政协办公室工作如何做好

第一篇：政协办公室工作如何做好

如何做好政协办公室工作

到政协办公室工作已经有三个多月的时间了，在领导的爱护和同志们的帮助下，经过这段时间的学习和工作，对办公室的工作有了大概的了解，根据自己的认识对如何做好办公室工作谈几点体会。

政协办公室是政协的综合办事机构，起着承上启下、协调左右的枢纽作用，各种会议活动和具体工作都要通过办公室传达部署和落实；同时，办公室还负有为领导献计献策及协助领导处理机关日常事务的具体职能。办公室的工作水平对政协机关整体工作有着至关重要的影响, 要使办公室具有战斗力，发挥窗口作用，树立好机关形象，办公室工作人员应该做到以下几点。

一要树立责任意识，增强使命感。责任是一种境界，是履行职责的动力之源。在办公室工作的人员要善于从大处着眼、从小处做起，无论是办文、办事、办会，还是打电话、发通知、校对文稿、收发信件、储存信息等“小事”，都要正确对待、谨慎处理。在工作中要讲质量、讲效率，认真务实，求新求优，在素质上比高低，在工作成效上比高低，让责任意识深深扎根在心里、体现在具体行动上。

二要树立学习意识，不断提高自身素质。学习对工作来讲，是基础、是先导、是前提，对我们每一个人来说，是一

1项终身的任务，是一种责任。政协办公室工作的特殊性、重要性和综合性，决定了我们做好办公室工作必须具有较高的政治素质、业务素质、品德素质、知识技能素质和身体素质，而学习是提高自身素质的根本措施。我们必须注重学习，切实提高政治、业务素质，努力成为复合型人才。要注重学习的方法和效果，重点放在理论联系实际，提高分析问题、解决问题的能力上，努力达到学以立德、学以增智、学以致用的目的。

三要树立自律意识，提高自我约束的能力。要严明工作纪律，严格执行各项规章制度，自觉以制度规范行为，以纪律约束行为，时时处处懂规矩、守纪律、讲程序、重小节。自觉抵制各种违规违章、自由散漫等不良倾向。注重形象建设，办公室每位同志都要树立“我就是办公室，办公室就是我”的观念，从一言一行做起，从一点一滴着手，时时处处严格要求自己，树好形象，争做表率。

四要树立效率意识，做到雷厉风行、迅速高效。办事要快捷细致，好中求快，快中求好，努力提高工作效率。办事拖拉，作风疲沓，时间观念不强，是影响工作效率的主要因素。办公室的工作人员要切实做到当日事当日毕，急事急办，特事特办，及时完成领导交办的工作，养成执行任务雷厉风行，完成任务迅速高效的良好作风。做工作时要专心，不能三心二意，要仔细研究，能够深入进去。平时工作中还要细

心，多观察，多思考，自觉查找工作中的漏洞和不足，以不断改进。

五要树立团队意识，形成团结协作的良好氛围。重团结，顾大局是做好工作的必要条件。团结协作可以充分发挥每个人的才能和才智，使最少的智力成本产生出最大的工作效能。因此，办公室的每位同志都要树立一盘棋的思想，强化大局意识、团队意识和协作意识，心往一处想，劲往一处使，形成分工协作、协调配合、通力合作、和谐顺畅的工作氛围，相互补台、助人成事，珍惜友情、团结共事。

杨恒

第二篇：如何做好政协办公室工作

如何做好政协办公室工作

作为政协机关运行的纽带，办公室承担着大量事务性的工作，如何在任务重、工作新、要求高、时间紧的情况下，充分发挥职能作用，做好具体工作，为全局任务的圆满完成提供保障，我认为，应在工作中注意以下几个重点：

一、弘扬奉献精神

甘于奉献、诚实敬业是办公室工作人员的必备素质。办公室人员一年到头都非常忙，经常加班加点连轴转。会议安排、日常接待、上传下达、信息采集、资料整理等任务比较繁重，要圆满完成这些工作，就要求办公室工作人员要有吃苦耐劳，无私奉献的精神，没有奉献精神就搞不好服务；没有奉献精神，工作就没有积极性、主动性和创造性。对此，办公室工作人员一定要在工作中不断改造自己，高标准、严要求，勤勤恳恳，任劳任怨，脚踏实地，无私奉献。

