第一篇:2011年工作总结及2012工作计划拆迁[小编推荐]
2011年工作总结及2012工作计划
转眼间,在拆迁办已经工作一年了,这一年来,我收获了很多!在主任的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,强力推进项目建设,本着“拆迁一处,造福一片,稳定一方”的工作原则,严格按照拆迁法律法规要求,快速高效搞好拆迁工作,积极稳妥完成领导交代的任务,作为一名从事拆迁工作的新人,曾遇到过困难也曾退缩过,但是在领导和同事们的悉心帮助指导下,我给自己打气,减压,增强了自己的信心,提高了能力!先将2011年度工作总结及2012年工作计划如下:
一、虚心学习,克服困难
我是一名退伍军人,来建设局之前从未接触过拆迁工作,对拆迁的所有知识,法律法规根本就是一无所知,考虑到这一点,我自加压力,努力学习,本着“三人行必有我师”的求学态度和经世济用的基本理念,如饥似渴的学习拆迁发面的法律法规及基本知识,带着问题寻资料、找答案,坚决打破井底之蛙的狭隘思想虚心求教领导和老同志!在学习中,我不断争取进步,提高执行力、使自己成为拆迁工作的行家里手。可以说这都是受益于各位领导的栽培和各位同事的赐教!
二、恪守本职,扎实工作
众所周知,拆迁工作是块硬骨头,是个苦差事,在这一年里我没少听到难听话,被拆迁户对政策的不理解,对我们工作的误解、对拆迁工作闹情绪都是我们工作的阻力,面的困难,面对工作,再苦再累始终以一颗真诚的心来说服和感化被拆迁户,让他们真正的接受和认可我们的工作。每一次,帮助被拆迁户解决了切切实实的困难,我都会感到由衷的高兴内心也有了巨大的成就感!
三、2011年具体工作
年初我们集中学习了旧的和新的拆迁法,还学习了相关的法律法规,通过这些的学习,我很快进入了工作状态!2011年是多年来拆迁项目最多的一年,我们又是新人,所以我们每周必须把这些项目都转导位,了解拆迁情况,叮嘱项目负责人不得违法拆迁,不能对被拆迁户停水停电,保持道路畅通,倾听项目上遇到的一些问题,尽最大可能本着法律法规的要求帮助项目解决,每周上交这些项目的进度表!多次协助项目解决一些要求过高,漫天要价的被拆迁户!九月份协同和平办事处参与和平路东延的拆迁项目!
四、不足方面
一是工作能力有待进一步提高。全面提升自己的综合素质,提高应对处理各种问题的能力!
二是业务学习有待进一步提高。在竞争日益激烈的今天,必须要学会居安思危,注重与时俱进,及时更新自身的知识结构。
三是工作效率有待进一步提高。工作效率不高,主要是一个工作态度的问题,新的一年要更加端正态度,增强紧迫感和时间观念,提高工作效率!
五、2012年工作打算
2011年过去了,这事不断取得成绩的一年,但是也需要认真总结的一年,在工作中不但取得了明显的成绩,更获得了很多值得总结的宝贵经验,新的一年开始了,我更要以科学发展观为指导,进一步履行好职责,以创新的举措,开拓进取,奋力推进旧城区改造的工作。继续学习新的拆迁法,争取做到精而又精!总的看来,2012年工作会比以往工作量打,任务重!我应该充分认识到困难与机遇并存,坚定信心,提高自身工作能力,充分发挥职能作用,以饱满的工作热情,认真负责的工作态度投入到新一年的工作中!
拆迁办:XXX
第二篇:拆迁公司工作总结及工作计划
拆迁公司工作总结及工作计划(精选
多篇)
今年以来,我公司根据城市规划要求和市政基础建设的需要,紧紧围绕建好一个城市的目标,根据《城市房屋拆迁管理条例》的规定,按照县委、县政府和局机关的工作部署,完成了各项工作,现总结为下。
一、拆迁工作
1月份以来,启动并完成了高滩新区“长沙路”片区40户的拆迁工作,拆迁建筑面积7945.81 m2,拆迁补偿安置费约292万元,安置建房指标6幢,目前正抓紧进行施工建设,年底前可竣工;并完成了坝尾槽片区新建“职中”的勘丈工作,被拆迁户有8
户,需拆迁建筑面积2411.54m2。
4月份完成了***县电力公司办公楼及职工住宿楼的40户的拆迁工作,拆迁建筑面积3247.955 m2。
5月份完成了***港扩建重点工程项目179户的勘丈工作,需拆迁建筑面积为18773.32 m2,经初步测算拆迁补偿安置资金总计3416.74万元;目前各项拆迁前期准备工作已基本完成。
7月份完成了***县农村信用合作联社办公楼建4户的拆迁工作,拆迁房屋建筑面积132.86m2,建筑占地面积约140m2,目前该办公楼正抓紧施工建设。
8月份完成了***县“雅俊天地商住楼”的勘丈工作42户,有证房屋建筑面积3480 m2,其中13户私人商用门面建筑面积460m2,28户私人住房建筑面积2014m2,单位办公用房建筑面积860m2,单位商用门面建筑面积160m2,目前,拆迁双方正在座谈协商,预计12月下旬可完成该宗拆迁工作。
10月份完成了***金沙明珠商贸
城14户的勘丈工作,有证房屋建筑面积996 m2,现已全部完成被拆迁户协议签订工作。
11月份完成了云天化***煤代气技改工程项目的拆迁工作。该项目片区房屋被拆迁户共计35户,其中有证房被拆迁户30户,无证房被拆迁户5户。房屋总建筑面积5331.68m2,有证房屋建筑面积2719.61m2,无证房屋建筑面积2612.07m2。清场工作将于11月24日开始,25日完成。
***家声医院扩建项目拆迁的被拆迁户提出的要求,既不合法也不合理,拆迁双方均未达成拆迁补偿安置协议,县建设局现已按法律程序将相关资料移送县法院申请强制执行,预计11月底可完成该宗强制拆迁工作。
二、拆迁安置工作
重点加强对坝尾槽新区南片区14栋的安置房建设管理工作;同时加强对高滩新区未竣工部分的安置房建设管理工作;完成了高滩片区和云天化***煤代
