司法老杨 真情感人 爱岗敬业 务实创新

第一篇：司法老杨 真情感人 爱岗敬业 务实创新

司法老杨 真情感人 爱岗敬业 务实创新

2012年4月20日晚20点40分，海拉尔区司法局要求全体干警在内蒙古影视频道收看电影《司法老杨》，通过老杨在司法所长岗位上的一些工作和生活的片段，看到杨宏彦所长对司法工作的热爱，对乌兰木伦这方土地的热爱，对乡亲们的热爱，也看到了老杨同志为了司法工作废寝忘食拼命三郎的干劲和敢于碰硬精神，是一部很值得我们司法干警学习观看的影片。影片通过老杨对矿主与农民赔偿纠纷、本家叔叔的鱼塘因不愿排水给其他村民用于灌溉而与村民发生的纠纷、村民为了多要征地补偿款而在煤炭集团快要开采的空地上抢种树苗的纠纷的调解，不仅深刻体现了杨宏彦所长对于工作的耐心和细心及他对于人民调解工作业务的精通，更在于它对于司法工作的用心、用情，没有化解不了的矛盾，关键看你有没有用心去做，动之以情，晓之以理，群众工作就会做通。

影片通过女儿杨欢、爱人二兰、工作人员纳顺、医生斯琴的视角和感受，再现了一个有血有肉更有责任意识、全局意识的老杨，爱家人但更爱司法工作，到群众中调解矛盾从来不为自己徇私情、谋私利，经常是为了工作饱一顿饿一顿，心中从来只有别人没有自己，这就是他们对老杨的感受和评价。虽然现在基层农村的经济发展了但农民的法律意识并没

有跟上去，矛盾在增多需要杨宏彦所长，需要这种对基层情况了解熟悉会同群众打交道并且热爱群众工作的司法工作者，以至于老杨太忙太累了，患上肺癌病倒了最后再也没有醒来。我们司法人对于业务工作开展，不仅要熟悉基层情况更要学会与基层群众打交道，了解群众的思想，用朴素易懂的语言；群众好理解、通俗易行的办法调解纠纷化解矛盾。

学习杨彦宏同志，就要学习他忠于职守，尽心尽力，善于运用政策、法律和人格力量做好调解工作，学习他牢记群众利益无小事，不辞劳苦，呕心沥血，千方百计化解基层矛盾，促进社会稳定、村民团结和家庭和睦，以实际行动为构筑维护社会稳定的第一道防线做出突出贡献。

学习杨彦宏同志“心系百姓、一心为民”的公仆精神，用“温暖舒心的问候、朴实真诚的话语、耐心细致的解释、热情到位的帮扶”这些真爱群众的情怀和务实工作的品质，把共产党员“全心全意为人民服务的宗旨”从点滴中落到实处。我们的社会需要什么样的公仆？在群众有困难的时候站得出来，在社会有矛盾的时候调解得下去，在群众利益需要维护的时候能够切实履行职责——杨彦宏用实际行动诠释了基层司法人员的人本思想和服务意识。结合当前全海拉尔区深入开展作风纪律整顿活动；要从自我做起，从小事做起，从本职工作抓起，全力以赴严纪律，立足岗位硬作风；要树立起正确的世界观、人生观和价值观，解放思想，更新观念，抢抓机遇，争创工作新业绩，推动海区经济社会又好又快发展，为海拉尔区的社会稳定和经济发展做出更大贡献。

最后，我想到了我的父亲，虽然他只是一位普普通通的农民，但他和杨宏彦所长一样，热爱劳动、勤劳朴素，为了

我们能读书工作他吃了不少苦，舍不得吃舍不得穿，终于积劳成疾患上了不治之症，但还不忘家乡田地里未收割的庄稼，最后永远的离开了我，缅怀老杨和我的父亲，我一定要好好在基层工作，同时我希望像老杨这样的同志，爱工作但更要爱护好保重好自己的身体，因为基层群众需要他们，向所有像老杨一样兢兢业业的同志致敬！

第二篇：爱岗敬业 务实创新

爱岗敬业 务实创新

争做新时期林业基层优秀政工工作者

---学习十八大会议精神心得体会

中国共产党第十八次全国代表大会于１１月８日在北京胜利召开。在十八大会议上，胡锦涛同志的报告高屋建瓴，立意高远，内涵丰富，重点突出，思想深刻，是一篇马克思主义的纲领性文献。通过对十八大会议精神的学习，我感受颇深。党的十八大为中国特色的社会主义建设发展制定了新的行动纲领，吹响了全党为全面建成小康社会而奋斗、共同创造中国人民和中华民族更加幸福美好未来的号角。特别是十八大报告提出，“把生态文明建设放在突出地位，融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程，努力建设美丽中国，实现中华民族永续发展”。林业是生态文明建设的主体，这为我们更好地发展现代林业、建设生态文明、实现转型跨越、全面建成林区小康社会指明了前进方向，更为我们以改革创新精神全面加强林区党的先进性建设增添了强劲动力。结合林业基层工作，作为一名基层政工人员，我倍感振奋！我们应当认真研读报告中的新思想、新观点、新论断，尤其要把握好报告中“五位一体”的总体布局，进一步提高认识，统一思想，在工作中做好以下三方面表率，引领全体职工群众把思想统一到十八大精神上来，统一到“科学发展观”重要思想上来，全身心做好林业建设管理工作。

