保山学院毕业生就业情况问卷2013年

第一篇：保山学院毕业生就业情况问卷2013年

保山学院2013届毕业生就业状况调查问卷

亲爱的同学：

非常感谢您接受我们的问卷调查！本次活动是由保山学院招生就业处组织的，目的在于掌握毕业生就业情况，为今后学校更好的做好毕业生就业指导工作提供依据。不记名，结果仅用于统计分析，请您如实填写。谢谢！

您所在二级学院：政治学院您所在班级（专业）：思想政治教育

一、单选题

1.您的性别是（B）

A、男B、女

2.您在校期间是否参加过社团组织（A）

A、是B、否

3.您认为参加社团组织对就业的帮助（B）

A、帮助较大 B、帮助不大C、不起作用

4.您认为在校期间考取的技能证书对就业的帮助(C)

A、很大B、比较大C、一般D、没什么帮助

5.您是通过何种途径找到现在的工作（C）

A、学校介绍B、二级学院介绍C、熟人介绍D、校友介绍E、社会招聘会F、网上G、学校大型招聘会H、学校专场招聘会

6.您目前的月收入水平在（B）

A、1000以内B、1000－2000C、2000－3000

D、3000－5000E、5000以上

7.您就业岗位与专业的对口程度是（D）

A、对口B、比较对口C、有一点相关D、不对口

8.您对当前的工薪满意吗（D）

A、很满意B、满意C、一般D、不满意

9.如果现在的单位不理想，您会怎么办（A）

A、先做着，再跳槽B、不就业，自谋职业

C、毁约，再找其它单位D、其它（请写明）

10.如果您还未签约，您的职业去向是（D）

A、待就业B、准备创业C、自由职业D、其他灵活就业

11.您认为自己目前最欠缺的素质主要是（D）

A、解决问题的基本能力B、沟通协调能力

C、承受压力、挫折，克服困难的能力D、相关工作或实习经验

12.您认为就业观念对求职的影响程度如何（B）

A、很有影响B、有点影响C、无所谓

13.您在校期间对自己的就业状况和实现就业的途径了解程度如何（B）

A、很了解B、不是很了解C、不了解

14.您认为在您择业的过程中，学校举办的就业指导课及专题讲座的作用(D)

