县人民政府新农保工作汇报。(精选五篇)

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第一篇:县人民政府新农保工作汇报。

县新型农村社会养老保险工作情况汇报

我县新型农村社会养老保险工作,在自治区、贺州市人社部门的指导下,通过采取强化组织领导、规范制度对接、创新宣传模式、提升服务能力等有效措施,各项工作正稳步推进,全县新农保全覆盖工作取得了初步成效。

一、基本情况

我县位于广西东北部,地处桂、湘、粤三省交界,辖12个乡镇,全县总面积1572.36平方公里,总人口32万人,农村人口26.36万人,其中16-59周岁16.22万人,60周岁以上3.76万人。经调查摸底,16-59周岁适合参保的人员约为9.2万人,60周岁以上适合领取待遇人员约为3.7万人。通过努力,截止6月5日我县收取保费达608.75万元,参保人数6.1万多人,占参保任务数的66%,进度较快的乡镇已完成参保任务的80%以上,部分村委甚至达到95%以上。符合领取条件人员的参保资料已基本收集齐全,正在审核与录入系统中,并在麦岭镇涌泉村、石家乡黄竹村、莲山镇下坝村、朝东镇和平村、福利镇花坪村举行了发放仪式,发放率已达到2.8%。

二、主要措施

(一)抓组织领导。自新农保工作启动以来,我县党委、政府高度重视,超前谋划,周密部署。今年年初,我县将全面推行新型农村社会养老保险全覆盖工作列入“十项民心”工程。今年2月,县人民政府召开政府常务会议,专题研究讨论我县新农保工作实施方案、实施办法和资金预算;暨自治区召开动员会后,我县于3月22日迅速召开动员大会,县主要领导参加会议并作了明确要求。同时,成立由县人民政府主要领导担任组长,常务副县长担任副组长的工作领导小组,负责新型农村基本养老保险试点工作的统筹规划、综合协调和监督检查,并建立新型农村社 1

会养老保险制度工作目标责任制,纳入对各乡镇年度考核内容。同时,县人民政府还与各乡镇签订了目标责任状,加强对全县新农保工作的组织领导。县人社局、各乡镇也相应成立了工作领导小组,明确分工,落实责任。在县政府的统一协调下,信用社、公安局、民政局、财政局等部门根据各自职责,积极协助做好相关工作。为了确保工作顺利推进,县人民政府抽调相关人员成立了两个督查组,每月定期或不定期下乡进行督促检查,了解新农保工作开展情况,并形成调查报告,指导推进工作开展。

(二)抓宣传发动。新农保工作是惠及广大农村居民的一项民生工程,参保人数多,参保面广,农村居民接受此项政策需要有一个理解的过程。我县一是组织开展业务知识和经办能力培训,深入村组一线扎实开展政策宣讲,向村组干部和广大群众解读政策,明确参保要求和规定程序,不断提高政策入户率和知晓率。二是发放宣传资料。我们在今年春节前印制了《致全县城乡居民的一封信》、《城乡居民社会养老保险政策知识问答》等宣传资料,并到乡村发放。目前累计印发宣传资料15万多份,悬挂横幅126条,制作宣传专栏52个,更新宣传版面65个,在县电视台开办专题节目26期,组织业务培训165场(次),直接受训人员超过6.3万人次。三是公开公布政策咨询电话,全天候解答干部群众政策咨询和参保难题,发放《政策知识问答》,发送手机短信,广泛宣传政策,争取群众认同,引导群众自觉自愿参保。通过我县全方位多层次的宣传培训和动员,经办人员和广大群众全面掌握了解新农保推行的政策标准、工作步骤、经办流程、业务规定和基金归集等要求,为新农保制度的顺利推行营造了良好的社会舆论氛围,使广大参保居民更全面深入地了解政策,放心参保。