学习党的十八大，做勤奋学习、善于思考的表率。当前生态建设工作正值全面恢复大建设大发展的关键时期，随着“天保二期”工程的各项工作的全面展开，作为一名林业基层政工人员，我们要清醒认

识到林业基层工作所面临的点多、面广、人员分散等实际困难和美好发展前景，要以学习党的“十八大”精神为契机，带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。要主动贴近基层、贴近职工群众，亲力亲为，重过程，讲实效，以自己的实际行动认真践行社会主义核心价值观，切实发挥一名政工人员的职责，为林业发展提供坚实的政治保障。

学习党的十八大，做勇于实践、锐意创新的表率。总书记说的好“空谈误国，实干兴邦”，我们学习党的十八大会议精神就是深入实践科学发展观活动的继续、延展和深化，我们应该抓住这个机遇，把学习活动与解决基层单位的实际问题结合起来，通过切实有效的政工工作把阻碍基层林业发展的问题解决好：

1、体现在本职岗位上。爱岗敬业是干好本职工作的前提，政工人员只有干一行、爱一行、干好一行，才能成为业务标兵，行家里手，才能出色干好本职工作。所以基层林业政工人员绝不能拈轻怕重，挑肥拣瘦，这山望着那山高，否则、就不是一名优秀的政工人员。

2、要落实在日常工作中。为人民服务，无私奉献是政工人员的政治本色和内在要求。我们要在日常工作中埋头苦干，认真做实党的路线、方针、政策宣传教育、党的“五位一体”建设、职工队伍管理等工作。要树立大事小事，事事必须做好的工作原则，时时事事走到职工群众的前列，充分发挥共产党员先进模范作用，让其他同志看到自己的优秀所在、作用所在，影响并带动身边的人共同完成好党组织交给的各项目标任务。

3、创新基层思想政治工作举措。新时期政工工作要由以往的“唯书、唯上”的思维

定势，向“唯实”转变，从“等上级布置、等上级指令”转变为从实际出发，把握工作的主动权。要不断从思想政治工作活动的思路、内容、形式、载体上进行创新，力求工作上有独创性、超常性、开放性，使思想政治工作不断适应环境变化的需要，使政工工作在各项管理上真正发挥生命线的作用。

学习党的十八，做解放思想、与时俱进的表率。政工人员还要在大是大非问题、事关全局问题方面站稳立场，时刻保持清醒的头脑，不为名所累，不为利所缚，不为权所动，不为欲所惑，敢于坚持原则，善于说真话、办实事；敢于在关键时候、危难时刻站出来，同歪风邪气作斗争，用实际行动扬正气，做科学发展的领航人；作为林业基层政工人员，要认清形势，不断增强政治意识和大局意识，以认真负责的态度、改革创新的精神、求真务实的作风，带头践行党的十八大会议精神，做一名肯干事、能干事、会干事、干成事的基层优秀政工工作者，以创新工作举措消除职工队伍中不和谐、不稳定因素。通过关心人，理解人，尊重人，最大限度地调动广大职工群众的工作积极性和创造性，增强职工队伍的凝聚力，向心力，感召力，使全体职工认识日趋统一，精神日益振奋，干劲不断增强，群体意识不断强化，从而汇聚职工干大事、干成事的合力，不遗余力地深入实施好天保工程，全力推进生态文明建设和林业产业开发，进一步保障和改善民生，不断在实践中开拓林区经济社会科学发展的新局面中做出自己应有的贡献！

第三篇：爱岗敬业 务实创新

爱岗敬业 务实创新

Xxx，男，生于xx年x月。Xx年x月参加工作，在xx小学任教。Xx年x月调到xx中心小学任教至今。

工作以来，在领导的关怀指导下，他兢兢业业，求真务实，开拓创新，出色地完成教育教学工作，成绩明显。现将工作情况加以简单的回顾和分析，以作评优材料。

一、热爱教育，心系家乡

他衷心地热爱教育事业，深切体会到教师职业的神圣，也感受到自己肩上的重担和责任。在工作中，他本着对祖国未来负责的态度，把工作上升到科学和艺术的高度，一丝不苟地把工作做好，并尽量做到更具独创性、开拓性。他觉得，只有这样，才足以回报祖国回报家乡，才对得起家长和学生，才配得上“教师”这个光荣的名字！

他毕业便回到家乡工作，立志为我区的教育事业贡献自己的青春。他坚持四项基本原则，拥护党的改革开放政策，认真学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想，始终与党中央保持一致，有较高的政治理论水平。为人师表，以身作则，言传身教。2005年7月光荣地加入中国共产党，时刻以共产党员的标准，严格要求自己，时时处处做同行们的榜样。为了让领导放心、让学生快乐、让家长满意，让工作更加有特色、更加有效果，他经常熬夜研究教材，思索如何优化教学，并利用双休日、节假日进行家访、为学生个别指导。他扎根家乡，工作深入细致，付出了无数辛酸和血汗。虽然工作很苦很累，也没有丝毫怨言，因为为家乡教育作贡献是他最大的理想。

