述职报告 ((广播电视局）

第一篇：述职报告 ((广播电视局）

二年任职又到了，回顾一下工作、反思一下不足、思考一下打算，非常必要和及时。二年多来，在上级组织和大家的共同支持帮助下，本人为有线电视网络的管理和发展作出了一点微薄的努力。现将二年多的工作汇报如下： 这二年，对于我们有线网络来说，是非同寻常的二年，网络体制的改革、网络资源的产业化运作、网络业务经营方式的转变等等，都给我们有线网络注入新的活力，给我们带来了广阔的发展空间和发展机遇。我作为一名有线网络人员，有幸目睹并经历了这二年有线网络的发展进程。在上级各部门的直接领导下，我扎实工作，依靠管理，不计个人名利，在网络整合、机制改革、强化管理、优良服务、队伍建设、思想工作等方面作了些创新和探索，促进了事业的发展。一． 抓安全传输，保信号畅通 去年以来，特别是去年3月5日吉林发生 “法轮功”插播反动邪教宣传后，网络的安全传输形势十分严峻。为确保网络传输的绝对安全，在上级的统一部署下，本人组织人员每天不间断地对线路进行巡查，实行由网络中心主要人员和各站站长组成的24小时应急值班制度，及时处置各类突出事件，同时还制订了“应急处置预案”，并二次组织中心应急小分队和各站维护人员，按照预案要求进行“演练”，提高了快速反应能力和处置突出事件的能力。确保了国庆节、江泽民主席访美和党的“十六大”召开这三大“重要播出保证期”的传输安全，使党和政府的声音安全、畅通地传送到千家万户。二． 抓机制创新，激内部活力近年来，网络中心在机制创新方面迈出了扎实有效的步伐，我们在原来机构改革和大幅精简的基础上，去年又有新的更大的动作。去年7月份，本人大胆提出精简方案，将原第一、第二、第三有线电视站合并、精简为维护部和营业部，方案很快被采纳。通过合并精简，使管理环节减少，效率得到提高。在人事改革方面，我们继续深化并不断推进，三站合并为二部后，我们对新设的管理岗位人员分别实行聘任制和竞聘上岗制度，有效激活了人才资源，使不少优秀人才脱颖而出，走上了管理岗位。与此同时，为优化人员结构，本人又在二部全体员工中进行“双向选择”的试点工作，经过二轮的双向选择，最终有二位员工因落聘而被下岗解聘。这种敢于碰硬的人事制度改革在员工中引起很大震动和反响，也有效调动了广大员工的工作热情和工作积极性。

