公司培训协议

第一篇：公司培训协议

甲方： 公司

乙方： 身份证号码：

户籍地：

甲乙双方秉持诚信公平原则，互相协商就甲方委派乙方_______________________事宜达成以下协议：

1．甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 进行 _____________。

2．乙方___________ 培训期间所产生的费用，按照人事管理制度和财务作业流程报支。

3．乙方目前任职于_______ 公司 ______部门，担负 _______工作。乙方批准甲方的上述安

排并批准自愿延伸劳动合同期限 _______年，即劳动合同至________ 年 ______月_________ 日终止。在上述期限内，乙方应持续从事甲方安排的工作。非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时，乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。

4．乙方请求提前解除劳动合同，经协商甲方批准时，劳动合同即解除，但乙方应赔偿甲方为乙方__________ 培训交换支付的费用。

赔偿金额依下列公式盘算：

赔偿金额＝因培训所产生费用总额＊未服满劳动合同期／应延伸劳动合同期

5．甲方不批准乙方提前解除劳动合同，乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的，除按上述公式盘算赔偿金外，还应交纳违约金。违约金依下列公式盘算：

赔偿金额＝因培训所产生费用总额＊未服满劳动合同期／应延伸劳动合同期

（培训所产生的培训费用包含：培训之学费、杂费、办理相干证件费用、培训期间所产生的住宿、膳食、交通、出差补贴、交换费用等在甲方实际报支或由甲方实际支付的费用）

6．乙方提前解除劳动合同的违约金/或赔偿金应于甲方办理终止劳动合同手续前交纳。

７．乙方向甲方供给担保人______________（身份证号码___________________，户籍地_____________________，任职__________________，担负________________),保人应向甲方出具担保书，保证乙方履行本协议书的任务。在乙方解除劳动合同时，担保人向甲方承担的保证责任，保证乙方按约定支付赔偿金／或违约金。

８．本协议自双方签定之日起生效，至乙方劳动合同期满后终止。

９．本协议书一式两份，具同等效率，甲乙双方各持一份。

甲方代表（公章）乙方：

年月日年月日

担 保 书

兹为 __________________同志在xxxxxxx有限公司工作期间外派培训事宜供给担保：

1、保证遵守《培训协议书》，遵守公司管理规定。

2、如违背《培训协议书》，我愿意承担由此行动所带来的责任。

担保人（签名）：_________________

担保人接洽电话：________________

担保人工作单位：________________

担保人与被担保人关系：________________

____年_____月____ 日

第二篇：公司培训合作协议

合作协议书

甲方：乙方：

电话：电话：

传真：传真：

为了规范培训推广工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，本着双赢的目的，甲乙双方就_________________________(合作项目以填写为准)事宜进行合作，特拟订以下细则，具体约定如下：

一、合作期限

1、合作期限自______年_____月______日起至_______年_____月______日止。

2、在合作期限终止前一个月内，双方可以友好协商续签协议。

二、权利和义务

（一）甲方

1、甲方保障培训课程的真实性、实用性与前瞻性。

2、甲方负责具体课程的研发以及相关的工作。

3、甲方有权对乙方发布的培训信息进行建议。

4、甲方不允许以此项目名义做其它与培训无关的活动。

5、甲方如有违犯本协议的行为，乙方有权终止本协议。

（二）乙方

1、乙方全力为培训工作积极投入，确保其公司客户受到良好培训。

2、乙方在其公司网站上根据甲方提供的资料为甲方做宣传和推广。

3、乙方负责具体培训活动的安排，但不参与甲方课件的具体研发。

4、乙方不允许以此项目名义做其它与培训无关的活动。

5、乙方如有违犯本协议的行为，甲方有权终止本协议。

三、培训费用及其他

1、培训费用：见附表。

2、培训费用由__________________________________缴纳给甲方。

3、老师其他费用（如：车杂费、住宿费、餐饮费等）有客户负责。

4、培训的工具（如：投影仪、音响、话筒、白板等）有客户负责。

四、双方利益

（一）甲方利益

1、乙方配合甲方开拓教育培训市场、扩大市场占有率。

2、乙方配合甲方宣传甲方授课导师，提高导师知名度。

（二）乙方利益

1、甲方协助乙方开拓市场、扩大市场占有率。

2、甲方协助乙方培训员工、提高员工综合能力。

3、甲方协助乙方培训其加盟客户，提高客户忠诚度。

4、甲方协助乙方对其公司的企业文化及规章制度进行充实。

5、甲方协助乙方全力以赴完成其公司制定的战略目标和市场规划。

6、甲方协助乙方及时了解市场信息，以便乙方对市场策略及时更新调整。

五、保密原则

1、甲乙双方应对本协议中涉及到的全部商业秘密严格保密，不得外泄。如果违反将依法承担相关的一切法律责任。

2、不可抗拒因素：任何一方对不可抗拒因素造成无法履行本协议的情况下，受该不可抗拒因素影响的一方无需向对方承担责任，但应在不可抗拒因素解除后向对方出据书面歉意通知或友好协商下予以弥补。

