峪口煤业事故案例学习和反思活动总结

第一篇：峪口煤业事故案例学习和反思活动总结

晋煤集团泽州天安峪口煤业

事故案例学习和安全反思活动总结

峪口煤业

年8月6日201

1峪口煤业事故案例学习和反思活动总结

近一年来，集团公司接连发生几起典型事故。为了不让悲剧重演，遏制事故多发的苗头，我矿邻导高度重视，结合我矿的实际情况，认真组织全体职工学习事故案例，吸取事故教训，查找安全管理方面存在的问题，开展安全反思活动。现将我矿事故案例学习和反思活动总结如下：

1、7月29日上午，我矿组织全体留勤人员、安检工在矿办公室认真学习了集团公司近一年来发生的几起典型事故案例，会议有矿长王红兵主持。通过事故案例学习，认真分析事故原因，反思事故教训，并结合我矿安全生产现状，开展不同工种、不同部门的自查互查活动。及时发现安全管理方面的问题和薄弱环节，加以改之，堵塞漏洞。通过事故案例的学习，强化了职工的安全生产意识；树立了职工的安全生产信念；落实了职工的安全生产责任。

2、通过事故案例学习，我矿组织安全管理人员认真查找安全管理制度中的问题，对不符合实际的管理和操作要求，及时加以整改，制定了行之有效的安全管理制度和规程措施。

3、我矿属待建矿井，留勤人员安全生产意识淡薄，基本功不扎实，组织事故案例分析，开展安全知识培训，有助于提高他们自保互保的安全生产意识。开展岗位技能竞赛，营造良好的学习氛围，提高每位员工不怕打不怕摔，经的起实践考验的过硬基本工。夯实基础工作，落实过硬的基层工作。

4、认真开展“五想五不干”活动以来，全面提高了操作人员的安全意识和素质，做好自保互保工作。职工安全生产的观念改变了，严格按照安全生产规程生产深入人心。全矿上下正在形成安全生产的新观念，广大员工安全意识和防范能力有了很大提高。

5、岗位操作人员因其工种的特殊性，对安全生产的要求特别重要。通过职业技能培训，不断提高他们的基本功；加强安全知识学习，杜绝习惯性“三违”，遏制安全事故的发生。我矿根据不同工种的岗位操作人员习惯性“三违”的不同，组织员工认真学习，查找产生习惯性“三违”的原因，制定相应的措施，坚决杜绝和防止习惯性“三违”现象的发生。坚决做到“不安全不作业，不安全不操作”。

6、认真组织技术人员科学评估规程措施对现场的可操作性。近一步完善设备的操作规程和安全措施，并通过实践检验后，在职工中贯彻学习，并做到现场跟踪落实，确保实施效果。

7、安全生产管理人员认真分析安全管理制度的有效性，根据我矿的实际情况，结合当前工作的特点，制定刚性安全管理制度和措施，将安全责任落实到人，努力打造人人是安全员的安全格局。安全管理人员定期认真排查安全隐患，并建立隐患排查台账，按时填报，做到定期排查隐患，及时消除隐患，不安全不生产。使安全管理工作确实落到实处，提高安全工作的执行力，建立安全管理工作的长效机制。总之，我矿通过事故案例学习和安全大反思活动，及时发现安全管理制度中的问题，堵塞漏洞，确保安全管理制度的长效性、有效性。

通过安全管理知识的培训，提高了职工安全自保互保的意识，营造了良好的安全生产氛围。

峪口煤业

2011年8月6日

第二篇：事故案例学习反思总结

事故案例学习反思总结

在安全生产事故警示教育周期间，我队积极组织全队干部员工认真学习了集团公司发生的三起死亡事故案例以及我矿发生的掘进队、运输工区和“9.1”事故，现对事故案例的学习反思总结如下：

一、对几起事故的认识

在观看事故案例的同时，心中触动很大，通过对事故案例深层次的剖析，不难看出，发生的几起事故，无一例外均是当事人的违章行为造成，并同时暴露出事故单位管理上也存在漏洞，干部履行职责不到位，违章操作、违章指挥等，如“9.1”事故中，干部和安检员轮换睡觉，最终导致了事故惨剧的发生。

二、对“三个敬畏”大讨论的认识

结合2013年“安全生产月”期间，在全矿范围内开展“敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度”大讨论活动，我们队要借好警示教育周的东风，加强岗位事故案例学习，剖析事故原因，立足自身管理，深挖管理漏洞，查找思想根源，宣传“三个敬畏”精神，把“三个敬畏”的内容贯彻到每一名员工心中，通过事故案例重反思、安全工作回头看，从多层次的角度上，就“三个敬畏”的本质含义、重要意义，进行深入探讨，切实贯彻落实《七条规定》，把《七条规定》和《六个标准》、安全质量标准化建设结合起来，确保通过开展大讨论活动，促进矿井安全生产形势持续稳定好转。

