突发性职业危害事故应急处1

第一篇：突发性职业危害事故应急处1

突发性职业危害事故应急处理

马萍

华北石油管理局职业病防治所

摘要：随着科学技术的飞速发展，工业生产装置的规模越来越大，突发性职业危害事故也时有发生，造成的危害也越来越大。特别是石化工业在开采和生产过程中有大量的易燃、易爆、有毒及强腐蚀性原料。在开采、生产、储存、运输过程中发生的爆炸、火灾、中毒、放射等事故也越来越多，给人民的生命和财产带来巨大损失。为了降低事故给个人、给单位和社会造成的损失，保障职工的生命安全，本文从突发性职业危害事故的影响、制定职业危害事故应急预案的目的、原则以及事故发生时应采取的方式几方面浅谈了突发职业危害事故的应急处理，并详细阐述了发生职业危害事故时的具体处理办法。这样一旦发生事故时就能在事故处理中赢得时间，能真正的做到对突发性事故的及时反应和处理。

随着科学技术的飞速发展，工业生产装置的规模越来越大，一旦发生事故，造成的危害也越来越大。特别是石化工业在开采和生产过程中有大量的易燃、易爆、有毒及强腐蚀性原料。在开采、生产、储存、运输过程中发生的爆炸、火灾、中毒、放射等事故也越来越多，给人民生命和财产带来巨大损失。

据美国芝加哥安全咨询公司统计，1957～1986年发生的100例损失在1000万美元以上的重大爆炸火灾事故中，炼油厂占42例。国内1950～1979年统计的186起爆炸事故中，与油气泄漏有关的事故有48起。过去几十年全世界发生的重大事故中，由于化学物质引起的爆炸事故占50％之多。因此对于在此类工业生产中所发生的突发性职业危害事故必须有一系列完整、规范、安全的预防和应急处理方法。在这个过程中以预防为工作前提，以应急处理为重要工作中心。

预防为主是安全生产的原则，然而无论预防工作如何周密，事故和灾难总是难以根本避免的。为了避免或减少事故和灾害的失，应付紧急情况，就应居安思危，常备不懈才能在事故和灾害发生的紧急关头反应迅速、措施正确。要从容地应付紧急情况，需要周密的应急计划、严密的应急组织、精干的应急队伍、灵敏的报警系统和完备的应急救援设施。

职业危害事故应急救援预案包含三方面的含义：首先，事故预防：通过危险辨识、事故后果分析，采用技术和管理手段降低事故发生的可能性且使可能发生的事故控制在局部，防止事故蔓延。其次，应急处理：万一发生事故(或故障)有应急处理程序和方法，能快速反应处理故障或将事故消除在萌芽状态。最后，抢险救援：采用预定现场抢险和抢救的方式，控制或减少事故造成的损失。

鉴于上述情况制订事故应急救援预案的目的和原则如下：

一、制订预案目的虽然人们对生产过程中出现的危险有了相当程度的认识，生产单位对危险场所和部位也加强了管理和检查，生产经营单位生产过程中的风险降到了可以接受的程度，但是由于操作、物料、设施、环境等方面的不安全因素的客观存在，或由于人们对生产过程中的危险认识的局限性，事故发生的概率有时还比较高，重大事故发生的可能性也还存在。

为了在重大事故发生后能及时予以控制，防止重大事故的蔓延，有效地组织抢险和救助，施工单位应对已初步认定的危险场所和部位进行重大事故危险源的评估。对所有被认定的重大危险场所，应事先进行重大事故后果定量预测，估计在重大事故发生后的状态、人员伤亡情况及设备破坏和损失程度，以及由于物料的泄漏可能引起的爆炸、火灾、有毒有害物质扩散对单位及周边地区可能造成危害程度的预测。

依据预测，提前制订重大事故应急救援预案，组织、培训抢险队伍和配备救助器材，以便在重大事故发生后，能及时按照预定方案进行救援，在短时间内使事故得到有效控制。

综上所述，制订事故应急救援预案的目的是：首先采取预防措施使事故控制在局部，消除蔓延条件，防止突发性重大或连锁事故发生。然后能在事故发生后迅速有效控制和处理事故，尽力减轻事故对人和财产的影响。

