教育局办公室科员座谈会发言稿

第一篇：教育局办公室科员座谈会发言稿

关于办公室工作的思考

今年与往年相比，由于有绩效工资兑现后的维稳、防溺水防雪灾安全工作以及办公室二次搬迁等应急性事务较多，所以，办公室工作相比较往年责任更大，任务也更重。另外，由于我刚刚走上这新的岗位不久，许多工作还在熟悉和了解过程中，所以大都数压力和任务都是王主任在担着。好在王主任经验丰富，办事效率很高，带领着本部

门的几位同志将各项工作都有条不紊地推进，并取得了良好的效果。这里借此机会，也向王主任表示感谢！

对于下一年度如何推动办公室工作进一步科学发展，由于自己经验的不足，这里思考得不深不透，只能谈二点粗浅的看法。

一要在优化服务上下功夫。一是进一步优化政务服务。切实做好文稿起草、信息服务工作，做到观点新、语言活、结构严。二是优化协调服务。按照规范、高效、优质原则，着重抓好对上、对下、横向和内部协调，确保局党委总揽全局和政令畅通。三是强化后勤服务。以提高服务意识、水平和保障能力为重点，切实搞好车辆管理、办公设施维护与后勤服务工作水平，营造安心的工作环境和良好工作氛围。

二要在优质高效上造亮点。强化规范意识、精品意识和创新意识。刚刚王主任也提到在下一年度要进一步提高文字质量，我想充分利用信息化手段是非常重要的一环。我们可以通过开通专业的秘书网，拓展文秘工作同志的视野，提升他们的工作效率。以制度形式，将办公室各项有电子文档的材料分类归档，并定期整理。以保证不会因为人员调动等因素的影响，使得一些材料丢失，有利于各项工作的协调可持续发展。

对于教育局全体工作的思考，我也提二个小点。一是要“抓学习”，以读书为例，没有一个热爱读书的校长，就难以打造一支爱读书的教师队伍，也不可能营造出一个“书香校园”的环境。二是要“讲创新”，唯有创新才会有活力；唯有创新才可能有超越。从而使我们的瑶海教育也实现汪德满书记提出的“一年一个样，三年大变样，五年进位争先”的发展目标。

以上是我在工作中学习、思考的几点粗浅认识，不妥之处，请各位领导批评指正。

第二篇：教育局办公室科员座谈会发言稿与教育局局长任职表态发言

教育局办公室科员座谈会发言稿

今年与往年相比，由于有绩效工资兑现后的维稳、防溺水防雪灾安全工作以及办公室二次搬迁等应急性事务较多，所以，办公室工作相比较往年责任更大，任务也更重。另外，由于我刚刚走上这新的岗位不久，许多工作还在熟悉和了解过程中，所以大都数压力和任务都是王主任在担着。好在王主任经验丰富，办事效率很高，带领着本部门的几位同志将各项工作都有条不紊地推进，并取得了良好的效果。这里借此机会，也向王主任表示感谢！

对于下一如何推动办公室工作进一步科学发展，由于自己经验的不足，这里思考得不深不透，只能谈二点粗浅的看法。

一要在优化服务上下功夫。一是进一步优化政务服务。切实做好文稿起草、信息服务工作，做到观点新、语言活、结构严。二是优化协调服务。按照规范、高效、优质原则，着重抓好对上、对下、横向和内部协调，确保局党委总揽全局和政令畅通。三是强化后勤服务。以提高服务意识、水平和保障能力为重点，切实搞好车辆管理、办公设施维护与后勤服务工作水平，营造安心的工作环境和良好工作氛围。

二要在优质高效上造亮点。强化规范意识、精品意识和创新意识。刚刚王主任也提到在下一要进一步提高文字质量，我想充分利用信息化手段是非常重要的一环。我们可以通过开通专业的秘书网，拓展文秘工作同志的视野，提升他们的工作效率。以制度形式，将办公室各项有电子文档的材料分类归档，并定期整理。以保证不会因为人员调动等因素的影响，使得一些材料丢失，有利于各项工作的协调可持续发展。

