兴化市文明乡镇创建管理办法)[五篇材料]

第一篇：兴化市文明乡镇创建管理办法)

兴化市文明乡镇创建管理办法

(试行)

第一章总则

第一条为加强文明乡镇建设和管理，进一步促进创建科学化、规范化、制度化，不断提高创建工作水平，特制定本办法。

第二条创建文明乡镇是全市群众性精神文明建设的重要组成部分。深入开展文明乡镇创建，是加快农村经济发展、构建和谐社会、推进社会主义新农村建设的必然要求，是实现“建设全面小康、跻身苏中第一方阵”奋斗目标的内在要求，是不断提高农村广大干部群众思想道德素质、科学文化素质和健康素质的重要途径，也是把农村经济、政治、文化、社会和党的建设有机结合、落实到基层的有效载体。

第三条 创建市级文明乡镇工作分两个层次展开：兴化市文明乡镇标兵是在经济、政治、文化、社会和党的建设方面成绩特别优异，精神文明建设成绩特别突出，在同类乡镇中起排头兵作用，群众满意，社会认可，并经市有关部门测评考核，由市委、市政府批准并命名、表彰的先进乡镇。兴化市文明乡镇是经济、政治、文化、社会和党的建设协调发展，精神文明建设成绩突出，在同类乡镇中位居前列，群众满意，社会认可，并经市有关部门测评考核，由市委、市政府批准并命名、表彰的先进乡镇。

第四条创建文明乡镇必须坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以构建社会主义和谐社会为目标，认真贯彻落实“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的建设社会主义新农村的总体要求，始终坚持“以工业化致富农民、以城市化带动农村、以产业化提升农业”发展思路，以思想道德教育、和谐文化建设为主线，以集镇创建为重点，以多种形式的文明村、文明户创建为基础，以“1+1”城乡文明共建、村企共建为载体，以解决农民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为切入点，动员和吸引广大农民群众积极参与创建活动，着力提高农民素质、培育新型农民，着力增强农村公共文化服务能力、满足农民群众精神文化要求，着力提升农村文明程度、促进农村社会和谐，贴近实际、贴近生活、贴近群众，创新内容、创新形式、创新手段，为建设社会主义新农村提供思想保证、智力支持和精神动力。

第五条创建文明乡镇在党委、政府的统一领导下进行，纳入当地总体工作布局，并作为上级党委、政府考核下级领导班子政绩的重要内容。市文明委及其办公室应认真做好指导、协调和日常管理工作，各有关部门应积极参与，密切配合，齐抓共管，把文明乡镇创建的各项任务落到实处。

第二章标准

第六条经济发展效益良好。全面落实科学发展观，努力构建适应社会主义市场经济的产业结构，农村经济社会全面协调可持续发展，经济发展速度超过乡镇平均水平。乡镇可支配财力、农民人均纯收入及增长幅度超过市平均水平。严格执行国家政策、法规，保护农民合法权益，切实减轻农民负担。加强土地承包经营权流转管理和服务，建立农业和农村社会

化服务组织，积极为农民服务。农民实际生活水平明显提高，人均住房面积、电话和电脑拥有率超过市农村平均水平。

第七条道德建设成效明显。对农民加强爱国主义、集体主义、社会主义和党的基本路线、方针政策教育，建设社会主义核心价值体系，引导农民树立社会主义荣辱观，自觉遵守公民基本道德规范，增强诚实守信意识，弘扬“创业创新创优”精神，思想道德教育进村入户。广泛开展文明乡镇、文明单位、文明村、文明户等创建活动，社会风气优良。加强和改进未成年人思想道德建设，努力构建学校、家庭、社会“三位一体”的教育网络，推进校外教育辅导站建设，网吧、游戏厅等文化娱乐场所管理规范。大力倡导健康、文明的生活方式，形成良好的行为习惯。崇尚科学，移风易俗，有效遏制封建迷信、大操大办，无违反殡葬管理规定、乱建坟墓等现象。

第八条镇容镇貌整洁优美。按照农业现代化、城乡一体化的总体要求，大力推进社会主义新农村建设，有乡镇、村建设总体规划。公共设施比较齐全，环境优美，乡镇村道路建设、绿化工作达到市规定标准。节约和保护耕地，无违法用地、无乱占乱建现象。实施农村小康环保行动计划，开展环境优美乡镇创建活动，环境质量、环境污染控制达标。爱国卫生运动广泛深入，垃圾收集率、清运率和处理率达到80%以上，环境卫生工作达到市级先进标准。

第九条 社会秩序和谐安定。民主法制宣传教育经常化、制度化，认真完成普法任务。生产生活安全，有效防止火灾、食物中毒、安全事故发生。农村最低生活保障做到“应保尽保”，各项社会保障覆盖面达到市有关部门规定要求。民事调解组织健全，调解人员、措施、经费落实，积极化解矛盾、解决纠纷，无越级上访、群访事件和民转刑案件发生。坚决遏制重大治安案件、严重刑事案件和邪教及利用宗教进行的非法活动发生，有力打击卖淫嫖娼、吸毒贩毒种毒、聚众赌博等社会丑恶现象。维护妇女、儿童、老人和残疾人合法权益，无虐待和拐卖妇女儿童、遗弃老人现象。扎实开展平安创建活动和社会治安综合治理，群众安全感显著提高。

第十条科教文卫稳步发展。认真贯彻《义务教育法》，大力实施现代农民教育工程，义务教育、成人教育达到市有关部门规定要求。科技投入不断增加，有计划地进行科普教育，积极推广农民致富实用技术。积极开展健康向上的群众性文化体育活动，乡镇建有集图书阅览、广播电视、宣传教育、文化娱乐、体育健身、学习培训、文化信息服务于一体的综合文化站，大力推进村级公共服务中心建设，群众文化、群众体育达到市级先进标准。文化市场健康有序，有效保护文物古迹。认真实施农村初级卫生保健，乡镇卫生院、村卫生室(社区卫生服务中心、站)基础设施及基本设备达到市定标准，新型农村合作医疗参合率达到97％以上。乡镇建有广播电视站，有线电视进村入户率达到市有关部门规定要求。