气技改工程项目片区房屋拆迁个案处置工作,拆迁中的矛盾得到有效化解。目前,煤代气技改工程项目拆迁的安置划地建房工作正有序推进。
三、加强拆迁信访接待和调查核实工作,及时化解拆迁纠纷和矛盾
我公司在开展拆迁工作中,严格按照拆迁补偿安置政策标准,切实维护拆迁户的利益和维护社会稳定的政治局面,全面做好因拆迁而引起的各项善后工作。
四、工作中存在的问题和今后的努力方向
我公司在开展工作中,由于工作量大,人员少,宣传力度不够,导致一部分被拆迁户对拆迁中的法律法规和政策不理解,引发了一部分群众的误解,影响了拆迁工作的进行,我公司在今后的工作中将努力做好以下几个方面的工作。一是加强法律、法规和政策方针的宣传力度,认真做好被拆迁户的思想工作;二是深入开展业务知识学习,完善
和修改相关的措施;三是定期对工作进行总结,找准差距,突出重点,确定今后的工作重心。四是抓紧制定2014城市房屋拆迁计划,管理安排拆迁规模,确保旧城改造工作有序推进。五是加强拆迁调研工作,结合县情,协助相关部门加快制定和完善我县拆迁补偿安置的配套政策措施,让被拆迁人充分享受城市建设和经济发展的新成果。
今年以来,我公司根据城市规划要求和市政基础建设的需要,紧紧围绕建好一个城市的目标,根据《城市房屋拆迁管理条例》的规定,按照县委、县政府和局机关的工作部署,完成了各项工作,现总结为下。
一、拆迁工作
4月份完成了xxx县电力公司办公楼及职工住宿楼的40户的拆迁工作,拆迁建筑面积3247.955m2。
xxx家声医院扩建项目拆迁的被拆迁户提出的要求,既不合法也不合理,拆迁双方均未达成拆迁补偿安置协议,县建设局现已按法律程序将相关资料移送县法院申请强制执行,预计11月底可完成该宗强制拆迁工作。
二、拆迁安置工作
重点加强对坝尾槽新区南片区14栋的安置房建设管理工作;同时加强对高滩新区未竣工部分的安置房建设管理工作;完成了高滩片区和云天化x煤代气技改工程项目片区房屋拆迁个案处置工作,拆迁中的矛盾得到有效化解。目前,煤代气技改工程项目拆迁的安置划地建房工作正有序推进。
三、加强拆迁信访接待和调查核实工作,及时化解拆迁纠纷和矛盾
我公司在开展拆迁工作中,严格按照拆迁补偿安置政策标准,切实维护拆迁户的利益和维护社会稳定的政治局面,全面做好因拆迁而引起的各项善后工作。
四、工作中存在的问题和今后的努力方向
我公司在开展工作中,由于工作量
大,人员少,宣传力度不够,导致一部分被拆迁户对拆迁中的法律法规和政策不理解,引发了一部分群众的误解,影响了拆迁工作的进行,我公司在今后的工作中将努力做好以下几个方面的工作。一是加强法律、法规和政策方针的宣传力度,认真做好被拆迁户的思想工作;二是深入开展业务知识学习,完善和修改相关的措施;三是定期对工作进行总结,找准差距,突出重点,确定今后的工作重心。四是抓紧制定2014城市房屋拆迁计划,管理安排拆迁规模,确保旧城改造工作有序推进。五是加强拆迁调研工作,结合县情,协助相关部门加快制定和完善我县拆迁补偿安置的配套政策措施,让被拆迁人充分享受城市建设和经济发展的新成果。转贴
xiexiebang.com范文网
建筑拆迁公司个人工作总结及计划
瞬息间,对于我来说不平凡的20××年即将过去。在过去的一年里,似
乎值得自己去回顾的事情并不是很多,生活和工作依旧是沿途没有什么风景,就在我以为大路朝前,日子就这样平静下去的时候。20××年9月,我经过应聘和选拔来到了永靖古典建筑二分公司,同时很荣幸被分到了其下属的海宏拆迁有限公司,这对于我来说是一件值得高兴的事情,于是大学毕业一年多后的我,有了第一份自己心仪的工作。
加入海宏的这四个月,对于我来说是一种成长与进步的历程。从头开始学习我完全陌生的一种工作方式、工作内容、以及工作程序。第一次参与城市建设中的拆迁工作;第一次参与拆迁过程中的协议签订;第一次参与签订协议时对拆迁户的讲解;第一次参与讲解里的专业知识运用。这些之于我首先都是要用心去学习,然后必须要熟练运用在工作中的每一个细节里的,然而我这四个月的工作,并非尽如人意。这段时间自己深刻反省过后,我在这里既对自己前段时间工作批评,也做一些总结,如何
做好自己的本职工作,亡羊补牢争取在日后的工作中能有好的表现,和大家一起服务于公司。
一、20××年总结
工作总结
20××年10月27日,我正式开始加入到西新线的项目中,跟着老员工学习协议的签订,由于该项目的协议相对简单,在掌握了协议的签订后,我随陆工一起转入商业原油储备库沿沟庄的拆迁项目中。截止20××年12月20日,共签订协议42份,41户,拆除房屋22户,总拆除面积达2237.06平方米,我参与其中签订的协议共28份。但遗憾的是,我一直没有自信独立签订协议,这将是在未来的一年中,我要面临和改变的首要,也是最重要的问题。
工作中的不足
我在工作中主动性不足,与领导和大家沟通较少,遇事考虑不够全面,不够细致,工作中不够踏实,失误较多。虽然努力做了一些工作,但距离工作中
公司领导对我的期望和要求还有很大的距离。如理论水平、工作能力、以及对具体工作的实施与计划等问题上还有待进一步提高。同时,我对新的工作岗位还不够熟练等等,这些问题我决心在以后的工作中加以改造和解决,使自己更好地做好本职工作。并且自己应该而且能够做的事情,要勇于承担,不依赖他人,不退缩、不逃避,勇敢地迈出此一步,今后在工作中才能做到更加自信和大胆仔细。
二、20××年计划
20××年已过,未来的日子依旧充满了挑战和机遇,总觉得所要做的努力,看似容易,做起来却是需要用心、用力、用态度的。但我坚信有公司领导的正确决策,有各位同事的协助,加上我个人的不懈努力,20××年会是我在海宏的陪伴下蜕变的一年。