对于教育局全体工作的思考，我也提二个小点。一是要“抓学习”，以读书为例，没有一个热爱读书的校长，就难以打造一支爱读书的教师队伍，也不可能营造出一个“书香校园”的环境。二是要“讲创新”，唯有创新才会有活力；唯有创新才可能有超越。从而使我们的瑶海教育也实现汪德满书记提出的“一年一个样，三年大变样，五年进位争先”的发展目标。

以上是我在工作中学习、思考的几点粗浅认识，不妥之处，请各位领导批评指正。

教育局局长任职表态发言

尊敬的主任、各位副主任、各位委员、各位领导：

在今天这个春光明媚的上午，在庄严的国徽下，在我县地方国家权力机关审议任命县人民政府组成人员这样一个特别庄重的场合，我荣幸地作为被任命人员代表之一，在这里作个简要的表态发言。

继xx年3月13日县十四届人大常委会 观念，把xx提出的“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的要求落实到行动上，在全县教育系统率先垂范，特别注重充分地发挥非权力性影响力的作用。

二、坚持刻苦学习，增强工作本领

一是学习政治理论，始终保持政治上的清醒坚定。认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，较为系统地学习中国特色社会主义理论体系，用马克思主义中国化的最新成果武装自己的头脑，做到政治上清醒坚定，在实际工作中增强全面贯彻党的教育方针的自觉性，把社会主义核心价值体系融入到国民教育的全过程中。二是学习法律法规，提高依法行政的能力。三是学习历史文化知识，特别是教育管理理论和教育教学业务知识，增强做好本职工作的实际本领。四是适应新形势新任务的要求，努力学习现代信息技术等新知识，提高应用能力。

三、恪尽职守，正确履职

“致天下之治者在人才，成天下之才者在教化，职教化者在师儒，宏教化而致之民者在郡邑之任，而教化之所本者在学校。”北宋时期教育家胡瑗的这段话道出了教育的重要性，并就办教育各方面所应承担的职责提出了自己的主张。历史发展到今天，教育已被列为以民生为重点的社会建设的首要任务，处在县教育行政部门负责人的位置上，我将围绕“打造滇西教育强县，办好腾冲人民满意的教育”这一目标，与本单位班子成员一道积极当好县委、政府抓教育的参谋，力争做到谋全局、抓大事、求善治、创佳绩，以蓬勃的朝气和昂扬的锐气，奋发有为的精神状态，狠抓落实，勇于创新，竭尽全力地推进腾

冲教育的改革和发展，决不能虚占其位，蹉跎岁月，误事害民。

四、严格自律，廉洁从教

如果说我国最早的教育家孔子所言“政者，正也”是从正面对为政者提出了要求；那么法国著名思想家孟德斯鸠所作出的“一切有权力的人都容易滥用权力,这是一条万古不变的经验”的判断，则是从反面向为政者提出了警示。应当清醒地认识到，在今天推进市场化的大潮中，我们的校园已不再完全是一片净土，反腐倡廉建设已赫然成为了摆在教育系统面前的一道严肃命题。作为基层教育战线的一名党员领导干部，我决心首先抓好自己的廉洁自律，用党纪条规严格约束自己，做到清正廉洁，绝不公权私用，绝不以权谋私，在工作中严格执行民主集中制，做到科学民主决策。同时，按照“管行业必须管行风”的要求，切实履行好党风廉政建设责任制 冲县人大常委会《关于加强对县人民代表大会及其常务委员会选举任命的国家行政、审判、检察机关工作人员监督的决定》，切实增强人大意识，主动自觉地接受监督；三是认真接受舆论监督；四是虚心听取各个方面对本人工作学习生活各方面以及所负责系统的意见、建议，虚心接受社会各界的批评，开好民主生活会，勇于开展自我批评，针对存在问题切实加以改进。