第十一条领导班子坚强有力。乡镇领导班子认真贯彻党在农村的各项方针、政策，全面落实科学发展观，切实加强党风廉政建设，党委一班人发挥领导核心作用，团结协作，以身作则，公正廉洁，切实解决好农民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，努力建设“五个好”先进乡镇党委。领导班子创建意识强，创建工作有目标、有计划、有措施、有检查，做到组织、制度、活动、经费“四落实”。政务公开，形成制度，全面推进村级民主选举、民主决策、民主管理和民主监督，保证农民群众依法行使选举权、知情权、参与权和监督权。

第三章创建

第十二条加强创建工作领导。党政主要领导亲自挂帅，分管领导具体负责，班子其他成员积极配合，共同抓好创建工作。

第十三条建立健全创建工作机制。乡镇须有相应的机构和人员负责创建工作，建立健全创建工作的管理机制、投入机制和激励机制。

第十四条制定切实可行的创建规划。根据创建标准，从本乡镇实际出发，认真制定创建规划，并把规划中的目标、任务层层分解，落实到岗，责任到人，定期检查、考核。

第十五条组织干部群众广泛参与。教育、引导全体干部群众不断增强创建意识，使之了解本乡镇创建工作的规划、目标、任务和具体措施。精心设计活动载体，广泛开展形式多样的创建活动，切实解决农民普遍关心的实际问题，吸引广大群众积极参与。

第十六条开展同创共建活动。遵循“自愿结合、因地制宜、互助互惠、共同提高”的原则，积极开展城乡、镇企、村企、军民、警民等共建活动。

第四章评选

第十七条兴化市文明乡镇标兵、文明乡镇评选工作采取达标申报制，每两年进行一次。评选工作坚持日常考察与集中验收相结合，上级部门考核与群众评议、社会监督相结合的方法进行。评选工作严格坚持标准、条件，以维护兴化市文明乡镇的声誉和权威性。

第十八条申报评选兴化市文明乡镇应符合第二章所列标准。

第十九条在评选年度有下列情况之一的，不得参加本年度评选：

1、全面小康建设的时序进度未达到全市平均水平的；

2、领导班子成员发生严重违法乱纪行为的；

3、出现违反计划生育、环境保护、国土资源政策等行为的；

4、发生重大治安案件、严重刑事案件、重大安全责任事故、重大违法性群体事件的；

5、出现与文明乡镇极不相符的事件与行为，在当地造成恶劣社会影响的。

第二十条兴化市文明乡镇的评选程序为：

1、自查申报。申报乡镇对照标准进行自我评估，认为基本符合标准、条件的，向市文明办提出书面参评申请。填写文明乡镇申报表，并附相应材料，报至市文明办。

2、张榜公示。申报乡镇按照申报公示制的要求，将文明乡镇的标准、条件及市文明办的地址、联系电话，在乡镇醒目位置公示，接受社会监督和评议。

3、考核验收。考核验收工作由市文明办负责组织实施。

4、审批命名。根据市文明办考核验收情况，经市文明委研究审核后，对符合标准、条件的乡镇，报市委、市政府审批命名。

第五章奖励与处罚

第二十一条本着精神奖励与物质奖励相结合的原则，授予兴化市文明乡镇标兵、文明乡镇匾牌和证书。对在创建工作中作出贡献的相关人员，乡镇党委政府可予以适当物质奖励。

第二十二条已被命名的兴化市文明乡镇标兵、文明乡镇，因创建水平下降或出现严重问题的，将视情予以批评并限期整改。被要求限期整改的乡镇，一个月内就整改情况写出书面报告，报请市文明办组织复查认可。在规定期限内整改工作不力的，给予通报批评，取消下一评选年度的参评资格。

第二十三条对已获得文明乡镇标兵、文明乡镇荣誉称号的乡镇，凡发现在评比中弄虚作假，或在评选年度内有第四章第十九条所列严重问题之一的，撤销荣誉称号，并予以通报批评。

第六章管理

第二十四条兴化市文明乡镇创建的日常管理工作，由市文明办负责，并定期向市文明委报告。

第二十五条兴化市文明乡镇创建工作的日常管理包括：

1、建立健全档案管理制度。主要内容为：乡镇概况，创建规划及年度创建工作总结，重大创建活动记录，奖惩情况，申报、审批表和群众反映等。

2、建立健全年度报告制度。兴化市文明乡镇标兵、文明乡镇每年年终要将创建工作的进展情况、各项奖惩及有关情况报市文明办。

3、建立健全学习交流制度。根据本市实际情况，对乡镇实行分类指导。通过组织各类活动，加强文明乡镇之间的横向联系，互相学习，促进交流，形成合力，推动整体创建水平的提高。

第二十六条加强督促检查。文明办组织有关部门，不定期对兴化市文明乡镇创建工作进行检查和督促。

第二十七条兴化市文明乡镇标兵、文明乡镇如改变名称、变动隶属关系或因故撤销建制的，要及时向市文明办报告。

第七章附则

第二十八条本办法由兴化市文明办负责解释。

第二十九条本办法自颁布之日起施行。

第二篇：新疆维吾尔自治区创建文明乡镇(村)管理办法

新文明委[2013]4号

新疆维吾尔自治区创建文明乡镇（村）管理办法

第一章 总 则

第一条 创建文明乡镇（村）活动，是广大农牧民群众在提高物质生活水平的同时追求高尚精神文化生活的生动实践，是加强农村精神文明建设的重要载体。为扎实有效地推进社会主义新农村建设，切实加强文明乡镇（村）的管理，促进创建文明乡镇（村）活动的规范化、制度化、科学化，特制定本办法。

