第一篇:黑龙关党支部2012年度工作计划
黑龙关党支部2012年度工作计划
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”思想,牢固树立科学发展观,紧紧围绕公司及项目部工作中心,改进和加强项目部领导班子作风建设,加强工人的思想政治教育工作。努力建设一支政治过硬、作风优良、勇于创新的党支部;建设一支政治坚定、与时俱进、无私奉献的党员队伍。确保党支部的稳定发展和各项工作的整体推进。
二、工作目标
1、坚持学习与实践同步,加强党员的政治学习,发挥其模范先锋作用,建设学习型党支部。
2、深入开展学习科学发展观主题教育,以理论武装头脑、指导实践、促进发展。
3、创新工作,不断探索保持党员先进性教育长效机制。
4、加强组织建设,严格党员教育与管理,提升党员无私奉献、工作领导的能力。
5、认真做好党员的发展工作。
三、工作内容
(一)营造氛围,开展德育活动
开展主题教育。以灵活多样的形式,在项目部成员中深入进行革命历史和革命传统、爱国主义、改革开放、理想信念等教育,在共同参与各项活动的过程中,进一步提升文明意识和奉献意识。
(二)落实制度、加强党员队伍思想建设和组织建设
1、为加强自身建设,支部成立了党小组。支部书记刘永红任组长,刘维维任宣传委员。目的是要把一线工人的组织发展工作列为年度重点。
2、工作、学习常抓不懈。在新的一年里,我们要坚持改革创新精神,做实做好工人的党建工作,加强管理,抓好落实,确保学习时间,效果到位,改进形式,提高效率。每月召开一次支部党员大会,并把项目部工人的思想政治工作做到位。特别是要发挥党小组的作用,丰富活动形式。
3、严格程序,做好党员组织发展工作。本年度,计划发展2名(刘卫华、余定惺)重点培养对象入党,同时确定2名(陈志明、雷田军)积极分子为重点
培养对象。做好积极分子的培养和引导工作。配合公司组织部做好3位(刘衍恒、罗超、周宜生)预备党员的考察和转正工作。
4、完善工作方法,努力做到全方位渗透。做好项目部的“文明个人”、“文明班组”、“文明队组”以及领导班子成员的年度考核、评优等项活动的评比工作。
(三)调动一切积极因素、促进各项工作
1、党团和谐发展。关心和支持项目部团委的工作,加强与团委的配合与协作,开展丰富多彩的活动。
2、加强对入党积极分子的培养工作。引导分配的新学生将加入党组织作为政治生命中追求的目标,开展入党积极分子培训活动,组织他们学习党章、党的知识及法律法规,同时在思想上关心、生活上关怀、工作上支持、并压担子,为他们创设锻炼的舞台。
(四)创新活动方式,推进党建工作创新
在支部建设中坚持科学发展观,紧紧围绕项目部党支部工作的实际,创新思维,创新活动方式,把党建工作融合、渗透到工作中。建立起保持党员先进性长效机制,进一步推进党建工作创新。
四、主要工作安排
根据以往工作惯例,对支部的主要工作做出如下的安排:
一月份:制定党支部工作计划;做好党员发展工作,对拟推荐的人选进行函调并准备预审材料(推荐的条件:思想表现好;为项目部工作做出过贡献;重点培养的时间一年以上,包括一年)。
三月份:组织党员学习《科学发展观》内容,边学习边交流;配合公司党委组织部及党总支做好党员发展工作,并召开支部大会,对被推荐人选进行表决。五月份:配合团委搞好五四青年节的主题活动。
六月底:一方面,召开支部会议,对公示后合格者进行正式投票,根据投票结果初步决定是否被党组织接纳。支部投票结果按参会正式党员的人数决定,超过三分之二票者视为合格,不够三分之二者视为不合格。将支部大会投票的结果提交公司当总支,由党总支做最后决定。另一方面,3名预备党员转正。第三是推荐新的发展人选,提前对其进行重点培养。
