第一篇：2014年省考面试预测：名人书信为何可以随意买卖？
2013年省考面试预测：名人书信为何可以随意买卖？
京佳教育陆翔宇
【背景链接】
北京一拍卖公司近日宣布，将拍卖一批“钱钟书书信手稿”，包括60余封钱钟书书信、13封杨绛书信和6封钱杨独女钱瑗的书信，及钱钟书《也是集》手稿和杨绛《干校六记》手稿。其中钱钟书的书信大多写于上世纪80年代，收信人是香港原《广角镜》杂志社总编辑李国强。26日杨绛发表公开声明，希望有关人士和拍卖公司立即停止侵权，“否则我会亲自走向法庭”。（5月27日 《北京青年报》）
【京佳预测】
请就“钱钟书书信手稿遭拍”谈谈你的看法。
【京佳解析】
相对于文学著作，私人书信更能反映作者的性情、情趣及行文特点，这是名人信札的特殊价值。因此，名人信札包括手稿、便条、题签、随记、抄录等，近年来在收藏界很吃香，成了拍卖行新宠，大有拍场“无此不成席”之势，拍卖价格也一路飙升，据说每年上涨幅度为30%。京佳教育陆翔宇老师认为，这就不难理解，钱钟书及其家眷的信札、手稿持有人，为何要公开并拍卖这批信札和手稿了。归其原因主要有以下几点：
首先，盲目追求经济利益。私人信件本质上是个人之间基于相互信任进行的私密通讯，涉及作者和他人的隐私，擅自拍卖可能侵犯他人隐私权。在钱钟书及其家眷的这批信札中，杨绛认为就有“不便公开”的内容。拍卖者未经商量就将那些原本具有私密性的言论公开，至少是对书信作者的极大不尊重。
其次，尤需注意的是，此次拍卖的这批信札，基本上书写于上世纪80年代，还在50年的著作权法保护期之内。正如专家所言，根据现行《著作权法》，写信人拥有对信件的著作权，信件持有人拥有信件的所有权，著作权人有权阻止信件被公开拍卖。杨绛作为钱钟书夫人，也有权阻止私人书信被拍卖。而信件持有人未经授意即公开拍卖，恐怕是对写信人著作权的侵犯。
最后，京佳陆老师认为可以从以下几个方面进行改进：从名人书信或被公开、或被拍卖的事件已发生多起来看，有关部门应对此类现象有所规范，使这类行为受到法律的约束，以防止某些人打着学术研究的幌子，曝光名人隐私以一部分人的窥私欲，或进行商业炒作牟取不当得利。比如建立名人书信公开或拍卖征询制度，受信人想要公开或拍卖，需要征得写信人同意，当写信方离世，至少也该征得其家属同意；又比如让拍卖行承担审查著作权的义务，不能只需要对拍卖委托人负责，还要为著作权人负责。
第二篇：2017年省考面试真题预测汇总
2017年新疆省考面试真题新疆院师资预测汇总 孙旭东
1.题目：乌鲁木齐地铁一号线北段预计今年年底通车试运行，有人认为这极大的方便了群众的出行，有人认为地铁可有可无，不是很重要，请谈谈你的看法。2.题目：2017“一带一路”国际合作高峰论坛在北京开幕，新疆必然迎来一轮发展的机遇期，作为一带一路中国的桥头堡和门户，请谈谈你的看法。
3.题目：2017年全疆各地州开始兴建便民警务站，结合目前新疆的维稳局势，谈谈你的看法。
4.题目：近期，全国各大卫视热播影视《人民的名义》，剧中很大尺度的反映了我国目前的反腐工作，请结合这部影视剧，谈谈你的看法。
5.题目：2017年新疆区考招录公务员与往年不同的是新晋公务员必须去南疆四地州支援教育，为期一年，有些人认为这可以提高南疆的基础教育水平，有些人认为这是治标不治本，请结合实际，谈谈你的看法。
6.题目：2017年，新疆将大力推进健康扶贫，深入贯彻大健康理念，开展医改工作，请谈谈你的看法。
7.题目：中国第一艘货运飞船“天舟一号”将发射，“嫦娥五号”将落月采样返回，全面实现月球探测工程“绕、落、回”三步走战略目标，我国航空领域将迈入新纪元，请谈谈你的看法。
8.题目：前不久，全国人大常委会通过了在北京、山西、浙江开展国家监察体制改革试点工作的决定。按照中央的定位，国家监察体制改革是事关全局的“重大政治改革”，监察委是建立在党统一领导下的“国家反腐败工作机构”，请谈谈你对这一举措的理解。9.题目：2017年“访惠聚”驻村工作“五个100”新作为展示推选活动已于5月5日在全疆启动。今年的“五个100”新作为展示推选活动将在全疆9751个“访惠聚”驻村工作队中开展，通过自下而上层层推荐的方式，围绕“第一书记风采、访惠聚之星、群众工作能手、精准扶贫案例、基层宣讲达人”等五个方面，选出在2017“访惠聚”驻村工作中涌现出的集体、个人、案例先进典型，对此你怎么看？ 10.题目：习近平在十二届全国人大五次会议新疆代表团审议会议时提出：加强基础设施建设，加强生态环境保护，严禁“三高”项目进疆，加大污染防治和防沙治沙力度，努力建设天蓝地绿水清的美丽新疆，对此你怎么看？
11.题目：习近平在“一带一路”国际合作高峰论坛开幕式上指出：我们要践行绿色发展的新理念，倡导绿色，低碳，循环，可持续的生产生活方式，加强生态环保合作，建设生态文明，共同实现2030年可持续发展目标，对此你怎么看？ 12.题目：近日，自治区各单位各系统采取宣誓、签名等多种形式发声亮剑，向“三股势力”全面宣战。党员干部们表示要同“三股势力”与“两面人”作坚决斗争，用实际行动维护好社会稳定和民族团结的大好局面，对此你怎么看？ 13.题目：4月25日，乌鲁木齐市在南湖市民广场举行反恐维稳誓师大会，通过整装集结、发声亮剑、武装拉动，掀起新一轮严打高压的凌厉攻势，宣示首府维稳力量坚定不移贯彻社会稳定和长治久安总目标的坚定态度，展示维稳力量敢打必胜、无坚不摧的强大能力，彰显反恐维稳斗争决战决胜、不获全胜决不收兵的坚强决心，对此你怎么看？ 14.题目：李克强强调，就业是本届政府面临的最大挑战，“双创”是应对这一挑战的重要支撑。今年就业压力仍然较大，必须予以高度重视，通过“双创”示范基地的带动，拓展就业空间，这样社会才能安定，发展才有动力，对于双创，你怎么看？
15.题目：你是新晋公务员，马上要去南疆四地州支教，此时和你同时进入单位的小王对未来的南疆支教生活感到惶恐，认为这和自己无关，你该怎么安慰小王？
16.题目：在南疆基层支教过程中，和你分在同一个学校的小刘对待学生极不负责，学校领导和其他当地老师对他的意见很大，作为同批进入学校的支教人员，你该怎么办？ 17.题目：小张刚进单位，十分有能力，经常在公共场合说单位的制度等方面有很多的问题，急需要纠正，领导找他谈过话，但他依然我行我素，认为单位风气不好，你该怎么做？ 18.题目：你是单位的业务骨干，一次单位重要工作需要你和领导负责，你从业务角度出发提出了很多有建设性的想法，但是都被领导否定，认为你业务能力还有待提高，你该怎么办？
19.题目：你是一名刚进入单位不久的新员工，带你的老同事对你很好，经常帮助你进步，但最近你发现这位老同事在领导面前说你水平不行，有很多问题，你该怎么办？
20.题目：你是单位的老员工，领导让你带新人，当你给新人安排工作时，新人以我什么都不会，需要继续培训为由，不想接受任务，你该怎么办？
21.题目：你在单位工作很努力，得到了领导的认可，但是最近有同事说你是因为有关系才进入单位的，对你指指点点，此时你该怎么办？
22.题目：本来你的工作负担已经很重了，可领导却又给你安排突击完成另一项中心任务。你觉得没有时间和精力再承担更多的工作，但又不想同领导发生冲突。面对这个问题，你如何处理? 23.题目：小陈考了三年，终于成为一名公务员，在工作中，他经常对领导提出一些意见，但是领导不予接收，并渐渐觉得有些厌烦，很多同事对他也很不满。你觉得造成这种局面的原因是什么，应该怎样解决? 24.题目：你是一名机关工作人员，因工作与另一处室刘处长发生误会，他对你得印象极不好。机关干部轮岗，刘处长成为你们处长，你怎么办? 25.题目：在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做? 26.题目：上班中午休息时，你在午睡，但同事却在用手机看电视剧，吵到了小刘，小刘碍于他们的面子，没有说明，如果你是小刘，你会怎么做? 27.题目：你是再就业培训中心的工作人员，领导让你就本辖区的待就业人员做一项就业意向调研，你该怎么组织? 28.题目：在民族团结月，你单位准备和社区内少数民族居民组织一场民族团结活动，领导要求必须要有新意，你该怎么组织？
29.题目：你是社区工作人员，领导让你对该辖区内国家“一带一路”战略的知晓情况做一项调查，你该怎么组织？
30.题目：你单位要组织一场维稳知识讲座，领导让你负责此事，你该如何组织? 31.题目：本地近期多次发生手机卡诈骗案，为了引导市民提高防范意识，社区准备召开一次防诈骗培训，你怎么策划？
32.题目：省里有人过来我市进行专项监督（检查）活动，市里的领导叫你去安排相关的工作事宜，你会怎么做？
33.题目：单位派你去外地参加会议，你在会议上有重要发言，临近会议开始，你发现材料不是你发言的材料，你该怎么办? 34.题目：你带领十几创业大学生去外地学习，但是刚下火车就有大学生你走散了，其中还有几个人从来没有来过这个地方，此时你的手机又没电关机了，你怎么办？
35.题目：领导交代给你几项工作，你都完成了，汇报工作时，领导批评你自作主张改变了工作计划，但其实是领导忘记给你安排过此项工作。面对这种情况，你怎么办？
36.题目：你和同事乘坐飞机去A地出差，到酒店时发现重要资料被遗忘在飞机上，还有两个小时就要开会，会用到资料，此时你怎么办？
37.题目：你带领志愿者去扶贫，志愿者工作方式不对，群众抱怨，不愿配合工作，不信任你，志愿者也不愿继续工作，你怎么办？
38.题目：领导临时安排你去送南疆地区来的访汇聚工作者，中途出现交通事故，非得等交警过来才可以离开现场，你如何处理？
39.题目：在一次政务公开会上，参会群众提出了很多尖锐的问题，而来回答的两名某部门工作人员却无法回答，一直很沉默，群众情绪激动，如果你是会场主持人，请问你怎么办？
邓振华
1，题目：国家出台了精准扶贫的相关政策，但部分官员只注重结果，一味的只知道“给钱”，对此你怎么看？
2，题目：为了响应精准扶贫的政策，县政府决定让贫困户充当护林、护草员，如果本次培训由你开展，你怎么组织？
3，题目：新疆目前为了维稳，做出了很多举措，例如建设岗亭，小区安检等一系列工作，有人认为这样有利于新疆稳定，也有人认为这样大题小做、劳民伤财，你怎么看？ 4，题目：李奶奶每次去超市都要过安检，她觉得很麻烦，同时也担心有辐射伤害，这天李奶奶就安检问题工作人员起了争执，你是超市安检员，你怎么办？
5，题目：为了提升居民的民族团结意识，更好的落实维稳任务，街道办决定开展一次维稳宣传，领导让你组织，你怎么做？
何小燕
1，题目：随着一带一路高峰座谈会的召开，新疆是其中的核心区域，对此，谈谈你的看法。2，题目：绿水青山就是金山银山，近期召开的环保会议，请谈谈你的看法。3，题目：六月的第二个星期是文化保护日，请你说说其意义。
4，题目：今年被录取的公务员要到南疆支教一年，请你谈谈对这一规定的看法？
刘腾飞
1，题目：县里准备在全县设立一些便民警务站，领导让你筹划建立，你怎么组织？
2，题目：你在下乡过程中，遇到一个民族同胞自己家牛丢了，他很着急来找你，但是你不懂他们的语言，你该怎么办？
马丽