第二条 文明乡镇（村）是指农村经济发展壮大，农牧民思想道德素质较高，文化生活健康向上，各民族团结和睦，社会秩序良好，村容村貌整洁，在社会主义新农村建设中起示范带动作用的先进乡镇、村。文明乡镇（村）是农牧区各种荣誉称号中综合性的最高荣誉称号。

第三条 文明乡镇（村）分全国文明村镇和自治区、地州市、县（市、区）文明乡镇（村）四级，实行逐级创建，分别测评验收、命名。文明乡镇（村）评选对象是县（市、区）所辖乡、镇及乡镇所辖行政村，乡镇创建文明乡镇，行政村创建文明村。文明乡镇（村）每年评选一次。

第二章 文明乡镇（村）的标准

第四条 创建文明乡镇（村）的六条标准：

1、组织领导坚强有力。切实加强基层党组织建设，党组织的核心领导作用突出，党支部的战斗堡垒作用强。领导班子团结协作，廉洁奉公，民主管理，执政为民，在群众中威信高，干群关系融洽和谐。实施创建工作“一把手工程”，把开展创建活动作为考核领导班子、领导干部的重要内容。制定创建规划，强化创建措施，落实创建任务。

2、思想道德风尚良好。加强道德建设，宣传普及和践行社会主义核心价值观和新疆精神，扎实推进道德模范、身边好人等评选、“道德讲堂”和学雷锋志愿服务活动，广泛开展星级文明户、文明生态村、文明信用村、文明小康村和城乡共建等创建活动，引导农牧民群众在参与活动中受到教育、得到提高、获得实惠。修订完善村规民约，移风易俗，发挥好村民道德评议会、红白理事会、禁赌协会等群众自治组织的作用，促进乡风文明建设。加强青少年思想道德建设，建立行

之有效的工作机制，推动广大农牧区青少年健康成长和全面发展。

3、农村经济发展壮大。加快社会主义新农村建设，调整、优化农业结构，加大科技投入，改善生产条件，壮大集体经济，确保农村经济健康发展、稳定增长，农牧民收入逐年增加。坚持开展科普宣传教育活动，大力推广农村致富实用技术。切实加强和发展教育事业，基本普及九年义务教育，基本扫除青壮年文盲。加强农牧区基础文化设施建设，开展丰富多彩、健康向上的文体活动，文化惠民、乐民、育民、富民。健全乡（镇）、村卫生医疗保障网络，计划生育工作达标。

4、民族团结蔚然成风。坚持不懈地开展党的民族宗教政策教育，加强民族团结，维护祖国统一，旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动。坚持开展民族团结宣传教育和民族团结进步创建活动，深化“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育，增强“四个认同”，“三个离不开”思想深入人心，各民族平等、团结、友爱、互助蔚然成风。

5、社会治安秩序安定。加强民主法制和普法宣传教育工作，各族干部群众法纪观念强，自觉遵纪守法。开展平安村镇创建活动，社会治安综合治理各项措施落实，乡镇、村治安防范网络健全，治安秩序良好，综合治理工作达标。乡镇（村）领导干部无严重违法违纪案件，乡镇（村）无恶性刑事案件、严重经济案件和重大治安案件，无“黄赌毒”等丑恶现象，无非法宗教和邪教活动。

6、村容村貌明显改观。科学制定乡镇、村建设总体规划，合法使用土地，村容村貌建设布局合理。加强基础设施建设，配套公用设施，改善农牧民群众生产生活条件。坚持开展移风易俗活动，改变陈规陋习，倡导科学、健康、文明的生活方式。治理整顿脏乱差现象，抓好硬化、净化、绿化、亮化、美化，为农牧民群众创造良好的工作生活环境。普及环境保护知识，珍惜自然资源，维护生态平衡，实现可持续发展。

第三章 文明乡镇（村）的申报、命名和奖励

第五条 具备以下条件可申报自治区文明乡镇（村）：

1、近年来创建工作成绩突出、农牧民群众认可、社会影响好，且连续保持两年以上地州市文明乡镇（村）荣誉称号的乡镇、村；

2、申报自治区文明乡镇，乡、镇所辖行政村的40%以上的村须创建成自治区文明村，其余60%的村须创建成地州市文明村；

3、申报自治区文明村，参评村的文明户数量应占全村总户数的80%以上；

4、创建工作突出思想道德建设内涵，持续有效地开展“三个一”（一堂：建好用好道德讲堂；一队：学雷锋志愿服务队；一桌：文明餐桌行动）建设；

5、建立创建工作的领导责任制和工作运行机制，做到组织领导、人员机构、管理协调、资金投入、检查监督和奖惩激励“六到位”。

第六条 申报前两年内有下列情形之一的，不得申报自治区文明乡镇（村）：

1、领导班子主要负责人严重违纪和违法犯罪；

2、发生重大刑事案件；

3、发生危害国家安全和社会政治稳定的重大事件；

4、发生重大安全生产、食品安全、环境污染事故；

5、社会治安综合治理工作不达标；

6、违反计划生育法。

第七条 申报推荐自治区文明乡镇（村）应提交以下材料：

1、申请报告；

2、申报推荐表；

3、地州市文明委的推荐报告；

4、需要提供的其他材料。

第八条 创建文明乡镇（村），首先由乡镇、村提出申请，逐级向县（市、区）、地州市和自治区文明委申报，实施逐级创建，分别由自治区、地州市和县（市、区）文明委测评验收、审核命名。测评验收主要采取听取汇报、审核材料、实地考察、问卷调查、征求意见和媒体公示等方法进行。

第九条 对文明乡镇（村）的奖励实行精神奖励为主，物质奖励为辅的原则。凡被命名文明乡镇（村）的，分别由命名机关下发命名文件，颁发牌匾，每年可发放精神文明建设奖金，资金来源自筹。