增强责任感,服从领导安排,积极与领导沟通,提高工作效率。
要积极主动地把工作做到点上,落
到实处,减少工作失误。时刻坚持不懂就问,不明白就多学的态度,与同事多合作,与领导多汇报工作情况,做为一个新人要将自己放的低一点再低一点,懂得团队的力量和重要。
勤学习,提高业务能力。
涉及到工作相关知识的学习,路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。大学四年所接受的知识毕竟十分有限,工作中我遇到了许多接触少,甚至从不了解的新事物、新问题、新情况。比如“协议内容的计算”“征地拆迁动员工作”等,面对这些问题,我首先要自己先多了解,做到心中有数,使自己很快能进入工作角色。
勤动手,坚守工作职责。
工作无大小,只是分工不同,贡献无多少,要看用心没有。作为一名刚走出大学校门不久的新人,社会经验和工作经验比较匮乏,因此我们也被很多人用眼高手低来形容。然而,我个人认为从小上进心很强的我,最大的特点就是
学习能力强,待人真诚。工作中,我要勤于动手做好本职工作,戒骄戒躁,不做也言语的巨人,行动的矮子。不论是办公室的日常事务,还是协议的签订,我都要用心做到更好。同时,这次要抓住沿沟庄协议签订的契机磨练自己,凭借公司的良好环境提升自己。
勤思考,理论联系实际。
工作中要细心留意。在公司领导的指导关心下,我逐渐熟悉了工作情况,要学会做个有心人,通过自身细心观察和留意,反思和总结,在工作中不断总结经
验。捕捉和发现大家工作中的闪光点,加以学习和自我提高,多读多看,学习政策法规,拆迁条例等方面的知识,提高履行岗位职责的能力。
勤动笔,提升专业独立性。
勤写勤练,为了熟练协议的签订工作,要在平时多下功夫,训练自己做到签订协议时胸有成竹,相信自己,游刃有余。要努力重视自己的专业独立性,学会及时专业的勤总结、勤分析、勤汇总,并最终完成自己我的提升和成长。
希望和机会是留给能够面对伤害,并且懂得封存疼痛的人的。不舍弃一些执念,大概永远都没法邂逅接下来的风景。无论别人怎么看待我,或者我自己如何探测生活,重要的是我必须要用一种真实的方式,度过在手指缝间如同雨水一样无法停止落下的时间,要知道自己将会如何生活!现实挟裹着一种莫名且直白的巨大冲击,在不经意间以不容拒绝的姿态渗透进我的生活,一直在昭示着某种必须走过。很多时候,我们无法去想是否能够成功,既然选择了远方,便只顾风雨兼程就好。所以初心莫忘,谨以自勉。
2014年工作总结及2014工作计划
转眼间,在拆迁办已经工作一年了,这一年来,我收获了很多!在主任的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,强力推进项目建设,本着“拆迁一处,造福
一片,稳定一方”的工作原则,严格按照拆迁法律法规要求,快速高效搞好拆迁工作,积极稳妥完成领导交代的任务,作为一名从事拆迁工作的新人,曾遇到过困难也曾退缩过,但是在领导和同事们的悉心帮助指导下,我给自己打气,减压,增强了自己的信心,提高了能力!先将2014工作总结及2014年工作计划如下:
一、虚心学习,克服困难
我是一名退伍军人,来建设局之前从未接触过拆迁工作,对拆迁的所有知识,法律法规根本就是一无所知,考虑到这一点,我自加压力,努力学习,本着“三人行必有我师”的求学态度和经世济用的基本理念,如饥似渴的学习拆迁发面的法律法规及基本知识,带着问题寻资料、找答案,坚决打破井底之蛙的狭隘思想虚心求教领导和老同志!在学习中,我不断争取进步,提高执行力、使自己成为拆迁工作的行家里手。可以说这都是受益于各位领导的栽培和各位
同事的赐教!
二、恪守本职,扎实工作
众所周知,拆迁工作是块硬骨头,是个苦差事,在这一年里我没少听到难听话,被拆迁户对政策的不理解,对我们工作的误解、对拆迁工作闹情绪都是我们工作的阻力,面的困难,面对工作,再苦再累始终以一颗真诚的心来说服和感化被拆迁户,让他们真正的接受和认可我们的工作。每一次,帮助被拆迁户解决了切切实实的困难,我都会感到由衷的高兴内心也有了巨大的成就感!
三、2014年具体工作
年初我们集中学习了旧的和新的拆迁法,还学习了相关的法律法规,通过这些的学习,我很快进入了工作状态!2014年是多年来拆迁项目最多的一年,我们又是新人,所以我们每周必须把这些项目都转导位,了解拆迁情况,叮嘱项目负责人不得违法拆迁,不能对被拆迁户停水停电,保持道路畅通,倾听项目上遇到的一些问题,尽最大可能本着
法律法规的要求帮助项目解决,每周上交这些项目的进度表!多次协助项目解决一些要求过高,漫天要价的被拆迁户!九月份协同和平办事处参与和平路东延的拆迁项目!
四、不足方面
一是工作能力有待进一步提高。全面提升自己的综合素质,提高应对处理各种问题的能力!
二是业务学习有待进一步提高。在竞争日益激烈的今天,必须要学会居安思危,注重与时俱进,及时更新自身的
知识结构。
三是工作效率有待进一步提高。工作效率不高,主要是一个工作态度的问题,新的一年要更加端正态度,增强紧迫感和时间观念,提高工作效率!
五、2014年工作打算
2014年过去了,这事不断取得成绩的一年,但是也需要认真总结的一年,在工作中不但取得了明显的成绩,更获得了很多值得总结的宝贵经验,新的一
年开始了,我更要以科学发展观为指导,进一步履行好职责,以创新的举措,开拓进取,奋力推进旧城区改造的工作。继续学习新的拆迁法,争取做到精而又精!总的看来,2014年工作会比以往工作量打,任务重!我应该充分认识到困难与机遇并存,坚定信心,提高自身工作能力,充分发挥职能作用,以饱满的工作热情,认真负责的工作态度投入到新一年的工作中!
