2010年度党员领导干部

第一篇：2010年度党员领导干部

2010年度党员领导干部

民主生活会发言稿

纪委书记夏青

根据省厅《关于开好2010年度党员领导干部民主生活会的通知》要求，会前我又重新学习了党的十七大和十七届四中、五中全会精神，学习了胡锦涛同志在全党深入开展学习实践科学发展观活动总结大会的讲话和中央纪委第四次、五次全会上的讲话，重新学习了《廉政准则》全文及《四项监督制度》等文件，通过与班子成员和党员干部交流，征求了同志们的意见。下面结合自身实际，谈谈学习贯彻《廉政准则》和《四项监督制度》的体会、遵守《廉政准则》情况、以及不足之处和今后的工作措施，不妥之处，请同志们批评指正。

一、学习体会

第一、提高廉洁从政意识，是做好各项工作的思想基础。如果

一个人的廉洁意识很差，对腐败的侵蚀就缺乏免疫力，那么就很容易出问题，因此，做到警钟长鸣是根本。而《廉政准则》是反腐倡建设的一项重要的基础性党内法规，明确规定了八个方面的禁止和52种不准的行为。首先，我们要把《准则》作为推进惩防系建设的抓手，从而促进党员干部切实做到务实、清廉。其次，党员干部要自觉做贯彻执行《准则》的模范和表率，要有严于律己的品格，应该始终坚持慎微、慎初，从小事做起，从小节做起，切实做到防微杜渐，要把自己的言行、举动置于广大干部群众的监督之中。我作为纪委书记更要带头学习、执行好《准则》，更要努力做《准则》的践行者，维护者和推动者，坚决维护其权威性和严肃性，做廉洁从政的表率。

第二、科学选拔干部，是做好各项工作的组织保障。实践反复证明，选拔任用干部是一项十分敏感，十分难做的工作。选拔任用干部做好了，有利于事业的发展，反之会给单位带来损失。这就要求我们认真对侍选拔干部这项工作，坚持民主，公开，竞争，择优的原则，形成干部任用的科学机制。要贯彻落实领导干部公开选拔、有关事项报告和离任审查制度，把民主推荐、民主测评作为必要的环节。要完善任前公示制度，加强对干部人事权行使的监督，坚持推行干部选拔任用责任制，防范考查失真和干部带病提拔，防止用人上的不正之风。

二、工作开展情况

2010年，我院的党风廉政建设和反腐败工作能全面贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神和中央纪委五次全会、省纪委五次全会、全省交通系统廉政工作会议精神，坚持重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民，加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设，加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，着力推进反腐倡廉制度建设，围绕中心、服务大局，开拓创新、狠抓落实，为学院事业科学发展，办好人民满意的教育提供坚强保证。

（一）认真落实党风廉政建设责任制，努力形成惩治和预防腐败工作的合力

继续贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系２００８－２０１２年工作规划》，并结合我院实际制定了《河南交通职业技术学院2010

年党风廉政建设责任制工作意见 》和《河南交通职业技术学院2010年领导干部廉洁自律工作实施意见》。把反腐倡廉建设纳入学院发展和党的建设的全局，寓于学院各项工作中。认真统筹好

治标和治本、惩治和预防、监督与激励等多方面的关系，整体推进教育、制度、监督、改革、纠风、惩治等各项工作，形成反腐倡廉建设的整体合力。

（二）认真开展贯彻实施《廉政准则》学习教育活动，进一步提高党员领导干部的廉洁自律意识

按照省委、省交通运输厅关于开展贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》教育活动的工作要求，我院学习教育活动工作，在院教育活动领导小组统一部署和领导下，结合我院实际，通过组织学习、自查自纠、专家讲座、专题党课、知识竞赛、召开民主生活会等多种形式，有效地推动了我院教育活动的深入开展，取得了良好的效果，使我院全体党员干部受到了一次深刻的思想教育，党员领导干部的廉洁自律意识进一步提高，使《廉政准则》真正成为广大党员干部执政为民、廉洁奉公的行为规范，成为加强反腐倡廉、改进干部作风的有力武器。

配合开展贯彻实施《廉政准则》教育活动，学院出台了《河南交通职业技术学院2010年党风廉政建设责任制工作意见 》、《河南交通职业技术学院2010年领导干部廉洁自律工作实施意见》、《河南交通职业技术学院2010年反腐倡廉工作要点》、《河南交通职

