江苏康辉行风评议自查自纠

第一篇：江苏康辉行风评议自查自纠

江苏康辉国际旅行社有限责任公司

开展民主评议行风工作情况汇报

根据省、市、滨湖区旅游主管部门的工作部署，以及《旅游行业开展民主评议政风行风工作的实施意见》相关文件精神，作为此次活动的评议对象之一，我社认真学习、贯彻、执行，现将我社开展的有关工作汇报如下：

一、健全组织领导

公司成立民主评议行风工作领导小组，执行总经理张新忠任组长，各位业务副总经理任副组长，办公室作为职能部门，负责此项工作的正常开展，并加强检查督促。各级领导层层落实行风建设责任制，一级抓一级，一级带一级，切实把各级政府部门关于行风建设的要求融入到各项工作中去。领导小组要求各级领导干部要深入到服务工作第一线，亲自去踩线，带团、跟团，直接了解合作的供应商提供的服务标准和服务质量，以及游客是否满意，和我社事先作出的服务承诺是否符合，再进一步检查、落实旅行社自身的服务质量，从而大大提高游客的满意度，推进旅游诚信体系建设。

二、全面动员部署，营造活动氛围

为进一步提高认识，统一思想，公司召开了由领导班子和各部门负责人参加的民主评议行风工作动员会议。会后，各部门分别召开动员会，认真抓好全体管理人员的学习教育，提高全体管理人员办事公开、服务质量、清正廉洁方面思想意识和觉悟。通过内部网络系统发布相关资料

和动员倡议，发动全公司广大干部职工以饱满的政治热情和良好的精神状态积极投身于评议工作。通过层层动员，达到了统一思想、端正态度、明确任务目的，使全体干部职工都能以高度的政治责任感、使命感和良好的精神状态投入到民主行风评议工作中，积极主动地做好评议各个阶段的工作，并及时向上级主管部门通报本公司行风评议工作的工作进展和工作动态，为行风评议工作的扎实深入开展奠定了群众基础和社会基础。

三、制定实施方案，明确阶段任务

我公司按照市、区旅游局统一要求，在调查研究的基础上，结合公司实际情况，制定相应的实施方案，明确了评议内容和活动各阶段方法与步骤、工作要求，确保了整个行评工作目标不偏、时间不拖、环节不漏、内容不少。

在民主评议行风活动实施方案下发至各分公司、门市部、部门的基础上，为进一步推进行评工作的开展，公司以工作任务书形式给各个部门下达了民主评议任务，明确责任部门和具体责任人。同时建立各部门协调配合的工作机制，确保行评工作顺利开展、圆满完成。

四、强化自查自纠，扎实抓好整改

整理和分类处理旅客意见反馈表，收集整理各门市部意见箱意见，来获取游客对旅游质量、导游服务质量、其他服务水平的评价及意见和建议，取得了较为客观、公正的数据和信息，为公司开展民主评议取得第一手资料，为整改提供直接依据。

在自查自纠的同时，接受市、区旅游局对公司行评工作的检查考核，对检查过程中发现的问题与不足，以及游客反馈表中提出的意见和建

议，迅速作出反应，落实处理整改措施，完善长效机制。具体问题与整改有以下4条：

（1）免费送票服务问题。我公司率先在本行业内提出承诺，市区内免费送票，这项业务自开展以来大大方便了顾客，免去了顾客取票及付款的麻烦，受到了广大客户的好评，不过随着业务量的成倍增加，人力成本的上升，送票业务的及时率有所降低，有些客户甚至提出了投诉，针对送票业务的不及时问题，公司积极组织人员，并加强部门间的沟通和合作，提高了每个送票人员的送票效率，问题得到了基本解决。

（2）门店服务下降问题。由于我公司门店众多，门店服务人员远离总部，服务人员的操作有不规范现象，受到一些顾客的投诉。对此，公司领导非常重视，在每周的工作例会上提出要求，管理部门定期开展门店工作人员的业务培训，并通过整理收集各门店的意见箱中的意见及定期回访，对业务部门的服务进行进一步的监督，建立了长效机制，防止了业务部门服务质量产生“波动”。