拆迁办:xxx
**房屋拆迁有限责任公司
2014年上半年工作总结
上半年,**房屋拆迁有限责任公司在**的坚强领导下,紧紧围绕州、市政府的工作部署和要求,牢牢把握城市开发建设“排头兵”的职能作用,以落实为导向,以发展为目标,在工作中攻坚克难,较好地完成了各项工作任务。现将半年来的工作总结如下:
一、半年来主要工作目标任务完成情况
上半年,**房屋拆迁有限责任公司认真贯彻落实州、市政府的部署要求,把“**建设项目”作为工作主线,对项目规划控制红线范围内的单位、国企、农场、个人以及相关村寨进行了大量的宣传动员、调查走访、实地勘测等工作,截止6月底,已完成****项目的前期调查工作。
**项目共涉及中央直属企业单位*家,州、市属行政机关企业单位*家,农垦单位*家,个人私有土地业主*户,初步统计拟征收土地****亩,拟拆迁房屋面积******㎡;涉及村集体*个,拟征收土地面积****亩。6月初,根据前期调查过程中收集到的相关信息以及诉求意见整理形成的《******************的拟办意见的请示》和《********项目国有土地基本情况调查分析报告》已分别行文上报州、市政府等待批复。
在做好引水入城建设项目的同时,**房屋拆迁有限公司还积极配合******总公司实施建设好******景观护提建设
工程,并做好了总公司安排的其他项目的前期调查和拆迁成本概算工作。
二、工作开展情况
明确责任,强化管理,确保机构高效运转
一是明确职责。上半年,按照****总公司的部署要求,我公司成立了****建设项目征地拆迁工作组,由国土局领导和公司经理挂帅,下设协调组、资料组以及两个调查工作小组,分别对国有土地和集体土地展开调查工作,做到了职责明确,责任到人;二是强化管理。为使工作组各项工作规范化、制度化,公司制定了《****建设项目征地拆迁工作组工作经费及成本管理办法》,对人员、财务、车辆和办公用品都实行规范化管理,以制度促进工作效能;三是坚持例会制度。工作组成立后,坚持每周一召开各小组负责人例会,对一周工作情况进行简要汇报,总结经验、找出不足,同时对下一步工作提前进行安排部署,进一步提高了工作效率;四是加强
队伍建设。公司不定期组织全体工作人员进行思想政治教育及专业知识学习培训,提高队伍的责任意识和团队精神,把工作人员的思想认识统一到州、市的决策部署和引水入城建设项目的具体工作安排上来,确保了机构高效有序运转,各项工作快速有效推进。
加强宣传,灵活方法,稳步推进引水入城项目
****建设项目是景洪市重大工程建设项目,根据项目建设规
划,拟征收土地总面积约******亩,其中****沿**大道至**路而下,贯穿**市老城区,涉及中央、省属、州、市行政机关和企业单位众多,人口居住密集,是****建设项目征地拆迁工作的重点和难点。
为做好****土地基本情况的前期调查工作,工作组一方面加强宣传动员力度,采取张贴公告、发放传单、入户讲解等多种形式开展宣传工作,特别是6月中旬以来,又在**广播电视台黄金时
间播放《****建设项目宣传片》,进一步加深了人民群众对项目的认知度,取得了良好效果;另一方面为避免与少数对项目认知不足,不支持、不配合项目前期调查工作的拟被征收对象发生冲突,工作组灵活把握工作方式、方法,采取宣讲政策、只谈调查不谈征收、避开敏感问题等方法,确保了前期调查工作稳步推进。
认真收集整理被征地对象诉求,确保被征地对象利益
为尽快实施****项目建设,及时了解、掌握被征地对象的诉求意见,妥善解决因征地工作产生的衍生问题,维护好、处理好、解决好被征地对象的切身利益,确保社会和谐稳定,征地拆迁工作组在调查过程中对被征地对象提出的各类诉求意见都注意收集整理,加以梳理汇总,做到不漏过一条、不虚报一处。自引水入城建设项目启动以来,工作组共收集到国有土地部分正式诉求意见16条,集体土地部分正式诉求意见17条,以上诉求意见均已上报州、市政府等待批复。
同时,我公司在其他项目征地拆迁过程中,也做到了依法办
事,合法征收。对于在征收过程中出现的一些违法违规行为,公司坚决按照相关规定进行处理,绝不姑息。一是坚决纠正超范围超规模征地,改变土地用途,不按规定确定征地补偿标准,截留、挪用、克扣补偿资金等问题;二是严肃查处先征收后补偿和征收中的违规征收、暗箱操作、徇私舞弊等问题,纠正不顾被征收户意愿搞大拆大建。无论城市国有土地上的房屋征收,还是农村集体土地征收和房屋征收,都要坚持先安置、后搬迁,按照规定的征收范围、补偿标准和征收程序,充分尊重被征收户意愿,妥善解决被征收户合理诉求,做到依法征收、公平补偿;三是坚决制止违法强制征收,严肃查处采取暴力、威胁或断水断电等非法方式强迫搬迁。对于违法违规征地征收、引发恶性事件
或群体性事件的,要坚决追究有关领导人员的责任。
加强党风廉政建设,做好党风廉政教育工作
公司认真贯彻落实****总公司党风廉政建设的部署和要求,将党风廉政建设工作纳入工作计划,制定出台了《党风廉政建设工作计划》,明确了党风廉政建设工作的思路、措施、目标和责任,把党风廉政建设工作与业务工作同安排、同部署、同落实、同检查、同考核,将党风廉政工作融入房屋征收事业发展之中,以科学发展观统领征收工作,进一步促进了公司各项工作顺利开展。
公司始终坚持制度与自律相结合,明确办事程序,规范领导及职员的行为。按照“谁主管、谁负责”的工作原则,主要领导负总责,总揽全局,各组组长抓好分管工作,做到了“一级抓一
级,层层抓落实”。公司严格内部管理制度,对拆迁安置补偿、对外接待、车辆维修使用等均出台了相关文件加以规范管理。如:办公物品的购置统一由办公室采购;执行公车定点加油,办公用车统一调配使用;在考勤值班管理上,坚持领导干部带班制和实名签到制,严格履行请、销假手续,并与奖惩挂钩;征收项目等支出,做到谁经手谁签字,谁分管谁负责,并将预算明细清单、合同等与发票一同报销备查。