1.题目：近日，县“学转促”办编印了1200本《“学转促”应知应会“口袋书”》免费发放到党员干部手中，对此做法你怎么看？ 2.题目：习近平非常重视“一带一路”，在各种重大场合反复谈及，现你单位高度重视“一带一路”的战略机遇，准备在税务局内部开展《携手推进“一带一路”建设》主题活动，如果领导将此项工作交由组织，你会如何开展？
3.题目：你是单位纠风办公室的工作人员，在一次检查活动中发现同事小张在上班期间，忧心忡忡，浏览就医网站，请问此时你怎么办？
4.题目：你是信访办的接待人员，在一次接待工作中，有位少数民族群众带着小孩前来上访，情绪非常激动，小孩也大声哭闹，在大厅中大声喧哗，引来群众围观，其他同事都
有接待任务，但你听不懂她的语言，请问此时你怎么办？
吕勇璋
1.题目：国务院新闻办发表《新疆人权事业的发展进步》白皮书，全面阐释了新疆人权事业取得的成就。白皮书发表后引发热烈反响，对此现象，你怎么看？（来源：国务院新闻办1日发表《新疆人权事业的发展进步》白皮书。白皮书说，实现充分的人权是人类长期追求的理想，也是包括新疆各族人民在内的全中国人民长期为之奋斗的目标。）2.题目：自治区在扶贫开发成效考核工作会议上强调要坚持问题导向，看清“靶心”、找到“准头”，盯住“痛点”下苦功，敢向“老大难”问题开刀。对此，谈谈你的看法？（来源：5月22日至23日，自治区召开2016年扶贫开发成效考核综合评价反馈工作会议，强调要坚持问题导向，切实把全区脱贫攻坚工作推向更高水平； 5月23日，自治区党委召开动员部署视频会议，全面启动南疆四地州群众工作督导，强调要突出问题导向，要创新督导方式； 5月19日下午，自治区召开环境保护督察工作电视电话会议，强调要坚持问题导向，以最坚决的态度、最坚定的信心，扎扎实实推进美丽新疆建设）3.题目：为坚定不移实现社会稳定和长治久安总目标，展示维稳力量敢打必胜、无坚不摧的强大能力，新疆在2月27日举行了反恐维稳誓师大会，有人看到了责任感、体会了安全感，也有人认为会带来不安和恐慌，你怎么看？（来源：4月25日，乌鲁木齐市在南湖市民广场举行反恐维稳誓师大会，通过整装集结、发声亮剑、武装拉动，掀起新一轮严打高压的凌厉攻势，宣示乌鲁木齐市维稳力量坚定不移实现社会稳定和长治久安总目标的坚定态度，展示维稳力量敢打必胜、无坚不摧的强大能力，彰显维稳力量决战决胜、不获全胜决不收兵的坚强决心。）4.题目：新疆出台548字“禁酒令”，公务接待一律不准饮酒，因外事和招商引资等特殊情况需饮酒的，要报本级纪委审核批准。对此政策，谈谈你的看法。（来源：2016年9月新疆维吾尔自治区出台的《自治区公务接待禁止饮酒的规定》强调了“一律不准”，明确因外事和招商引资等特殊情况需饮酒的，要报本级纪委审核批准。）
5.题目：某市要开展以文化遗产与“一带一路”为主题的图片展播活动，假如你是此次活动的负责人，你将如何组织？（来源：首个全国“文化和自然遗产日”，我区举办110项活动邀民众参与）
6.题目：为进一步巩固发展民族团结，辖区街道办准备开展一次“最美民族团结家庭进校园活动”，假如让你组织，你会如何开展？（来源：5月27日下午，由自治区妇联联合自治区文明办、自治区教育厅、自治区新闻出版广电局举办的庆祝“六一”国际儿童节暨梦想启航——新疆最美民族团结家庭进校园活动在乌鲁木齐市第13小学举行。）
王雅婷
1.题目：有人说，全疆各族干部要做具有新疆特色的好干部。你认为具有新疆特色的好干部用该具有哪些素质？
2.题目：2017年3月底，新疆维吾尔自治区政府公布了新疆首部去极端化方面的地方性法规《新疆维吾尔自治区去极端化条例》，该条例将去极端化工作纳入法制化、规范化和日常化管理轨道。对此，请谈谈你的看法。
3.题目：近日，新疆自治区党委、政府启动了南疆学前双语教育干部支教工作，首批选派了3000名干部赴南疆四地州农村幼儿园开展支教工作。对此你怎么看？
4.题目：近期，在新疆境内，每隔300到500米便会看到一个便民警务站。它们像一盏盏24小时不灭的明灯，守护着每一位市民，当危险发生时，公安干警会在一分钟内迅速来到他们身边。对此，你怎么看？
程雨婷：
1.题目：2017年4月1日，《新疆维吾尔自治区去极端化条例》正式实施。请问你有何想法？
2.题目：自治区组织系统坚决同干部队伍中的“两面人”作斗争誓师大会召开，宣示组织系统坚定不移贯彻社会稳定和长治久安总目标的信心决心，与干部队伍中的“两面人”作斗争的信心决心，为实现社会稳定和长治久安总目标以身许党许国、报党报国的信心决心。你怎么看？
3.题目：2017新疆自治区区考.要求每位被岗位录取的准公务们下南疆幼儿园支教一年，你怎么看？
乌米
1.题目：2017年，新疆男篮队获史上第一座CBA总冠军，新疆体育的巨大成功在全国范围内获得了大家的认可。谈谈你的看法。2.【知识迁移：】
① 新疆男篮冠名为：新疆喀什古城队；
② 新疆队长柯尔克孜族球星可兰白克公开发声亮剑； ③ 球员组成有汉、维吾尔、柯尔克孜等多民族球员构成；
④ 新疆足球市场庞大，乌鲁木齐第五中学屡次获得全国青少年足球赛冠军。
3.题目：新疆作为丝绸之路经济带的核心区 请你谈一谈一带一路给你我们带来的变化？ 4.【知识迁移】
① 产业援疆；在郊区建立双创产业园区，建立厂房，以简化疆外企业入疆审批流程、企业三年免租，企业补贴等我区独有的优惠政策吸引内地富裕发展动力来带动新疆的经济发展。
② 稳定是发展的保障，维稳为丝绸之路经济带的建设保驾护航
5.题目：你是便民警务站工作人员，但是你发现你们站长却三天两头经常跑回家，你应该怎么办？
6.【知识迁移：便民警务站工作性质：24小时】 7.题目：本单位要组织主题为“学习《觉醒书》，发声亮剑，像三股势力宣战”（或者还可以加上“不当两面人”）的一次活动。领导让你组织，你如何开展？
8.【知识迁移：优秀的基层年轻（1976年出生）干部吾布力喀斯木·买吐送乡长，发表的《致维吾尔族同胞觉醒书》，表明了自己坚定的政治立场，同三股势力作斗争的决心。】 9.题目：阿克苏地区的胡达拜地老人，20多年如一日，每天在自己的庭院中升国旗。他说：“我认为我每天升国旗的时候，就是我最幸福的时候。”请谈谈你的看法。
10.【知识迁移：胡达拜地老人升国旗，昌吉郭光荣老人收集红色藏品，阿克苏地区公安局副局长买买提江·托合尼亚孜烈士交换人质英勇牺牲，访汇聚的无数优秀基层干部„.他们都在身体力行的解读“爱国爱疆”，践行“爱国爱疆”】
11.题目：对于民族团结一家亲·结对子活动，有些人认为是浪费时间、搞形式主义。请谈谈你的看法。
12.【知识迁移：自治区党委深入开展的“民族团结一家亲”活动，是贯彻落实以习近平同志为核心的党中央确定的社会稳定和长治久安总目标的重要举措，是贯彻落实总书记重要讲话精神的实际步骤，是进一步巩固发展民族团结的有力抓手，是被实践证明了的促进各民族交往交流交融的成功经验，是做好群众工作的必然要求，是推进脱贫
攻坚的有效途径，是转变干部作风的现实需要，也是凝聚起建设美丽新疆、共圆祖国梦想的强大力量。】
13.题目：你在基层推广去极端化思想发现时，有些民众坚持生病不去医院要请“巫师”做法/或者还可以: 有些民众不允许女儿唱歌跳舞，认为会“有心魔”。你该怎么办？ 14.【知识迁移：双语工作、去极端化工作、全面推行15年义务教育工作,电影 《塔克拉玛干的鼓声》】
15.题目：陈全国书记说：“维护社会稳定，我们每个人都有责任，每个人都有义务，这是一场全民战争。”请谈谈你的理解。
16.【知识迁移：各行各业各民族一切做事出发点都应该是：维护社会稳定和长治久安】 17.题目：领导让你负责对于本单位“民族团结一家亲·结对子”的表彰大会/总结大会/宣传展„你该如何开展？
18.题目：你是参与棚户区改造工程的工作人员，有一些居民不理解你们的工作，不愿意搬出危楼，你该怎么做？ 19.【知识迁移：棚户区改造是我国政府为改造城镇危旧住房、改善困难家庭住房条件而推出的一项民心工程。】
高娟
1.题目：新疆的和谐和稳定是新疆发展的题中之意，只有做好稳定工作，才能真正实现新疆的建设目标。对此，你怎么看？
2.题目：单位要开展一个为期一周的反分裂系列学习活动，你作为此次活动的负责人，你会如何开展？
3.题目：你和同事在外面吃饭，此时有人过来说你们是在公款吃喝，扬言要拍照发布到网上，你该怎么办？
冶洪海
1.题目：面对各个医院的就医患者人山人海的景象，请你站在政府的层面试分析一下原因，如何解决。
2.题目：当你经过笔试，面试等一系列环节被单位录取正式上班，却发现你工作的环境、待遇等都与你想象的大不一样，你如何面对。
3.题目：你对当前新疆维稳的一系列措施有什么看法，请结合实际谈谈还有那些不足。4.题目：以习近平为首的中国共产党领导集体倡导的一带一路战略决策，已经吸引了世界的目光，你是怎么看的。谈谈你的想法。
5.题目：你到一个新单位工作后，你认为凭你的实际能力完全可以干好工作，可你的科室长总是对你不满意，甚至于到领导面前告你，你怎么办。
6.题目：以习近平同志为核心的党中央集体执政以来，已经查办了许多贪官污吏，这对我们党在群众中的威信得到了极大的提升，你认为反腐倡廉有无止境，请你结合实际谈谈看法。7.题目：公共场所围栅栏，过安检，市民认为有损身体健康你怎么看。
木合塔尔安
1.题目：最近大家都在说“一带一路”的新疆机遇，你怎么看？
2.题目：单位要组织活动，领导让你主要策划，可是活动报名时有些人积极参加，可有些人却推辞，领导让你对大家进行动员，你怎么做？
3.题目：你和你的同事在某村做支教活动，有同事认为支教活动没有意义，你怎么劝说？ 4.题目：结对子认亲戚，不会日常维语无法开展工作，领导让你在单位内部做双语培训，你怎么做？
李坤
1.题目：随着国家对“一带一路”的不断推进，新疆也迎来了实现经济社会跨越式发展难得的历史机遇。新疆作为新丝绸之路经济带的核心区，地域，政策优势明显。对于“一带一路”助推新疆发展，请谈谈你的理解。
2.题目：大数据时代数据泄露严重，有人说没必要保护个人隐私，对此，你怎么看？ 3.题目：如今共享单车在各大城市悄然火了起来，收集APP轻松一点，就能找到附近可用的单车，方便快捷，智能解锁消除了异地开锁的麻烦，但是，因为很多不文明的单车使用者私自占用和损毁让原本给市民带来便利的单车变成了负担，对此，你怎么看？ 4.题目：如果让你开一个农家乐，你会做哪些准备工作？
5.题目：为了响应自治区“民族团结一家亲”的活动部署，你县要开展结对子认亲戚，如果要你来负责，你会怎么做？
6.题目:你刚进单位，工作认真努力，但是身边总有一些同事向你诉苦，表达对公司的种种不满，你怎么办？
7.题目：暴雨来临，有居民一楼被淹，对此，你怎么做？
姚丽娜
1.题目：同样的石头，一半做成石阶，一半做成佛，石阶对此表示不满意，佛说：“我挨了很多次刀，而你却只挨了一刀”，谈谈启示。
2.题目：你和小李是同事，你工作仔细认真，他工作马马虎虎容易出错，领导让你和他一起完成，你怎么办？
3.题目：习近平说：我们要像爱护眼睛一样爱护民族团结，对此，你怎么看？ 4.题目：民族团结月，领导让你组织一次形式新颖的民族团结活动，你怎么组织？ 5.题目：习近平说：青年要系好人生第一颗扣子，对此，你怎么看？