凡被命名为自治区文明乡镇（村）的，奖金发放标准按照自治区文明单位的奖金发放标准执行。

第十条 文明乡镇（村）的标志是“文明乡镇”、“文明村”牌匾，文明乡镇（村）只悬挂最高一级荣誉称号的牌匾。

第四章 文明乡镇（村）的管理

第十一条 对文明乡镇（村）实行逐级负责和分级管理。按照谁推荐谁负责的原则，对自治区文明乡镇（村）的日常管理，自治区文明办分别委托各地州市文明办进行，注重抓好平时的创建工作。自治区文明办对各地的创建活动进行组织协调、检查指导、评选表彰、总结推广，不断提升全区文明乡镇（村）的整体创建水平。

第十二条

文明乡镇（村）实行届期制，自命名之日起，每三年届满一次。届满后，由乡镇、村重新申报，命名机关重新测评验收、审核命名。届期内，实行动态管理，由命名机关适时进行抽检，对创建工作滑坡的，视情节轻重，分别给予约谈、限期整改一年、直至撤销文明乡镇（村）荣誉称号的处理。

第十三条 凡被限期整改一年的乡镇（村），停发当年的精神文明建设奖金，翌年再次验收合格的，可发当年的奖金；凡被撤销自治区文明乡镇（村）称号的乡镇（村），停发奖金、收回牌匾，经认真整改，符合条件的，两年后方可重新参评。

第五章 附 则

第十四条 本办法由自治区文明办负责组织实施，各地可根据本

办法制定实施细则。

第十五条 本办法由自治区文明办负责解释。

第十六条 本办法自公布之日起实施。原《新疆维吾尔自治区创建文明乡镇（村）管理办法》停止执行。

新疆维吾尔自治区精神文明建设指导委员会

2013年6月28日

主题词：创建文明乡镇（村）管理办法

新疆维吾尔自治区精神文明建设指导委员会办公室 2013年6月28日印 共印450份

第三篇：兴化市西郊中心校创建文明校园工作总结

兴化市西郊中心校创建文明校园工作总结

近两年来，我校在党的教育方针指引下，始终坚持以精神文明建设为动力，遵循依法治校、以德育人的办学理念，大力推进素质教育，切实将争创文明校园摆在学校工作的重要位置，逐步树立起和谐、发展的优良校风。回顾创建的历程，我们着重抓了以下几方面的工作。

一、更新观念，营造浓郁的创建氛围

我们通过学习，明确文明创建工作的重大意义，按上级工作部署，建立了学校由主要领导负责的创建领导小组，制订了创建科学的工作规划、安排了丰富的活动内容，营造创建工作的良好氛围，突出文明创建的中心内容。通过召开校委会、教师会、国旗下讲话、主题班会、开展团队活动、宣传公民基本道德规范、学唱公民道德歌、贯彻小公民道德牵手行动计划、发出告家长的一封信等形式多样活动，营造了浓烈的创建氛围。

二、强化措施，加快创建文明单位的步伐

两年来，面对新常态下的新任务、新情况，学校以行风建设为抓手，通过认真组织全体教职工学习中共十八大精神和各级基础教育工作会议文件，深刻领会努力实践“科学发展观”的重要思想，践行伟大的“中国梦想”，进一步统一认识，开拓创新，在创建文明单位的活动中，迈出了可喜的步伐。

在日常生活中，坚持正确的舆论导向。在当前形势下，加强教职工思想政治工作具有重要的现实意义，扎实有序的理论学习是学校开展文明创建工作的先导，为此学校抓住支部大会、教工大会、教研组学习等一切有利时机，大力开展争创“学习型学校”、争做“学习型教师”的活动。学校通过开展“师德风采”征文，暑期师德师风校本培训、撰写心得体会等活动引导广大教工深刻理解十八大精神的实质；通过学习身边最美教师的敬业爱岗、无私奉献的精神，注重正面舆论的引导；继续学习《公民道德建设实施纲要》，不断提高广大教工的道德素养，真正树立了“学高为师，身正为范”教师风范。

在教师队伍建设中，开展形式多样的学习。通过两年来的创建活动，不仅提高了广大教职工的思想认识，更为文明创建活动营造了一种积极向上的氛围。两年来，全校上下在校委会一班人的带领下以创建最佳文明单位为目标，统一思想，开拓创新，各项工作取得骄人的成绩：学校管理进一步规范、高效课堂效果显著、教师队伍建设卓有成效、校风校貌更趋良好、学生素质明显提高。

三、德育先行，大力推进学校德育工作

两年来，学校以爱国主义教育为主旋律，以队伍建设为保证，以常规教学为抓手，进一步改进德育工作的方式、方法，大力推进素质教育，推动了学校精神文明建设的进一步深化，形成了“和谐、发展”的优良校风，突出了以下五项内容：

1.强调文明创建和德育工作的有机渗透 学校坚持每周一举行升旗仪式，实行严格而规范的升降国旗制度，并结合传统教育、形势教育、国情教育、学生养成教育进行国旗下讲话，增强全校学生的爱国情感，强化全体师生的文明意识。广大师生充分认识到，在当今世界政治多元化和经济全球化的大趋势下，只有刻苦学习、奋发图强，才能使祖国早日强大，最终实现国家的统一、民族的复兴，实现伟大的中国梦想。

与此同时，学校抓住一年来的国家大事，以征文、歌咏、诗歌朗诵比赛、文艺汇演、绘画比赛等形式，组织开展了一系列丰富多彩的活动。通过举办图片展览、党史讲座，深入开展党史、国情学习宣传。

2．以思想政治教育为基础，确立高尚的道德情操 学校以班级活动课、大课间活动、团组织活动为主阵地，其他学科为辅助阵地，强化课堂教学中思想教育的渗透功能，大力开展国情教育、良好习惯教育、心理健康教育等。根据教学对象的差异，学校以年级为单位制定了相应的实施德育工作的目标。学校还突出抓好了“崇尚科学、反对迷信”教育，通过开展科技教育，学习科学知识，破除迷信，积极开展科技“小制作、小论文、小发明”等活动，使全体学生热爱科学，刻苦学习，保持健康思想。