三、存在的困难和问题
上半年公司的主要工作围绕****建设项目展开,在工作过程中发现了一些问题,主要是以下三点:
政府干预力度需进一步加强。目前征地调查工作已基本结束,下一步将进入到实质性的征地阶段。由于部分单位对征地持反对态度,内部职工抵触情绪较大,这就需要政府出面进行协调;同时,政府原定委派到征地拆迁工作组的各执法部门人员仍未能到位,势必影响到后期工作开展。
征地拆迁安置补偿标准过低。在调
查过程中,拟被征地户普遍反映1:1.2的安置补偿标准偏低,要求提高到1:1.5以上。
部分单位权属在中央或省上,征地拆迁必须得到其上级主管部门同意,因此需要州、市政府出面协调。
四、下半年工作计划
坚决贯彻执行州、市政府和**总公司的各项工作部署
安排,为加快**城市发展建设贡献力量;
继续做好****建设项目后期各项工作。按照既定部署,下一步将对****展开实质性的征收工作,为确保征地拆迁工作顺利进行,公司将严格执行相关法律法规和征地拆迁安置补偿标准,做到依法征地、合法拆迁。
****房屋拆迁有限责任公司 二〇一四年七月三日
~ 26 ~
第三篇:拆迁工作总结
征地拆迁工作总结
征地拆迁工作总结
胶济客运专线ZH-2标征地拆迁工作在客专公司建设指挥部的统一领导下,2007年突破了一个个难关,取得了一系列优秀战果,现简要总结如下:
ZH-2标征拆工作面临三方面难题:一是拆迁量巨大,涉拆面较广。ZH-2标线路从东往西穿越潍坊市五个县(市)区(安丘市、坊子区、高新区、奎文区、潍城区),9个镇(街道办事处),31个村,设计征地1100亩,房屋拆迁956户,市直企业6家。二是时间紧迫,施工压力较大。ZH-2标是典型的边开工边拆迁工程,有效施工工期很短,而且开工即面临春节,前期时间欠账较多。三是被拆迁户工作难度较大,有的被拆迁户经过了胶济电化工程、省道改建等拆迁经历,“反拆迁”经验较为丰富。
一、领导挂帅,强力推进拆迁工作
面对困难,ZH-2标把拆迁工作列为各项工作的重中之重,指挥部指挥长任宗军亲自挂帅征地拆迁工作,并指定副指挥部罗俊分管,指挥部成立了征地拆迁部,定员3人,配备了专门的交通工具,负责线下工程施工的第一、二项目部分别成立了征地拆迁部门,定员2-3人,标段专职征拆人员10人。同时,指挥部和项目部分别成立了征地拆迁领导小组,由指挥长或项目经理任组长,征拆部、工程部、安质部等相关部门人员组成,加强了征地拆迁组织建设和队伍建设。
为了确保有序推进拆迁工作,ZH-2标对拆迁工作进行了组织分工,明确工作范围、目标,明确工作职责、责任,明确了奖罚措施和额度,本着分级负责、上下联动的工作方针,不断解放思想,改变工作方式,强力推进征拆工作。
二、积极进取,快速打开施工局面
兵马未动,粮草先行,胶济客运专线开工即进入大战,要求征地拆迁工作必须快速打开局面,为施工创造条件。为贯彻落实建设指挥部“实干巧干三个月,突破征地拆迁关”活动,实现重点工程在春节前开工,ZH-2标从三个方面大下功夫,圆满完成了任务。
一是加强了路地关系建设,为征迁工作打下基础。指挥部及各项目经理部一边安摊建点,一边开展地方关系的走访活动。在没有任何图纸的情况下,本着先交朋友,再谈工作的原则,指挥部和各项目经理部分管领导、征拆人员逐一走访了本标段涉及的市、县、区及镇、村领导,进行感情投资,为下步的协商合作奠定了基础。指挥长任宗军在各项工作尚未明瞭之前,要求各单位领导坚决不能等靠,要特事特办,超常发挥,牢固树立超前意识,在宾馆建起临时办公地点,使各项工作及活动正常的开展。
二是抓住机会,突破征拆难关,以点带面扩大战果。在拆迁补偿协议未签订及拆迁补偿款未到位、以及地方征拆部门工作没有开展之前,指挥部下发文件,鼓励各项目部采取多种方式打开局面。加强路地关系建设,其目的非常明确,只有一个字:“地”。在实际工作中,各项目部采取“借地”、“租地”或直接付给村民少量现金,或快速做村组负责人工作等方法,必须先“借”到地、“租”到地,让机械设备、人员进场,先开工,后办手续。采取这种方法,快速开工了汶河大桥、潍坊东特大桥等40多个工点。造成既成事实后,一方面为扩大征地拆迁成果找到了突破口,一方面断了一些地方官员分包工程、供砂石料等想法,减少了地方干扰。
三是全力推进征拆工作。2007年1月中旬,ZH-2标在潍坊市分三组展开了征地、拆迁工作,一组为:土地勘察定界;二组为:附着物、构筑物清点丈量登记造册:三组为:入户对房屋勘察丈量登记造册。工作人员舍小家、为大家、保国家重点工程,主动放弃回家和亲人过春节,把征地、拆迁工作一直干到腊月二十九。在春节前,ZH-2标完成1110.03亩土地征地手续,其中坊子区、高新区附着物全部清点、丈量登记造册完毕,取得良好成绩,率先完成了建设指挥部确定的征拆目标。春节后地方政府上班,ZH-2标征拆工作人员分别和地方政府联系,采用人盯人、见缝插针,办不成事坚决不走人的工作方式,对地上附着物清点、丈量完的地段协调、要求进场施工,没有清点丈量的抓紧清点、丈量登记造册并配合各区房地产评估公司对拆迁房屋评估。在2007年一季度,ZH-2标完成182845.12平方米房屋清点、丈量工作,并协助建设指挥部与地方政府签订补偿协议共计约6000万元。至此,ZH-2标北线(客专线)除房屋外基本拉通,扫清工程路面障碍,为施工生产大干局面的形成创造了条件。中铁二局ZH-2标在建设指挥部“实干巧干三个月,突破征地拆迁关”活动中取得了第一名。
三、强攻硬上,不断巩固和扩大征拆战果
拆迁补偿协议签订后,地方政府仍以各种借口,不予配合。指挥部和各项目部采取因人而异,因地制宜,强攻硬上,和谐拆迁的方式扩大的巩固征拆成果。
