中国共产党××市××区委关于19××年全区工作的总结报告

第一篇：中国共产党××市××区委关于19××年全区工作的总结报告

——经济建设在调整结构、增强后劲的基础上，继续保持了一定的发展速度，全面完成了年初确定的各项任务。

主要经济指标比上年有较大增长。工农业总产值完成**．*亿元，增长**．*％；农村经济总收入完成**．*亿元，增长**．*％，其中集体经济总收入增长**．*％；财政收入完成*．**亿元，增长*．*％。农业的基础地位进一步巩固，粮食生产在遇到多种自然灾害的情况下，再创历史最好水平，取得了总产突破*亿公斤、亩产突破***公斤的好成绩；肉、蛋、奶、菜、鱼、果等副食品生产继续发展，产区率和商品率都比上年有所提高；山区建设又有新发展，五个山区乡镇农村经济总收入、纯收入分别比上年增长了**．*％和*．*％。工业在调整中继续保持了稳步发展的好势头，工业总产值完成**．*亿元，比上年增长**．*％，乡镇企业总收入达到**．*亿元，比上年增长**．*％；外向型经济有了新发展，新批准“三资”企业**家；外资企业管理得到加强，经济效益有所提高；外贸出口供货额完成*．**亿元，比上年增长**％。科学技术在经济发展中的作用更加突出，全年推广运用科技成果**项，实施星火计划**项，开展企业诊断**家，有****人取得“绿色证书”。

——以思想政治教育为重点的精神文明建设取得新进展，广大群众的思想文化素质有了进一步提高。

思想政治工作紧紧围绕贯彻党的基本路线，有针对性地开展多种形式的宣传教育。认真学习贯彻中央七中全会精神，广泛开展了“以经济建设为中心”的大讨论，广大干部群众增强了把经济搞上去的压力感和紧迫感；以《关于社会主义若干问题学习纲要》为基本教材，重点进行各级领导干部马克思主义基本理论教育，进一步提高了广大干部的政治素质；深入学习江泽民同志“七一”讲话，增强了广大人民群众建设有中国特色社会主义的积极性；联系国际形势的变化，深入开展坚持四项基本原则的教育，提高了广大干部群众执行基本路线的自觉性；通过深入进行社会主义教育，进一步增强了广大群众的社会主义和集体主义观念；结合开展支援灾区活动，广泛开展了爱国主义和社会主义思想道德教育，使全区人民的道德风尚和精神面貌有了明显变化。教育事业更加受到全社会的重视，有**个乡镇达到了实施九年制义务教育基本标准；坚持把德育放在学校工作的首位，健全了社会、学校、家庭三结合教育网络，使学校的思想政治工作得到加强；计划生育工作认真贯彻中央、国务院《关于加强计划生育工作，严格控制人口增长的决定》和《××市计划生育条例》，狠抓了各项措施的落实，计划生育率达到**．*％，比上年提高了一个百分点，少生****人。

——社会主义民主与法制建设进一步加强。全区安定团结的政治局面更加巩固。

继续实施依法治区，调整和充实了依法治区领导小组和办事机构；在总结“一五”普法经验的基础上，制定了依法治区方案和“二五”法制教育规划；建立健全三级普法宣传网，培训了一批法制教育骨干；认真抓了宣传动员和试点工作，把法制教育作为社教的重要内容，广泛开展了“两法一条例”的宣传教育，以《社会主义法制若干问题讲话》为主要内容，对广大干部进行了考核，增强了广大干部群众的法制观念；深入贯彻中央、国务院《关于加强社会治安综合治理的决定》（中发［**××］*号）精神，进一步加强了社会治安综合治理，开展“严打”和反盗窃斗争，促进了全区社会的稳定。人大、政协工作得到重视和加强，充分发挥了人大、政协的积极作用；加强了乡镇人大和村委会工作，健全了民主管理和监督制度，促进了基层民主政治建设；认真做好拥军优属、拥政爱民工作，进一步加强了军政团结、军民团结。

——围绕贯彻党的基本路线加强党的建设，各级党组织的战斗力进一步增强。

根据党章的要求和市委的统一部署，胜利召开了区二次党代会和基层党代会；结合庆祝建党**周年，开展了多种形式的宣传教育活动，大力宣传表彰了一批先进党支部和优秀共产党员；在分期分批对区直二级班子和街道、地区、乡镇领导班子及后备干部进行全面考察的基础上对班子进行了调整，使二级班子整体结构更加趋于合理，整体素质有了明显提高；有计划地选派中青年干部到基层任职锻炼，促进了后备干部队伍的建设。认真抓了农村后进支部的整顿和党员队伍建设，使基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到更好的发挥；积极探索党建工作的新路子，在调查研究的基础上，总结推广了一批党建工作典型经验，有力地推动了党的建设。广泛开展了党纪条规教育，狠抓了清房和纠正行业不正之风，区委、区政府下发了《关于处理党政干部超标准住房的规定》，使清房工作取得成果；对执法人员进行了政治和业务培训，下力量治理乱收费、乱罚款、乱摊派，使“三乱”问题基本得到清理，对**名违纪党员进行了严肃处理，进一步推动了党风和廉政建设；加强了统战和群团工作，为全区两个文明建设发挥了积极作用。