6.题目：你和初中同学一起去山上聚会，但是由于大雨封山，你是这次活动的组织者，对此，你怎么办？ 7.题目：便民警务站建立已经有一年的光阴，但是人民群众都不是很清楚它的用途，对此，领导让你组织一次宣传活动，你怎么组织？
买东宛
1.题目：对于新疆6月出台的《新疆人权事业的发展进步》白皮书，结合实际谈谈你的看法？
2.题目：单位要组织一场访汇聚活动，你如何开展？
3.题目：结合实际谈谈你认为新疆的维稳工作应该如何开展？
刘娟
1.题目：近期网上有塑料大米和棉花肉松等谣言大量传播，后来证实是假的，你怎么看？ 2.题目：依据相关法律进行征地，但有村民想通过抢种抢栽等方式提高征地款，为阻止这种现象持续发生，你怎么与村民沟通？
3.题目：随着经济的发展，电动车数量大量增加，但是电动车司机交通安全意识不高，交通事故频发，你怎么看？
4.题目：随着互联网的发展，有时会出现微博微信上谣言肆虐，特别是关于“食品”的谣言居多。你认为原因是什么，如何防止谣言传播？
5.在工作中经常会遇到两种人：一种人，默默无闻，工作很努力，但是领导和同事都看不到。另一种人，做一点事就到处张扬，让领导和同事都知道。对此你怎么看？
冯梦瑶
1.题目：陈全国强调，在“学转促”活动中，基础在学，关键在转，目的在促，要紧紧围绕现实社会稳定和长治久安的总目标，牢牢把握这三个关键环节，对此请谈谈你的看法。2.题目:单位准备开展“严厉整顿形式主义，官僚主义，享乐主义”系列活动，领导让你把此系列活动举办的有形式新颖，你如何组织？
3.题目：你是某乡镇信访办一名工作人员，上级领导到你所在乡镇考察时，突然有一名上访群众阻挡领导的去路，你上前多次劝离无果，此时你怎么办？
4.题目：你的同事在工作中没有按照公司规章做事，你向他说明具体流程他不听。你就和你上级反映了情况，之后你的同事找到你质问你，请问你怎么办？
彭苗
1.题目：对于官员通过微博来获取民意，请谈谈你的看法。
2.题目：你是某单位的主任，局长开会总带着你，与你无关的工作也征求你的意见，而且局长是你的亲戚，另外两个部门的主任渐渐排挤你远离你。你认为产生这种现象的原因是什么，怎么解决？
3.题目：近日，上海一位13岁的小女孩偷用手机给网络主播打赏，花费25万巨款的信息引发社会关注。此后，媒体频繁爆出网民给网络主播花重金打赏，甚至为此挪用数百万公款的新闻。对于这种现象，你怎么看？
第三篇：2014年省考面试预测：“城管成为问题”说明什么？
2013年省考面试预测：“城管成为问题”说明什么？
京佳教育陆翔宇
【背景链接】
近日，延安城管暴踩商户头部让“城管”再次成为千夫所指。对此，不少城管颇感委曲。有城管表示，“只纠结城管问题本身，永远找不到答案”，甚至直言“城管相对其他部门何尝不是临时工”。（6月7日《中国青年报》）
【京佳预测】
现在城市中出现各种各样的城管，也受到社会各界的热议，请对此谈谈你的看法。
【京佳解析】
公允地讲，今天城管存在的问题，有许多是自身造成的，也有许多是“代人受过”。城管承担的职能，意味着城管必然碰到更多的冲突，必然受到更多的争议。有许多问题想要避免，只能无为；可一旦无为，又会受到指责。好比在当下中国，如果成立一个单独的“拆迁局”，那这个部门最后面临的结局，恐怕就是第二个城管。
京佳教育陆翔宇老师认为，就目前情况来看，解决城管问题，起码需要以下几个方面共同努力： 第一，法律。需要尽快在法律上给城管定位，授权以及限权。但有必要指出，城管问题的形成是多种因素叠加的结果，不能患上“出身依赖症”。仅仅解决了“法律出身”问题，并不能从根本上解决城管问题。
第二，城管素质。所面对问题的复杂性，决定了城管在执法中，必须更讲究艺术，更注重人性化。如果城管依然存在“本能恐慌”、“人格缺陷”、情商不高，那么再多的外部努力都解决不了城管困境。第三，管理理念。这里涉及到两点，一方面，城市决策者有没有雅量，能不能适度容忍低收者摆摊生存；另一方面，城市设计者有没有前瞻考虑，能不能从实际出发，规划一部分摊贩区。如果城市决策者和设计者，认识不到城市发展的阶段性特征，冷漠甚至寡情地面对民生，一味给城管制造、增加压力，那么城管问题只能无解。
第四，公众配合。涉及到舆论能不能更理性更公允地看待城管看待问题。城管本身确实存在问题，但简单的辱骂并不能解决问题。公允地讲，一些问题的根子，并不在城管身上；在一些具体案例中，城管有委曲的一面；面对现在的乱象，城管也想解决。而且，并不是所有的城管，都如偏见中的那么没素质，融入下班回家的人群中，他们和我们也没有多大区别，总之，京佳陆老师认为相对于“报复性正义”，“修复性正义”更值得推崇。对于这个社会，我们还是应该多一些建设性、换位式思考。虽然城管的许多牢骚主观性过强，有着太多为自己辩解的味道，但对一些事件的看法，因其视角不同，还是能够带来不少启示。城管的牢骚，值得一听。
第四篇：2014年池州省考面试培训：三亚红包为何人人有份
2014年池州省考面试培训：三亚红包为何人人有份
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5月5日，三亚市2014年上半年物价补贴发放工作启动，符合条件的居民每人将一次性获得360元补贴金，共约补贴62万人，需发放补贴资金共2.2亿元。据悉，本次补贴对象是具有三亚本地户籍的城乡居民，以及2013年11月—2014年4月间连续6个月及以上参加三亚市从业人员基本医疗保险的非本地户籍的在职人员和灵活就业人员。这是三亚自2010年下半年起第七次发放物价补贴。三亚物价有多高？为啥要发补贴？为何补贴针对所有本地户籍居民？这种补贴可持续吗？发补贴用处有多大？记者进行了调查。
为何发放物价补贴
三线城市的收入，一线城市的物价
“三线城市的收入，一线城市的物价。”三亚市民倪江婷感叹。
倪江婷的感受有数字为证：2013，北京市城镇居民可支配收入大概为40321元，三亚城镇居民可支配收入大概为25000多元。据国家统计局三亚调查队统计数据显示：一季度，三亚市居民消费价格总水平（CPI）同比累计上涨3.8%，同比涨幅比全省同期高0.5个百分点，比全国同期高1.5个百分点。数据显示，受元旦、春节及季节因素影响，一季度三亚市食品类价格上涨5.3%，居住类价格上涨5.7%。
对在三亚亚龙湾股份有限公司工作的周永利来说，三亚物价高并不是突如其来的。周永利家在海口，工作在三亚。他说：“我们公司总部在北京，我经常北京、海口、三亚三地跑。比较起来，三亚的物价一直挺高的。以苹果为例，同样是农贸市场，这里的苹果一斤大概在6.5元以上，和北京持平，比海口平均要贵5毛钱。这还是春节过后，如果是春节期间，游客增多，市场供给跟不上时，差距就更大了。”
周永利的说法，倪江婷的感受，都回答了三亚为啥要发物价补贴这个问题：的确，大量食品生活用品来自岛外，流通成本相对较高再加上旅游消费拉动影响，生活在三亚的居民物价压力和同等城市比较而言更大。如果遇上旅游旺季，市场供给有缺口，可能更让人感觉吃力。
因此，无论是如周永利一般的常年在三亚务工的外来人员，还是像倪江婷一样的三亚本地人，本月都将领到由三亚市政府统一发放的物价补贴，有单位的，直接发到单位的个人工资账户里；没有单位的，以户为单位进行申领。
为何人人都有补贴
物价上涨对每个人都有影响，且当地居民收入差距不大
物价上涨，政府发红包，让很多其他城市的居民都表示羡慕。同时也有很多人提出
了疑问：这样发钱，有凭据吗？为何人人都发，而不是针对贫困人群？这钱经过人大监督了吗？怎样保证钱发到位？
对此，三亚市财政局总会计师刘锡安接受了采访。刘锡安介绍，从2010年起，该市就启动物价补贴机制。当时，三亚的物价上升太快，甚至出现了“蒜你狠”等食品物价涨幅远高于全国平均水平的情况。为此，三亚市2010年底从各项财政经费节余中 “挤”出部分用于物价补贴。2011年年初起，这项支出正式被列入到年初的财政预算中，经人大审议通过进行发放。每年发放结果都要经过核查、抽查、审计部门审计等环节，确保发放到位。
值得注意的是，三亚发放物价补贴并非无据。2011年，国家发改委等五部委出台了《关于建立社会救助和保障标准与物价上涨挂钩的联动机制的通知》。通知要求，建立社会救助保障标准与物价上涨挂钩的联动机制，对冲物价上涨对低收入群体生活带来的影响。按照通知，当地以居民基本生活费用价格数月度涨幅或居民消费价格指数为依据，当月度涨幅达到临界条件时，启动联动机制，发放价格临时补贴。
至于补贴为何人人都有份，当地回应，公共财政的增长，每个人都有贡献，而物价上涨，对每个人都有影响，如果厚此薄彼，可能会有不公平之嫌。并且，针对困难群体已经有相应的专项补贴。因此统一发放并非平均主义，只是希望在补贴物价对市民影响时尽量公平。
据了解，三亚过去以农业为主，本地居民大多从事第一产业，收入不高；现在发展旅游业，很多居民转到第三产业就业，收入虽有提升，但工作往往不稳定，与物价相比，收入还是偏低。此外，三亚当地居民收入差距不大，主要是外来人口收入较高，因此对本地居民统一发放。并且从可操作性考虑，统一发放操作成本较低。
那么，物价降下来了，补贴还有吗？“三亚的物价基数在中小城市中一直不低，这份物价补贴，已于2011年被列入三亚城市发展‘十二五’规划，每年都会发放。并非完全视物价而定”，刘锡安称，“补贴金额会综合考虑物价水平、居民收入和政府财力可承受能力，统筹而定”。
有媒体称，这项物价补贴是三亚利用反“四风”、压缩办公经费腾出的2亿元政府财力推行的惠民政策。这是真的吗？若真如此，如何保障政策持续？刘锡安称，这种理解并不全面。三亚的物价补贴在财政预算中由两部分构成：价格调节基金和地方财政预算。前者来自对景点、门票、酒店等行业的收费。从去年起，三亚利用反“四风”，的确陆续压缩了很多“三公”开支，今年编制预算时，的确为民生支出挪出了空间。但不是全部。
别的城市能否借鉴
三亚产业、人口规模有特殊性，在大中城市或不适用
吴晓侬阿姨今年60岁，没有工作，在提到这项补贴时说：“对月收入几千上万的高薪族来说，这笔钱可能不算什么。但对我们家来说，我和老伴两个人的物价补贴，差不多抵
一个月的菜金了，能起好大的作用呢。”
就发放补贴对平抑物价的效果而言，许多人都持怀疑态度。据了解，澳门、香港等地也曾给居民发放补贴。当时，就有专家认为，用直接发红包的方法来应对高通胀，从经济学意义上更像“饮鸩止渴”，因为通过财政或货币政策注入货币，可能带来更大通胀压力。
也有专家表示，三亚发红包，作为政府还利于民的一种方式，是可取的。这是公共财政关注民生的一种表现。但城市越大，补贴对平抑物价的作用可能越小，时间可能也越短。从这个角度上看，三亚的情况较为特殊，不具参考性。
三亚的特殊性，在于旅游是此地的支柱产业，且有季节性，比较容易产生物价波动，本地供给也不容易均衡满足。若按旺季供应消费品，则淡季会过剩，反之，则不足。很多本地的蔬果生产者为了回避风险，宁可较低价格统一销往省外，也不愿省内零售，加重了当地的供需矛盾。此外，三亚城市规模不大，人口也较少，从现有状况看，物价补贴不会对公共财政其他支出产生影响。换作大中城市，则不一定。
具体到三亚的情况看，当地并非只有直接发放补贴一种惠民举措，“三亚其实一直都有各种类型的补贴，如菜篮子生产环节、超市销售环节，都有专门的补贴机制，但这些都是间接效益，居民可能感受不强，而现在则是间接和直接补贴多措并举”。刘锡安说。更多池州事业单位招聘信息，欢迎登陆：池州人事考试网 池州事业单位招聘网
