气象局工会2006年工作思路

第一篇：气象局工会2006年工作思路

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六届五中全会及区委二届九次全会、区工会第二次代表大会会议精神，全面落实区委、区总工会工作目标任务，坚持“乘势而上，奋力攻坚，抢占制高点，实现新跨越”的工作方针，千方百计组织好、维护好、调动好广大职工的积极性，为全区三个文明建设再作贡献，制定2006年工会工作思路：

一、认真学习传达贯彻区委二届九次全会精神和区总工会06年工作要点提出的目标任务，在全体干部职工中，统一思想，提高认识，结合本部门、本岗位工作，研究如何发挥部门效能，做出新的贡献。

二、在全局干部职工中开展“锐意创新、艰苦奋斗、争创一流、我为十一五做贡献”主题教育。一是广泛开展形势任务宣传教育，宣传我区近年各项重点工作的发展目标和我市气象“十一五”期间的目标任务；二是围绕怎样树立思想观念、怎样保持良好的精神状态和工作标准开展大讨论，努力我为“十一五”做贡献主题教育；三是如何结合本岗工作实际，高标准、高水平、高质量的做好本职工作和全局重点工作。

三、根据区委、区文明办2006年工作部署，结合文明机关创建，在全局干部职工中开展“告别不良行为，争做文明公民、文明科室、文明岗位”活动。活动共分四个步骤：一是召开动员会，广泛进行宣传发动；二是结合实际分析社会和本单位存在的不良行为；三是加强思想道德教育，建章立制；四是总结提高。原创文章，尽在文秘知音www.xiexiebang.com网。

四、结合2006年气象业务技术体制改革，在干部职工中开展“三创新”活动即：业务质量创新、气象预测、预报准确率创新、气象优质服务创新，通过开展活动提高干部职工的业务技能素质，为实现新跨越发挥工人阶级的主力军作用。

五、继续开展工会作用承诺行动工作，强化工会维权体制，充分发挥职代会作用，定期召开职工代表座谈会，征求意见会，协调好劳动关系。要及时倾听职工的心声，及时了解职工中存在的热点、难点问题，把职工的呼声、愿望和要求及时向上级有关部门反映并尽快得到落实。及时发现工作中存在的不足，增强工作的针对性有的效性。为使我局工会工作再上新台阶努力工作。

六、落实好扶贫帮困长效机制。关心困难职工家庭、单亲家庭、因病因灾致困的家庭，把党的温暖送到困难群众的心坎上，使他们工资有保障、大病有补助、困难有帮助。

七、积极完成工会财务、会费的上交工作和其他任务。

第二篇：气象局工作总结和工作思路

气象局工作总结和工作思路

2015年，我局在地方党委政府的重视和支持下，在省市上级部门的关心和指导下，各项工作扎实推进，有序开展。2015年我区天气气候总体正常，无特别重大气象灾害发生，但仍呈现多项气象要素偏离常值，部分要素突破历史记录，各阶段灾害性天气均有不同程度发生等特点。根据北仑国家气象观测站监测数据显示，2015年（截至11月15日）我区平均气温18.6度，比常年同期偏高0.6度，降雨量1749.8毫米，比常年偏多491.3毫米（历史同期第二多），降雨日数143天，比常年偏多7天，日照时数1258.9小时，较常年偏少350.6小时（历史同期第二少）。今年梅雨期（6月7日-7月12日），比常年偏长12天，梅雨量495毫米，比常年梅雨量偏多一倍多。今年共有四个台风影响我区，其中2个影响台风和2个严重影响台风。1509号“灿鸿”和1521号“杜鹃”给我区带来了严重的风雨影响，1513“苏迪罗”和1515号“天鹅”也给北仑带来了30-110毫米不等的强降水。现将各项工作总结如下：

一、扎实做好气象服务工作，提升气象保障水平

（一）稳步提高预测报准确率

1、天气预报准确率高。稳步提高重要天气预报准确率是提升气象服务的重要前提，在局领导的重视下，经全体预报员的共同努力，依靠不断提升的气象现代化业务，我局重要天气预报准确率继续名列全市前茅。

2、地面测报质量稳定。我局重视地面测报质量不放松，以老带新，定期举行学习培训，地面测报质量保持稳定。国家气象站各类常规观测资料数据文件到报率、有效性以及可用性均为100%，错情率0.0‰。区域自动气象站系统运行良好，没有发生重大事故。

（二）深化决策气象服务工作

1、加强值守，做好重大灾害性天气监测预警和保障服务。面对我区复杂的天气气候条件和日益严峻的气象灾害防御形势，我局始终将气象防灾减灾、保障公共安全、做好（重大）灾害性天气的预报预警和保障服务工作作为头等大事来抓。较好地完成台风、连阴雨、阶段气温异常偏高、倒春寒、强浓雾、大风、阶段性连晴少雨等灾害性天气保障服务。

2、精心服务，做好重要节假日、重要活动、重大工程、关键时期、过程性天气等气象保障服务。根据今年的气象服务重点和业务工作特点，进一步完善天气预报预警流程和规章制度，严密跟踪监视、精心分析会商、主动扎实服务，切实提高监测预警的时效性、准确性和有效性，在应对灾害天气、保障重点工作、服务生产生活等方面发挥了较好作用。1-10月共发布气象内参60期，气象呈阅件20期，天气周报74期，专题气象服务46期，预警信号49次，发布气象服务短信314条，受众人次约126万人次。