业技术学院2010年治理商业贿赂工作要点》、《河南交通职业技术学院党风廉政责任制追究办法》等制度性文件。

（三）加强廉政教育，筑牢拒腐防变的思想防线

一是以党员干部为重点，加强反腐倡廉教育。结合今年开展的《廉政准则》主题教育，认真开展反腐倡廉的系列教育活动，组织党员从理想信念、党风党纪、廉洁从政、权力观、利益观、道德观等多方面寻找差距，提高觉悟；二是以教职员工为重点，深入开展法律法规，师德师风和社会主义荣辱观、廉洁自律教育，结合自身实际做好教书育人，管理育人，服务育人活动。采取多种形式对教职工进行遵纪守法和爱岗敬业教育，努力在全院形成以高尚的人格感染人，以文明的言行引导人的良好氛围，营造“以贪为耻、以廉为荣”的道德风尚；三是发挥学校教育的基础性作用，加强廉政文化教育，培养学生崇尚廉洁的意识。积极开展廉洁文化进校园活动，充分利用院报、校园广播、网络、文艺表演等多种形式把党风廉政建设相关内容融入校园文化活动中，把廉政教育与社会公德教育、家庭美德教育、职业道德教育结合起来，教育引导学生正确认识社会，客观分析事物，培养正确的人生观和价值观。

（四）继续推进“阳光工程”，确保权利的正确行使

“阳光工程”是落实公开、公平、公正原则，保障师生员工切身利益的重要举措。重点做好在工程建设、招生、新教师招聘、职称评审、奖助学金评定、物资采购、招投标及学院办学收费项目、收费标准、收费依据等方面的公开、公示。主动接受师生和全社会的监督，力争做到公平、公正、严谨、规范，保证教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。不断拓宽校务公开的内容，创新校务公开的形式，依靠群众的支持和参与，全面加强反腐倡廉工作。

（五）加强监督检查，进一步抓好领导干部的廉洁自律工作和治理商业贿赂工作

认真抓好领导干部廉洁自律各项规格的贯彻落实，特别是节日期间的廉洁自律工作，着重抓好：一是严禁领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股等行为；二是落实领导干部配偶子女从业、投资入股、到国（境）处定居等规定和有关各项报告登记制度，严禁发生与公共利益冲突的行为；三是严禁领导干部违反规定发放住房津贴，多占住房，以借为名占用住房等；四是严禁利用和操纵招投标项目、物资采购，为本人或特殊关系人牟取私利；五是严禁相互请托，违反规定为对方的特殊关系人在学院的各项活动中牟取不当利益；六是严禁公车私用、公款旅游等行为。

（六）认真做好信访工作，及时解决群众反映的问题

一是院党委、行政领导班子高度重视、支持纪检监察部门

正确行使职权，经常听取工作汇报；二是认真受理群众来信来访，严格按照

有关规定，对群众反映的问题及时调查处理，认真解决，努力化解矛盾，保护群众参与的积极性，保护党员干部的正当权利。

（七）加强纪检监察队伍自身建设，不断提高纪检工作水平

一是认真巩固学习实践科学发展观、“讲、树、促”和“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”的主题实践活动成果；二是推进学习型党组织建设，组织系统的理论学习；三是按照“重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民”的要求加强纪委和纪检干部的自身建设；四是落实学习制度，按计划组织纪检干部业务培训，开展理论调研，提高纪检监察人员思想政治素质，增强了工作的预见性、指导性。

（八）总结09年行风评议经验，部署和开展2010年行风评议工作

2009年我院的行风评议工作在全体师生的共同努力下，取得一定成绩，被评为河南省行风建设先进单位。教风、学风、校风进一步优化，校园基础设施和环境进一步得到改善，各项服务保障进一步加强。2010年的行风评议工作在省政府、交通运输厅的统一部署下，按照8月17日，全省交通运输系统2010年行风建设工作会议要求和河南交通职业技术学院《2010年民主评议学校行风工作实施方案》，坚持把解决群众反映的突出问题、规范学院管理、改进学院工作、培育良好师德师风校风、办好人民满意的教育，作为行风建设的出发点和落脚点，作为检验评议工作成效的标准。认真总结经验，巩固行风评议工作取得的成果，2010年我院行风评议工作稳步推进。

三、遵守《廉政准则》情况

在工作和生活中，自己能始终严格遵守《准则》的各项要求和规定，以身作则。一是坚持严以律己，不搞以权谋私。自己始终自觉遵守廉洁从政的各项规定，工作中，始终能摆正位置，坚持民主集中制，自觉地维护班子的团结和权威，能认真按照党风廉政建设责任制的要求，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，切实履行好“一岗双责”，能严格管好自己分管的部门，要求身边的工作人员遵守各项规章制度，从来没有利用职权为个人谋私利。二是坚持廉洁从政，自觉接受监督。能始终按照职责权限和工作程序履行职责，坚持公平、公正，不徇私情，无论是纪检监察还是自己分管的招标工作，都能做到公开，透明，廉洁。自己从来没有利用职权介绍过工程队和供应商,更没有利用职权为他人谋取私利、收受钱物、有价证券等。