二、制订突发性职业危害事故应急处理预案的原则

生产安全至是“人一机一环境”系统相互协调，保持最佳“秩序”的状态。事故应急救援预案应由事故的预防和事故发生后损失的控制两个方面构成。

（一）、从事故预防的角度制定事故应急救援预案，从事故预防的角度看，事故预防应由技术对策和管理对策共同构成：(1)技术上采取措施，使“机一环境”系统具有保障安全状态的能力。(2)通过管理协调“人自身”及“人一机”系统的关系，以实现整个系统的安全。

值得注意的是，单位职工对生产安全所持的态度、人的能力和人的技术水平是决定能否实现事故预防的关键因素，提高人的素质可以提高事故预防和控制的可靠性。采取措施，万一发生事故，也只能在局部，不会蔓延。“提高系统安全保障能力”和“将事故控制在局部”是事故预防的两个关键点。

（二）、从事故发生后损失控制角度制定应急预案

从事故发生后损失控制的角度看，事先对可能发生事故后的状态和后果进行预测并制订救援措施，一旦发生异常情况：

(1)能根据事故应急救援预案及时进行救援处理。

(2)可最大限度地避免突发性重大事故发生。

(3)减轻事故所造成的损失。

(4)同时又能及时地恢复生产。

职业危害事故应急救援预案采用的方式：单位自救和社会自救相结合。一旦发生职业危害事故，“及时进行救援处理”和“减轻事故所造成的损失”是事故损失控制的两个关键点。

综上所述，制定职业危害事故应急救援预案应“以防为主，防救结合”。在了解了突发性职业危害事故的重大影响和处理原则之后，还应该具体的制定处理方法：

现代企业有可能发生的意外职业病危害事故主要有：

（1）一般职业病危害事故：可因车间及岗位防护设施损坏、物料泄露、防护品不合格或损坏、人员未及时巡查及早发现，未及时采取相应措施予以处理，而引发小范围的职业病危害事故。

（2）重大职业病危害事故：虽能及时发现，但职业病危害事故较难控制。职业病危害事故发生后，有可能发展为更大范围或更严重的破坏及人员伤害事故。应立即采取以下应急救援措施：

a、最早发现职业病危害事故的部门及人员，应立即向生产部报警，并采取一切措施切断职业病危害事故源。

b、生产部接到报警后，应迅速通知有关部门，快速查明发生职业病危害事故的地点、范围，下达启动应急救援预案的指令，同时发出警报，通知指挥部成员及医疗救护队伍和各专业队伍迅速赶往职业病危害事故现场。

c、指挥部成员根据职业病危害事故性质和规模，通知专业对口科室迅速向上级公安、劳动、保险、环保、卫生等部门报告职业病危害事故情况。

d、指挥部成员到达职业病危害事故现场后，根据职业病危害事故状态及危害程度作出相应的应急决定，并命令各应急救援队立即开展救援。

e、当职业病危害事故得到控制，组成由维修班和发生职业病危害事故部门参加的抢修小组，研究制定抢修方案并立即组织抢修，尽早恢复生产。

因此对于突发性职业危害事故处理并不是简单的应急，应该在事故发生前就有着良好的预防措施，这样才能为事故发生后赢得时间和提供完整的应急处理条件，有了好的应急基础才可以使应急处理有条不紊、忙而不乱的开展，才能把损失减少到最小，最大限度的保证公司的利益和个人的安全，才能真正的做到对突发性事故的及时反应和处理。

第二篇：公司职业危害事故应急预案

公司职业危害事故应急预案

一、指导思想。

为认真贯彻落实《劳动法》、《职业病防治法》的要求，防止突发性重大职业危害事故发生，并能在职业危害事故发生时有效控制和处理事故，本着“反应迅速、处置得当”的原则，制定本公司的应急救援预案。

二、职业危害的目标分布。

根据公司生产特点，依据各岗位存在的职业危害特点，确定以下地点为职业危害事故应急救援目标。*车间*工序*车间*储槽环保车间（工段）废水处理工序职业病危害事故级别：一般职业危害、重大职业危害