（3）导游服务质量问题。导游队伍稳定，一直以来是困扰我公司的一个大问题，一方面导游的工作是相当辛苦，另一方面导游待遇不高，加上管理体制存在的缺陷，影响了导游服务质量和服务积极性的发挥。为稳定导游队伍，我公司制定了新的导游服务待遇规定，大幅度的提高导游的服务费，有的甚至翻了一番，同时，对导游的培训和监督也同时跟进，做到有奖有罚，以达到既提高导游的积极性，保证队伍稳定性，规范导游行为，提高服务质量的“三位一体”管理机制，又进一步减少旅游投诉，促进企业健康发展。

（4）出境旅游服务问题。随着人们生活水平的提高，越来越多的人选择了出境游，关于出境游的投诉也越来越多的引起了管理部门的关注。一方面，有些不可抗力（台风，拒签）造成了行程变更或者取消，一方面顾客的维权意识也越来越高，甚至有些客人会提出无理的要求。对于这个情况，公司强化对业务部门的培训，提高每位操作人员的服务技能，特别是在签署合同时，对基本条款确立的同时，要在补充条款中加入相应的要求，还要口头叮嘱顾客相应的注意事项，尽到告知的义务，尽量规避相应的风险，如果是我公司造成的问题，要及时处理，做到诚信经营，诚信服务。目前，出境旅游服务投诉基本为零。

通过民主评议行风工作的开展和落实，公司全体人员对行风评议工作的认识进一步得到了提高，都能积极参与到行风评议活动中来，自觉加强学习，不断提高综合素质和服务水平。下一阶段我公司将不断深化对行风评议工作重要性和紧迫性的认识，进一步深入开展自查自纠，积极主动抓好整改，强化内部管理，健全激励约束机制，推进行风建设的明显改观。

一是加强宣传教育。紧密结合创建五星旅行社工作，深化对行风评议工作内容、目标、意见及做法的认识，进一步完善行风建设台账，充实从业人员技能培训方面资料，有效提升全体从业人员服务水平、服务素质。同时，加强社会宣传力度，通过网站、媒体等及时报道行评活动情况和企业文化建设的成果，利用“道德讲堂”形式，弘扬企业各类先进典型，营造浓厚氛围，并加强与上级主管部门的信息沟通与报送。

二是重点查找旅游服务在行风方面存在的突出问题和薄弱环节。采取座谈、回访、咨询、调研等形式，全方位听取社会各界对旅行社服务的意见和建议，全面梳理归类，逐条分析整改，落实整改责任，明确整

改完成时限，做到条条有措施，件件有回音。

三是抓好督促检查。重点解决游客反映强烈的突出问题，强化监管落实，结合旅行社星级评定，严格按照有关标准，规范服务，人性服务等要求，通过“回头看”，把问题解决在自查自纠阶段，经得起社会各界的检查和评议，确保行风评议活动取得实效。

旅行社作为旅游服务的龙头行业，城市的形象，文明的窗口，必须把旅游服务行风建设放在突出的位置来抓，在严格各项管理制度，切实加强制度约束和措施保障，促进公司管理干部和职工队伍素质的提高上下功夫，通过制度化、规范化建设，立足诚信旅游，诚信服务和品牌建设，为推进旅行社行风建设作出新的贡献。

二〇一二年九月五日

第二篇：行风评议自查自纠材料

行风评议自查自纠材料

自开展行风评议自查自纠工作以来，我始终把搞好此项工作作为实践科学发展观,进一步转变工作作风,工作态度和工作绩效的重要手段。在工作和生活中，坚持理论联系实际，挤时间学，主动学，对照检查学，把学习与实践融合在一起，通过学习促进了工作。同时，结合本人实际情况，针对自身存在的问题进行了自查自纠，使自己看到了存在的缺点及产生的原因，努力做到自我检查，找准问题，对症分析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善、自我反省的目的。

问题总结

1．一是系统地学习政治理论方面比较欠缺，特别是结合本单位、本行业实际开展理论学习不够;

2．在转变职能，服务发展上，思想观念缺乏超前意识和前瞻性，工作方式方法按步就班缺乏创新，协调解决六乱工作的水平需进一步加强。

3、在履行职责，依法行政和完成目标任务上，还需要进一步提高依法执教、文明执教的水平，严格按工作程序和工作制度，自觉接受社会各界监督，认真履行社会服务承诺方面应做出更加突出的成绩。