第五篇：2010年省考面试浙大预测题及注意事项最新
（二）各种题型都要熟练掌握要点，注意细节
举例一：《劳动合同法》公布实施了，让你对企事业单位做一个调查，你怎么保证调查的真实度？ 正确答法：
我会采取以下措施来保证调查结果的真实度：
第一、我会加强《劳动合同法》的宣传，提高企业的守法经营意识，提高劳动者的维权意识。„„我觉得劳动者维权意识强了，就更敢讲真话。
第二、我会在调查前做好企事业单位的政策宣传和沟通工作，要求他们做好配合工作。„„防止他们给员工施加压力。如果企业有意隐瞒或给员工施加压力的，进行严厉批评。
第三、我会合理设计调查问卷，把调查信息反映得细致到位，提出详细的填写要求，更能反映真实情况。
第四、找企事业单位的员工谈心沟通，关心他们，帮助他们，拉近与他们的距离，打消他们的疑虑，让他们敢讲真话。
第五、在调查时间地点的选择上，尽量避开人多的场合，或者直接到员工家中等地进行调查，打消他们的顾虑；因为„
第六、对反映出来的违反劳动合同的情况，马上进行查处，并予以通报，以实际行动鼓励员工维权。第七、开通意见箱，鼓励反映情况和举报。„„ 我想通过以上措施，来保证调查的真实度。
举例二：（2009年4月19日省考题）如果政府要组织对农民工进行培训，如何体现针对性和实效性？ 正确答法：
我会通过以下措施来体现针对性和有效性： 在针对性方面：
第一、要针对企业的需求开展培训，企业需要什么们的工人、市场最紧缺什么样的工人，我们就培训什么样的工人。我会做好市场调研，详细了解市场上对技术的具体要求„„
第二、要针对农民工本人意愿和需求开展培训„„ 在实效性方面：
第一、要以实用为主要目的，课程设计方面都在体现为用而学，理论与实践相结合； 第二、要选好师资，可以直接聘请企业技术主管来上课； 第三、要选好场地，可以直接到企业里去实习，边实习边培训；
第四、要划分培训等级，如初级、中级、高级工证书培训，建立持证上岗制度，证书省内通用。„„ 材料题举例：2009年4月18日浙江省考真题：
一、请谈一谈你对浙江省官员与网民在线交流这件事有什么看法？
二、如果由你来组织一次在线交流，你需要注意哪些问题？ 第一题：对于这件事，我有以下几点看法：
首先，我认为我省政府高层官员和群众在线交流这件事，充分体现了党和政府尊重群众、心系群众、以人为本的精神，也反映了密切联系群众的优良作风。（结合材料展开……）
其次，这也体现了我省各级政府务实的工作作风，一切从实际出发，务求实效。（结合材料展开……）第三，这也是政府工作机制上的创新，通过网络直接开展宣传、政策咨询、网上办事等工作，也体现了一种新型的工作方式方法。（结合材料展开……）
第四，对群众来说，这样做完善了社情民意表达机制，畅通民情民意的渠道，非常有利于人民参政议政，开展民主监督，是时代的一大进步；
第五，与传统方式比，在线交流这样的形式传播速度快，效率高，有直接对话和互动交流信息更真实，大大地扩大影响力和宣传面，是现代高科技条件下的新的交流方式和工作方式。特别是当前网络社会，网络在大众日常生活中已是不可或缺的信息渠道政府能够通过网络在线的方式来开展各类学习和交流，向群众宣传政府重要决定和政策学习，说明我们政府工作的进步，能够有效利用高科技手段，大大提高了政府各项工作的开展进度，也便于领导体察民情，了解实际民意。材料中在线访问量1158万人次，在线人数220万，足以证明这点。
第二题：如果由我来组织在线交流，我会注意这些问题：
第一，我会注意与领导协商确定合理的交流时间，既要方便领导的工作安排，又要方便网民上线交流，一般放在周末晚上比较合适。
第二，我会注意做好事先在线交流的通知和宣传，有关内容提前一周通知，告知交流的领导、部门职能、交流的主要内容，让更多的人知道交流这件事，提高网民参与的积极性。
第三，我会注意事前设计调查问卷，先对群众关心的相关问题进行调查，汇总整理交给领导，提供相关题材及内容，请领导事先做好准备，便于在线回答。
第四，我会注意把好技术关，切实解决好在线交流的技术问题，防止出现网络堵塞、黑客入侵、病毒攻击等情况，确保在高访问量的情况下不死机、不断线、不影响速度，交流前作好测试，做好预案。
第五，我会注意把好政治关，做好交流现场的管理工作，宣布交流规则，强调交流纪律，加强非法词句过滤，对提问进行梳理，防止出现不文明或违禁语言。
第六，我会注意提高交流的效率，现场进行筛选整理，选出最具有代表性的问题让领导回答，同时做好记录，对领导的回答及时进行置顶，方便网民阅读。
第二部分 2010年浙江省面试预测题
1.2月21日，本月刚上线的“人民微博”上出现一个特殊的名字——国家主席胡锦涛。目前，“胡锦涛的微博”已经过人民网“人民认证”。“胡主席‘开’微博了”，这一消息迅速成为网友热议的焦点。截至2月21日晚8点，该微博已注册粉丝（支持者）8088人。微博，即“微型博客”，或者称为短篇网络日记。三言两语，现场记录，发发感慨，晒晒心情，有人将其称为新一代传播媒体。写微博也被网友戏称为“织围脖”。和原有的博客相比，其打通了移动通信网与互联网的界限，草根性更突出。
请谈谈你对这件事的看法。
2.今年黑龙江省公务员招考首次在省直司法行政系统实行聘任制管理，监狱、劳教单位招考的381个公务员岗位将打破“铁饭碗”。这次全部集中在司法系统中，共有招聘岗位381个。聘任期间，监狱劳教单位与录用人员签订书面聘任合同，合同期限5年，并根据个人表现确定续聘或解聘。谈谈你对此事的看法。
3.为推动“诚信龙江”建设，黑龙江省人力资源和社会保障厅、省纪委、省委组织部、省诚信办今年联合印发了《黑龙江省公务员诚信档案建设工作方案》，将公务员诚信建设列为公务员队伍建设的重点工作，力争今年年底前完成省直机关公务员“诚信档案”各类相关信息的归集、整合。根据公务员诚信体系建设内容，公务员在公务活动中对百姓的承诺要兑现到位，对政务公开的内容要落实到位；公务员在私人生活中要做到诚实守信，在个人交往活动中要讲真话、讲信誉，在个人信贷、交费、纳税等方面要做到不拖欠、不隐瞒；公务员在社会交往中要做到遵守社会公德、遵纪守法。黑龙江省人力资源和社会保障厅的负责人表示，全省将进一步加强对公务员“诚信档案”信息平台的监督检查。对公务员不诚信信息一经查实，由单位领导对其进行诫勉谈话，作为考核评定等次的参考依据。同时，与个人的晋职晋级相挂钩，记入本人“诚信档案”。
谈谈你对此事的看法。
4.商务部启动“中国制造”海外宣传，推出一系列全球广告，在CNN等国际主流媒体上投放，这则30秒的广告围绕“中国制造，世界合作”这一中心主题，强调中国企业为生产高质量的产品，正不断与海外各国公司加强合作。对商务部的这一做法谈谈你的看法。
5.10月26日，上海市浦东新区人民政府举行新闻通气会，通报“联合调查组”关于10月14日“孙中界事件”（钓鱼执法事件）的调查报告和区政府关于此事件的处理意见，认为有关部门在执法过程中使用了不正当取证手段，10月20日公布的结论与事实不符，为此向社会公众作出公开道歉。请就此事谈谈你的看法。
6.自从1994年实行最低工资制度以来，浙江省在16年中已经对其调整了11次。根据浙江省政府2010年3月1日印发的《关于调整全省最低工资标准的通知》，从2010年4月1日起，全省最低月工资标准调整为1100元、980元、900元、800元4档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为9.0元、8.0元、7.3元、6.5元4档。各市将根据所辖县(市、区)实际，选择确定当地最低工资标准并进行公布。而这个新的最低工资标准水平目前全国领先。
浙江省人力资源和社会保障厅指出，最低工资标准本身并不是工资支付的一个实际标准，而是向劳动者支付报酬的法定底限。企业与劳动者签订劳动合同、确定劳动报酬时，应当按照劳动者的岗位职责、个人业绩和企业效益确定不同岗位、职位的劳动者的实际工资水平。
结合实际谈谈你的看法。
7.有人大代表提出，要取消高校行政级别。对此你怎么看？
参考：（否定为主）我认为，行政化是高校没有活力的症结之一，行政级别的确应该取消。
第一、学校行政化的后果就是使行政权力凌驾于学术权力之上,学术与权力，不重视知识重视权力，容易混淆，渗杂过多权力色彩，限制了学术生产力,使创新人才“难产”,对学校科研和教学质量造成损害。学校是学习教育的地方，应该重视学术，重视知识。第二、高校行政化，按官阶定地位、定待遇的结果,使不少教师千方百计挤进管理者队伍,把当官看成追求的目标。大学行政化的表现是一切运作都以行政权力为主导,做什么事都是靠行政命令,谁权力大谁说了算,而不是通过学者、科学家讨论。也很容易利用权力为学术谋利益。
第三、行政级别终身制，不利于学者学术上的追求，机关化，严重不利于开展科研。行政化可以肯定的地方：
一是体现党和政府对教育工作的重视，在过去历史条件下的机制，给教育者更高的级别，享受社会资源，是对教育工作者的重视。二是有利于促进人才流动，打通教育部门与政府部门的界线，便于从高级知识分子中遴选人才，有利推进精英治国。
三是便于开展管理，更具有权威性，严肃性，庄重性。
计划组织类重点题示例：
1、机关里经常开会，但是有的会议却效率不高。如果领导让你组织一次研讨会，你如何提高会议的效率？
第一、我会事先做好会前的准备工作，把本次研讨会的材料、研讨的主要内容提前发给各个与会人员，要求做好前期学习工作，并提交研究心得，在会前发给我，我会将这些研究心得制作成会议交流材料。会前准备充分了，可以提高会议的效率。第二、会议上明确研讨的主要框架内容，限定范围，避免无边际地研讨。第三、合理安排会议流程，紧凑有序，简单明了。
第四、加强会议现场的引导与管理，紧紧把握主题，及时引导，避免偏题，做到不拖会，不无谓争论。第五、对研讨会中争议较大的问题进行，现场讨论，集思广义，现场解决。
2、有个村民打架被拘留，在派出所死亡，公安局鉴定是自杀，家属不信，要聚众围攻公安局，你怎么处理？
首先，我会代表单位与死者家属进行沟通，安抚家属情绪；
其次，向他们讲道理，说明事实，请公安人员将当时的情况进行说明，提取证人证言，有监控的调用录像；向他们讲法律，提醒他可能引发的法律后果，要求他们保持冷静。第三，若仍有疑问，请异地的法医重新进行鉴定，第四，通知村民所在地乡镇政府，请他们配合做好劝解工作。第五，出于人道主义考虑，给予死者家属一定的抚恤金。第六，把情况向上级汇报，做好相应的应急预案，以防万一。
3、如你到某单位担任领导，新上任后发现内部存在两个对立派系，人际关系紧张，工作上互不支持，工作效率低下，士气低落，严重影响单位工作。你会怎么办？
答：首先，我会全面了解单位当前各方面的情况。我会与上任领导沟通了解基本情况；会与单位其他领导、中层干部以及员工谈话。通过谈话了解单位内部的情况，促进双方相互了解。在进行充分思想交流的基础上，再深入了解两派对立的原因，以及产生矛盾的具体人员。对单位情况做到心中有数，为下一步工作作好准备。其次，我会在集思广益的基础上，理清单位的发展思路，着手开展各项管理工作，把单位业绩搞上去。我认为一名新领导只有在做出业绩之后才能树立起威信，才能去解决更多组织内部深层次的问题。我会召开全体人员会议，全面推进单位改革发展，对于单位下一阶段的工作进行布署，鼓励大家努力工作，同时也将单位目前存在的一些明显问题在会上进行分析，要求全体人员发扬大局意识，团结一致，共同奋斗。