三、职业危害应急救援指挥机构组成人员及其分工

1、指挥机构公司成立职业病危害应急救援指挥领导小组，人员由董事长、总经理及生产、技术、财务等部门领导组成。指挥领导小组下设应急救援办公室（设在综合部），日常工作由生产部经理兼任。事故发生时，以指挥领导小组为基础，董事长任总指挥，总经理任副总指挥，负责全公司应急救援工作的组织和指挥。应急救援指挥部设在生产部备注：若董事长不在时，由总经理任总指挥。若都不在时，由生产部经理任总指挥。2、职责指挥领导小组：jj负责本单位职业危害事故的应急预案范文的制定、修订。kk组织应急救援专业队伍，并组织实施和演练。ll检查督促做好重大事故的预防措施和应急救援的各项准备工作指挥部：jj发生事故时，由指挥部发布和解除应急救援命令、信号。kk组织救援队伍实施救援行动。ll向上级汇报、向友临单位通报事故情况，必要时向有关单位发出救援请求④组织事故调查，总结应急救援工作经验教训指挥部人员分工：总指挥：组织指挥全公司的应急救援工作。副总指挥：协助总指挥负责应急救援的具体指挥工作指挥部成员：事务部经理：协助总指挥做好事故报警、情况通报工作；负责事故现场通讯联络。生产部经理：负责处置事故发生时生产系统开、停调度；负责事故现场及有害物质扩散及区域内的消洗、监测工作。经营部经理：负责抢救受伤人员、中毒人员的生活必需品供应。后勤主管：负责灭火、警戒、治安保卫、疏散、道路管制工作。安环科科长：必要时，代表指挥部对外发布有关信息。维修工段长：协助总指挥负责工程抢险、抢救的现场任务

四、救援专业队伍的组成及分工

公司各职能部门和全体员工都负有职业危害事故应急救援的责任。各救援专业队伍，是职业危害应急救援的骨干力量，其主要任务是担负本公司各类职业危害事故的救援及处置。1、通讯联络队：由事务部、生产部、设备车间组成。每部门出1人。通讯联络队负责人：事务部经理。职责：担负各队之间的联络和对外联系通讯任务，确保信息畅通。2、治安队：由事务部负责组成。治安队负责人：安全员。职责：担负现场治安、交通指挥，设立警戒，指导群众疏散。3、救援应急分队：由生产部、事务部共同组成，共12人。应急分队分队长：职业卫生管理员。职责：查明物质性质，提出应对现场职业危害事故的补救措施；协助抢救伤员，指导群众疏散。4、抢险、抢修队：由设备吃惊组成，共8人。包括电气焊、电工、管工等。队长：设备车间带班长职责：担负具体抢险、抢修组织工作。6、医疗救护队：由开发部、生产部共同组成，共8人。队长：开发部经理职责：担负抢救伤员、中毒人员工作。7、物资供应队：由经营部负责组成，共3人。队长：经营部经理职责：担负伤员生活必需品和抢救物资的供应工作。8、运输队：由事务部司机负责。职责：担负物资运送任务。

五、职业危害事故的处置公司。

生产过程中，有可能产生硝酸、硫酸的大量泄漏而引发职业危害事故；员工误食或过度吸入有毒有害气体等会引发急性中毒等等。另外，强雷暴雨、火灾等自然灾害产生的次生灾害有可能造成职业危害事故发生。

（一）一般职业危害事故的应急处置公司一般职业危害事故，可因车间或岗位卫生设施破坏、物料少量泄漏、防护品不合格或损坏、员工误操作、员工岗位饮食误食化学试剂等而引发，这方面的危害，可以由日常巡查或员工自检等而发现，并得到迅速处置。

（二）重大职业危害事故的应急处置我公司重大职业危害可因非正常原因而导致，如自然灾害导致硝酸储槽毁损、倾覆从而造成酸雾的大量泄漏、火灾事故造成可燃物燃烧而造成大面积有毒物质（次生危害）外泄而引发。