(三)抓调查摸底。为了充分了解广大农民群众对新农保制度的看法和愿望,掌握乡镇、村组干部在推行新农保工作中可能遇到的困难和问题,摸清全县应参保人员、60岁以上人员、特殊

群体的底数,找准工作的切入点和突破点,今年1月,县人民政府办公室专门下发了《关于做好新型农村与城镇居民社会养老保险调查摸底工作的通知》,发放了十多万份调查材料,并及时收回。通过调查,摸清了16-59周岁适合参保人数9.2万人,60周岁以上应发放人数3.76万人,农村低保对象14777人,五保户2192人,重度残疾人3227人。在充分调研的基础上,我县结合实际研究确定思路,制定实施方案,为开展新农保工作打下了坚实的基础。

(四)抓参保缴费。为稳步推进新农保全覆盖工作,我县一是采取“先期试点、总结经验、全面展开”的“三步走”工作方法。年初,根据我县各乡镇地理位臵和人口分布情况,将全县12个乡镇划分为东、南、西、北四大片区,实行成员分片包干负责制,并选择群众基础好、参保意识高的乡镇进行全面试点,其他乡镇分别挑选一个村进行试点。在试点结束后,及时总结试点经验,认真抓好典型引路、经验推广工作,逐步将新农保“全覆盖” 各项工作全面铺开。二是采取“县包乡、乡包村、村包组”的“三级联动”措施,层层落实责任、明确分工。同时,制定目标奖惩办法,对于按时完成目标任务的行政村,镇驻村干部、村组工作人员给予一定奖励;对没有完成目标任务的行政村,实行年终目标考核一票否决,取消评优、评先资格,并对驻村干部、村支书进行约谈。三是着重抓好“三个环节”。县乡经办机构认真做好 “三个确定”,即工作人员每到一户首先进行确定该户户口性质、确定个人缴费方式、确定个人缴费档次。采取“三个同步”,即:“数据采集、办证打票、老人拍照”三项工作同时进行,一次性完成所有程序。实现“三个保证”,即:信息采集保证准确、及时;保费征缴保证安全、方便;办证打卡保证准确、无误。

(五)抓待遇发放。到龄领取人员的待遇发放工作是新农保现阶段工作的重点。我县建立乡镇领导包片、机关干部包村、村干部包组、组干部包户的“四包”责任制,制定针对性措施,着

力推进重点人群参保缴费工作,在提高参保率的同时,针对60岁以上应参保人员加紧资料收集、审核、录入系统工作,5月29日,我县在石家乡的黄竹、麦岭镇的涌泉等两个试点村举行养老金首发仪式,得到广大群众的好评,有效地促进了全县的参保缴费。

(六)抓基层基础。新农保全覆盖工作是一项全新的工作,政策性强、工作量大、要求高,因此,强化基础,规范管理十分重要。我县坚持从软硬件建设入手,不断加强经办能力建设。为农保经办机构在新启用的社保服务中心安排了专门的办公场所,配备了必要的办公设备;建立了县、乡镇两级社保信息网络,增加了县农保中心的人员编制,为乡镇社保所、各行政村配备了专门办理新农保业务的协管员和社会保障助理员,完善了各项工作制度,明确了业务经办流程,加强了统计报表填报、档案管理,增强了督促检查力度等相关基础工作,确保了我县新农保工作健康、有序、规范运行。同时,我县还切实加强对乡镇经办人员的政策培训和业务培训工作,通过召开专题会议、下发文件资料等形式,督促经办人员加强学习,认真领会、熟练掌握新农保相关政策法规,严格遵守工作纪律,不断提高工作水平和业务能力。此外,在县财政十分困难的情况下,安排70万元工作经费,对计算机等办公软硬件设备进行必要配臵,为我县新农保工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

三、存在的主要问题

我县新农保工作虽然取得了一定的成绩,但在工作中还存在一些实际困难和问题。具体表现为:

