第一篇：a辽中县人社局2011年党风廉政建设和反腐败重点工作任务及责任分工
辽中县人社局2011年党风廉政建设和反腐败重点工
作任务及责任分工
一、党风廉政教育和领导干部廉洁自律工作
1、认真贯彻执行党风廉政建设责任制，落实一岗双责，进一步增强领导班子负总责和谁主管谁负责的责任意识，加大责任追究力度，确保党风廉政建设和反腐败各项工作落到实处。此项工作由孙志宏同志负责。
2、深入开展党风廉政教育，教育党员、干部牢记“两个务必”，树立正确的世界观、地位观、利益观，筑牢拒腐防变的思想防线，认真开展廉政谈话。此项工作由孙志宏同志负责，张雨增具体抓，办公室参与。
3、落实不准领导干部利用职权和职务上的影响为配偶、子女谋非法利益的规定，对领导干部的配偶、子女的情况进行全面了解，对存在有违反规定的现象及时予以纠正和处理。执行领导干部重大事项报告制度。此项工作由孙志宏同志负责。
4、加强公车管理，规范津补贴，严禁从财务上报销应由个人负担的费用。此项工作由蒋洪波同志负责。
5、进一步建立和完善公务接待制度，加强管理，严格按制度执行，实行招待费年度总量控制。此项工作由蒋洪波同志负责。
二、案件查办工作
受理纪检监察信访举报、查办党员、干部违法违纪案件工作，由孙志宏同志负责，张雨增同志主管，法制科主办，各科室参与。
三、监督检查，纠正部门和行业不正之风工作
1、进一步深入开展基层站所评议工作和政风行风评议工作，及时纠正部门和行业不正之风，确保政令通畅。此项工作由孙志宏同志负责，张雨增同志主管。
2、确保环保局无“三乱”现象。此项工作由张雨增同志主管。
3、改善发展环境，严格控制和规范对企业进行检查，严禁向企业摊派，加强对企业负担的监督管理。此项工作由张雨增同志负责。
四、标本兼治，综合治理，从源头上治理腐败工作
1、落实党风廉政建设责任制工作，重点抓好责任分解、责任考核和责任追究三个环节，形成党组统一领导，党政齐抓共管，纪检委员组织协调，部门各负其责，依靠群众的支持和参与的领导体制和工作机制，由孙志宏同志负总责，张雨增同志主管。
2、加强党风廉政建设的宣传教育工作，认真开展廉政文化“六进”。此项工作由韩洪瑞同志负责，办公室参与。
3、推行政务公开经常化、制度化和规范化建设。此项工作由张雨增同志负责。
4、进一步加强民事纠纷的排查和调解，及时化解矛盾纠纷，防止矛盾激化和群体事件发生，防止集体上访和越级上访现象发生。此项工作由韩纯金同志负责。
5、加强局集体资产管理以及集体资产处理、工程招标、议标监管。由张雨增负责。
辽中县人力资源和社会保障局
2011年3月25日
第二篇：2012年党风廉政建设和反腐败工作任务责任分工
**县民政局
二〇一二年党风廉政建设和反腐败工作任务
责 任 分 工
为认真贯彻党的十七届四中、五中全会和第十七届中央纪律第七次全会精神，按照县纪委的总体部署，根据县委、县政府要求和党风廉政建设责任制的规定，现对2012年党风廉政建设和反腐败工作任务责任分工如下：
1、****同志负责以下工作：
（1）对局属机关和各事业单位的党风廉政建设和反腐败工作及落实党风廉政建设责任制负总责。纪检组、办公室及有关科室负责具体工作。
（2）主管干部人事制度改革，健全干部选拔任用监督机制，完善符合科学发展观要求的干部考核制度及评价体系。局办公室牵头，纪检组参与。
（3）主管财务管理和监督。深化总部预算和国库集中支付改革以及财务支出绩效评价工作，落实政府采购项目的监管，落实本部门领导干部和各事业单位负责人经济责任审计工作。办公室、财务室具体负责。
2、****同志负责以下工作：
对分管的优抚安置办、基政办公室的党风廉政建设、惩防体系构建负领导责任；对分工联系的光荣院、老年福利服务中心惩
防体系构建负领导责任，并负责以下专项工作：
（1）落实各项优抚安置政策，建立优抚对象权益保障机制，切实维护优抚安置对象的合法权益。完善退伍安置工作的办法，加强复员退伍军人维稳工作，维护社会稳定。
（2）加强对优侍金发放工作的监管。优抚安置科负责具体工作。
（3）落实福利企业的各项政策，社团科具体负责。
（4）落实开展工程建设领域突出问题专项治理，加强在建项目和招投标项目的监督管理。纪检组、办公室、财务室具负责。
3、****同志负责以下工作：