A、很大B、比较大C、一般

D、帮助不大E、没什么作用

15.您认为学校在就业准备工作上应该从什么时候开始（B）

A、进入大学就开始B、毕业前一年

C、毕业前半年D、毕业前两个月

16.您对学校举办的小型招聘会（专场招聘会）的评价是（C）

A、非常满意B、比较满意C、一般

D、不太满意E、不清楚

17.您对学校开展的大型招聘会的评价是（C）

A、非常满意B、比较满意C、一般D、不太满意

18.您参加过学校开设的就业指导课或讲座多少次（D）

A、０次B、１次C、２次

D、３次E、４次及４次以上

19.您对学校开设的就业指导课或讲座满意度（C）

A、非常满意B、比较满意C、一般D、不太满意

20.您对学校就业网站关心度（C）

A、常关注B、一般关注C、偶尔关注D、不在乎

21.您对所在二级学院的就业指导与服务工作评价如何（A）

A、积极主动为我们提供就业指导与服务B、我们询问时才配合C、对学生的就业问题反应很平淡D、丝毫不关心

22.您所在二级学院是否针对毕业生就业举办过就业咨询和指导类活动，效果如何（B）

A、是，效果很好B、是，效果不好C、否

23.您在校期间班主任或相关教师是否了解过您的就业意向和情况（A）

A、是B、否

24.您毕业离校后班主任或相关教师是否了解过您的就业情况（A）

A、是B、否

25.您所在二级学院在就业工作信息发布上是否及时、公开、通畅（A）

A、是B、一般C、否

二、多选题

26.您得到的就业创业指导主要来自于哪些渠道（请选３项，将选项序号按重要程度依次排序）（CD）

Ａ、学校就业指导部门Ｂ、社会公共服务机构

Ｃ、父母与长辈亲属Ｄ、同学和朋友

27.您认为影响大学生创业的主要因素依次是（BCEF）

Ａ、创业政策扶持不足Ｂ、创业教育和培训不足

Ｃ、创业实习基地少Ｄ、小额贷款等扶持资金难以获得 Ｅ、创业企业的流程太繁琐Ｆ、缺乏创业场所

28.影响您选择到中小企业就业的主要原因是（请选３项，将选项序号按重要程度依次排序）（B）

Ａ、基本工资太低Ｂ、用工不规范

Ｃ、不给上“五险一金”Ｄ、发展机会太少

Ｅ、党团组织、工会组织不健全Ｆ、合法权益难以保护

29.您认为目前未就业的原因是什么（请选３项，将选项序号按重要程度依次排序。已就业的不用填）（ADF）

Ａ、社会对毕业生的需求量少Ｂ、获得就业岗位信息渠道少 Ｃ、缺乏工作经验和动手能力Ｄ、所学专业与社会需求不对应 Ｅ、自身优势难以发挥Ｆ、求职方法技巧不足Ｇ、家庭等其他方面的原因

30.在就业方面您需要帮助时，请按帮助程度从大到小的顺序写出能帮助您的人（DE）

Ａ、班主任Ｂ、院系就业指导教师Ｃ、学校就业指导中心Ｄ、家人Ｅ、同学朋友

31.在选择就业过程中，您考虑的主要因素(ADE)

A、单位的待遇(包括工资、奖金、福利等)B、自己的兴趣、爱好和专长

C、晋升机会D、工作地点E、单位的发展前景

F、是否能提供培训、进修等机会

32.您认为造成大学生就业困难的主要问题是(BCE)

A、有关就业信息太少B、所学专业不理想C、学历太低

D、户口限制E、社会关系不多F、毕业生期望太高

G、自我推荐能力弱H、学习成绩不突出

33.您认为在择业中最需要（ABC）

A、专业知识B、工作经验C、社会关系D、就业指导 E、对用人单位的了解 F、对自我的了解 G、其它：

34.您认为对大学生的就业指导，以下哪些方面最重要（ABC）

A、就业形势与政策B、就业竞争力C、面试技巧

D、就业心理调适E、生涯规划F、自主创业

35.您认为大学中所获得的哪些知识和能力对您的实际工作帮助最大（ABCDE）

A、专业知识、专业技能 B、外语/计算机技能C、组织能力

D、协调沟通能力E、社会活动能力

36.您认为专业教学中最应该改进的是（B DEF）

A、课程内容不实用或陈旧 B、课程考核方式不合理

C、教师不够敬业D、实习和实践环节不够

E、课堂上让学生参与不够 F、无法调动学生的学习兴趣

G、教师专业能力差

37．您认为哪个实习和实践环节应该加强（BC）

A、实验B、课程设计C、专业实习D、毕业设计

38．您接受过母校就业辅导机构何种求职服务（AD）

A、辅导简历写作B、辅导求职策略C、辅导面试技巧

D、大学组织招聘会 E、职业发展规划F、没有接收过任何求职服务

39．大学帮助您在哪些方面有明显的提升（BCDFL）

A、遵纪守法B、社会公德C、乐于助人、参与公益

D、人生乐观态度E、积极努力、追求上进F、包容精神

G、知恩图报H、人文美学I、健康卫生

L、关注社会M、没有任何帮助

40.您对所在二级学院和学校就业指导工作还有哪些意见与建议？

2014年3月 4日

再次感谢您的参与！祝您事业顺利！

第二篇：保山就业调查

保山师范高等专科学校调查报告

保山师范高等专科学校是1978年经国务院批准成立的云南省首批四所师范专科学校之一，位于云南省保山市隆阳区。

保山古称永昌，是历史上开发较早的滇西重镇。保山文化昌明，人杰地灵，气候宜人，环境优美，资源丰富。有国家级自然保护区“高黎贡山”，有国家级腾冲“火山热海公园”，有中国十大魅力名镇之首——“和顺”。保山地处大理、德宏、丽江、临沧、怒江、迪庆7州市中心，距大理、丽江较近，境内交通便捷，高速公路已开通，拥有保山、腾冲两个机场，区位优势得天独厚，是历代中缅陆路贸易的重要集散地，随着对外开放的不断扩大，保山面向南亚、东南亚的“桥头堡”作用将日趋凸显。