（三）丰富公共气象服务内涵

1、践行为民服务宗旨，拓展宜居城区和民生实事新举措。完成修订和公布公共气象服务白皮书，有序开展数十类40多项气象公共服务工作。深化气象助残活动，开展气象助残座谈会、科普讲座，《北仑气象》影视节目推出手语气象服务新模式。充分利用新媒体的传播优势，实时更新“北仑气象”官方微信和“北仑气象”官方新浪微博，及时提供“双微”气象新服务。

2、加强合作，发挥气象应急联动保障职能。主动与相关单位和部门合作，强化联动应急与共推共建共享机制，与农林、海事、水利、国土、旅游等部门共推农业、森林防火、海洋港口、防汛抗旱、地质灾害、旅游景点等灾害防御和共建合作机制；与环保部门共推重污染天气监测预警、信息宣传和研究合作机制；与民政、科技等部门共推生态环保、综合防灾体系建设和宣传培训等工作；与涉海、涉农、涉企、涉灾、涉防等多部门和行业开展数据共享和资源共用，公共服务效率和公共安全防御效益日益提升。

（四）提升专业专项服务能力

1、深入调研港口气象服务。以港口建设的服务需求为导向，深入调研港口气象服务的现状和发展方向。完善近海海洋气象服务监测网络。开展海雾监测研究，布设毫米波气象雷达，提升对海上大雾的精细化预报能力。不断完善针对港口、航线的预报服务产品，全面服务以北仑港为中心的宁波港口经济圈建设。

2、积极探索梅山保税港区气象综合服务新思路。针对梅山保税港区开发建设和科学发展对气象服务提出的新要求，积极谋划气象服务新思路，结合实际按“四有”标准（有综合观测基地、有固定办公场所、有固定气象服务联络人、有固定气象服务产品）积极推进梅山保税港区气象综合服务工作，年内已安排专人开展气象服务工作，努力发挥气象在保障梅山保税港区开发建设、防灾减灾、科学发展中的积极作用。

二、紧紧围绕气象中心工作，推进重点工作落实

（一）有序推进气象现代化建设

1、依托气象科技发展，气象预报预测准确率和服务效益稳步提升。为进一步提高我区重大（突发）气象灾害预警信息的传播时效，扩大覆盖范围，提高灾害预警在村（社区）、人员密集场所、防汛危险地带的覆盖面，制定《XX区气象灾害预警广播系统建设实施方案》，年内完成100个预警广播系统的安装和使用。完成国家气象观测站建设整改及气象台业务平台和会议室改造。基本完成区域内梅山综合观测站、柴桥农气站、大矸农业园区站等多个区域自动气象站的新建、升级或改造工作。

2、积极融入，依托上级气象部门的项目和技术支持，扎实落实“五水共治”、生态区建设、新农村建设、平安北仑建设、宜居城区建设（含民生实事工程）等气象职责任务。履行其领导小组成员单位职责，全力推进气象保障工程建设项目，促进气象监测分析预报预警能力逐步提升。

3、评估“十二五”谋划“十三五”，依靠气象现代化推进事业再发展。紧紧围绕“十二五”规划确定的各项目标任务，全年加快有序推进，尤其对部分现实存在困难的项目，进一步分析原因，研究对策，做好总结与评估。同时，细致谋划“十三五”气象发展规划工作，召开气象“十三五”规划编制预评审会，梳理关键技术和发展重点，将我区气象现代化发展规划与省市气象部门规划衔接，与全区总体规划体系以及经济社会需求紧密结合。

（二）强化气象社会管理职能

1、突出重点，探索企业防雷安全管理工作新模式。我区危化企业多、临港工业密、企业规模大、经济总量集中，对气象灾害敏感度高、灾害危害大，尤其是雷电灾害防御形势严峻。作为我区专业安全生产委员会成员单位，紧密结合平安建设重点工作，联合安监印发《关于进一步加强防雷安全管理工作的通知》，将防雷安全监管列为安全生产监管的新常态，落实“自查为重点、抽查强促进”的安全监管评价体系和自律机制，积极构建完善的雷电灾害防御体系。另外，与安监、海事、交通等部门对接，对全区防雷安全重点单位特别是危化企业、易燃易爆场所以及危化品堆场进行了重点梳理，完成辖区内143个涉危企业的169个相关场所的全面检查和整改工作。

2、强化管理，规范施放气球活动各环节。为进一步消除隐患，规范我区施放气球活动，在雷暴天来临前适时提醒气球施放单位注意施放安全，针对未按规定报批、未按审批规定使用氦气充灌、未按规定设置识别标志、施放现场无人值守等情况，组织执法队伍开展专项检查。有关单位施放气球安全意识、责任意识明显提高，施放气球管理工作得到进一步规范。

3、狠抓落实，防雷设计施工跟踪和防雷装置检测工作有序开展。努力克服我区防雷安全隐患大，技术服务要求高，技术人员不足，保障体制不畅等特点，进一步加强防雷技术服务和现场监督，努力保障重点企业、公共设施防雷装置运行安全。今年以来，开展现场服务840余次，服务企业280余家，其中定期检测检测点近2.5万个，年检及时率、复检率、应检已检率达98%以上。