对分管的救灾救济与低保所的党风廉政建设、惩防体系构建负领导责任；对分工联系的农村敬老院的党风廉政建设、惩防体系构建负领导责任，并负责以下专项工作：
（1）强化对扶贫和救灾救济资金的监管。重点对救灾救济金、城乡低保金、社会福利公益金等各项资金的落实情况进行监督管理，强化措施，完善制度，确保资金安全运行。救灾救济科、财务室具体负责。
（2）加强对社会各界捐赠款物的管理，完善慈善救助工作机制，强化对慈善救助金发放的检查。纪检组、财务室具体负责。
4、****同志负责以下工作：
对分管的办公室、纪检组、社团组织的党风廉政建设，惩防体系构建负领导责任，并负责以下专项工作：
（1）常态化管理推进党风廉政建设责任制落实。办公室、纪检组和有关科室负责具体工作。
（2）推进惩防体系建设。办公室、纪检组牵头、机关各科室、各事业单位落实具体工作。
（3）深化作风效能建设，开展“深化作风建设年”活动。办公室、纪检组牵头，机关各科室、各事业单位落实具体工作。
（4）强化政策执行和问责追究，进一步保障和推动民政科学发展。办公室、纪检组负责具体工作。
（5）建立健全维护群众利益的问题发现机制、解决机制，打造民生服务品牌。办公室牵头，机关各处室、各事业单位参与。
（6）加强反腐倡廉宣传教育，营造廉政文化氛围。机关各科室、下属事业单位负责具体工作。
（7）认真抓好《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其他廉洁自律规定的贯彻落实，建立健全防止利益冲突制 度。纪检组、办公室负责。
（8）深入落实《党内监督条例（试行）》和省委《党内监督十项制度实施办法（试行）》。办公室、纪检组贯彻落实。
（9）认真落实领导干部报告个人有关事项制度，进一步规范公务员退休后的从业行为。办公室、纪检组负责具体工作。
（10）开展岗位廉政风险“防控工作深化月”活动。办公室、机关各科室、各事业单位参与。
（11）严肃查办党员干部违纪违法案件。由纪检给负责。
（12）严格公务用车、公务接待、公房出租、管理工作。办公室牵头、财务室参与。
（13）落实“行风热线”和深化民主评议行风活动。办公室、有关科室和事业单位参与。
（14）深化服务民生满意基层站所“星级评创”活动。纪检组、有关科室和事业单位参与。
（15）进一步清理规范检查考核和评比达标表彰项目。办公室、有关科室参与。
（16）引导和推进新社会组织中的反腐倡廉建设。负责具体工作。
第三篇：关于2012年全市党风廉政建设和反腐败工作任务分工意见
肥乡联通公司2012年党风廉政建设和反腐败
工作任务分工
为认真落实2012年反腐倡廉各项工作任务，按照党风廉政建设责任制规定和“谁主管，谁负责”的原则，对我公司党风廉政建设和反腐败工作提出如下分工：
一、加强监督检查
1、严格执行政治纪律，加强政治纪律教育，强化对政治纪律执行情况的监督检查，严肃处理违反政治纪律的行为。（综合部负责）
2、严格执行组织纪律，加强对干部选拔任用全过程的监督，严肃查处违纪行为。（有劳资主管负责）
3、加强对客户发展和保有政策措施落实情况的监督检查。（有营销服务部负责）
4、加强对公司电缆线路整治及节能减排措施落实情况的监督检查。（有建设维护部负责）
二、促进作风转变
1、进一步落实中心组学习、领导干部在职自学、在线学习制度，促使领导干部加强党性修养。（综合部负责）
2、加强公司领导干部作风建设，发现和纠正党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面 1
存在的突出问题。加大作风整顿力度，认真治理庸懒散问题，解决作风方面存在的突出问题。（综合部负责）
3、贯彻党的群众路线，督促领导干部落实基层调研、定期到生产一线帮助营业部解决实际问题。（综合部负责）
4、执行中央和省委、市委有关厉行节约、反对铺张浪费的规定，严格“三公”经费预算管理，积极推进“三公”经费公开工作。（综合部负责）
三、强化权力制约
1、加强反腐倡廉教育，开展“维护党的纪律、保持党的纯洁性”主题教育，深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育。（综合部负责）
2、开展廉政文化创建活动。（综合部负责）
3、推进反腐倡廉制度建设，研究制定加强党政正职监督制度、廉政风险防范管理制度和防止利益冲突制度等制度规定。（综合部负责）