二、潜移默化，加强德育工作。

教育教学，教育为本；德智体美，德育为先。他深深地懂得德育工作的重要性，将学生的思想教育作为一件长期的系统工程来抓，坚持以人为本，全面加强德育工作。

1、坚持以爱为本。

爱是德育工作的真谛，是实施德育工作最有效的方法。在工作中，他一视同仁，把关爱给予每一位学生，细致关心他们的学生与生活。

在2005年，他班有个男生，名叫庞某（为尊重学生的个人隐私，此处不给出具体姓名），幼年丧母，生活困苦。父亲整天为生计奔波，对他疏于管教，其渐渐养成了小偷小摸的坏习惯。一次，竟趁无人之际进入教师宿舍偷了陈老师的钱。经过调查，陈老师清楚了真相，但却没有批评他，也没有惩罚他，而是和他进行了一次推心臵腹的谈心。陈老师关切地询问他的家庭情况和生活困难，耐心地倾听他的心声，给他讲述了许多“人穷志不穷”的感人事迹，设身处地和他谈了一个多小时，从人格尊严，谈到自己的理想、父亲的辛劳、教师的期望、祖国的未来……最后，他默默流下了悔恨的泪水……此后，陈老师便密切留意他的行为，经常为他买一些学习用品，为他解决了许多学习和生活上的困难，并发动全班学生为他捐款。并常常到他家里家访，和他父亲交流情况，共商教育方法，并为他家解决了许多生活问题。那同学非常感动，从此痛改前非，学习也倍加努力了，成绩直线上升。在整个教育过程中，他并没有讲过一句大道理，他的思想却转变得这么快，这关键就是“爱”在起作用。

2、订好计划，全面系统实施德育工作。

德育工作是一件系统工程，要有目的，有计划的实施，打持久战，不能毕其功于一役。每学年开学初，他便深入调查，了解学生的家庭情况及个人思想，针对实际，制定了整个学年的德育工作计划，将爱国主义教育、理想教育、集体主义教育、自觉纪律教育、文明礼貌教育等全面铺开，每一阶段都有各自的侧重点、主攻方向，一步一步地，逐个攻破思想教育工作的堡垒。

3、开展丰富多彩的活动，让学生在参与中认同，在参与中受教育。

他摒弃了灌输式的做法，创造性地开展一系列丰富多彩、形式多样的活动，富有吸引力和感染力，从而调动学生自身的积极性，达到自我教育的效果。如：在爱国主义教育中，他组织了学生看爱国录像写读后感、“爱国〃奉献”诗歌朗诵比赛等系列活动；在理想教育中，他策划了“职业〃金钱〃奉献”主题班会；在贯彻《小学生日常行为规范》的教育中，他在班中提出了“争当规范学生，共创文明集体”的主题口号，并在教室的学习园地中张贴了标语，精心组织了“学规范、赛规范”等评比活动；在“学雷锋树新风”教育中，他在班中开展了雷锋故事演讲比赛、“新时代需不需要雷锋精神”辩论式班会、“小天使”互助活动……让学生在活动中感受体验，提高辨别是非的能力，激发道德行为的动机，培养良好的品德行为，保证学生的思想品德健康和谐地发展。

每届学生毕业前，他都会进行一次面向家长的教育教学意见调查，很多家长都非常满意地说：“我的孩子自从进特色班以来，不仅成绩提高了，思想也进步了，行为文明礼貌，学会了尊敬家长，懂得了关心别人，自觉地帮助家务劳动……非常感谢老师们！”

4、协调学校、社会、家庭各方面力量，形成教育网络。工作中，他经常有针对性的家访，和家长互通情况，取得家长的支持和配合，努力形成整体声势，增强教育效果。

5、不断总结经验，改进完善。每完成一件事，他总会回过头来，找找工作中不足之处，不够好的地方，细心思索如何把工作做得更加完美，更具实效。

三、务实创新，抓好教学工作。

德育为导，教学为主。他认真负责地组织教学，抓住重点，突破难点，不断改革，创新提高，取得了良好的效果。

（一）上好每一节课。

课堂是教学工作重要阵地，是教师最大的用武之地。

每一节课他都全身心投入，精心备教案、备学生，力求每堂课的设计都能符合学生的认知规律，由浅入深，富有童趣。在教学中，他始终把学生看成是学习的主人，充分发挥教师的主导、引导、指导作用。无论是教案设计，课堂上引导学生质疑，还是课外辅导学生，他都首先把自己摆在学生的位臵，思考这样是否符合学生的接受能力，那样是否更利于学生掌握知识。在传授知识和训练技能的同时，既教给学生方法，又培养学生能力。在课堂上，他还注意掌握信息反馈，及时调整教法，使课堂教学更具灵活性、实效性。

每上完一节课，他都静下心来，想想其中的不足及改进方法，大至教学目的、教学内容、教学过程、教学方法的优化，小至一个问题怎么提问、一个数学名词如何解释等等，不断地发现问题，研究问题，探索新颖有效的教学方法，向四十分钟要质量。