六、努力做好协调工作，争取各方对教育的关心和支持 尊敬的主任、各位副主任、各位委员、各位领导：

人们常说，听其言，更要观其行。我理解，今天是我们这批被任命人员的一个新的起点。我相信，我们大家有决心在未来的日子里，一定会认真践行自己的诺言，用实际行动交上一份让你们认可的答卷，一定不会辜负你们所给予的信任！

以上表态发言不当之处，请予批评指正！会组成人员的信任，感谢各方面、各位领导的关心和支持！在这里，我郑重地表态：我将严格要求自己，朝着做一名尽职的公务员、一名合格的共产党员、一名称职的基层党员领导干部的方向一步步地努力，决不辜负大家的信任！

结合自己所担任岗位工作的实际，今后我将努力做到以下几点：

一、努力加强党性锻炼，不断提高道德修养

古人讲“为政以德”，教育工作是以立德树人为根本任务的工作领域，作为县政府组成人员之

一、县教育行政部门的主要负责人，我将进一步增强在改造客观世界的同时不断改造自己主观世界的自觉性，努力加强党性锻炼，树立正确的世界观、人生观、价值观，多方面增进精神涵养和道德修为。其中最重要的是树立正确的权力观，具体讲就是要摆正位置，很好地认识个人与组织、与社会、与他人的关系，明确权为谁所授、位因何而予，强化全心全意为人民服务的宗旨观念，把xx提出的“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的要求落实到行动上，在全县教育系统率先垂范，特别注重充分地发挥非权力性影响力的作用。

二、坚持刻苦学习，增强工作本领

一是学习政治理论，始终保持政治上的清醒坚定。认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，较为系统地学习中国特色社会主义理论体系，用马克思主义中国化的最新成果武装自己的头脑，做到政治上清醒坚定，在实际工作中增强全面贯彻党的教育方针的自觉性，把社会主义核心价值体系融入到国民教育的全过程中。二是学习法律法规，提高依法行政的能力。三是学习历史文化知识，特别是教育管理理论和教育教学业务知识，增强做好本职工作的实际本领。四是适应新形势新任务的要求，努力学习现代信息技术等新知识，提高应用能力。

三、恪尽职守，正确履职

“致天下之治者在人才，成天下之才者在教化，职教化者在师儒，宏教化而致之民者在郡邑之任，而教化之所本者在学校。”北宋时期教育家胡瑗的这段话道出了教育的重要性，并就办教育各方面所应承担的职责提出了自己的主张。历史发展到今天，教育已被列为以民生为重点的社会建设的首要任务，处在县教育行政部门负责人的位置上，我将围绕“打造滇西教育强县，办好腾冲人民满意的教育”这一目标，与本单位班子成员一道积极当好县委、政府抓教育的参谋，力争做到谋全局、抓大事、求善治、创佳绩，以蓬勃的朝气和昂扬的锐气，奋发有为的精神状态，狠抓落实，勇于创新，竭尽全力地推进腾冲教育的改革和发展，决不能虚占其位，蹉跎岁月，误事害民。

四、严格自律，廉洁从教 分艰巨。同时，国家制订的扩大对外开放、加快发展开放性经济的大政方针，对深化涉外经济管理体制改革，促进外经外贸的增长也提出了新的更高的要求。就我个人来说，自1981年参加工作，虽说工龄不短（整整28年了），但一直是从事客运、建设、城管方面的工作，对商务工作可以说是知之甚少！因此，面对新的工作，我既感到荣幸，同时也深知担子之重！我相信，有市委、市政府的坚强领导，有市人大的正确指导和监督，我能变压力为动力，尽己所能地开展工作。上任后，我将从以下几个方面来履行自身职责：