三、抓内外管理，促经济效益 三． 抓优质服务,树行业形象 有线电视网络作为窗口服务行业，其服务质量优劣，直接关系到广电的形象。为此，本人致力于服务质量的提高，积极明确和落实首问责任制、维修承诺制。同时在员工中积极开展职业道德教育，教育职工立足岗位，敬业爱岗，使服务质量有了较明显的改善。四． 抓思想工作，鼓各方斗志 应该说，这二年多网络中心的各项改革力度比较大，特别是机构改革和人事制度改革的配套实施，加上机构的重新设置，职能的重新划分，分配机制的重新调整，管理人员的重新竞聘等，使改革的涉及面很广。特别是去年9月30日，市委、市政府决定将鹿城、瓯海、龙湾三个区有线网络划归网络中心管理后，员工思想波动很大，这就使得思想政治工作的任务显得尤为繁重。为此，作为市广电局机关党委委员、台党总支委员兼党支部书记，本人注重思想政治工作，积极协助党组织积极做好思想政治工作，鼓舞各方斗志，理顺了员工的思想情绪。由于坚持思想领先，讲道理、摆事实，使员工对各项改革措施，不但理解和支持，而且积极参与，这几年，多项改革措施的出台，没有出现大的思想波动，确保了各项改革的顺利实施。五． 诚实做人，干净办事 作为台里的一个职能部门，网络中心的人员配备应该说是比较精简的，具体负责日常管理的人员现增加到5人（原仅为3人），而作为一个窗口服务的行业，下面毕竟有二十个电视站几百号人，且管理范围涉及整个市区，直接用户达32万之多，各种事情可以说是应接不暇。在人手少，工作量大的情况下，本人没有丝毫怨言，从不把困难推向台里，而是想方设法自我消化。努力调动部门人员的积极性，在大家的共同努力下，使各项工作有条不紊正常运作。作为网络中心负责人，并不算什么官，但作为一名管理者，本人在工作中能保持清醒头脑，做到廉洁自律，对可能影响工作的吃请从来不参与，更没有利用岗位之便谋取私利。在这里，我要特别感谢咱们领导的信任、各部门的支持和广大员工的理解和全力配合。存在不足 一．深入第一线不够 对于工作，虽然本人是尽心尽责，记得刚来网络中心时，本人下电视站调查了解，到维修现场、收费现场较多，也了解到不少来自一线员工和用户的情况和心声。但后来下一线的次数逐渐变少了，总觉得自己这里人手少，工作忙而难以抽身。特别是对一些员工和用户反映比较强烈的热点问题，如员工普遍关注的编制问题，本人总觉得这是政策上的问题，尽管也时常向上级领导反映，但平时向员工宣传不多，解释不够；双如优质服务问题、快速反应问题、文明礼貌问题等等，虽然也经常强调这些事情，但就我个人来说，对这些还是重视不够，调研不深，思考不透。同时，联系群众不够深入。有时下电视站跟管理人员接触较多，与一般员工交流就比较少，使广大员工的建议和呼声很难全面了解和掌握，从一定程度上影响了员工的工作积极性和热情。二．工作方式、方法比较简单 这几年，工作可谓千头万绪，要求处理和解决的问题很多，在这种情况下，本人有时处理问题比较简单，特别是遇到一些较为棘手的问题时，内心就显得比较急躁，脾气也就容易暴躁，得理不让人，最终伤了不少同事的感情，得罪了不少人，使一些工作事倍功半。在要求下属方面，有时往往是布置任务多，要求比较严，而体谅下属较少，谈心、思想交流也不够。三．工作热情有所下降 应该说，刚到网络中心时，本人工作热情比较高，也较为自觉主动。但随着时间的推移，也自觉不自觉地产生了一些活思想，主要表现出工作热情有所下降，工作干劲不如以前，工作积极性、主动性，创造性没能很好地发挥出来，有时也会产生干多干少一个样的不健康想法。同时还存在畏难情绪和老好人思想，觉得多一事不如少一事，事情干得越多，管得越严，得罪人越多，压力越大，对立面就会越多，群众关系就会越难处理，还不如那些老好人过得潇洒、自在。今后打算

一、以改革为核心 改革是我们时代的主旋律，有线电视作为融高科技于一体的朝阳事业，其发展可谓是日新月异，昨天的成就很难成为今天的辉煌。今年又是国家广电总局确定的“网络发展年”。为此，我们要紧紧捕捉当今有线电视的发展趋势和最新动态，立足改革，抓住机遇，加快发展。改革是网络的出路所在，要充分发挥现有网络资源的优势，盘活资产，不断提升网络的现有价值，努力把有线网络事业做强做大。同时，要深化人事制度改革，特别是要改革用工形式，破除陈旧观念，采用双向选择、竞聘上岗、聘用上岗等多种用工形式，坚决改变人浮于事，效率低下的现象。

二、以规范管理为依托 要全面理顺划转各有线电视站的各种关系，在确保稳定的前提下，加大各项改革力度，规范基础管理，建立适应市场经济规律，符合精简、高效要求的新的管理体制和运行机制。同时，要完善和制定一系列规章制度，使管理更加规范、更加一致。做到用制度去管理人，用制度去约束人。

三、以提高服务质量为宗旨 有线电视网络作为窗口服务行业，其服务质量优劣，直接关系到广电的形象。只有提供良好的服务，才能够不断增加用户对我们的信任，进而才会具有市场竞争力。针对目前实际存在的优质服务、快速反应、文明礼貌等方面的问题，本人还要下大力气解决，抓好这方面的工作。有句话说的好：“千好万好不如用户说好，金奖银奖不如用户夸奖。”用户的满意，就是我们最根本的追求目标和努力方向。为此，我们将持续开展“树立新形象，满意广电网、保畅通、创优质”活动，积极探索在新形势下优质服务的新途径、新方法、新手段。通过自己的努力，树立自身良好的形象，增加用户对我们工作的了解和信任。真正做到服务优质化，反应快速化、行为文明化、用语礼貌化。