本学期教学公开活动周，他公开示范了六年级数学《平面图形周长和面积》复习课。课一开始，他出示了一幅祖冲之的画像，先让学生说说这位伟大数学家的事迹和精神，再让他们帮助想办法把画像挂在墙上，然后巧妙地利用画像边框的长度和镜框玻璃的大小分别引出了周长和面积的概念，并通过指、摸、描、涂等活动，让学生在实际操作中感知周长和面积的本质区别。在复习近平面图形周长和面积的公式及其推导这一环节中，他策划了“分组交流，独创演说”的自主活动：让学生先分组合作交流，利用学具探索学习，然后自荐上台就某个图形作简短的演说，看谁说得最准确，最形象，最有创意。大家兴趣特高，跃跃欲试。擅长表演的梁淑敏同学以流利的表达、幽默的语言、形象的手势博得了全场的掌声，就连平时最不爱说话的李辉同学也鼓起勇气开口了，讲了还挺清楚。巩固练习时，他把一个几何图形设计成一家公司的标志，并让大家计算此标志的周长与面积、大胆讨论标志所表达的含意，创设了良好的情境，充分发挥了学生的主观能动性。最后，他以公司的名义向大家颁发“小小图形设计师”的胸卡，鼓励大家以后不断在数学生活中努力探索。整一节课，他只充当一名指导者、协调者，学生是主角，自主参与，合作探索，操作思考，积极发言，解决问题，课堂气氛活跃，效果很好，得到了听课领导和老师的一致好评。

（二）重视培优转差工作。

一个班里有几十名学生，因为智力和基础存在差异，个人努力程度不同，往往出现优、中、差之分。为了使各类学生能在原基础上得有最大限度的提高，他有针对性地做好进行优转差工作。

辅导优秀生，他准确把握其思想变化，加强理想教育，帮助他们树立远大理想，养成不骄不躁、一丝不苟的良好习惯；开展丰富的辅导活动，激发他们学习的兴趣，扩大知识面，注重促进思维发展，发展想象力、创造力，充分发挥他们的特长。2004年辅导学生参加全国小学奥林匹克数学竞赛，陈康荣同学荣获一等奖（全区仅1人），阮彩华同学荣获二等奖，李永贤等3位同学荣获三等奖；2005年辅导学生参加全国小学奥林匹克数学竞赛，李志同学荣获一等奖，黄土豪等6位同学荣获二等奖，陈广聪等4位同学荣获三等奖。两次竞赛成绩在全镇乃至全区都是非常突出的。他也因此连续两年荣获全国小学数学奥林匹克优秀指导教师奖。

辅导学困生，他细心呵护他们的自尊心和自信心，善于发现和捕捉学生的闪光点，对于他们的点滴进步及时给予肯定或表扬，创造条件使他们体验到成功的快乐。对于他们的过错耐心指导，做到爱中有严，严中有爱，晓之以理，动之以情，导之以行。本学年，他们班的陈卫思、卢志英等学生，由于基础不扎实，没有掌握学习方法，加上在特色班学习压力过重，成绩很不理想。他深入摸清细节情况，针对性地进行思想教育，端正学习态度，采取赏识教学，教以科学的学习方法，为他们制订了各阶段的小目标，鼓励他们一步一步地争取成功。结果，他们不仅找回了自信，成绩也提高到八九十分。

在学生自愿的基础上，他组织了“不让一个同学落队”的结对互助学习活动。学习好的同学帮助学习差的同学，对好学生来说，可以巩固已学的知识，同时培养了关心他人、助人为乐的品质；对学困生来说，得到了同学的友爱帮助，补上缺少的知识，减少了学习难度，增强了学习的自信心，起到了一举两得之奇效。

（三）不断探索，积极组织参与教改教研活动。

自参加工作那天起，他一方面虚心学习前辈教师的成功经验，一方面大胆进行教改实践，刻苦钻研教学艺术。在教学实践中，贯彻实施“八字”方针、“六进”课堂，大胆地实施启发式教学，激发生兴趣，启发思考，让学生在合作探究过程中自主体验，发现规律，获得新知。积极地研究制作电脑教学课件，科学运用电教手段辅助教学，把电教媒体和传统教学媒体有机结合起来，进一步地提高教学质量。

2004年9月，他当上了学校数学科组长。为了不负领导的厚望和同事的支持，他积极组织各种科组教研活动，认真务实，加强组织管理，努力防止走过场，流于形式。如：组织全校数学教师针对本校实际就《如何提高小学计算能力》问题进行交流意见、研究讨论、实践探索、总结经验，并写成了教学论文在校内传阅，对教师教学有了一定的指导作用，促进了教学质量的提高。同时，不断学习，提高自身业务能力、组织管理能力、沟通协调能力、语言表达能力等，调整知识结构，以适应新时代新要求。2003年他参加全国电子计算机等级考试，以优异的成绩取得二级证书。

四、完善制度，科学民主地管理班级。

在班级管理中，他根据《小学生日常行为规范》和《小学生守则》，结合本校本班的实际，制定了《特色班自治管理条例》，规范了学生的行为；建立了《自治管理班委会管理制度》，其中有队委、班委的工作职责，有各科代表的工作要求，有班级管理岗位制度、值日班长制度、学生干部轮换制度、学生意见反馈制度等。科学合理地将班级各项事务划分成许多小块，学生全员参与，分工负责，职责分明，奖惩合理。

人人都有事做，事事都有人做，既充分调动了学生自主管理班级的积极性，又锻炼了学生多方面的能力（许多同学升中后在校担任了重要学生职务，如上届陈慧苗同学现在区海东中学任学生会主席），他自己也能从繁琐的事务中解脱出来，真正从“保姆”变为“参谋”。这样，班级各项工作都有章可循，稳定班级秩序，提高管理质量，取得了“严而不死，活而不乱”的效果，达到了“管，就是为了不管”的目的。