一是加强与市政府高层领导的联系,依靠政府做工作。潍坊市委常委、副市长徐振溪同志多次组织召开全线拆迁动员会,到施工现场实地踏看拆迁进度,召开专题调度会,下达死命令,责任到人头,给各级地方政府施加压力,要求各级地方政府要以高度的政治责任感,充分认识到建设胶济客运专线对潍坊经济建设、和谐社会建设的重要性,认真落实省、部领导的讲话精神,以大局为重,以全力支持建设胶济客运专线。
二是加强与具体办事部门和领导的协调,切实解决征拆工作中遇到的问题。指挥部和各项目部针对各自面临的不同情况,分析原因,有的放矢做工作,进一步加强感情联络。
针对铁三局、十局在胶济电气化改造遗留问题,个别地方政府不但不予配合反而阻止胶济客运专线工程施工的特殊情况,ZH-2标一方面积极向有关部门反映情况,一方面向地方政府领导、村民解释、协商、说明胶济铁路客运专线工程的重要性、紧迫性,说明铁三局、十局和中铁二局关系,胶济电化和胶济客运专线的关系,求得理解和支持,历尽千辛万苦,才得到了地方政府的配合。
三是艰苦细致开展工作,力拨钉子户。ZH-2标征拆工作人员与地方征拆部门工作人员一起,进村入户,切实解决被拆迁户的一些政策范围内可以解决的困难,拨掉钉子户,进一步扫清障碍。
“只要功夫深,铁棒磨成针”。征拆工作人员坚信只要工作做得细致、以理服人、以情感人,和谐拆迁,一不定期可以顺利推进征拆工作。二季度,在建设指挥部“拼搏大干二季度,力争线下主体完”活动中,ZH-2标的征地、拆迁工作重点转为潍坊市四个城区的房屋拆迁。其中坊子区6191.05平方米、高新区41410.82平方米、奎文区61412.87平方米,潍城区73899.08平方米。四个区共计房屋拆迁182913.82平方米。在建设指挥部的领导下和潍坊市地方各级政府的支持下,ZH-2标征拆人员紧紧依靠城市房屋拆迁安臵办公室,每家每户入户做工作,宣讲胶济客运专线建设的重要性,工期的紧迫性,宣讲国家补偿政策、标准,取得了大多数被拆迁户的认可,按期签订了补偿协议搬家,拆除房屋,让出施工场地。对一些困难户,拆迁人员不分上下班时间找拆迁户谈话宣讲,对最困难的家庭,入户谈话宣讲多达近60次。通过做工作,除奎文区丁家道口村和潍城区康家村的拆迁户拒绝签协议外,路内的走了50%,铁三局走了38%。
潍坊市高新区以张定博等,不管地方政府和潍坊市拆迁办等工作人员怎么解释做工作,都不签补偿协议,成为钉子户。张定博等3户钉子户对拆迁房屋漫天要价,对国家政策转臵之不理。在市政府的大力支持下,ZH-2标组织200人和配套机械设备,帮助3户钉子户清理、搬迁室内物品,潍坊市潍城区丁家口村26户拆迁户集体不拆,还上访到市、省政府。ZH-2标和地方政府相关人员一起,按程序当面与上访户集体对话解释,但对方仍然漫天要价,无法达成协议。面对困难,经与地方政府、公安部门协商,在2007年9月2日上午9时,警民合作,对丁家道口村20多户进行协助拆迁。
潍坊站房屋拆迁是全线能否按期拉通的关键。建设指挥部主管拆迁领导亲自督阵,到路局找领导,请求铁三局、青西车务段领导到达现场协助拆迁宿舍楼,并对铁三局、青西车务段宿舍楼被拆迁户宣讲拆迁政策,宣传建设胶济客运专线的重要性。为达到效果,工作人员每天分3-5组,不按时敲门入户做工作,每晚坚持开碰头会,汇总情况,分析当天情况,查找症结,找到解决方案,作好第二天的工作安排。截止2007年11月15日,在每平方米加300元作为搬迁奖励和强大的宣传劝说下,青西车务段400多户全部搬迁完毕,铁三局大部份搬迁,剩下18户困难户。工作人员把剩下的18户挨家挨户再多次进行劝说、解释,截此2007年11月24日,剩下5户成为钉子户。11月25日9时30分,在地方政府和公安部门的配合下,帮助钉子户完成搬迁。至此,ZH-2标征地拆迁工作全线贯通。
ZH-2标强力推进征地拆迁工作,为施工生产打下坚实基础,超额完成了建设指挥部三个活动的阶段目标,工程进度超前,安全质量良好,质量信誉评价连续名列前茅,确保了ZH-2标在保持了领先优势。
总结回顾中铁二局胶济客运专线2007年的征地拆迁工作,能够克服面临的困难,没有因为征地拆迁滞后影响工程施工,没有因为征地拆迁造成地方人民群众生产生活和的不和谐,取得了地方政府满意,被拆迁户满意,建设单位满意的良好效果,主要得益于建设指挥部的统一领导和地方政府的大力支持。在2008年的工作中,在建设指挥部的领导下,中铁二局一定能够取得更大成绩,为胶济客运专线建设做出自己更大的贡献。
二〇〇八年一月十八日
2007年拆迁工作总结
一年来,拆迁办在局党委的正确领导下,在相关部门和单位的积极配合与大力支持下,本着“拆迁一处,造福一片,稳定一方”的原则。今年城区拆迁完成了30万平方米的任务,确保棚户区改造工程的顺利进行。并能够结合建设部《城镇房屋拆迁管理规范化工作指导意见(试行)》的有关规定,切实做到“三个落实”(组织领导落实,工作方案落实,工作措施落实),“突出三项工作”(宣传动员注重实效,组织检查周密细致,整改总结扎实有效),“达到五个效果”(工作人员的法制意识明显增强;拆迁管理法规政策得到有效贯彻落实;规范化管理水平有明显提高;监督管理职能有明显加强;拆迁行业违法违规行为明显减少),促进了房屋拆迁健康有序进行,严格按照拆迁法律法规要求,依法行政,和谐拆迁,拆迁安臵工作取得了显著成绩。现将主要工作情况汇报如下:
一、基本情况
截至11月份,共发放拆迁许可证 5 个,拆迁四个标段、七个地块和一些零星散块,拆迁总户数为 3696 户,拆迁人口13850人,其中低保户311户、950人,拆迁总量为 30万平方米。其中签定产权调换协议2470户,人口8400人货币补偿1241户,人员5450人涉及低保户311户,人口1200人。2007年棚户区改造项目建设开工32.49万平方米,58栋楼房共5000套,其中回迁楼房19.06万平方米共2560户。目前交工10.5万平方米,全部为回迁楼房。