总结回顾一年来的工作，我区经济建设及各项事业都取得较好成绩，关键是我们围绕贯彻党的基本路线，从××实际出发，坚持了

第二篇：中共××市××区委关于19××年全区工作的总结报告

——经济建设在调整结构、增强后劲的基础上，继续保持了一定的发展速度，全面完成了年初确定的各项任务。

主要经济指标比上年有较大增长。工农业总产值完成23．5亿元，增长11．7％；农村经济总收入完成32．2亿元，增长16．9％，其中集体经济总收入增长23．8％；财政收入完成1．76亿元，增长6．9％。农业的基础地位进一步巩固，粮食生产在遇到多种自然灾害的情况下，再创历史最好水平，取得了总产突破3亿公斤、亩产突破608公斤的好成绩；肉、蛋、奶、菜、鱼、果等副食品生产继续发展，产区率和商品率都比上年有所提高；山区建设又有新发展，五个山区乡镇农村经济总收入、纯收入分别比上年增长了11．1％和5．4％。工业在调整中继续保持了稳步发展的好势头，工业总产值完成22．8亿元，比上年增长13．4％，乡镇企业总收入达到26．9亿元，比上年增长20．1％；外向型经济有了新发展，新批准“三资”企业15家；外资企业管理得到加强，经济效益有所提高；外贸出口供货额完成1．25亿元，比上年增长21％。科学技术在经济发展中的作用更加突出，全年推广运用科技成果41项，实施星火计划30项，开展企业诊断20家，有2170人取得“绿色证书”。

——以思想政治教育为重点的精神文明建设取得新进展，广大群众的思想文化素质有了进一步提高。

思想政治工作紧紧围绕贯彻党的基本路线，有针对性地开展多种形式的宣传教育。认真学习贯彻中央七中全会精神，广泛开展了“以经济建设为中心”的大讨论，广大干部群众增强了把经济搞上去的压力感和紧迫感；以《关于社会主义若干问题学习纲要》为基本教材，重点进行各级领导干部马克思主义基本理论教育，进一步提高了广大干部的政治素质；深入学习江泽民同志“七一”讲话，增强了广大人民群众建设有中国特色社会主义的积极性；联系国际形势的变化，深入开展坚持四项基本原则的教育，提高了广大干部群众执行基本路线的自觉性；通过深入进行社会主义教育，进一步增强了广大群众的社会主义和集体主义观念；结合开展支援灾区活动，广泛开展了爱国主义和社会主义思想道德教育，使全区人民的道德风尚和精神面貌有了明显变化。教育事业更加受到全社会的重视，有22个乡镇达到了实施九年制义务教育基本标准；坚持把德育放在学校工作的首位，健全了社会、学校、家庭三结合教育网络，使学校的思想政治工作得到加强；计划生育工作认真贯彻中央、国务院《关于加强计划生育工作，严格控制人口增长的决定》和《××市计划生育条例》，狠抓了各项措施的落实，计划生育率达到96．6％，比上年提高了一个百分点，少生1755人。

——社会主义民主与法制建设进一步加强。全区安定团结的政治局面更加巩固。

继续实施依法治区，调整和充实了依法治区领导小组和办事机构；在总结“一五”普法经验的基础上，制定了依法治区方案和“二五”法制教育规划；建立健全三级普法宣传网，培训了一批法制教育骨干；认真抓了宣传动员和试点工作，把法制教育作为社教的重要内容，广泛开展了“两法一条例”的宣传教育，以《社会主义法制若干问题讲话》为主要内容，对广大干部进行了考核，增强了广大干部群众的法制观念；深入贯彻中央、国务院《关于加强社会治安综合治理的决定》（中发［19××］7号）精神，进一步加强了社会治安综合治理，开展“严打”和反盗窃斗争，促进了全区社会的稳定。人大、政协工作得到重视和加强，充分发挥了人大、政协的积极作用；加强了乡镇人大和村委会工作，健全了民主管理和监督制度，促进了基层民主政治建设；认真做好拥军优属、拥政爱民工作，进一步加强了军政团结、军民团结。

——围绕贯彻党的基本路线加强党的建设，各级党组织的战斗力进一步增强。

根据党章的要求和市委的统一部署，胜利召开了区二次党代会和基层党代会；结合庆祝建党70周年，开展了多种形式的宣传教育活动，大力宣传表彰了一批先进党支部和优秀共产党员；在分期分批对区直二级班子和街道、地区、乡镇领导班子及后备干部进行全面考察的基础上对班子进行了调整，使二级班子整体结构更加趋于合理，整体素质有了明显提高；有计划地选派中青年干部到基层任职锻炼，促进了后备干部队伍的建设。认真抓了农村后进支部的整顿和党员队伍建设，使基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到更好的发挥；积极探索党建工作的新路子，在调查研究的基础上，总结推广了一批党建工作典型经验，有力地推动了党的建设。广泛开展了党纪条规教育，狠抓了清房和纠正行业不正之风，区委、区政府下发了《关于处理党政干部超标准住房的规定》，使清房工作取得成果；对执法人员进行了政治和业务培训，下力量治理乱收费、乱罚款、乱摊派，使“三乱”问题基本得到清理，对59名违纪党员进行了严肃处理，进一步推动了党风和廉政建设；加强了统战和群团工作，为全区两个文明建设发挥了积极作用。

总结回顾一年来的工作，我区经济建设及各项事业都取得较好成绩，关键是我们围绕贯彻党的基本路线，从××实际出发，坚持了正确的指导方针和工作方法，主要是：

1．坚持以解放思想为先导，增强全区上下集中精力搞好经济建设的紧迫感。

一年来，我们从抓解放思想入手，结合贯彻中央七中全会精神，深入开展了“以经济建设为中心”大讨论，组织各级干部外出参观学习，对照先进找差距，增强把经济搞上去的紧迫感和压力感。根据区办工业持续下滑的问题，在深入调查研究的基础上，开展了“振兴区办工业”大讨论，突出解决各级干部思想观念和精神状态问题。通过两次大讨论，以经济建设为中心的思想更加深入人心，广大干部群众的思想进一步解放。区四套班子紧紧围绕经济建设这一中心，同唱“一台戏”，打好“团体赛”；不少区直部门进一步树立了为经济建设服务的思想，积极为基层办实事；许多乡镇和企业努力克服满足现状、悲观埋怨、坐等依赖等产品经济思想和小农经济意识，发扬“上赶者”精神，主动出击，多方联系，积极发展横向联合，引进人才、资金、项目，推动了全汇经济的发展。