二、突出全局观念

“不谋万事者不足以谋一事，不谋全局者不足以谋一局”，大局意识，从大的方面讲，就是同党中央保持一致；从工作方面要求，就是要实现政令畅通，职能到位。

第一，要洞悉上情，切实了解党和国家的大政方针。善于分析新形势、新任务、新问题。第二，要通透中情，切实理解上级领导与政协领导班子的工作意图，知悉工作要求、思路，掌握工作动态，为工作创造主动。

第三，要理解下情。要深入调查研究及时了解基层工作的热点、难点与具体情况。

办公室人手少，压力大。涉及面广，影响大，牵涉的利害关系复杂。因此，办公室在日常工作中必须从大处入手，小处着眼，统盘考虑，综合权衡。把握小局服从大局，局部服从整体，才能梳理办公室工作的思路及对策，为领导当好参谋，出好主意，为基层搞好服务。

三、增强协调能力

协调是贯穿于办公室工作各个方面的一项重要任务，事务和服务都包含着工作协调的内容。

第一，要协调好上下级的关系，对上要尊重而不盲从，服务而不臣服，更不能违背原则。陈云同志说：“不唯书，不唯上，只唯实”，待下须以以诚、以情。不欺上瞒下、不搞盛气凌人。

第二，要协调好内外关系，外求支持合作，内求团结向上。对外协调，主要是协调好与市委人大政府的关系，加强与其他行政部门、业务部门的联系。对内协调，主要是要协调好领导与干部，干部与干部，干部与群众的关系，要在尊重业务职权的基础上，化解症结，缩小矛盾，团结协作，发挥整体效能，实现协调目的。

第三，协调必须要讲究方法。要实事求是，从实际出发。防止以偏概全，视木为林。要从团结的愿望出发协调问题，求大同存小异。要严守公道，互不偏袒，要出于诚心和公心。不要从私人感情或局部利益出发，对待和处理协调工作。

同时，要注重协调的载体。要从不同角度，综合运用办公室信息发布、岗位目标责任制制订、网络办公系统等手段，达到协调的效果。

四、提高服务质量

为上级领导服务，为上级机关服务，为基层和委员服务是办公室工作的根本，在新形势下，办公室要提高服务质量，就面临着解放思想，改革创新，拓宽服务思路，转变服务方式，探索优质高效的问题。

首先，服务要更新观念

一要从传统的理念中转变过来。不单只是庸俗的基础服务，服务要以领导决策为中心，要以人为本。就办公室来说，着重为班子决策当好参谋，在政协的财务、信息化建设、奖惩等重大问题上，提出合理的建议。通过领导正确决策，调动干部的能动性、积极性，体现服务的效果。

二要讲效率。今日所做之事，勿候明天；自己所做之事，勿候他人。要雷厉风行，及时满足领导与同志们的各项需求。要降低各项服务工作中人、财、物的成本，最大限度地提高服务的效能，实现效率与效益的有机统一。同时，办公室全体同志必须学会运用先进的办公设备，实现办公室工作的信息化、现代化。

其次，要转变服务方式

一是由被动服务向主动服务转变。“凡事预则主，不预则废”，办公室的工作要有前瞻性，对有关工作早考虑、早着手。特别是要在敏感性较强的中心工作中体现主动服务，发挥决策的参谋作用。

同时要考虑服务的长效性，要做到长计划，短安排，如常委会、全委会等事务性的前期准备工作。

二是由单一的服务向全面的服务转变。办公室的服务必须注意服务的全面性，为领导决策提供服务，在领导决策前要拿出可行的方案，向领导反映情况，提供决策建议。决策中要进行适度的协调，理顺各方面的关系。决策后要高效率的贯彻落实，并监督反馈，防止出现偏差。

三是由一般性的服务向优质服务的转变。服务应该体现专、精、好，使办公室能在每一时期紧紧围绕全局的中心，配合各业务部门顺利开展各项工作，既能使各项工作平衡开展，有条不紊，又能妥善应对各种复杂情况，波澜不惊。

五、恪守廉洁自律

廉洁自律是公务员基本要求之一，对办公室的工作人员来讲，因为掌握着相对的财权与物权，又在领导身边工作，所以更应注意这一要求，做出好的表率。

首先，要自律。办公室人员要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制拜金主义、享乐主义的影响，特别是在无人监督情况下更要谨慎不苟，慎独自处，用法律和纪律约束自己的行为。

