内部兼职讲师聘用协议范文大全

第一篇：内部兼职讲师聘用协议

内部兼职讲师聘用协议

甲方：

地址：

乙方：

身份证号码：

经甲方对乙方资历审核和试讲合格，甲方决定聘用乙方作为公司的内部培训讲师，甲乙双方订立如下协议：

一、甲方在协议签订的一个月内为乙方安排一汽-大众TTT初级培训。且为了更好地满足内部培训的需要，甲方应在为乙方安排TTT初级培训之后的两年内，每年依次为乙方安排一汽-大众中、高级TTT培训。乙方完成各级TTT培训学习，考核合格，且每年完成相应课时量，则依次晋升为初级讲师、中级讲师、高级讲师。具体规定详见讲师分级标准。

二、初级TTT学习结束后，乙方开始作为甲方的内部讲师开展授课工作。

三、乙方应执行甲方下达的培训计划，如需要变理，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则按旷工处理。

四、在乙方按计划完成培训工作的前提下，依据培训效果（月培训评估平均分4分以上），甲方为乙方支付课时费。课时费标准：初级讲师**元/小时，中级讲师**元/小时，高级讲师**元/小时。

五、乙方实施内部培训期间发生的资料费、培训用品费均由甲方承担。

六、乙方参加各级TTT培训后，须作为甲方的员工及内部讲师为甲方服务满两年。如中途辞职，乙方需向甲方赔偿RMB**元。

七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方签章：乙方签字：

年月日年月日

第二篇：内部兼职讲师管理办法

内部兼职讲师管理办法

第一部分 总则

第一条 目的为培养和建设公司内部兼职讲师队伍（以下简称“讲师”），提高讲师能力和积极性，加强对讲师队伍的管理，以保证培训工作的质量和有效开展，充分利用公司内部智力资源，特制定本管理办法。

第二条 适用范围

本办法适用于经过公司认证且在公司内承担指定授课任务的非专职讲师，公司人力资源中心培训与发展组以及业务部门培训组专职讲师的管理不适用本办法。

第三条 组织管理职责

人力资源中心培训和发展部是公司内部讲师的归口管理部门，内部讲师的选拨、认证、考核、激励等日常管理活动均由培训和发展部负责组织。评审小组？

第二部分选拔和聘任

第四条 基本任职条件

公司内部员工，符合以下条件者，均可报名申请或被推荐为公司内部讲师：

（一）具备基本的讲义、教材和教案、测试题的编写以及案例收集整理的能力；

（二）形象良好、逻辑清晰、语言及文字表达能力良好；

（三）在某一专业领域具有丰富知识或实践经验。

第五条 候选人的推荐

（一）内部讲师推荐采用自我推荐、部门推荐、培训与发展部推荐三种形式。公司鼓励各业务部门推荐在本业务领域具有丰富知识和实践经验优秀员工参与选拨；培训与发展部有责任在培训过程中发现优秀学员并推荐参与内部讲师队伍的选拨。

（二）推荐员工（含自我推荐）参与讲师选聘需填写《内部兼职讲师推荐表》（附件1）；

第六条 候选人的选拨

（一）培训与发展部每年组织讲师选拨和评比，因受聘讲师工作变动产生的讲师空缺则随时进行填补性选拨；

（二）培训与发展部对候选人推荐资料进行筛选，由候选人自行选择课题，组织课程，进行30~60分钟的现场呈现。《候选讲师评价表》（附件2）

第七条 候选人的培训

为提高候选人授课技能，增强培训效果，凡经过培训与发展部评审后初选的候选人，均应接受TTT或相关培训（内训或外训）

第八条 候选人的试讲

（一）候选人参加完TTT培训后，由候选人和培训与发展部共同选定课题进行课程开发和试讲；

（二）培训与发展部根据课题的业务领域组织公司高层领导以及课程对象（不少于20人），组成课程评审小组，评审小组根据候选人的呈现情况和专业能力，填写《内部讲师课程评审表》（见附件