第三，我会在工作中布置任务给这两派人员，有意促进他们之间的协作；同时，充分发挥党团组织的作用，在单位内部开展一系列集体活动，活跃内部氛围，促进团队融合，以此来消除他们之间的矛盾或误会。第四，全面展开工作以后，如果仍然存在矛盾，仍然不团结，那么我会分别找到两派核心人物，进行委婉批评（尊重老员工，谈心、交流为主）。同时选择合适的时间将两派人员请到一起，开个座谈会，做个和事佬，调解好他们之间的纠纷，消除隔阂、化解矛盾。第五，通过以上安排，如果仍然有人屡教不改，三令五申，不听劝阻，我会严厉批评，按单位规章制度进行处罚。
4、如果你是环保局工作人员，现接到群众反映说，某河段被工业污水污染，严重影响村民生活并造成一定损失。单位要求你组织人员进行查处，你会如何去做？
答： 首先，我会组织人员立即赶赴污染现场，进行现场勘查，确定污染范围、程度，调取水样，进行分析化验，确认污染成分。取证后同步开展治污工作。
其次，走访周围居住群众，鼓励群众举报，了解相关线索，征集群众意见，核实确定群众损失。顺上游方向搜集，开展排查行动，对企业排污口进行检测，搜寻排污嫌疑单位。
第三、要求相关区域的各企业做出书面说明，提供生产日志，逐一进行核实，如果找到污染单位，对其进行批评教育，依照有关环保法规进行查处，同时责令其进行赔偿。
如果有多家单位排污成分相同，无法确定污染单位，我会对可疑单位进行逐一走访，找到其负责人进行谈话，动员他们主动说明情况。若无法确定，则将这些企业列入环保监控重点对象，加强对污水检测及监督，防止此类情况再次发生。
5、你们单位上被评为“群众不满意单位”，今年单位准备搞一个“优质服务月”活动，来提高服务水平和的质量，改善单位的形象，由你来策划实施，你会怎么做？
答：首先，我会在单位内部组织开展作风建设大讨论，进行作风整顿，强化服务意识；加强内部管理，提高服务质量，改善服务态度。其次，广泛征求社会各方意见，开展一系列问需于民，问政于民活动。我会邀请办事群众参观，召开座谈会、恳谈会征求意见。或者通过网络平台，设立有奖征集意见活动栏，欢迎广大群众提出批评意见。每周安排一次局长接待日活动，公开接受群众意见和建议，办理相关事务。
第三，精简办事流程，提高工作效率，并开展一系列便民服务。例如大厅增设饮水机、叫号机、阅报栏等，增设延时办公、上门服务、代办邮寄、网上办公等，方便群众办事。
第四，鼓励群众进行监督。窗口单位设立“满意评价”按钮，结参与考核评估。公开接受群众批评意见，邀请有意见的群众来单位检查评估工作。
第五，集中精力解决一批群众反映强烈、意见突出的热点难点问题，切实做好工作，为群众办实事、办好事。
第六，邀请新闻单位参与报道和监督，做好我单位优质服务的宣传工作。
五、2010年浙江省考面试预测题套题练习
2010年浙江省考面试特训冲刺班全真面试模拟试卷一A卷（3月18日）
（时间10分钟，思考不超过2分钟）
1、在我国，高校普遍有行政级别。今年两会上有代表提出，要取消高校的行政级别，认为行政级别的存在严重影响高校发展。但也有代表反对，认为给予高校行政级别正是表明国家对教育的重视。请谈谈你的看法。
2、你所在的局要推行公务用车改革，如果由你来组织实施，请谈谈重点工作有哪些。
3、单位即将推行公车改革，局里的专职司机普遍反对，担心他们要下岗。这段时间很多司机迟到早退，开车注意力不集中，存在很大安全隐患。如你是办公室主任（司机们的直接上级），现在召集全体专职司机开会，请你对他们讲一番话。
第二题参考答案：
重点工作有以下这些：
第一个重点是做好本单位车辆管理使用基本情况的调研，了解清楚单位目前的全部费用支出情况、所有车辆的车况、专职司机的情况等；这样可以做好成本核算，为下步工作做准备。
第二个重点是制定公车改革的方案，要在单位内广泛征求意见；确定车改的相关措施，合理制定相关补贴标准；要区分不同职务、不同级别进行补贴；做好经费核算，方案最终以单位正式文件形式发布。
第三个重点是做好专职司机的思想工作，合理调配他们的岗位，或者解除聘用关系，保留必要的公车。
第四个重点是做好现有车辆的评估工作，组织好内部拍卖；原乘坐者优先购买；做好车辆过户工作。第五个重点是做好相关政务公开工作。
2010年浙江省考面试特训冲刺班全真面试模拟试卷一B卷（3月19日）
（时间10分钟，思考不超过2分钟）
注意：村干部和大学生村官回答1、2、3题，其他同学回答1、2、4题。
1、当前，房价居高不下，实现“居者有其屋”成为难题。国家应采取哪些措施来解决这个问题？请选择你认为最重要的两个谈谈。
1)加强宏观金融政策管理，限制房地产企业贷款 2）加强廉租房、经济适用房、两限房等政策性住房建设 3)给予低收入人群直接的住房补贴
4）提高相关税费，打击炒房等房产投机行为 5）征收物业税
6）规范房屋租赁和房产中介服务
7）要示开发商公开房产开发成本，出台房产价格限制措施 8）加大土地供应量，严肃查处囤地行为
2、上海世界博览会将于5月1日开幕，你所在县准备组织一批村干部去上海参观考察。你是负责此项工作的乡镇干部，你镇共有20个村，要选出50名村干部去参观。谈谈你的主要工作思路。
4、（其他同学回答）临近月底，某机关办事大厅里办事人特别多，队伍很长，而手续复杂，群众长时间等候开始发牢骚，大厅里骂声、批评声不绝于耳，并且有人打市长电话投诉说你们服务态度差，服务效率低。你作为现场负责人，会怎么办？
2010年浙江省考面试特训冲刺班全真面试模拟试卷二A卷（3月19日）
（时间10分钟，思考不超过2分钟）
1、正在公开征求意见的《广州市政府重大行政决策程序规定》规定，政府重大行政决策须通过座谈会、公共媒体征求公众意见，并组织专业论证会及听证会，听证代表中，利害关系人代表不得少于2/3，现职公务员不得被选为听证代表。这一规定日前引发热议，谈谈你的看法。
2、现在市政府准备提高城市自来水价格，要举行一场水价听证会，如果由你来负责，你觉得要重点抓好哪几个环节的工作？
3、假设现在正在召开水价听证会，某群众代表情绪激动地发言，他说过去市政府的听证会从来没有真正听取过民意，现在水价上涨已经是定局，政府完全是在作秀，愚弄群众。现场一片哗然，你作为主持人，请你对这位代表以及全体人员说一番话。（面对考官模拟演说）
参考答案： 第一题
1、“政府重大行政决策须通过座谈会、公共媒体征求公众意见，并组织专业论证会及听证会，”这条规定充分体现了政府以人为本，尊重民意的精神。
2、“利害关系人代表不得少于2/3，现职公务员不得被选为听证代表。”这条规定充分体现了听证会要体现民意的要求，体现了对人民当家作主权利的保障。过去没这方面的规定，导致听证会代表并不能真正代表民意，听证的意义也就失去了。
第二题
1、要抓好提高水价的论证工作，组织好专家进行研讨，提交详细认证报告。
2、向社会发布通告，告知水价听证会的时间、地点、听证事项及理由，征集听证会代表。
3、由社会各方民主推荐听证会代表，做好代表资格审查工作，确保代表符合法定比例，确保听证会代表能代表各方利益，比如普通居民、用水大户、自来水厂、政府部门均应有代表；
4、印好有关现场发放材料，准备好相关提问及相应的回答，为现场领导当好参谋；
5、抓好会议现场的管理环节，宣布听证程序、听证规则，要求与会人员严格遵守。
6、做好各方意见的记录工作。
第三题主要框架：
1、表明政府以人为本的态度，说明听证会的目的是本是实事求是的态度来的，是为了听取民意；
2、肯定其积极参与的态度，同时指出这位代表偏激的一面，举例否定“从来没有真正听取过民意”，指出即使听证后水价上涨了，也不能证明政府没有听取民意，要辩证看待政府的工作，政府是综合考虑各方因素做出的决策，既要考虑到群众的承受能力，又要考虑到自来水企业的生存。
3、最后表态，我们始终会认真对待群众意见，欢迎大家对政府工作进行批评监督。
2010年浙江省考面试特训冲刺班全真面试模拟试卷二B卷（3月19日）
（时间10分钟，思考不超过2分钟）
1、据《重庆晨报》3月2日报道，山东济南市城肥清运管理二处招聘的5名大学生掏粪工，经过半年的试用期正式签订聘用合同并上岗。这5名大学生掏粪工是从391名应聘大学生中经过严格考核脱颖而出的。消息一出，舆论哗然，有观点认为大学生当掏粪工完全是教育资源的浪费。但中央电视台主持人、全国政协青联委员朱军表示，大学生从事掏粪工作的意义恰体现在“可能会改变中国的掏粪现状”，因为，无论是在思维，还是掏粪工具的使用上，大学生都具备优势，从而将“使中国摆脱传统意义上的掏粪”。他完全支持大学生的这一做法，“我为他们鼓掌，他们摘下了顶在头上的‘花冠’。”
请谈谈你对此事的看法。
2、去年市里开展“家电下乡”活动比较成功，今年市政府决定在全市范围内开展“家具下乡”活动，由你来组织实施，你觉得要把握好哪些重点工作？
3、你是卫生局办公室工作人员，现有一名医患纠纷当事人（张某）到你办公室上访，情绪激动，说卫生局偏袒医院。这时办公室李主任打电话来要求你立即起草一份文件在半小时内送去。这时又来了一位退休老同志（老王）来办公室反映单位对他关心不够，过年时领导慰问了其他老同志，唯独不慰问他，要求见领导讨个说法。请你模拟现场办公进行演说解决，任选三名考官为对象。
2010年浙江省考面试特训冲刺班全真面试模拟试卷三A卷（3月21日）
（时间12分钟，思考不超过3分钟）
1、温总理在2010年政府工作报告中说：“创造条件让人民批评政府、监督政府，同时充分发挥新闻舆论的监督作用，让权力在阳光下运行。”谈谈你对这句话的理解。
2、某县人民政府要落实“创造条件让人民批评政府、监督政府”这一要求，你觉得要“创造哪些条件”？谈谈落实的具体措施。
3、你所在县出台一系列“创造条件批评政府”措施后，群众反响热烈，县内各网站论坛上都出现了大量批评政府的文章，你所在的局群众投诉案激增，不少过去的政绩都遭到了群众的质疑，办事窗口压力骤增，干部工作积极性受到严重打击，怨声载道。你如果是局长，会怎么办？
4、针对上述情况，局里召开全体机关干部会议，请你（局长）向全体与会人员作个主题为《统一思想，客观看待，用成绩说话》的讲话。模拟现场演说，时间3分钟。
参考答案： 第一题：
首先，“创造条件让人民批评政府”，是表明一种亲民态度，体现了政府的公仆意识。态度决定一切。“官”对“民”的态度在很大程度上决定了民生的温度。“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，无疑应该是政府为民服务、办实事的真实写照。但是，在现实当中我们也看到，某些政府部门或公务员还存在着一些官僚主义做风，还不能摆正自己的位置。“创造条件”让人民监督政府，缩短了人民和政府之间的距离，让权力在阳光下运行成为可能。
其次，“创造条件让人民批评政府”也体现了政府虚怀若谷、敢于正视问题的态度，随时愿意接受群众的批评，„„