4、严格执行领导干部述职述廉、谈话诫勉、函询、罢免或问责等制度。（综合部负责）
5、加强对反腐倡廉舆情特别是网络信息的收集、研判和处置，做好信息发布和澄清是非、释疑解惑工作，注意核查新闻媒体和网络舆情反映的案件线索。（综合部负责）
6、严格执行党风廉政建设责任制。（综合部负责）
四、推进基层党风廉政建设
1、加大对基层一线党员干部的教育培训力度，认真执行《基层干部廉洁履行职责若干规定》。（综合部负责）
2、全面推行基层负责人廉政承诺制度，实行勤廉双述、民主评议、个人有关事项报告、任前廉政谈话、诫勉谈话等制度。（综合部负责）
3．深入开展民主评议基层站所、评议部门和行业风气等工作。（综合部负责）
五、加强源头防治
1、做好各级流程审批工作，进一步完善各部门工作之间的衔接。（综合部负责）
2、完善干部考核评价、管理监督和激励保障机制。(劳资主管负责)
3、抓好党的基层组织党务公开，扎实推进党的组织党务公开联系点和权力公开透明运行试点工作。（综合部负责）
九、提升效能效率
1、大力实施“效能提升工程”，转变作风，强化执行，提高效能，优化业务发展环境。（营销服务部负责）
2、加大业务发展受理装机工作，进一步缩短用户办理流程，扩大营销发展力。
第四篇：党风廉政建设和反腐败工作责任分工
博野县财政局
党风廉政建设和反腐败工作责任分工
一、编制县本级财政预算草案，执行县人大批准的财政预算；编制县本级财政决算；受县政府委托，向县人大报告县本级预算及其执行情况；向县人民代表大会常务委员会报告全县和县本级财政决算。（主管领导：庞计锁，责任股室：预算股、国库支付中心）
二、管理县级各项财政收入，管理县级预算外资金和财政专户；管理有关政府性基金、行政事业性收费、罚没收入；贯彻落实“收支两条线”规定，及时足额征收各项非税财政收入，强化制约机制；负责行政事业性收费票据、收款收据和罚没收入票据的发放、审验和管理工作。（主管领导：庞计锁、责任股室：收费股）
三、根据国民经济发展计划，拟订全县财政收入计划。（主管领导：庞计锁，责任股室：预算股）
四、管理县级财政公共支出；拟订支出管理政策，拟订政府采购政策；编制县级政府采购预算；制定全县开支标准和支出政策；贯彻和监督执行《事业单位财务规则》、《行政单位财务规则》和各项财务制度。（主管领导：庞计锁。责任股室：预算股、国库支付中心）
五、办理和监督县级财政的经济发展支出，包括县投资
基建项目的财政拨款、县级财政投入的科技三项费用、挖潜改造资金、支农资金、扶贫资金等。（主管领导：庞计锁，责任股室：预算股、农财股、收费股、社保股）
六、管理县级财政社会保障资金；拟订社会保障资金财务管理办法。(主管领导：魏志刚，责任股室：社保股)
七、执行国家外债管理的方针政策。(主管领导：魏志刚，责任股室：社保股)
八、贯彻并监督执行《企业财务通则》和分行业的财务会计制度，负责彩票发行与销售的财务监管工作。（主管领导：庞计锁、魏志刚，责任股室：会计股、社保股）
九、贯彻执行会计法律法规，管理和指导全县会计工作；指导和管理社会审计。（主管领导：庞计锁，责任股室：会计股）
十、监督检查财税方针政策，法律法规和规章制度的执行以及各类财政性资金的使用情况；查处违反财经纪律的重点案件。（主管领导：庞计锁，责任股室：会计股）
十一、组织实施国有企业清产核资、资本金权属界定和登记；受理国有资产流失案件的举报和查处，组织实施国有股权管理；负责国有资本金统计分析，指导财产评估业务；承担博野县国有资产管理委员会办事机构的日常工作。（主管领导：魏志刚，责任股室：国企股）
十二、制定全县农业综合开发规划和实施计划；对全县
农业综合开发工作进行协调、指导、服务。贯彻执行国家农业综合开发方针、政策；研究提出全县农业综合开发政策及项目立项、实施、检查验收等管理办法，经批准后组织实施；评估审查有关农业综合开发项目，审批或申报项目计划；管理县农业综合开发资金，编报资金预算和决算，并负责预算的执行、分析和监督；按计划拨付资金，回收到期有偿资金；管理和组织实施国家立项的农业综合开发土地治理项目、多种经营项目、科技项目以及其他农业综合开发项目。(主管领导：陈昌志，责任股室：项目股)
第五篇：局2010年党风廉政建设和反腐败工作任务分解
龙井市安监局2010年党风廉政建设和