源市成品油网点规划》和《涟源市烟花鞭炮经营网点规划》编制工作为重点，认真搞好商业网点规划建设管理工作。三是尽快组建成立商务综合执法大队，加强成品油、酒类、特种行业、定点屠宰的行业监管。四是积极组织和举办各类博览会、展览会、展销会，继续巩固“万村千乡市场工程”、“家电下乡”以及城乡流通体系建设成果，积极搞好引导，促进城乡消费。

和队伍，努力创建服务型机关。

总之，我将以身先士卒的工作态度，求真务实的工作作风，开拓创新的精神风貌，恪尽职守、努力工作，为促进我市经济又好又快发展尽绵薄之力。

谢谢大家！

服务为宗旨，积极听取市民良好的意见建议，顺民意，解民忧，深入实际，了解实情，多办实事，使城市管理的成果惠及人民群众。

四、廉洁从政，以身作则。坚持洁身自好，严于律已，始终以无惧、无偏、无私、无欺的精神，忠于职守，全心全意为人民服务。

各位主任、各位委员，城市管理局局长的职位，是我实现人生价值、回报社会和人民的重要岗位，我一定会倍加珍惜，倍加努力，倾注全力，在新的平台上，为党、为人民、为xx的繁荣发展多做工作，做出贡献。敬请各位领导、各位常委监督！

谢谢！

人民治理国家的基本方略。要健全民主制度，完善监督制度，进一步加强法制建设，切实做到有法可依，有法必依，执法必严，违法必究，在法律面前人人平等。作为国家机关工作人员，要带头遵守国家法律，带头执行国家法律，带头依法办事，真正使自己所负责的工作走向依法行政的轨道。

人民群众是国家的主人，国家机关工作人员必须当好公仆，依靠人民的支持，经常保持同人民的密切联系，倾听人民的意见和建议，反映人民的愿望和要求，接受人民的监督，全心全意为人民服务。

体育事业作为社会主义精神文明建设的重要组成部分，在提高人民群众整体素质方面有着很重要的作用。我在上一届任期内，团结带领全市广大体育工作者，积极主动做好体育工作，为全市经济发展、社会进步做出了努力，但离党和人民的要求、离社会发展的需要还相差甚远(推荐你关注好范文 网：..)。我决心以后进一步落实科学发展观，在活跃群众文体生活、增强人民体质、提高竞技体育水平方面再下功夫，为广大群众多办好事，多办实事，勤政廉政，全心全意为人民服务，使体育在构建和谐安康中发挥更大作用。一是继续坚持全民健身这个重点，以增强人民群众整体素质为目标，组织开展丰富多彩的群众性体育健身活动，突出户外绿色休闲项目，打造群众体育品牌。二是加大体育场地建设，为城乡群众提供更多的健身场所。三是培育优势项目，实现竞技体育新突破。也请市人大各位主任、副主任、秘书长、各位委员对我及全市体育工作进行监督，随时提出批评和建议。

第三篇：教育局办公室科员座谈会发言稿与教育局局长家校合作论坛会讲话稿

教育局办公室科员座谈会发言稿

今年与往年相比，由于有绩效工资兑现后的维稳、防溺水防雪灾安全工作以及办公室二次搬迁等应急性事务较多，所以，办公室工作相比较往年责任更大，任务也更重。另外，由于我刚刚走上这新的岗位不久，许多工作还在熟悉和了解过程中，所以大都数压力和任务都是王主任在担着。好在王主任经验丰富，办事效率很高，带领着本部门的几位同志将各项工作都有条不紊地推进，并取得了良好的效果。这里借此机会，也向王主任表示感谢！

对于下一如何推动办公室工作进一步科学发展，由于自己经验的不足，这里思考得不深不透，只能谈二点粗浅的看法。

一要在优化服务上下功夫。一是进一步优化政务服务。切实做好文稿起草、信息服务工作，做到观点新、语言活、结构严。二是优化协调服务。按照规范、高效、优质原则，着重抓好对上、对下、横向和内部协调，确保局党委总揽全局和政令畅通。三是强化后勤服务。以提高服务意识、水平和保障能力为重点，切实搞好车辆管理、办公设施维护与后勤服务工作水平，营造安心的工作环境和良好工作氛围。