四、不足之处

一是深入学习有待进一步加强。平时，自己虽然能注重政治和业务学习，但在学习的深入性和系统性还有不足，存在时紧时松的现象，还缺少“挤”和“钻”的刻苦精神。

二是创新意识不够强。在平时的工作中，创新的方法不多，在解放思想，大胆借鉴一些行之有效的惩防体系建设成果方面，没有突破原有的思维定势。

五、下一步的工作措施，努力方向

一是进一步加强学习。切实增强学习的意识，深入学习科学发展观的有关理论，带头遵守学习《廉政准则》，进一步加强党性修养，不断提高政治素质，坚持学以致用，真正提高自己的工作能力和水平。

二是进一步强化作风。按照《准则》要求，真正在自律方面起到表率作用，自觉接受组织和群众监督，做到标准高于一般干部，行动先于一般干部，要求严于一般干部。坚持原则，敢抓敢管，对苗头性的问题及时纠正，坚决维护《准则》的严肃性和权威性。

三是进一步加强监督。大力促进领导干部权力的公开透明运行，坚持一岗双责，全面履行党风廉政责任制，做到常检查，勤监督，求实效，积极履行纪委书记职责，加强对《准则》执行性的检查，对违反《准则》的行为，坚决果断查处，依法依纪严肃处理。

四是进一步深入群众。在今后的工作中，自己要更多地深入群众，深入系部处室，注意听取同志们的意见和呼声，以群众满意不满意、支持不支持作为检验自己工作的根本标准。对待干部，一方面严格要求，强化管理，注重培养；另一方面多关心他们的工作和生活，多帮助他们解决实际困难和问题。

以上发言，不妥之处，请各位领导和同志们批评指正。

谢谢大家！

第二篇：党员领导干部对照检查材料

党员领导干部对照检查材料

通过对党的群众教育路线理论的学习和思考，对照本次活动的要求，我认真查找自身不足，并分析产生问题的原因，现汇报如下：

一、“四风”方面存在的突出问题

（一）、形式主义的突出问题有两方面

1.政治理论学习功底不够扎实，运用理论指导实际工作存在差距。主要表现在学习的系统性不强，在学习内容上，功利主义作祟，重实用、轻理论，重业务、轻思想，导致政治理论水平不扎实。

2.学用结合的关系没有处理好。在学习中没有发扬理论联系实际的马克思主义学风，为学而学，学归学，用归用，较少以理论学习成果指导工作实践。

（二）、官僚主义的突出问题有两方面

1、联系群众不够广泛

跟教师、学生联系少，认为现在社会是开放的、多元化的社会，不应过多的干涉别人的思想和生活，所以谈工作多，关心思想和生活的少。

2、有时在工作中容易急躁、主观武断

在工作中遇到突发事件或紧急情况，有时容易急躁，对待下属缺乏耐心细致的指导，工作方式比较单一；有时也自以为自己长期从事学生教育和管理工作和安全维稳工作，有

一定的工作经验，对有些同志提出的好意见好建议听不进，比较主观武断。

（三）、享乐主义的突出问题两方面

1.艰苦奋斗的意识有所淡薄,随着年龄及工作年限的增长，以往那种积极向上的工作热情、主动性和创新精神都有所减弱，面对一些复杂、繁琐的工作，有时心理上会产生畏难情绪。