1、部分农民参保意识淡薄。近几年政府对民生投入较大,出台了很多惠民政策,这使得部分群众认为,只要是惠民政策,费用就应该政府出。新农保政策的好处他们很清楚,但是“等、靠、要”想法依然存在,造成少部分群众目前还处于观望中。特别是年轻人,认为新农保缴费时间长,回报率低,参保积极性不

高。

2、参保手续繁杂,很多人无法提供二代身份证,使得参保手续不全。表现为:一是农村外出务工人员多,把身份证带到了外地;二是到龄领取人员中,很多适龄老人没有办理二代身份证,无法开设银行账户。

3、目前新农保经办能力建设还远远达不到新农保推行工作的要求,经办业务的规范化、标准化、信息化水平有待提高。

四、下一步工作打算

按照自治区的要求,在今年6月底前参保率要达到80%,养老金发放率达到100%,工作时间紧,任务重,我们必须采取有效措施,确保任务按期完成。

(一)促进度。继续做好宣传发动工作,采取有效办法、有重点,有人力、物力、财力投入,实行每周通报制度,促进参保进度。

(二)保发放。积极做好适龄领取人员的参保、待遇领取等工作,做到应保尽保、应发尽发。

(三)抓好数据录入参保系统工作。加快收集参保资料,专人负责录入,确保资料安全有效。

我县自新农保全覆盖工作启动实施以来,进行了一些积极有效的探索,并取得了阶段性成果。但与上级的要求相比,还有一定的差距,还有一些不尽人意、不够完善的地方需要我们继续努力。在今后的工作当中,我们将继续加大工作力度,采取有效措施,不断推进新农保全覆盖工作全面落实,让农民朋友真正得到实惠,共享国家改革发展成果。

第二篇:新农保工作汇报

新农保工作汇报

新型农村社会养老保险是保障农村居民老年基本生活的社会养老保险制度,是国家社会保障体系的重要组成部份。新农保是党中央、国务院继取消农业税、农业直补、新型农村合作医疗等政策之后的又一项重大惠农政策。新农保由国务院制定藏宝政策、各级人民政府组织实施,与家庭养老、土地保障、社会救助等 政策措施相配套,主要特征是个人缴费、集体补助和政府补贴相结合,基础养老金与个人账户相结合。

一、新农保参保范围

凡有我县农业户籍,年满16周岁(不含在校生、现役军人)未参加城镇职工基本养老保险的农村居民,均可在其户籍所在地参加新农保。新农保参保人已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村居民,不用缴费可按月领取基础养老金55元,但其符合参保条件的子女应当参保缴费。参保对象距领取年龄超过15年的,应按年足额缴费,累计缴费不少于15年。距领取年龄不足15年的,应按年缴费,也可以补缴,累计缴费不超过15年,补缴应按补缴当年的缴费标准,补缴部分不享受政府补贴,未按年缴纳应缴年限养老保险费的人员,年满60周岁后不能享受基础养老金。

二、新农保如何筹资

新农保资金由个人缴费、集体补助、政府补贴三个部分组成。一是个人缴费;参加新农保的农村居民应当按规定缴纳养老保险费,缴费标准目前设为100元、200元、300元、400元、500元五个缴费档次,参保人可自主选择缴费档次,多缴多得。二是政府补贴;中央财政对符合领取条件的参保人全额支付基础养老金每月55元。省、县、市政府对参保人缴费给予补贴,补贴标准为每人每年30元,对重度残疾人代缴养老保险费81元。三是集体补助;有条件的村集体应当对参保人给予补助。

新农保的开展即是一项具体的民生工程,又是一项重大的政治任务,必须加强领导,强化责任,精心组织,确保工作顺利推进。一要成立工作机构,为确保农保工作顺利开展,建议我县成立由县长任组长的新型农村社会养老保险工作领导小组