当发生以上事件时，应迅速启动预案，控制危险源，避免产生更大职业危害事故发生。1、酸槽大量泄漏的处置（1）最先发现人员应立即通过电话向总值班人员汇报。报告时，应向总值班人员说清具体的泄漏罐体、位置（2）总值班接到报告后，应立即通知有关部门及组织现场人员，做好人员疏散工作，在现场设置禁区，防止人员误入危险区（3）总值班人员迅速通知消防队、抢险/抢修队、医疗救护队，对事故进行抢救处理。j抢险、抢修队接到指令后，应穿戴好防化服，按照指令将故障槽化学品倒换至事故储池，避免事故性排放。k运输队到达现场后，按照指令及时将中和剂运送到指定地点待命，一旦无法实现完全倒换时进行中和处理，以杜绝事故性外泄排放。l医疗救护队到达现场后，应根据具体情况，进行现场受伤人员的处置，并立即将人员送往就近医院。（4）处置结束后，消防队应做好现场清理工作，确保腐蚀物品不污染周边环境，不影响建筑物安全。2、火灾事故的处置当发生火灾时，应采取以下措施：j最先发现人员，用适当的灭火器材进行灭火，并呼叫。k最先发现人员迅速通知就近第二人迅速报警（火警电话119。报警时，应说明火灾的具体地点、火灾类型、行走路线等）；报告总值班人员。l总值班人员接到报警后，迅速下达应急救援的指令，同时发出报警，通知指挥部成员到场及各专业救援队伍迅速赶到现场。消防队员到达现场后，应佩带好相关器具（防毒、防火、灭火器），首先查明是否有中毒或被围困人员，以最快速度将中毒/受困人员脱离现场。指挥部成员到达现场后，根据事态及危害程度，作出相应的应急决定。命令各应急分队开展救援。?治安队到达现场后，应做好专业消防队入厂的一切迎接准备，并担负治安和交通指挥、组织纠察任务?医疗救护队到达现场后，与消防队配合，应立即救护伤员或中毒人员，对伤员采取相应的急救措施，重伤员送医院抢救抢修队到达现场后，根据指挥部下达的抢险指令，进行管道分割、堵漏及物资抢救工作，减少或削弱火灾波及范围后勤供应及运输队到达现场后，根据指挥部下达的任务，进行物资抢救及生活物资的供应工作，确保抢险、抢救物资的及时供应。当火灾得到彻底消除，消防应急分队应在总指挥的统领下进行现场清理，保护火灾现场，防止死灰复燃。火灾后，根据“四不放过”原则，进行事故原因分析及救援程序运行总结等工作，以总结经验，吸取教训，提高应急救援预案的运行质量

六、信号规定。

公司救援信号规定：电话联系方式总值班电话：*消防火警电话：119医务急救电话：120市卫生监督所电话：*

七、有关规定和要求

为了在事故发生后迅速准确、有条不紊地处理事故，尽可能减小事故的损失，平时必须做好应急救援的准备工作，落实责任制和各项制度是必要的。

1、落实救援组织，救援指挥部成员和救援人员。按照专业分工、专业对口，便于领导、便于集结和开展的原则，建立组织，落实人员。年中，应根据人员变化不断进行组织调整和补充充实，确保救援组织的落实。2、定期组织救援培训和学习，各队按照专业分工，每年训练不少于2次，以提高指挥和救援能力。3、对全公司员工进行经常性的救援、自救等应急处理教育。4、对各关键岗位进行强化培训和考核，确保相关岗位人员熟练掌握应急处理措施并贯彻执行。5、建立各项制度j值班制度。公司建立24小时值班制度，每天必须有1名总值班人员在岗，以确保发生事故时得到迅速响应。k检查制度。每月结合安全生产工作检查，定期检查应急救援落实情况及器具保管情况，确保一旦危险发生时各方面能够有效发挥作用。例会制度。每季度召开1次领导小组成员和应急救援负责人会议，研究应急救援情况。

第三篇：职业危害事故应急救援预案

厦门集美东南医院 职业危害事故应急救援预案

为了规范本医院职业病危害事故的调查处理，及时有效地控制职业病危害事故，减轻职业病危害事故造成的损害和防止事故恶化，最大限度降低事故损失，根据《职业病治法》、《职业危害事故调查处理办法》，《危险化学品事故处理办法》制定本预案。

一、职业病危害事故应急组织机构及职责：

（一）职业危害事故应急救援机构

1、医院设立职业病危害事故应急救援组，其组成如下：

组长： 副组长： 成员：

本单位职业病危害事故应急救援组下设办公室，设于总务科。

2、科室设立职业病危害事故应急救援小组，其组成如下： 组长： 成员：

(二)职业病危害事故应急救援机构的职责

组织制订辐射、危险化学品事故应急救援预案；负责人员、资源配置、应急队伍的调动；确定现场指挥人员；协调事故现场有关工作；批准本预案的启动与终止；事故状态下各级人员的职责；辐射、危险化学品事故信息的上报工作；接受集美区卫生局的指令和调动；组织应急预案的演练；负责保护事故现场及相关数据。