2．坚持深入实际调查研究，切实改进领导方法和工作作风。

把深入开展调查研究，作为区委对各项工作实施科学有效领导的重要基础和前提。去年，我们围绕制定和实施“八五”计划，深入开展调查研究，促进了领导科学决策和各项工作的开

展。首先，抓好决策前的调查研究，把领导决策建立在民主科学的基础上。先后抓住发展外向型经济、调整产业结构、振兴区办工业等主要问题，区四大部门领导带头深入实际调查研究，总结经验、分析问题、研究对策，保证了决策正确和执行有效。其次，抓好决策执行中的调查研究，及时发现和解决经济发展中的关键性问题。在广泛调查、集思广益的基础上，重新研究制定了促进经济发展的80条政策；同时，加强对经济工作的具体指导，深入重点个业进行会诊，帮助制定发展规划，研究解决发展中的难题，保证了各项政策措施的落实。

3．坚持抓主要矛盾，选准工作重点和主攻方向。

我们始终把发展壮大集体经济，增加全区经济发展后劲，作为全区工作的主旋律，从抓主要矛盾入手，选准工作重点和主攻方向。一方面，结合社教，在提高广大群众社会主义觉悟的基础上，扎扎实实地解决农村改革和建设中的实际问题。进一步完善了企业承包责任制，较好地解决了上轮承包中的遗留问题；加强了矿产资源管理，纠正了乱采滥挖的现象；认真整顿了农村财务，维护和巩固了集体经济。一方面，坚持不断发展的思想，把发展区办企业、乡镇办企业和重点村办企业作为重点，抓骨干、抓技改、抓横联，努力增强全区经济的整体实力。去年全区新上项目300多个，其中横联项目71个，技术改造项目109个，年收入500万元以上的乡村企业发展到43家，其中千万元以上的企业由上年的10家增加到20家，为今后的经济发展积累了后劲。

4．坚持抓两头、带中间，用典型推动工作的开展。

在去年的工作中，我们注意分类指导，以点带面，抓先进、带一般、促后进，推动了各项工作的开展。首先，注意抓好先进典型，及时总结推广了××、×××等乡镇的经验，确定了20个经济发展示范村，先后召开了两次经济工作经改交流会，在区直机关开展了学习物资局的活动，全区上下形成了比、学、赶、帮、超的热潮。其次，认真抓好后进地区的转化，重点加强对××、×××、×××等乡镇工作的具体指导，帮助领导班子解放思想，振奋精神，选准工作突破口，使这些乡镇一年来的工作有了较大起色；同时，在调查研究的基础上，确定了，30个集体经济落后村，通过抓这些后进村的转变，促进全区经济的均衡发展。

5．坚持狠抓领导干部队伍建设，不断提高各级领导班子整体素质。

首先，认真抓好领导干部的理论学习，通过四大部门领导集中学习，举办乡、镇、局级领导干部学习班和农村党支部书记培训班等形式，组织各级干部学习科学社会主义理论、江泽民同志“七一”讲话、毛泽东同志的哲学著作和有关法律知识，加深了对中国特色社会主义理论的理解，进一步提高了领导干部的思想理论水平。其次，结合换届选举，对二级领导班子普遍进行了考察，充实调整了一些领导班子；坚持干部能上能下的原则，对那些不胜任的及时进行调整，对事业心不强、思想作风不好的给予免职、降职和通报批评，增强了各级领导干部的事业心和责任感；有计划地进行了干部交流，选拔了一批素质较好的年轻干部到基层锻炼，增强了基层领导班子的活力。

在新的一年里，我们要认真贯彻中央八中全会和市委全会精神，进一步把全区人民的思想统一到以经济建设为中心上来，集中精力抓好经济工作，进一步推动全区经济持续、稳定、协调发展；全面开展依法治区，推进社会主义民主与法制建设，进一步抓好精神文明建设，为改革开放和经济建设创造良好的社会环境；切实加强党的建设，进一步提高各级党组织的战斗力，进一步改进领导方法和工作作风，努力开创全区工作的新局面，用实际行动迎接党的十四大召开。

第三篇：区委上半年工作总结报告

以科学的发展观统揽全局振奋精神真抓实干 全面完成今年各项工作任务

同志们：

这次全会的主要任务是，认真贯彻市委九届八次全会精神，认真总结上半年工作，部署下半年工作，统一思想，振奋精神，坚定信心，进一步增强加快发展的紧迫感和责任感，动员全区广大党员干部和群众，以更加昂扬的斗志，更加务实的作风，全力以赴的做好下半年工作，确保全面完成今年的各项工作任务。

下面，我受区委常委会委托，向全会作报告，请予审议。

一、正确把握形势，进一步增强加快发展的责任感和紧迫感

今年是振兴鞍山老工业基地的开局之年。在市委、市政府的领导下，我们认真贯彻落实区委十一届二次全会和经济工作会议精神，突出发展重点，狠抓工作落实，在分税制压力增大、不稳定因素增多等不利条件下，经过全区各级党组织和广大党员干部群众的不懈努力，全区呈现出经济平稳增长、中央商务区建设起步顺畅、“四区”同创全国先进和各项社会事业全面推进、社会基本保持稳定的发展态势。