各种制度一经制订，他便在班中大力宣传，扩大影响，让其在学生脑中生根，然后狠抓落实，并在实践中发现问题，不断完善。

五、工作成绩及荣誉。

经过努力实践探索，他取得了较好的成绩，工作得到了领导和同事的认可。

（工作成绩及荣誉：略）

辛苦的付出，终于有了回报。可陈老师在成绩面前，依然保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，依然保持安教乐教、廉洁执教的师德风范。

以上仅是对陈老师在工作中的表现所作的简述。陈老师多年如一日，默默地耕耘着，无私地奉献着，孜孜地追求着，用自己的青春谱写着辉煌的篇章……

他无愧于“人类灵魂工程师”的称号。

xx年x月x日

第四篇：爱岗敬业真情奉献

爱岗敬业 真情奉献

新村中学 赵石林

20多年前,我选择了教师这个职业，走进了教师这个用笔耕耘、用语言播种、用汗水浇灌、用心血滋润的集体。多年来，在工作中我一直坚持着一个朴素的信条：“干工作，就要干出个样来”，“做老师，就要做最好的老师。”

20多年的风雨磨砺，我以满腔的热情、坚韧不拔的毅力、执著的信念，全身心地投入到教育教学工作中去,用自己的一言一行去为学生做出行为示范，用自己对学生的真情、对事业的爱心去带动学生修正不健全的人生观，帮助学生树立远大理想，培养他们的对社会、家庭、集体的责任感，使自己无愧于人民教师的光荣称号。在22年的教学生涯中，我的经验是：和谐的师生关系，可以优化教育教学环境，提高教育教学效果，完善学生与教师的人格。师生之间相互尊重，相互信任，平等对话交流，实现知识同步，思维共振，感情共鸣，这必将有力地推进素质教育，造就社会栋梁之才。

一、爱岗敬业，做学生的良师。教书育人，为人师表是老师的崇高职责。我想,要做一名优秀的老师，其操守必须成为学生的楷模，甚至于人们要求我们一尘不染了不为过。在教育教学钻研中，我一方面潜心钻研所教的专业知识，一方面广泛涉猎各方面的知识，全面提高自身素养，在学生的心目中树立起一座丰碑，赢得学生发自内心的爱戴。对课堂教学艺术的研究、对学科认知规律的探讨始终是我关注的焦点。我十分重视自身业务能力的提高，每年都订阅多种业务报刊，坚持不懈地学习先进的教学理论，借鉴先进的教学经验，不断改革教学方法，提高教育教学水平.在课堂教学中,我努力营造民主自由的学术氛围，允许出错，更鼓励创新，这使得我的学生会学、乐学，学习能力的提高呈现出加速上升的态势。爱岗敬业是高尚师德的核心，无私奉献是教师这一职业的基本要求，像大多数的老师一样，我爱我的工作，我爱我的讲台。“不给学生耽误一节课，给学生上好每一节课”是我给自己定下的规则，虽然我也有带病上课的经历，也有顾不上家中老人、孩子的歉疚，但我认为：作为一名新时代的教师，不应该将爱岗敬业仅仅停留在那种不顾家庭、不顾身体的硬拼、死拼上，而应该有更高的理念、更高的追求。衷心热爱自己的职业，孜孜以求不断学习，全方位提高自己的岗位技能，在平凡的岗位上做出尽可能大的贡献，这是我对爱岗敬业的认识，也是我始终不渝的追求。2003年，新一轮课程改革在我市全面推广，在课堂教学中，我大胆实施课堂教学改革，实施开放式和多样化教学，以学生的学习活动为主，放手学生,开展活动性学习，使学生成为课堂的主人.注重培养学生的创新精神和创新意识，加强课堂教学的双向交流、多向交流，教给学生运用地理知识解决问题的思路和探索规律的方法，让学生在获取知识的同时，掌握更多的技能；使用多媒体等现代教学手段，培养学生的学习兴趣，丰富地理课堂的内容开发学生智力，培养学生的创造精神。随着素质的全面推进，我充分利用乡土地理和生活实践，大胆构建开放式课堂教学，带领学生走出教室，开展丰富多实践活动，教学生在生活中学习地理，使知识立体化，不仅开拓了学生的视野，而且增强了学生运用地理知识解决实际问题的能力。长期的教学实践，总结出一些行之有效的教学方法，并取得了丰硕的成果。我自2002以来，承担了全国教育科学“十五”规划课题“中小学区域性‘创新学习’实验与研究”的实验，以“培养学生创造力，形成地理学科技能为核心”的地理课堂教学创新教学模式在全市推广，《海陆变迁》等课堂教学实录被编入《教学模式研究》一书，以我的课堂教学评价经验为总结的《创新学习地理学科课堂教学评价及案例》在《评价教学研究》一书中发表，教学论文《地理课堂教学中三维教学模式的尝试》在“‘与新课程同行’全国教育教学论文”评选中获一等奖，多次在全市举行地理教学公开课和观摩课，成为昌邑市初中地理学科带头人，昌邑市教育局多次举办的地理课堂教学大赛中均获一等奖，被评为昌邑市地理学科教学能手。2006年被主为昌邑市课堂教学改革先进个人.所教班级的地理成绩有了大面积提高。在历次中考和WAT地理学业水平考试中所教班的地理成绩居全市前茅，得到了广大同事和学生的好评。