在11月举行的吉林省2014届高校毕业生就业大型公益人才交流会上，面向日本、韩国、新加坡等国家的3400余个海外就业岗位吸引了很多求职者驻足咨询。而在今年早些时候，河南、山东等地也已开始为大学毕业生对接海外岗位。海外就业能否开辟出大学生求职新路? 外就业岗位吸引大学生关注

在吉林省2014届高校毕业生就业大型公益人才交流会上，记者看到很多提供海外就业岗位的招聘台前都围满了人。丁甜(化名)是吉林省一所省属高校2014届对外汉语专业的毕业生，她对去新加坡就业很有兴趣。在询问了工资和保险待遇、工作时长、签证费用等问题之后，她给一家从事海外就业岗位开发的公司留下了简历。

据了解，为对外劳务合作企业和高校毕业生搭建对接桥梁，在吉林省历届高校毕业生人才交流会上尚属首次，提供的岗位包括面向日本、韩国、新加坡等国家的护士、教师、幼师、专业技术人员等，年薪从数万元到二三十万元人民币不等。其中一些要求较低的服务人员、文员岗位，对应聘者的学历和专业没有严格限制;有的岗位则要求较高，需持有相关资格证书。长春师范大学中文专业本科应届毕业生展婷(化名)在一家公司的招聘台前咨询了去泰国的对外汉语教师岗位情况，她对记者说：“我挺想去泰国的，觉得出国就业很好，毕竟国内找到适合的工作也不容易。顾虑就是离家那么远，感觉付出的代价挺大，但薪水很少。” 根据吉林省人力资源和社会保障厅提供的数据，当天有近3000名大学生咨询海外就业岗位，初步达成就业意向约200人。参与招聘的外经济贸易有限公司业务经理张成军说，近期公司一共参加了三场面向大学生的招聘会，共收到180多份简历。

中高端国际劳务需求潜力较大

当前我国外派劳务企业面临转型，愿意出国“打洋工”的群体逐渐减少，很多劳务企业面临招工难。2012年当年，吉林省对外劳务合作新派人数同比下降11.4%。在这样的背景下，推动国内大学毕业生出国就业是否可行?

业内人士认为，由于人口老龄化等原因，目前发达国家对护士、幼师等专业技术人员的需求量越来越大。但此类对外劳务项目对人员专业知识及外语水平等综合素质要求较高，普通劳务人员很难达到外方要求，而大学毕业生却可以满足这些条件。

近年来国际劳务市场中高端劳务占比逐年升高，而我国外派劳务的主体和潜在主体依然是农村剩余劳动力和城镇下岗工人。吉林省商务厅境外就业管理处处长顾洪明介绍说，吉林省外派劳务的80%-85%是农村剩余劳动力，此类普通劳务面临东南亚等人力资源成本更低地区的激烈竞争，优势渐失。

“而在空乘和医护人员、IT技术人员等中高端领域，国际劳务市场的需求很大。开发这些岗位对于我国大学毕业生海外就业而言是机遇，对于对外劳务企业而言更是转型调整的必由之路。”顾洪明说。

中国劳动关系学会常务理事、副秘书长，吉林大学商学院人力资源管理系教授于桂兰认为，为高校毕业生搭桥海外就业的项目，如果开发得好，可以得到双赢的结果。“毕业生在职业早期海外就业，能够学习到国外的技术和管理经验，也算是再深造。归国再就业的时候，海外就业经历会变成求职优势，这与海外留学人员归国求职时的形势有很大不同。”评估自身能力 选择正规机构