根源分析

产生这些问题的原因：一是学习上不够深入和全面；二是思想观念上缺乏树立科学发展观；三是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。四是工作的方式方法上没有与时俱进。

整改措施、努力方向

通过对行风评议有关文件的学习理解，结合行风评议第一、二阶段工作的成果，自己提高了思想认识，明确了今后的努力方向。为总结经验，吸取教训，针对风评议中所反映的问题，今后要努力做好以下四个方面的工作，以确保按照实施方案，搞好下阶段的行风评议工作：

1深入学习有关理论，抓住机遇，实现工作的新突破

一是解决认识问题，树立紧迫感，增强自觉性。通过自查自纠，敲起警钟，明确学习的重要性和不学习的危害性。今后我要把学习马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论作为必修课，做到真学、真懂、真信、真用。

二是要做出学习计划，不仅要学习好党的基本路线、方针、政策，还要学习好现代科技方面的知识，要学法律，懂管理，努力提高政治素质和业务素质，提高工作水平，改进工作方法。

三是理论联系实际，学以致用，在学习过程中自觉地将理论同*工作实际结合起来，不断提高运用理论解决问题的能力。

2、进一步解放思想，适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题，因此，在今后的工作中，将以学习为载体，注意思想的解放，观念的创新，不断创新工作思路和方式方法，以适应新时期*工作的需要。

3、加强自身建设，严格要求，自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态，自重自省、自警自励，在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同全局联系起来，坚持高标准、严要求，围绕这次行评，努力做好本职工作，圆满完成领导交给的任务。

4、廉洁奉公，从严律己，为*行风评议工作作贡献。牢固树立为人民服务的人生观，淡薄名利，克己奉公。工作上高标准，严要求，自觉执行有关规定，树立依法行政、廉洁勤政的行业形象，为这次行风评议作出应有的贡献。

第三篇：行风评议自查自纠材料

行风评议自查自纠材料

按照县政府行风评议工作的实施意见和教育局的统一部署，郧西县实验小学行风评议工作自2007年8月26日正式拉开序幕。这是实小深入贯彻十六届六中全会，中纪委七次全会精神，认真落实省、市、县纠风工作有关文件要求的具体体现，是进一步加强我校师德建设、行风建设的重要举措。

在行风评议工作一开始，学校就成立了行评工作领导小组，我担任成员还兼任行评办主任，负责宣传和收集行评材料、整理行评档案等工作。这时候，我就深刻认识到行风建设是社会主义精神文明建设的重要内容，是党风、政风建设的具体表现，我单位作为开拓教育市场、为教育服务的窗口，加强本单位的行风建设是维护和满足广大职工的根本利益，保证各项事业持续、健康、协调发展，推动全面建设小康社会的的重要保证。通过对“三个代表”重要思想和党的十六大精神的继续学习，结合党的先进性教育，使自己看到了存在的缺点，结合自己的工作对自己存在的问题及产生的原因进行了认真的剖析，坚持把学习活动贯穿于行风评议工作的始终，制定了详细的学习计划，一是加强自身的理论知识学习。坚持把行风评议规定的学习内容作为必学课目，工作中挤时间学，主动学，对照检查学。二是集体学习与个人自学相结合。充分利用单位安排的集体学习时间，写学习笔记和心得体会。交流各自的学习心得,提出各自的不足以便进行改正。三是行风评议学习与工作实践结合起来。把学习与实践融合在一起，通过加强学习促进了工作，又在实践中不断的强化学习，形成了一个良性互动的局面。使自己看到了存在的缺点及产生的原因。

问题总结

1．系统地学习政治理论方面比较欠缺，特别是结合本单位、本行业实际开展理论学习不够。在工作中忽视了知识能力的培养再造，对党建、管理等方面的知识浮光掠影，不系统、不全面，临到用时才临时抱佛脚，对学习没有做到长期坚持，总是给自己找借口，由此导致了工作原地踏步。