六、解决争议办法

1、协商解决。

2、仲裁解决。

七、合作书自签定之日起，双方合作生效，至合作终止日期为合作终止。如有未尽事宜双方协商解决。合作书一式二份，双方盖章或签字生效，双方各持一份，以备留存。

甲方(盖章)：乙方（盖章）：

甲方签约人：乙方签约人：

通讯地址：通讯地址：

日期：日期：

第三篇：公司付款培训协议

培训协议

姓名:__________培训课程:__________厂区/部门:__________

参加培训及考核:

如果您已仔细阅读了以上协议, 请在下面签名.这将意味您已清楚并同意, 严格履行本协议之内容(责任), 如有违反, 公司将有权给予相应处罚及追究责任。

员工签名/日期人力资源部经理签名/日期

实用电器金属制品厂有限公司—人力资源部

2005年4月参加培训及考核(期间工资照发).并于合格后, 为公司服务一年.付款方式:费用由公司支付.

第四篇：公司管理人员外派培训协议

甲方:

地址:

乙方:

身份证号码:

家庭地址:

为保护甲乙双方的合法权益，根据国家法律，法规，甲乙双发在平等自愿的基础上签订本协议；

一、双方权利与义务

1、甲方于日至年举办的培训课程：，培训期间的报名费、学费、资料费、证书费、差旅费等于培训有关的费用共计：元，由甲方承担%，计元，乙方承担%，计元。

2、乙方课程内部转化月日完成，内部转化形式：培训课程□、教学视频□、分享会□、总结报告□、教材□、培训课件□等形式，内部培训小时，内部培训场次小时/次，参训人数人。

3、乙方在培训结束后，需履行的义务：

（1）将外出培训课程中获得的资料，如：课程教材原件（PPT/PDF）、笔记复印件、证书原件、培训课件等纸质与电子版资料，一周内整理提交人力资源培训部门存档，并按照公司规定做好培训记录。

（2）根据《培训管理规定》乙方积极进行培训知识的工作转化，提升工作效率与贡献价值，乙方 是□、否□负责课程内部转化，每月抵消培训费用的金额：元，自本协议签订之日起，应当为甲方服务个月，自年月日至年月日止。

（3）若乙方在签订本次培训协议前，已经签订或该类培训协议且服务期限未届满的，前一协议自本协议签订之日自动终止，需要签订的服务期限未，折算前一份协议未到期服务的期限与此次培训需与公司签订服务期限的总和。

4、违约责任

（1）乙方如未履行乙方义务中的第（2）项，乙方须向甲方支付一定费用作为违约金。该违约金计算方式为：违约金=总培训费用-每月抵消培训费用的金额×实际服务月数。

（2）总培训费用是指本协议培训费用元与前一培训协议培训费用剩余部分的总和，共计元。

（3）乙方违反约定的责任，甲方有权从乙方的工资中代扣违约金，如乙方的工资不足以补偿违约金的，需在离职前补齐差额部分，如未补齐，将按照相关法律追究违约责任。

二、乙方在甲方缴纳外出培训费用后，因疾病、重大事故等，无法外出培训，应及时通知甲方培训部门，改派他人参加，同时与甲方解除本培训协议；乙方在外出培训期间因疾病、重大事故等，无法顺利完成培训的，应及时通知甲方培训本部门，有甲方确定是否改派其它参训人员。

三、本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字之日起开始生效，本协议未尽事宜参照公司培训管理制度执行，可双方协商解决。

甲方：乙方：

（公章）签章：

年月日年月日

第五篇：员工参加上级公司培训协议

培训协议书

甲方（公司名称）：中国人寿保险股份有限公司绍兴分公司

法定代表人、负责人或委托人：

乙方姓名：性别：出生年月：

家庭地址：

一、甲、乙双方经平等协商，同意签订本协议，共同遵守本协议所列各项条款，共同执行《中国人寿保险股份有限公司劳动合同管理暂行办法》和公司有关规定。

二、甲方同意乙方带薪参加，时间为个月，自年月日起至年月日止，并为之支付培训费（学费）、差旅费、资料费、住宿费、伙食费等共计元。

三、甲方的权利、义务：

（一）向乙方提供必要的学习条件和费用；

（二）保证乙方在学习、培训期间享受国家及公司规定的工资及福利待遇；

（三）甲方有权根据国家和公司的有关规定对乙方的违法违纪行为，予以处理，直至解除劳动合同。

四、乙方的权利、义务：

（一）在学习、培训期间自觉遵章守纪，努力学习，并定期向甲方汇报学习、培训情况；

（二）如甲方不能按规定支付乙方在学习、培训期间享受的工资及福利待遇，乙方有权向公司劳动争议调解委员会（组）申请调解，调解无效的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

（三）乙方应努力完成学习任务。凡因个人原因不能完成学习任务或成绩不及格，不能取得毕业证书者，学习培训费用由乙方承担。

（四）乙方在学习、培训期间，未经甲方批准，不得从事学习、培训以外的任何工作。

五、其他事项：

（一）乙方参加学习、培训，必须经过甲方批准；

（二）乙方劳动合同终止日期延至年月日。乙方如提前解除劳动合同，应按公司有关规定向甲方支付赔偿费。

（三）本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效。

甲方：

法定代表人、负责人或委托人：（签章）

乙方：（签章）

年月日