第一篇:总工会贯彻县纪委
白工发„2014‟号
白水县总工会
关于贯彻落实县纪委第十六届四次全会精神的报告
县纪委:
2月26日,县纪委第十六届四次全会召开后,我单位高度重视,及时学习传达会议精神,安排部署各项工作任务。现将贯彻落实会议精神情况报告如下:
一、高度重视,认真传达贯彻会议精神
会议结束后,我单位立即召开了领导班子会议,传达学习县纪委第十六届四次全会会议精神,重点学习了
1郭世英同志的讲话精神,结合工会实际,对贯彻会议精神作出安排部署。
二、强化措施,将会议精神贯彻到妇联各项工作中
(一)加强廉政教育,筑牢思想防线。工会全体干部特别是领导认真学习了《党员干部廉洁从政若干准则》、《厉行节约实施办法》等各项廉政建设法律法规,筑牢思想防线,守住廉洁底线。紧紧围绕社会主义核心价值体系,认真开展信念教育、党性党风教育和职业道德教育,加强政治品质和道德品行教育,促使党员干部模范践行社会公德、职业道德、家庭美德,深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育,做到自重、自省、自警、自励。
(二)加强作风建设,狠抓工作落实。立足“早、勤、实、严、细、精”,转变作风、历练作风、检阅作风。早,就是早谋划、早动手准备、早付诸行动、早反馈结果,做到早预早立;勤,就是勤动脑、勤动嘴、勤动手、勤动腿,做到以勤克难;实,就是报实情、说实话、干实事、求实效,做到实事求是;严,就是严格要求、严格管理、严把质量,做到知难而进;细,就是细心、细致,做到一丝不苟;精,就是态度求精心、过程
2求精细、目标求精品,做到尽职尽责。
(三)加强政风行风建设,优化发展环境。一是开展以“转职能、转方式、转作风”为主题的活动,加强政风行风建设,坚持依法行政,提高行政效能,严格行政行为规范和程序,依法严查工作职责不清、行政不作为、推诿扯皮及承诺不兑现等现象。二是充分发挥民主监督、舆论监督、群众监督的作用,加强监督,完善投诉受理机制,及时发现和处理涉及影响发展环境的问题。
三、强化责任,确保党风廉政建设取得成效
加强领导,明确责任。成立以杜建玲同志为组长,赵文雄同志、权奎同志为副组长,全体干部为成员的领导机构。实行岗位责任和失职追究制度,同时,认真落实领导干部个人重大事项报告制度、民主生活会制度、述职述廉制度、诫勉谈话制度。强化考核,推动党风廉政建设深入开展。围绕党风廉政建设工作,加强检查考核,增强党员干部廉洁从政意识,增强责任感和使命感,把我单位的党风廉政建设不断推向深入。
附:班子成员任务分工
白水县总工会
二O一四年三月七日
白水县总工会
领导班子成员任务分工
杜建玲:工会主席
1、负责工会全盘工作。
2、指导协调工会工作。
3、审批本单位的财务开支、人事。
4、抓好工会干部队伍建设。
5、服从服务于县委县政府的中心工作。
赵文雄:工会副主席
1、协助主席抓好本会工作。
2、分管办公室工作;组织建设工作;宣传教育、职工技协、权益保护、民主管理。
3、完成主席交办的其他工作。
权奎:工会副主席
1、协助主席抓好本会工作。
2、分管劳模管理、劳动竞赛、劳动保护、调解、安全生产、俱乐部工作。
3、完成主席交办的其他工作。
郭晓芹:工会女工主任
1、负责女工及计生工作,交友帮扶、会费征收。
2、完成主席交办的其他工作。
第二篇:乡镇纪委会议精神贯彻情况
关于贯彻落实市纪委第届次全会 精神的报告 市纪委办公室:
月日,市纪委第届次全会召开后,我镇高度重视,及时学习传达会议精神,认真研究贯彻意见,安排部署各项工作任务。现将会议精神贯彻落实情况报告如下:
一、高度重视,认真传达贯彻会议精神
月日,我镇召开全体会议,专题传达学习市纪委第届次全会会议精神,重点学习了x同志和x同志的讲话精神,结合集中教育活动、作风建设年等活动,对贯彻会议精神作出安排。
二、强化措施,将会议精神贯彻到各项工作