3），对候选人的课程和授课能力进行评审。

第九条 内部讲师的聘任

培训与发展部根据评审情况和评审小组成员的权重进行评分，分数在80分以上，且相关业务负责人评审通过者，方可获得被聘任为内部兼职培训讲师。

第十条 内部讲师的定级

（一）内部讲师的等级由高到底分为一级、二级、三级和储备讲师四个等级；不同等级讲师享受不同待遇，具体见第*部分，讲师待遇。

（二）初次进行选拨的讲师一定定为四级，个别优秀者经评审小组一致同意后可被直接聘为二级讲师；公司高层管理人员内部讲授课程可不用需经过推荐、试讲程序直接被聘任为公司一级讲师；在公司担当授课任务，但善未被正式聘任为讲师者，按照储备讲师标准享受待遇；

第十一条 讲师选聘流程如下所示：

第三部分讲师工作职责和日常管理

第十一条 工作职责

（一）参与公司培训项目，负责或参与指定授课职责；

（二）负责或参与指定授课课程的教材开发、教案编写、案例收集等课程开发工作；

（三）负责

第十二条 候选人的日常管理

（考核）（激励）（分配授课任务）

第十二条 讲师的晋级

第十三条 讲师的公司内部讲师选拨采取自愿报名、内部推荐、内部邀请的形式；

（二）自愿报名、内部推荐需要填写《内部兼职讲师表》（见附件1）；

（三）第六条 评审

第七条

第三部分 主要工作职责

培养下一级培训师、、开发培训课程（通过课程评审给予奖励）--形成视频资料

第四部分 考核与激励

第1． 具有认真负责的工作态度和高度的敬业精神，能在不影响工作的前提下积极配合事业部培训工作的开展； 2．在某一岗位专业技能上有较高的理论知识和实际工作经验； 3．形象良好，有较好的语言表达能力； 4．具备编写讲义、教材、测试题的能力。

第三篇：兼职讲师协议

兼职讲师协议

甲方（聘用方）：东莞市******职业培训学校

乙方（受聘人）：

甲、乙双方本着平等互利的原则，就甲方聘用乙方作为兼职培训讲师等相关事宜，经协商一致，签订本合同。

一、合约双方的责任和义务：

（一）、甲方权利和义务：

1． 根据乙方提供的课程及大纲向现有客户进行推荐。

2． 根据课程安排表及乙方的出勤状况，为乙方提供兼职培训课时费用。

3． 甲方有权对乙方提供的课程质量进行监督，并提出改善建议，如果改善措施无法达到客户要求，甲方有权调整讲师安排。

4． 一般情况下甲方应至少提前一周与乙方商定培训课程计划,如遇到不可遇知的特殊情况影响到正常上课计划时,甲乙双方应本着相互体谅的原则协商处理.身份证号码：

（二）、乙方责任和义务：

1． 负责提供相应的课题、课件和参考资料交予乙方。

2． 乙方应根据甲方的培训安排，按质、按量、按时实施培训工作，并承担保密义务。

3． 乙方应严格按照甲方提供的课程安排表上课，不得私自调课、换课。

4． 乙方应提供真实的个人资料，包括但不限于个人简历、身份证复印件、学历证复印件及相关资历证明复印件。

5． 严格遵守客户方的相关规定，如因个人言行不当而造成的任何后果由本人承担。

6． 乙方应针对学员进行考勤管理，同时也应接受甲方对乙方的考勤管理和培训质量管理。

7． 乙方有权针对课程提出改善建议。

二、协议期限：

自_______年____月_____日至______年_____月______日止，除非协议期满前任何一方当天人提十五天书面通知另一方不再续签本协议，否则本协议应自动续延，每次续延壹年。

三、报酬：

1、培训费：*****元/半天 *****元/1天平均培训满意率应在80%以上

2、差旅费：甲方负责乙方在上课期间的交通安排,餐费乙方自理,如涉及到东莞地区外的培训,甲乙双方再另行约定.四、保密协议

甲、乙双方都应对在合作期间涉及到的有关对方业务、企业资料、培训资料、客户信息、报价、员工信息、业务资料及其他方面相关资料给予保密，在未经对方同意的情况下，双方都不得向第三方泄露，并遵照该协议履行保密任务。