九月份:对工人及新学生进行入党教育;动员新学生积极要求进步,适时递交入党申请书。
十月份:为递交过入党申请书的入党积极分子进行党课培训;及对工作反馈。
十二月份:支部会议,对公示合格者投票。
重庆川九建设有限责任公司
黑龙关党支部
二〇一二年一月一日
第二篇:黑龙关党支部中心组理论学习制度
黑龙关党支部中心理论组学习制度
一、组织机构
黑龙关党支部理论学习中心组由党政领导班子成员组成,必要时可吸收中层干部参加学习。党支部书记刘永红任中心组组长,办公室主任刘维维担任学习秘书。理论学习中心组的集中学习由组长召集并主持学习。
二、学习内容和方式
(一)学习计划。
每年年初根据公司党委理论学习中心组学习意见,结合党支部业务工作情况,制定中心组学习计划,并严格按照学习计划安排学习。
(二)集中学习。
每季度集中学习除按公司党委统一部署外,由中心组组长确定。集中学习前由组长确定学习内容、学习要求并以书面形式通知每位成员。
(三)分散自学。
中心组成员要充分利用8小时以外的时间学习。自学要做好学习笔记,撰写心得体会。学习内容根据制定的学习安排意见和各自分管业务工作来安排。
(四)辅导讲座。
在自学的基础上进行必要的辅导。辅导可采取听录音、看录像等形式,也可聘请专家、学者、有关部门的领导授课。
(五)讨论发言。
每半年,中心组就学习和工作情况进行一次集中讨论。讨论要指定中心发言人,发言要有提纲,并做好记录。
三、学习时间和考勤
理论中心组学习时间每年不得少于4天,每季度学习时间至少一天,全年不得少4次。集中学习和交流时间应相对固定。每次学习和集中交流要提前通知,使中心组成员及时了解学习时间、内容和要求。严格考勤,每次学习的出勤率应在80%以上。因公外出等特殊情况不能参加学习的,除向组长履行请假手续外,还要主动补课。每位中心组成员全年学习的出勤率不得低于80%。
四、学习档案
理论学习中心组要建立完善的学习档案,并指定专人整理、装订,按建档。学习档案包括:
1、上级党委下达的关于中心组学习的有关文件;
2、中心组成员名单;
3、学习制度、学习要点、学习计划;
4、考勤记录,包括学习签到、学习通知等;
5、学习记录。记录内容包括每次集中学习的时间、地点、内容、出席人、未出席人、主持人、记录人、发言人和发言内容等;记录要规范、完整;不得事后补记。
6、学习成果。包括中心组成员撰写的心得、调研报告、理论文章、报刊上发表的本中心组学习情况、做法和经验,上级党委对中心组学习情况的评价。
五、有关要求
理论学习中心组成员要发扬理论联系实际的学风,自觉参加集中
学习和讨论,踊跃发言,善于思考总结,进一步提高理论水平,促进工作;不能满足于文件看了、报告学了,要入心入脑,要像抓业务工作一样,用精细化管理的方法加强理论学习;要加快知识更新,改善知识结构,用正确的理论指导实践,在实践中消化和吸收理论。
第三篇:2012关桥中学党支部工作计划
2012 29
2012关桥中学党支部工作计划
一、指导思想:
以邓小平理论和“三个代表”思想,牢固树立科学发展观,紧紧围绕学校工作中心,改进和加强教师的师德建设,加强学生的思想政治工作。努力建设一支政治过硬、作风优良、勇于创新的党支部班子,建设一支政治坚定、与时俱进、无私奉献的党员队伍。确保心理系的稳定,确保各项工作的整体推进。
二、工作目标:
1、坚持学习与实践同步,加强教师和党员的政治学习,发挥其先锋模范作用,建设学习型党支部。