其次，要强化制度约束。严格按照制度规定办事，用制度来约束行为。比如在政府采购、经费支出、来客接待上，要严格履行审批程序。

第三，要自觉接受群众监督。自我严要求至关重要，外部的监督也必不可少。办公室人员要始终把自己置于组织和群众的监督之下，真诚地听取群众的意见和反映，做到有则改之，无则加勉。

六、励行勤俭节约

艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德，也是党的优良传统与作风。古人云：“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”，克勤克俭，同时也体现了奋斗进取，积极向上的精神状态。办公室管理着机关办公用品和日常的各项支出，更应时刻牢记艰苦奋斗，勤俭节约。

首先，要继承和发扬勤俭节约的中华传统美德，杜绝攀比摆阔，奢侈挥霍，要坚决同铺张浪费作斗争。其次，办公室人员自身要节俭。要自觉抵制各种“灯红酒绿”的侵蚀。要“淡泊以明志，宁静而致远”。从日常生活小事做起，以身作则，发动群众。既要以艰苦奋斗、勤俭节约的道德规范约束自己，又要自觉接受领导与群众的管理监督，更要勇敢地开展思想教育，对挥霍浪费及时制止。

七、保持健康心态

办公室人员的工作压力大、任务重、事务繁，因此，在日常工作中要有意识的稳定情绪，调节心态，克制自我，做到遇忙不乱，遇急不慌，遇惊不变，心如止水。

首先，要有忠诚之心。忠于事业、忠于领导，而并非古代“忠君”。是要求对领导要敢于直言诤语，去掉阿谀奉承，不阳奉阴违、明从暗抗。要向领导真实地反映情况，不得以个人利害关系或故意迎合领导得而掩盖真实情况。要忠于群众，要敢于为群众谋利益，讲真话，办实事。不可愚弄群众，要以诚待人，以善待人。其次，能忍辱负重。办公室工作要能被人“摆布”，听人指使，甚至受人责骂。要有忍辱负重的精神和自我克制力，在困难和挫折面前不丧气、不悲观。要以较高的涵养始终保持百事如常的稳定情绪。即使一时让人不理解和误解而背点“黑锅”，受到责难，也都能承受得住。要有气度、气量，胸怀宽广。

第三，要诚挚谦和。办公室人员在领导周围工作，不要总觉得自己有什么了不起，高看自己小看别人。这是办公室人员的“常病”，也是失掉群众基础的重要原因。因此，办公室人员要加强道德修养，着眼于小处、细处。在日常工作中，对群众要热情接待，文明礼貌，耐心解释，克服“门难进，脸难看，事难办”现象，要尊重上级，理解同级，善待下级，待人接物要善于“换位思考”。

第三篇：浅淡如何做好政协办公室工作

浅淡如何做好政协办公室工作

办公室是一个单位的“心脏”和“窗口”，是沟通上下的“咽喉”、联系左右的“纽带”、综合各方的“中枢”。办公室在推进单位整体工作的过程中，具有特殊的地位和作用。政协工作有着自身鲜明的特点。做好政协办公室工作，既要注意分析办公室工作的普遍规律，又要注重政协工作的独有特点。面对新形势和新任务，政协办公室人员只有切实把握政协工作规律，振作精神，履职尽责，开拓创新，才能紧跟发展步伐，才能适应工作需要，才能发挥办公室的应有作用。

一、树立宗旨意识，把握办公室工作的方向

1、把握政治性。可以说，政治性是政协办公室工作的灵魂。因为政协履行职能的一切活动，实质上都是政治活动。政协的全体会议、常务委员会议、主席会议协商讨论的大都是涉及地方重要事务和统一战线的重大问题；政协委员就人民群众普遍关心的热点和难点问题提提案、进行视察和考察，目的在于保证党的路线、方针、政策得到更好的贯彻执行，尽量避免和减少工作中的失误。那么，为以上工作服务的协文、办会、办事等，毫无疑问，都具有很强的政治性。