3．以文明创建为动力，加强对后进生的帮扶工作 少年是社会和国家的未来，民族的希望，但这一时期也是人生的最重要时期，学生世界观尚未定型，遵纪守法的意识性弱，有强烈的好奇心、模仿力，自控能力和辨别能力较差。学校从孩子们的这些特点出发，结合《中共中央国务院关于进一步加强未成年人思想道德建设若干意见的决定》的颁布实施，聘请西郊派出所仲维猛作为学校兼职法制副校长，加大了法制教育的力度。学校对后进学生，特别是品德后进生，非常重视，我们端正思想，明确职责，一对一进行帮扶。事实证明，正是由于学校在后进生转化工作上环环相扣，事事有人理，时时有人管，坚持依法治校、以德育人的理念，才使得在全社会青少年犯罪率一直居高不下且逐年增加的情况下，全校无一起违纪违法的事情发生。

在这方面，学校主要抓好了以下几点：一是开学初的常规训练。严格的常规训练，加强了学生的组织纪律意识。二是帮扶结对。加强后进生的转化工作是牵动全身的工作，每一名教师都负责一名帮教对象，将各班后进生的帮教工作落实到人，通过促膝谈心，促使其进步。三是加大法制宣传力度。

4.在文明创建活动中，强化日常行为规范养成教育 我们结合学校实际情况，将行为教育作为创文明单位的起点，常抓常新，永恒不断。今年，我们以学习、落实新的《中学生守则》、《中学生日常行为规范》为重点，强化日常行为规范养成教育。学校健全校园巡逻等安全制度，三区卫生的检查制度，加强了文明礼仪岗、文明监督岗，通过学校宣传橱窗、电子屏等窗口及时反馈公布落实情况和评比结果。正是因为常规管理的及时到位，日常行为规范养成教育的成效才能在校园的每个方面得以充分体现，才使得我校学生在文明程度大幅度提高。

5.以校园文化建设为载体，寓教于乐，进一步增强育人的科学性

在新形势下，育人的方式方法也要求不断地改进和完善。学校领导班子一班人认识到，只有找准结合点，以校园文化为载体，将思想教育有机结合起来，才能使德育更形象、更直观、更科学。为此，学校找准了校园文化这个有效载体，活动为主渠道，营造文化，创设氛围。在增强集体凝聚力的同时，也营造了文明高雅、积极向上的校园文化氛围。

四、内强素质，外塑形象，不断提高教师队伍的文明素质 现代化师资队伍建设是学校发展腾飞的基础工程和先导工作，也是新形势下，教育发展的客观要求。只有具备了一支高素质的教师队伍才能培养出高素质的人才。近年来，学校在教师队伍建设上，以全面实施全员聘用制为契机，坚持以人为本的理念，切实做到制度上有保证、管理上有力度、服务上有措施，大力推进“名师工程”，推优荐能，充分调动了广大教师的积极性和创造性，努力做到了以下两个提高。

1．以师德建设为龙头，人人争当文明教工

学校在办学过程中始终将师德教育放在教师队伍建设的首要位置来抓。在师德建设上，学校主要抓好以下三方面工作：一是通过组织教师学习《中小学教师职业道德规范》、《师德修养十要十不准》和《公民道德实施纲要》等文件精神，参加市教育局组织的暑期师德培训，在校内开展“表风采”演讲等活动，针对教师工作中存在的问题，开展自查、互查和整改，对先进优秀同志进行表彰宣传，弘扬教为人表、爱岗敬业的优良传统。二是通过教工代表大会，进一步制订了《教职工、管理人员奖惩条例》、《文明办公室评比条例》各项重要条例，激励了广大教职员工加强自身修养，争创文明教工及文明办公室。三是通过师生结对、家长学校对家长开课、爱心捐款等活动，进一步“展示师德风采，树立教育形象，真诚回报社会。

2．以教师双向聘用为契机，提高教师业务素质与技能 率先实行聘用制，增强了全体教职员工的竞争意识和忧患意识，广大教工认识到“铁饭碗”已不存在，干多干少就是不一样，唯有加强学习提高业务，才能在竞聘中处于优势。一年来，学校全体教师都进行了暑期的培训、学习，平时外出学习、培训的教师更是数不胜数，踊跃争先，在全校范围内形成了一股前所未有的争做学习型教师的热潮。同时，更多的教师在教育教研上潜心地钻研，教学科研硕果累累。

五、更新观念，综合治理，着力创设良好的育人环境 由于进一步完善了管理制度，明确了岗位职责，后勤教辅人员的文明服务意识得到增强，“服务第一”、“全员育人”的理念深入人心。学校以此为起点，围绕中心工作，顺应改革发展的需要，以营造良好的育人氛围为目标。在硬件设施逐步到位的基础上，学校充分发挥综合的网络优势，为争创文明单位夯实基础。切实做好了校园安全保卫工作以及法律普及宣传工作，通过值勤制度、安全制度，群策群力，确保了学校秩序井然有序，国家财产丝毫无损。为了加强安全防范意识的教育，学校组织学生观看消防安全教育片，紧急疏散演习。与此同时学校还通过不定期的自查自纠，及时做好要害部门的安全防范工作，杜绝了隐患。一年来，学校无安全责任事故。

六、夯实基础，充分发挥党员干部在文明创建活动中的战斗堡垒作用

充分发挥党支部的号召力和凝聚力，发挥每个党员的先锋模范带头作用，是学校文明创建工作的主导因素。两年来，学校党支部坚持以“三个代表”的重要思想为指针，着重抓好了以下几项工作：