2.奋斗精神不够饱满。缺少奋发有为的精神状态，缺少敢闯敢试敢担当的精神气概，缺少创新驱动、跨越发展的精神动力。

（四）奢靡之风的突出问题一个方面

廉洁自律的防范意识尚有不足，对中央八项规定的要求要进一步深入学习，加强自律意识。

（五）、关系群众自身利益方面的突出问题有一个方面

联系师生不广泛，和师生深入谈心的比较少，虚心听取他们的意见还不够，不能真正了解他们的所思所想，不能切实做好服务师生，帮助他们解决实际困难不多。

（六）、联系服务群众“最后一公里”方面的突出问题有两方面

1.站在教师、学生的角度去考虑问题还不够，在工作中往往会被日常事务困扰，对师生了解的还不够准确。

2.有时只看到表面，没有了解到问题的深层次的原因。

有时工作做的还不是那么令群众满意，有些工作没有真正做深做细做实，离群众对工作的要求还有一定的差距。

（七）、在遵守党的政治纪律和落实中央八项规定方面有两方面

1.工作作风不扎实，缺少敢于争先的进取精神，责任意识不强，自我要求不够严格。

2.在坚持党的思想路线“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”方面仍有一定差距。

（八）、“三不一松散”方面

1.学风不够浓。自主学习的时间、数量相对较少。

2.工作不够实。存在应付各种检查，抓紧完成工作的现象，很多工作却没有做细做实。

二、产生问题的主要根源

（一）政治理论学习不够主动深入，政治理论修养有待提高。平时虽然也学习一些马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，没有真正认识到政治理论学习是武装头脑，坚定信念，净化心灵，指挥行动的重要法宝。

（二）对党的群众路线认识不深，密切联系群众不够，缺乏虚心向人民群众学习的思想。这样一来，造成了思想上忽视群众，忽视群众的主体地位，忽视群众的根本利益，与

群众的思想感情疏远了，为群众想的少，服务群众的也少了。

（三）理想信念上，虽然也有坚定的信念和信心，但多只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起的具体行动意识。

三、解决突出问题的主要措施

（一）加强理论学习，提高自身素质。在加强业务知识学习的同时，不断积极主动地加强对政治理论的学习，确立终身学习的观念，广泛拓展自己的知识视野，提高自己的知识水平和政治思想修养。

（二）提升政治素养，坚定党员信念。充分利用电视、广播、报刊和互联网等媒介深入了解国际国内大事和国家方针政策，提高政治觉悟和思想认识，坚定党员理想信念和宗旨意识。

（三）积极开展工作，由“干完”变成“干好”。我将进一步加强责任意识和服务，提高业务水平；兢兢业业，保持较高的工作热情和饱满的精神状态，树立无私奉献和艰苦奋斗的精

（四）加强与群众沟通，树立为民服务思想。对于关系群众切身利益的事情，一定要竭尽全力对待，千方百计解决，力争让人民顺心，让群众满意。

（五）要坚持解放思想，胸怀全局，实事求是，与时俱进，锐意进取。通过实践，从大局出发，结合实际，实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新，最终实现工作成效的不断提高。要善于发现新问题，积极探索新情况，不断总结新经验，解决工作上存在的一些问题。

第三篇：党员领导干部对照检查材料

党员领导干部对照检查材料

2014年x月x日

大洼镇政府党委委员 xxx

习总书记在中国共产党的群众路线教育实践活动工作会议上强调，这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。要对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。联系自己的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。一直以来“四风”是党的群众路线的死敌、大敌、顽敌，其要害是一方面使党脱离群众，丧失了密切与群众联系的最大政治优势。“四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群与人民群众关系，是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。按照“照镜子”，对照党章和改进作风的有关要求，进行“四风”问题对照剖析，挖掘思想根源，提出整改措施。尤其检查了本人工作、学习、生活的各个方面，存在缺点和不足，现对照各项要求，做如下检查，请与会同志提出宝贵的批评意见，帮助我进一步提高自己整体综合素质。

一、自我对照与剖析

（一）形式主义方面。首先个人理论学习抓得不够紧，要求不严，学习压力不大，学多学少没有关系。浮在上面，没有深入学习思考少，往往把学习文件浏览一下，没有真正研读文件，分析文件，掌握文件的 1 / 6 内涵，没有改革开拓的精神，认为自己工作时间也比较长，凭经验也能抓好工作，造成学习理论和业务的自觉性不够。其次部署工作习惯于用会议落实工作，会后分解责任还不够、跟踪推进不力。办法不多，决心不大，工作水平长期没有明显提高，欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法因为有困难、程序繁琐等原因，也只是停留于心动而无行动的状态。

（二）官僚主义方面： 与老百姓谈心少，交流少，决心小，没有真正了解群众的思想和工作思路，有时对群众提出的建议和意见，没有经过充分考虑，就给与一定的答复，存在没有充分考虑到可行性和可操作性的现象;宗旨意识不够强。群众意识不够强，我作为大洼镇33个自然村的党委委员，虽然也经常去群众中调研，但主动性不强、不够深入，有时候只注重了解自己想要了解的问题，未能把老百姓心里真正的想法带上来，未能完全做到“从群众中来，到群众中去”，为民服务的宗旨有待加强。