第三篇:新农保工作汇报材料范文

新农保工作汇报材料

本人秦好岩,2008年毕业于内蒙古民族大学新闻学专业,2010年12月通过大庆市彩虹工程招考,荣幸的成为了一名基层协理员。转眼间,我已经在这个岗位上走过了一年的时间,自新农保试点工作开展以来,我成为第一批业务经办人员中的一员,在乡党委、乡政府的领导下,在上级相关部门的指导下,在各村新农保代办员的积极配合与帮助下,在同事们的关怀与帮助下,地完成了本职岗位的各项工作任务。现将个人事迹汇报如下:

一、掌握政策,熟悉业务,协调指导。作为一名新农保工作人员,首先就要掌握新农保工作的各项政策,工作的前提,为此,我认真的学习了上级下发的文件,在主管领导的帮助下,熟悉掌握了新农保的政策内容及相关的业务知识,质保量的情况下,按时、准确的完成各项工作任务,尽量减少误差。其次,我们作为乡里的协办员,还要上传下达,会精神,又要传达精神,这对我们也是一个考验,很多新问题都是不期而遇的,我们既要解答,又要汇报,以给出最令人信服的答复。在这方面,我的主管领导给了我很大的帮助,我也在此期间得到了锻炼。

二、严格把关,自己的问题自己解决。基层工作的业务量大,难免会有疏漏,因此,村级报上来的表格,我们要进行筛选更替,比如涂抹严重、错别字、使用的笔不正确等错误,都要在我们乡级协办员这里得到更正,以免给县级工作带来不必要的麻烦,经连续三天工作到晚上11点左右,替换下来的参保登记表铺满了房间的整个地面,虽然辛苦,但是回头看看很有成就感。此外,我们还要负责排序审核,很多表格送上来是杂乱无章的,我们就自己动手排好顺序,话的事,但是,实际上,要把上百份的表格,按照一个明细表排起来是非常需要耐心的一件事。一个不小心,所有序号都要重新标识。

三、完成录入、保质保量,做好统计,不漏一人。乡级协办员的一项最本职工作就是将每个人的信息录入系统,性的工作,因为进入这个资料库的信息一旦被确认,人今后领取待遇工作带来很多麻烦。我的方法是,录入之后,重新对照系统日志检查一遍,再送县里审批。当然,即便如此,我仍然犯了不少错误,但是早同事们的宽容与帮助下,都及时纠正了。截止目前,我所负责录入的人员60过程中,由于历史遗留原因,很多人员信息无法录入系统,为此,我们分类作统

并在实践中熟悉业务流程,在这里说,是很难更改的,我更是打起十二分的精神,人,60

这是我们在保既要领我和同事们曾可能只是一句这是一项关键也会给当事3231人。在录入我认为我已经较好这就要求我们要有良好的沟通能力,为此,所以,这项工作,岁以上1190岁以下计,并有电子版和纸质版本两种,同时通知各村经办人员,双向掌握情况,做到有据可查。

四、归档完整、整齐划一。

严格按照县级要求的标准进行归档,起订、排序、每10份装订,100份一盒,整齐划一,每份档案都要进行核对,缺章补章、缺复印件补复印件,确保每个人的档案都是完好无缺的。为将来的档案查询打下良好的基础。

五、指纹录入,热情服务。

在指纹录入过程中,我们总会碰到形形色色的人,上了年纪的人,常常耳朵不好使、指纹也不清晰,这既需要业务技能,又需要耐性。一次,我就碰到过家属抱怨录的次数太多的情况,老人岁数太大,指纹不好录,家属就怪在我的头上,心里真的很气,但是基层工作就是如此,心态平和了,就没有委屈可言了。还有一次,碰到了一位神智不清的大娘,非说指纹仪上有电,怎么也不肯录,在家属的配合下,我也从旁劝说,好不容易才采集完毕。到目前为止,我所采集的指纹数1000余人。在基层,我们的形象就是整个新农保工作的形象,我的任务就是维护我们的工作尊严,我正在努力实践着。