二、事故报告

发生职业病危害事故时，立即向集美区卫生局、集美区卫生监督所、集美区环保局报告。

职业病危害事故报告的内容应当包括事故发生的地点、时间。发病情况、死亡人数、可能发生原因、已采取措施和发展趋势等。

医院和个人不得以任何借口对职业病危害事故瞒报、虚报、漏报和迟报。

三、事故处理

发生职业病危害事故时，医院应当根据情况立即采取以下紧急措施：

（一）停止导致职业病危害事故的作业，控制事故现场，防止事态扩大，、把事故危害降到最低限度；

（二）疏通应急撤离通道，撤离作业人员，组织泄险；

（三）保护事故现场，保留导致职业病危害事故的材料、设备和工具等；

（四）对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，及时组织救治、进行健康检查和医学观察；

（五）按照规定进行事故报告；

（六）配合卫生局、卫生监督所进行调查，按照有关部门的要求如实提供事故发生情况、有关材料和样品；

（七）落实集美区卫生局、环保局等部门要求采取的其他措施。

（八）医院工会在发生职业病危害事故时，要积极参与事故调查处理；发现危及劳动者生命健康的情形时，医院工会有权建议组织劳动者撤离危险现场，医院应当立即作出处理。

四、事故的应急救援保障

对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，医院应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。

五、事故的预防

（一）操作人员培训合格后上岗，组织定期训练；

（二）岗位操作人员必须严格遵守安全操作规程，按时、按点进行检查；

（三）辐射、化学品工作场所禁止烟火，并严禁放置易燃易爆物品；

（四）定期进行安全卫生检查，发现问题及时整改，并做好检查整改记录；

（五）参加救援的人员，必须熟悉应急救援的知识，组织演练，在做好防护的前提下参与救援；

（六）定期委托职业卫生技术服务机构进行职业病危害因素的检测与评价，接受卫生监督机构的监督，发现问题及时治理。

第四篇：职业危害事故应急救援预案

版本号：I

XXX水泥有限责任公司 职业危害事故应急救援预案

编制单位：XXX水泥有限责任公司 发布日期：2017年6月21日

目 录

一、编制目的................................1

二、编制依据................................1

三、适用范围................................1

四、职业病危害因素分析......................1

五、事故分级................................4

六、组织机构及职责..........................4

七、应急预警................................9

八、应急救援................................10

九、事故处置要点............................10

十、应急终止................................11

十一、预案管理..............................11

十二、附则..................................12

一、编制目的

为了规范公司职业病危害事故的调查处理，及时有效地控制职业病危害事故，减轻职业病危害事故造成的损害和防止事故恶化，最大限度降低事故损失。

二、编制依据

《中华人民共和国安全生产法》 《职业病防治法》 《突发事件应对法》

《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》 《中华人民共和国消防法》

三、适用范围

本制度适用与公司内发生的职业病危害事故。

四、职业病危害因素分析

1、一氧化碳

危害：空气中的一氧化碳浓度过高，可经呼吸道进入人体，主要损坏神经系统；轻度急性中毒，表现为头痛、头晕、心悸、恶心、出现呕吐、四肢无力等症状，严重者可能危及生命；长期接触低浓度一氧化碳，可致头痛、头昏、耳鸣、乏力、失眠多梦、记忆力减退及心电图改变。

应急处理：将患者移至阴凉、通风处，同时垫高头部、解开衣服，用毛巾或冰块敷头部、掖窝等处，并及时送医院。

防护措施：加强有限空间排风；做好个人防护，根据需要正确佩戴防护用品；定期和实时监测作业场所C0接触值。

2、噪声

危害：长时间处于噪音环境，会引起听力减弱、下降，时间长可引起永久性耳聋；并引发消化不良、呕吐、头痛、血压升高、失眠等全身性病症；听力损失在25dB为耳聋标准，26-40dB为轻度耳聋，41-55dB为中度耳聋，56-70dB为重度耳聋，71dB以上为极度耳聋。