1．根据学校自身特点，大力开展“教书育人、建功立业”的主题教育，充分发挥“一个党员、一面旗帜”的先锋模范作用，切实把党员队伍建设和青年教师队伍建设结合起来。一方面让党员在教师在“青蓝工程”中树文明形象，作文明表率，另一方面积极引导广大青年在“先锋工程”中积极向组织靠拢，努力实现岗位成才。

2．学校党建在广泛开展“推优荐才”，坚持标准的基础上，加快了发展力度。实践证明，组织发展工作只有坚持以改善结构、保证质量为目标，注重梯度性，才会更为有效地促进支部队伍建设。总体看，学校领导班子团结和谐、气氛良好，决策领导水平不断提高。学校领导一班人坚持把全心全意为教工服务，把代表全校同志的根本利益和长远利益作为决策的依据和发展的根本。

在总结创建工作的同时，我们清楚地看到，创建文明单位是一项长期的系统工程，我们将在上级的领导下，在全校师生员工的努力下，与时俱进，不断地迎接挑战，为开创美好的明天再接再厉，跃马扬鞭！

兴化市西郊中心校

2017.2

第四篇：乡镇文明创建工作方案

乡镇文明创建工作方案

为进一步推动群众性精神文明创建活动，推进镇精神文明建设进程，巩固提高文明单位建设成果，继续争创市级文明镇，树立小坑镇的良好形象，优化小坑环境，加快小坑镇各项事业建设步伐，促进小坑镇经济社会又好又快发展，根据有关文件精神，结合工作实际，特制订如下方案：

一、指导思想

全面贯彻落实党的十八大会议精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全镇发展大局，坚持推进社会主义核心价值体系建设和未成年人思想道德建设，大力弘扬新时期时代精神，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，扎实开展群众性精神文明创建活动，着力在巩固成果、提高水平、拓展深化、增强实效上下功夫，进一步提升全民文明素质和社会文明程度，为营造良好社会环境，提供强大精神支撑。

二、小坑镇自然概况

小坑镇位于XX区东北部27公里处，北毗邻XX县，南接XX县，地处三县交界之要冲。省道251线和344线贯通全镇，交通便利。面积151平方公里。辖5个村委会，1个居民委员会，常住人口5977人。

三、2014-2015创建工作规划

（一）以社会主义核心价值体系建设为根本，引导小坑镇形成适应时代需求的精神风貌和行为规范

努力将社会主义核心价值体系融入思想道德建设全过程，渗透到人们的日常工作生活中，转化为广大人民群众的价值取向，愿望要求和自觉行为。

1、大力开展弘扬新时期时代精神活动

在全镇开展“弘扬新时期时代精神，助推小坑经济发展”的主题活动，通过大力弘扬社会主义核心价值理念和新时期时代精神的核心价值观，进一步激发全镇人民凝心聚力谋发展的主动性、积极性和创造性。

2、广泛开展市情、区情和镇情教育活动

根据市文明办有关要求，结合我镇的实际，展示我镇的历史文化和时代风貌，在我镇开展“知情况、提素质、促发展”的市情、区情和镇情教育活动，激发广大群众的爱国、爱乡热情，积极投身全镇建设更高水平小康社会中去，推动形成全镇干群思想同识、目标同向、创业同心，干事同步的生动局面。

3、精心组织“讲文明，树新风”主题活动

以开展党的群众路线教育实践活动为契机，精心组织“文明利益进万家”，“勤俭节约，共创和谐”等主题实践活动，大力倡导文明礼仪之风，读书学习之风，勤俭节约之风，不断提高全民的思想道德素质。

4、组织开展“温馨小坑”志愿服务活动

在全镇开展爱心帮扶，应急救援、公益宣教、关爱“空巢老人”等志愿活动，引领奉献社会、服务他人的时代新风。

（二）以“为民创建、创建为民、共建共享”为宗旨，扎实开展群众性精神文明创建活动

以创建市级文明镇为目标，全力带动其他精神文明系列创建活动的规范化、常态化群众化、活力化。

1、巩固提升文明镇创建成效

按照“目标不变，标准不变，力度不减”的要求，在全镇继续深入开展文明创建活动，对照文明镇创建细则要求，进一步完善文明镇创建长效运行机制，增强创建活力，不断加强小城镇基础设施建设，改善镇村环境面貌，推进民主法制建设，构建良好公共秩序，围绕文明理念塑造、文明交通倡导、文明生态共建、文明服务提升、爱心文化弘扬、文明乡风培育六工程，让全镇人民在参与中养成文明习惯，在活动中提升文化素质，为争创江苏省文明镇打造良好的人文环境。

2、启动新一轮群众性系列创建活动

将创卫建设与群众性精神文明创建有机结合，启动新一轮文明单位，文明村、文明户创建工作，充分利用镇属单位、部门及学校等阵地，广泛开展好农民的教育培训活动，不断提升农民综合素质，深入开展移风易俗活动，引导农民养成科学健康的生活方式。加强创建活动信息报送，培植亮点，提升创建档次。

3、激活精神文明创建“细胞”

加强镇机关作风建设，把提升机关工作人员文明素质，以优良的党风和政风带动民风，引导全镇各行业单位，窗口部门不断提升从业人员文明素质和服务水平，主动服务经济发展。在村、社区开展“美好家园我建设，小康生活我享受”的共建共享活动，制定文明服务公约，建立诚实守信的市场秩序，加强市场环境卫生整洁，深入开展诚信经营活动。

为进一步推动群众性精神文明创建活动，推进镇精神文明建设进程，巩固提高文明单位建设成果，继续争创市级文明镇，树立小坑镇的良好形象，优化小坑环境，加快小坑镇各项事业建设步伐，促进小坑镇经济社会又好又快发展，根据有关文件精神，结合工作实际，特制订如下方案：

一、指导思想

全面贯彻落实党的十八大会议精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全镇发展大局，坚持推进社会主义核心价值体系建设和未成年人思想道德建设，大力弘扬新时期时代精神，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，扎实开展群众性精神文明创建活动，着力在巩固成果、提高水平、拓展深化、增强实效上下功夫，进一步提升全民文明素质和社会文明程度，为营造良好社会环境，提供强大精神支撑。