六、做好补充宣传解释工作。

为什说是补充宣传呢,因为村级代办员已经在宣传工作中做出了很多努力,但是新农保工作本身涉及面极广、而我们新福乡,又是合并乡,相互之间拉开的距离比较大,有些村民对于政策听得也是不太明了,所以常常在碰到我们的时候还要打听一下,这样,我们就要学会浅白的解释政策,从参保前提到参保的好处以及参保的方式等方面进行全面的讲解,政策讲清了,村民都是愿意参加的。常常听见来录指纹的村民说:“共产党现在给钱了,还有啥不参加的,以前没给钱不也得这么过吗?”每次听到这样的话,感觉所有的工作都没有白做。现在,全乡参保人员已经8000多人,这个数字正在不断攀升。领到养老保险卡的百姓也达2000多人。

七、工作上存在的问题以及今后努力的方向。

回顾这一年来工作,自我感觉已经完成了本职工作,但是工作没有最好只有更好,对于过去所欠缺的,今后要努力改正。对于政策没有掌握的,今后要加强学习。新农保是一项新生事物,我们也同它一起在探讨中前进。这一年里,我犯的错误可能跟所做的工作一样多,但是我相信在将来,我犯的错误一定会越来越少。

第四篇:新农保工作汇报

XX镇新农保参保工作情况汇报

(2011年6月7日)

各位领导:

自2010年10月份全区启动实施新农保工作以来,我镇在区委、区政府的正确领导下,在上级业务部门的大力支持和帮助下,精心组织、广泛动员、深入推进,参保工作取得了初步成效。现将我镇新农保参保工作情况汇报如下。

一、基本情况

XX镇下辖三个村,共有农业总人口1408户4490人,应参保3152人,目前已参保2836人(参保缴费人数为2120人,60周岁以上领取待遇人数为521人,60岁以上未领取待遇人数194人),参保率达到了89.97 %。其中:上海石村现有906户2910人,应参保2092人,实参保1879人;下海石村现有273户699人,应参保479人,实参保514人;虎头崖村现有227户881人,应参保581人,实参保443人。2010年10月至2011年12月共收取养老金341300元。

二、主要做法

(一)深入调查摸底,合理制定方案。根据市、区有关新农保政策,结合我镇实际,制定了海石湾镇新农保工作实施方案,在参保范围、对象、缴费比例、待遇等五方面进行了明确。一是参保范围及对象。年满16周岁以上(不含在校学生)、未参加城镇职工基本养老保险的农村户籍居民。二是资金筹集由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。个人缴费设每年100元、200元、300元、400元、500元5个档次,参保人自主选择。集体补助由有条件的村集体给参保人给予适当补助。政府补贴由省、市、区三级财政按实际缴费人数每月分别补贴30元、10元和5元。区级财政负责为农村一、二级重度残疾人、五保户代缴最低缴费标准100元的养老保险费。同时对独生子女领证户、二女结扎户,在区级财政补贴5元的基础上再补贴30元。三是养老金待遇由基础养老金(每月55元)和个人账户养老金组成,支付终身。四是制度衔接。把村干部养老保险、被征地农民养老保险与新农保三险合一。

(二)加强组织领导。在建立健全新农保试点工作组织机构的同时,实行一把手责任制,镇上主要领导负总责,分管领导分片包抓,明确责任,抓好落实。

(三)加大宣传力度。为做好我镇新农保工作,我镇抽调工作人员组成14工作组,组成高校的工作队伍,在三个村张贴标语、悬挂横幅、编发简报,各村村主任,委员协同我镇工作人员进村入户,从基层上大力宣传开展新农保试点工作的重要意义、基本原则和各项优惠政策。最终收到了良好的社会效应。

(四)加强档案管理,规范新农保业务档案。由于我镇流

动人口多,居住分散,对做好新农保参保工作有一定难度。为推动新农保试点工作有效开展,保障我镇每一个参保人员的切身利益,从新农保工作启动至今,我们始终坚持从加强档案管理入手,设臵专用档案室,购臵专用档案柜和档案袋,落实了专门的人员管理档案。有力保证了每位参保人员档案的准确性和安全性。