(三）享乐主义方面：在具体工作中，还存在重过去贡献，轻当今进取的思想，缺乏开拓意识，认为自己年龄也大了，过去为群众也没少工作，也取得了不少工作业绩，现在也不需要什么了，工作必须求稳，以不出问题为上策。过去的工作业绩固然重要，但总躺在过去的功劳薄上睡觉，不符合党章对一名普通党员的要求，如果人人都躺在功劳薄上睡觉，社会就要停滞不前，我们共产党人生来就是吃苦在前、享受在后，只要你是共产党人，不管地位有多高，不管功劳有多大，都应该毫不犹豫地随时准备为共产主义事业献身，因此，终生开拓、终身进取，主动工作，2 / 6 是我们共产党人应备的素养和素质，用我们辛勤的汗水去换取人民群众的真心笑容。

（四）奢靡之风方面：执行廉政规定不够严格，廉洁自律标准不够高。主要包括大吃大喝、宴请，饭局多，应酬多；在公务接待中，虽然注意节约，但和“光盘”的要求还有一定距离，存在浪费现象；执行廉洁自律规定把关不严，在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入，偶有存在把关不严的现象。

二、产生问题的主要根源

1.学风不够端正。无论是政治理论学习还是业务知识学习，大多停留被动和自我原谅的状态。往往是布置什么学什么，要求什么学什么，仅仅满足于完成要求和规定的学习内容，个人根据自身实际，有计划、有重点、有目标地学习少，缺少学习的积极性和主动性；参加集中学习比较认真，个人自学比较少，对于考试考核的内容学习比较认真，一般性的要求学习下的功夫不够；学习效果还不够明显，往往是满足于学了，知道了，缺少实际应用和理论联系实际的检验，影响了学习的深度；业务学习有畏难情绪，忙于事务性工作多，静下心来、特别是利用业余时间学习少，在一定程度上影响和制约了个人素质和能力水平的进一步提高。

其次存在这一问题的根本原因，是自己思想上对于学习不够重视，态度不够端正，真心、真信、真懂、真用的决心和动力不足。一方面，对于国家在改革中不断发展，党的理论在实践中不断创新，自己在武装思想上有恐慌感。每一次理论的创新，每一个重要政策出台，都能认真

/ 6 学习，掌握精髓，以保持理论、思想上的清醒和立场上的坚定，另一方面，感到自己受党教育和熏陶的时间比较长，政治比较坚定，思想比较纯洁，有一种放松感，缺乏党性锻炼的紧迫感和长期学习的意识。对于知识的学习，一方面感到与自己工作关系不大，用不上；另一方面，感到自己年纪比较大，学不进、记不住，信心不足，对待学习比较懒惰，往往是得过且过，满足于一般的了解，没有刻苦钻研。

2、群众观念单薄，宗旨观念有所淡化。由于自己有建筑工程的业务和养殖场，事情多，应酬多，事务繁忙，时间上有所入不敷出，没有过多的时间深入实际认真了解群众所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上对群众有所疏远。对党的群众路线认识不到位，还没有完全在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。心里有官僚主义作祟，工作上群众观念不强，有时候看不到群众的首创精神，指导工作存在主观意志。

3、近年来，享乐主义、奢靡之风的蔓延，是有多方面原因的。一是个人忽视了艰苦奋斗精神的学习教育，致使自己缺乏对艰苦奋斗精神的正确认识，淡忘了艰苦奋斗精神。二是对艰苦奋斗精神存在认识误区，认为社会发展了，物质丰富了，艰苦奋斗没有必要了。认为艰苦奋斗过时了，奢侈是时尚，是本事，是荣耀。三是受到西方资产阶级生活方式的影响，在生活上追求舒适享乐，在工作上贪图安逸清闲，早已把艰苦奋斗精神抛到了九霄云外。四是随着实际生活和工作条件的改善，滋长了安于现状、不思进取的情绪，出现了讲排场、比阔气，奢侈浪费的现

/ 6 象。

三、改进措施和今后努力方向

1、加强理论学习和业务专业知识学习，提高自身全面素质，强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风。要坚持党性锻炼，在保持先进性中履行群众路线。要强化理论武装、强化组织观念、强化政治纪律。始终把学习贯彻党的最新理论成果摆在个人修养重要位置，用理论上的清醒保持政治上坚定，自觉做党的路线方针政策的忠实维护者和模范实践者；要加强组织纪律，遵守各项规定；要始终维护党的领导权威，保持敏锐的政治警觉性，确保自己在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。要坚持群众路线，关心群众，团结群众，爱护群众，培养群众，乐于奉献，勤政为民，努力做群众的贴心人。在新农村建设中，不论是在环境卫生整治、农田水利建设、秸秆禁烧、植树造林工作，还是低保户评定工作、农家书屋的建设、农业技术培训，农村合作医疗、养老保险乃至是社会治安、综合治理等工作，绝不搞形式主义。要树立起求真务实，实事求是的正气，要把工作的重点放到实际解决问题上来。要脚踏实地，一步一个脚印地干，干一件成一件。是花边政绩、盆景政绩、个人功利政绩的，要坚决唾弃。