经济平稳增长。上半年，经济发展速度加快。全区国内生产总值完成70388万元，为年计划的52.5%，同比增长22.1%，高于全市9.3个百分点，是五年以来同期最好水平。销售总收入完成19.95亿元，为年计划的53.2%，同比增长19.5%；地方财政收入完成8275万元，为年计划的36.3%，同比增长25.6%；经济发展后劲增强。全区固定资产投资完成4.7亿元，为年计划的86.1%，同比增长72.8%，增幅高于全市68.4个百分点，高于全省41.2个百分点，高于全国44.2个百分点。全区开工建设的亿元以上项目6个，5000万元以上项目7个，1000万元以上项目11个。中央商务区的核心项目----投资12亿元的“景子街”改造项目进展顺利，拆扒动迁全部结束，近日即将开工建设。投资11亿元的21世纪广场项目的规划、土地征用、立项已经批准，年内有望开工建设；实际利用外资和出口创汇增势明显。上半年实际利用外资360.2万美元，为年计划的30%，同比增长543.2%，出口创汇完成217.6万美元，为年计划的77.7%，同比增长2.5倍；楼宇经济初见成效。区科技创业中心新增企业10户，实现技工贸收入1.6亿元，上缴税金747.5万元。继山南街道之后，又有站前、园林、和平、钢城、常青、新兴等六个街道的创业中心挂牌运营，有92户企业入驻；裼梅⒄故仆非烤ⅰＡ裼笠到肴忻裼笠的伤?0强行列。上半年新增民营企业48户，新增个体工商户820户。

社会各项事业全面推进。春植任务超计划完成，绿地认养质量明显提高，12个旧小区改造施工已近尾声，清扫、保洁管理机制形成良性循环，城区人居环境进一步得到改善。10所小学和4所中学达到A级学校目标；创建省信息技术实验区目标如期实现，具有全省一流水平的铁东区教育信息中心进入施工阶段；与香港美仕国际集团合作，引进国家教育部留学服务中心与英国苏格兰教育监管局进行的国际高中教育合作项目，成功地创办了华育（国际）高中，结束了我区没有高中的历史。新建18处健身广场，新安装280件健身器材，举办了8项大型群众性体育比赛，承办了中国象棋锦标赛和辽宁省“风光杯”围棋赛，中小学校体育场地面向社区开放的做法在全国得到推广，区文化馆被国家文化部命名为国家一级馆。拥军优属保障基金会、军人维权中心相继建立，驻军参加全区大型公益性义务劳动制度和认养绿地协议得到全面落实，“军威一角”国防教育基地开始建设，我区第三次被评为全省双拥模范区。老龄工作争创全国先进申报待批。深入开展了“振兴老工业基地与铁东发展”、“打造诚信铁东，培育诚信市民”共铸诚信、创建学习型城区、加强未成年人思想道德教育、大力开展群众性精神文明创建等五大类主题教育，市民文明素质和城区文明程度进一步得到提高，我区再次被省委、省政府评为精神文明建设标兵城区。在上三级计委和民政部门的大力支持下，从国家发改委争取到社区建设国债资金800万元，新建、扩建的13处“一站四室”顺利完工，社区求助三级联网建设不断完善，30%社区实现了社区服务智能化，“星级社区”竞赛达标活动全面开展。“1+X”就业模式在全市推广，上半年实现新开发就业岗位14520个，技能培训1260人，兴办就业企业39个。社会保险基金征收创历史新高，上半年完成了2577万元，占年计划的71.5%，同比增长61.3%，低保工作实现了应保尽保。卫生医疗系统进一步理清发展思路，区医院引进的德国准分子激光项目和美国的老花眼治疗仪CK项目、中医院引进美国眼设备开展眼底病治疗等专科医院建设成果显著。此外，工会、共青团、妇联、残联、科协、司法、审计、统计、计生、环保、民兵等工作也取得了新的成绩。

发展环境进一步优化。从整治行政、市场、法制和人文环境入手，制定了《铁东区深入推进经济发展环境专项工作和开展“环境建设年”活动的实施方案》，深入学习贯彻《中华人民共和国行政许可法》，以建设“服务型”政府为重点，大力加强区行政服务中心建设，大幅度减少行政审批事项和工作程序，进一步完善了“一站式办公、一条龙服务、一个窗口收费”

第四篇：在中国共产党区委二届二次全体会议上的工作总结报告

同志们:

现在，我受区委常委会委托，向全会报告工作。

一、区委四届三次全会以来的工作回顾

区委四届三次全会以来，区委常委会在中国共产党上海市委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，认真全面贯彻党的十六大、十六届三中全会、市委八届四次全会和区委四届三次全会精神，把握形势，立足区情，坚持谋全局、把方向、管大事，坚持连续性、稳定性、开拓性有机统一，坚持开创性、坚韧性、操作性有机统一，紧紧围绕三年中变样目标，“再接再厉，乘势而上，加速发展，加快变样”，紧紧依靠全区各级党组织和广大干部群众，以重大项目、重点工作和重要任务为抓手，早部署、早启动、抓贯彻、抓推进、抓落实，求真务实，团结奋进，协调推进物质文明、政治文明、精神文明建设，经济快速持续增长，各项社会事业全面发展，取得了改革开放和现代化建设的新成绩。

1、深刻领会、贯彻落实中央和市委精神。始终把全区广大党员干部的思想认识统一到中央和市委的重要战略部署和重大决策上来。今年以来，根据中央和市委的总体要求，区委常委会把牢固树立和落实科学发展观，作为深入贯彻“三个代表”重要思想的主要内容进行学习部署。采取常委会专题研究、中心组集体学习、学习班集中研讨、报告会、“走出去、请进来”等形式，紧紧抓住处级以上领导干部这个重点，认真组织全体党员干部进行一系列的专题学习。先后学习了胡锦涛同志关于科学发展观问题的论述，温家宝等中央领导同志在省部级领导干部树立和落实科学发展观研讨班上的讲话。把全区广大党员干部的思想统一到对形势的判断上来，统一到中央、市委的政策、措施上来，统一到中央对上海的要求上来。

始终坚持把解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线贯穿整个学习贯彻过程。深刻领会、贯彻落实中央和市委精神，结合宝山实际，我们强调广大党员干部必须用科点击查看本资料原创网站更多文章学发展观指导工作，必须坚持以人为本，必须坚持以经济建设为中心，必须着力提高经济增长质量和效益，努力实现经济发展与社会进步相统一，努力实现区域、城乡建设与管理统筹协调相统一，努力实现经济、政治、文化等多个环节相统一，努力实现经济发展和人口、资源、环境相统一。牢牢抓住变样目标不放松，转变执政理念，理清发展思路，不断提高党员干部的素质和能力。