二要在优质高效上造亮点。强化规范意识、精品意识和创新意识。刚刚王主任也提到在下一要进一步提高文字质量，我想充分利用信息化手段是非常重要的一环。我们可以通过开通专业的秘书网，拓展文秘工作同志的视野，提升他们的工作效率。以制度形式，将办公室各项有电子文档的材料分类归档，并定期整理。以保证不会因为人员调动等因素的影响，使得一些材料丢失，有利于各项工作的协调可持续发展。

对于教育局全体工作的思考，我也提二个小点。一是要“抓学习”，以读书为例，没有一个热爱读书的校长，就难以打造一支爱读书的教师队伍，也不可能营造出一个“书香校园”的环境。二是要“讲创新”，唯有创新才会有活力；唯有创新才可能有超越。从而使我们的瑶海教育也实现汪德满书记提出的“一年一个样，三年大变样，五年进位争先”的发展目标。

以上是我在工作中学习、思考的几点粗浅认识，不妥之处，请各位领导批评指正。教育局局长家校合作论坛会讲话稿

11月19日到20日我们省政府在xx召开了全省的基础教育综合改革工作现场会，全省17个地市的市长、分管市长、组织部、编办、财政局、人事局、教育局的领导参加了会议，大家对潍坊的教育改革为什么有今天的效果，提出了一些疑问。今年以来，像江苏、上海、贵州，有十几个省的教育考察团也到潍坊去，探索xx这几年教育改革到底有什么有勇气。按照常规的介绍完之后，因为潍坊这几年，一个是从XX年开始去行政化的改革，全市全部协调解决，从XX年开始，我们的综合制度改革也是从XX年开始的，现在xx市已经有了十年的时间。还有搞的评价制度改革。大家就问一个问题，xx搞了这么多改革，特别像综合制度改革，多次考试、等级评价，特别是把综合考评纳到综合录取当中去。我就告诉他们，我说在潍坊的教育改革，家长不反对，而且是我们改革的重要的支持者。为什么呢？我就给他介绍xx的家庭教育，xx市的家庭教育应该说是从XX年开始搞的家庭教育，当时叫卢xx姐姐，是当时第一个到xx去报告的，当时是XX年xx市被确定为第一个改革实验区，在推进改革的时候，我们要推进新课改革的一些理念、过程与方法，还有情感价值观一切东西，能不能得到家长的理解？当时xx市的教育局长李xx（音）局长，他就看到了，说没有家长这支力量参与的改革，教育改革不可能成功。所以潍坊市从XX年开始就搞了这个亲子共成长工程，每个月中间星期六请全国著名家庭教育专家到xx去免费为xx的学生家长到报告，卢xx姐姐就是第一去做报告的人。在这之后我们就专门作了一个家长的报告，当时了26000人，通过我们调查发现，学生家长关注学生的问题，前六个问题，全部是和学习有关系。如果是我们的家长对教育的态度不转变，可能是我们推进教育改革的好多设想就肯定落空。

xx市推行家庭教育，推行亲子共成长工程，有这么三个方面，一个叫深度打开，第二个叫专业指导，第三个是家校合作，应该说这是一个逐步深入合作的过程。在深入推进方面，由于三个方面的做法，一个是建了一个组织机构，第二是培养了一支队伍，第三是形成了一套机制。我们从XX年开始不断地在探索，到XX年的时候，我们市教育局就专门成立了潍坊市家庭教育和心理健康指导中心，专门找了办公的地方，专门组织了人员，专门设立了经费。到XX年，我们又在潍坊市的民政局通过发动社会力量，成立了两个机构，一个是行知教育和家庭教育中心，促进xx的家庭教育。XX年结合贯彻全国和全省的教育工作会议，当时我们的市委书记，现在是xx省的政协副主席徐xx（音）先生，我们要研究全国的工作会议要办哪些实事呢？当时我们就说现在我们的学科教学没有问题，从教研室，市里、县里到学校都在抓教学，特别是心理健康和家庭教育是一个缺腿儿，结果我们市委市政府就专门通过我们市委编办就成立了潍坊市中小学生健康中心，现在据我所知是全国不多的专门的负责机构，负责家庭教育和学生心理健康教育。这是我们开展的一些活动。