对于刚走出校园的大学毕业生而言，海外就业提供了另一种选择，而不是一条容易走的路。毕业于吉林大学金融学专业的鞠凤曾经通过国家交流项目在泰国做过一年对外汉语教师。“刚出国的时候的确很痛苦，听不懂看不懂，没有亲人朋友，偷偷哭着后悔过。意外的是回国求职时很多面试者都很看重我这段经历，他们认为海外就业是语言能力、沟通能力和克服困难能力的体现。”

从华东师范大学毕业的郭思思对海外就业很有兴趣，但由于担心受到欺骗而却步，她说：“总是对中介公司不放心，害怕交了钱就找不见人，或是到了国外与描述的不一样。距离太远了，到时候后悔就来不及了。”采访中与郭思思有同样顾虑的学生非常多，担心中介公司对海外企业和岗位情况描述与实情不符，孤身在外，投诉无门。

对此，于桂兰建议有意向出国就业的高校毕业生首先要选择经商务部门认证的正规对外劳务机构。劳务机构要为学生挑选规范的企业就业，要求企业签订劳动合同、提供保险;在外派之前还应该与学生有足够的沟通，让学生清楚去国外要做什么、怎么工作，遇到问题怎么解决，向谁求助等。

另外，从事对外劳务派遣工作的业内人士提醒高校毕业生，海外就业并非易事，不要冲动决定外派，而是要评估自身能力和条件是否适合海外就业。同时要详细了解外派国家的情况以及企业和岗位的要求和待遇，做好充分心理准备。

保山师专于2002年异地搬迁重建，新校区占地面积800亩。目前，新校区建设基本完成，一所现代化大学已初具规模。

除云南外学校还面向其它16个省份招生，有全日制在校生5000人。2006年同云南大学联合举办文秘和计算机应用两个本科专业，2007年同怒江州联合举办五年制初等教育大专班。现有中文、数学、英语、政史、物理、生化、音乐、美术、计算机科学、教育、体育共11个系33个专业，分为文化教育、财经、土建、电子信息、旅游、生化与药品和艺术设计传媒七个专业大类，9个二级门类。

学校现有教职工397人，专任教师284人。其中博士研究生10人（含在读）、硕士研究生129人（含在读），具有研究生学历教师占专任教师的比例达31%；教授12人、副教授76人，具有高级职称教师占专任教师的比例达31％。从1993年开始，先后有来自美国、英国、瑞典、澳大利亚等国的17位外籍教师来校任教。学校于2008年5月聘任黄润乾、孙汉董、苏君红、陈景、戴永年、马洪琪六位“两院”院士为客座教授。目前受聘我校的客座教授已有30多位。学校积极与缅甸密支那大学、泰国清迈大学开展交流合作，与韩国关东大学结为姊妹学校。

学校共建有19个多媒体教室（3231多座）、7个计算机公共机房（325座）和9个先进的数字化语音室（400多座）。校园局域网采用100M光纤接入Internet，采用快速以太网技术，星型拓扑结构连接计算机500余台，另有2M专线电路接入Cernet用于教学。校园网已正式开通运行，拥有1400多个信息点。图书馆藏书50万册，阅览室座位1140座。教学仪器总值2500万元。

学校现有省级精品课程一门，省级重点专业两个。有生物工程实验室、永昌文化研究所、心理教育研究所、中小学教育研究室4个研究机构，其中生物工程实验室为保山市重点实验室。2008年4月，保山师专生物工程山葵技术课题已通过由南京农业大学、广西大学、云南大学等单位组成的专家组鉴定验收通过，成果为国内首创。学校已建立42个教育实习基地，还与官房集团等17个企业联合建立了稳定的实训基地。

近五年来，学校承担了全国“十一五”教研规划课题1项，省级科研项目15项，省级教研

项目4项，市级、校级科研教研课题122项。在国内外学术刊物上发表论文700余篇，其中在全国中文核心期刊发表论文20余篇，出版专著和教材60余部，获省级以上教研科研奖励40余项。《保山师专学报》为国内外公开发行刊物。

