临时辅导老师聘用合同

第一篇：临时辅导老师聘用合同

辅导老师聘用合同

课堂是教育人才的主阵地，老师的稳定是保证各项工作稳步发展的前提，是提高教学质量的关键。为了依法维护双方权益，经双方商议，特订立此协议书，具体事宜如下：

甲方与乙方（甲方即聘方，乙方即受聘方）经过平等协商，自愿签订本聘任合同。

一、聘方（甲方）：

受聘方（乙方）：

联系方式：

二、聘用期限：自年月日至年月日。居民身份证号：合同期满聘用关系自然终止。

三、甲乙双方的权利和义务

乙方权利：

1.按约定取得底薪1000元人民币/月的授课报酬。另依据教学质量及评教结果获取额外奖金。

2．要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关资料。

乙方的义务：

1.提前备课，按教学计划按时完成授课。

2.准时到达目的地进行授课。

3.严于律己，认真对待每一位学生。

甲方的权利：

1．要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序。

2．组织学生对授课质量进行评教，并根据学生的评教对授课内容，乙方工资及人员进行调整。

3．有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。

甲方的义务：

1.辅导结束后按约支付乙方授课报酬。

2.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关资料。

四、本合同的变更、终止和解除

1．本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。

有下列情形之一的，甲方可以通知乙方解除聘用合同，不承担违约责任

（1）发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排。

（2）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。

（3）通过组织学生对授课质量进行测评后，甲方有理由认为乙方教学不合格的；

除以上原因外，甲方提前解除合同的，应给予乙方原定授课费的40%的违约赔偿金。甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。

2.乙方若因不合理的理由终止合同的，应给予甲方40%的违约赔偿金。

五、本合同一式两份，甲方、乙方各一份。

六、本合同自签定起生效.七、本合同未涉及到的问题，甲乙双方应协商解决，如不能妥善解决，按国家有关法律、法规及相关政策办理。甲方(签字):乙方(签字):

签约时间：年月日

第二篇：临时聘用合同

临时聘用合同

根据《中华人民共和国劳动法》的规定，甲乙双方平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议的各条款。

一、协议期限

甲方聘用乙方从事县城所有街区（含背街小巷）保洁工作，协议期限为一年，从2012年2月10日至2012年12月31日止。

二、乙方工作内容

对县城的所有街区及背街小巷进行清扫保洁，一日三扫，全天无缝保洁，具体路段根据个人实际情况另行安排。

三、甲方的权力及义务

（一）、负责乙方的日常人事管理和工作安排，并进行监督。

（二）、负责对乙方工资每月按时发放。

（三）、甲方负责乙方的保洁工具，劳保用品。

（四）、甲方在协议期内给乙方购买意外伤害保险一份，非因公伤害、患病等治疗与甲方无关，由乙方自行解决。

（五）、其他。

四、乙方的权力及义务：

（一）、乙方应自觉接受甲方的管理，并按协议要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排及调整，遵纪守法，圆满完成工作任务；如乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲

方有权按规章制度进行处罚，直至废除本协议；

（二）、享受本协议规定的工资待遇及劳保；

（三）、自签订协议时自愿遵守甲方的有关规章制度；

（四）、其他。

五、协议的变更、解除

（一）、乙方有下列情况之一，甲方可解除协议，须提前30天以书面形式通知

1、履行协议差，完不成工作任务，考核不合格；

2、甲方撤并或缩减编制需要裁员，经双方协商就调动岗位或裁员，达不成协议的；

3、患病或因非公负伤安国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不愿从事原工作，经医疗期满后尚不痊愈的；