始终坚持全面、正确、积极地贯彻落实中央宏观调控政策。坚持改革是动力，发展是目的，稳定是前提，紧紧抓住发展这个党执政兴国的第一要务，既坚决服从宏观调控，加大土地清理力度，建立项目预审制度，开展固定资产投资项目清理工作，严格控制固定资产投资，又注意发挥好、引导好、保护好地方发展的积极性。坚持抓方向、议大事、管大局。集中精力研究和解决带全局性、战略性和前瞻性的重大问题，对全区经济建设、社会发展的整体战略、发展目标和重点工作作出了具体部署，印发了三年中变样工作指导性指标体系，协调“三个文明建设”，牢牢把握全区经济、社会发展的主动权。胜利召开了区“两会”，先后召开了经济、城建、改革、稳定、精神文明和党的建设等方面的专题工作会议，全面部署了各项工作任务。紧紧围绕三年中变样目标，抓重点、带一般，明确目标，明确责任，制定措施，签订责任书。

始终坚持抓“一把手”、“一班人”、“一支队伍”的建设。举办了“一把手”培训班、处级党政领导副职干部培训班和公务员队伍等培训班，强调“一把手”要努力提高抓大事、促发展、保稳定、带班子、解难题、守清廉的能力。强调“一班人”要合理分工，准确定位，尽职尽责，善于配合，形成压力传导机制，提高“班子”共同推进工作的整体合力。强调“一支队伍”要增长才干，依法行政，狠抓落实，增强服务意识，努力提高战斗力。进一步提高了干部队伍的执政能力和领导水平，坚定了干部队伍实现三年中变样目标的决心和信心，使全区干部队伍保持了良好的精神状态，为顺利实现三年中变样目标打下了坚实的基础。

2、大力推进经济建设。去年年底召开的区委四届三次全会和经济工作会议上，区委常委会认真贯彻中央经济工作会议精神，综合分析了宝山发展面临的形势，明确了2005年经济工作的主要目标任务，坚持“二、三、一”产业发展方针，构筑二、三产业共同推进经济发展的格局，大力推进经济发展，经济结构日渐合理，经济建设进入了稳步快速发展的新阶段。上半年，主要经济指标高位、高幅增长，实现增加值***.*亿元，同比增长**.*％；完成财政收入**.*亿元，同比增长**.*％，其中区级地方财政收入**.*亿元，同比增长**.*％；完成工业销售产值***.*亿元，同比增长**.*％；完成社会消费品零售总额**.*亿元，同比增长**.*％。全面完成了“双过半”任务。

积极调整结构，转变经济增长方式。在做大支柱产业方面，按照建设精品钢延伸、造船、物流、能源、旅游等五大产业基地的目标，积极调整产业结构，优化产业布局，推动产业集聚；大力发展都市型工业；积极推进工业向园区集中，区委、区政府将宝山工业园区建设列为经济发展的一号重大项目，聚全区之心，举全区之力，集全区之智，通过调查研究、专题会

第五篇：市区委组织部2XXX年工作总结

**年，我部按照市委组织部的总体部署和要求，在区委的正确领导和全区各级党组织的大力支持、共同努力下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会和区委八届四次、五次全委会精神，围绕加强党的执政能力建设这条主线，按照“落实、创新”的工作思路，加强领导班子、干部队伍和人才队伍建设，积极推进党的基层组织、党员队伍建设和部门自身建设，取得较好成绩，为全区经济社会发展提供了坚强的组织保证和人才支持。

一、以善抓发展为重点，切实加强了领导班子和干部队伍建设

（一）完善“一盘棋”决策和工作机制，加强领导班子民主集中制建设。一是重视领导班子思想政治建设。研究制定了《关于进一步加强各级领导班子思想政治建设的意见》（**委发〔**〕**号），在全区形成了重视和加强领导班子思想政治建设的良好氛围。二是根据《**市区县〈自治县、市〉党委、政府领导集体决策重大问题议事规则（试行）》的要求，结合实际，对重大问题的范围进行了细化和界定。三是制定并组织实施了《关于建立和完善“一盘棋”工作机制，认真贯彻落实民主集中制的实施意见（试行）》，有力促进了民主集中制在领导班子中的贯彻落实。

（二）着力提高大规模干部教育培训质量，建设高素质干部队伍。一是延伸培训过程，从计划培训拓展到自觉学习，促使干部养成良好的学习习惯。二是拓宽培训途径，注重实践锻炼，先后选派500余人次各级干部到经济建设和稳定工作一线去经风雨、见世面。三是强化制度保障，严格执行培训计划申报、培训工作月报、培训考试考核、培训督查通报、培训工作目标考核等制度，提高培训工作的质量。四是重视培训效益，把干部教育培训与保持共产党员先进性教育活动准备工作、人才工作和推动实际工作紧密结合，增强实效性。一年来共举办党政主要领导岗位培训班、处级领导干部周末学习班、事业单位负责人培训班等10期主体培训班，培训处级干部130人，科级及以下干部320人，专业技术人员180人，企业人员45人；选送到中央党校、市委党校等院校培训的61人。加上各级流动党校的培训，全年共培训干部（人才）26000人次。同时，认真推行党政领导干部政治理论水平任职资格考试制度，两次共460人次参加了考试，有442人获得任职资格。

（三）积极开展班子回访考察，调整充实乡镇、部门（街道）领导班子。今年在对全区8个乡镇、2个街道、20个部委办局领导班子认真开展回访考察的基础上，按照“政治上靠得住，发展上有本事，群众信得过”的标准和要求，分两次较大规模地开展了干部调整工作，共调整领导干部187人次，新提副处级以上干部57名，交流副处级以上领导干部78名。干部交流调整，进一步改善了领导班子结构，提高了班子的整体效能，在全社会营造了选拔任用“能干事、会干事、干成事”干部的良好用人导向。