(一)加强廉政教育,筑牢思想防线。全体干部特别是领导班子要认真学习《党员干部廉洁从政若干准则》和各项廉政建设法律法规,筑牢思想防线,守住廉洁底线。紧紧围绕社会主义核心价值体系,认真开展信念教育、党性党风教育和廉政教育,加强政治品质和道德品行教育,促使党员干部模范践行社会公德、职业道德、家庭美德,深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育。进一步增强公职人员的职业精神,有针对性地开展廉政教育专题培训,引导广大党员干部牢固树立秉公用权、廉洁从政的价值理念,做到自重、自省、自警、自励。
(二)加强作风建设,狠抓工作落实。要立足“早、勤、实、严、细、精”,转变作风、历练作风、检阅作风。早,就是早谋划、早动手准备、早付诸行动、早反馈结果,做到早预早立;勤,就是勤动脑、勤动嘴、勤动手、勤动腿,做到以勤克难;实,就是报实情、说实话、干实事、求实效,做到实事求是;严,就是严格要求、严格管理、严格质量,做到知难而进;细,就是细心、细致、细腻,做到一丝不苟;精,就是态度求精心、过程求精细、目标求精品,做到尽职尽责。
(三)加强政务公开,推进规范运转。进一步建立健全制度,规范政务公开的内容和项目,以网络、公开栏为基本形式推进党务、政务和信息公开。广泛接受监督,让权利在阳光下运行。
(四)加强专项治理,优化发展环境。在市委、市政府和市纪委的领导下,我镇进一步深化专项治理,加强日常监管,为领导集中精力抓工作、干实事、谋发展、促稳定创造条件。一是严格控制会议的数量和规模,努力提高会议质量,坚持少开会、开短会、合并开会,精简会议议程、减少与会人员、缩短会议时间。二是切实加强干部廉洁自律的落实,认真督促领导干部积极参与履行党风廉政建设责任制,努力做到无违法乱纪、以权谋私事件发生。三是对镇机关现有的规章制度进行完善,严明政治纪律,形成用制度来管人、管事的良好工作局面。
(五)加强督促检查,提高服务水平。要定期对市委、市政府的决策贯彻落实情况逐项对照,检查落实。把任务分解细化,落实到每个工作人员、每个工作岗位上,做到事事有人管、事事管到底。认真记载领导口头交办、书面交代、批示交代纪要交代的事件,建立督察台账,逐一登记,逐项督办,确保急事急办、快事快办、特事特办,事事有着落、件件有回音。完善奖惩机制,对作风过硬的站所部门和同志予以表彰奖励,对违纪违规的同志予以处罚 中共卜庄镇委
二〇一二年四月十日
第三篇:纪委会议贯彻情况汇报
中共县镇x镇委员会
关于贯彻落实县纪委五次全会精神
情况汇报
县纪委:
县纪委五次全体会议召开以后,我镇召开了镇党委会议,认真进行了安排部署,及时将会议精神进行了贯彻落实,现将情况汇报如下:
一、认真安排,及时传达会议精神
三月十三日,县纪委五次全会召开后,我镇及时将会议精神进行了传达。一是召开了镇党委会议,由纪委书记候德明就县纪委五次全会会议精神进行了传达,重点对县委龚书记的讲话和纪委范书记做的工作报告进行了重点学习,通过学习,提高了班子成员对反腐倡廉的认识,增强了班子成员积极构建警示训诫防线的意识。二是召开了镇机关全体干部会,进一步传达了会议精神,统一干部思想,严明政治纪律。同时要求各支部相应地召开支部大会,认真传达会议精神,提高党员干部的思想认识。
二、结合实际,采取措施狠抓落实
结合会议精神,我镇提出了以下贯彻意见:一是加强党员干部的政治理论学习。深入开展学习和宣传《实施纲要》、学习《党章》活动,加强对党员干部的教育,使党
员干部进一步明确构建惩治和预防腐败体系的主要目标和重点任务,不断提高党员干部拒腐防变的能力。二是切实加强干部廉洁自律的落实,认真督促领导干部积极参与履行党风廉政建设责任制,努力做到无违法乱纪、以权谋私事件发生。三是对镇机关现有的规章制度进行完善,严明政治纪律,形成用制度来管人、管事的良好工作局面。四是继续深化和推进政务公开工作,严格按照“六大类二十三项”公布内容要求,进行公开,认真做好政务公开工作。
二00六年三月十六日
抄送:政府办
第四篇:关于贯彻区纪委全会精神报告
怀柔区人力资源和社会保障局
关于贯彻学习区纪委四次二届全会精神的情况报告