第三，“创造条件让人民批评政府”体现了一种更加积极主动的态度，相比之下，过去可能也欢迎群众批评政府，但可能是被动地等群众来批评，群众在批评上还多有不便之处，也许还不能很好地发挥批评监督作用，现在我们“创造条件”是创造一种更好的舆论氛围，提供更多的批评渠道，现代社会为民意的表达提供了更多渠道。这是一种更加积极主动的态度。
“ 第四，“创造条件让人民批评政府”，也为如何监督政府的行为，丰富监督的手段，提出了新的思考，我们要为群众创造什么样的条件，如何去创造，还有待于深化，但无疑这为民主监督实践提供了更多的可能，它既有对政府信息公开的期盼，也有对政府依法行政的渴望。
总之，创造条件让人民批评政府”，体现了与时俱进的思想，展现了政府的智慧和远见。如果各级地方政府都能做到“创造条件”，那么人民对政府的监督就会更上一个层次，更多的民意期盼也将在监督政府过程中实现。
第四题框架：
第一部分说明我们开展“创造条件让人民批评政府”的由来，说明这一举措的重要意义，强调统一思想，保持一致，响应国家号召，切实这一政策。
第二部分要求大家客观地看待群众意见，对确实存在的问题，要虚心接受批评；对群众反映不真实的地方，要有本着有则改之，无则加勉的态度去面对，本着更高的要求去看待。
第三部分要求大家齐心协力，努力工作，认真做好本职工作，精益求精，以出色的成绩来回应群众的质疑。
2010年浙江省考面试特训冲刺班全真面试模拟试卷三B卷（3月21日）
（时间10分钟，思考不超过2分钟）
1、近段时间来部分省份出现用工荒，倒逼企业提升薪资福利的现象。请你谈谈你的看法。
2、近段时间来我市（地级市）下辖部分县市出现用工荒的现象，你是人保局工作人员，由你负责去调查这个事情，你如何保证调查工作的快捷有效？
3、近段时间来部分省份出现用工荒的现象，你作为沿海某市劳动力市场的负责人，你如何去帮助企业招聘更多的人才？
2010年浙江省考面试特训全真面试模拟试卷一A卷（3月15日）
一、随着行政管理体制改革的深入，政府审批权限不断减少。有人说，公务员已成为社会改革相对利益的受损者。你是怎么看的？
二、为了丰富群众的文化生活，2010年，县政府要求各乡镇把“百场电影”下村、进社区放映作为重要的工作来抓。假如你被录用为乡镇公务员后，领导让你负责本乡镇“百场电影”放映的管理工作，你会如何开展这项工作？
三、近期，市经贸委、工商局、综合执法局等多个部门联合发布《杭州市鼓励下岗职工开展市场经营活动的通知》，允许下岗职工在规定路段、规定时段摆摊。市政府办公厅要求金平（综合处副处长）对该政策在基层的贯彻落实情况进行调研。金平在调研过程中，了解到如下意见：
市综合执法局：我们部门参与这个政策的制定是顶着很大压力的，这一政策确实给下岗职工带来好处，但我们基层执法部门工作压力大了很多，以后管理那些小商小贩喉咙就响不起来了，这段时间一线执法队员都闹情绪呢。
下岗职工代表：我们很感谢市政府的好意，但一到基层政策就象走过场，街道办事处、工商局随便划了一个地段给我们摆摊，但那些地方地段偏僻，什么服务措施都没有，时间又规定只能是晚上6：30以后，路灯光线暗，生意很差，本钱都赚不回来，这不是画个饼给我们吃么！还有综合执法局的人仍然把我们当街头游击队看，喝来斥去的，我们下岗工人也要面子的啊！
某社区居委会主任：我们小区旁自从开了下岗工人夜市后，天天晚上人声嘈杂，交通混乱，治安也差了很多，夜市上假冒伪劣产品泛滥，甚至还有黄色录像等乱七八糟的东西，社区居民强烈要求取缔这些马路市场！要求：请你扮演金平，向市政府办公厅王主任（由主考官扮演）汇报调研情况并提出建设性意见，以便让该政策得到有效落实。（演说题）
四、贵州省委书记石宗源在谈到瓮安事件时说，“要改变过去群体性事件是不明真相的群众在少数坏人煽动下发生的思维公式。”
请结合实际谈谈你对这句话的看法。
2010年浙江省考面试特训全真面试模拟试卷一B卷（3月15日）
一、习近平曾经说过：“源远流长的浙江精神，始终流淌在浙江人民的血脉里，构成了代代相传的文化基因，她们一遇雨露就发芽，一有阳光就灿烂。”谈谈你的理解。
二、因宠物而产生的各种问题，已成为社区管理的难题之一。如宠物随地排泄粪便和宠物身上的寄生虫引起的小区环境卫生问题；随意遛狗、放狗而引起的恶犬伤人问题；狗类宠物深夜狂叫影响居民的休息问题，等等。如果你被录用街道办事处工作人员，领导让你负责辖区内各社区的宠物管理相关工作，请你谈谈开展此项工作的思路。
三、如果你是市综合执法局部门负责人，现你部门有一位执法队员在执法过程中因态度粗暴、殴打群众而引起群众不满，社会影响恶劣。现在，你刚得知这一消息，只见被打群众带着电视台记者来到了你办公室进行投诉。当事人情绪很激动，要求严肃处理这位队员，记者的摄像机正对着你，请你对当事人说一番话。（假设考官就是当事人）
四、近年来，长兴县委县政府认真贯彻落实中央1号、省委1号文件和中央、省、市农村工作会议精神，以实施“八大工程”为抓手，突出富民、强村、发展现代农业三个重点，全市新农村建设取得显著成效。
在前些年大力发展特色产业的基础上，长兴县近年来开始探索着走上了农产品品牌创建之路，对有发展潜力的特色产品进行挖掘，引导农民严格按照无公害标准进行生产，形成规模优势的品牌。目前，长兴县90个行政村，几乎个个村都有自己的特色品牌，涉及蔬菜、家禽、水产、特种动物、花木等几大类，实现“打响一个品牌，带动一个产业，富裕一方农民”。该县已有“川荡牌”中华鳖、“凤湖牌”青虾、“勤之立”生态猪、“新毛”牌芋艿、西瓜、葡萄等特色农业品牌，其中还包括芹菜、丝瓜、番茄等无公害绿色蔬菜。今年，还将发展韭菜、粮油等特色农业品牌。“一村一品”特色品牌撑起长兴富民工程。
请谈谈上述材料给你的启示。
2010年浙江省考面试特全真面试模拟试卷二A卷（3月4日）
（时间15分钟）
材料一：今年春节,浙江城乡充满了浓浓的文化味:被称为“城市大客厅”的杭州图书馆,从正月初一到初六共接待了4.5万读者;在杭州大剧院,广大市民尽情欣赏着高雅的歌舞节目;台州市黄岩区的51个农民学习会馆成为全区农民学习、娱乐的乐园„„
2009年,浙江制定了《关于支持文化体制改革和文化企业发展的意见》,在财政、税收、投融资等方面出台新的扶持政策。浙江文化体制改革进入攻坚期,一批文化单位和企业通过改制、重组、合并,开始在文化市场上纵横驰骋,全省文化产业增加值占GDP总量的3.2%。
材料二：习近平就任浙江省委书记后,大力推进浙江文化大省建设的步伐。他说:“今后一个时期浙江能否在全面建设小康社会、加快现代化建设进程中继续走在前列,很大程度上取决于我们对文化力量的深刻认识、对发展先进文化的高度自觉和对推进文化大省建设的工作力度。因为,文化的力量,或者我们称之为构成综合竞争力的文化软实力,总是润物细无声地融入经济力量、政治力量、社会力量之中,成为经济发展的助推器、政治文明的导航灯、社会和谐的黏合剂。” 浙江省委书记赵洪祝说,浙江发展走在全国前列的一个重要原因在于“文化的力量”,在于“文化软实力”。
杭州市委副书记叶明说,“文化对老百姓已不是休闲点心,而是一日三餐。既然是一日三餐,文化就变成了党委政府下决心解决的民生问题。”
1、请结合上述材料谈谈你的感想。
2、浙江省《关于支持文化体制改革和文化企业发展的意见》下发已经有半年，省文化厅想了解该政策实施的具体效果，决定由你（省文化厅工作人员）负责做一次调研，你会怎么做？
3、某市话剧团在本次体制改革中转制为企业，剧团认为无法在市场上生存，意见很大。现在，话剧团成员30多人来到省文化厅上访，情绪非常激动，你负责接待，请你对他们讲一番话。
4、请以“文化软实力”为主题，结合我省实际，作一个2-3分钟的演说。
2010年浙江省考面试特训全真面试模拟试卷二B卷（3月4日）
（时间15分钟）
材料：从首次设立“新嘉善人”管理委员会，到“嘉兴市新居民事务局”正式挂牌，再到2009年10月27日嘉兴市首张新居住证的发放。嘉兴市在外来流动人口的管理上独创了“嘉兴模式”，为我省流动人口服务管理方式提供了全新的模板。
从“暂住”到“居住”一字之差，暖的是人心。
今年36岁的肖良军到嘉兴洪合镇打工已经4年了，随着儿子年纪的增大，有一件事情让他很犯愁，孩子到了入学的年龄该往哪儿送。
幸而还未等到孩子入学，这件烦心事就主动消弭了。去年11月15日，他的出租房迎来了一位客人——嘉兴市洪合镇新居民事务所协管员周志泉。周志泉掏出流动人口居住证登记信息表，告诉肖良军，只要填了这张表，申领了居住证，他儿子在嘉兴上学就能享受本地孩子一样的待遇。不仅如此，肖良军达到一定条件后，还能在嘉兴落户，享受大病救助等政策。
除了外来打工者，外来创业者也纷纷在第二故乡找到了家的感觉。今年49岁的柳洪银是温州永嘉人，8年前，他从老家到嘉善淘金，在嘉善县西塘大舜纽扣工业区开了一个纽扣厂。
经过8年奋斗，柳洪银的纽扣厂从原来的“小搞搞”到去年公司员工达30多人，产值520万的规模。不过柳洪银始终觉得自己只是个外地人，是个“外来民工”。再有钱，也难以融入当地人的生活。当“外来人口”的名称悄悄变成“新居民”的同时，福利待遇也发生了改变。柳洪银在公共卫生、公共管理等方面享受到了本地人的待遇。对于现在的生活，柳洪银常常用“身在异乡，像家一样”来形容。这一切，主要得益于嘉兴市在全省率先试点实施的居住证制度改革。而我省从去年10月1日开始实施的《浙江省流动人口居住登记条例》，又为流动人口服务管理工作提供了更加强有力的法律支撑。
1、请结合材料内容，谈谈你的感想和启示。
2、省里决定要在嘉兴召开“浙江省外来流动人口管理经验交流会”，如果你是嘉兴新居民事务局的工作人员，由你来负责会议的筹备工作，你会怎么做？
3、现在会议正在进行，假设你是柳洪银，要作为嘉兴市新居民代表在会上作一个简短的发言，请你现场模拟演说一下。
4、你负责会务管理，现会议即将结束，突然有两个温州的会议代表怒气冲冲地跑来质问你，他们原定要在会上发言的，但发言名单中却漏掉了。你会怎么办？
2010年省考面试特训全真面试模拟试卷三A卷
一、河南郑州市须水镇西岗村原本被划拨为建设经济适用房的土地被开发商建了别墅和楼中楼，记者对郑州市规划局进行采访时遭到副局长逯军质问：“你是准备替党说话，还是准备替老百姓说话? ”这句话迅速成为网络上的热语。请就此话谈谈你的看法。
二、如果你是单位领导，到了年底，单位中有两个部门眼看无法完成任务，部门经理天天发牢骚，并开始消极工作，不配合其他部门的工作，单位整体工作受到严重影响，你会怎么办？
三、最近所在城市中发生了几起重大火灾，如果你是某大型建材市场的负责人，要在市场内开展一次消防安全教育活动，你会如何组织好这次活动？
四、近日公布的《广州市旧城更新改造拆迁补偿安置工作指导意见》，其中规定了拆迁小区时，只要占2/3的住户数签字后，如仍有钉子户，就可以进行强拆。请谈谈你对这个意见的看法。
2010年省考面试特训全真面试模拟试卷三B
一、当前是一个竞争社会，单位中同事与同事之间也存在无形的竞争，你如何看待竞争？
二、小张是某区城管队长，小摊小贩经常和他们打游击，小张以说服教育为主，但收效不佳，被领导多次批评；而当他们执法强行没收小贩物品时，总是被围观群众责骂，甚至阻挠，打市长电话说他们暴力执法。小张很苦恼，如你是小张，会怎么办？