（三）深入推进气象服务入基层

1、建立健全基层气象防灾减灾体系。为进一步加强基层气象灾害防御队伍建设，组织各成员单位气象联络员、街道（镇）气象协理员、社区（村）气象信息员和部分学校科普老师赴XX市气象台、市气象服务中心、XX县气象局参观学习，同时召开现场培训会，再次明确任务、解析气象工作内涵，对做好、做实、做细气象防灾减灾工作具有重要指导意义。

2、强化气象服务入基层。根据市区政府关于新农村建设的工作要求，开展基层气象服务站建设，送气象服务进村（社区）、重点单位、有关企业。建立健全直通式气象为农服务机制，进一步扩大农业大户、农民专业合作社、农业企业“联系卡”发放，纳入专业气象短信服务名单。针对农村民房防雷设施建设不完善的现状，免费发放民房防雷装置设计图集、提供民房防雷装置检测并指导整改。义务对大碶、新碶街道等10个村委会办公楼进行防雷安全排查。

（四）逐步理清深化改革新思路

1、落实行政审批改革新要求。深刻领会中国局和省局关于气象改革的重点领域和会议精神，根据“简政放权、放管结合、创新方式、优化服务”的原则，切实把取消有关行政审批中介服务事项落实到位。修订窗口行政审批手册和服务指南，取消需要提供雷击风险评估报告的条款，并在对外公开的所属网站及其他相关网站中予以同步更新。进一步优化行政审批流程和服务机制，确保北仑气象行政审批服务工作继续保持良好态势。

2、谋划防雷技术服务改革过渡。充分调研，开展防雷中介机构改革相关问题研究及过渡部署。根据区政府《关于进一步深化行政审批制度改革的实施方案》积极探索防雷技术服务中介机构的改革工作，经深入调研，基本思路形成，努力落实方案出台和若干家有意愿入驻本区的防雷技术服务中介机构的备案准备工作。XX市防雷中心、XX区防雷所已在我区备案，并开展相关的技术服务工作。

三、注重统筹谋划全面部署，基础工作有序推进

（一）多举措加强气象科普宣传

不断深化全民科学素质教育成员单位职责，充分发挥气象宣传在促进经济社会发展和改善民生中的重要作用，积极开展气象科普宣传工作。全年结合我区气象灾害和次生灾害防御特点和科普工作重点，以世界气象日、防灾减灾周、安全生产月等为契机，结合五水共治、生态区建设、新农村建设等重点工作，积极开展“四进”（进学校、进企业、进农村、进社区）宣传、广场宣传、媒体宣传、专题讲座、科普电影放映等丰富多彩、形式多样的气象科普宣传活动。先后帮助指导小港实验学校、大碶博平小学建设校园气象站。小港实验学校入选“全国气象科普教育基地”。

（二）着力加强人才队伍建设

加强气象科技创新体系建设，坚持把科技创新作为重点工作来抓。年内共完成技术论文7篇，其中1篇在《浙江气象》发表，1篇参加气象年会交流。科技项目《宁波港口气象服务产品与平台开发》顺利通过验收并投入业务运行。专业技术人员广泛参加预测报、防雷、财务、信息、网络安全、法制等各类专业培训、业务比武和学历晋升学习。气象科技创新与人才培养工作有序推进，为促进气象服务工作提供强有力的科技支撑和人才保障。

（三）不断丰富气象文化建设

充分发挥党、工、青、妇组织的能动作用，开展各类形式各异、体现气象特点的文化活动。组建摄影、户外、游泳、羽毛球四支兴趣小组。结合元旦、春节、元宵、中秋等节日，组织干部职工开展岗位技能竞赛、迎新活动、趣味运动会、篮球对抗赛等文体活动，不断丰富干部职工的精神生活，形成积极向上、健康活泼的良好氛围。以“立足岗位讲奉献，服务群众创佳绩”为口号，成功创建市级青年文明号。

（四）狠抓落实党风廉政建设

扎实推进党风廉政与反腐败工作，强化管理提高效能。以“三严三实”专题教育活动为契机，扎实落实中央、省、市“八规六禁”和区委关于党风廉政和反腐败工作的各项部署，认真开展气象部门第十三个党风廉政建设宣传教育月活动。组织部分干部职工参观区廉政文化建设十周年优秀成果展，到XX区人民法院参加庭审观摩接受警示教育。单位主要负责人和纪检监察员主动向区纪委汇报党风廉政和反腐败工作情况以及重点工作开展情况等内容。单位主要负责人与各科室负责人签订党风廉政建设责任状，落实党风廉政责任制。工作作风进一步转变，宗旨意识、全局意识、责任意识、担当意识进一步提高，秉传承、强队伍、树形象，积淀深厚的气象文化底蕴。

四、扎实开展专题教育，自觉践行“三严三实”

深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局，对照“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，把思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪结合起来，教育引导党员领导干部着力解决“不严不实”问题。切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉，扎实推进党风廉政与反腐败工作，强化管理提高效能，不断提升气象事业软实力。2016年，我局将以十八大，十八届五中全会为指导，以群众路线为出发点，以社会需求为目标，以民众要求为动力，围绕中心工作，继续解放思想，开拓进取，凝心聚力，为保障我区经济社会发展、人民生产生活、气象防灾减灾等发挥积极作用。具体抓好以下四个方面：