五、本协议一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

六、本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

签字（甲方）____________________

盖章：签字（乙方）____________________ 盖章：

年月日年月日

第四篇：外聘讲师聘用协议

外聘讲师聘用协议

甲方： 乙方： 公司法人： 身份证： 电话： 电话：

甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实、信用的原则，经友好协商，根据中华人民共和国有关法律、法规的规定签定本协议，由双方共同遵守。

一、协议内容

1、甲方聘请乙方为合作讲师，聘用时间自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。

2、乙方按甲方要求提供宣传、路演、培训等形式的授课服务，具体教学内容由甲乙双方另行约定。

3、课程所需电脑、投影、白板、纸张、书写笔、摄像机、设备、工具、试卷、课程资料等由甲方负责。

4、课程相关讲义由乙方按双方课程开课前协商一致的内容进行准备，并在规定课时之内讲授。

5、乙方讲师应能承担我司给他安排的全部课程，同时保证不断提高授课质量。

6、乙方的薪酬按上课小时计，200（大写：贰佰元整）元/小时，全部以人民币支付，甲方需在每月10日前将课酬转账乙方指定账户，乙方账户信息如下：

开户行 ： 账号： 持卡人姓名：

7、乙方往返培训地点所产生的交通费、住宿费用、伙食费用均由甲方负责安排并承担，外聘讲师接待标准按我司经理级标准。

二、甲方权益和义务

1、对乙方提供必要的工作条件。

2、对乙方的工作进行指导、检查和评估。

3、按时支付乙方的报酬。

4、乙方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经甲方指出后，仍不改正的，甲方有权以书面形式通知受聘方解除协议。

三、乙方权益和义务

1、遵守甲方的工作制度，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经甲方同意，不得兼任与甲方存在竞争的其他劳务。

2、按期完成工作任务，保证工作质量。

3、乙方在下述条件下，有权以书面形式通知聘方解除协议： 1）甲方未经合同约定提供乙方必要的工作条件。2）甲方未按时支付受乙方报酬。

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四、保证条款

1、乙方授课后效果显著，并得到学员积极反馈前提下，甲方承诺根据协议约定日期向乙方支付授课报酬。

2、乙方保证在正式合作协议履约期间，甲方为乙方独家签约合作机构，未经甲方允许乙方不得与其他机构或与我司存在竞争关系企业或个人进行公开授课。

3、甲乙双方同意在合作期间，乙方以甲方高级培训讲师身份进行授课，同时乙方不得以甲方包装身份对外做出任何有损甲方利益的行为。即使双方协议终止、撤销、无效，乙方也不得以甲方包装身份对外宣称或做出任何有损甲方利益的行为。

4、甲乙双方合作期间，乙方原创的资料、文章，甲方在支付授课报酬后有权留存相关资料仅作宣传推广使用，乙方不得将其翻刻用作其他商业用途。

5、甲乙双方合作期间，乙方不得抢占甲方资源，私下与授课对象签约或做出有损甲方效益的行为。

五、保密条款

1、在没有双方一致同意下，甲乙双方均应对商业计划、公司信息、授课内容等商业秘密严格保密，任何一方不得对第三人披露框架协议任何细节。本协议终止、撤销、无效均不影响本条款约定的效力。

2、甲乙双方必须妥善保管双方提供的公司资料及设计成果，不得放置于双方非工作人员可以触及的地方，更不可对外复印，合同期满后可根据双方要求归还涉及商业秘密的部分资料。

3、为维护各方权益经甲乙双方协议同意签订补充条款《员工保密协议》。

六、合同的变更、解除和终止

1、双方应信守协议，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止协议。

2、经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止协议。在未达成一致意见前，仍应当严格履行协议。

3、甲方未完全履行协议条款造成乙方经济损失的，乙方有权要求甲方赔偿实际损失，但甲方承担的责任以本协议的培训费为限。

4、乙方未能完全履行协议条款造成甲方经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿实际损失。

5、其他具体责任划分依《中华人民共和国法律》有关规定进行确定。

6、甲、乙双方因本合同实施或与本合同有关的一切争议，应本着友好合作的精神，采取有效的方式协商解决。如协商不成，由甲方所在地人民法院管辖。

七、其他

本合同于_________年_________月_________日在_________签订，一式两份，双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效，合同期满后即自行失效。经双方协商同意后签订新合同。