四、以保畅通、保安全传输、增加效益为目的 首先是要加强维护工作，加大有线电视设施保护宣传力度，强化巡查机制，确保党和政府的声音及时传送到千家万户。其次要通过网络线路整改，提升网络档次。同时要善始善终配合台里做好300兆网络的改造工作，早日实现社会效益和经济效益的双赢局面。真正做到“守一方网络，保一方畅通，创一方效益”。我想，投入才有回报，忠诚才有信任，主动才有创新，坚毅才有作为。在今后的工作中，我将努力增强工作的主动性、科学性和预见性，并以“三个一点”找准工作切入点，“三个一点”，就是当上级领导的要求与我部门实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当部门之间发生业务工作或利益冲突时，我会从制度与工作职责上去找平衡点；当上下左右之间意见不一致时，我会从大家所处的工作角度和表达的意图上去领悟相同点。总之，我始终信守这样一条真理：“律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。”并将以实际行动来赢得大家的理解和信任。

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第二篇：述职报告 ((广播电视局）

二年任职又到了，回顾一下工作、反思一下不足、思考一下打算，非常必要和及时。二年多来，在上级组织和大家的共同支持帮助下，本人为有线电视网络的管理和发展作出了一点微薄的努力。现将二年多的工作汇报如下：

这二年，对于我们有线网络来说，是非同寻常的二年，网络体制的改革、网络资源的产业化运作、网络业务经营方式的转变等等，都给我们有线网络注入新的活力，给我们带来了广阔的发展空间和发展机遇。我作为一名有线网络人员，有幸目睹并经历了这二年有线网络的发展进程。在上级各部门的直接领导下，我扎实工作，依靠管理，不计个人名利，在网络整合、机制改革、强化管理、优良服务、队伍建设、思想工作等方面作了些创新和探索，促进了事业的发展。

一．抓安全传输，保信号畅通

去年以来，特别是去年*月*日吉林发生“FLG”插播反动邪教宣传后，网络的安全传输形势十分严峻。为确保网络传输的绝对安全，在上级的统一部署下，本人组织人员每天不间断地对线路进行巡查，实行由网络中心主要人员和各站站长组成的**小时应急值班制度，及时处置各类突出事件，同时还制订了“应急处置预案”，并二次组织中心应急小分队和各站维护人员，按照预案要求进行“演练”，提高了快速反应能力和处置突出事件的能力。确保了国庆节、江泽民主席访美和党的“十六大”召开这三大“重要播出保证期”的传输安全，使党和政府的声音安全、畅通地传送到千家万户。

二．抓机制创新，激内部活力

近年来，网络中心在机制创新方面迈出了扎实有效的步伐，我们在原来机构改革和大幅精简的基础上，去年又有新的更大的动作。去年*月份，本人大胆提出精简方案，将原第一、第二、第三有线电视站合并、精简为维护部和营业部，方案很快被采纳。通过合并精简，使管理环节减少，效率得到提高。

在人事改革方面，我们继续深化并不断推进，三站合并为二部后，我们对新设的管理岗位人员分别实行聘任制和竞聘上岗制度，有效激活了人才资源，使不少优秀人才脱颖而出，走上了管理岗位。

与此同时，为优化人员结构，本人又在二部全体员工中进行“双向选择”的试点工作，经过二轮的双向选择，最终有二位员工因落聘而被下岗解聘。这种敢于碰硬的人事制度改革在员工中引起很大震动和反响，也有效调动了广大员工的工作热情和工作积极性。