一、抓落实，全面深化气象改革

（一）深化气象改革，强化履职能力。稳步推进全面深化气象改革的各项部署，重点在提升能力上下功夫，在正确履职上做功课。

（二）精心谋划气象现代化发展，做好气象事业发展“十三五”规划问题研究和编制工作，为“十三五”北仑气象事业发展开好头。

二、抓创新，拓展气象服务新举措

（一）积极面对我区防雷安全工作形势，创新服务举措，强化防雷技术服务和社会管理，不断降低雷灾风险和人民群众生命财产损失。

（二）分析研究新形势下气象服务创新对策，不断创新气象服务产品，积极满足民众日益增长的气象服务需求。

三、抓服务，提升气象服务满意度

（一）进一步提高预报准确率和气象服务保障水平，特别是提高重大灾害性天气分析预警和服务能力。做好气象服务民生、防灾、经济、生态、文明建设等工作，促进经济社会发展。

（二）气象工作主动融入我区经济社会发展，主动服务党委政府中心工作，主动响应各行各业和民众需求，以需求为引领，适时推出气象为民五件实事。

四、抓监督，改进作风提质增效

（一）巩固专题教育活动成果。加强党的建设、廉政和作风建设。加强气象文化和精神文明建设，提高文明创建工作质量。

（二）进一步强化内部管理，特别在人才培养、制度完善、用人规范、日常管理上下功夫。加强干部职工的日常行为规范和纪律检查监督，不断提高工作效能，保持气象职工良好的精神风貌。

第三篇：气象局工作总结及来年工作思路

气象局工作总结及来年工作思路

今年以来，我局在县委、县政府和XX市气象局的正确领导下，积极围绕XX县域科学发展示范点建设大局，以服务地方发展为己任，不断加强气象防灾减灾体系建设、气象业务与服务能力建设、防雷社会管理和党风廉政、气象文化建设等工作，通过全体干部职工的努力，各项工作都取得了一定成绩。

一、2013年工作回顾

一是大力加强气象业务和服务能力建设。

1.做好灾害性天气的服务工作。我们进一步加强了对灾害性天气的预测报值守班制度和应急制度建设。今年以来，针对我县连续出现的阴雨雪天气、梅汛以及7、8月出现的罕见持续高温少雨、“菲特”强台风、雾霾天气，我们积极主动向政府部门和乡镇（街道）发送气象服务材料，向社会各界发布气象预报预警信息，累计对外发布气象信息内参58期、为农服务材料42期、气象呈阅件4份、重要天气报告7期，各类预警信号47次，接受各类媒体采访百余次。有效支持了全县气象灾害防御工作。面对今夏60年不遇的高温干旱天气，我局加强与政府部门沟通协调，积极促XX县政府发文成立人工影响天气领导小组并在全市首次实施人工增雨作业。在应对“菲特”强台风服务中，县气象局呈报的《受“菲特”外围影响，6日夜里至8日我县将出现暴雨局部大暴雨天气过程》的专题服务材料受到了县委书记姚高员的重视，作出了“县气象部门对这次台风分析及时到位，望进一步密切关注，做好雨情风情分析，为县委县政府决策提供服务”的批示。全局被县委、县政府授予“XX县‘菲特’台风特大洪涝灾害抗洪救灾先进集体”荣誉，2名同志被评为先进个人。

2.做好节假日和重要时节气象服务工作。继续加强对春节、清明、五

一、端午等传统节日和春运、高考、中考等重要时节气象服务，发布天气展望与跟踪预测、预报服务信息。在农业生产的重要时节，我们制作了春花作物气象服务等一批专题材料，加发短时临近天气预报预警信息，指导全县农户合理安排农事活动。同时，我们还积极为县两会、姚庄桃花节、大云杜鹃花展、万人义务植树周活动、安全生产月咨询活动等制作了形式多样，内容丰富的决策服务产品26份，受到各级政府和社会的广泛好评。

3．进一步深化公共气象服务工作。今年1月，我们与县交通部门正式签订综合交通信息服务平台示范工程共建备忘录，联手推进目前全国唯一以县级单位开展的综合交通示范工程项目，实现对重要交通干线开展专项气象服务。8月，与县环保局签署合作协议，在大气环境质量监测和发布上进行合作，并于上周四开始率先在XX市县域实现对pm2.5指数的日测日报，每天向市民播报空气质量指数（aqi）、pm2.5浓度、级别、状况等指数。继续推动与邮政信息服务网络平台合作共享，不断创新办好由市县镇联合制作的《农业气象》影视节目，保证每两周一期在嘉善电视台《跑农村》栏目播出。今年以来，嘉善《农业气象》影视节目已播出20期。积极探索电力、旅游行业的气象服务工作，上半年首次为西塘古镇创新制作《旅游气象服务信息专刊》2期，发布《电力气象专题服务材料》3期。有效维护电子显示屏、手机短信等传统气象信息发布平台，抓好嘉善气象微博等新兴平台的管理，嘉善气象微博被县委宣传部评为十佳优秀政务微博。