二、探索党管人才运行机制，人才工作开局良好

（一）齐抓共管，建立健全人才工作组织体系和政策体系。一是建立健全人才工作机构，形成党管人才的组织体系。区委成立了人才工作领导小组，部机关成立了人才工作科，乡镇（街道）明确了组织员兼任人事员，区级部门配备或确定了负责人才工作的专（兼）职人员。二是完善政策措施，初步形成了党管人才的政策框架体系。制定了《关于进一步加强人才工作的实施意见》、《**区人才工作责任追究制度》、《**区人才选用工作暂行办法》等政策文件。组织体系和政策体系的建立，使全区基本形成了党委统一领导、组织部门牵头抓总、部门单位各司其责、人才作用充分发挥的人才工作新格局。

（二）实施分类管理，建立全覆盖的人才分级管理体系。将村社（居）基层干部、农村专业大户和致富能手、社会能工巧匠等三方面乡土人才与三支“主体”人才一同纳入全区统一的人才库，按照《**区人才分类管理办法》，对人才实行“四级”管理和“四级”联系制度，即区委、区政府管理联系拔尖人才、组织人事部门管理联系优秀人才、乡镇和行业主管部门管理联系骨干人才、用人单位管理联系基础人才，形成分工明确、涵盖广泛的立体化人才管理网络。

（三）重视环境建设，做好人才培养、稳定、引进工作。一是营造尊重人才的舆论环境。认真学习贯彻中央和全市人才工作会议精神，召开全区人才工作会议和人才工作座谈会，利用区内媒体切实大力宣传人才的先进事迹，在全社会形成了尊重人才的良好氛围。二是改善人才的生活环境。实施人才“十百千”奖励工程，开展地方高级技术职称评聘、在村干部中招录乡镇事业单位人员等工作。年初，区委、区政府表彰了2名**区“突出贡献人才”和6名享受区政府特殊津贴的拔尖人才，引起了强烈的社会反响。三是构建发挥人才作用的工作环境。积极开展“科技特派员创业行动”，采用柔性引才策略组建了**区专家咨询委员会和顾问团。选派各类人才到经济社会发展一线帮促工作，充分调动人才的积极性。四是创立有序的人才流动环境。面向社会公招了42名各类人才，选拔了5名事业单位优秀人才到党政机关领导岗位，促进了人才的有序流动。我区人才工作的经验在全市人才工作会上作了大会发言。

三、着眼于扩大民主，深化了干部人事制度改革

（一）进一步扩大干部工作中的民主。一是认真学习贯彻中央“5＋1”文件和市委相关配套实施办法精神，全面推进干部工作民主化进程。特别是在清理领导干部在企业兼职工作中，果断清理纠正了34名干部在企业兼职的问题，受到市委组织部好评。二是在干部工作中，实行“两轮推荐”办法和“差额考察”办法，进一步扩大干部推荐考察过程中的民主。三是加大竞争上岗工作力度，在处级非领导职务晋升中实行按积分竞争的办法，有63名同志通过竞争晋升为助理调研员、调研员。在科级干部管理工作中，修改下发了《**区科级领导干部选拔任用工作实施细则》，在区计委开展了打破部门界线、扩大竞争上岗范围的试点工作，收到了良好效果。

（二）坚持和完善干部考核制度。按照科学发展观和正确政绩观的要求，修订完善领导班子和领导干部考核办法，在原办法的基础上强化了群众评价，增加了各方面代表评价。同时建立干部政绩档案和政绩卡，强化考核结果运用，进一步增强了干部考核工作的科学性和实效性。

（三）加强和改进干部监督

工作。一是加强了制度建设。代区委草拟下发了《关于加强对党政“一把手”管理监督的若干规定》、《区委全委会监督常委会的实施办法》、《区委常委会监督区委书记的实施办法》，配合区纪委颁行了领导干部禁酒、禁赌、禁煤炭经营、禁驾公车等“四条禁令”，进一步健全完善了领导干部的监督管理制度。二是强化了领导干部经济责任审计。试行领导干部任期内经济责任审计和重要事业单位主要负责人离任经济责任审计，一年来共对17名领导干部进行了经济责任审计。我区经济责任审计经验在全市组织部门干部监督暨信访举报工作会议上作了书面交流。

四、大力实施“先进性”工程，基层组织建设在创新中提高水平

（一）加强“党建工作示范点”建设和党员活动阵地建设，实施基层党建示范带动战略。今年，我们在农村、街道社区和非公有制企业确定了首批9个区级“党建工作示范点”创建单位，分类制定创建目标，整合资源、集中力量进行打造。万东镇五里村、东林街道铁路村社区等示范单位结合实际探索的基层党建工作有效经验和特色做法，在全区起到了很好的示范带动作用。村级建制调整后，我们通过多渠道筹集资金，采取以奖代补的方式，推进党员活动阵地建设。经过努力，全年区、乡镇（街道）、村（社区）共投入资金240多万元，新建、改建、扩建23个党员活动阵地，有效解决了基层党组织无阵地办事的问题。