2、把握统战性。这是政协办公室与党政办公室工作区别的一大特点。人民政协是中国人民最广泛的爱国统一战线组织，它由各党派、团体、各族各界代表人士组成，在政治上具有最大限度的包容性，和大团结，大联合的象征。协助党和政府做好他们的工作，反映和代表他们的意愿和要求，为他们排忧解难，搞好服务，以此来调动和发挥他们在进行社会主义建设、维护安定团结的政治局面、促进祖国和平统一的积极性，巩固团结合作的共同政治基础，实现中华民族的大联合、大团结，这既是人民政协的工作，也是办公室工作的重要任务。

3、把握大局性。政协各项职能的发挥都要紧紧围绕党委、政府的中心工作进行，同时政协作为民主协商机构又要在党委领导下独立发挥自身作用。因此，办公室既要对全市工作的大局了然于胸，又要对每个时期政协工作重点心中有数，从而使办公室工作与党委的中心任务和政协的总体要求合拍一致。

二、增强服务意识，不断提高服务水平

1、为领导服务当好参谋助手。当好参谋要在“出主意、抓落实、多汇报”三个方面作文章。出主意。办公室是领导的参谋部和智囊团，要敏锐地了解领导的工作思路和工作部署，提前准备，这样就会与领导想到一起，做到不谋而合。同时，要学会替领导分忧，办公室能做的事，尽量不让领导去做，不让琐碎的事纠缠于领导，使领导的精力集中在把握宏观、谋划全局上。抓落实。政协工作经政协党组、主席会议部署和常委会议协商通过后，要付诸实施，都要通过办公室。因此，进行跟踪检查、督促落实是办公室的一项基本任务和经常性工作。办公室要建立抓落实的工作制度、工作程序，准确理解决策意图，突出重点，保证重要工作的部署落实。同时抓落实又要讲究方法，讲究时效和分寸，做到适时适度。多汇报。办公室上连着主席、下连着机关各部门，要使下情上达，做到科学决策、民主决策，必须加强请示汇报，平时善于了解和掌握情况，并通过分析归纳向领导提供有价值的情况和观点。这样，才有利于领导全面把握工作进展情况，丰富工作内容，理出新的思路。

2、为委员服务体现主体作用。政协委员是政协工作的主体，每位政协委员的参政议政水平和积极性，对政协工作至关重要。要着力从加强委员学习培训、搭建知情平台、拓宽履职渠道、完善服务管理机制、增强委员活力等方面入手，建立和健全发挥委员主体作用的制度和机制，增强委员履行职能的主动性和实效性，使委员的主体作用得到充分体现。要让委员及时知晓党委、政府和政协常委会每个时期的工作重点，帮助委员了解情况，熟悉政策、扩大视野、把握大局。要经心组织调研视察、对口协商、办理提案、约谈、座谈等活动，为委员知情明政、议政建言创造良好平台和条件。要定期走访委员，了解委员的工作、生活及社会活动等方面的情况，帮助委员处理好本职工作与政协工作的关系，积极为委员履行职能，争取更多的便利与支持。加强与委员的沟通联系，增进与委员的感情交流，反映委员的意见和要求，力所能及地帮助委员解决实际困难，使政协真正成为“委员之家”，增强委员做好政协工作的热情和信心。

3、为机关服务保障运转顺畅。为机关运转提供服务，使各项工作都安排得当，有序进行，运转顺畅，是办公室的重要责任。要注意抓住中心、突出重点，分清事情的轻重大小、先后缓急，该抓的要抓实，该放的要放开，切忌漫无中心，胡子眉毛一把抓，整天忙忙碌碌，疲于被动应付。对政协领导的重要活动、专委会的重点调研视察、机关重大活动等，要及时衔接，早思考、早研究，及时提出预案，合理安排，保证各项工作快速、高效运转。办文要进一步规范化，要按照“快节奏、高标准、严要求”的原则不断加强公文处理工作，认真做好各类文稿的撰写与校核，一般文稿重点把关，重要文稿全面把关。办会要熟知各类会议组织的有关知识，把好会议前的准备、会议期间的组织、生活服务和会后事项的处理等各个环节，做到忙而不乱、有条不紊，努力提高会议的组织服务质量。信息报送工作要及时、准确、全面。同时，要积极探索机关管理新路子，确保机关统筹兼顾、高效运转。