4、订协议的客观情况发生重大变化，经双方协商不能就变更协议达成一致的。

（二）、乙方有下列情况，甲方不能接除协议

1、患病或非因公负伤，在国家规定的医疗期内的；

2、因公负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力；

3、实行计划生育女职工在孕期、产期及规定的哺乳期内的。

六、争议的处理

七、违约的责任

八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，该协议从双方签字之日起生效。

甲方：乙方：

法定代表人：

年2月10日 2012

第三篇：临时聘用合同

行政助理临时聘用合同

甲方：

乙方：

性别：

出生日期：

目前居住地：

双方按照按照中华人共和国劳动法，经过平等协商，自愿签订并遵守本合同所列条款： 1，乙方在任职期间，应遵守国家的各项法规，按公司的规章制度，尽忠职守，不做出有损

公司形象和利益的事情，并致力发展公司下达的任何，指标。

2，劳动合同期限个月，自年月日至年月日。

3，工作范围职责

乙方受聘于甲方职务主要负责，自年月日 至年月日

4，乙方工作时间为早上9:00---18:00中午休息两个小时，每周休息一天。

5，乙方试用期为1---3个月，6，试用期工资为2300乘以百分之八十，加两百元餐补。转正后 底薪2300,，（一个月后

每月加100元，最高2500），餐补200，三险一金（满一年后），年终奖。表现优秀者可提前转正，转正后，签订正式聘用合同，此合同自动终止。

7，次月15号发放工资。

8，本合同一式两份，甲乙双方各执一份

甲方：乙方：

签约代表人：

职称：

签订日期：

第四篇：临时人员聘用合同

聘 用 合 同

立合同双方：

山西省农科院畜牧兽医研究所（以下简称甲方）经协商同意，特聘用

为清徐王答养殖试验场围栏看护工（以下简称乙方）双方在公正、平等协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守。

一、聘用期限：

自2013年

月 日起至2013年3月31日止，期限届满合同自行终止。

二、聘用待遇：

在合同有效期内，甲方支付乙方包干工资每月人民币2600元整。不再支付其他任何费用。

三、聘用条件：

被聘用人员要求年龄60岁以下，身体健康者。

四、双方职责：

a)甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心，乙方应服从甲方的领导和工作调配，遵纪守法。

b)乙方在实际工作中发现问题或有工作困难时，可及时报告甲方，甲方要积极帮助解决。

c)乙方要保证所负责看护的畜牧所养殖试验场围栏的安全完整。当发生破坏或损害时，应第一时间报警并保护现场，同时两小时内通知甲方。

五、其他：

a)本合同自签订之日起生效，期限届满自行终止。如需继续聘用，应重新办理续订手续。

b)甲方因国家政策或上级部门指示，需对养殖试验场工作进行重大调整时，可主动终止本合同。c)本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。

甲

方：山西省农科院畜牧兽医研究所

代

表：

（签章）订立日期：

****年**月**日

乙

方：

（签章）订立日期：

****年**月**日

附：本人身份证编号：

第五篇：临时聘用员工合同

临时聘用员工合同

安吉县启迪家具有限公司聘用张良军为企业管理人员，现安排工作为：

（1）、国内外贸业务、跟单、联络；（2）、协助采购工作；（3）、协助建立生产部门操作规范、纪律管理、产品研发、技术创新等工作，经双方约定同意如下：

一、聘用时间为三个月（即2011年11月3日至2012年1月28日止）经考核合格后签订劳动合同，时间为贰年。贰年后另议。

二、聘用期间工资为3000元/月，如三个月合格后继续留用工资为3500元/月（并且前三个月一次性共补助1500元，在第四个月工资中发放），如贡献突出工资可适当上浮，如不能留用的不予补助。

三、公司希望张良军工作认真负责，积极配合各部门工作，听从工作安排及调动，遵守各项规章制度及规范，把工作做好做细，努力完成工作任务。团结一致，相互配合。动脑筋想办法，出点子，带头克服困难，使企业更好的发展壮大而努力。

四、聘用期内确定具体的工作事宜，充分发挥其特长。

五、每月休息两天，有事必须提前请假，其他按公司统一规定执行。

安吉县启迪家具有限公司

（代表签字）：聘用员工签字：

2011年11月3日