（二）以加强村干部队伍建设为核心，夯实农村基层党组织基础。一是全面完成村级建制调整。今年6月，结合学习推广开县麻柳乡“八步工作法”，在广泛调研的基础上，指导各乡镇顺利将全区92个村调整为57个，使全区行政村设置更加科学合理，为减少农民负担、调整农业产业结构、壮大村级集体经济奠定了坚实基础。二是切实抓好村干部队伍建设。面向社会公开选拔配强村干部，换届后，全区**名村“四职”干部平均年龄下降为35.8岁，高中以上学历占91.5%，99%的村配备了一名以上大学生，其中致富带头人有202名。完善村干部分级培训体系，采取区、乡镇分级负责的方式，对村干部进行上岗培训，通过动员、鼓励，有95名村干部积极参加了大专学历教育培训。建立村干部待遇保障机制，实行财政统筹和按月发放，提高村干部月报酬标准，村支两委主要负责人月基本报酬达到400元/人，村另“两职”干部月基本报酬达到350元/人，增强了村干部岗位吸引力。推行村干部任期目标责任制，将完成工作目标任务情况与报酬挂钩，增强村干部的责任感。三是有力推进村级组织的民主管理。换届后，探索建立了村干部轮值办公、巡回办公、限时办理、无偿代办、首接首办等工作制度，方便群众办事；建立了社情民意收集办理“五卡”制度，密切党（干）群关系；建立了定期回访考察制度、不合格村干部处置办法，加大对村干部的管理力度；健全村帐镇管、财务会签、审计等制度，规范村级财务管理。这些制度的建立健全，进一步理顺、规范了村支两委的关系，初步形成了良好的村民自治运行机制。

（三）进一步巩固社区基层党组织建设。一是建立区委常委联系社区制度，强化区委对社区党建工作的领导和指导。二是进一步完善并落实社区联合党委“五项工作制度”和议事规则，增强了街道社区党组织统揽社区事务的能力。三是针对我区城市贫困党员较多的实际，开展了“党的阳光暖心间•城市贫困党员帮扶”活动。建立起以社区党组织为基础的三级帮扶网络，采取组织帮扶和个人帮扶相结合，实行“思想上扶志、生活上扶困、能力上扶技、发展上扶业”，现已多方筹资30余万元，建立了扶贫发展基金，协调区卫生局为444名体弱多病的贫困党员发放了“优诊卡”，减轻了他们的医疗负担。同时指导各基层党组织开展劳动技能培训，帮助520多名下岗失业党员实现了再就业。该活动取得了初步成效，有关经验在全市街道社区党的建设工作会上进行了书面交流。

（四）继续做好企业党建、机关和事业单位党建工作。一是启动了企业“三争做”、“双培双推”活动，切实加强非公有制经济组织党建工作。向“两新”组织选派了178名党建工作指导员，实现了非公有制经济组织党建工作全覆盖。有13个非公有制经济企业建立了党组织，员工在50人以上的企业党组织的组建率达到100%。举办了非公有制经济组织党组织负责人和党员业主培训班，加强了企业党组织负责人、党员业主、党建工作指导员“三支队伍”建设。二是按照“优质服务、优良作风”的目标要求，进一步深化机关、事业单位“共产党员先进性在岗位•四争四创”活动, 表彰了首批15个先进单位和10个先进个人，对全区机关事业单位党建活动产生了积极的推动作用。

五、扎实做好保持共产党员先进性教育活动准备工作，党员队伍建设取得新的成效

（一）结合实际，扎实做好“保持共产党员先进性教育活动”准备工作。在理清工作思路、组建工作机构的基础上，我们按照“上下联动、协调配合，突出重点、分类指导，抓好结合、注重实效，立足实际、大胆创新”的原则，重点抓好了三项工作：一是宣传发动，营造氛围。在《今日**》和**有线电视台开设“保持先进性、党员在行动”专栏，登载（播放）70余条（次）专题新闻，拍摄制作了《**党员风采录》专题片，通过全区党员电教网点进行广泛宣传，扩大了影响面。二是开展流动党员专项调查。通过采取“地毯式”普查、“倒证明”排查等方法，共清理出流动党员811名，其中流出党员708名，流入党员103名，建立了流动党员信息库。三是整顿软弱涣散党组织。重点对全区39个软弱涣散基层党组织进行了整顿。通过保持先进性教育活动准备工作的开展，掌握了全区党员队伍的基本情况，找准了党员队伍存在的突出问题，为开展保持共产党员先进性教育活动奠定了坚实基础。

（二）开展“党（干）群连心”活动，充分发挥党员的先锋模范作用。组织全区 1765名党员、干部与1820名贫困户、专业大户、专业技术人才或企业负责人签订“连心卡”，按照“知、帮、导”的帮扶要求，用实际行动“导民心、解民急、带民富”，为群众协调解决困难和纠纷453件，捐款（物）30多万元，维护群众利益600万元，让人民群众实实在在地感受到党和政府的温暖，让党员的先进性展现在群众身边，进一步密切了党群关系。

（三）以开展“农村能人入党”试点工作为重点，切实抓好发展党员工作。一是调查研究

，建立农村能人信息库。二是搭建培养平台，组建了57个种植、养殖、旅游服务等行（专）业协会及18个党支部、39个党小组，组织830多名农村能人加入协会，打通了培养引导能人的有效渠道。三是创新工作机制，建立了“一推双评”、“四访四查”、乡镇党委联系人列席支部会议、党员发展预审等制度，确保了新党员质量。目前，全区已有250余名农村能人递交了入党申请书，遴选确定了184名入党积极分子。试点工作有力促进了全区发展党员工作的顺利开展，全年共发展党员225名。农村能人入党试点工作经验在全市发展党员工作会上进行了交流发言。

（四）开拓创新，不断探索党员教育、管理新机制。一是健全完善流动党校网络。今年新建流动党校二级分校25所，教学点254个，形成了遍布全区各行业、系统和各地的“四级一体”教育网络。流动党校聘请了540余名兼职教师，以导学、领学、送学、讲学、帮学等“五学”活动为载体，对党员、干部和群众进行“三个代表”重要思想、法律法规、劳动技能等方面的教育培训，全年共开展集中培训553场次，有24800余名干部、党员和群众参加了培训。二是启动了“村村上网”工程。投资30余万元为57个村配备了电脑并连通了宽带网，开辟了党员信息化教育的新领域，拍摄制作的《掘进队长》、《流动党校流动的旗》电教专题片受到市委组织部的好评。三是探索建立党员管理新机制。对在职党员实行“双重管理”，建立“双向认识”、“双向联系”、“双向服务”、“双向反馈”等工作制度，促使在职党员在服务社区、服务群众中充分发挥先锋模范作用；对农村无职党员实行“设岗定责”星级管理，设立“党风廉政监督员、村务监督员、文明守信宣传员、民事纠纷调解员、农业科技辅导员”等岗位,为农村无职党员发挥先进性作用搭建平台；对流动党员实行跟踪管理，建立流动党员信息库和党员管理服务中心（站），切实把流动党员纳入党组织的有效管理之中。