区纪委四次二届全会后,局党委结合人力资源和社会保障局的具体情况,按照区纪委要求,认真组织落实各种学习活动,对区纪委四次二届全会精神及时进行传达,现将学习贯彻情况报告如下:
一、高度重视,从抓班子学习入手
区纪委四次二届全会召开后,局党委召开专题理论中心组学习会议,集中进行学习研讨。局领导班子11名成员全部参加了会议。会上学习了报告全文,局党委书记传达了区纪委四次二届全会上的讲话精神,并进行讨论。班子成员一致认为,区纪委四次二届全会全面、客观、实事求是地总结了我区党风廉政建设和反腐败斗争取得的成果和存在的问题,提出了2012年总体思路和工作目标,为全区进一步做好反腐倡廉工作指明了方向;要按照区委王贵平书记的讲话要求,抓好党员干部的思想教育,推进廉政风险防控管理,为促进区域经济和社会事业发展提供保证。监察科把区纪委四届二次全会精神报告印发给各科室,以科室为单位进行了学习讨论,并要求上报讨论结果。
二、加强廉政教育,增强干部职工廉政意识
结合我局实际,不断提高廉政教育针对性和有效性。组织开展“双治双促”和 “五关十廉”专项活动,加强对全局干部职工的廉政教育工作,在全局营造了“以廉为荣,以贪为耻,遵纪守法”的良好氛围;开展知识大讲堂和双向交流活动等教育培训活动,以提高干部队伍的服务意识、工作能力和履职能力。
三、深化廉政风险防控管理,进一步提升预防腐败工作水平加强制度防控,结合ISO9000认证标准,认真梳理全局各科室的工作职责、法定权限和运行流程,对各科工作程序和重点岗位进行风险排查,查找潜在风险点,制定防范措施,并形成台账。在权力结构配置、权力运行监督和信息化防控方面采取有力措施,加强对廉政风险防控工作的管理,把廉政风险防控工作与人力社保工作紧密结合,既注重抓全面布控,又注重抓重点环节。加强项目化管理,提高廉政风险防范科学化水平。继续狠抓科技防控措施,运用社保基金监督系统和医疗保险费用审核结算监督信息系统,保障社保基金、医保基金的安全。进一步强化内部岗位管理,以廉政风险防控为核心,完善“三重一大”集体决策制度,保障就业资金、教育培训资金等专项资金安全。加强对人事考试各个环节的监督,从发布招考公告、组织报名、笔试、面试、体检、政审、公示七个环节梳理风险,严把选人关。
四、强化机关廉政文化建设,努力营造崇洁尚廉的氛围 我们将认真贯彻落实十七届六中全会精神,以学习贯彻“北京精神”为契机,深入挖掘北京精神文化内涵,从爱国、创新、包容、厚德的角度,把北京精神融入到机关文化中去,培养新的人力社保精神,促进机关工作人员价值观、工作理念的转变,营造符合北京精神的工作氛围。2012年我们要结合市、区关于加强文化建设的精神,提炼出全局的“核心价值观和工作理念”,通过举办征文、演讲比赛的形式,对全局形成的核心价值观和工作理念进行解读,培养干部职工正确的思想观念、道德品质、价值标准、行为规范、工作作风和精神面貌,使机关上下形成较强的凝聚力、约束力、执行力和亲和力。进一步强化机关廉政文化建设,设廉政书柜,开展读书思廉活动,征集廉政格言和廉政小故事,开辟廉政文化长廊,制作廉政教育读本,参加廉政文艺汇演,通过内容多样、形式丰富的文化活动,深化廉政教育效果,在全局营造以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。
五、加强局机关行风建设工作,提高群众满意度
根据市局文件精神和考核标准,认真开展人力社保系统行风建设工作。对局机关工作人员的服务态度、业务能力、工作效率等方面进行考核,进一步完善服务大厅的服务设施,强化“优质服务月”活动成果,提高服务群众的满意度。继续发挥行风监督员的作用,加大监督检查力度。每半年组织监督员对局窗口科室和社保所行风情况进行暗访调查,督促机关和社保所工作人员廉政勤政。充分利用局内监督员作用,加强行风检查,着力提高工作人员的工作效率和改进工作方式。组织开展民主评议基层站所活动,加强对自身服务水平、工作效率、政务公开、依法行政的自查,力争做到让办事群众满意。认真做好信访投诉工作,对来信来访要认真分析,及时处理,畅通群众合理利益诉求的表达渠道,做好预测预防工作,确保“事事有回音、件件有落实”。将组织开展“能力建设年”活动,以提高工作人员服务基层的能力、创新能力、学习能力、执行能力和自律能力。努力把局机关建设成为学习型、服务型、效能型、创新型、节约型、廉洁型机关。