学校实行面向全校学生的专业奖学金制度，实行面向家庭

经济困难学生的国家奖学金、云南省政府奖学金、学校奖学金、子元集团奖学金、谭奕明奖学金及太保寒窗助学金、国家助学金、省政府助学金、国家助学贷款等资助政策。学校建立贫困生档案，并为部分贫困学生提供勤工俭学岗位，帮助学生完成学业。我校师范类和非师范类实行同一发放标准。我校承诺绝不会让一个学生由于家庭经济困难而失学。

30年来，学校以教书育人、服务地方经济社会发展为己任，为保山及滇西边疆民族地区培养了15000多名社会建设人才，培训中小学管理干部及在职教师3万人次，为当地社会、经济、教育、文化发展做出了重要的贡献。在长期的办学实践中，学校积累了丰富的办学经验，形成了优良的办学传统和鲜明的办学特色。学校以办学历史悠久、办学效益显著，校风优良、教风严谨、学风端正，师资队伍结构优良、学生基本功扎实、毕业生就业率高（2005、2006、2007三年我校就业工作先后获云南省教育厅就业考核一等奖和二等奖）。2007年工民建、环艺、艺术设计、会计、旅游管理专业就业率为100%。等良好形象在保山及滇西地区赢得较高的社会声誉和认同度。

学校校园占地、校舍建筑面积、师资队伍、图书资料和教学仪器设备等各项指标都已经达到或基本达到本科院校办学要求。目前，全校师生员工正在为完成2008年升本目标而努力。十一五期间，努力把学校建设成为以师为主，“三教”（教师教育、高等职业技术教育和成人高等教育）并举，优势明显、特色突出、立足滇西、服务地方、辐射南亚、东南亚的本科院校。

包强

第三篇：毕业生就业情况调查问卷（定稿）

温州科技职业学院()届毕业生就业情况调查问卷

姓名_____________性别生源地_____________________

系_______________专业 _____________班级______________________

1、现在所属的工作是否为原签协议书的单位：答：

A、是B、否（新单位名称）

2、在此之前，曾换过几份工作：A、0B、1C、2D、3E、4F、5份以上

3、离开原单位原因：答：A、薪水B、工作环境C、发展空间D、理想抱负E、专业F4、你是通过什么方式（渠道）获得目前的工作的？答：_____________

A、通过校园招聘会B、通过社会的招聘会C、亲戚、朋友、熟人介绍

D、学院或老师推荐E、自我推荐F、通过公开考试录取G、其他

5、目前的工资水平处于下列的哪一类？答：

A、600-800元B、800-1200元C、1200-1500

D、1500-2000元E、2000-3000元F、3000以上

6、你对现在所属的工作单位的内部管理制度（如晋升、奖惩）是否满意？答：__________

A、非常满意D、基本满意C、不满意D、很不满意

7、你如何评价现在的单位的发展前景以及自身的发展空间？答：_____________

A、前途无量，充满希望B、比较看好，相信做出一番成绩

C、不是很满意，与理想的工作相差甚远D、非常失望，准备另谋他职

8、在学生时代，你心目中理想的工作是怎样的？答：______________

A、在条件较好、环境舒适的企、事业单位工作，有相对较高的薪水

B、在外企或民营企业工作，有无限的发展空间C、在政府机关或下属

机构工作D、自己创业E、其他

9、你认为在校期间参加学生组织或社团对以后的就业、工作有何影响帮助？答____________

A、适应能力加强B、处理人际关系的能力提高C、积累初步的工作经验

D、口头表达能力进一步提高E、基本上没有什么帮助F10、如果再给你一次上大学的机会，你希望能够弥补自己哪方面的不足答：________

A、专业知识（技能证书）B、文化修养C、身体素质D、特殊技能（如计

算机、英语）E、社交能力F、领导组织能力G、其他

11、您现在从事的工作与大学所学的专业对应情况：答：

A、专业对口；B、专业相近；C、专业不对口。

（尚未参加工作）

一、以前是否参加过工作：A、是（离开原因）

B、否（不参加工作原因）

二、你对今后有何打算__________________________________________________

________________________________________________

调查者：

第四篇：毕业生就业情况调查问卷（精选）

您好！我们是07电子商务2班的同学，针对现在金融风暴的影响，高校生的就业形式越来越严峻，我们就现状做一个毕业生就业情况调查。请您在百忙之中抽出一分钟的时间，填写下面的问卷，谢谢您的支持与配合！