三、如果你是一名乡镇领导干部，你乡引进了一个重大投资项目，于年初开工，但由于村民对土地补偿款不满意，以及对环境污染的担心等原因，在开工过程中遭到所在地村民的多次阻挠，项目进程受到严重影响，投资商意见很大。作为此事的主管领导，你会怎么处理好这件事？
四、实验人员把五只猴子关在一个笼子里，上面挂有香蕉和装置。一旦有猴子拿香蕉，装置就会向笼子喷水，所有猴子都会一身湿。
在每只猴子都尝试拿香蕉后，发现总会弄一身水，于是它们认识到：不要去拿香蕉。之后实验人员释放了一只猴子，换进去新猴子A。猴子A看到香蕉，马上去拿，结果被另外四只猴子暴打了一顿。因为另外四只猴子认为A会害它们被水淋到，所以制止它的行为。A尝试了几次，被打得满头包。当然，这五只猴子也没有被水喷到。后来实验人员再把一只旧猴子释放，换上另外一只新猴子B。B看到香蕉，也迫不及待去拿。结果自然是被另外四只猴子暴打一顿。特别是猴子A，打得特别卖力。猴子B试了几次，总被打得很惨，只好作罢。后来所有的旧猴子都陆续被换成新猴子，但大家仍然都不敢去动那串香蕉。他们都不知道为什么，只知道去动香蕉会被其他猴子痛扁。
这个实验给你以什么启示？谈谈你的看法。
第四题参考：这个故事的原意是“道德的起源”，指道德就是在人们不经意之间建立起来的，其实人们并不了解为什么这样做，更多是从众行为而导致首先规范。
注意在公务员面试中，这个故事可以理解为一种习惯势力会阻碍人的开拓创新，要有求真务实的精神，要有探索真理的勇气，不能因为多次受挫就接受现状，不思进取。要突出敢闯敢拼，勇于挑战，勇于打破条条框框。尤其是不能人云亦云，随波逐流，就象猴子A一样。
滕头经验—社会主义新农村建设的和典范（全体同学都要看）
奉化滕头村简介
滕头村是江南的小村，现有村民343户，830人。自上世纪60年代初，特别是党的十一届三中全会以来，滕头人发扬“一犁耕到头”的精神，与时俱进，开拓创新，把一个贫穷地旧滕头建设成了生产发展、生活富裕、生态良好的社会主义现代化新农村，相继荣膺全球生态500佳、世界十佳和谐乡村、国家首批AAAA级旅游区、全国首批文明村、中国十大名村、全国先进基层党组织、全国模范村委会等60多项国家级荣誉称号。江泽民、朱镕基、曾庆红、吴官正、李长春、罗干等党和国家领导人及联合国副秘书长伊丽莎白?多德斯韦尔女士、越南共产党总书记农德孟、贝宁总统托马?搏尼?亚伊等曾亲临视察，对滕头村科学发展理念及营造和谐社会所取得的成绩予以高度评价。
滕头村原是一个远近闻名的穷村，生产条件和生活水平相当落后，当时有民谣“田不平，路不平，亩产只有二百零，有囡不嫁滕头村。”为摆脱贫穷，从1965年起，村里先后迈出改土造田、旧村改造、兴办企业、发展三产四大步，较快地实现了由温饱到小康，由小康到富裕的跨越式发展。近十年里，滕头村又进入了农村现代化建设的新阶段，谱写了滕头发展史上新的一页。主要表现在：
综合经济实力不断增强。2009年，全村实现GDP6.09亿元，社会总产值40.21亿元，利税4.22亿元。滕头集团公司跨入了全国最大经营规模、最高利税总额乡镇企业的行列。一、二、三产全面发展。工业经济突飞猛进。全村现有各类企业60家，2009年全村工业产值达到24.31亿元。爱伊美制衣有限公司已成为全国最大羊绒服饰出口生产基地和全国服装销售、利税“双百强”企业，大衣、西服双双荣获出口免验资格。传统农业得到提升。经过调整和优化农业产业结构，大力实施“科技兴农”战略，建立高科技蔬瓜种子种苗基地、植物组织培养中心、农业观光示范区等，初步形成集“精品、高效、创汇、生态、观光农业”于一体的发展格局，村民直接从事农业的人数已降至劳动力总数的8%，2009年实现产值3550万元，创历史新高。以房地产开发、园林绿化、生态旅游为主的第三产业蓬勃发展。房地产公司在稳定现有市场外，进军抢占宁波、北仑房地产市场。园林公司已被国家建设部授予园林资质一级企业，绿化业务拓展到北京、上海、福建等全国20多个省市；生态旅游方兴未艾，累计前来旅游、观光、考察的中外人士络绎不绝，其中副省级以上领导达380批次，将军100多名，来自美、日、英、法等50个国家和地区的外宾520多批次。旅游区被授予首批“国家AAAA级旅游区”称号，2009年旅游门票收入2630万元，综合经济收入达1.18亿元。
生态环境更加优美。村里根据“扩大规模、完善功能、优化环境、提高品位”这一总体要求，坚持可持续发展战略，牢固确立“既要金山银山，更要绿水青山”的科学发展观，结合旅游业景点开发，把生态环境和村庄建设紧密相结合，实现村庄环境的持续优化。早在上世纪90年代初，村里成立了环境保护委员会，对村里引进的项目实行一票否决制，至今已累计否决了46余项经济效益好但有污染的项目。近年来，又先后投入8100多万元，全面实施“蓝天、碧水、绿色”三大工程，兴建农家乐园、将军林、音乐喷泉广场、石刻窗花馆等生态景点20多处，全村呈现出绿树成荫、碧水环流、花果相间、百鸟和鸣的江南田园美景，实现了人与自然和谐相处。2001年还通过了ISO14001国际环境管理体系认证，使村庄生态环境建设走上了国际化、制度化、规范化道路。
精神文明建设硕果累累。改革开放以来，在紧紧抓住经济建设的同时，村党委清醒认识到：物质文明与精神文明必须协调发展。只有坚持按照先进文化的前进方向，大力弘扬和发展“滕头精神”，推进文化与经济的相互交融，才能建设社会主义现代化新农村。因此，从1982年起就制订并实施了以“奔小康、育新人、树新风”为目标的创建文明村规划，广泛开展以“精神立家、勤劳富家、科技兴家、守法持家、绿化美家”为主题的“五好文明家庭”创建活动。承办了中日、中韩网球邀请赛，全国体育大会象棋比赛等丰富多彩的文体活动。近年来，村里共投入6300多万元，新建了文化中心、图书馆、文化展览厅、文化中心、电子阅览室、篮球场等教育文体设施，促进了教育、文化、体育事业的蓬勃发展，全方位营造健康、文明、进步的村风、民风。此外，把教育放在优先发展的位置，专设了“滕头村育才基金会”，于每年7月10日，对优秀教师、优秀家长、优秀学生进行表彰、奖励（对考入大学的村民子女奖励2000—10000元，考入研究生的再奖励2万元，考上博士生的则奖励5万元），现在全村共出了60多位大学生，6位研究生和2位博士生。1998年村里还创办了学生社会实践基地，至今已接待全国各地及海外师生200多万人次，并被命名为全国青少年科技教育基地、全国中小学德育工作先进集体。
党建、民主法制建设不断增强。“党组织过得硬，充分发挥了战斗堡垒作用，”这是江泽民同志1991年视察滕头村的赞语，也是滕头村由穷变富的关键。几十年来，村党委时刻牢记党的宗旨，践行“三个代表”重要思想，求真务实，开拓奋进，勤政廉洁，形成了优良的党风、政风。长期以来，村党委形成了一个共识：打铁先要自身硬，坚持“三先”即：凡是要求村民做到的，党员干部必须首先做到；凡是要求党员干部做到的，党委成员必须首先做到；凡是要求党委成员做到的，党委书记必须首先做到，从而大大增强了党组织的凝聚力和战斗力。同时，村里广泛开展以民主选举、民主决策、民主管理和民主监督为主要内容的村民自治活动，加强和改善了党对农村工作的领导，加快了社会主义民主政治建设步伐。建立了各项民主管理、民主监督制度，先后制订《村规民约》、《滕头人形象8条规定》、《滕头村关于保护生态环境和加强卫生管理的若干规定》等一系列规章制度，走出了一条以民管民、以约教民、以规治民的路子。
村民生活日益富庶。2009年村民人均收入达到23500元。近几年来，又新建了面积达200平方米的小康住宅楼126套。村民人均居住面积由1991年的40平方米提高到80平方米。完善了医疗卫生、农村住房财产和社会养老保险制度。60岁以上的老人可按月领取450—810元的养老金，2009年还向每位村民每月发放500元福利金。全村还实施了义务教育免费、计划生育补助，历年来累计捐助各类扶贫基金达2190多万元。目前全村没有一户困难户，家家都是小康、富裕户，实现了共同富裕。
滕头村在新农村建设中，呈现了经济、社会、生态环境平衡快速发展、“三个文明”建设齐头并进可喜局面。新时期，新目标，新发展，滕头人将继续发扬“一犁耕到头”精神，加快现代农业，特色工业，第三产业的发展步伐，努力把滕头村建设成为生产发展、生活富裕、环境优美、乡风文明、管理民主”的社会主义新农村。
滕头村努力构建低碳生态乡村系统
“我们滕头目前正在积极构建村落低碳系统，道路用上了‘风光能’环保路灯，地上地下没有架铺一根电线，均靠风力发电和太阳能蓄电池来提供能源，无论晴天阴天还是台风灾害天气都能保证照明。”这是正在北京参加十一届全国人大三次会议的全国人大代表、滕头村党委书记傅企平在浙江代表团对媒体开放的一次全体会议上作交流时说的一番话。
傅企平所说的村落低碳系统，即滕头低碳生态乡村系统。在2009年中国城乡生态和谐发展论坛上，中国联合国协会副会长陈士球赞誉：“滕头村能解决好乡村环境污染问题，关键是他们成功构建了低碳生态乡村系统，村落的低碳已形成系统，这是全球的典范。”
效益型、科技型农业是滕头低碳生态乡村系统的基础。土地不足千亩的滕头，已在浙江、江苏、山东等全国20多个省市建立起了5万亩的“绿色银行”，成功完成2008北京奥运会部分体育场馆的绿化项目，仅为上海世博会就提供10万株苗木。科技、生态、效益——滕头农业始终走低碳之路，不断推广标准化生产，实施品牌战略，大力发展现代绿色农产品基地、种子种苗基地，成为全省农业科技示范的样板。
生态旅游是低碳生态乡村系统的亮点所在。1999年滕头开始卖门票，成为全国最早卖门票赚钱的村庄之一。去年，滕头生态旅游景区共接待游客119万人次，门票收入2630万元，旅游综合经济收入1.18亿元，同比分别增长14.8%、11.4%和10%。
另一个亮点是滕头生活污水处理。滕头有800多位村民，还有大量在村企业中工作的外来务工人员，每天必然产生大量生活污水。但这些污水从不会流入清澈的自然河道，更不会对土地造成污染，因为滕头有一个先进的生态绿地处理系统，该系统可以同时治污、净水和节能。
村民良好的生活习惯，也是低碳生态乡村系统不可或缺的组成部分。“节电、节油、节气，从点滴做起，尽量减少二氧化碳的排放。”滕头村民傅德明谈到对低碳生活的理解时这样说。现在，很多滕头村民都有低碳生活习惯，如到超市购物时带上环保袋，上班少开车等。
滕头低碳生态乡村系统的根源在于超前的环保理念和发展理念。滕头一贯坚持“既要金山银山，更要绿水青山”，几十年来，在发展经济的同时，注重建设优美生态环境、提高村民生活质量，把生态环境建设与村庄建设结合起来，改善人居环境。1993年获得“全球生态500佳”之后，村里成立了当时全国首家村级环保委员会，十几年来，50多项高利润但可能产生污染的投资项目，都被该委员会一票否决。
作为入选上海世博会的唯一乡村馆，宁波滕头馆专门开辟二楼用来突出“生态屋”的理念，“家居绿化、风能、太阳能、屋顶种植、水处理、垃圾处理、鸟禽豢养等，生态屋内注重低碳细节。”傅企平说。
“滕头模式”给新农村建设的启示
