第一篇:2012年职代会表态发言稿
2012年职代会表态发言稿
尊敬的各位领导、代表们:
大家好!在2012新年到来之际,我代表综采一区,向关心和支持我们工作的各位领导表示衷心的感谢和美好的祝愿!向为工作付出辛勤劳动的全体干部职工致以最诚挚的新年祝福!预祝大家在新的一年里身体健康!心想事成!
2012年,我们的总体目标是:综采一区在百万吨采煤队的基础上进一步建设成高效、节约型区队;同时确保采面质量标准化继续保持动态一级水平,力争达到精品水平;坚决做到杜绝轻伤以上人身事故;杜绝二级以上非伤亡事故,实现安全生产。
为实现以上目标,我们将坚决做好以下几个方面的工作:
1、严格落实集团公司的安全管控体系,加大推行我矿中澳合作项目以及安全评估工作的推行力度。进一步深化基层班组长的安全管理,认真执行操作规程,把安全生产贯彻到生产工作的各个环节。
2、抓好区队班子及班组的基础建设,进一步明确区队和班组建设的目标和重点,注重区长分工、强化分段包干原则,通过狠抓建章立制,严细现场管理,促进管理创新和技术创新。
3、抓好员工素质教育,通过强化技能培训,提升一线工人的素质和技术水平,重点强化以应知应会、岗位技能、节能减排、操作规程等为主要内容的基础性培训,使全体岗位操作人员的基本素质迈上一个新的台阶,用高素质的基层员工队伍保障企业持续发展。
4、进一步加强职工的思想政治教育,以开展“精采细回”、“锱
铢必较”等实际工作来带动广大职工的生产热情、节约热情,唤起职工的主人翁意识,确保区队的高速发展。
展望2012年我们将继续坚持“以人为本,安全为天,效益为先”的工作方针,为落实我集团公司《转方式、调结构持续发展纲要》而做出积极的贡献。
同志们,新年的脚步已经到来,让我们发扬成绩,鼓舞士气,以饱满的热情,高昂的斗志,圆满完成2012年的各项工作任务。最后祝愿宣东二号煤矿的明天更加辉煌!
谢谢大家!
第二篇:2013职代会表态发言稿
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!聆听了各位领导催人奋进的工作报告后,使我们明确了2013年的工作目标和思路,进一步坚定了抓好公司安全生产工作的信心和决心。
2012年道路工程队承揽了集团公司新体系道路修建工程和厂内外多条道路的维修工作,工程建设量大,施工进度要求紧,技术标准要求高。但是在公司党政领导与各兄弟科队的大力支持下,道路养护队从干部到职工团结奋进,努力进取,克服各种困难,坚持以保证稳定有序的安全生产局面为前提,紧紧围绕提高公司经济效益的中心工作,进一步夯实生产计划与技术管理的基础工作,并全面完成完成新体系、旧体系、159三大工程。
在新体系建设中,道路养护队先后完成新体系20条路18公里长的垫渣及开槽任务,完成垫渣326489m³,开槽挖运土方104994m³。旧体系厂区道路修建工作中,道路养护队先后完成厂内外11条道路的罩面工程:新建片林道路、新体系原料北路,完成了厂外5号路及疗养院内的道路大修改造。全年摊铺沥青路面240326万㎡,浇筑水泥砼路14374.08㎡,硬化道路6775㎡,新筑路基32597.24㎡,完成雨排水4305米,安装花岗岩侧石24874米。
2012年,为更好的完成道路施工建设,降低道路施工物料采购成本,公司决定建设沥青砼搅拌站。从场地选择到设备采购、安装、调试。自七月份建成试生产以来,累计出料2.44万吨,生产每吨沥青砼比市场采
购节约62.3元,为公司降本增效工作做出了突出贡献。通过公司领导的正确领导和鞭策,各兄弟科队的大力支持,道路对全体员工精诚团结、奋力拼搏,道路养护队顺利完成了预定的安全生产目标任务。这些成绩只能说明过去,新的目标和新的一轮的考验有压在我们的肩上。
2013年是深入贯彻落实十八大精神、全面建成小康社会的开局之年,是集团公司提前完成“十二五”结构调整的决战之年,更是绿化公司为完成“建设美丽包钢”任务而努力奋斗的一年。为了更好的开展2013年各项工作,道路养护队将根据公司的具体要求,做好以下工作:
一、在总结2012年的工作基础上,全面贯彻落实2013职代会精神,层层分解目标责任书,细化、量化部门内部考核细则,真正的把思想和行动统一到公司的总体部署上来。