二、爱生如子，做学生的慈母。有句古语说的好“师徒如父子”。班主任和学生之间的关系真是如同父母和子女之间的关系。爱是人类特有的情感和行为，是生活深处一朵炙热的火花。它能创造安全与满足的温馨，赋予人以无穷无尽的力量。师爱更是神圣而伟大的，“捧着一颗心来，不带半根草去”，这正是教师无私奉献爱心的典范。所有学生，无论是智商高的还是智商低的，无论是家庭条件好的还是家庭条件差的，无论是安静听话的还是调皮捣蛋的，都十分需要老师的关爱，老师的爱与尊重是打开学生心灵窗户的盏盏烛光。付出是师爱最真挚而朴实的情感，“用爱撒播希望，用真诚对待学生”是从教以来我对教师工作无言的承诺。在做班主任工作中，对学生的爱似一盏明灯伴我一路风雨兼程，收获春华秋实。“她有一颗慈母心。”这是许多学生家长对我的评价。我班学生徐连宾在课间和同学玩耍时，不小心被玻璃把手腕韧带和肌腱割伤我心急如焚，急急忙忙带她到医院治疗，医生说要手术，需要交纳数额不小的押金。当时他的父母还不知道，我二话没说，一边在手术单上签字，一边打电话让我爱人把钱送到医院，使徐连宾得到及时治疗。著名儿童教育家孙敬修说：“教师要热爱学生，应把学生看成是自己的儿女手足，对他们的关心、热爱和责任感还应超过自己的儿女手足。有了这种感情，才能把每一个学生培育好。”多年来我始终认为教师应该像父母对待子女一样，既要一视同仁，又要能把爱心更多地分给弱小的孩子。对全体学生要“一碗水端平”，对于孤儿、单亲学生，以及在生活上、学习上有困难的学生，要多一份关注多一份爱，把特别的爱给这些特别的学生，要细致入微地观察他们的情绪变化，并在一定的时间和场合给他们多一些宽容和理解，允许他们在特定的情况下有一些“自由行动”，甚至可以在某些方面暂时降低一些要求。每年我接到一个新的班级，我都要用最短的时间，对每个学生进行一遍家访。去年我接的班中有一位叫王正的同学，家庭不幸：父母离异，母亲又身患绝症。他的课余时间主要是照顾母亲，没有了同龄人应有的快乐，心灵受着难言的重创，自卑心理在周围淡漠心灵的环境中日益严重。面对他，我知道他最需要的是什么，一种强烈的责任感让我下定决心：心灵的创伤要用“心药”医治。平日里，我一方面利用课余时间跟他谈心，鼓励他自立自强，在生活上帮助他；另一方面，在全班开展“献爱心”活动，鼓励同学们学习王正坚强的意志，倡导同学们利用节假日帮助王正做家务，使我一个人的爱在班中荡漾成爱的涟漪，王正的脸上也露出了笑意。可是，好景不长，他母由于受不了病痛的折磨，在今年正月选择自杀，虽经抢救没有生命危险，但对王正的打击很大。面对这种情形，我利用课余时间与他探讨人生的意义，多次到他家去与好母亲交流，让他母亲坚强些，给孩子做出榜样。经过不懈的努力，我的真情感动了王正的母亲，在最后的几个月里，她一方面努力与病魔作斗争，一方面对王正给予精神鼓励。在王正母亲去世的日子里，我又把他带回家，给他母亲般的温暖。现在，他振作了起来，学习成绩也突飞猛进。“老师，我会努力！”听着他动情的话语，我的心被震撼了，我深切的感受到，一个老师只要以一颗真诚的爱心对待自己的学生，定会收到意想不到的教育效果。

三、尊重学生，做学生的益友。“孩子是活生生的人”，我们面对的是一种只能成功不能失败的事业，每个孩子的天空都是一片天，教师要讲究感情、讲究艺术，要百分之百地成功，而成功的秘诀就是尊重学生，尊重学生才能真正爱学生。基于这种认识，我总是把学生当作与自己地位平等的人来看待，放下架子，与学生交朋友，改变那种“居高临下”的传统模式，进行心理换位，从学生的需要和期望价值来考虑问题，而不是想当然，用尊重获得学生的信任，用真情去打动学生，使学生愿意向我吐露心底秘密，使我及时能窥测到学生的内心世界，获得教育学生的最好契机。尤其是学生在遇到失败、受到挫折时我及时地表示关切、理解，伸出热情之手，在力所能及的范围内帮助学生排忧解难，对待学生的弱点、缺点以至错误，要给予真诚的、热情的、严肃的同志式的批评、教育和帮助，而决不能歧视、讽刺和挖苦，否则就会伤害学生的人格和做人的尊严。当学生做了错事的时候，我会站在学生的学生想一想“假如我是他（她）会怎样？”因此，我几乎不会在班级批评某个学生，因为我知道他们都大了，都需要尊重，犯错是难免的，应该语重心长的教导为主。我基本上都是平视学生，我相信眼神的表达很重要，对每个学生都要心平气和，平等对待。多年来我在班级管理上坚持以人为本，追求科学化、民主化。学生总有一天要走上社会，本着对社会负责、对学生的未来负责的原则，我摒弃那种只顾眼前不出事的高压式管理模式，不像个别班主任那样一味靠严盯、死守、重罚来管理学生，我管理班级靠的是智慧，是先进的理念，加强学生的主人翁意识，我让班内干部竞争上岗，设立班级日志，班级工作个人承包，实行“人人有事干，个个有官当”的自主管理机制。放手让学生自行管理班级的日常事务。我十分重视学生的自我教育、自我管理、自我完善，重视学生良知的唤醒。正是基于此上原因，我所带的班级班风正，凝聚力强，学习氛围浓厚，在这样的班里学习，学生心情舒畅，有热情、有信心、有追求、有干劲„„我写的班级管理经验论文《科学管理，构建和谐班级》在全国获奖，我本人也被主为全国德育研究先进实验教师，在2006年被主为昌邑市十佳师德标兵。