2012 怀柔区人力社保局 年2月21日
第五篇:按照市纪委关于认真学习贯彻
按照市纪委关于认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的精神和全市科级领导干部廉政谈心会的有关要求,本人认真自学有关学习内容。通过学习,更深入地认识到了新形势下学习贯彻《廉政准则》的重要性,在积极参加我局组织的集中学习的基础上,对照“八个严禁”“52个不准”严格要求自已并进行了自查,现将个人自查情况汇报如下:
一、目前存在问题和不足
一是以前对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够,放松了对自己的要求,降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性。
二是在工作中自己也参与了一些宴请陪客活动。
三是极少在全局展开批评与自我批评活动。
二、存在问题的原因
上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题,有其客观因素,但也存在主观认识原因,主要表现在以下两个方面:
1.重事务,轻学习。认为自己身处基层主要是抓好工作落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。
2.重指导,轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
3.重安排,轻要求。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。
三、整改措施及努力方向
一要进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识。认真学习《中国共产党党员领论文联盟www.xiexiebang.com整理导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,加强自身的党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,时刻不忘党赋予自已的使命,时刻把人民群众的利益放在第一位,权为民所用、情为民所系、利为民所谋,全心全意为人民群众谋利益。
二是要进一步自觉接受群众监督,保持艰苦奋斗本色。按照“《廉政准则》中“8个禁止”、“52条不准”的要求,做到头脑清醒,政治坚定,做到清正廉洁,自重,自省,自警,自励,以身作则,严格按照规定和制度办事。在实际工作中,认真处理好亲情与党性的关系,坚持原则、秉公办事、公私分明,坚持严以律己,不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全局广大干部和人民群众的监督。
三要进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。在认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》后,我对照自己的所作所为,有没有与“52个不准”不相符合的地方,有没有偏离“52个不准”的苗头;在自己的履职过程中,在自己的生活中,是不是把“52个不准”当成自己的人生信条。作为一名干部,要珍惜党和人民的培养、信任,珍惜为党工作、为人民服务的机会,不论在八小时之内,还是八小时之外,不论在工作圈,还是生活圈、社交圈,都要自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,认真执行党内监督各项制度,以《廉政准则》为镜子,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己