二、小坑镇自然概况

小坑镇位于XX区东北部27公里处，北毗邻XX县，南接XX县，地处三县交界之要冲。省道251线和344线贯通全镇，交通便利。面积151平方公里。辖5个村委会，1个居民委员会，常住人口5977人。

三、2014-2015创建工作规划

（一）以社会主义核心价值体系建设为根本，引导小坑镇形成适应时代需求的精神风貌和行为规范

努力将社会主义核心价值体系融入思想道德建设全过程，渗透到人们的日常工作生活中，转化为广大人民群众的价值取向，愿望要求和自觉行为。

1、大力开展弘扬新时期时代精神活动

在全镇开展“弘扬新时期时代精神，助推小坑经济发展”的主题活动，通过大力弘扬社会主义核心价值理念和新时期时代精神的核心价值观，进一步激发全镇人民凝心聚力谋发展的主动性、积极性和创造性。

2、广泛开展市情、区情和镇情教育活动

根据市文明办有关要求，结合我镇的实际，展示我镇的历史文化和时代风貌，在我镇开展“知情况、提素质、促发展”的市情、区情和镇情教育活动，激发广大群众的爱国、爱乡热情，积极投身全镇建设更高水平小康社会中去，推动形成全镇干群思想同识、目标同向、创业同心，干事同步的生动局面。

3、精心组织“讲文明，树新风”主题活动

以开展党的群众路线教育实践活动为契机，精心组织“文明利益进万家”，“勤俭节约，共创和谐”等主题实践活动，大力倡导文明礼仪之风，读书学习之风，勤俭节约之风，不断提高全民的思想道德素质。

4、组织开展“温馨小坑”志愿服务活动

在全镇开展爱心帮扶，应急救援、公益宣教、关爱“空巢老人”等志愿活动，引领奉献社会、服务他人的时代新风。

（二）以“为民创建、创建为民、共建共享”为宗旨，扎实开展群众性精神文明创建活动

以创建市级文明镇为目标，全力带动其他精神文明系列创建活动的规范化、常态化群众化、活力化。

1、巩固提升文明镇创建成效

按照“目标不变，标准不变，力度不减”的要求，在全镇继续深入开展文明创建活动，对照文明镇创建细则要求，进一步完善文明镇创建长效运行机制，增强创建活力，不断加强小城镇基础设施建设，改善镇村环境面貌，推进民主法制建设，构建良好公共秩序，围绕文明理念塑造、文明交通倡导、文明生态共建、文明服务提升、爱心文化弘扬、文明乡风培育六工程，让全镇人民在参与中养成文明习惯，在活动中提升文化素质，为争创江苏省文明镇打造良好的人文环境。

2、启动新一轮群众性系列创建活动

将创卫建设与群众性精神文明创建有机结合，启动新一轮文明单位，文明村、文明户创建工作，充分利用镇属单位、部门及学校等阵地，广泛开展好农民的教育培训活动，不断提升农民综合素质，深入开展移风易俗活动，引导农民养成科学健康的生活方式。加强创建活动信息报送，培植亮点，提升创建档次。

3、激活精神文明创建“细胞”

加强镇机关作风建设，把提升机关工作人员文明素质，以优良的党风和政风带动民风，引导全镇各行业单位，窗口部门不断提升从业人员文明素质和服务水平，主动服务经济发展。在村、社区开展“美好家园我建设，小康生活我享受”的共建共享活动，制定文明服务公约，建立诚实守信的市场秩序，加强市场环境卫生整洁，深入开展诚信经营活动。

（三）以提升农民素质，建设文明乡风为抓手，全面加强农村精神文明建设

1、广泛开展教育培训活动

通过多种途径对广大农民群众开展理想信念、健康知识、文明礼仪教育和实用技术、政策法规培训、教育有道德、有文化、懂礼仪、懂技术、会经营的新型农民。

2、拓宽创建活动载体

深入开展移风易俗活动，在各村(居)开设宣传栏，表扬先进，鞭策落后，抵制和反对“黄赌毒”和封建迷信活动等丑恶现象，引导农民崇尚科学，抵制迷信，破除陋日，养成科学健康的生活方式，拓展五好文明家庭创建评选活动外延，在各村、居开展活动，普及环保理念，培育生态文化，提高农民群众的节约意识和环保意识，发现、选树“和谐农家”和群众中的道德楷模，让群众学有榜样、赶有目标，营造崇尚先进、学习先进的良好氛围，结合农村不断发展的实际情况，指导各村(居)完善村规民约，提高知晓率和履约率，努力增强村(居)自我管理，自我服务，自我教育，自我监督的“四自”能力和社会责任感。

3、着力丰富农民文化生活

继续组织开展文化、科技、卫生“三送”活动，更好地服务群众，利用农家书屋，拓宽群众知识面，利用村健身活动中心开展全民健身活动，利用有线电视传播现代文明，营造崇尚先进，学习先进的良好氛围，发掘镇村特色优秀文化资源，大力加强文化广场建设，开展群众性文化活动。

（四）以“做一个有道德的人”为主题，进一步推进未成年人思想道德建设

1、完善“学校、家庭、社会”三结合教育网络

进一步推进学校德育建设。要充分发挥基层关工委以及广大“五老”人员作用和优势，开展青少年道德实践活动。

2、加强心理健康教育

进一步创新青少年心理健康关爱行动的工作模式与工作载体，确保心理健康教育持续健康的开展。

3、净化社会文化环境

进一步加大网吧管理力度，优化回络环境，净化荧屏声频，开展“打黄扫非”集中活动，组织校园及周边环境整治，为未成年人的健康成长打造良好的社会文化环境。

4、开展“我们的节目”主题活动 以春节、元宵节、清明节、端午节、中秋节、重阳节为重点，引导青少年感受传统文化魅力，追求高尚的情感境界与健康的生活情趣。

第五篇：创建文明乡镇工作总结

创建文明乡镇工作总结

x镇地处安义县的西南端，距县城11.5公里，全镇人口1.7万，辖6个行政村，93个自然村，幅员面积62.4平方公里，耕地面积26809.4亩，其中水田24416.4亩，旱地2393亩。