2、深入开展学习科学发展观主题教育,以理论武装头脑、指导实践、促进发展。
3、创新工作,不断探索保持党员先进性教育长效机制。
4、积极配合、协助各部门认真做好教育教学管理工作及学校重大事务组织指导工作。
5、加强组织建设,严格党员教育与管理,提升教育领导能力。
6、认真做好党员的发展工作。
三、具体工作:
(一)营造氛围,开展德育活动
1、开展主题教育。以灵活多样的形式,在师生中深入进行革命历史和革命传统、爱国主义、改革开放、理想信念等教育;组织好党团员到社区开展社会实践活动,以扩大心理系在社区的影响。在共同参与各项活动的过程中,进一步提升文明意识和奉献意识。
2、加强德育常规建设。加强学生行为规范教育,坚持从细节入手,从基础抓起,逐步让规范成为学生的习惯,文明成为学生的名片。
(二)落实制度,加强党员队伍思想建设和组织建设。1.为加强自身建设,支部成立了党小组。支部书记罗毅任组长,教务主任马列夫为宣传委员,支部委员张鑫任组织委员,目的是要把青年教师发展工作列为重点,从对积极分子的培养教育开始,均交给支部党小组去办。
2、学习制度常抓不懈。在新的一年里,我们要坚持改革创新精神,做实做好心理系的党建工作,加强管理,抓好落实,确保学习时间,效果到位,改进形式,提高效率。每月召开一次支部党员大会,每周召开一次党小组会议,认真学习与践行科学发展观,把教师的思想政治工作做到位。特别是要发挥党小组的作用,丰富活动形式。
3、实行党员结对制度,开展关爱活动。本,支部将实施党员结对工作,做好与积极分子的结对,做实结对过程,关注结对结果。
4、严格程序,做好党员组织发展工作。本,计划发展3名重点培养对象入党,同时确定8名积极分子为重点培养对象。按计划于3月底从重点培养对象中推荐5名优秀者加入组织,并做好积极分子的培养和引导工作。配合学校组织部做好2位预备党员的考察和转正工作。
5.完善工作方法,努力做到全方位渗透。积极配合学校和学院做好“文明学生”、“文明班级”“文明宿舍”以及教师的考核、评优等项活动的评比工作。
(三)调动一切积极因素,促进各项工作
1、充分发挥工会小组的作用。支持学校工会开展工作,切实维护教职工合法权益,调动和保护教职工群众的积极性,进一步营造健 康、和谐、宽松的人文环境。
2、党、工会、妇联和谐发展。关心和支持工会、妇联的工作,加强与团委的配合与协作,开展丰富多彩的活动。
3、加强对青年教师、入党积极分子的培养工作。引导青年教师将加入党组织作为政治生命中追求的目标,开展入党积极分子培训活动,组织他们学习党章、党的知识及法律法规,同时在思想上关心、生活上关怀、工作上支持、并压担子,为他们创设锻炼的舞台。
(四)创新活动方式,推进党建工作创新
在支部建设中坚持科学发展观,紧紧围绕心理系教育教学工作实际,创新思维,创新活动方式,把党建工作融合、渗透到教学工作工作中。建立起保持党员先进性长效机制,进一步推进党建工作创新。
四、主要工作安排
根据以往学校的工作惯例,对支部的主要工作做出如下的安排: 一月份:制定党支部工作计划;做好党员发展工作,筛选发展对象。
三月份:组织党员学习《科学发展观》内容,边学习边交流;做好党员发展工作,并召开支部大会,对积极分子进行表决。
五月份:活动月。工会、妇联组织开展大型的主题活动。六月底:一方面,召开支部会议,对公示后合格者进行正式投票,根据投票结果初步决定是否被党组织接纳。支部投票结果按参会正式党员的人数决定,超过三分之二票者视为合格,不够三分之二者视为不合格。另一方面,2名预备党员转正。第三是推荐新的发展人选,提前对其进行重点培养。