三、抓内外管理，促经济效益

管理出效益，管理也是生产力。对内，规范各项工作规程，建立健全各项规章制度，做到管理有章可循，努力向管理要效益，注重成本核算，正确处理投入和产出的关系，使各项费用支出有了大幅度的减少。对外，强化网络管理力度，不断提高收视费收费率。一方面我们大力宣传有线电视管理规定，提高客户的缴费意识；另一方面对偷接、拒缴收视费的行为进行严厉查处，该追缴就追缴，该中止信号就中止信号，使收费率有明显提高。在抓管理过程中，本人能做到以身作则，带头遵守规章制度，严格管理，奖罚分明，对违反规章制度的人和事，敢于坚持原则，敢于碰硬，敢于承担责任，决不手软。该批评的就批评，该承担责任的就承担责任。如本月**日，营业部热线电话值班人员在接话中，违反《首问责任制》和《优质服务规范》的规定，在从速处罚当事人的同时，本人勇于承担管理责任，主动扣除自己奖金***元。由于管理严格，使正气得到弘扬，取得明显成效。

三．抓优质服务,树行业形象

有线电视网络作为窗口服务行业，其服务质量优劣，直接关系到广电的形象。为此，本人致力于服务质量的提高，积极明确和落实首问责任制、维修承诺制。同时在员工中积极开展职业道德教育，教育职工立足岗位，敬业爱岗，使服务质量有了较明显的改善。

四．抓思想工作，鼓各方斗志

应该说，这二年多网络中心的各项改革力度比较大，特别是机构改革和人事制度改革的配套实施，加上机构的重新设置，职能的重新划分，分配机制的重新调整，管理人员的重新竞聘等，使改革的涉及面很广。特别是去年*月**日，市委、市政府决定将鹿城、瓯海、龙湾三个区有线网络划归网络中心管理后，员工思想波动很大，这就使得思想政治工作的任务显得尤为繁重。为此，作为市广电局机关党委委员、台党总支委员兼党支部书记，本人注重思想政治工作，积极协助党组织积极做好思想政治工作，鼓舞各方斗志，理顺了员工的思想情绪。由于坚持思想领先，讲道理、摆事实，使员工对各项改革措施，不但理解和支持，而且积极参与，这几年，多项改革措施的出台，没有出现大的思想波动，确保了各项改革的顺利实施。

五．诚实做人，干净办事

作为台里的一个职能部门，网络中心的人员配备应该说是比较精简的，具体负责日常管理的人员现增加到*人（原仅为*人），而作为一个窗口服务的行业，下面毕竟有二十个电视站几百号人，且管理范围涉及整个市区，直接用户达**万之多，各种事情可以说是应接不暇。在人手

作切入点，“三个一点”，就是当上级领导的要求与我部门实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当部门之间发生业务工作或利益冲突时，我会从制度与工作职责上去找平衡点；当上下左右之间意见不一致时，我会从大家所处的工作角度和表达的意图上去领悟相同点。总之，我始终信守这样一条真理：“律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。”并将以实际行动来赢得大家的理解和信任。

第三篇：广播电视局副局长XXX2009述职报告

述职报告

县广播电视局副局长XXX

2009年12月28日

2009年,我认真学习党的十七大和党的十七届四中全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，努力实践科学发展观，思想上积极进取，工作上奋发努力，作风上务实创新，生活上从严要求，与时俱进，开拓创新，较好地完成了自己的工作任务。

一、履行职责情况

1．加强学习，提高理论素养。为提高自己的工作水平和工作能力，我始终自觉坚持加强对中国特色社会主义理论的学习，坚定不移地用党的十七大精神武装头脑，以此作为贯穿各项工作的灵魂。分管人事工作后，为了尽快熟悉和掌握全县广播电视人事工作方面的情况，我不断进行学习和走访，了解广播电视人事工作的相关文件精神和实际情况，征求今后发展的意见和建议，打开了工作局面。

2．抢抓机遇，引资成效显著。我到局上任以后，招商引资工作一直是我分管，也年年完成了县委、县政府下达的招商引资任务。为完成2007年的招商引资任务，我真诚和同志们交朋友，了解他们亲友在外的工作情况，广泛发动职工参与招商引资之中。当得知我局职工阮晓鹏通过亲友与浙江赛信服饰有限公司取得联系，我抓住这一难得的机遇，及时邀请浙江客商前来投资兴业，达成投资一千万元的服装加工项目，并于今年四月份正式入驻开发区，实际投资达1036万元，出色地完成了招商引资任务。