甲方： 乙方：

签署及盖章： 签署及盖章：

日期： 日期：

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第五篇：兼职人员聘用协议（范文）

兼职人员聘用协议

甲方： 哈药集团三精医药商贸有限公司乙方：

地址：电话：

传真：身份证号：

甲方聘用乙方成为哈药集团三精医药商贸有限公司（以下简称甲方）兼职业务人员，就聘用事宜，双方达成如下协议：

一、乙方须提供准确的个人资料，如实认真填写甲方的兼职人员聘用合同，并经过双方协

商签订合同。

二、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定，对甲方的经营理念须有较高的认

知度及忠诚度，并自愿维护甲方的利益。

三、甲方的权利和义务

1、甲方确保为乙方提供质量可靠的产品。

2、为便于乙方拓展市场，甲方须向乙方提供公司宣传资料，公司产品和服务的详细介绍，并配合乙方作好售后服务工作；

3、甲方为乙方提供相应的销售平台。

4、提供乙方相应的劳动报酬。

四、乙方的权利和义务

1、乙方在成为甲方兼职人员的同时，应自愿向甲方提供身份证复印件，银行帐号。

2、接受甲方的工作，按要求进度完成甲方的工作安排；不得无故拖延相关工作进度。

3、乙方应严格尊重甲方的产品和商业机密，对于泄露商业机密的，将承担相关法律责任。

4、不得从事有损于甲方声誉的活动；

五、违约责任

1、乙方与甲方是相互独立的缔约人，在合作期间，必须严格的遵守本协议的条款，除了本协议中已表达的之外，每一方都有独立的权利和义务，若因任何一方的行为引起第三方诉讼、索赔，均由该方独立承担责任；

2、由于一方原因违反本协议其他条款而给另一方造成损失的，违约方应承担由此给另一方造成的一切损失。

六、劳动报酬

1、乙方在本协议有效期内的劳动报酬，甲方按乙方月实际销售回款额度的%，在次月__10__日，人民币形式打到乙方账户里，如遇节假日，发放顺延。

七、协议的变更和解除

1、本协议在下述情形下可解除：

（1）双方协商一致解除本协议；

（2）本协议期限届满，双方未续签的。

2、在下列情况下，甲方有权单方解除协议：

（1）乙方不积极履行义务，经劝阻不改时；

（2）乙方不能按甲方要求进度完成工作任务，经甲方书面限制通知后在限期内未完成时；

（3）乙方泄露甲方保密信息、资料等；

（4）乙方因其他原因不宜继续履行职务时。

（5）因乙方的工作失误而造成甲方损失，经核实后，甲方有权扣除乙方相应比例的劳务

费，严重者终止兼职协议。如乙方违反公司纪律，或未能通过工作考核评定，甲方可提前解除兼职协议。

（6）乙方如不能胜任兼职工作，甲方可以提前解除兼职协议，但需提前15天通知乙方；

同样，乙方因故不再兼职，也需提前15天书面提出申请，经甲方同意后方可终止兼职协议。

八、保密约定

1、鉴于乙方在甲方任职，将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就在兼职期间及离职以后保守甲方商业机密的包括但不限于以下：

（1）商业秘密：本合同所称的商业秘密，包括技术信息和经营信息，是指不为公众所知

悉的，能为甲方带来经济利益，具有实用性并且经甲方采取保密措施的技术信息

和经营信息。

（2）经营信息：本协议提及的经营信息，包括但不限于：客户名单、营销计划、采购

资料、定价政策、财务资料、进货渠道、管理诀窍、买卖意向、招投标中的标底及标书内容、以及尚未披露的董事会决议、股东会决议、定期报告、配股方案、分配方案等信息。

2、保密期限自离职之日起，计算到一年。

3、甲乙双方签定此协议时，应同时签定《保密合同》；

九、协议期限

本协议期限为_12_个月，自_2011__年_1_月_1_日开始到_2011_年_6_月_30_日日结束。

十、备注

以上协议一式两份，甲乙双方各持一份，自甲、乙双方签字、盖章之日起生效。

甲方：乙方：

（盖章）（签字）

日期：年月日日期：年月日