2、端正指导思想。思想支配行动，有什么样的思想就会有什么样的 行动。克服官僚主义，必须端正抓工作落实的指导思想，切实做到 ：工作必须从实际、实效出发，必须在求实、务实、落实上下功夫；必须深入一线靠前指挥，必须甩开膀子真抓实干。官僚主义实际是一种渎职行为，要克服官僚主义，必须强化职责意识，必须健全监督机制。一是自

/ 6 我监督。经常“自重、自省、自警、自励”，严于律己，慎于用权。二是群众监督。要把自己置身于群众监督之下，及时听取群众的意见和呼声。三是组织监督。要通过述职等措施，让组织监督自己履行职责情况。要心系群众才能力戒官僚。克服官僚主义，必须牢固树立“一切为了群众，一切依靠群众，今后不管是工程上的、还是养殖场的业务多么繁忙，我不能为了自身的经济利益，脱离群众，要抽出时间深入基层，要多了解政策落实的情况，多听听群众在农业开发、农村教育、农技推广、农产品销售等方面的呼声和建议，一点一滴地记在心上，一条一条地研究解决，一件一件地向政府汇报。与群众交心，要有“从群众中来，到群众中去”的群众观念。要时刻把群众的冷暖装在心里，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，做群众好带头人。

3、艰苦奋斗与群众路线紧密相关。我们的工作与艰苦奋斗、勤俭节约密不可分。因此，要认真贯彻学习党中央八项规定，认真落实“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”的指示精神和具体要求，坚决反对享乐主义和奢靡之风，自觉做到标准不降、本色不变、作风不浮。要严格管理，勇于负责，当好表率，做到艰苦奋斗的本色不减，严格要求的紧迫感不减；不管物质条件、生活待遇、工作环境有什么变化，清廉简朴的本色不能丢，始终把群众工作、老百姓的事情，当作自己的事情来干、来管；在生活上，保持健康向上的情趣，为群众树立良好的形象。

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第四篇：关于2013党员领导干部民主生活会

个人对照检查材料

入职半年来，单位领导和同事对我帮助很大，通过他们的指导和教育，自己感到无论是在专业技能水平，还是在思想认识等方面都有了较大程度地提高。这两天，我对自己近半年来的工作、学习情况进行了认真回顾和思考，结合这次即将举行的民主生活会的体会，对在事业追求、工作标准、工作作风、能力素质等方面存在的问题进行了认真梳理和剖析。现将有关情况汇报如下：

一、存在的主要问题

对照检查内容，我感到，自己主要存在以下四个方面的问题：一是责任意识不够强。我到中心实验室工作半年了，认真反思一下，感到自己目前的精神状态与做一名合格的矿物检测分析员的要求有很大的差距，特别是在克服困难、主动作为上有很大差距，有时得过且过，安于现状。二是工作标准不够高。表现在有时自己做事时会求快，总感到同事溶样测样速度快，自己也必须加紧完成工作，自觉不自觉地降低了工作标准，满足于应付眼前、对付急需。另外，开拓创新的精神不够，主动意识不强，不能及时地发现问题，寻求对策，提出建议。三是工作作风不够扎实。应该说自己对本职工作是忠于职守、乐业敬业的。但是在工作中确实存在着作风不够严谨扎实的问题。在有些工作上自己仅仅满足于任务完成了，该做的工作尽力了，还缺乏工作上的主动性和创新意识。尤其对一些矿物检测分析流程缺乏深入的研究，对一些新的流程分析方法缺乏实验验证和更好的总结归纳。由于过于计较自己得失，导致本应谦虚学习的方面做的不够。这不仅说明自己工作不到位，同时也说明自己的工作作风不到位。四是能力素质不够强。自己的能力素质与作为一名合格的中南局实验中心人还存在着不小的差距。特别是在矿物检测分析以及分析仪器使用方面，主动学习不够，主动思考不够，主动提高不够。另外，在理论联系实际方面，没能自觉地把所学习的理论与实际工作很好结合起来，因而理论指导实践的功能未能得到很好的发挥。