3．珍惜团结，维护集中统一。团结是做好一切工作的重要保证。一个单位、一个部门，只有团结共事，形成一个和谐的氛围，才能心情舒畅地开展工作。一年来，我自觉维护班子的团结，严格要求自己，从不讲无原则的话，不办无原则的事，坚决贯彻执行党组或行政班子做出的各项决策和工作部署。注意听取方方面面的意见，特别是反面或不同的意见，这样做不仅是对别人的尊重，更重要的是对完善自己的工作思路，从中找出工作中的不足，及时解决工作中的问题。

4.从严要求，保持良好情操。高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。做为一名党员领导干部，我始终注重加强主观世界的改造，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，保持良好的道德风尚，从严要求自己，坚持做到“在认认真真学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效，在清清白白做官上要有新形象”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系，把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面，不断振兴事业紧密地结合起来。在工作和事业面前，我顾全大局，不争名夺利，不计较个人得失，摆正位置，敢于谏言，真心帮助同事进步。

二、廉政方面情况

立党为公、执政为民、廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求。在廉洁自律方面，我能够严格要求自己，始终保持清政廉洁的作风。由于实行“局长负责制”，大事小情都由局长一人拍板，做为一个副职，没什么权力，在廉洁从政上面没有一点问题。

第四篇：广播电视局总编室主任述职报告

各位领导：

今年以来，我紧紧围绕全局中心工作，认真学习，与同志们一起奋力拼搏，使分管的党务、群团、政工和宣传监控及包村扶贫、招商引资等各项工作都取得了较好成绩。下面做简要汇报：

一、监控到位，宣传质量有所提高

作为总编室主任，负责全局的宣传监控工作。工作中，我同总编室全体工作人员认真学习、贯彻落实上级

确定的宣传工作方针，做到正确引导、慎之又慎，注意把握好度，讲究宣传艺术，同时强化节目的审查、监督。在做好日常宣传监本文转载自本资料权属xiexiebang.com，放上鼠标按照提示查看xiexiebang.com更多资料控、管理工作的同时，我还下大力气认真做好受众调查和节目监评工作，在社会各界聘请了10名热衷于新闻宣传工作、责任心非常强的同志为我局节目监评员，并召开座谈会，及时了解受众意见、建议，为节目调整、改版提供了依据。对受众调查收集的建议和意见进行了认真分析讨论，并提出了解决问题的方法，使我们各个栏目的更新、改进有了广泛的社会基础和群众基础。

二、重点突出，职工教育和培训工作成效显著

今年，我把职工教育和培训工作作为工作的重要一环紧紧抓在手上，制定了科学的培训教育计划，专门聘请了有丰富讲学经验的讲师、教授和法律专业人才来我局授课，先后组织了由全局职工参加的“预防职务犯罪”专题讲座、“成功者的态度－－如何提高全局核心战斗力”专题论坛和“构建和谐社会”、“职业道德”等专题讲座，使干部职工的思想道德、基本素质得到了全面提升。授课完毕后，我们要求受训人员填写培训意见表，征询职工对授课活动的具体要求、意见、建议和满意程度，并根据反馈情况，不断改变培训方式和培训内容，让大家在轻松、融洽的气氛中自觉接受各方面的教育，提高思想政治水平。

三、狠抓载体，党务和群团工作寓教于乐

这一方面工作纷繁复杂，头绪众多，我组织相关人员认真做好常规性工作，严格落实计划配档。针对我局青年人多、思想活跃这一实际，重点采用载体教育的方式，开展多种丰富多采的文体活动。一是组织百名职工参加了市委组织部、市委宣传部、市直机关工委组织的庆“七·一”歌会，在排练中，克服了参加人员很难统一时间排练，排练时间短，又赶上酷暑等不利因素，精心组织，相互协调，严格考核，确保排练人员准时到位。并请来专业教师现场指导，反复排练，力争达到最佳效果。演出当晚，参演人员以饱满的热情、嘹亮的歌声和出色的服装舞台效果赢得了观众的一致好评，展示了我局干部职工团结拼搏、奋发向上、勇争一流的崭新精神风貌，受到了社会的好评，得到了市委领导的表扬。二是举行了一场别开生面的体育比赛，全局有200多名职工参赛，极大地丰富了广大职工的业余文化生活，增进了相互间的了解、沟通和交往，培养了集体凝聚力和向心力。三是组织全局女职工和团员青年南下北上参观学习，陶冶情操，激发工作的积极性和主动性。