应急处理：使用防声器，如：耳塞、耳罩、防声帽等，并立即离开噪音场所；如发现听力异常，及时到医院检查、确诊。

防护措施：

⑴控制声源:釆用无声或低声设备代替发出强噪音的机械设备；

⑵控制声音传播：釆用吸声材料或吸声结构吸收声能； ⑶个体防护：佩戴耳塞、耳罩、帽盔等防护用品； ⑷合理安排工作和休息、适当安排工间休息，休息时离开噪音环境。

3、粉尘

危害：长期接触生产性粉尘的作业人员，吸入的粉尘达到一定数量时即引发尘肺病，还可以引发鼻炎、咽炎、支气管炎、皮疹、皮炎、眼结膜损害等。

应急处理：发现身体状况异常时要及时去医院检查治疗。防护措施：必须佩戴个人防护用品，按时、按规定对身体状况进行定期检查，对除尘设施定期维护和检修，确保除尘设施运转正常。

4、氨水 危害：吸入后对鼻、喉和肺有刺激性引起咳嗽、气短和哮喘等；可因喉头水肿而窒息死亡；可发生肺水肿，引起死亡。氨水溅入眼内，可造成严重损害，甚至导致失明；皮肤接触可致灼伤。慢性影响：反复低浓度接触，可引起支气管炎。皮肤反复接触，可至皮炎，表现为皮肤干燥、发痒、发红。

应急处理：皮肤接触应立即用水冲洗至少15分钟。眼睛接触立即提起眼脸，用流动清水或生理盐水冲洗至少15分钟。吸入应迅速脱离现场至空气新鲜处。保持呼吸道畅通。食入误服者立即漱口，口服稀释的醋或柠檬汁。

五、事故分级

①一级危害事故：3人以上中毒和窒息，启动《职业危害事故应急救援预案》。出现疑似3人以上职业病患者，公司安委会采取有效防控措施，安排疑似人员及时诊断治疗，并及时上报政府主管部门。

②二级危害事故：1-3人中毒和窒息，启动公司《职业危害事故应急救援预案》；出现疑似1一3人职业病患者，公司生产技术部采取有效防控措施，协同公司劳资部安排疑似人员及时确诊治疗，并向公司安委会上报。③三级危害事故：1人中毒和窒息，出现疑似1人职业 病患者，所属车间及时向生产技术部汇报，及时采取有 效防控措施，及时确诊治疗。

六、组织机构及职责

(一）职业病危害事故应急救援组 公司职业病危害事故应急救援组由公司管理层主要负责人、部门、车间组成，是职业病危害事故应急管理工作的领导机构。

为应急处理各类安全生产事故的发生，公司特成立应急 处理事故指挥部。

总 指 挥：XXX 电话：6XX001 副总指挥：XX杰 电话：6XXX002 王XX利 电话：XX2003 值宿：星期一 13XXX66488（67XX99）刘XX科 电话：4319699 值宿：星期二 137XXX56（67X6）X北X 电话：6692007 值宿：星期三 1380369XXX（6XX33）裴XX云 电话：6692005 值宿：星期四 138XXX666（6XX1）李XX东 电话：6692009 值宿：星期五XXXX961（62XXX）何XX 电话：6692101 值宿：星期六 13555XXX17（64XX）蒋XX电话：6692006 值宿：星期日15XXXX89（64XX9）

指挥部下设办公室：

主任：何XX龙(1XXX2917)张XX(1XXXX456)指挥部下设七个组：

1、医疗抢救组： 负责人：XX敏(13XXX899)成 员：医疗组全体

2、运输抢救组：

负责人：李XX东(66XX009)刘XX(1XXX9789)成 员：小车班 客车班

3、通讯组： 负责人：XX(6XXX9)成 员： 电气化车间

4、现场保卫组： 负责人：张XX(13XXX456)成 员：保卫部全体

5、事故控制组：

负责人：事故发生单位一把手 成 员：事故发生单位全体

6、生产组织组：

负责人：XX龙(1XXX62917)刘兴科(1XXXX656)成 员：生产技术部、机电部全体

7、信访接待组：

负责人：李XXX(XX)王XXX(138XXX00)张XXX(13XXXX456)成 员：事务部、劳资部、工会

(二）职业病危害事故应急救援组的主要工作职责 负责公司组织或参与处置的一级、二级、三级危害事故的应急组织领导和决策指挥工作，下达应急处置指令，必要时，派出现场工作组指导有关工作。