4．不断提升气象科技化水平。在全市县级率先实施突发公共事件预警信息发布平台建设，目前平台已经进入试运行状态。积极开展农业小气候预测预报、水稻生长气象要素监测试点建设。在县园艺所、干窑镇等地建成3个农业小气候观测站，与中科院遥感研究所联合立项的《XX县农作物灾害遥感监测与预警关键技术研究》和干窑富硒大米气候品质论证的前期调研项目顺利推进。《基于“3s”技术的嘉善城市防洪指挥系统研究》项目被列入2013年县级科技计划项目，获财政补助经费9万元。

5．稳步推进气象综合观测工作。根据省、市局的统一部署，积极开展地面观测业务改革调整。启动建设1个新型自动观测站，6月底开展试运行。继续加强一般站与各区域站的探测质量保障体系建设，对所辖区域自动站进行了多次维护和常规标校，各区域站的数据传输及时率也有了明显提高，常规资料传输及时率达到100%。开展新一轮观测值班环境改造，对观测室内部工作、生活环境进行完善，对2台观测业务微机进行调试更新。同时，新气象业务大楼内部装潢工作进展顺利，防雷所、气象台、决策室、底楼大厅的显示屏正在安装调试阶段，决策室大屏有望于年内实现与乡镇的视频互通、联网指挥。大楼绿化工程完成政府招标程序，将于今年年底前投入使用。

二是大力完善气象防灾减灾体系建设。以创建为龙头，大力推动气象防灾减灾准备和应急工作。

1．气象防灾减灾应急管理水平。协调推动县政府下发《关于公布2013气象灾害防御重点单位的通知》，新增10家单位列入第二批重点监管范围，积极指导这些单位完成气象灾害应急准备认证工作。积极筹备与县农办联合下发了《关于做好2013年气象防灾减灾标准镇（街道）、示范（标准）村（社区）建设工作的通知》，深入推进气象防灾减灾标准镇（街道）、村（社区）建设，力争在年内实现省级气象防灾减灾标准化镇（街道）全覆盖。县政府相继下发了《XX县率先基本实现气象现代化工作实施方案》、《XX县霾天气应急预案》等文件，完成了《XX县突发公共事件预警信息发布管理办法》、《XX县中小河流洪涝气象保障工程建设实施方案》、《嘉善建设气象灾害监测预警全覆盖县实施方案》文件的起草工作，待审核后正式发文，有效加强了气象防灾减灾体系建设。

2．加强气象协理员队伍建设。年初，我们对部分乡镇（街道）协理员进行了调整，对《XX县气象协理员考核管理办法》进行了再次修定，并召开了全县气象协理员会议，要求气象协理员在气象灾害发生时及时上报灾情，在平时每月至少上报一次气象服务需求、气象服务情况反馈等信息，便于气象部门抓住服务要点进行针对性服务。截止目前，全县气象协理员共发送各类信息材料36份，照片160张。3．继续推进防灾减灾服务团队建设。调整完善由业务副局长为队长，各部门专业人员为骨干的防灾减灾服务团队，对农业大户、规模企业、气象灾害多发区域和全县防雷重点单位开展重点走访调研，及时了解需求，大力加强防御意识和防御知识宣传。根据走访了解，共发布《农业气象情报与预报》22期，《农事专题分析》3期。编制完成了《2013年决策气象服务周年方案》、《2013年农业气象服务周年方案》及《2013年公共气象服务白皮书》。同时，不断深化农业气象灾害联合会商、农作物分类跟踪服务等为农服务创新做法，持续满足人民群众对气象的需求。

4．积极开展多样化的气象科普宣传。以气象防灾减灾为主要内容，利用“3.23世界气象日”、安全生产月、科普宣传周、防灾减灾宣传周等为契机，组织宣传小分队进村、入企、到校开展广泛的科普宣传活动，同时与县电视台合作，制作世界气象日专题节目和针对雾霾天气的专题片，分别在《民生十分》百姓故事栏目和《嘉善新闻》播出。到目前，全局共开展科普宣传12次，举办科普讲座3场次。局气象地震科普馆接待各类学校、社会团体、社会群众和各级单位参观达到6批次约1000人次。

三是大力提升气象社会管理工作。充分结合当前地方经济社会发展形势，勇担责任，强化气象社会管理工作。

1．推进气象审批服务提能增效。今年，气象窗口新增了一份便民告知书，主动提供6家防雷技术服务机构供其自由选择。同时，窗口开展了气象审批网络申报、进度查询、办结短信提醒、保险理赔气象证明网络申报就近取件等多项便民服务，方便了群众办事。进一步压缩审批时限，办理防雷工程委托事项提速率达50%。建设项目防雷装置设计审核和竣工验收等气象行政许可实际提速95%。积极参与县重点工程竣工联合验收。今年3月，嘉善气象局行政审批服务窗口被授予全县服务窗口最高的“三星级服务民生满意办事窗口”，浙江省气象系统创建“群众满意办事窗口”先进单位等荣誉。