四、紧抓契机，行风形象建设明显提升

今年，我们结合市委、市政府开展的保持共产党员先进性教育和全国广电系统开展的民主评议纠风等活动，在全系统广泛开展了以“弘扬广电精神　积极争先创优”为主题的争创文明科室和八大标兵活动。同时，聘请了10位关心、关注广电事业发展的社会各界人士为行风建设监督员，并召开座谈会，征询意见和建议。通过开展这些活动，结合各项工作中存在的突出问题，严肃整改，提高办公效率和工作质量，转变机关工作作风，进一步促进了我局行风建设，提升了行业形象。

五、严格程序，先进性教育活动扎实有效

今年，按照市委、市政府保持共产党员先进性教育活动的要求，紧密结合我局实际，组织制定了我局保持共产党员先进性教育活动的实施方案，积极组织党员、中层干部和入党积极分子参加学习。在整个教育活动中，本着“实际、实用、实效”的原则，精心研究，统筹规划，对每阶段每一环节的学习教育安排都反复推敲，做到既突出学习教育的针对性，又有利于业务工作的开展，使学习教育与业务工作“两不误、双提高”。同时，根据各个阶段的配档要求，提前组织，严格落实，每项工作都高标准、严要求，该走的步骤一个没有少，该有的程序一个没有漏，保证了先进性教育活动不走过场，确保了每个党员都受到教育，使整个教育活动取得了实质性效果。在认真组织搞好本单位先进性活动的同时，在本单位分管工作较为繁重的情况下，积极参与全市第一、二批次先进性教育督导工作，合理安排时间，克服重重困难，紧紧依靠党委多方协调，认真履行督导职责，既当指挥员，又当战斗员，圆满完成了先进性教育活动的各项督导工作。

六、深入调研，包村扶贫等工作卓有成效

按照市委、市政府的统一部署，坚持因地制宜，真心实意地为包扶村办好事、办实事，取得了一定成效。

一是深入调查研究，积极探索发展农村集体经济的新路子。为加快该村经济发展步伐，我深入该

村调查研究，与该村两委班子一起探讨发展集体经济的新办法、新路子，确立了立足山区优势，大力发展果业生产，走以特色经济致富的路子的工作思路，积极鼓励和引导干部群众发展果业生产。为切实搞好产业服务，同村两委干部一起联系客户销售，并聘请专业技术人员到村为果农进行技术指导，从而极大地调动了果农生产的积极性。到目前，该村种植果树达到200亩，户均1亩，年仅果业收入达20万元。

二是从农民急需急用入手，加大资金、物资扶持力度。通过走访和摸底调查，从农民急需急用的现实做起，坚持量力而行、有的放矢的原则，力所能及地为农民办好事、做实事。一方面针对该村水利设施年久失修的实际，在资金十分紧张的情况下，筹资2万元，用于该村水利设施建设，一方面积极帮助群众搞好三夏生产，出资1万元租赁了两台联合收割机无偿为农民收割小麦，并购买部分农药化肥支援农业生产。

三是积极稳妥地做好帮扶薄弱学校工作。积极按照市委的指示精神，认真做好对西慕家完小的帮扶工作，无偿赠送了12台联想电脑，为普及小学计算机教育提供了方便条件。针对学校学生课外读物少的实际，亲自到威海为该校购买了1000多册图书，并配备了6个书柜，受到了师生的称赞。同时，组织局团委与该村4个贫困生结成了爱心帮扶对子，在学杂费方面予以长期资助，解决了他们的后顾之忧。