作为一名教师，我珍惜我亲爱的学生，我爱我的事业，我会把教师这一职业当作一生的事业去追求。我会把认真负责作为自己的座右铭，牢记信念，力争把各项工作都做得更好，用教师的职业道德衡量自己、鞭策自己，把我的真情奉献教育事业，做一个开拓进取、不断完善的教师，做一个服务学生、人民满意的教师。

第五篇：务实创新

务实创新 发挥职能 为公司跨越发展作贡献

2011年是公司加大企业内部管理力度、不断提高企业管理水平和整体实力、全面开创新局面的一年。

上半年，公司党委在认真总结过去工作经验的基础上，统一思想，目标明确，自我加压，扎实工作，按照新一届领导班子的总体工作思路，以稳定为基础，以经营管理为中心，全力配合实施公司职代会制定的目标；全面落实公司党委提出的努力实现三个转变实现公司跨越发展，公司的党建工作和谐发展，收获了丰硕成果。上半年公司先后荣获 “

”和“

”荣誉称号，公司党委被评为 “”和“，同时。

一、上半年主要工作情况

1、党的组织建设进一步加强

建设坚强有力的党组织，是激发活力、永葆先进、发挥作用的基础和前提。上半年公司党委从加强基层党组织建设、加强党员队伍建设、加强领导班子和干部队伍建设三个方面入手，党的组织建设得到进一步加强。

加强基层党组织建设。根据公司的实际情况，党委的管理职能；重新修订了《

》、《

》。党的组织建设工作常态化、规范化；继续坚持基层支部化考核制度，对不合理和不完善的地方进行了调整和修改，使考核细则更加合理、规范，更加科学。

加强党员队伍建设。按照组织发展的十六字方针，严把入口关，确保党员队伍的先进性和纯洁性。在名预备党员进行严格的考核和审查；开展向困难党员送温暖献爱心活动，建立了困难党员、患重病党员和长病党员档案，春节前公司党委组织了慰问活动。使党员感受到了组织的温暖，增强了党组织的凝聚力，激发了广大党员热爱组织和勇于奉献的热情。

加强领导班子和干部队伍建设。公司党委充分认识到，社会的发展和进步对公司领导班子的要求越来越高，公司党委始终把加强领导班子和干部队伍建设这项工作放在重要的位置，以创建两级“四好班子”为主线，做到常抓不懈。一是进一步加强公司班子自身建设。坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，做到科学决策和集体决策；班子成员勤于调查研究，经常深入分管部门和单位，帮助基层解决实际问题；敞开思想，及时沟通，不断增强班子团结力、凝聚力和战斗力。二是加强中层干部队伍建设。中层干部是公司的中坚和骨干，是实践公司战略决策和工作部署的第一群体，只有把这支队伍抓住了，抓好了，才能将全体员工的积极性真正调动起来，形成加快发展的强大合力。公司党委根据要求，重新修订了《公司中层干部管理办法》，对加强中层干部管理制度、干部试用期制度的落实工作，做好试用期满干部转正考核工作，上半年对试用期满的中层干部进行了考核，对存在问题的中层干部进行了提醒谈话；在全体中层干部中开展，强化干部学习和提高，增强执行力，促进工作作风转变；推动中层干部队伍形象有新变化、能力有新提高、作风有新转变。

党建工作喜结硕果。公司的党建工作得到了基地党委的充分认可和高度评价。

2、宣传思想政治工作进一步提升

宣传思想工作以宣传公司“职代会”精神、宣传公司集约经营、精细管理、科学发展的新思路、新举措等中心工作为主线，不断拓宽宣传渠道，规范公司整体宣传工作，提升公司对内对外宣传水平，宣传报道工作位居基地前列。

对外宣传质量与数量同步提高。及时将反映公司生产经营情况的稿件在江南航天报刊登，上半年共刊发新闻 条；营造公司和谐的外部发展环境，发挥了至关重要的作用。

对内宣传重心突出，实效性强。根据公司不同时期的中心工作，刊登公司各个时期的工作动态。及时宣传公司阶段性重点工作，反映工作动态，在提高宣传服务公司中心工作能力的同时，为保证公司政令畅通、确保上情下达起到了积极的作用。上半年，航天天马报共出刊12期。