九月份:教师节祝活动;对新调入的年轻教师进行岗位培训与教育;动员年轻教师积极要求进步,适时递交入党申请书;
十月份:为递交过入党申请书的入党积极分子进行党课培训;结对工作反馈。
十二月份:支部会议,对公示合格者投票;教师座谈会;迎新晚会。慰问在职教职工;
海原县关桥中学党支部 二〇一二年一月五日
第四篇:潞安黑龙关煤业公司三周年随笔11.5
潞安黑龙关煤业公司三周年随笔
流年似水,岁月如歌,光阴似箭,潞安黑龙关煤业公司转眼间走过了不平凡的三个年头。
难以忘怀的1000多个日子,不平凡的三个春秋。三年来,大家齐心协力,兢兢业业,我们公司从零走到了现在的规模。每天上班走在日新月异的矿区,心情总是那样的温馨而又无尽澎湃,三年的过程是艰辛的,回忆是甜美的。2009年10月,伴着鹅毛大雪,头一批王庄职工来到了尧舜之乡蒲县黑龙关镇刘家庄,离别故乡200多公里,这里艰苦的环境没有阻挡住他们的脚步,刚开始公司面临没资金、人员少、没设备、没有办公条件等许多困难,可是这些困难没有难倒干事业的黑龙关人,刘总和经理层带领大家经过三年多的努力,公司一栋栋大楼拔地而起,新修的矿区公路像一条彩带从临午一级公路连到了新办公楼,看那两栋煤仓像巨无霸一样伸向了蔚蓝的天空,办公楼前一排排整齐的汽车,象征着公司的实力,井下的基建工程更是一天一个样,监控室更换了新的电话和监控线路,通风部更换了所有的进排水管路,机运队更换了主皮带,材料副斜井的候车也正在安装中,井下的掘进巷道进展更是飞速,同事们都说你几天不下井就会找不到路,可见井下工程的进度,看着公司每天的变化,心情真是舒畅啊!不知不觉中公司已经成为潞安集团的一面旗帜,作为公司一员的我心中有颇多的感触。
两年前,我也加入到了这个大集体,还记得刚进黑龙关煤业公司那会。我茫然无措,对未来一片空白,等待着不知的明天把我带往不同的天空。相信跟很多在外漂泊的人心中一样,兴奋、茫然、恐惧和期待。就这样我开始了蜕变的旅程,我分在了机修队,虽然每天在机器和油污中维修,但我很快乐,是公司给了我工作的机会,给了我施展才华的场所,在这里我学到了很多,我学会了如何配合同事把一个个坏了的机器设备修理好,使它重新走向岗位,虽然我们是后勤保障单位,但我感觉到了工作的重要性。后来我还兼职做了核算员,我抓住每一个工作学习的机会,不断的锻炼自己,名人都说人活着就要有理想、有抱负、有作为,我相信终究有一天自己会成才。在这期间,我虽然动摇过,失望过,但我会一如既往的努力。这段经历永远是我最宝贵的经历,是我人生最重要的开头。
经过三年的锻炼,现在的我已不是曾经的我,长了见识,知道了海阔天空,在这里我结识了一群五湖四海的兄弟姐妹,他们是我最重要的家人和朋友,慢慢地我和大家相识相知,亲的像一家人。是领导的宽容包容了我和我的缺点,让我认识到人需要随着环境而改变,而不能让环境随着我们而改变。想要生存,就要学会改变,在这里我工作了三年,三年的累积,三年的学习,三年的沉淀,让我知道人生需要找准自己的位置,才能更好的生存,才能让自己生活的快乐。三年来,看着公司从一片荒野变成一个美丽的矿区家园。回忆着过往的艰辛,虽然有过痛苦,但心里却是快乐的,因为我们经历过了,这样的励炼不是每个人都能够有的,它是我们成长中的一笔财富。忆苦思甜,面对未来更高的挑战,我们黑龙关
人将一如既往地拼搏奋进。
我想对曾经在一起为潞安黑龙关煤业公司发展一直不懈努力的每一位伙伴们说一声:你们辛苦了。祝愿我们的公司明天更美好!