四是分管的招商引资等工作也取得了新的进展。目前，内资完成1600万，超计划的60，外资32万美元，占计划的53.3。今年，9号台风麦沙袭击荣成期间，自己带病亲临一线，与镇党委一起参加防汛，确保没出现任何问题。

一年来，尽管我在做好自己的本职工作上尽职尽责，付出了努力，但仍存在很多不足:如对广播电视的新知识钻研不够，工作开拓创新的力度还有待进一步加强，过细的思想政治工作做得不够，等等。请大家直言不讳地向我提出意见和建议，我将诚心实意地接纳改进。

在今后的工作中，我将认真地总结经验，发扬成绩，克服不足，以百倍的信心，饱满的工作热情，勤奋工作，顽强拼搏，为我市广播电视事业的发展作出更大的贡献。

第五篇：广播电视局总编室主任述职报告

广播电视局总编室主任述职报告

各位领导：

今年以来，我紧紧围绕全局中心工作，认真学习，与同志们一起奋力拼搏，使分管的党务、群团、政工和宣传监控及包村扶贫、招商引资等各项工作都取得了较好成绩。下面做简要汇报：

一、监控到位，宣传质量有所提高

作为总编室主任，负责全局的宣传监控工作。工作中，我同总编室全体工作人员认真学习、贯彻落实上级确定的宣传工作方针，做到正确引导、慎之又慎，注意把握好度，讲究宣传艺术，同时强化节目的审查、监督。在做好日常宣传监本文转载自控、管理工作的同时，我还下大力气认真做好受众调查和节目监评工作，在社会各界聘请了10名热衷于新闻宣传工作、责任心非常强的同志为我局节目监评员，并召开座谈会，及时了解受众意见、建议，为节目调整、改版提供了依据。对受众调查收集的建议和意见进行了认真分析讨论，并提出了解决问题的方法，使我们各个栏目的更新、改进有了广泛的社会基础和群众基础。

二、重点突出，职工教育和培训工作成效显著

今年，我把职工教育和培训工作作为工作的重要一环紧紧抓在手上，制定了科学的培训教育计划，专门聘请了有丰富讲学经验的讲师、教授和法律专业人才来我局授课，先后组织了由全局职工参加的“预防职务犯罪”专题讲座、“成功者的态度－－如何提高全局核心战斗力”专题论坛和“构建和谐社会”、“职业道德”等专题讲座，使干部职工的思想道德、基本素质得到了全面提升。授课完毕后，我们要求受训人员填写培训意见表，征询职工对授课活动的具体要求、意见、建议和满意程度，并根据反馈情况，不断改变培

训方式和培训内容，让大家在轻松、融洽的气氛中自觉接受各方面的教育，提高思想政治水平。

三、狠抓载体，党务和群团工作寓教于乐

这一方面工作纷繁复杂，头绪众多，我组织相关人员认真做好常规性工作，严格落实计划配档。针对我局青年人多、思想活跃这一实际，重点采用载体教育的方式，开展多种丰富多采的文体活动。一是组织百名职工参加了市委组织部、市委宣传部、市直机关工委组织的庆“七·一”歌会，在排练中，克服了参加人员很难统一时间排练，排练时间短，又赶上酷暑等不利因素，精心组织，相互协调，严格考核，确保排练人员准时到位。并请来专业教师现场指导，反复排练，力争达到最佳效果。演出当晚，参演人员以饱满的热情、嘹亮的歌声和出色的服装舞台效果赢得了观众的一致好评，展示了我局干部职工团结拼搏、奋发向上、勇争一流的崭新精神风貌，受到了社会的好评，得到了市委领导的表扬。二是举行了一场别开生面的体育比赛，全局有200多名职工参赛，极大地丰富了广大职工的业余文化生活，增进了相互间的了解、沟通和交往，培养了集体凝聚力和向心力。三是组织全局女职工和团员青年南下北上参观学习，陶冶情操，激发工作的积极性和主动性。