3、认真贯彻落实党风廉政建设责任制，狠抓干部廉洁自律

公司党委始终坚持把党风廉政建设作为重中之重来抓。上半年围绕实现公司工作目标，结合落实上级关于治理商业贿赂的活动，抓预防，抓查处，抓教育，使党风廉政建设和行风建设水平得到了进一步提高。

结合特点抓教育、抓预防。加强惩防体系建设，与基层单位签订了党风廉政建设和行风建设责任书，修订和完善了《党风廉政建设考核细则》，加大了指标考核力度；利用企业内部网站、报纸、各类简报和发送手机廉政短信提醒等多种形式，加大对惩防体系建设工作的宣传力度；领导班子在“三重一大”决策程序中贯彻民主集中制和议事规则的情况；

4、加强对工会、共青团工作的领导

工会和共青团组织围绕中心，服务大局，在公司改革发展与稳定中发挥桥梁纽带作用。关心员工生活，继续对困难及病患职工开展“送温暖”工程和“五必访”工作，上半年，走访了29户困难职工，送去慰问金 元，慰问病患职工 人次；加强民主管理，回顾上半年的工作，公司党建和群团工作取得了一定的成绩，这得益于公司党政的坚强领导，得益于公司党员干部群众的勤奋与努力，得益于基层党组织的精诚协作、团结奋战。新一届领导班子组建后，良好的开端、强劲的态势、蕴含的潜力，公司正发生着令人振奋的变化，积聚着快速发展的内在动力。半年的历程，感受很多：一是众志成城、合力向前。半年来，围绕公司中心工作，党群全体人员齐心协力，努力奋进，展示了党群人员团结奋进，敢为人先的精神面貌；二是为加快发展顽强执着、奋发有为。围绕公司“实现公司跨越式发展，当好大局的表率，承担大局的责任，树立大局的形象，做出大局的贡献”工作目标，党群人员在促进公司加快发展中比作为，比贡献，动作连贯，热潮迭起，硕果累累；三是谋划思路理念超前、举措有力。工作中，党委坚持“围绕中心、贴近中心、服务中心”的指导原则，不断采取措施，把公司干部群众的思想和行动引向加快公司发展的主旋律，引向快速发展的高目标，可以说，做到了超前思考，主动工作；四是率先发展充满活力、精神焕发。在公司整体工作目标统领下，通过强化党建和精神文明建设，为公司生产经营工作提供了强大支撑和精神动力，与中心工作形成了同频共振、良性互动的局面。党群人员在加快公司发展中决心更加坚定，热情更加高涨，甘为营造公司良好的内外部环境作出积极的贡献。

二、存在的问题

上半年，公司的工作取得了较好的成绩，但也存在着一些不容忽视的问题。一是个别对工作研究不够深入，存在工作落得不实的情况；二是个别同志由于工作量大，集中研究或深入思考工作的时间少，存在工作开展不深入的情况；三是在一定程度上还存在工作作风不严谨、工作标准不高的现象；四是在工作中还存在惯性思维，在创新方面做得不够，方法传统、单一；五是历史遗留的干部经营管理不规范的问题，给企业带来了负面影响和损失，党风廉政建设、治理商业贿赂工作尚需进一步加强。

对于以上问题，需要我们不断努力，在今后的工作中逐步解决。

三、下半年工作安排

上半年是以明确思路、统一思想为主要工作内容，下半年则要把落实工作目标，加大推进力度，力求实效做为重点，公司党委始终把“围绕中心、贴近中心、服务中心”作为工作指导原则，紧紧围绕企业中心工作，全面加强党的组织建设、思想建设和作风建设。重点做好以下几个方面的工作：

1、举办中层干部培训班。当前，公司中层干部队伍总体是好的，但也应当看到，与发展的要求比、与承担的责任比、与群众的期望比，我们这支队伍还存在一些不容忽视的差距和问题。针对公司干部队伍状况，组织全体中层干部集中培训辅导。不断提高干部政策水平、领导艺术、责任心，提高干部驾驭整体局面的能力和处理复杂问题的能力，把干部队伍建设成为“政治素质好、经营业绩好、团结合作好、作风形象好”的高素质团队，不断加强公司中层干部执行力建设，推进公司各项工作快速发展。

2、开展庆祝建党90周年活动，鼓舞干部员工士气。

3、大力推进“爱心活动”、4、加大创建指导力度。

5、继续宣传公司集约经营、精细管理、科学发展的新思路、新举措和新成绩；进一步加大公司对外宣传工作，继续做好航天天马报的出刊工作，力争保持在基地内排名前列。为公司营造和谐的内外部发展环境做贡献，不断增强企业的凝聚力和竞争力。

7、服务中心，做好群团工作。工会要加强职工质量意识教育，要配合有关部门抓好员工业务技能培训工作，不断提高员工技术业务水平；以对比的形式开展忠诚企业和荣辱观教育；深入开展“创建学习企业，争做知识型员工”活动，继续开展送温暖工程。共青团组织要从思想教育入手，加强对青工的教育和引导，激发爱企爱岗意识；继续深化青年安全生产示范岗和青年“号手”创建活动；

当前公司形势虽然严峻，但难得的历史发展机遇催人奋进。下半年公司党委将继续着眼全年，抓紧当前，按照科学发展观的要求，推动公司新的跨越发展，以新的形象、新的举措，创出新的业绩。