2．扎实助推“平安嘉善”创建工作。年初与县安监部门联合下发了防雷安全生产工作有关通知，公布了2013年全县85家防雷重点单位名单，并逐步开展检测和帮助整改工作。嘉善防雷所会同安监、质监、工商等部门对全县301家工贸行业企业联合开展了企业安全生产大排查行动，全力助推全县2013年企业安全生产标准化创建工作。切实做好全县亮化工程和西塘景区的防雷安全工作。积极配合教育部门，认真做好中小学校舍防雷安全定期检测工作，到目前防雷定期检测学校41所，194幢建筑物经检测基本符合防雷要求，基本完成今年学校已建校舍防雷安全检测工作。加强防雷常规检测和施放气球管理。对已建建筑物超过有效期的重要单位主动上门或电话联系，并逐步开展防雷安全检测工作。全年防雷常规检测用户单位332家，比去年增加15%以上，对检测中不符合防雷要求的单位，积极帮助落实防雷措施。另外，对气球施放工作进行全面整治，确保气体运输、储存等过程中的安全，积极查处各类违规施放活动。3．深入推进防雷服务回访制度落实。到目前，共收到服务对象回访表296份，回访率达到100%，回访满意率100%。通过回访制度的落实，动态了解社会对防雷工作的满意度情况，及时发现存在的不足，从端正服务态度、提升服务科技含量、提高服务效率等方面进一步完善工作流程和制度建设，确保防雷科技服务群众满意度逐步提高。四是大力推进气象队伍建设。把提高干部职工的素质作为抓好工作的前提，着力强化队伍建设。

1．以效能为核心，提升气象队伍素质。以学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神为契机，积极参加县委县政府和系统上开展的“激情干事拼搏年”、“三比一争”和“进村入企”大走访、“树形象、创一流”等活动，落实青年干部到联挂村（社区）进行蹲点和服务工作，积极开展慈善献爱心活动，参与“红色联盟·互动共建”，与结对村、企业6名困难党员群众结对帮扶。积极参与XX县“善文化·道德讲堂”读书会、红五月体育健身、第九套广播操比赛等活动，丰富干部职工文化生活，以活动凝聚人心，提升合力。

2．以廉洁为保障，加强党风廉政建设。结合系统上开展的党风廉政教育月、职业道德教育月和地方纪委岗位廉政风险防控体系建设、权力公开透明运行等工作，大力推进党风廉政建设。年初，局主要领导与分管各部门负责人、各部门负责人与下属职工层层签订了2013年党风廉政建设责任书，开展了廉政教育专题学习、观看主题影片等“十个一”活动，进一步提升了“全省气象系统廉政文化示范点”创建成果，使全局党风廉政建设工作得到了全新提升。

五是积助推县域科学发展示范点建设。4月27日，全县召XX县域科学发展示范点建设推进大会以后，我局紧紧围绕XX县委、县政府的部署和要求，把握机遇，全力做好气象助推县域科学发展示范点的文章。1．积极争得支持。县推进大会之后，我们主动向省市气象局领导作了专题汇报，获得了省市级局的高度重视，省气象局黎健局长作出了要求嘉善创建气象科学发展示XX县的批示，要求市县局及时制定方案。市气象局积极筹划与XX县政府签定共推“县域科学发展、气象现代化示范”合作备忘录，并及时指导嘉善气象局开展气象科学发展示XX县建设，帮助制定了《浙江XX县域气象科学发展示范点建设方案》初稿，确立了率先基本实现“基本公共气象服务均等化引领区、气象社会管理规范化先导区、县级气象业务集约化先行区、国家地方气象事业统筹发展示范区”的建设目标，并在省局召开的专题会议上作了工作汇报。省局班子领导黎健、徐霜芝、王国华、王东法相继到XX县气象局对示范点建设情况进行调研和指导，李小平副县长还赴省局就政府推动气象科学发展示XX县建设有关情况进行详细汇报。

2．务实制定措施。按照县域科学示范点建设和气象科学发展示XX县建设要求，今年我们制定了工作计划，将着力推进“四大工程”，确保工作得到扎实有效推进。大力实施“设施提质工程”，以气象局新大楼建成为契机，推进气象现代化建设，加强与交通、邮政、旅游、环保、电力等部门合作，开展智慧交通、城市积涝预警、古镇西塘旅游、灰霾监测预警等气象服务及项目配套建设。大力实施“服务提效工程”，加大规范化建设力度，提升行政审批效率，打造嘉善气象行政审批的效率品牌，提升气象公共服务均等化水平。大力实施“平安提升工程”，大力构建气象防灾减灾体系，高水平实现省级气象防灾减灾标准化镇全覆盖，推进全县重点企业安全生产标准化创建和中小学校舍的防雷安全检测，助推“平安嘉善”建设。大力实施“队伍提能工程”，大力建设一支能力强、素质好、作风优的干部职工队伍。

3．全力争取资源。按照县委、县政府创造一批可学的经验和可展示的点、争取一批可用资源的要求，我们对可争创的点和可争取的资源进行了梳理，排出了今年的争创计划。在创造1个以上工作经验、工作品牌或先进荣誉方面，今年我们将力争创建成为全国气象部门文明单位示范标兵，目前申报材料全部已经上报；探索建设无人机遥感气象服务与应用示范基地。在获得至少1项省级以上先行先试的试点项目方面，今年我们已经在全省县级试点建立公共突发事件预警信息发布平台，正在最后调试，同时我县已经被列为全省气象灾害监测预警全覆盖试点县。在争取一项有含金量的可用资源方面，XX市气象局已经把嘉善作为全市率先基本实现气象现代化试点县，在项目、人才、技术、政策、经费支持等方面给予重点倾斜与支持。在培育至少1个以上可看、可学的示范典型方面，我们将进一步巩固提升省级气象系统廉政文化示范点创建成果，在全省条线真正打响嘉善气象局廉政文化示范品牌。