1、医疗抢救组：负责在120急救中心到来之前对事故现场人员的救治。

2、运输抢救组：负责职业危害健康人员的接送，日常配备好值班车辆。

3、通讯组：负责指挥部与各组的通讯联络及有关报警电话的接通。

4、现场保卫组：负责事故现场的人员疏散、维护事故现场秩序，及时对事故知情人进行调查取证工作。

5、事故控制组：负责事故现场的人员疏散，并做一定区域内的警戒，防止非工作人员进入警戒区域，并按预案规定逐级上报事故。

6、生产组织组：负责事故平息后，对不需保留的事故现场立即组织恢复生产。

7、信访接待组：负责事故中伤员家属的接待，解决安排受伤人员家属的临时生活。

8、所属车间职责

每周对作业场所产生的职业危害因素、防护设备、设施进行检查；

加强对车间从业人员的宣传教育，提高职业危害防范意识；

如发生中毒事故事故立即向生产技术部报告。现场自救和互救：

⑴判断病人意识、心跳、呼吸是否停止

如病人突然倒地或抽搐后，可用指甲掐鼻唇沟处，如毫无反应为意识丧失，无胸腹部呼吸动作为呼吸停止。在颈动脉摸不到脉跳为心脏停止，颈动脉最易摸到的位置在喉结与胸锁乳突肌之间。

当确定病人意识已完全丧失，无心跳、无呼吸或仅有极微弱缓慢的心跳和呼吸时均应立即开始心肺复苏术。可以先用中等力量拳击心前区，若心脏不复跳，应立即进行胸外心脏按压和口对口人工呼吸，尽快向医院求救。

⑵胸外心脏按压

①病人仰面平卧，最好躺在硬地或硬板床上，以加强按压效果。按压部位：成人在胸骨的上2/3与下1/3的交界处。

②抢救者用手掌根部放于按压部位，手指翘起，另一手掌置于前手背后，双臂伸直，双肩位于双手掌的正上方；有节律、垂直地施加压力于病人胸前。抢救者跪在病人一侧或站在一侧，按压力量要适中，能使胸骨下降3～5厘米为宜。

③每一次按压与松弛相接，时间各一半，松弛时手掌根部不用力，但不要离开胸部，使胸骨自然回到正常静止位置，按压次数为每分钟80～100次。

④注意事项：按压力量不宜过重或过轻；按压部位一定要准确；要耐心地持续按压，及时在运输途中也不能间断。

⑶人工呼吸

人工呼吸应与胸外心脏按压配合同时进行(二人抢救)或相继进行(一人抢救)。

①通畅气道：病人平卧，肩颈部垫一软垫，使病人头向后仰；抢救者用一只手抱在病人后颈部，另一只手掌放在病人前额部稍用力向后压，使病人头后仰，或者一手拖住病人下颌用力上举，一只手向下压痛人前额；也可直接提捏舌头，牵引舌根离开会咽部；将病人的头偏向一侧，有利于口、鼻、气道内的分泌物排出；病人口腔、鼻孔中可能有痰液，血液或呕吐物等，应及时给予清除。②口对口人工呼吸法

病人气道通畅后，一只手的食指捏紧患者鼻孔，抢救者深吸气后将口与患者之口紧贴后用力向病人口内吹气，同时看

病人胸部抬起；吹气完毕，抢救者之口离开病人之口，手指松开病人鼻子，完成一次人工呼吸，吹气和间歇的时间约为1:2，每分钟约为12～16次，每次吹气量为800～1000毫升。

③口对口人工呼吸与胸外心脏按压的配合

两人抢救时，一人专做人工呼吸，一般每按压心脏5次，吹气一次；吹气时心脏按压暂停，吹气完毕，恢复心脏按压。如一人抢救，则按压心脏15次，吹气2次，交替进行。

④注意事项：一定要保持气道通畅；口对口要严密不漏气；必须能观察到病人胸部随吹气、排气而有起伏。

⑷抢救有效的判定：大脑活动，如瞳孔由大变小，触动眼睫毛时眼皮有闪动；肌肉张力增高；正常呼吸或大呼吸；四肢挣扎等；大动脉能摸到搏动；口唇指甲由紫转红等。如有上述症状，应继续坚持抢救，直至恢复心跳，呼吸基本正常。

