如何安排工作任务（★）

第一篇：如何安排工作任务

如何安排工作任务讲师：李庆远

1、选定需要委派的工作

确保自己理解这些工作都需要自己做些什么、有什么特殊问题或复杂程度如何、要向处理这件任务的下属说明工作性质和目标、要保证下属通过完成这项工作获得新的知识或经验

把工作委派出去以后，还要确定自己对工作的控制程度

2、选定能胜任工作的人

认真根据职员对工作的了解、完成工作的速度、时间价值观念和对他的培养价值这几条原则办事，就可以选出能够胜任委派工作的人 量才用人，让最有才能的职员发挥最大的作用

3、确定委派工作的时间和方法

委派工作的时间最好是下午，最为一天最后的一件事

最好面对面的委派工作。这样便于回答下属提出的问题、获得及时的信息反馈、充分利用面部表情及动作强调工作的重要性。只有对那些不重要的工作才可使用留言条的形式委派

4、任务要分担到具体人身上

一件事只要有一个人主要负责，其他人协助

不可二人或多人同时负责同一件事，否则就会出现三个和尚没水喝的局面。你指望他、他指望你、拖延推诿、一个人可以同时负责几件事情。

5、制定确切的委派计划

谁负责这项工作

为什么选某人负责这项工作

完成这项工作需要多长时间

预期结果是什么

完成工作需要的材料在什么地方

下属怎样向你汇报工作进展

使上下双方都了解工作的要求的特点，让委派计划有效指导委派工作的全过程

6、限定工作任务完成的时间

如果时间判断有误，在工作时间内完不成工作项目包含的内容，可以申请延期，但延期一定要注明原因

偶然有不按时完成的任务，但长期不能按期完成工作任务的，一定要做检讨，检查问题点

7、告诉下属完成任务的标准

把所有任务目标都摆出来：谁要求做这件工作的、要向谁报告工作、客户是谁等等，要让下属完全理解所希望得到的结果。尽量列出事实、数量、目标和具体量化数据

达不到就是不好，只有达到了才是好，让人一目了然

8、检查下属的工作进展

检查计划取决于工作的难易程度，职员的能力及完成工作所需要的时间长短，难度很大且最优先的工作，要时常检查工作进展情况。把一件有困难的工作委派给一个经验较少的下属去做，不论从工作的必要性还是从完成工作的愿望上来讲，多检查几次工作进展情况是有

益的。

9、总结和评价委派工作

工作是否按期完成工作的目标是否达到

下属是否创造出了完成工作的新方法

他们是否从工作中学习到了一些新东西或某些益处

邀请下属进行评论。最准确的评价和最重要害的批评往往来自下属。因为他们是任务的执行者，对评价委派工作系统要比管理者更有发言权。

第二篇：2011年卫生室下半年工作任务安排

2011年卫生室下半年公共卫生服务项目工作任务安排要点

一、完成按卫生室人平不少于50份的健康档案建档任务。

1、对象：选择卫

生室行政辖区内的未建档的居民；

2、方法：入户，晚间或空闲时间，院方未建地方整组推进；

3、要求：真实、资料完整，居民身份证和联系电话必填。暂不填写档案编码。10月10日前完成。

二、迅速完成卫生室辖区的高血压、糖尿病患者第三季度的随访任务，并录

入电子档案。第二季度未录入的这次一起补录。9月25日前完成。

三、对照院方精神病患者摸底情况反馈表，查找辖区内的精神病人，入户建

纸质档案，填写精神病人补充信息表和随访表，与家属签知情同意书。9月25日前完成四、对辖区内65岁及以上的老年人进行摸底，入户填写好基本项目，通知

到卫生院体检，化验血常规、心电图检查。可以在在来院前做好一般的常规体检（如测血压等）。10月10日前完成。

五、对辖区内的幼儿园，小学学前班，和一年级学生进行接种证查验工作。

先对幼儿园的儿童摸底登记（9月25日前完成）。协助院对3-6岁幼儿园儿童进行健康体检，对一年级学生接种白破二联疫苗。（10月10日前完成）。对新疆回来的儿童要做好登记和监护。

六、做好实施基药前的准备工作和合作医疗常规工作。早上一上班就开机，登录QQ，打开合作医疗系统。做到上网报费刷卡，登记表有病人签名，留病人联系电话。禁止事后录入。按上级卫生行政部门文件精神，为了做好健康档案的维护和使用，卫生室医务人员在病人就诊时打开公共卫生服务系统，查找就诊者的健康档案，录入医疗就诊信息，并对病人的电子档案进行相应的完善，与国家公共卫生服务项目中的建立居民健康档案的目的和初衷相对接和吻合。

七、各卫生室按要求9月26日准时将所发的资料完成好后交院公卫科，工作

任务和工作质量与年终公共卫生补助金直接挂钩。

2011-09-20

第三篇：2013年5月份思想政治工作任务安排

2013年5月份思想政治工作任务安排三、四月份，我处各项跨工程及新建工程虽然陆续开工，但总体施工任务不饱满，截止4月底，我处共完成产值约3200万余元。处新基地厂房与办公楼基础设施建设正在紧张施工中，水泥制品厂和沥青制品厂的搬迁准备工作已经有条不紊地展开。

2013年5月份思想政治工作任务安排如下：

1、各单位支部利用当前施工不饱满时机，结合本单位工作实际，继续组织党员干部职工认真学习贯彻党的十八大会议重要精神，可以通过观看学习宣传片、阅读报纸刊物等途径，进一步领会会议精神的深刻内涵，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全处经济发展目标，进一步提升本单位的工作目标和施工方案。