第四篇：2012年教育局座谈会发言稿

教育工作座谈会发言稿

尊敬的各位领导：

早上好！新春伊始，万象更新，站在龙年的新起点，我们豪情满怀、信心百倍，共同展望中卫教育的新景象。下面我就如何进一步加强教育系统政风行风建设；如何加强学校内部管理；如何树师德新风、促教育教学质量提升三个方面谈谈粗浅的认识，不到之处请扶正。

一、如何进一步加强教育政风行风建设方面，应做到以下几点;

1、抓班子、带队伍，促教育政风上台阶。一是打造学习型的班子，促学校风清气正，和谐发展。加强班子成员的学习，不断提升政治素养和思想境界，提高科学管理能力。使班子成员切实做到“五多五少”：即多办实事，少说空话；多琢磨事，少琢磨人；多抢挑重担，少推卸责任；多想到别人，少想到自己；多考虑大局，少着眼局部。二是强化党员教师的示范引领作用，促工作作风转变。党员要做到先人一步抓学习，高人一筹干工作，退人一步讲成绩，思想上高素质、业务上高技能、人格上高信誉，在教师中起到模范带头作用，营造良好的教风和学风。

2、抓规范、树形象、促教育行风攀新高。

一是规范教育收费行为，提高办学声誉。如：严格遵守物价部门规定，杜绝违纪违规收费行为，严禁将“捐资助学”与学生入学挂钩，严禁强迫学生参加保险；成立收费督查小组，对违规收费现象进行检查监督；设立公示栏、举报箱，严格做到票据规范，收费公示透明，主动接受社会监督。二是规范办学行为，提升办学效益。如：按照课程标准，开齐开足课程，严格执行作息时间；实行“阳光招生”，严格控制转插学生的现象，从源头上遏制择校风，控制大班额现象；实施“小升初”电脑派位分班。从根本上杜绝了“重点班、尖子班，快慢班”现象的产生；不举办向学生收费的各种补习班、提高班、特长班、实验班；控制学生在校时间和作业量、控制节假日补课、规范教材教辅用书的征订和使用，规范考试行为。三是规范教师从教行为，提高教育质量。如：严禁教师

体罚和变相体罚学生、严禁教师私自办班或从事有偿家教、严禁教师向学生推销、代购教辅用书资料和其他商品等；认真落实市教育局下发的《关于进一步加强教学管理，全面提高教学质量的实施意见》，强化备课“十六字”原则和教学“十要”方针，抓好教学的“四个节点”，强化教育质量的过程。（即：以同课异构为主的集体备课和小专题教研；以高效减负为目的的课堂教学，努力提高课堂教学质量；以作业管理为抓手、（教师要吃透教材，精心删选习题，分层布置作业）；加强课后辅导的时效性、针对性。）四是大力推进校务公开，强化民主管理。如：设立校务公开栏，对学校发展改革、评先评模、职称评定、财务收支、采购维修等重大事项及时公开，广泛接受监督；严格财务管理。认真执行财务管理制度，按照保障机制管好用好经费，做到了保教学、保运转、保安全；加大行风民主评议力度，广泛开展家长评学校、学生评教师、教师评校长活动，努力提升教育行风建设整体水平。