二、主要思想根源

上面这些问题，虽然有一些客观原因，但主要还是主观上的原 因：一是意志不够坚定。虽然自己能够始终以较强的事业心责任感勤奋工作，但“何苦这么累”、“这么干对我有什么好处”的思想在头脑中时隐时现，特别是耳朵里不断听到一些消极的言论，致使有时自己工作劲头受到影响。二是工作指导思想上还存在一定偏差。到实验中心工作后，总感到只要认真完成领导和组长交待的任务就行了，无需更多的标新立异、创新发展。正是由于存在着这样一种认识上的偏差，因而工作上有时缺乏主动性和创造性，表现出有时工作标准不够高，精神状态不好。三是有时心态比较浮躁。突出表现在急于求成的心态在作怪，自己刚从院校毕业，与实践工作的要求还有很大差距，但自己没有静下心来，导致自己工作开展得不是很顺利；有时在工作不是很忙的时候，自我加压、超前思考不够，总想利用空余时间休息休息。四是对自身要求不够严格。内心存在着刚从院校回来，学的东西差不多了的错误想法，放松了对政治工作理论和测试分析知识的学习；随着在实验中心工作时间的增加和对单位工作套路的逐渐熟悉，慢慢忽视了自我约束、谨言慎行，工作中有时放松了对自己的要求。

三、下一步改进措施

一是要加强学习修养。要把学习作为自己的第一需要、第一责任和第一任务，始终保持不竭的学习动力。特别是要重点学习领导会上和平时的指示内容。下决心克服浮躁心态，静下心来，在学习中思考，在思考中学习。围绕坚定政治信念，树立正确的人生观、价值观，从理论与实践的结合上，把握精神实质，校正价值取向。二是要加强实践锻炼。就是要以实践为课堂，工作中要勤快、能吃苦，补好矿物检测分析实践这一课，不断提高自己的业务能力；要经常透过单位的问题，反思自身存在的问题和教训，不断改进工作作风。三是要做到一丝不苟。要发扬敢于较真、敢于负责的精神，扎扎实实地做好本职工作，争取做到不做表面文章，不急于求成，不急功近利，不因循守旧、固步自封，以饱满的精神状态和昂扬的斗志，求真务实的工作作风，勤劳实干。四是要加强自我约束。要按照“自重、自省、自警、自励”的要求，不断加强党性修养，时时处处严格要求自己，自觉接受领导和同事的监督，把多年接受的学校教育熏陶转化为内在的信念力量和约束力量。五是要振奋精神状态。正确看待新形势的利益关系问题，正确对待个人得失。着力强化单位为家的意识，以寝室不安、殚精竭虑的精神，在矿物分析检测和分析仪器使用方面下功夫；不断增强事业心责任感，把心思和精力主要集中到工作上；要发扬艰苦奋斗的精神，不怕吃苦，甘于奉献，扎扎实实的做好职责范围内的每一件事情。

第五篇：党员领导干部民主生活会

党员领导干部民主生活会

二、2009年党员领导干部民主生活会会前意见征集

12月2日，由镇党委书记建裕同志牵头，镇党委副书记、纪委书记王兆贵同志和党委组委林晋殿同志负责，召开座谈会，邀请部分市、县人大代表、政协委员和镇人大主席团成员、全镇干部职工、村干部代表、基层所站代表、群众代表、工商户代表、教师代表、镇廉政勤政监督员参加征求对镇领导班子和成员的意见、建议。并把征集的意见归纳整理形成文字材料，原汁原味地向领导班子及有关人员反馈，要求对照意见及时整改。征集到的意见、建议18条，具体如下：

（一）党建工作

1、加强发展党员队伍。要进一步夯实基层基础，壮大党员队伍。建议镇党委、政府进一步加强村级班子建设, 特别是要加大镇级、村级财源建设力度，增加镇财政和村集体收入, 充分激励和调动农村基层干部建设和谐新农村的积极性,增强基层党组织的号召力、凝聚力、战斗力； 要加大发展党员力度，不断壮大党员队伍，改善党员队伍结构。

2、加强基层组织建设。要按照“五个好”的要求，进一步加强领导班子自身建设、基层组织建设和党风廉政建设，加大对党风廉政建设的宣传和督促检查力度，接受群众的监督；加强落实科学发展观的深入学习贯彻，提高领导班子成员的政治思想素质、政策理论水平和驾驭全局带领全镇群众建设社会主义新农村的能力,促进农村各项事业的发展。