三、存在的困难和问题

一是对新农保宣传还不够深入,广大村民对新农保的认识还有待进一步提高。

二是由于前一阶段村委会换届选举工作,村干部配合不够积极,在一定程度上影响了新农保参保工作进度。

三是由于镇上财力有限,办公经费紧张,导致目前的工作情况与上级要求还有一定差距。

四是部分参保人员信息收集难,如缴费人员中外出打工人员的身份证、户口薄复印件很多都难以采集,个别享受待遇人员无身份证甚至无户口,直接影响参保登记和待遇领取。

四、下一步工作打算

一是进一步提高认识,明确责任。把新农保参保工作作为一项民生工程来抓,要创新工作方法,明确责任分工,实行包干责任制,一包到底,确保按期完成新农保参保工作任务。

进一步加大宣传力度,动员广大村民积极参与,从思想认识上解决目前存在的困难和问题。

二是尽快实现新农保信息化管理,建立新农保业务专网,实行专人负责,切实提高办事效率。

三是进一步加大资金投入力度,规范档案管理,规范办事流程,使新农保业务经办规范化、标准化。

第五篇:新农保工作汇报.

新农保工作汇报

开展新农保工作是继“种地不交税,上学不缴费,看病不太贵”后,党中央国务院推出的又一项为民实事工程,任务艰巨,意义重大,影响深远。自该项工作开展以来,在乡党委、人民政府的正确领导下,在上级部门的有力指导下,我乡把这项工作作为贯彻胡总书记讲话精神,建设殷实小康、构建和谐托普鲁克的重要举措,切实加强领导,强化措施,确保该项工作顺利进行。

一、基本情况

我乡下辖6个行政村,36个村民小组,全乡13131人,16—59周岁8229人,60周岁以上746人。

二、新农保工作开展情况

(一)、领导重视,组织严密。9月初我乡成立了以乡长为组长,分管领导为副组长的新农保工作领导小组,明确职责,分工到位。要求各村派专人负责核实入保人员信息核查工作,充分调动村、组干部参与的积极性和创造性,确保新农保工作在我乡顺利开展。

(二)、扩大宣传,营造氛围。为使广大群众更好地了解新农保政策,提高他们的参保意识,我乡进行了广泛的宣传,组织包村干部、村组干部入户宣传,做到“村不漏户,户不漏人”,让农户掌握政策,引导农户自觉地参与到新农保中来。

(三)、加强机构队伍建设。进一步加强新农保经办机构和人员队伍建设,充实高素质人员,明确职责,强化培训,落实办

公经费,建立完善激励机制,促进新农保工作的顺利开展。

(四)、开展60岁以下农业户口人员调查。乡政府高度重视此项工作,目前正在鼓励村干部、计划生育优惠家庭、三老人员、宗教人士参保,以带动其他参保人群参保。全乡现361人已登记造册,基本收齐身份证,户口本、照片等证件及费用。

三、新农保工作存在的问题

1、由于该项工作时间紧、工作量大,现有人员开展工作比较紧张。

2、60周岁以下人员参保情况不太乐观,宣传力度不够,农民认识不够,参保积极性不高。

3、因农忙季节,部分农民外出务工,参保人数较少。

4、新农保工作人员工作积极性不高,宣传力度不够。

四、新农保工作下一步打算

1、进一步宣传政策的优势,深入各村组开展宣传活动,提高农户参保积极性,推进新农保工作的开展。

2、针对有户口但无身份证及户口簿等证件的村民,由户籍部门提供准确的身份信息,并加盖公章,先给予办理,在户籍部门正常工作后,补办所有相关手续。

3、提高新农保工作人员积极性,采取奖惩制度,提高新农保参保情况。

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