三、在安全生产中要做好的几项工作 1.违章操作，不违章指挥。

自己以前虽然下过井，但时间不是太长，尤其是对现在的井下工作现场还很不了解，还需要尽快转变角色，不耻下问，虚心学习，学习安全管理的方法和技巧，坚决做到不违章操作，不违章指挥。

2.在安全生产中坚决做到：始终把员工生命放在高于一切的位置，切实保障矿工生命安全；始终把落实责任放在先于一切的位置，切实保障企业安全生产主体责任落实到位；始终把制度放在重于一切的位置，切实保障制度执行到位。

3.坚决执行和落实“手指口述”、“五想五不干”及岗位风险评估等，加强隐患排查工作，上标准岗、干标准活。

四、围绕矿党委安排的三项主要工作开展工作

1.区队稳定是第一责任，治安稳定工作永远作为区队头等大事来抓。及时了解员工思想动态，认真开展“六必谈六必访”工作，加强和员工的沟通交流，发现问题和隐患，将不稳定因素消灭在萌芽状态。

2.加强安全宣传教育工作。配合队长、安全队长对三违不放心人进行帮教和心理疏导，查找违章根源，从根本上减少和杜绝违章。同时注重安全文化宣贯如矿党委“三化十法”安全文化、“五项工程三个机制”相关精神的贯彻落实工作等。

3.加强对党员包括流动党员的管理。认真开展组织生活，召开民主生活会，认真进行民主评议等，同时以安全堡垒工程建设为抓手，开展好党员包保工作，党员干部包重点、普通党员包班组，落实党员包保责任制，有效促进区队各项管理工作。

准备三队 陈志力

2013年6月12日

事故案例学习反思总结

准备三队：陈志力 2013年6月12日

第三篇：事故案例学习总结

事故案例学习总结

为提高员工安全意识，贯彻公司安全管理理念，让员工高高兴兴上班，平平安安回家，在公司领导的带领下，运行项目部全体员工认真学习了：京隆发电公司发生的油罐爆炸致使4人死亡事故级华电灵武发电有限公司内发生的坠落死亡4人的事故案例，在这里我们可以去学习、去避免、去杜绝类似的事故发生，但我们也必须去深思在我们日常工作中，公司下发的一项项安全制度：高空作业必须佩戴安全带、工作现场必须戴好安全帽、转动设备禁止靠近防止转动设备伤人等，每一项安全制度的形成都是我们的前辈们在一次次血的教训下，带给我们的经验，让我们这些后来者引以为鉴，杜绝我们受到不必要的伤害。

在学习这两次的事故案例后，对其进行总结，反思其发生的原因并结合现场，做出适当的安全措施，杜绝发生类似事故的可能性：

一、提高员工安全意识：在许多的事故案例中，原因分析中：员工安全意识不足，对现场危险源分析不全面总是放在首位，所以提高员工安全意识是对现场安全生产工作的重点。在京隆发电公司发生的油罐爆炸致使施工人员死亡四人的事故中，原因仅仅是1号与2号油罐爬梯焊接的错误，一个数字的差别让4人付出了生命的代价，工作人员虽然是工作的执行者，但在安全方面人人平等，不管在任何工作中都应对所执行的工作有着全面的安全认识，拒绝三违。对待安全不管是执行者还是管理者都应保持举轻若重的态度，所谓举轻若重就是把工作中安全的小事当作头等大事去抓，高度重视安全工作中的细节。预防为主防患于未然的理念应一步步扎根在我们的脑海里，公司在我们身边醒目位置张挂着：四不放过、生产过程中存在的危险点、防止高空落物等需要大家去重视、去认真对待的标示语。从自我做起、从身边抓起提高大家的安全意识。在每周的安全例会中对大家讲解安全注意事项及在工作中对发现的危险源及整改措施进行总结，并发动大家对现场进行排查，日常工作中发现违章行为及时纠正，并对其不安全行为进行教育。

二、加强设备运行状况的管理：在华电灵武发电有限公司发生的坠落事故案例中滑轮组卡头突然断裂致使4名施工人员级钢梁从高空坠落，其原因为施工设备的损坏导致，在我们运营项目部现场运行设备较多，对设备运行状况的掌握更是重中之重。安全