二、如何加强学校内部管理方面，应做到以下几点：

1、加强科学管理，提升教育质量。一是责任管理。落实“五个责任制”，即：学校领导责任制，年级管理责任制，班务工作责任制，课堂教学责任制，学科质量责任制。基本实现“凡事有准则，凡事有负责，凡事有程序，凡事有监督”。二是制度管理。不断修订和完善学校各项管理制度，严格常规管理，加大考评力度，使勤者多得，能者多得，最大限度的激发教师工作的积极性和创造力。三是目标管理。每一位教职员工都要制定自己的短、中、长期目标，促使教师工作有方向、有压力、有动力、有活力。四是细节管理。细节决定成败，将细节管理落实到教育教学工作的各个环节，从备课计划、上课过程、作业批改、教学反思、教学研究、指导学生、到个人的行为习惯都要重视细节。五是情感管理。学校将为每一名师生搭建发展、成功的平台，努力创造条件，通过组织教师外出参观、考察、学习，最大限度地促使教师专业成长，并通过开展丰富多彩的团队活动，增进教师间的情感交流，让每一位教师心情愉

悦地生活，尽心竭力地工作，自觉自愿地付出，真正把“校兴我荣，校衰我耻”融入到自己的血脉之中。六是民主管理。学校通过强化“教代会”职能，健全和完善校务会制度，学校广纳群言、广集群智、让教师一切积极而富有建设性的建议成为学校发展的智慧资源，促进学校各项事业的蓬勃发展。

2、加强师资队伍管理。抓好“六支”队伍的建设：班子队伍、党员队伍、骨干教师队伍、班主任队伍、优秀青年教师队伍和学生会队伍，打造一支作风硬朗、业务扎实、甘于奉献、充满活力、富有创造力、具有良好师德修养和专业素质的师资队伍。

3、深化常规教学管理，提高教学质量。一是遵循“四个围绕”：围绕课堂抓业务，围绕教学抓管理，围绕学科抓突破，围绕质量促发展。认真落实市教育局下发的《关于进一步加强教学管理，全面提高教学质量的实施意见》，提高教学管理水平，促进质量提高，树立品牌效应。二是聚焦课堂抓质量。以课堂教学为主阵地，强化常规教学管理，规范教师教学行为，大力实施洋思中学“先学后教、当堂训练”、“四清”等高效课堂教学模式。采取“外学”与“内创”相结合，以教学质量提升月、教学评优、同课异构、示范观摩课、汇报课、公开课”等教学活动为载体，切实提高教师的课堂教学实效，全面提高教学质量。三是以学生为研究主体，以学校教育教学中所面临的问题为研究对象，以反思和行动研究为特征的校本教研运行机制改进和优化课堂教学，追求高效课堂教学优势最大化。

四是强化安全管理，打造平安和谐校园。建立安全责任制度，细化安全职责，完善安全管理制度，重视学生安全教育，开展形式多样的安全培训，定期做好安全检查，使全校师生平安、健康、快乐的生活、学习。

三、进一步树师德新风，促教育教学质量提升

1、抓好师资队伍建设，激活学校内动力。一是强化“五种精神”

和“八个意识”。五种精神：迎接挑战，追求卓越的争先精神；埋头苦干，讲求实效的务实精神；服从大局，团结合作的协作精神；艰苦奋斗，无私奉献的敬业精神；锐意改革，开拓进取的创新精神。八个意识：即责任意识、爱心意识、服务意识、学习意识、廉洁从教意识、教学质量意识、团队凝聚意识和主人翁意识。二是加强师德培训，积极开展“师德标兵”评比活动和“创先争优”活动。促使每一位教师树立“校兴我荣”的责任感，要有“坐不住”的危机感，“等不起”的紧迫感，做一名脚踏实地、用心做事、激情工作、敢于担当，学生喜欢、学校放心、家长满意的优秀教师。