1请问您是高校毕业生吗？（A）A是B不是

2.您什么时候开始学习有关就业知识，考虑职业问题。（A）

A.大学一年级B.大学二年级C.大学三年级D.大学四年级

3、你是什么时候开始关注就业？（A）

Ａ、新生入学后Ｂ、大二Ｃ、大三Ｄ、领取毕业证时

4、你认为你的专业就业形势如何？（A）

Ａ、一片大好Ｂ、差强人意

Ｃ、水深火热Ｄ、不太了解

5、你如何看待专业与工作的不对口现象？（A）

Ａ、这种现象很普遍，根本无所谓，很容易适应

Ｂ、给就业造成一定的困难，但可以克服

Ｃ、会严重阻碍工作，很难在其岗位上呆得长久

Ｄ、专业与工作不对口，根本无法就业 Ｅ、从未关注过这一现象

6.在选择工作时你首先考虑的因素是A。

A、专业对口B、个人发展空间C、工作地点

D、薪金待遇与福利E、工作单位性质F、公司实力

7.你觉得自己在择业中最大的优势是C。

A.学历B.专业C.经验D.能力E.社会关系

8.在求职择业过程中，你认为能提供最大帮助的是：A

A.亲属或朋友B.就业指导中心老师C.学院教授或辅导员

D.校友

9.您毕业后第一份工作是通过什么渠道获取的？A。

A.校园招聘会B.学校推荐C.家人或朋友介绍D.社会人才中介E.网络媒体

10.您会选择的求职途径是A。

A、招聘会B、网络

C、参加特定企业的招聘考试D、学校推荐

11.当您就业遇到困惑时，您一般是通过A途径解决。

A.网上咨询B.电话咨询

C.当面请教老师D.自学

12.在校期间，您主要是通过B途径获取有关就业知识和面试技巧。

A.学校举办的讲座B.网络就业指导

C.老师、朋友、亲属介绍D.课堂E.自学

13.您认为通过学校的培养，自己对所学专业的基本理论和基本技能掌握得

B。

A、很好B、较好C、不好D、很不好

14.您认为对大学生的就业指导，以下哪方面最重要？B。

A、就业形势与政策B、职业生涯规划C、面试技巧

D、自主创业E、就业流程F、就业心理调适

15、你对毕业就业政策和手续了解程度？（B）

Ａ、一点不了解Ｂ、知道一些Ｃ、很了解

16、面对就业难你的态度是（B）

A、先就业再择业B、先择业再就业C、期望就业形势好转

D、焦急E、准备充分，应对自如F、车到山前必有路G、茫然失措

16、影响你择业的最重要因素是什么？（最多可以选三项）（B）

A、工资水平B、兴趣爱好C、企业实力D、专业对口E、企业性质 F、未来发展G、市场环境H、区域I、企业文化J、行业

17.如果到基层工作，您所考虑或担心的主要问题是B。

A、个人未来发展受到限制

B、待遇比较差

C、地方偏远，生活条件艰苦

D、对于相关计划和措施配套的优惠政策的落实缺乏信心

18、你对你第一份工作的薪酬期望是多少？（B）

A、500——1000B、1000——1500

C、1500——2000D、2000以上

19、你认为用人单位最关心毕业生的哪些条件？（多选）（B）

A、所学专业B、专业能力C、所毕业的学校D、学历E、潜力

F、社会经历G、性别H、技能I、特长J、品德

20、对一个企业，你最看重是它的（B）

A、工资待遇B、工作环境C、人生安全D、人际关系

21、在选择工作岗位时，你最先考虑的是什么？（B）

A、专业是否对口

B、工作是否满意自己的兴趣爱好

C、工作环境

22、你们现在是否觉得迷茫？比如说（B）

A、目标不明确B、为就业而担忧C、担心自己的专业知识不够扎实

23、在岗位上你最想得到的肯定是（B）

A、知识B、能力C、人际关系