第四篇：学习事故案例总结

学习事故案例总结

审核：

单位：抽放二区

日期：2012年2月8日

安全是永恒的主题，安全责任重于泰山；安全是共同的期盼，是妻子的心愿，是父母的牵挂。为促进我工区安全生产工作，提高职工自身安全意识，特组织学习了集团公司汇编的全公司范围内近两年的26起事故案例，开展了安全反思活动。前车之鉴，后事之师。开展事故案例教育，是我单位深刻吸取兄弟单位教训，提高自身素质，避免类似事故发生的有效手段和方法。

结合我单位的工作性质及工作环境，有针对性的重点学习了机电事故案例、运输事故案例、通风瓦斯事故案例、水害事故案例。在学习结束后以个人和班组形式进行了安全反思、讨论活动，并写出了学习事故案例后的心得总结。通过学习，我工区职工普遍反映提高了自身辨识危险源的能力，增强了按章作业的自觉性。

“出事吓一跳，事后不久淡忘掉”。这是大多数职工的自然心态。实际上，再惨痛的事故也会随着时光的流逝和新老交替而在职工头脑中淡望，甚至消失。而进行事故案例教育的好处在于居安思危，把用职工鲜血生命换来的事故案例摆到职工面前，通过查事故原因，论“三违”危害，找出了事故的症结，这样反思事故案例就能使职工收到事半功倍的宣传教育效果。

安全是一项长期的工作，各项方针和措施也在不断完善和更新。通过职工集思广益的深入反思，就会从意想不到的冷枪冷炮中发现蛛丝马迹，从见怪不怪的习惯违章中找出事故发生的必然性和潜在隐患的危险性；进而唤起警觉、层层设防，从源头上堵死引发事故的时间和空间，促进煤矿生产长治久安。

安全发展，预防为主。要把关爱生命、防患于未然当成单位发展的首要任务，要在单位内营造“时时讲安全，处处讲安全，事事讲安全”的良好氛围，要树立全员安全思想意识，变“要我安全”为“我要安全”，夯实安全生产工作基础。要改变我工区职工的安全观念，要让职工用违章可耻、遵章光荣的工作理念指导自己的行为习惯，把安全生产当成自己最体面的劳动，最光荣的追求。

进行事故案例教育是一个举一反

三、群防群抓的防事故过程，是居安思危，自加压力，增强职工安全意识的学习过程。使职工真正懂得“用鲜血换来的教训，不要用鲜血去验证”的道理，要发动职工查漏洞、论危害、找教训，要把安全落实到实际工作中，并长期坚持下去，使之规范化、系统化和制度化。要让安全理念伴随在工作中的时时刻刻。

第五篇：事故案例学习专项活动总结

事故案例学习专项活动总结

根据《事业部关于开展事故案例培训学习通知》的活动内容，安全管理办公室对各服务队进行了统一部署与安排，通过每个阶段的学习检查，各个岗位员工都能从事故案例中吸取经验教训，安全意识都有了很大的提高，并从实际岗位中做到提前防范，现将总结如下： 一：学习阶段

安全管理办公室参与并要求队内通过班前会和检修工闲散时间等针对各个工种进行事故案例学习与宣贯，要求全员能够简单描述事故的经过，同时现场组织讨论防范措施。并结合危险源辨识、“安全红线”、煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定等，使员工认识到“以人为本，安全发展”的理念；煤矿作业为我国的高危行业，每位员工应当时刻将安全放在第一位，在保证安全的前提下，进行有序的工作。从54起事故案例中可以看出，绝大部分事故都是由人员操作不当、出车前车辆检查不到位造成车辆故障、现场管理疏忽等因素引起的；一起事故造成的连锁反应，都将影响到我们个人的正常生活与工作。通过此次学习培训达到管理人员与一线员工的安全意识都能有一个较大的提高。二：检查阶段

通过翻阅员工个人心得体会、检查各服务队的自查记录和现场提问检查，绝大部分员工都能够简单描述事故的经过，同时也熟知事故的起因和如何防范此类事故，并能较为准确的描述事故发生后应当采取怎样的应急处理措施。更为深刻的认识到每一条规章制度存在的必要性，任何一个违章的行为都可能酿成重大事故。在全国安全生产形势严峻的大环境下，“时时注意安全，处处预防事故”的观念以深入人心。三：总结汇报

通过此次长达4个月的专项活动，各岗位员工进一步提高了对安全的认知，各服务队的管理人员也深刻的认识到：只有通过“人、机、环、管”的和谐运作才能使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态，切实保护职工的生命安全和身体健康，从而达到安全生产的目标。专项活动期间相对去年同期事故发生率降低66.7%，现场检查出的违章行为也大大减少，确实起到了防微杜渐，警钟长鸣的作用。安全管理办公室将继续对所有在职员工进行不定期抽查，始终贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。

2014年5月20日