拆迁工作人员严格按着《珲春市房屋拆迁管理办法拆迁条例》和《珲春市棚户区改造实施办法》的文件精神协助动迁户选择一次性货币补偿或者是回迁安臵楼房。
二、强化组织领导
切实转变职能,强化依法行政意识,将工作重点由直接参与拆迁,转向依法行政、转向管理和服务。我办对所有在拆项目采取由领导分工负责的方式进行管理和指导,加强对拆迁实施单位和评估机构的监管力度,确保公平、公开、公正,及时查处违规违纪行为;健全公示制度,设立举报电话,接受群众监督,确保拆迁工作在依法、严谨的环境中高效运行;在每次会议上讨论拆迁工作中发现的问题和存在问题及时提出整改意见,对拆迁项目负责人进行明确分工,责任到人,并接受群众监督和举报,从组织领导上为拆迁实施奠定基础。
三、细致分工,严格定位
根据今年拆迁项目分布广、任务重的实际情况,我办对现有的拆迁实施单位根据工作人员的工作方法和综合素质,充分调动实施单位的精干力量,有针对性地进行了细致、科学地分工,同时,由拆迁办公室一位副主任负责跟踪督查,每天对相关项目现场人员的在岗情况和工作质量进行突击检查,设立了拆迁资料库,以便为我市拆迁工作提供准确无误的数据和影像资料从源头上遏制住违章建设泛濫的势头。成立了拆迁管理科,坚决查处擅自实施拆迁、转让拆迁业务、无资质拆房等违法行为,加强监管,坚决杜绝那种对违法行为“视而不见、见而不查、查而不处、处而不严”的现象。为拆迁运行提供保障,维护拆迁工作秩序。
四、加强宣传,营造良好的舆论环境
为了使广大拆迁户了解拆迁、理解拆迁、支持拆迁,我们在通过新闻媒体、政府网站编发拆迁信息进行宣传、拆迁办还急时编发了《拆迁政策规定的宣传单》每户一份,工作人员还不厌其烦进行解释、宣传棚户区改造项目实施的重大意义和光明前途,回迁楼安臵的好处,做到阳光拆迁,阳光安臵,感动了广大拆迁户以从来没有过的快速度,只用了一个月,一次性拆迁400户4.5万平方米,这些成绩的取得归功于局党委对拆迁工作重视和支持,本着实事求是的原则,有利拆迁的原则,有利群众基本利益的原则,我办经常深入到拆迁现场,具体问题具体对待,实行现场会办,现场解决,不留尾巴,把问题解决在当场,解决在前面,减少了群众的奔波之苦,减少了群众的上访率。为实现平安拆迁打下了良好的基础。
五、规范行为,全面提高拆迁工作质量
一是修订完善配套文件,拆迁法规体系日趋完善,我办注重标本兼治,把建立长效机制摆在突出位臵,完成制订了《珲春市城市房屋拆迁补偿补助标准》文件,二是严格履行拆迁补偿安臵协议,在规定期限内支付拆迁补偿金,完成产权调换的各项手续。三是严格房地产价格评估,对房地产评估机构按照省、市有关规定选取,每份评估报告严格按照《房地产评估规范》的标准撰写,并有房地产估价师签章。四是严格安全培训,对拆迁实施单位及拆迁人员,经常进行安全施工教育,并有拆迁办一名副主任专门负责,确保了我市城市房屋拆迁零事故。五是严格补偿资金监管,所有拆迁项目的补偿资金全部纳入监管范围,并实行专款专用。依法行政,严格规范拆迁裁决行为
为进一步加强拆迁工作,充分发挥拆迁管理部门的职能作用,破解拆迁难题,我们立足创新,强化调解,审慎裁决。在调解听证过程中适时引入拆迁监管工作组旁听、列席工作机制,营造更加公平、公开的裁决氛围,减少对抗性,增强信赖感,有效地化解了争端。注重调解工作。“以调为主,调裁结合”,积极发挥行政裁决的功能作用,使拆迁工作效能得到明显提高。
热情服务,精心做好信访接待工作
我们以“实事求是、依法处理,区别对待、限期解决,有利稳定”为工作准则,在处理拆迁矛盾、解决拆迁纠纷和群众反映的重点和热点问题上,始终坚持特事特办,急事快办,难事巧办,笑脸相迎,热情接待,在接待中坚持做到四个及时:一是对政策有明文规定的及时答复;二是对重大复杂的疑难问题及时研究,明确以后及时回复;三是对领导和上级批转的,及时进行处理,真正做到事事有落实,件件有着落。到目前为止,我们共接待来信来访3件次,办结率为100%。内外兼修,不断提高内部管理水平
一是规章制度健全化。建立健全了各项规章制度、工作流程。二是档案管理规范化。拆迁档案资料、裁决档案资料、现行拆迁法律法规进行了认真仔细输理,分门别类,装订成册,便于查阅。三是人员素质全面化。互相学习交流工作经验,学习领会新精神,并及时召开拆迁办全体人员会议进行认真学习,有效地推进了拆迁工作的顺利开展。
九、工作中存在问题
一、有待于城市房屋拆迁管理办法的从新修改实施,对城市房屋拆迁工作应如何开展,目前尚不明朗。
二、在回迁安臵问题上动迁户集体上访的情况多,对拆迁安臵房的户型、面积这方面的问题有待解决。
第四篇:拆迁工作总结
拆迁工作总结
(房管局-彭珂)
征地和房屋拆迁是一个涉及群众利益的民生工作,也是一项敏感性极强的工作,它是架在党和政府与老百姓、经济发展与社会稳定之间的一座桥梁,受到群众和政府的深度关注。这对长期在机关工作的我来说是一个挑战。面对挑战,我和我的同事们始终坚持“牢记责任、以理服人、以情感人、以行导人、以爱助人”的工作准则,在工作中学习,在学习中不断实践。需要我们拆迁工作人员有“忘我”的敬业精神和“细致”的工作态度,需要我们带着耐心、关心、细心、责任心与拆迁户交流沟通,对拆迁户的牢骚、抱怨、指责、漫骂,回报以倾听、安慰、理解、包容,在僵持中坚持,在沟通中发现,在细节中突破,最终赢得拆迁户的理解和配合。