2、创岗位先锋，促进教学质量提高。

一是紧紧围绕“高效课堂”的建设，通过教学方式的改变提质增效。大力实施洋思中学“先学后教、当堂训练”、“四清”等高效课堂教学模式，提高课堂教学实效；以提高教师教育教学能力为主攻方向，促进教学质量的提高。二是开展好名师讲坛活动。学校将邀请区内外教育专家到学校进行专题讲座，激发教师的教育智慧。三是以“两考一评”为推动力，鼓励教师积极参加各级各类专业培训。加大校本培训力度，创新培训模式，着力推进科学教研、有效教研活动，提升教师业务能力。三是加强“教坛新秀”、“名优教师”的培养，树立典型，打造教育教学精品。为中青年骨干教师发展搭建提升平台，对骨干教师适时加压，倡导他们上好公开课、示范课、观摩课，促进骨干教师“内驱力”的发展和引领作用的发挥。四是构建教师成长机制，促进教师专业发展。努力促进教师队伍由经验型向做学习型、思考型、创新型、科研型的转变，通过骨干教师引领、新老教师结对帮扶、优质课评比、教学技能展示等活动形式，促进教师教育教学能力不断提升，推动教育质量的飞跃发展。

第五篇：办公室座谈会发言稿

管理座谈会发言稿

今年是项目部发展的第4个年头，随着职工人数的增加，业务的增多，管理工作的重要性日益突出，袁处把项目部2010年的工作方针定为“重安全，严管理，强素质，创一流”，更是强调出项目部今后发展过程中对先进的、科学的管理体系的迫切需要，是我们必须倡导和践行的理念。作为项目部办公室的一名工作人员，我从自身工作角度谈谈对办公室工作的理解。我在办公室工作时间不久，工作经验不足，如果有不当之处，请各位领导指正。

在生产安全方面，要以管理促安全。管理管理，说明在工作中不仅要“管”，还要“理”，管是拟定目标计划，拿出具体措施，而理是检查工作的完成情况，督促目标的实施。所以，在工作中既要有管，也要有理，如果只管而不理，那工作就没做到实处，成了口头管理，没有责任落实到人。但是我们在安全上严管理，不能简单的理解为在管理中批评了几个人，处理了几件事就是严管理了，抓安全要把安全理论学习、安全措施落实和安全责任追究并重，处理问题时严格按照制度执行，做到不徇私情，坚持提倡“公平、公正、公开”的原则，只有这样制度才能有说服力和威慑力。在办公室的安全工作上，主要是要严格遵循各项规章制度，做好办公室防火防盗，以及车辆的安全使用工作等，不能因为办公室工作不在生产第一线，就对安全防范起了麻痹大意思想。在以后的工作中，要及时根据发现的新情况、新问题不断完善现有的各项制度，工作人员之间相互监督，落实各项制度的执行。

办公室工作管理上，要力争实现科学化、制度化、规范化，把各项工作按时有序的完成。日常事物方面，首先要正确区分工作任务的主要和次要，重要和相对重要，解决工作中出现的矛盾，认真完成领导交给的各项任务；其次要做好文件材料的精细化管理，及时准确的做好各项文件和会议精神的上传下达，认真做好各类档案的管理工作；再次工作要细致，处理工作之前，要考虑周全，对可能发生的情况逐一分析，提前想好对策，避免因工作失误影响项目部形象。

办公室工作的实质就是连接领导与职工关系的纽带，协调各部门的枢纽，是上情下达、下情上达的渠道，这就需要一支高素质的队伍作为载体。这支队伍既要有良好的个人素质，还要有最优的整体力量，根据木桶原理，最短的木板决定木桶的容量，这是强调个人素质。但反过来讲，再长的木板，如果不组合成为木通，也就没有任何容量，这是强调整体，因此提高职工个人素质要以能够相互配合为标准，发挥出最大的合力效果为目标。一名优秀的办公室人员应当具有相关的业务素质和技能、良好的思想道德修养以及坚定的政治立场，所以素质培训应当从这几个方面着手，才能有效的提高办公室的工作水平和工作能力。