二、坚持“安全生产、以人为本、遵规守法、关爱生命”的安全管理方针不动摇,全方位、多层次,认真细致的将安全责任落实到每一个环节、每一个人,增强广大员工的安全防范意识,牢固树立“安全第一”的思想,坚决克服侥幸心理和麻痹大意思想,在日常安全管理工作中,把人员人身保障列为重点。通过各类会议,结合公司对安全工作的具体要求,我们常抓不懈,从人员到机械设备,层层设防,人人把关,筑起了一道安全长城。
三、科学谋划、精心组织、周密安排生产进度,在确保安全的条件下,督促各项生产经营任务的按时完成。2013年的重点工作还分为三个
方面:460、旧体系和新体系,其中重中之重是新体系道路建设。虽然我们在今年已经进行了道路垫渣工作,但是大量的工作还没有开展,按照图纸要求(不包括新体系外环路),还需要垫筛分渣15万立方米,二灰碎石稳定土33780m³,水泥稳定土104646m³,沥青混凝土28151吨,按到排工序计算,就拌合站的生产能力,面层的摊铺按每天10小时,需要连续生产2个月,此外还有大部分的道路没有开槽、雨排水6000米及安装侧石的工作需要完成。任务是艰巨的,所以我们要提早安排、精细组织,有计划、高质量的完成新体系道路建设。
四、狠抓各项管理制度的贯彻落实,切实增强制度的执行力,在抓好基础管理和日常工作的同时,着力强化部门内部员工的技能培训,提升后勤服务、管理人员的素质。
五、以5S管理为契机,狠抓施工现场管理工作工作,加大管理力度,全面达成5S管理各项标准。
六、以降本增效生产活动为契机,大力倡导勤俭节约,杜绝浪费,严把临时用工、油耗、材料领用关,按照工作审批流程办理各项事务,杜绝一切不必要的费用开支,切切实实将成本核算工作落到实处。
七、精心组织、合理安排基建工程施工,在确保安全的前提下,把好工程质量关,完善基建工程资料,及时做好工程验收、决算工作。
八、以争先创优活动为契机,大力构建团结互助,共同提高,共谋企业发展的和谐环境,加强职工的思想道德教育和企业文化宣传,着力协调解决关系到职工切身利益的问题,努力为职工提供便利的生活和满意的服务。
道路养护队将会始终牢记“干一项工程、树一座丰碑”的宗旨,紧紧围绕2013公司工作重点,开拓实干、团结协作,创新奋进、真抓实干,将各项工作做细、做实,真正的将各项工作落到实处,确保2013年各项生产经营目标顺利实现,为公司的持续发展、创新发展再做新的贡献。
谢谢大家!
2013 年1月29日
第三篇:公司职代会表态发言稿
尊敬的各位领导,各位代表: 大家好!我今天有幸作为职工代表的一员在这里表态发言。一通过开展对本部门及站级票务员、收费员的培训。二是转变传统观念、更新发展思路。三是提高执行能力,抓好落实环节。四是深化工作内容、促进管
尊敬的各位领导,各位代表:
大家好!我今天有幸作为职工代表的一员在这里表态发言。
一通过开展对本部门及站级票务员、收费员职代会上的讲话稿的培训。
二是转变传统观念、更新发展思路。
三是提高执行能力,抓好落实环节。
四是深化工作内容、促进管理升级。
谢谢大家!砥砺奋进 铿锵前行
各位领导、同志们
大家 午好,感谢大会给我这次发言的机会。
一、凝聚力量 破难前行
二、强化责任 精细管理
三、科技创新 降低成本
首先,加快新型xxx的应用。
其次,以提高员工技术素质为根本,以培养技能型人才为目标,加强对教代会发言稿职工的培训。
四、全面控制 安全生产
各位领导、同志们,“积力之举无不胜,众智之为无不成”。在这新的一年里,我们全体xxx员工将统一思想、振奋精神,将行动统一到生产建设当中,统一到公司及分厂的决策和部署当中,凝聚力量、砥砺奋进,为xxx厂的可持续发展贡献力量。
值此新春佳节即将来临之际,我代表xx工区向各位代表,以及分厂全体员工致以亲切的问候,祝大家工作顺利、身体健康、阖家幸福、万事如意!
谢谢大家!2014年职代会代表组表态发言
大家好!
在这个集思广益,凝聚人心,共谋发展的大会上,我很荣幸地受机关代表组的委托向大会作表态发言。
第一、增强服务意识。
一是做到服务的意识要牢固。
二是做到服务的理念要超前。
三是做到服务程序要规范。
第二、改进服务作风。
第三、提高服务水平。
最后,在新春佳节来临之际,我代表机关代表组全体同仁并以我个人的名义,衷心祝愿我院:在2014年平安顺利,好运连连,再创辉煌!祝愿各位领导、各位代表并全院职工和家属:身体健康!阖家欢乐!万事如意!