滕头是浙江省宁波市奉化县的一个村庄。但是，这个村庄已经完全不同于我们认知经验中的村庄，也许，我们一直在苦苦追求、探索的新农村，就是这个样子。应该说，滕头村居于沿海发达地区的地缘优势和经济先发优势，决定了它与我们内地农村的不可比拟，但是同一般的经济发达乡村相比，它有一个更显著的特色，那就是其刻意追寻、触手可及的生态文明，这一点，值得我们这些后来者深思、借鉴。
“我的家乡滕头村很小,位于中国东海之滨的一个村落,很难在地图上找到她;同时,我们滕头村很大,因为我的父老乡亲们所追求的是全人类生生不息所追求的伟大主题——人与自然的和谐共存,人与人之间的和谐相处。”在奥地利维也纳“世界十佳和谐乡村”的颁奖台上,中国宁波奉化滕头村书记傅企平的讲话赢得了在场的联合国官员、各国元首与贵宾雷鸣般的掌声,他们由衷地向这位村书记表达出敬意之情。无数的摄影记者按下了相机的快门,定格了这一历史性的镜头。在记者的影像世界里,他们拍下的只是一个中国农民的身影;而在影像世界之外,他们记录的却是一幅今日中国新农村建设中的华丽篇章。
在占世界人口1/5的中国,亿万农民为了更加美好的生活,世世代代都在付出辛勤的汗水,同样也有千千万万的村支书为了建设美好家园,履行使命,带领农民走向富裕。傅企平和他所在的滕头村便是其中的代表。从1993年拿到“全球生态500佳”到2007年获得“世界十佳和谐乡村”,滕头村在我国不断前行的大背景下所走过的发展道路、所创造的翻天覆地的变化,不愧为中国新农村建设中的楷模。
和谐是根本,发展是主题。说千道万,就是要用科学发展说话,始终致力于富民强村
当初,历史上的滕头在地理位置、人力资源和资金配备等关键资源要素上并无优势,当地有民谣:“田不平、路不平,亩产只有二百零,有女不嫁滕头村。”从1965年起,滕头为了彻底摆脱贫困,前后用15年时间,投入43万劳动工日,硬是将1200多块高低不平的“靠天田”改造成了大小划
一、走向一致的“吨粮田”,不仅解决了村民的吃饭问题,还为国家提供商品粮做出了突出贡献。在发展农业、解决温饱之后,他们从自身实际出发,致力于提高农业劳动生产率,努力调整产业结构,注重效益农业、科技农业、现代农业发展,探索形成了规模化经营、市场化操作、科技化生产、社会化服务,集生产、科研、示范于一体的现代农业产业结构,实现了农业的效益提高、功能拓展。
与此同时,滕头又以敏锐的发展眼光,积极实施工业兴村战略,大力发展工业经济。目前,滕头已形成了以服装为龙头,电子设备、建材、机械、出口包装等行业共同发展的工业新格局。全村的企业也从一家27人的小服装厂滚动发展到今日拥有60家企业、年产值超过23亿元的滕头集团公司。
随着经济的发展和社会的进步,滕头村瞄准城乡绿化和旅游发展的大趋势,开始大力发展花卉苗木、“农家乐”等为重点的服务性产业,并且与科研院所合作,参与开发一批高科技项目。他们依托滕头这块闪亮的牌子和诚信,积极探索走出去发展的新路子,先后在北京、河北、福建等地建立了2.5万亩的花木基地,并在第一时间中标了奥运会等大型场馆建设的部分绿化项目。坚持中国特色社会主义新农村方向的根本,是坚持共同富裕。滕头的发展始终不忘富裕村民。为了实现这个目标,滕头开展了“先富帮后富、能者带弱者、先进促后进”的结对帮扶活动,不让一户村民掉队,不让一户村民有后顾之忧。目前,滕头村的人均收入已达到16700元,每人有500元的家庭承包土地使用权参股金,2006年春节前还发放每人2000元的福利金,村里老人都享受每年8000-12000元不等的集体福利。让滕头人最感自豪的一句话就是:“创业靠自己,保障靠集体,我们没有贫困户,家家都是富裕户。”
温家宝总理曾说,没有土地的农村不是新农村。今天,中国很多农村在转型中失去了土地,而滕头在2006年实现社会总产值23.1亿元的同时,仍然保有原先的农田。这得益于他们始终注重生态,注重三个产业的协调发展,不吃土地这个老本,不吃子孙饭,新农村建设之路走得十分坚实而长远。
选择“生态”,就是选择美好的未来。从山水绿到产业绿,使滕头的生态成了持续的生产力
滕头前几年先后投入8000多万元,全面实施了“蓝天、碧水、绿色”工程,全村的绿化率达到67%。走在国家首批AAAA级旅游区滕头就像走入了现代江南生态园林:柑橘观赏林、盆景园、将军林、国家级的生态示范园、江南风情园等依次而列,人与自然的和谐在这里得到了充分体现。而更令人欣喜的是,蓝天、碧水、绿地为滕头带来了巨大的财富。近年来,滕头依托本村良好的生态环境,及时发展农业观光旅游业,走在了全国各“农家乐”旅游点的前列。去年,已建成的30多个极具农家特色的风景点,接待了超过76万人次的中外来宾,光门票收入就超过1000万元,旅游综合收入达4500万元。滕头已经将生态保护与经济发展融为一体。
绿色的农业产业同样带动了其它绿色产业的发展。滕头人以前瞻性的眼光,先后运用高科技建立了“植物克隆”车间;与日本大和种苗株式会社合作建立了种子种苗基地,培育各种瓜类种子,出口日本,亩产值上万元。园林公司已被国家建设部评定为园林一级资质企业,各类花卉苗木品种达1000多种,“滕头园林”不仅接下了2008年北京奥运会部分体育场馆的绿化项目,而且还将为2010年上海世博会提供优质的绿化苗木。滕头的绿色产业已经全面进入了市场。
滕头从改革开放初被国家农业部确定为生态农业试点起,坚持不懈地贯彻生态立村的发展思路。作为上世纪90年代初成立的全省唯一的村级环保委员会,至今已累计否决了46项经济效益好但有可能污染环境的项目。为了保护生态,从1998年开始,各家各户也先后改用液化气,现在都用上了太阳能,全村污水、废水实行无污染达标排放,还开展了ISO14000国际环境管理体系认证。
坚持持续的村庄整治,全面改善民生,努力提升生活品质,让村民像城里人一样享受幸福生活
从解决了温饱问题那时起,滕头就着手村庄规划,大力进行旧村改造,将破旧、杂乱的房屋建成布局合理、整齐有序的农家楼,第一次旧村改造新增了土地36亩。目前,村里又盖起126幢排列有序、宽敞实用的小康住宅楼,全村人均居住面积从1991年的40平米增加到了目前的80平米,并将房前屋后、道路两旁进行统一美化、绿化,河道上架起了葡萄藤,显现了“田成方、屋成行、花香日丽四季春、碧水涟涟胜桃源”的新农村景象。1998年以来,村里已先后投入巨资用于村容村貌的改造,新移栽树木400多棵。2004年以来,村里再投入400多万元,改建、新建了16座高标准的生态型公厕,新增垃圾箱70多个。村里还专门安排了7个村民分段包干公共场所的卫生保洁工作,使生态环境的建设和管理走上了规范化和制度化轨道。
改善民生,提升生活品质,滕头不仅体现在硬件上,更体现在农村公共服务体系、社会保障等软件建设上。村里很早就有了整体规划,实现了住宅和人口集聚,提高了垃圾、污水处理,用水、道路等基础设施和公共服务的共享性,并通过垃圾袋装化、日常保洁专业化等管理制度与体系的建设,确保了公共服务的长效性。同时,村集体先后实施了养老金(村里60岁以上老人每月可领取380元至740元不等的养老金)、小学免费教育、合作医疗、大病医疗补助等制度,全体村民均参加了人身、住房财产保险,真正实现了少有教、老有靠、病有医、户户有保险。村民们各尽所能、各得其所,安居乐业。
美善的引导,友爱的滋养,以集体主义为纽带的团队精神使滕头人的精神永远富有
一个村庄的干部群众就像一个团队。在滕头我们又看到了集体主义所散发出的巨大能量。滕头村始终把培养村民积极向上的精神、健康高尚的情操作为精神文明建设的核心,充分调动全体村民的主人翁意识。在硬件建设上,村里先后投资6300多万元兴建了设施一流的滕头小学、多功能文化中心、农民音乐广场、图书馆、村史展览室、老年活动室等完善的科教文体设施。在软件建设上,村里成立了青年科技协会、老年协会、体育协会等群众组织,并经常开展活动。高达85%的群众参与率不但凝聚了滕头人的团队精神,而且陶冶了群众的兴趣、提高了群众的文化素质、丰富了群众的业余生活,培育了新型农民。
村里还加大力度开展各种和谐文化的建设,组织村民参加“文明村庄文明人”大讨论,开展“精神立家、勤劳富家、科技兴家、守法持家、绿化美家”为主题的“五好文明家庭”创建活动,制订“滕头人形象”的8条标准。村团委、妇联、工会还组织评选“岗位标兵”、“巾帼示范组”及“好党员、好职工、好村民”等先进集体和个人。如今的滕头民风淳朴,几十年保持着零犯罪率的记录,80%以上的家庭是“五好家庭”,由此滕头被评为全国首批文明村。争创文明让滕头村的人心凝聚在了一起,当他们第一时间获知滕头被评为“世界十佳和谐乡村”的消息时,都自发地热烈庆祝,并组织了村民代表到机场迎接傅企平一行的领奖归来。集体主义的荣辱观和团队精神已经深入人心。
注重自身的提高,更注重人才的培养;不仅追求口袋富,更追求脑袋富,这才是创新创业的不竭动力
俗话说:“火车跑得快,全靠车头带。”作为新老两任村书记,先后都被评为全国劳模的傅嘉良和傅企平对滕头村的发展功不可没。在采访中我们了解到,新老书记都被群众称为不怕苦、不怕累、勤奋好学、勇于创新的带头人。现任书记傅企平十分注重学习全国各地先进村的经验做法,取长补短。他曾经用5天时间跑了6个省,吃、睡几乎都在车上。可在访谈中,傅嘉良和傅企平不但只字未提自己的功劳,还不断向我们强调是滕头的干部群众可亲可信、勤劳创业。
有这样的好书记,自然也带出了一群优秀的领导班子成员。在滕头村党委会有这样的“三先四不”原则:凡是村民做到的,党员干部必须首先做到;凡要党员干部做到的,党委成员必须首先做到;凡要求党委成员做到的,书记必须首先做到。村里的主要干部不多占股份,不领最高工资,不住最好的房子,不拿最多的奖金。党员干部严以律己、以身作则的带头精神,产生了极大的向心力。这么多年来,滕头村的村民与村干部同心同德、齐心协力,建设自己的美好家园,这与村民打心底里信服于自己的村干部是分不开的。
滕头的领导班子成员从自身的经历和创业实践中深深感悟到高素质人才的培养和引进是一个村可持续发展不可或缺的动力。经过几年努力,一套较为完善的人才保障机制成为了滕头村的骄傲。早在1989年,滕头就设立了“育才教育基金”,每年对“好学生、好老师、好家长”进行表彰奖励。村里规定,凡考入大学的奖励2000元到1万元,考上研究生的奖励2万元,考上博士生的奖励5万元。村里还鼓励年轻人上夜大、函大、电大。目前,全村已先后培养了58名大学生,5名研究生和2名博士生。滕头村还积极引进外来人才,规定凡来滕头村工作的大学本科毕业生,工作满3年,对滕头有突出贡献的,经审核认可,可享受本村村民待遇,低价分配200平方米左右的新型小康住房一套,奖励轿车一辆。对于表现出色,要求继续深造的,村里允许其带薪学习,费用由村里、企业和个人三方共同承担。这一桩桩鲜活的事例又让滕头人在HR(人力资源)指数上获得了满分。滕头向世界展现了中国新农村建设的伟大事业。当我们回过头来再看联合国评选“世界十佳和谐乡村”的8大指标时,发现滕头正是在发展指数、幸福指数、行政指数、效率指数、HR指数、环境指数、品质指数与经济指数上实现了全面、协调的发展,造就了目前中国唯一被评为“世界十佳和谐乡村”的村庄。评审委员会最后对滕头的评语是“一个有鲜明特色,在环境、工业化和科技普及上综合发展的中国村庄”,一个具有中国典型意义的“和谐乡村”的楷模。
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