2．在转变职能，服务发展上，思想观念缺乏超前意识和前瞻性，工作方式方法按步就班缺乏创新，协调解决工作的能力和水平需进一步加强。工作标准不高，在工作中对自己要求不够严格，有拖拉的现象，因此影响了工作效率。

3、在履行职责，依法行政和完成目标任务上，还需要进一步提高依法行政、文明执法的水平，严格按工作程序和工作制度，自觉接受社会各界监督。开拓精神不强，在工作中安于现状，总是被动接受工作，不能主动超前的完成分管各项工作。

根源分析

产生这些问题的原因：一是学习上不够深入和全面，自己放松了学习及对自己的要求，思想上有等、靠的情绪；二是思想观念上缺乏树立科学发展观，对自己的工作没有进行系统的规划、整理。三是工作的方式方法上欠缺与时俱进和开拓创新。这次集中教育整顿使自己找到了问题和不足，为下一步的整改找准了重心及如何做好自己工作的方式、方向。整改措施、努力方向

通过对行风评议有关文件的学习理解，自己提高了思想认识，明确了今后的努力方向。为总结经验，吸取教训，针对风评议中所反映的问题，今后要努力做好以下四个方面的工作，以确保按照实施方案，搞好下阶段的行风评议工作：

一是深入学习有关理论，抓住机遇，实现工作的新突破

解决认识问题，树立紧迫感，增强自觉性。通过自查自纠，敲起警钟，明确学习的重要性和不学习的危害性。今后我要把学习马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论作为必修课，做到真学、真懂、真信、真用。要做出学习计划，不仅要学习好党的基本路线、方针、政策，还要学习好现代科技方面的知识，要学法律，懂管理，努力提高政治素质和业务素质，提高工作水平，改进工作方法。理论联系实际，学以致用，在学习过程中自觉地将理论同工作实际结合起来，不断提高运用理论解决问题的能力。加强自身建设，提高素质。在政治理论素养上下工夫，加强对政策理论水平的提高，提高说话和写作能力；在业务，在专业知识、法律法规方面加强学习，努力提高自己的服务能力和服务水平，做到理论联系实际，全面发展。

二是进一步解放思想，适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题，因此，在今后的工作中，将以学习为载体，注意思想的解放，观念的创新，不断创新工作思路和方式方法，以适应新时期工作的需要。强化责任，提高效率。对自己的工作多用心、用脑，做好工作计划，使其有序、有时、有步骤地完成，今天的事绝不拖到明天做，树立强烈的时间观、效率观、质量观，促进单位各项工作的顺利开展和自身能力的不断提高。

三是加强自身建设，严格要求，自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态，自重自省、自警自励，在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同全局联系起来，坚持高标准、严要求，围绕这次行评，努力做好本职工作，圆满完成领导交给的任务。开拓创新，提高服务水平。

四是廉洁奉公，从严律己，为行风评议工作作贡献。牢固树立为人民服务的人生观，淡薄名利，克己奉公。工作上高标准，严要求，自觉执行有关规定，树立依法行政、廉洁勤政的行业形象，为这次行风评议作出应有的贡献。

第四篇：行风评议自查自纠工作报告范文

行风评议工作自查自纠报告

根据省市加强行风建设的总体部署和市纠风办行风评议活动实施方案要求，我校高度重视，及时成立了领导小组，制定实施方案；精心组织，进行广泛的宣传、动员，营造良好的行评工作氛围；扎实推进，广泛征求社会意见，针对切实存在的问题深入剖析原因，制订相应整改措施。现将我校自查自纠情况汇报如下：

一、初步成效

（一）规范学校办学行为，加强学校常规管理。

1．严格执行国家、省定课程计划。我校严格执行国家、省定的课程方案、课程计划，开齐课程、开足课时，保证体育课、艺术课、综合社会实践活动时间，没有随意加深课程难度、增减课程和课时、赶超教学进度的行为。

2．严格控制学生在校集中学习时间。为了保证学生有充分睡眠，在校时间不超过8小时，严格控制学生在校活动总量。确保学生每天体育锻炼不少于一小时。学校和教师不占用双休日、节假日、寒暑假及休息时间组织学生上课和集体补课，不要求和统一组织学生参加各种学科辅导班和学科竞赛。