近年来，我镇高扬艰苦创业、加快发展的主旋律，坚持以科学发展观统揽经济社会全局，紧紧围绕“产业大镇、特色新镇、生态绿镇”这一目标，突出招商引资和财税工作两条主线，紧扣文明新村建设、社会稳定、和谐创业三个主题，进一步创新发展举措，提高发展水平，促进社会和谐，努力保持持续快速发展的好势头，在新的征程上谋求新一轮快速发展，致力在全县经济社会发展中争优进位。XX年被省委、省政府授予“税费改革先进单位”，被省委组织部、省委宣传部授予“人民满意的公务员集体”荣誉称号，被市、县列为先进基层党组织光荣称号，连续三年在全县三个文明建设中获一等奖，16个单项奖中获得12项。

一、主攻开放型经济，实现品牌强镇

近两年来，我镇始终坚持开放型经济主战略不动摇，进一步解放思想，开拓创新，以超常规的举措谋求超常规的发展。

1、做大做强科技园，唱响农业新品牌

江西安义农业科技示范园落户

我镇后，镇党委政府始终以工业化理念来谋划农业的发展，做大做强现代农业科技园。按照“公司+基地+农户”的发展模式，充分发挥科技园的龙头作用，积极引导农户调整农业产业结构，从事蔬菜生产。目前，科技园的蔬菜在国际国内市场已打出了“江西菜心”品牌，全镇共影响和带动70户农民走出了传统耕作模式，走上了蔬菜生产致富之路，园区辐射效应初步展现，为扩大园区规模奠定了基础。

2、搭建招商平台，优化投资环境

xx要实现快速崛起，一要突出财税工作，确保经济运转；二要强化发展外向型经济，主攻工业，夯实发展后劲。为此，镇党委政府在抓好财税工作的同时，搭建好招商平台，壮大招商队伍，优化投资环境，把亲商、安商、富商摆在比招商更加重要的位置，多方寻求，广开门路，以更加优惠的政策吸收客商，以更加优质的服务感动客商，以更加过硬的举措留住客商，以更加扎实的作风推进招商，实现开放型经济发展的新突破。先后引进了江西工业经济总部城、江西文汇投资有限公司、江西省兢博钢结构有限公司等企业和西安交大863高科技项目。

二、主抓特色农业，打造产业大镇

xx属丘陵地带，山多地广，镇党委政府紧紧抓住这一资源优势，按照“人无我有、人有我优、人优我精”的思路，强势推进“一村一品”工程。

1、做大精品果园。xx镇有两大特色果业基地，一是塘下的水果基地，二是新福的黄花梨基地。新福村的南方早熟梨在XX年南昌市小麻山杯梨王大赛中，获得了金奖。为此，我镇紧抓这一商机，扩大种植面积，形成规模经济。今年，在新福村集中连片栽种翠冠梨3000亩，同时，将粗放、空散果园，向果业能手、大户集中，并鼓励一批年青、敢闯、眼界宽、有知识、有作为的农村青年从事果业生产，开拓果业销售网络，实现果业丰收、果农增收双赢目标。

2、建造绿色银行。毛竹基地是市公安局对塘下村的扶贫项目，也是塘下村打造一村一品的主导项目。毛竹的投入少，收效快，打造好了，就是未来的绿色银行。有利于增加村民的收入，增强集体经济，真正使扶贫项目由输血型向造血型功能转变。

3、打造观光农业。依托科技园的强大影响力，多方位实施农业开发项目，积极推进500亩花卉苗木基地，实施6000亩退耕还林工程，推进现代化农业观光带的形成与发展，全力打造xx生态观光农业

这张品牌。

三、主抓城镇品位，创建特色新镇

有城镇才能聚人气，有人气才能激活财气。加快小城镇建设，是镇党委政府一直以来努力的目标和今后的主攻方向。

1、扩建新集镇，聚集人气。按照特色小城镇的发展总体规划，在完成xx镇十字街建设和xx客运站项目的同时，启动了广场、旧镇政府办公楼及牛市等新城建增量扩容建设，盘活了存量资产，拉开了集镇建设框架。在集镇建设上做小巧文章，做特色文章，提升xx新形象。同时鼓励农民离土不离乡，来集镇发展，来集镇经商，聚集城镇人气和财气。

2、建设新农村，辐射带动。加快新农村建设是党中央在新时期作出的工作部署，也是农村今后发展的方向。我镇的文明新村建设，是以“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”为目标，以抓好规划为先导，以完善基础设施建设为重点，以整治赃乱差为突破口，以提高农民素质为根本，按照“点上抓示范，面上抓提高，整体抓推广”的工作思想，努力打造好“环境整洁优美，基础设施齐全，公共服务配套，思想道德良好，人与自然和谐”的社会主义新农村。今年我镇完成了塘下村孝诵组文明新村建设，在风格和品味上得到了市、县领导的好评，这给我镇进一步打造好新农村建设增添了信心和干劲。下一步，我们将充分发挥孝诵文明村的辐射带动作用，启动好上边、茅店、西庄村的文明创建，以整体提升我镇的文明村建设水平。

3、打通大动脉，公路成网。两年来，我镇通过积极向上争取政策，向下筹资筹劳，采取内引外联的方式，全方位筹措资金，大力推进村组公路建设。目前，全镇硬化村级公路总里程达150公里，硬化率居全县之首，实现了村级公路村村通、组组通的目标，极大地方便了老百姓的生产、生活，拉动了城乡经济的快速发展，为建设社会主义新农村奠定了基础。

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