3、加强干部队伍建设。要进一步加强干部队伍建设，着力解决当前干部队伍在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的思想较保守，不够解放，存在着“求稳怕乱，小富即安”思想，发展经济的点子不多，开拓创新精神与能力相对滞后；全局意识、1大局意识和服务意识不够强；自主创业的意识差，村级组织在引导服务经济发展方面作用没有发挥好；存在着与解放思想、开拓创新和科学发展不相符合的思想观念，与建设服务型乡镇不相符合的办事方法，与构建和谐社会不相符合的工作作风等问题。要进一步加强机关工作作风建设，转变观念，多下乡征求群众意见,倾听基层群众的声音，了解群众的困难和需求；要加强学习，进一步解放思想，加大改革创新力度，坚持把“引进来”和“走出去”结合起来，转变观念，牢固树立发展第一要务，奋力争先的观念，要带头深入村（社区）、企业，解决群众就业难题，要确立引领经济社会又好又快发展的思路。要加强村干部培训力度，进一步提高村级班子成员素质。

4、扎实推进学习实践科学发展观活动。要精心组织，确保学习实践活动落实到位、取得实效。要把学习活动与深入学习贯彻十七届四中全会和《国务院关于支持福建省加快海峡西岸经济区建设的若干意见》精神及新农村建设相结合；要进一步加深理论学习，提高认识，转变思想观念；要全面地领会科学发展观的内容和实质，把学习、思考、实践和推动工作有机结合，广泛征求群众意见并深入调查研究，要围绕群众关心的热点问题开展学习实践活动，进一步解决好群众反映的党员干部在党性、党风、党纪方面突出的问题，明确解决问题的工作思路、方向、方法，努力解决群众反映强烈的突出问题，进一步密切党群、干群关系。切实把学习实践活动办成群众满意工程。

（二）经济建设和基础设施建设

1、下洋镇工业基础薄弱，农业没有强劲的支柱产业；现有企业科技创新能力不强，经济效益不理想，税源潜力不大。建议镇党委、政府进一步落实科学发展观，加快政府职能转变，努力扩充经济总量，出台一些积极的改革政策来服务企业支持企业发展，为落实上级优惠政策创造一个更好的平台，争取更多的建设项目和建设资金。

2、下洋没有比较有规模的工业园区，影响招商引资工作，制约

着下洋经济发展。建议镇党委、政府进一步学习昆山经验，“工作要上去，干部要出去，只有工业企业才能富镇”，抽出“精兵强将”，组建一支专业招商队伍，加大招商引资力度，大力发展经济；要开发土地资源，提高土地利用价值，增加镇财收入；要做好招工工作，加大劳动力就业培训力度，多提供就业机会，增加农民和职工的收入。要采取措施促使福源锌业公司早日投产，加快博纯材料公司基建进度。

3、基础设施建设、公益设施建设水平不高，不利于可持续发展。建议镇党委、政府重点解决群众关心的农村安全饮水惠民工程、社会保障体系建设工程等问题，清理下洋溪床，提高防洪水平。

（三）农业农村工作

1、农业产业化程度低，无法做强做大我镇的品牌农业，农业产业可持续发展不高；制茶技术跟不上现在的茶叶市场需求，影响茶叶生产经营效益与茶农积极性。建议镇党委、政府进一步落实科学发展观，转变观念，加大科技发展力度，增加科技扶持、投入, 加强品牌建设。

2、建议镇党委、政府扶持引进新项目，做好柑桔黄龙病病树砍除后发展项目的建设,增加群众收入。

3、目前群众小农意识较浓厚，闯市场能力弱，组织化程度较低，农村社会化服务体系不够健全，农民增收增长不快。建议镇党委、政府加强引导，加强农村专业合作社、专业协会等服务体系建设，提高群众的发展意识和市场意识，发展经济，利用山地资源丰富的优势，增加收入。

（四）文教卫生及其它方面

1、镇卫生院缺乏有经验、有技术的医疗人才，医疗设备较为落后。建议镇党委、政府在政策、人力、物力、财力给予支持，增加卫生事业的投入，加快卫生院建设进度，扶持卫生院添置化验设备，方便群众就医。

2、建议加强对各村中心区域路灯的管理，进一步实施亮化。

3、建议向上级反映，进一步重视农村小学教育工作，加强师资配备。整合曲斗小学、撤并涂山小学，提高教学水平。

4、建议镇党委、政府加强与县公路局、交通局联系，协调解决公路的养护问题，减轻镇、村负担。

5、建议加强治安巡查力度，营造安全稳定的发展环境。

6、建议适当提高离任村主干的补贴标准，多关心困难老党员。

7、建议加强农村文化阵地建设，丰富群众的精神生活。

8、建议加大人口与计划生育法的宣传力度，使广大群众树立新型婚育观念。