三、加强协调联络，发挥办公室的枢纽作用

1、搞好同党政部门和人大机关之间的协调联络。政协工作是党的全局工作的重要组成部分，离不开党委和政府部门的关心和支持；政协工作的成果不是靠自身去转化和体现，而要通过党委和政府部门的工作把政协的建言献策成果转化成为决策制定和实施的重要参考。政协召开的全体会议、常委会议，组织委员调研视察活动，开展专题协商、民主评议活动等，都需要各部门介绍情况、提供帮助，有时还需要邀请有关负责人到会听取建议和意见，如果不搞好协调，不建立良好的和谐的关系是做不好这些工作的。同时，加强与人大机关的合作，有助于提高政协的参政议政力量，有助于一些共性问题的解决。因此，政协办公室要主动加强与有关方面的沟通、协调和联络，建立起良好和谐的工作关系。在履行政协职能中，要客观地看问题，尊重和体谅各部门的工作，提出符合实际的建议，力戒不切实际的批评指责，这样才能达成共识，形成合力，为政协工作创造良好的外部环境。

2、搞好政协参加单位之间的合作协调。不断地巩固和发展统一战线，最大限度地调动一切积极因素，团结一切可以团结的力量，始终是政协工作的基本着眼点，是政协团结和民主两大主题的具体体现。政协是多党合作组织，各民主党派、工商联、人民团体都是政协的参加单位，搞好与他们之间的协调，对于形成工作合力、充分发挥政协职能作用具有十分重要的意义。团结需要紧密的联系，民主需要广泛的沟通，合作需要周全的协调。所以，办公室要加强对政协组织中内部关系和共同事务的协调，密切政协机关同各参加单位负责人之间的联系，定期召开会议、走访看望，向他们及时通报工作情况，认真听取他们的意见和建议，共同开展视察调研、议政建言、民主评议等活动，为各参加单位议政建言提供更多、更有效的平台和载体，为他们更好地发挥作用创造有利条件。

3、搞好政协机关内部的沟通协调。政协各专门委员会是在常委会议、主席会议领导下组织委员开展经常性活动的工作机构，是政协履行职能的基础。政协机关内部由于办公室与各专委会工作职责、工作任务不同，存在一定独立性和差异性，机关各委室之间既有分工不同又需要相互配合。所以，办公室要从处于枢纽的角度主动加强与专委会之间的协调，各专委会也要积极配合和支持办公室工作，属于自身工作范畴的，要切实负起责任，不要什么事都往办公室推，要形成互相配合、互相支持、互相依赖、互相弥补的政协机关工作格局。

四、加强机关自身建设，形成干好政协工作的合力

1、强化制度建设。办公室工作制度是整个政协机关工作制度的重要组成部分。建立和完善办公室工作制度，以制度管人管事，是提高工作效率和服务水平的基础。办公室要按照政协履职的“三化”建设要求，建立与政协章程相配套、与政协工作相适应的机关工作的管理制度。完善目标体系，建立健全工作责任制，量化考核标准，根本上解决干与不干一个样，干多干少一个样，干好干坏一个样的问题，有效调动全体工作人员的积极性和主动性，促进办公室各项工作目标任务的实现。

2、强化素质建设。勤于学习。学习是提升素质的根本途径。政协办公室工作人员要不断地加强理论学习，打牢理论功底，增强理性思维能力，关注和掌握各级党委政府不同时期的工作重点，使政协工作始终紧紧围绕中心，不游离于大局之外。要特别注重提高文化修养，提升文字写作能力。勇于创新。面对新形势下的政协工作，办公室必须不断创新工作思路及工作方法，才能应对政协工作的新任务和新要求。要在制度化、规范化和程序化的基础上不断创新，才能使办公室工作保持生机和活力。甘于奉献。办公室是各项工作的交汇点，工作任务、工作责任相对繁重，工作也很辛苦，这就要求办公室工作人员要努力培养一种任劳任怨、甘于奉献精神境界。在办公室岗位上工作要有事必躬亲，以身作则，严于律己，当好表率，以良好素质影响人，以人格魅力凝聚人，以认真务实带动人，从而不断提高服务能力和工作水平。