七、应急预警

1、事故单位员工在发生事件时应立即佩戴好个人防护器材，检查有无人员中毒，并采取关阀、切断物料、停机等应急措施；同时汇报当班负责人员，及时向相关单位发出预警信息。

2、事故周边单位人员在接到事件预警报告后，立即做好个人防护工作，按照相关应急预案，统一指挥，协助事故单位实施应急措施，在接到撤离指令时，必须严格做好撤离，疏散等工作。

3、保卫部应保证值班人员上岗到位齐全，确保值班电话24小时通讯联系畅通，及时了解现场及其他方面信息。

4、消防保卫部接到预警信息后，迅速上报本部门领导，同时立即发布战斗指令，全体人员配戴好个人防护装备，随时准备赶赴现场实施救援。

八、应急救援

发现疑似职业病患者应急措施

1、生产技术部、劳资部、所属车间及时向疑似患者书面告 知诊断结果，同时安排疑似患者确诊治疗。

2、公司安委会下发职业病危害防治专项大检查通知：重点检查生产装置跑、冒、滴、漏治理及防腐措施落实情况；各车间职业病危害因素防护设施维护和检修记录落实情况；职业危害应急救援器材、劳动防护个人用品佩戴使用保养情况；职业病防治管理规章制度、操作规程执行落实情况；有毒有害可燃气体报警器运行管理情况。对检查的隐患下发整改通知单并考核责任单位负责人。

3、职工委员会委托有资质职业卫生技术服务机构，对作业场所职业危害因素进行检测，出具职业病危害因素检测报告，对超出接触值得危害因素立即采取有效防控措施，防止发生次生疑似患者。

九、事故处置要点

1、设定隔离区，封闭事故现场，紧急疏散转移隔离区内部所有无关人员，实行交通管制。

2、生产技术部实时监测空气粉尘的浓度，及时调整隔离区的范围，控制泄漏源，实施堵漏、回收或稀释等措施处理泄漏 介质，防止次生灾害发生。

3、事故处置应按照“先人后物、先易后难、先近后远”的原则实施救援。

4、事故相邻单位应及时提供防护器材等救援所需的工具，事后由各单位自行补充处置。

5、应急救援结束后对应急救援人员、抢险器材等进行洗消，严格控制洗消污水排放。

十、应急终止

经应急处置后，消防保卫部确认下列条件同时满足时，向应急救援组汇报，由应急救援组组长或副组长下达应急救援终止指令。

受伤人员已妥善救出；

职业危害事故得到有效控制，危害因素介质得到有效遏止；

组长下达应急救援终止撤离现场指令。

十一、预案管理

1、预案培训

安全监察部对各类专业应急人员、应急指挥人员、公司员工安排相关的应急培训计划，使其了解并掌握职业病危害事故应急预案总体要求和与员工相关内容的详细要求。

2、预案演练

本应急预案演练由生产技术部组织，由公司应急指挥部启动。

3、预案修订

公司应急领导小组组织对职业病危害事故应急预案进行修订。无特殊原因，每进行一次修订，如有以下原因应及时对应急预案进行修订：

新的相关法律法规颁布实施或相关法律法规修订实施； 通过应急预案演练或经突发事件检验，发现应急预案存在缺陷或漏洞；

应急预案中组织机构发生变化或其它原因。

十二、附则

1、本预案由指挥部办公室负责解释。

2、本预案自下发之日起执行。

第五篇：职业危害事故应急救援与管理制度

职业危害事故应急救援与管理制度

1、最早发现职业病危害事故的部门及人员，应立即向调度室报警，并采取一切措施切断职业病危害事故源。

2、调度室接到报警后，应迅速通知有关部门，快速查明发生职业病危害事故的地点、范围，下达启动应急救援的指令，同时发出警报，通知领导小组成员及医疗救护队伍和各专业队伍迅速赶往职业病危害事故现场。

3、领导小组成员根据职业病危害事故性质和规模，通知通讯组迅速向上级部门报告职业病危害事故情况。

4、领导小组成员到达职业病危害事故现场后，根据职业病危害事故状态及危害程度作出相应的应急决定，并命令各应急救援组立即开展救援。如职业病危害事故扩大时,应请求支援。

5、当职业病危害事故得到控制，立即成立职业病危害事故调查小组，调查职业病危害事故发生原因和研究制定防范措施,并成立抢修小组，研究制定抢修方案并立即组织抢修，尽早恢复生产。