3．作业的数量和难度适当。各年级家庭作业时间不超过1.5小时。作业内容体现层次性和可选择性，控制知识巩固型练习题目，确保一定数量的探究性、实践性题目。

4．严格控制考试的科目与次数。注重考核基础知识和基本能力，建立发展性评价制度，建立学生成长记录和开展综合素质评价。学校为每个学生建立了综合、动态的成长档案，全面反映学生的成长历程。

5．不存在分重点班与非重点班。坚持义务教育阶段公办学校一律实行免试就近入学原则，不举行或变相举行与入学挂钩的选拔考试或者测试。坚持公正、公平编班，不以各种名义在校内分设重点班和非重点班、实验班、快慢班。严格控制班额，最大班额不超过50人。

6．依法依规办学。从来没有利用学校教育、教学场地和资源，举办面向中学生和各种收费的培训、补课行为；学校、老师没有举办或与社会办学机构合作举办向学生收费的各种培训班、补习班、提高班等有偿培训的行为。

（二）坚持校务公开制度，实施阳光办学策略。教育系统的教风行风问题已成为社会关注的热点问题。为此，我们认真执行上级教育行政部门制定的有关政策方针，对每一位学生负责，使每个家庭放心。我们基本建立了校务公开制度，及时公示与师生和家长切身利益有关的收费、奖惩、提拔、考核、职称评定等事项，严格执行财务纪律，重大问题都经过集体讨论，学校的基建和平时的财务支出都严格按照要求和有关的手续去办理；充分发挥职工代表小组的作用，发挥职代会及支部、工会的民主监督作用，使

学校的管理更加规范、科学。

（三）严格执行收费标准，落实收费公示制度。1．坚决执行各级要求，落实所有免费政策。学校实行“就近入学，按区域入学”就读的原则，杜绝变相收费，杜绝收取与入学挂钩的捐资、赞助费等择校费用的行为，设立举报电话，请社会监督，确保收费的公平、公正、公开。

2．规范服务性收费和代收费。我校一直都是按照上级部门下发的收费标准进行收费，没有任何的违规收费行为；没有强制性或利用家长委员会、家长学校或班委会等形式收取服务费、接受有尝服务等行为。

3．落实收费公示制度。根据上级物价部门的要求，我校在校园的显眼位置公示各项收费，在收费政策调整后，我校会及时更改公示内容，并严格按照公布的收费项目及收费标准进行收费。为了提高收费的透明度，学校将每一项收费向社会、向家长公开，并提供咨询电话和投诉电话，接受广大群众监督。

（四）加强师德师风建设，塑造学校良好形象。大力弘扬奉献精神，抓住行风评议这一有利契机，加强宣传教育，先后召开了领导班子会、教师会等会议；学习了行风评议、师德师风建设等有关文件；号召全校教师向师德标兵学习，教育引导教师爱岗敬业、教书育人；加强对班主任及任课教师的督察，形成完善的师德考核机制；制定奖惩

制度，对师德师风存在问题的教师实行一票否决权，从而增强了教师加强自身师德师风建设的内在动力；通过案例分析、班主任交流、经验介绍等引导教师改变传统的教育方法，以人为本，关爱每一个学生，坚决杜绝体罚和变相体罚学生。

(五)多方征求社会意见，切实解决各项问题。

自行风评议活动开展以来，我校通过多种方式，广泛征求学生、家长意见，力求掌握第一手资料，并对反馈回来的问题认真梳理，切实解决重点难点问题，做到事事有着落，件件有回音。

二、存在问题

我校在行风建设中作出了一定的努力，各项工作能按照上级党政部门的要求去实施，教育教学面貌有了一定程度的改观。但我们深深感到，我们所做的教育教学工作，离上级的要求和家长的期待还有相当大的距离。经过认真自查，我们觉得在以下几方面还有待改进：

（一）行风建设缺少新的举措和形式。

（二）适合我校的行风建设的长效机制尤其监督制约机制仍需完善。

（三）学校各项管理制度的落实还不到位。

（四）个别教师的责任心不够，师德师风尚需加强，个别青年教师的业务水平亟待提高。

三、整改措施

（一）加强交流，积极向其他学校、单位借鉴行风建设的新举措，创新行风建设的新形式。

（二）进一步完善规章制度，依法管理，制定各种量化评估和责任追究制度，优化领导班子，强化管理能力。将各项政策的落实情况作为教师考核的重要项目，强化执行力度。

（三）狠抓教师队伍建设，一是抓政治理论学习，提高教师政治思想素质。二是狠抓师德建设，树立师德典型，在全校范围内表彰、学习；三是抓好教学基本的训练和业务理论的学习培训。