二、明年工作思路

2014年，我们将始终围绕全县经济社会发展需求，狠抓气象现代化建设和基层气象机构综合改革，大力提升气象服务能力和水平，全力助推XX县域科学发展示范点建设，让气象发展成果广泛惠及全县百姓。一是全力推进气象科学发展示范点建设。我们将继续向上级作好汇报和争取，力争建立一个由省市县领导和专家组成的气象科学发展示范点建设领导小组和推进工作组，并进一步完善出台工作方案，积极向国家局争取资源和资金，形成工作推进的强大合力。全力推动全年各项目标任务的完成，在创造经验、争取资源上实现突破。

二是着力推进气象现代化建设。以嘉善气象局新大楼建成为契机，大力提升气象监测预警设施建设，以《XX县农作物灾害遥感监测与预警关键技术研究》等项目为抓手，推进无人机遥感气象服务与应用示范基地建设。提升气象科技水平，加强公共服务体系建设，加快争取县政府发布《XX县突发公共事件预警信息发布管理办法》等文件，使嘉善气象现代化建设走在全市前列。

三是继续深化“基层综合体制”改革工作。按照气象事业科学发展的要求，积极推进综合体制改革，进一步完善内设机构和地方事业机构调整，积极探索在乡镇建立气象分局，从体制和机制上，理清职能，为气象事业可持续健康发展打好坚实基础。

四是扎实做好气象监测预报预警服务工作。继续加强梅汛、寒潮、台风等区域性多发灾害天气的监测和预报预警服务工作，完善与农经、水利等部门的联合会商机制建设，进一步畅通预报预警信息的发布渠道，深入推进XX县公共突发事件预警信息发布平台及防雷中心业务管理平台建设，加快全省气象灾害监测预警全覆盖试点县建设步伐，切实履行好防灾减灾第一道防线作用，全力助推“平安嘉善”建设。五是认真抓好强农惠农富农气象服务工作。抓好现代农业气象示范基地和气象融入乡镇农业公共服务中心建设，深入开展大棚小气候监测试点建设，加快建好一批农业气象监测设施、农业气象指标体系，农业大户信息库，开发好农业气象综合服务平台，进一步完善农业监测、预报、服务为一体的现代农业气象服务体系。

六是努力构建公众气象和专业气象服务体系。着眼于满足行业服务需求，推进水利、农业、环境、交通、建设等行业中气象及相关类观测信息共建共享，积极与县交通部门合作，大力推进交通气象合作项目建设，逐步探索建立环境污染、生态旅游、城市防洪等专业专项灾害预警和行业指数预报服务。

七是继续推动气象防灾减灾体系构建。以各类创建考核为抓手，完成2013气象灾害防御重点单位创建，切实完成下达的省级气象防灾减灾标准化镇、村（社区）创建任务，力争实现标准化镇创建全覆盖，标准化村（社区）创建达到50%。充分发挥气象联络员、协理员和信息员队伍作用，进一步完善部门防灾减灾联动机制，提升气象防灾减灾工作水平。

八是着力推进气象人才队伍和科技支撑能力建设。根据气象事业发展转型升级对人才的要求，不断推进气象职工走进基层，深入基层，以基层需求为牵引，以服务为引领，加强气象业务和服务技术攻关和产品开发，在工作实践中做好现有人才培养和技术积累，为我县气象现代化建设夯实人才和技术支撑。

九是继续开展好精神文明建设工作。以深入学习贯彻落实党的十八届三中全会精神为契机，不断加强学习型、服务型、创新型党组织建设，以党建带好群团建设；积极创建国家级文明台站标兵和省级“文明单位”；切实落实党风廉政建设责任，不断加强机关勤政、廉政建设。

第四篇：工会工作思路

武隆县地税局从四个方面贯彻落实税工会精神

一、把握要点，认真传达。分别召开局党组会、科所长会、党员会和职工会，对税工会精神进行传达学习，统一思想，提高认识。同时，各科所分别展开讨论，在此基础上，围绕“精细化管理和优质服务”两大主题，组织科所长和业务骨干开展专题研讨。

二、总结经验，查找问题。该局根据2010年的绩效管理考核情况，对照税工会精神，认真查找在征管基础、税收服务、税收法治、信息化建设、干部素质以及机关作风等方面存在的薄弱环节，认真总结在干部教育培训、重点税源监控和绩效管理等方面取得的成功经验，以此改进工作。

三、明确方向，理清思路。2011年，该局将以“推进两大跨越，深化五项建设，实现四大突破”为工作思路。两大跨越，即健全重点税源监控体系，进一步明确监控中心职责，拓宽内外结合的税源信息来源渠道，完善以信息技术为支撑的监控手段，坚持以绩效管理为重点的税源监控考核机制，在推进精细化管理上实现新跨越；以社会满意度作为根本标准，以方便纳税人及时足额纳税和提高纳税人对税收政策的认知度和遵从度为目标，以纳税人的需求为导向，加强和改进纳税服务工作，积极构建和谐的税收征纳关系，在推进优质服务上实现新跨越。五项建设，即切实深化党的建设和思想政治建设、领导班子建设、业务能力建设、精神文明建设及党风廉政建设，努力形成全体干部职工奋发向上的精神力量和团结融洽的精神纽带，全力打造和谐地税团队。四大突破，即加强税源预测，及早规划，抓好征管基础工作，坚持税费并举，在组织收入上实现新突破；规范税收执法，防范和降低执法风险，深入推行执法责任制，严格执法过错责任追究，在提高干部守法意识和执法水平上实现新突破；加强税源监控系统流程设计、运行机制和考核体系的软硬件建设，提高其他征管软件和行政办公系统的利用水平，在税收信息化建设上实现新突破；推进行政管理创新，切实规范内部政务事务管理，在提高行政效能上实现新突破。