3、强化组织建设。要把办公室主任的选拔、年轻干部的培养、使用作为队伍建设的重点，要善于把一批政治上靠得住、工作上有能力、业务上过得硬的年轻干部从各部门选调充实到办公室工作，增添办公室的工作活力。要在政治上关心、生活上帮助、工作上支持办公室干部，通过交任务、提要求、压担子，帮助其在实践中锻炼成长。对思想政治素质好、工作实绩突出的干部要及时推荐提拔，积极推动机关干部合理流动，激发干部的工作热情和创造力。（作者单位：市政协办）

第四篇：新时期做好政协办公室工作经验交流材料

把握新形势 落实新任务 切实做好办公室工作

办公室是整个机关运转的中枢和核心机构，职责涵盖方方面面。俗话说“国之废兴，在于政事；政事得失，由乎辅佐”，自古以来，人们都十分重视辅佐政务工作。从一定意义上说，办公室参谋助手作用发挥得好不好，充分不充分，领导是否满意，是检验办公室工作水平高低的重要标志。为适应新时期赋予办公室新的任务和要求，近年来，XXX政协紧紧围绕积极加强办公室工作的“规范化、程序化、制度化”建设，增强服务意识，提高服务质量，确保办公室工作正常、有序、高效运转。借这次会议之机，对做好办公室工作谈几点肤浅的认识同与会领导交流。

一、突出重点，超前谋划，着力当好参谋助手

围绕中心，突出重点，当好参谋，是政协办公室的重要职责。在实际工作中，紧紧围绕政协工作中心，自觉站在全局的高度思考问题，找准上级精神与政协工作的结合点和切入点，搞好调查研究，超前谋划，在发挥参谋助手方面下功夫。办公室工作具有从属性，是具体的办事机构，但地位的从属性不等于工作的被动性。我们要求自己从繁杂的事务性服务中摆脱出来，学会超前思考问题，学会“关起门来当主席”，无论是信息调研、综合协调，还是督促检查，都要做到不仅想领导之所想，而且要想领导所未想，由慢半拍变为抢先一步，积极、主动、超前搞好决策服务。

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注重引导工作人员想大事，懂全局，研究问题，分析问题，帮领导想主意、出点子、提建议，供领导选主意、断主意、作决策，从而让领导站得高、看得远，客观公正地选出切实可行的好主意。同时要求办公室人员认真研究上级方针政策，对应上级工作，估测本级领导工作思路和工作安排的发展变化，当好“事前诸葛”，做到见事早、行动快，在领导部署前谋事，在领导决策前划策，制订好预案，满足领导决策需要。

二、加强服务，注重协调，确保机关运作顺畅

办公室承担着综合协调、组织联络和机关日常运行纷繁复杂的重要职能。在日常工作中，办公室是机关工作的枢纽，发挥着沟通上下、协调左右的作用，它是机关对外联系的窗口，发挥着组织接待、对外联络的作用，搞好综合协调和服务保障工作是办公室的主要职能，为领导服务、为机关服务、为委员和基层服务是政协办公室的中心任务。我们要求坚持统筹兼顾，增强服务的自觉性、规范性和针对性，努力实现由被动型服务向主动型服务转变，由事务型服务向智慧型服务转变，由参与型服务向参谋型服务转变，切实做到协调细致周密，服务热情周到，保证政协各项决策顺利实施和落实。在为领导服务上，我们做到“口勤多问、手勤多记、腿勤多跑、脑勤多想”；在为机关服务上做到主动及时交流信息、沟通联系、后勤保障服务等工作；为委员服务上按照“积极主动、求真务实、履职为民”的要求，突出为委员服务，加强与委员的沟通联系，坚持为委员通报政情、寄送材料、订阅—2—