（四）做好本职工作，自觉接受群众监督。倾听群众意见，广泛采纳广大教职工对学校建设的意见，不断提高服务质量和管理水平。对教师队伍工作不定时进行专项检查，长期接受群众监督，建立行风建设的长效制约监督机制 以上内容是我校行风评议工作自查自纠的基本情况。我们诚恳地希望能够更多地得到上级部门的指导，以利于更好地开展学校工作，更好的承办人民满意的教育。

2013年11月

第五篇：个人行风评议自查自纠材料

个人“两问一整治”自查自纠材料

从两问一整治及创建效能型机关活动一开始，自己就把作为落实“三个代表”重要思想，实践科学发展观坚持立党为公、执法为民，进一步转变行业作风的重要举措紧紧抓在手上，从提高强化学习入手，提高对此项工作的认识。坚持把学习活动贯穿于行风评议工作的始终，制定了详细的学习计划，采取了一系列的措施，一是加强理论知识的学习。明确学习内容，规定学习篇目，工作中挤时间学，主动学，对照检查学。二是集体学习与个人自学相结合。充分利用单位安排的周二集体学习时间，写学习笔记和心得体会。三是“两问一整治”活动与自己工作实践结合起来。把学习与实践融合在一起，通过加强学习促进了工作，又在实践中不断的强化学习，形成了一个良性互动的局面。通过学习和实践，使自己看到了存在的缺点及产生的原因。

一、存在的缺点：

1、是系统地学习政治理论方面比较欠缺，特别是结合本单位、本行业实际开展理论学习不够。

2、在转变职能，服务发展上，思想观念缺乏超前意识和前瞻性，工作方式方法按步就班缺乏创新，协调解决工作中困难和问题的水平需进一步加强。

3、在履行职责，服务群和完成目标任务上，还需要进一步提高服务水平，严格按工作程序和工作制度，自觉接受社会各界监督，在为政府分忧，为民办实事，认真履行社会服务承诺方面应做出更加突出的成绩。

二、根源分析：

产生这些问题的原因：一是学习上不够深入和全面；二是思想观念上缺乏树立科学发展观； 三是自己对自己的工

作没有进行系统的规划、整理。四是工作的方式方法上没有与时俱进。

三、整改措施、努力方向：

通过对有关文件的学习理解，自己提高了思想认识，明确了今后的努力方向。为总结经验，吸取教训，针对自身存在的问题，今后要努力做好以下四个方面的工作：

（一）深入学习有关理论，抓住机遇，实现工作的新突破。

一是解决认识问题，树立紧迫感，增强自觉性。通过自查自纠，敲起警钟，明确学习的重要性和不学习的危害性。今后我要把学习马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论作为必修课，做到真学、真懂、真信、真用。

二是要做出学习计划，不仅要学习好党的基本路线、方针、政策，还要学习好现代科技方面的知识，要学法律，懂管理，努力提高政治素质和业务素质，提高工作水平，改进工作方法。

三是理论联系实际，学以致用，在学习过程中自觉地将理论同自己的工作实际结合起来，不断提高运用理论解决问题的能力。

（二）进一步解放思想，适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题，因此，在今后的工作中，将以学习为载体，注意思想的解放，观念的创新，不断创新工作思路和方式方法，以适应新时期校本工作的需要。

（三）加强自身建设，严格要求，自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态，自重自省、自警自励，在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同全局联系起来，坚持高标准、严要求，围绕这次行评，努力做好本职工作，圆满完成领导交给的任务。

（四）廉洁奉公，从严律己，为我校行风评议工作作贡献。牢固树立为人民服务的人生观，淡薄名利，克己奉公。工作上高标准，严要求，自觉执行有关规定，树立依法行政、廉洁勤政的行业形象，为提高单位效能作出应有的贡献。

蔡品山