谢谢大家。
第四篇:2015年1月职代会表态发言稿
表态发言稿
尊敬的各位领导、各位代表:
今天在这里隆重召开二届三次职工代表大会。我区队干部职工备受鼓舞,决心以崭新的姿态和创新精神,增强工作的主动性和能动性,采取强有力的工作举措,抓管理、强责任、降事故、保运转,为生产一线服好务当好助手和后勤。在此,我代表机电区全体职工特表决心如下:
1、围绕我矿原煤产量50万吨任务目标,搞好宣传教育和思想发动,认真贯彻落实集团公司职代会和本次职代会精神,强化干部作风建设,切实履行管理职责,严格落实值班跟班带班制度,以 精细管理为抓手,激发全体干部职工奋发进取,争创一流业绩。
2、细化岗位责任,树立全局思想,增强大局意识,精心组织,合理安排,做到一级抓一级、一级保一级。深化竞赛形式,为生产区队搞好服务、当好后勤。
3、围绕生产提高职工技术素质,积极开展岗位练兵、岗位技术比武活动和“五小”创新活动,有针对性地强化职工技能培训,抓好岗位职工技能的薄弱环节,不断提高职工队伍的整体素质。
4、围绕质量标准化工作,深入开展隐患排查治理活动,强化安全意识和现场管控,落实安全措施,规范安全行为,强化维修质量管理,确保风、水、电的正常供给,为我矿全年各项任务目标的完成再做新贡献。
谢谢大家!
机电区全体职工
2015年1月3日
第五篇:2015职代会表态发言
各位领导、同事们:
大家好,2014年观音堂电厂在热电分公司正确领导下在机关各部室的关心支持下,全厂职工共同努力,全年共完成发电量7116万度,全年未发生人身伤亡事故,未发生重大设备事故,实现了安全零目标。
新的一年已经到来,在此我代表观音堂电厂干部职工为搞好观音堂电厂2015年各项工作作出以下表态:
安全生产方面,时刻牢记以人为本,在任何工作中不以牺牲职工人身安全为代价。安全生产实行一票否决制,认真学习贯彻安全管理红,把红线内容落实到位,严格执行,任何人都不能抵触安全管理红线。认真做好电厂薄弱环节的预防、预控,把薄弱环节,责任到人,一抓到底。继续加大电厂各车间设备的隐患排查治理力度,限期对查处的隐患进行整改验收。认真开展职工安全技术培训,增强职工安全意识,提高职工专业技术水平。严格遵守“两票三制”等各项规章制度,认真执行领导跟、值班制度,查岗制度,真正做到,铁纪律,硬执行。多措并举确保实现2015年安全事故零目标。
环保方面,首先要彻底改变过去干部、职工重生产、轻环保的错误思想,使职工真正认识到,环保的重要性,当前环保形势的紧迫感。其次要加强环保设备的运行和维护管理,确保设备连续稳定运行,确保运行数据合格。通过洒水、覆盖、覆土措施等加大对电除尘、渣场、灰库、矸煤棚的扬尘治理。另外要做好环保设备人员的技术培训,提高运行人员的技术水平,尽快掌握脱销设备的运行和维修技术。近期环保方面的重点工作是加快脱销工程施工进度,尽快使脱销设备投入运行,达到环保局要求的数据参数。电厂厂部和锅炉车间已抽出专人,负责对施工单位的监督、协调工作等工作,争取本月内完成施工。
生产经营方面,在发电成本管理上,一是严格控制煤耗、水耗、厂用电、配件材料等成本消耗,精打细算,在全厂实行内部市场化考核,每天对成本数据进行分析总结,找出问题并拿出解决办法。二是认真做好节支降耗、修旧利废,从思想上改变职工的习惯行为,变更换为维修,尽可能对故障设备进行维修,减少更换配件费用。对材料配件的计划要科学统筹、计划,严禁造成物品积压和短缺。三是当前煤耗较高是影响我厂发电成本的主要因素,2015年我们要下大力气抓好煤耗管理,在源头上要严把原煤质量、数量关,严格监督,确保进厂原煤足额足吨,指标合格。在锅炉运行方面摸索经验,找出最经济的运行方式和燃料配比。汽化车间要确保高、低加热器等节能设备要正常投入运行。另外还要做好煤场边角等部位原煤的清理,保证燃煤卸载干净,不留车底,安全堆放,确保不发生发生自燃、雨水流失等现象减少原煤损耗。
其他方面,还要积极搞好“三述,三化,一确认”,企业文化建设等方面,不断提高职工的自身素质和技术水平,规范职工的专业术语的表示和表达,严格要求职工,上标准岗、干标准活。树立观音堂电厂的良好形象。2015年我们观音堂电厂全体干部职工,将以此次大会为契机,克服困难,迎难而上,努力实现公司下达的各项任务目标,为热电公司的发展做出更大的贡献!
谢谢大家!