反腐败工作任务分解
各科室、执法大队：
为认真贯彻中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和龙井市纪委2010年党风廉政建设和反腐败工作责任书要求精神，全面落实党风廉政建设责任制规定，形成局党支部统一领导、齐抓共管、各负其责、全方位预防和治理腐败的新局面，确保党风廉政建设和反腐败斗争取得新的成效，现将我局2010年党风廉政建设和反腐败工作任务分解和要求明确如下：
一、工作职责
局党支部、领导班子职责：对全局的反腐败斗争和党风廉政建设、作风建设负全面领导责任。
局党支部书记、局长吕明野同志具体职责：
分管市局办公室，对全局党风廉政建设和反腐败工作负总责。把党风廉政建设责任制作为一项政治纪律严格执行；实行“一岗双责”，把党风廉政建设列入安全监管工作日程，纳入局领导班子目标管理，与系统各项建设结合起来，与业务工作和干部教育管理工作结合起来，同研究、同部署、同落实；切实加强对党风廉政建设工作的领导，健全组织机构，精心组织实施，示范和引导班子成员自觉履行职责；加强安监局行业作风建设，强化反腐败工作措施，做到一级抓一级，一级对一级负责，确保党风廉政建设和反腐败工作任务的落实。
党支部副书记、副局长南俊植同志具体职责：
对分管的法制科、监察一科党风廉政建设和反腐败工作负直接领导责任。
开展党风廉政建设和反腐败工作的宣传，加强干部反腐败思想教育和廉洁自律教育。抓好安全生产行政执法监察工作的落实，加大执法力度，坚决制止企业的不安全生产行为，确保企业安全生产，切实维护劳动者依法享有健康权的权力。严格执行领导干部廉洁从政各项规定，抓好个人廉洁自律。
副局长、纪检委员刘国前同志具体职责：
对分管的安监二科、执法大队党风廉政建设和反腐败工作负直接领导责任。
开展党风廉政建设和反腐败工作的宣传，加强干部反腐败思想教育和廉洁自律教育。抓好安全生产行政执法监察工作的落实，加大执法力度，坚决制止企业的不安全生产行为，确保企业安全生产，切实维护劳动者依法享有健康权的权力。严格执行领导干部廉洁从政各项规定，抓好个人廉洁自律。推行政务公开，深化公开内容。
加强组织协调，认真督促落实党风廉政建设责任制，坚持抓好党员、干部的党风党纪教育和机关廉政教育、职业道德教育，坚持对审计干部的廉政情况进行监督检查，加大源头治理力度，严肃查办违纪违法案件，进一步落实领导干部廉洁自律的有关规定，学习贯彻好《中国共产党纪律处分条例》等两个条例，督促领导班子负责人按时开好民主生活会，切实加强信访举报工作的协调落实，不断完善干部“述职述廉”、廉政谈话、诫勉谈话等制度。不断推进全局精神文明建设，组织干部职工的思想教育工
作，认真督促和落实全区党风廉政建设责任制分解给我局的工作任务。抓好党务公开工作，在系统试行党务公开制度，增强党组织工作的透明度，推进党内民主，提高执政水平。抓好信访、综合治理工作，对信访处理情况进行监督检查，防止工作不力导致越级上访。
二、工作要求
为保证以上任务和责任的落实，提出如下要求：
（一）提高认识，加强领导。局领导班子要做好经常性的反腐倡廉工作，严格执行党风廉政建设责任制，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，切实把党风廉政建设和反腐败工作摆在重要位置，同业务工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，做到一级抓一级，逐级负责。
（二）强化监督检查，严格考核。领导班子成员要对分管科室的党风廉政建设和反腐败工作切实负起责任，做到年初有安排部署，年中有检查记录，年末有考核结果。对分管科室的党风廉政建设和反腐败工作一年至少进行一次全面检查，局党风廉政建设领导小组年底要对各科室落实党风廉政建设责任制情况进行考核，考核结果作为单位评选先进和干部提拔任用的重要依据。
（三）严格责任追究。局党风廉政建设和反腐败工作领导小组按照党风廉政建设责任制的有关规定，对开展党风廉政建设和反腐败工作不力，推诿敷衍，不认真履行职责的领导，严格实施责任追究，给予通报批评，对构成违纪的，坚决给予纪律处分。
二〇一〇年二月二十五日
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