六、以落实“两个待遇”为重点，进一步做好了老干部工作

（一）建立健全老干部工作机制。区委办、区政府办印发了《关于进一步加强老干部工作的意见》，将老干部工作纳入全区党建目标考核。区委组织部、区委老干部局修订印发了《**区老干部工作细则》，推进了全区老干部工作的制度化、规范化。各乡镇、街道、区级各部门，建立完善了老干部工作责任制和联系制度，普遍做到了组织、人员、经费、工作四落实。

（二）进一步从政治上关心老干部。坚持贯彻老干部政治待遇的七项制度，及时向老干部传达中央、市、区文件，举办老干部学习“三个代表”重要思想和十六届四中全会精神专题报告会，请区领导定期向老同志通报全区经济社会发展情况。深入开展“共产党员永不退休”主题教育。区民政局离退休党支部及李维焱等老同志分别受到市委组织部、市委老干部局和区委的表彰奖励。切实做好“三方面”人员稳定工作，实现了上访“零目标”。

（三）切实解决老干部生活中的实际困难。进一步建立和完善了离休干部“三个保障机制”，有效解决了离休干部看病难、住院难、报销难的问题；落实了全区处级以上退休干部健康休养费；首次为离休干部及处级以上退休干部发放了春节慰问金；严格按照*委老〔XX〕17号、*委办〔XX〕167号文件规定，对49名建国初期参加工作的退休干部和33名企业军队转业干部给予生活补贴。

（四）老干部文体娱乐活动有新气象。结合落实老干部“两个待遇”，集中开展老干部春节团拜会、重阳节庆祝会，重大节日走访慰问、参观考察、健康休养、体育竞赛、健康体检、保健讲座等政治、文化、娱乐、健身活动，指导老干部钓鱼、门球等7个活动小组开展活动165次，参加活动的老同志共计145人1432人次。

（五）充分发挥老干部作用。组织老干部参与“创建文明卫生城区，我该怎么做”大讨论活动，80余名老同志提出意见建议160余条（次）；组织老干部为“6.5灾害”受灾群众捐款5820元，捐赠衣物200余件。目前，全区共有80余名离退休干部积极发挥政治优势和特长，在关心下一代、精神文明建设、行风评议、机关作风整顿、离退休党支部建设、农业技术研究与推广等方面积极发挥余热，为区“三个文明”建设做出了积极贡献。

七、深化和拓展“树组工干部形象”活动，组织部门自身建设不断加强

（一）全力打造学习型组工干部队伍。今年，全区将“树组工干部形象”学习教育活动拓展为“树领导干部形象”学习教育活动，31名区级领导干部和288名处级领导干部以及部分科级干部、一般干部及村（居）干部都不同程度地参加了活动。部机关以此为契机，率先垂范，努力打造学习型组工干部队伍。一是建立完善了“十个一”学习制度，坚持开展“周一夜校”读书活动。二是组织部机关干部积极参加全市“树形象、见实效”征文活动，有5篇征文被市委组织部“树形象、见实效”征文活动采用、6篇被全市“党在我心中”征文活动采用。三是切实加强组工调研信息工作。在健全组工信息网络，严格目标考核的基础上，动员组工干部深入调研，积极思考，撰写调研信息和报告，全年共上报信息稿件200余篇，被刊用40余篇，编发《**组工信息》12期。其中，《**区党员队伍现状调查综合报告》，得到了市委及市委组织部的高度肯定，市委副书记姜异康和市委组织部部长马儒沛分别对该文作了重要批示；《在非公有制企业中开展“双培双推”活动的调查与思考》一文在中央党校《学习时报》社举办的“两新”组织党的建设研讨会上进行了交流，并获二等奖。通过以上活动的开展，部机关干部在学习习惯、思维方式、工作方法等方面都有了明显的变化，综合素质有了新的提高。

（二）探索建立组工干部“高进、严管、厚待、优出”等保证公道正派的有效机制。我们把“树形象”活动与“整顿机关作风，整治发展环境”活动有机结合，认真查找部机关和组工干部存在的突出问题，有针对性地制定了《组工干部“五讲五正五不准”行为规范》、《组工干部工作责任追究制度》、《信访工作制度》、《组工干部“高进、严管、厚待、优出”实施办法（试行）》和部务会成员公开承诺等，着力构建保持公道正派的制度体系。同时加大整改力度，开展“治理文山会海”、“大兴调查研究之风”等专题整改工作，进一步树立组织部和组工干部的良好形象。

（三）不断改善部机关工作条件和办公

环境。加强了**党建网、部机关局域网和干部信息库、人才信息库、党员信息库等“二网三库”建设，新添置了照像机、打印机、一体机、台式电脑等办公设施，切实提高组织工作信息化管理水平和机关办公自动化、现代化水平。同时积极争创“先进职工之家”，巩固区级最佳文明单位成果，努力争创“政治最强、作风最正、业务优良、工作优质”的党委工作部门，使全机关形成了严肃宽松的政治环境、紧张活泼的工作环境、进取向上的竞争环境和团结互助的人际环境。**年，我部的各项工作虽取得了一定的成绩，但离市委组织部、区委和广大党员、干部、人才、群众的要求还存在一定的差距。**年，我们将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在市委组织部和区委的领导下，紧紧围绕全区经济社会全面快速发展的总目标，加大工作力度，突重点，求创新，树特色，重实效，全面加强全区党建和组织工作，努力开创新局面。