第一篇:成都尔雅教育学习中心兼职辅导教师聘用合同书
※尔雅教育-成就你的未来※
成都尔雅教育学习中心兼职辅导教师聘用合同书
甲方:
电话:
乙方(辅导教师):
身份证号码:
电话:
根据国家相关法律规定及本中心相关规定,经甲、乙双方平等协商,特签定以下合同:
※尔雅教育-成就你的未来※
1、乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责,考核不合格或有违法违纪行
为,甲方有权予以解聘,终止本协议,并停止支付课程薪酬。
2、聘用合同期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用单位可以解除聘用合同:
(1)不能按时完成工作任务目标,给中心工作造成严重损失的;
(2)不服从中心工作安排的;
(3)严重失职,对中心利益造成重大损害的;
(4)不能认真履行本岗位职责,违反工作纪律或其它规章制度,品行不端,师德修养差经教育仍不改正,在中心及社会上造成恶劣影响的;
第二篇:兼职会计聘用合同书
兼职会计聘用合同书
甲方:
地
址:()
乙方:(身份证号码:)
地址:()
甲方拟有偿聘用乙方为兼职会计,乙方愿意受聘。甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定就此进行了友好协商,现达成如下一致意见:
一、聘用期限和工作方式
1、乙方受聘为甲方兼职会计的期限为一年,自本合同签订之日起算,工作内容为账务处理。
2、乙方工作方式为兼职,无须在甲方办公场所坐班,乙方偶尔要求坐班的除外。
二、双方联系方式
为便于工作,双方现将联系方式告知如下:
1、甲方联系电话:,传真:,联系人:,联系人移动电话:,电子邮箱:。
2、乙方联系电话:,移动电话:,电子邮箱:。乙方指定为紧急联系人,紧急联系电话:,移动电话:,电子邮箱:。
3、本合同列明的联系方式均属有效,其中传真方式、电子邮件方式自发出传真、电子邮件时视为送达,快递方式、信件方式于送至本合同列明地址或在此遭到拒收时视为送达。一方联系方式变更时应当告知对方,否则对方可以变更前的信息为准。
三、甲方权利、义务
1、甲方有权根据本合同约定合理安排乙方的工作。
2、甲方有权对乙方的服务进行监督,提出意见和建议并责令改进。
3、甲方应当按照约定支付乙方的酬劳,事先预付或事后报销工作费用,并在业务量增加时与乙方协商调增乙方酬劳。
4、甲方应当为乙方提供兼职工作的条件,并予以支持和配合。
四、乙方权利、义务
1、乙方有权按约向甲方收取服务酬劳,并报销工作费用。
2、乙方有权要求甲方提供兼职工作的条件,并予以支持和配合。
3、乙方应尽力向甲方提供良好的服务。
4、乙方应当接受甲方对其服务的监督,听取意见和建议,并切实改进。
5、乙方在其工作中应当尽量维护甲方的合法权益,并保守甲方的秘密。
五、酬劳
1、酬劳标准:人民币元/月。
2、支付时间:合同期限内按上述标准,每月底前一次性发放下月酬劳。
3、支付形式:现金、汇款、转账均可。
六、工作费用
项目运作过程中产生的市内交通费、市外交通费、住宿费、餐饮费等合理差旅费用及打印复印费等合理办公费用(如有),根据具体情况由甲方先行支付,或者由乙方先垫付后报销。
七、合同的变更、解除及续订
1、需要变更本合同时,由双方协商一致并签订《变更协议》。
2、本合同到期一个月前,双方就是否续订进行协商。双方均同意续订的,亦应在此期限内完成签署事宜。
3、任何一方欲解除本合同,须提前一个月向对方提出。双方做好交接,本合同即提前终止。
八、争议的解决
本合同项下争议,甲乙双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向北京仲裁委员会申请仲裁。
九、其他
1、本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商并签订补充协议。
2、本合同自双方签订之日起生效。
3、本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。
(以下无正文)
甲方(盖章):
法定代表人/授权代表(签字):
签订日期:年月日
乙方(签字):(身份证号码:)签订日期:年月日
第三篇:聘用兼职律师合同书1
聘用专职律师合同书
合同文号________
聘用方_________________律师事务所
受聘方 :性别 男 族别 维吾尔
聘用方__ ______律师事务所(简称甲方)
受聘方_____性别_男_族别_维吾尔_出生年月_年月日__(简称乙方)
甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则,特签订本合同,以便共同遵守。
第一条:聘用期限
聘用期限为__年,自20__年__月__日起至20__年__月__日止。
第二条:办案报酬
甲方按乙方实际办案收入的____%,向乙方支付办案报酬。
第三条:甲方权利义务
甲方在本合同有效期内,可行使以下权利:
(一)为乙方安排工作,分配任务;
(二)监督检查乙方工作情况;
(三)在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时,给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为,予以处罚;
甲方须履行的义务:
(一)使乙方及时获取劳动报酬;
(二)使乙方合理享受事务所的劳保福利待遇;
(三).依法维护乙方在履行职务时的合法权益;
第四条:乙方权利义务
在本合同有效期内,乙方有以下权利:
(一)依法履行律师职务;
(二)获取劳动报酬;
乙方须履行的义务:
(一)遵守事务所的各项规章制度,接受事务所的领导和监督,服从工作安排;
(二)在履行律师职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;
(三)不得从事有损于事务所声誉的活动;
第五条: 劳动报酬和福利待遇:
乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇,按事务所制定的《劳动工资和福利待遇管理办法》执行。
第六条:凡乙方发生下列情形之一的,本合同自行解除。
(一)因患病完全丧失或部分丧失行为能力的;
(二)超过退休年龄的;
(三)由原单位调往不适宜从事专职律师工作单位的;
(四)因本职工作,繁忙或其他原因不能完成规定的专职律师工作量的。
第七条:乙方在聘用期间,严禁跨所办案,如违反,可视情节进行经济处罚___元,并按《律师惩戒规则》进行惩戒。
第八条:需变更或解除合同,除第六条规定外,均需双方协商一致,并报主管司法行政机关备案。单方变更或解除合同,即视为违约,应承担违约责任。(具体违约责任的划分地所可根据实际情况而定)。
甲乙双方因本合同发生争议,协商不能解决的,可以向主管司法
行政机关申请解决。
第九条:合同期满后,如需延期,经双方协商一致,另续签聘用合同,重新确定聘用期限,并报自治区司法厅律师处备案。
第十条:本合同未尽事宜,凡属国家有规定的,按规定办理,没有规定的经双方协商一致,达成补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
第十一条:本合同自司法厅批准颁发乙方专职律师执业证起生效。
第十二条:本合同一式四份,双方各执一份,报主管司法行政机关及自治区司法厅律师工作管理处各一份备案。
甲方(盖章):乙方(签字):
法定代表人(签名):
签订日期:2011年月日
第四篇:中心幼儿园教师聘用合同书
幼儿园教师聘用合同书
甲方(聘用单位):法定代表人:乙方(受聘教师):身份证号:为了依法维护双方权益,明确义务,根据现行法律法规和有关政策规定,本着平等自愿、协商一致的原则,经甲乙双方商议,特订立此合同,以便共同遵守。
一、聘用合同期限:
本合同为有固定期限的聘用合同,合同期从 2014 年 2月17日起至 2014 年 7 月 4 日止。合同执行完毕,经双方协商,可续签合同,否则,合同终止。
二、双方的权利和义务:
(一)甲方的权利和义务:
1.对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导,组织安排乙方积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修等活动;
2.对乙方的工作进行考核、奖惩:学期结束前甲方从德、能、勤、绩等方面对乙方进行绩效考核,若考核合格一次性发放全学期绩效奖励工资。若考核不合格取消本学期绩效奖励工资并通知乙方下学期不再续聘;
3.制订严格的规章制度规范乙方;
4.根据乙方的工作表现和实绩,每月按时足额支付乙方的工资报酬;
5.根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件,保证乙方享受有同类人员同等的学习、民主管理、政治荣誉、节假日等权利;
(二)乙方的权利和义务:
1.认真学习党和国家的方针、政策、法规,不断提高政治素养;
2.遵守国家法律法规,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律;
3.服从甲方工作安排,认真履行岗位职责;
4.热爱教育事业,刻苦钻研教育教学业务,积极投入教育改革,参与教育实验工作;
5.乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。
三、乙方的工资待遇:
1、月工资标准为:RMB1320元/月(此“工资标准”已包含国家法律法规中规定的用人单位必须为劳动者缴纳的社会养老保险、医疗保险等费用),每学期按5个月计发;
2、期末绩效奖励工资为:RMB1000—1500元/学期。
四、聘用合同变更、终止、解除的条件:
(一)聘用合同确需变更的,双方应协商一致,按程序变更合同。
(二)聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现,聘用合同即行终止。经双方同意,可续签聘用合同。
(三)乙方有下列情况之一,甲方可单方面解除聘用合同:
1、聘期内严重不履行合同。
2、乙方不服从甲方工作安排。
3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。
4、乙方工作随便,不履行岗位职责,在幼儿园内外造成不良影响。
5、乙方知识能力或身体健康无法胜任岗位工作。
6、聘用期间乙方触犯法律经判刑、服刑的本合同将自行终止。
(四)由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况,致使劳动合同无法履行时,劳动合同可以终止;
五、甲乙双方都应遵守本合同,不得擅自违约。如需中途终止合同,须经双方协商解决。
未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。如有争议,由劳动部门仲裁。
六、本合同壹式叁份。甲乙双方各执壹份,上交乡中心校一份,具有同等效力并受到法律保护。
七、本合同从甲乙双方签字之日起生效。
八、本合同未尽的其他事项,由双方协商。
甲方(盖章):
法定代表人(签字):乙方(签字):
年月日年月日
第五篇:教师聘用合同书(兼职)
编号:
教师培训及聘用合同书
甲方: 法定代表人: 电话:
乙方:
身份证号码:_____
____ 聘用方式:兼职代课老师
根据国家相关法律规定及本中心相关规定,经甲、乙双方平等协商,特签以下合同:
第一条 工作岗位
乙方同意根据甲方工作需要,被聘任_________教师工作。如果职务变化,双方应该根据需要重新确认乙方的工作职务。变动之后,乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。
第二条 聘期
本中心首次聘期为_________期,即自_________年_________期至_________年_________期。聘任期满后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向,甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。
第三条 工作目标
乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。
第四条 岗位任务
乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面:
1、教学任务
(1)乙方必须按照甲方的教学安排,完成甲方机构教学任务(2)乙方必须按质按量地完成教学任务,树立机构形象。
第五条 职业道德
1、乙方应当认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度。
2、乙方必须遵守宪法和法律,忠诚教育事业,遵守甲方的规章制度,恪守学术规范,严谨治学,团结合作,爱护学生,关心集体,自觉维护甲方声誉。
3、乙方在聘期内,不得擅自辞职、离职,应当做到爱岗敬业。
4、乙方可在除本机构外的其他单位工作,但对于甲方的教学安排必须按时保质保量的完成。
5、乙方无论是否在聘用期内都对甲方机构的经营模式有保密义务,都不得向其他同行业的教育机构泄漏。
6、甲方机构的学生资源均属甲方所有,乙方无论是否在合同期内都无权带走。
7、乙方若违反5、6中所涉及内容的,甲方有权向乙方追究经济赔偿。
第六条 工资待遇
在聘任期内,甲方应该按照本机构规定的标准和乙方的工作性质等支付工资给乙方,或按照甲乙双方的协议价格
支付乙方工资,暂定于每月十五日为发放工资日。同时依据乙方教学态度、教学质量、招生情况、学生评议、家长评价以及中心负责人评议等方面,给予乙方相应的评价及工资待遇的变动。
第七条 中心对合同的解除
1、乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责,考核不合格或有违法违纪行为,甲方有权予以解聘,终止本协议。
2、聘用合同期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用单位可以解除聘用合同:(1)不能按时完成工作任务目标,给甲方机构工作造成严重损失的;(2)不服从甲方机构工作安排的;
(3)严重失职,对甲方机构利益造成重大损害的;
(4)不能认真履行本岗位职责,违反工作纪律或其它规章制度,品行不端,师德修养差经教育仍不改正,在本机构及社会上造成恶劣影响的;
(5)考核不合格的;
(6)被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养的;
第八条 受聘方对合同的解除
1、下列情形之一者,受聘人员可以要求聘用单位解除聘用合同。
(1)聘用单位甲方不能履行聘用合同,未按合同约定提供受聘方必要的工作条件或未按时支付受聘方报酬;
(2)经聘用单位甲方同意,受聘人员升学、应征入伍、调出本中心到其他单位工作。
2、乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的,需提前一个月向甲方提出申请,经甲方审核同意后,方可辞聘,并视具体情况承担相应的违约责任。
第九条 合同解除的处理
1、任何一方解除合同须以书面形式通知对方,并以协商为前提。
2、甲乙双方合同解除后,乙方应归还甲方在聘用期间由甲方提供给乙方使用的书籍、资料等。
3、聘任期间如发生双方无法预见、无法防范,致使合同无法正常履行的事由,需要变更或解除合同的,聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。第十条 违约责任
1、本合同一经签订,双方必须严格执行。任何一方如违约,应承担相应的违约责任,支付违约金。
2、若乙方在聘期内若享受过甲方出资培训的,乙方违反规定擅自解除合同时还应向甲方退回全部培训费用。
第十一条 合同的终止
如一方提出终止协议,则需提前5天以书面形式通知对方。在按照本协议所规定的各项条款妥善安置以及处理好各种财务等事宜后,方可终止协议。
第十二条 合同的变更
本合同履行期间,发生特殊情况时,甲、乙任何一方需变更本合同的,要求变更一方应及时书面通知对方,征得对方同意后,双方在规定的时限内(书面通知发出5天内)签订书面变更协议,该协议将成为合同不可分割的部分。未经双方签署书面文件,任何一方无权变更本合同,否则,由此造成对方的经济损失,由责任方承担。
第十三条 合同的效力
1、本合同自双方或双方法定代表人或其授权代表人签字之日起生效。
2、本协议一式2份,甲方、乙方各1份,具有同等法律效力。
3、本合同的附件、变更协议和补充合同均为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。
甲方(盖章/签字):_________
乙方(盖章/签字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日