作为第一批抽调干部的一员,来到花塘官厅项目和城南棚户区改造项目做拆迁工作已有近半年时间,在县委、县政府的统一领导和安排下,我肩负着职责,满怀着感情,投入到工作中。通过近半年的工作实践,体会到做好拆迁工作要注意把握以下几个方面。
1、摆正位置,做到态度端正。这次作为工作组成员参与拆迁工作,来到与群众打交道的第一线,与拆迁户零距离接触,这是组织上给了我一次从做群众工作中审视自己、磨炼自己、提高自己的锻炼机会。学会群众语言,深层次的了解群众心理和利益需求,向基层干部职工学习开展群众工作的方式方法,向工作组其他成员取长补短,当好学生,充分发挥自己的主观能动性,沉下心来,多观察,多了解,多运用,做好政策法规的宣传员,社情民意的调研员,解难创优的服务员。
2、掌握政策,做到心中有数。政策的掌握是做好拆迁工作的根本。拆迁工作情况复杂,法规条款涉及政策的连续性、系统性,拆迁对象类型很多,只有对拆迁政策有比较全面地了解,才能把握做拆迁工作的原则性,与拆迁户打交道时才能有据可依,有规可循。掌握了政策,做到心中有数,才能对政策加以融会贯通,在恪守原则性的同时加以灵活运用。
3、摸清情况,做到有的放矢。只有摸清了拆迁户的基本情况,家庭人员结构,主要社会关系,尚未签约的矛盾焦点等问题,同时将拆迁户的情况建立一户一档,掌握好第一手资料,才能依据政策,针对个体情况,有的放矢的做思想工作,陈述事实,宣讲政策,分析利弊。
4、换位思考,做到以人为本。在房价节节攀升的今天,面对要拆迁的住房,拆迁户承受着物质和精神上的两大压力,吵吵闹闹、骂骂咧咧的情况难以避免。如果一味的去讲政策,不换位思考,就不能真正掌握拆迁户复杂的心理,就很难与拆迁户有心与心的交流,只有理解了他们,才能产生共鸣,对他们的担心加以疏导,对他们的不理解加以解释,让他们尽量以理性、平和的心态商谈拆迁的有关事情。
回首半年多的拆迁工作,每一户的签约都充满艰辛,都凝聚着工作人员的心血和汗水,令我深切体会到“细节决定成败,用心才能发现”的道理。在以后更艰难的拆迁工作中,在上级的统一领导下,我和我的同事们将继续总结经验,完善自我,全力以赴,攻艰克难,为我们的“和谐莲花,美丽莲花”奉献真诚和努力。
第五篇:拆迁工作总结
XXXX个人工作总结
XXXX年在紧张和忙碌中过去了,回顾过去,展望末来,我的心情难以平静。一年来,在XX副总裁的正确领导下,在集团公司各部门的大力支持配合下,遵照集团的统一部署,全年奋战在XX拆迁第一线,承担着部门的管理工作,没有任何借口,以足够的勇气、智慧、责任心及团队精神来完成集团所赋予的光荣而艰巨的任务。
由于拆迁工作涉及到法律、法规、政策、建筑、预算等多门复杂知识,加上政策法规不断调整,而拆迁涉及到被拆迁户、公司、农场等几方面的利益,一旦出现差错、对任何一方或几方都可能造成不同程度的利益影响,同时也会影响到XX项目建设进程。
围绕XX项目用地,为完成拆迁任务,本部门在人员少、任务重的情况下,本人以身作则,带领拆迁事务部全体同事,走家串户唠家常,听其反应,反复讲政策,做思想工作。由于今年拆迁针对的是钉子户的动迁和繁重的职工房屋搬迁、征收建设用地的工作。面对钉子户,迎难而上,不分白天晚上,加班加点,和同志们一道,亲自一次次入户做工作,工夫不负有心人,终于一个一个化解钉子户思想。到目前为止,最“牛”的也就是最难说的最后一户鱼塘钉子户也签协议收回。由于全体同事的配合,我们化压力为动力,解决一个个拆迁补偿,处理好一件件群众关心的问题,从而赢得拆迁户对我们的工作理解和支持,使我们的拆迁工作取得喜人的拆迁成绩。
截止到达XX年XX月份,今年完成房屋动迁居XX户,尤其是XX的房屋动迁的成功对职工新村建设扫除了阻碍,促进了建设进程。另成功征收了甘蔗地共XX亩及XX卦坟墓迁移工作。
其次,在“保持社会稳定”的前题下,配合农恳、农场落实被拆迁户安置工作和动员职工新村第一期、第二期职工迁入工作。
遵照公司部署,做好“民建思源”工程的工作;多次与XX村委、村队干就途经XX道路改道问题进行协商,讲解拆迁的政策、方针,同时耐心听取他们的意见和要求。经过前后的跟进,道路改道成功签协,该工程包括桥梁、自来水、水渠三面光、栏河坝等已立项于10月开始施工。租赁XX村村地的工作也进行签约开始征收阶段。
另外,完成集团修建环城大道和十八米大道所占用土地的临时征收、房屋拆迁及青苗补偿;协助XX公司电缆迁移并对施工过程中所涉及到青苗补偿;协调集团与周边范围内各村屯的邻里关系;协助政府做好XX大道扩建工程拆迁安置,积极提供XX范围内公路沿线拆迁户的原始资料,配合政府做好公路扩建工程的调查工作,汇报XX的拆迁安置补偿工作的情况,力求政府公路拆迁安置补偿协调统一。
按公司工作部署,做好可利地移交工作,及时处理开发中出现的土地及补偿安置问题。配合解决项目范围内土地侵权问题,及时落实和完成集团公司交给本部门的任务。
发挥本人拆迁工作能力,做好拆迁攻关工作。充分发挥自已会本地话的特长,用易懂的方法做拆迁工作,宣传和解释有关拆迁法律法规及安置补偿文件,得到被拆迁户和公司领导的好评。在动迁过程中注意与农场干部、被拆迁户建立友好融洽的关系,同时注重团队精神,打造“尖兵”队伍,使拆迁事务部经过三年多时间锻炼成一支“迎困难而上,大胆创新”能打硬仗的队伍。受到集团领导的多次表扬。
一年来,注重强调拆迁工作的纪律性,注重拆迁工作的质量性,把拆迁纪律当成第一要求,首先从思想上进行要求,其次从行为上要
求,并制定了相关纪律条文,以身作则,坚决杜绝在拆迁过程中有违规现象发生;同时制定了严格的调查、丈量、核对、补偿、审批等程序,充分保障了整个拆迁工作的正常进行和质量要求。
以上是本人一年来的工作成绩和表现,在新的一年里,本人将更加努力做好本职工作,做好带头人。为完成XXX项目的整个艰巨的拆迁重任继续努力。
XX
拆迁事务部 XXX 年XX月XX日