24、你最担心的是什么（B）

A、毕业等于失业

B、认为自己的学问不够扎实，工作难以胜任

C、若短期不能找到工作担心父母

25、在你的工作岗位上，你最想得到的是什么（B）

A、丰厚的待遇B、工作的肯定C、突出的成绩D、机遇

26、你在选择就业单位时，会选择怎样的地域环境（B）

A、大城市，但就业机会不回很好

B、小城市，就业机会一般C、郊，就业机会很好

27、你刚就业，发现你的专业与你的工作不对口时（B）

A、辞职不干，另找其他的工作

B、先干干再说

C、边干边学习，增加自己的知识面

D、很高兴，把他当作对自己的考验

28、刚毕业你最想去的就业地区是（B）

A、东部沿海城市腔B、南方城市

C、北方地区D、本省城

29、你是否已经很清楚自己将来会从事什么工作（B）

A、是B、否

30、当你对自己的前途很不清楚时，你会（B）

A、找老师或找长辈询问B、上网查询相关信息

C、船到桥头自然直的想法D、尽量多学点知识，以增加择业机会3

第五篇：毕业生就业调查问卷

西科大应届毕业生就业情况调查问卷

您的基本信息：学院专业性别：

1.当您选择工作时，您最想进入的行业是？（）

A、IT与通讯业B、金融、证券、保险业C、商贸D、电力、石化等能源业E、新闻出版业F、房地产业G、医药食品业H、旅游交通民航业I、制造业J、政府机关事业单位K、其他或者不确定

2.您怎么看待专业与工作对口的问题？（）

A、一定要对口B、可以与专业有一些关联性，不一定对口

C、先找一份工作再说D、根据自己的喜好选择行业

3.您比较倾向的职业取向是？（）

A、国有企业B、外企C、私营企业D、政府公务员F、自主创业

4.您就业的首选城市是（）

5.对于第一份工作，您最看重的因素是？（）

A、是否符合个人兴趣B、个人发展空间C、待遇D、工作环境F、其他

6.您所能接受第一份工作的最低月薪范围是多少元？（）

A、1000及以下B、1001—1500C、1501—2000D、2001—2500 E、2501—3000F、3001—3500G、3501—4000H、4000以上

7.您在求职过程中遇到的难题是？（）

A、没有工作经验B、专业不对口或专业面太窄C、综合素质不足

D、竞争太大E、工作条件达不到期望值H其他或者没有

8.您认为用人单位最关心毕业生的哪些素质？（）（限选两项）

A、专业知识B、学校名气C、学习能力D、社会实践经验 F、交际能力G、个人品德H、特长爱好J、身高相貌

9.在校期间从事过的哪些环节将对您的就业帮助最大的是？（）（可多选）

A、专业课程B、教学实践C、专业实习E、社会实践活动

F、担任学生干部G、就业指导及其他培训H、其他（）（选填）

10.进入企业，您最想从企业中得到什么？（）（限选2项）

A从业经验B专业技术C管理模式D前沿知识信息F人际关系G 团队合作技巧H 良好的薪酬福利I 到海外工作的机会J自我价值实现K稳定的工作岗位L其他

11.您会考虑自主创业吗？（）

A、工作难找，会考虑B、不会，应届生没有什么经验C、暂时没有考虑过

12.若您有创业想法，目前遇到的困难是？（）

A缺少启动资金B找不到合适的项目C缺少经验和信心D缺少人脉E不想创业

13.如果回到四年前，您还会选择现在的学校和专业吗？（）

A、会B、不会C、不好说

*****************************感谢您的支持，祝您前途宽广*******************************