机修队王泽玉
2012/11/6
第五篇:黑龙关小学2017年学校秋季开学专项督导自查报告
黑龙关小学2017年学校秋季开学专项督导自查报告
为全面贯彻落实《教育部关于开展秋季开学工作专项督查检查的通知》(国教督办函[2017]48号)和市、区教育行政工作会议精神,使学校尽快建立正常的教育和教学秩序。我黑龙关小学结合实际情况,成立了校长张玲玲任组长,副校长任副组长,各部门负责人及年级组长任组员的专项督导领导小组,做到周密安排,精心组织,从开学条件保障、校舍安全管理、食品饮水安全与卫生防疫管理、校园安全管理和安全教育等方面进行了细致的检查,现将开学工作的自查情况汇报如下:
一、开学条件保障 1.师生到校情况。
(1)教师到校情况:学校于8月29日召开了行政会。传达了上级文件精神,根据行政人员变动情况,进一步细化了人员分工,对近期我校整体工作进行了安排部署,制订了学校开学及第一周的工作行事历:如,各部门工作计划,室内外卫生工作,集体备课工作,调整活动时间表,安排好各班主题活动内容,准备上好开学第一课、常规教学第一课、安全教育第一课、师德第一课等。8月30日全体教师正式上班,教职工按时到岗。开学上班秩序良好,确保了学校教育教学工作的顺利开展。
(2)学生到校情况:为确保学生能够按时到校,各班班主任通过电访、微家校、QQ群等了解情况,取得了良好的效果,8月31日全校学生报到,9月1日正式上课,学生按时返校。
3.教材使用情况统编教材按照中央要求,起始年级实现全覆盖使用。义务教育小学科学一年级教材按教学用书要求在学校设课程。小学书法作为必修课程,已开课。教材和教辅材料符合国家有关规定要求,已在开课前将教材发放到学生手中。教辅材料的选用符合《中小学教辅材料管理办法》有关规定。
4.实验室保障情况。
我校现有科学实验室2个、1个科学探究室、1个科学器材室,其他各功能室均正常开设。所有功能室设施设备能满足教学计划需要,所有设备维护符合规范,均能正常运行。
5.后勤保障情况。
学校网络运行正常,所有班级一体机、功能室多媒体设备、音响、饮水机(除个别班级的一体机需厂家维修外)都能正常运行。对用水、用电等生活设施以及教育教学设备进行了检修,保证我校各项工作运行良好,确保开学学生的饮食饮水卫生。卫生工具及时发放到各科室,对校园及校园周边的环境卫生进行彻底清理。
6.开学主题教育情况。
认真落实《中小学生守则(2016年修订)》,以板报的形式张贴在学校橱窗、班级板报旁,向全校学生宣传学习《中小学生守则(2016年修订)》。开学第一天对学生进行了常规教育,将邀请法制副校长进行安全教育宣讲。结合学生年龄特点,还开展爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱”教育活动和节粮、节水、节
电“三节”主题教育。同时关注新生入校情况,对每个学生进行文明礼仪教育,号召大家做文明人。
7、我校认真开展了学习《中小学生守则》,要求学生做一名合格的小学生。并开展了“三爱”和“三节”教育活动,以及安全防范主题教育。
二、校舍安全管理
8、建立健全中小学校舍安全年检制度,能定期对校舍进行安全隐患排查,暑期对学校的教学楼三层房檐进行部分补修。
我校在开学各项工作正稳定、有序、高质量的推进,学校各项工作已步入正轨,全体教职工正以饱满的热情投入教育教学工作,为学校开学工作开创了一个崭新的局面。本学期将进一步加强管理,强化职责,细化目标,加大监控力度,力争使学校的管理水平再上一个新台阶。
三、食品饮水安全与卫生防疫管理
9、每学年县疾控中心派专人来我校对学生进行体检;新入学幼儿及一年级新生开学前报到时让家长按时接种防预针,开学后接种证一并交回检查。我校无学生食堂,学生饮水自带和学校供水。学校供水有专门的供水设备。
四、校车安全管理 我校无校车。
五、校园安全管理和安全教育
12、校园“三防”落实到位。
13、按照要求加强学生预防溺水事故的宣传教育,班会课上对学生进行课间活动安全教育,上下楼梯靠右行,不抢跑,不推搡。值班领导,值周学生共同维持好高峰时段学生上下楼秩序。进一步强化校园消防安全防控,定期检查了消防设施,器材配置完好且有效,坚持安全一月一演练。
15、防范非法入侵校园导致学生伤亡情况。我校加强了安全保卫工作队伍建设,定期开展了安全应急演练工作,我们经常会对师生开展法制教育、公共安全教育和反邪教警示教育。
16、校园欺凌和暴力治理情况。我们会对学生集中开展以校园欺凌治理为主题的专题教育。
18、中小学生安全教育情况。我们利用开学初对中小学生集中开展安全教育,突出了防溺水、交通安全、消防安全、食品安全等安全教育重点,定期组织学生开展应急疏散演练。
黑龙关小学 2017.09