报刊，培训走访委员、办理委员建议意见等，为委员履行职责创造条件，提供服务。

三、强化学习，健全制度，切实做好宣传工作

为充分发挥《政协信息》指导、宣传、交流政协工作的作用。2008年县政协换届后，新一届政协班子高度重视新闻宣传工作，将其纳入政协工作全局统筹安排。县政协主席亲自指导新闻宣传工作，亲自审定政协的重要新闻稿件，对政协的重要会议和活动的宣传报道工作提出具体要求，购臵新闻宣传工作所必需的电脑、数码摄像机等设备，有力的鞭策了从事政协新闻宣传工作的干部。在总结过去政协新闻宣传工作经验和做法的基础上，制定了《政协 XXX委员会政协工作宣传奖励办法》，从奖励范围、对象、方法、程序及评奖纪律等方面作出明文规定，充分调动了广大政协新闻宣传工作者的撰稿积极性。同时将宣传工作和稿件信息任务量化、细化，分解到委室，落实到人头，实现了宣传工作定岗、定人、定责，要求各委员活动组确定1至2名热爱政协新闻宣传、有一定新闻写作基础的委员为政协新闻宣传信息员。为提高信息员的素质，政协机关给信息员选编印发学习资料，进行集中学习培训，让大家养成了“勤动脑、常思考、多动手、写好稿”的良好习惯，切实夯实了政协新闻宣传的组织基础。2010年共在国家及省州县各级媒体上发表文章信息144篇，其中国家级6篇，省级50篇，州级88篇。

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第五篇：浅谈在新时期如何做好基层政协办公室工作

浅谈在新时期如何做好基层政协办公室工作

邢文彦

人民政协是中国人民爱国统一战线组织，是中国共产党领导的多党合作和政治协商的重要机构，是我国政治生活中发扬社会主义民主的重要形式。政协办公室是这一机构的参谋部、服务部，又是执行部，是整个机关承上启下，内外沟通的综合性办事机构，肩负着处理文件、起草文字材料掌握工作信息，办理日常事务协调、组织各种活动等任务，在政协工作中占有重要地位。要做好这项工作需从以下三方面入手：

一、适应时代潮流，体现时代性。

适应时代潮流，就是要适应政协工作的新要求、新任务，具体到实际工作中应做到“三个转变”：一是思想上由被动应付向主动请战转变，要善于从繁杂的办公室事务工作中解放出来，驾驭全局，统筹兼顾。想领导之所想，想领导之未所想，凡事想的远一点，深一点，增加主动性和预见性，发挥参谋部作用。二是由事务型、政务型向服务型转变，政协办公室是服务于多党合作、民主协商的办事机构，这就要求工作人员要摆脱衙门作风，和各方面人士交朋友、做诤友、搞服务，发挥服务部作用，而不局限于应酬接待之类的事务。三是由“使用人”向“培养人”转 变，将政协办公室变为一所学习成长的大学校，年轻人施展才华的大舞台。提拔重用的园地，充实政协领导干部的资源。而不局限于只是“使用”。

二、总结经验，把握规律性。

总结经验，把握规律性，就是要深入研究和科学把握基层政协办公室的本质和特点，总结好的经验和作法，适应新形势下的政协工作，加强自身建设。具体

从推进办公室“三化”（制度化、规范化、程序化）建设入手，建立“三型”（学习型、作为型、事业型）办公室。一是建立学习型政协办公室，开展三项学习：毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想等理论学习；胡锦涛主席有关政协论述和贾庆林主席的的重要讲话及政协章程等业务学习；宪法、法律及科技等百科知识学习。二是创建作为型政协办公室，在为领导做参谋、搞服务上有所作为，在调查研究上有所作为，在为委员办实事上有所作为。三是创建事业型办公室。树干事业的理念，树团结协作理念，即要想干事、干成事，而且还能“共事”，发挥整体优势，增强办公室凝聚力和战斗力。

三、坚持与时俱进，富于创造性。

坚持与时俱进，富于创造性，就是要积极探索新形势下做好办公室工作的新方法、新思路和新举措。具体从以下三方面入手：一是为领导当参谋。要为省市政协积极反映社情民意、政协动态，为县委政府反映调研成果，为政协领导反映委员建议。要做好这项工作，必须要“三知上情”和“三知下情”：即上知国情、省情、市情，下知县情；上知全国政协、省市政协的精神，下知县级政协新打算；上知县委、县政府的工作安排，下知委员们思想与活动。二是搞好服务。政协办公室服务对象要面向三个主体，做到三个满意。即：协助省、市政协做好调研工作，使省、市政协满意；围绕县域经济发展献计出力，使县委政府满意；完成县政协安排的多种会议和活动，让政协领导和委员们满意。三是协调统筹。一是处理好和协调各科室之间的工作关系，促进机关人力资源整合，发挥最大效益；二是协调政协各种活动，促进工作有序开展；三是协调外部关系，为政协开展工作创造良好的环境。