四、强化措施，保证效果。依据全局总体工作思路，各科所研究制订2011年工作要点和具体工作措施，明确责任，细化任务，完善制度。加强政务督办督查工作，确保全年工作目标的圆满完成

第五篇：工会工作思路

区总工会二O一四年工作思路

2014年，区总工会工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六大和十六届六中全会精神，坚持以科学发展观统领工会工作，紧紧围绕区委、区政府中心工作和上级工会总体工作部署，坚持“组织起来、切实维权”工作方针，不断扩大工会覆盖面，增强工会组织凝聚力，完善工会组织领导下的维权机制，加强协调劳动关系，推进企业工会建设，切实提高职工素质，进一步提高新形势下工会工作能力，努力实现工会各项工作的创新和发展，团结动员广大职工为 “十一五”规划目标建功立业，在推动构建和谐社会，全面建设小康社会中充分发挥工会组织的作用。

根据这一指导思想，我们将以“围绕中心、突出重点、抓住关键、加大力度、务求实效”为基本工作思路，主要抓好以下几项工作：

一、以构建和谐社会总体要求为目标，加大劳动关系和谐企业的创建力度

各级工会要认真学习贯彻党的十六届六中会会精神，把协调劳动关系作为工会推动构建和谐社会的重要途径，加强与劳动保障部门、企业代表组织等有关部门联系，积极开展“创建劳动关系和谐企业”活动，做到保障工会合法权益，加强协调劳动关系，维护职工切身利益，保持职工队伍稳定。要坚持“促进企业发展、维护职工权益”的原则，围绕劳动关系的建立、运

扩大社保覆盖面、提高保障水平，加大工会帮扶中心工作力度，继续深入开展 “金秋助学”、“一帮一”扶贫解困等活动；广泛开展“安康杯”竞赛等群众性安全生产活动，督促企业落实好安全生产措施，切实保障职工的生命安全和身心健康。

二是继续抓好工会“主动参与”工作，使该项工作成为创建劳动关系和谐企业活动的有效载体。工会“主动参与”是企业欢迎、职工受益的职企沟通、互动的良性活动载体，我们将在2006年活动取得一定成效的基础上，不断深化此项工作，特别关注我区相当部分小企业的安全生产工作，将在适当时期进行村小企业开展工会主动参与劳动安全卫生工作的经验交流会，尽力倡导良好的企业生产环境和和谐的劳动关系。

三是抓好“活力工程”建设，积极开展创建活动。我们将在工会规范化建设上下力，根据《市企业工会“活力工程”实施意见》文件精神，发现、培育、推荐一批我区的组织健全，制度完善，活动经常，职工欢迎，企业满意的基层工会。

二、以继续推进职工素质工程为重点，加大维护职工精神文化权利的力度

要进一步深入开展职工素质工程建设，努力提高广大职工的思想道德素质、科学文化素质、技术技能素质。

一要努力整合工会宣传工作资源，借助社会新闻媒体力量，大力宣传工人阶级和工会工作。要切实加大宣传工作力度，形成工会社会化宣传工作的有效机制，增强宣传效果。选树一批具有社会影响的劳模等先进典型，用工人阶级的先进思想和大公无私、敬业奉献的精神，激励和引导包括农民工在内的广大

点，同时要积极稳妥地发展工业园区、市场、社区工会组织建设，尝试在建筑业项目及其他领域组建工会，最大限度地把包括农民工在内的广大职工组织到工会中来，不断增强工会组织的凝聚力和影响力。

二要加强基层工会建设，激发基层工会活力。充分发挥工会组织在推进经济社会发展中的作用，重点在基层、在企业。各级工会要以组织建设为基础，以机制建设为核心，以职工评价为标准，以企业发展为目标，大力推进企业工会建设。通过大力开展“三级联创”活动和建设“职工之家”等项活动，进一步推进工会组织建设特别是企业工会的建设，进一步激发企业工会活力。要支持和鼓励企业工会创新工作内容和方法，开展适应企业特点的活动。认真总结一批发挥作用较好的企业工会典型，选树一批支持工会工作的企业家和善于开展工作的企业工会主席典型，探索新形势下企业工会工作的规律。大力加强企业工会干部队伍建设，重视培养企业工会积极分子队伍，依靠会员群众推进企业工会建设，把职工群众的满意程度作为评价企业工会的标准。

三要规范镇（街道）工会工作，尝试推行工会委员会设立。认真贯彻全总《关于加强乡镇（街道）工会规范化建设的意见》，建立符合实际的、具有我区特点的镇（街道）工会工作机制。推动有条件的镇（街道）建立乡镇工会委员会。使镇（街道）工会工作逐步走上规范化、制度化的轨道。

四、加强工会自身建设，全面提升工会工作水平按照“三个代表”重要思想和科学发展观的要求，建设一支