四、紧抓契机，行风形象建设明显提升

今年，我们结合市委、市政府开展的保持共产党员先进性教育和全国广电系统开展的民主评议纠风等活动，在全系统广泛开展了以“弘扬广电精神 积极争先创优”为主题的争创文明科室和八大标兵活动。同时，聘请了10位关心、关注广电事（转载自新世纪范本网http://，请保留此标记，免费提供下载。）业发展的社会各界人士为行风建设监督员，并召开座谈会，征询意见和建议。通过开展这些活动，结合各项工作中存在的突出问题，严肃整改，提高办公效率和工作质量，转变机关工作作风，进

一步促进了我局行风建设，提升了行业形象。

五、严格程序，先进性教育活动扎实有效

今年，按照市委、市政府保持共产党员先进性教育活动的要求，紧密结合我局实际，组织制定了我局保持共产党员先进性教育活动的实施方案，积极组织党员、中层干部和入党积极分子参加学习。在整个教育活动中，本着“实际、实用、实效”的原则，精心研究，统筹规划，对每阶段每一环节的学习教育安排都反复推敲，做到既突出学习教育的针对性，又有利于业务工作的开展，使学习教育与业务工作“两不误、双提高”。同时，根据各个阶段的配档要求，提前组织，严格落实，每项工作都高标准、严要求，该走的步骤一个没有少，该有的程序一个没有漏，保证了先进性教育活动不走过场，确保了每个党员都受到教育，使整个教育活动取得了实质性效果。在认真组织搞好本单位先进性活动的同时，在本单位分管工作较为繁重的情况下，积极参与全市第一、二批次先进性教育督导工作，合理安排时间，克服重重困难，紧紧依靠党委多方协调，认真履行督导职责，既当指挥员，又当战斗员，圆满完成了先进性教育活动的各项督导工作。

六、深入调研，包村扶贫等工作卓有成效

按照市委、市政府的统一部署，坚持因地制宜，真心实意地为包扶村办好事、办实事，取得了一定成效。

一是深入调查研究，积极探索发展农村集体经济的新路子。为加快该村经济发展步伐，我深入该村调查研究，与该村两委班子一起探讨发展集体经济的新办法、新路子，确立了立足山区优势，大力发展果业生产，走以特色经济致富的路子的工作思路，积极鼓励和引导干部群众发展果业生产。为切实搞好产业服务，同村两委干部一起联系客户销售，并聘请专业技术人员到村为果农进行技术指导，从而极大地调动了果农生产的积极性。到目前，该村种植果树达到200亩，户均1亩，年仅果业收入达20万元。

二是从农民急需急用入手，加大资金、物资扶持力度。通过走访和摸底调查，从农民急需急用的现实做起，坚持量力而行、有的放矢的原则，力所能及地为农民办好事、做实事。一方面针对该村水利设施年久失修的实际，在资金十分紧张的情况下，筹资2万元，用于该村水利设施建设，一方面积极帮助群众搞好三夏生产，出资1万元租赁了两台联合收割机无偿为农民收割小麦，并购买部分农药化肥支援农业生产。

三是积极稳妥地做好帮扶薄弱学校工作。积极按照市委的指示精神，认真做好对西慕家完小的帮扶工作，无偿赠送了12台联想电脑，为普及小学计算机教育提供了方便条件。针对学校学生课外读物少的实际，亲自到威海为该校购买了1000多册图书，并配备了6个书柜，受到了师生的称赞。同时，组织局团委与该村4个贫困生结成了爱心帮扶对子，在学杂费方面予以长期资助，解决了他们的后顾之忧。

四是分管的招商引资等工作也取得了新的进展。目前，内资完成1600万，超计划的60%，外资32万美元，占计划的53.3%。今年，9号台风麦沙袭击荣成期间，自己带病亲临一线，与镇党委一起参加防汛，确保没出现任何问题。

一年来，尽管我在做好自己的本职工作上尽职尽责，付出了努力，但仍存在很多不足:如对广播电视的新知识钻研不够，工作开拓创新的力度还有待进一步加强，过细的思想政治工作做得不够，等等。请大家直言不讳地向我提出意见和建议，我将诚心实意地接纳改进。

在今后的工作中，我将认真地总结经验，发扬成绩，克服不足，以百倍的信心，饱满的工作热情，勤奋工作，顽强拼搏，为我市广播电视事业的发展作出更大的贡献。