2、各单位要按照处月度生产计划安排，逐项落实工作任务，文明施工、安全生产，确保日、周、月目标任务的出色完成。节日期间各单位要合理安排施工进度，确保材料充足、施工人员充沛，后勤保障单位要积极服务一线，做到保障及时、有力。

3、切实贯彻落实党的十八大会议精神关于开展学雷锋活动，推动学雷锋活动常态化，积极开展志愿者服务特色活动，同时要把本单位的好做法、典型事迹及时上报处党委办公室，在全处大力推广，使全处党员志愿者服务活动向更深层次发展。

4、各党支部要始终抓好节日期间的党风廉政建设和反 1

腐倡廉工作。党员干部要切实做到不收受贿赂、不参与赌博；各单位、部门要管好自己的人与车，坚决杜绝公车旅游、公车私用、公款消费等各种“节日病”现象的发生。市纪委、住建委纪委将对节日期间的党风廉政情况进行监督、检查，如有违法违纪现象的发生将严肃查处。

5、各单位要切实做好庆祝“五一”国际劳动节活动，各党支部结合本单位工作实际开展内容丰富、形式多样的主题活动，庆祝属于劳动者自己的节日；认真抓好“五四”青年节庆祝活动，引导、培养全处青年职工要继承发扬五四精神，爱岗敬业，展现新一代市政青工拼搏实干的新风貌，营造立足市政、爱我市政的良好气氛，用自己的实际行动向节日献礼。

6、认真做好节日期间的安全保卫工作。保卫科要加大对各施工工地、生产场所、生活院落的巡逻力度，值班人员要严格交接班制度，提高警惕，加强防范，强化责任意识，确保全处度过一个快乐、祥和的劳动节日。

7、坚持不懈地做好精神文明建设、综合治理和计划生育工作。

2013年4月28日

第四篇：XXXX小学2012考核工作任务安排

XXXX学2013考核工作任务安排1、2013考核工作安排。（）

2、成立2013考核领导小组。（）

3、2013考核方案。（）

4、2013考核工作办法。（）

5、2013考核高中低层测评表制作以及累分统分汇总分工作。（）6、2013考核业绩制度及业绩统计汇总。（）

7、2013考核出勤制度及统计汇总。（）

8、2013考核会议表及记录。（）

9、2013考核备案表汇总。

10、2013考核公示结果、材料。

11、2013教师考核登记表（其中包含考核分、出勤、意见）的签定。（全体领导小组）

12、学校、考核优秀等次教师2013考核工作总结、推荐材料的审阅。

13、2013考核工作材料归档整理。（）

XXX小学

2013考核领导小组

2014年1月3日

第五篇：第二季度全县基层党建重点工作任务安排

第二季度全县基层党建重点工作任务安排分解

(2020年4月1日—2020年6月30日)

总体要求

第二季度基层党建工作重点工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照中央和省市县委关于加强新时代基层党建工作的新部署新要求，围绕全县中心工作和发展大局，接力第一季度党建工作，对年初制定的全县基层党建工作要点进行完善、更新、升级，实行重点工作任务量化、细化、具体化分解，建立清单式工作台帐，明确落实责任主体，完成时间，实行倒排工期式销号制度，逐项有序地高质量完成各项党建工作，进一步推进基层党组织政治功能和组织力接续增强，为决战决胜脱贫攻坚战、全面建成小康社会提供更加坚实的组织保证。

序号

基层党建重点工作任务

责任主体

完成时间

备注

01

实施素质能力提升工程，举办三个层面培训班。①县乡主要领导干部干部素质能力提升培训班。②村(社区)党组织书记素质能力提升培训班。③县乡专职党建工作人员素质能力提升培训班。

①县委组织部干部教育培训科。②乡镇(街道)党(工)委。③县委组织部、县直机关工委

①4月15日前。②4月20日前。③4月25日前。

02

抓党建促决战决胜脱贫攻坚工作。①召开抓党建促决战决胜脱贫攻坚工作会议作出部署安排。②适时召开一次抓党建促决战决胜脱贫攻坚工作调度推进会议。③实行挂牌督战。

①县委组织、县扶贫中心。②县委组织部。③县委组织、县扶贫中心。

①4月10日前。②4月底前。③本季度。

03

领导干部“进企业、进项目、进乡村、进社区”攻坚行动工作。召开一次调度推进会，总结前段工作，安排下步工作。

县委组织绩效考核办公室

4月20日前。

04

基层党建书记突破项目工作。制定2020年基层党建书记突破项目实施方案，做好乡镇(街道)、部门单位党组(党委)书记、两新党组织书记申报、审定批复工作。

县委组织部组织科

4月底前。

序号

基层党建重点工作任务

责任主体

完成时间

备注

05

农村基层组织相对后进村整顿提升工作。每年按照5%左右的比例确定村后进党组织进行集中整顿提升(脱贫攻坚村)，制定整顿提升工作方案，组织实施。

县委组织部组织科

4月20日前。

06

县直机关“四强”支部建设工作。制定建设“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的“四强”党支部实施意见，围绕支部政治功能和组织力提升点题、破题、亮题,推动机关党建高起点谋划、高质量发展。

县直机关工委

4月20日前。

07

城市基层党建引领基层治理工作。根据中央和省市加强城市基层党建工作的意见，制定加强城市基层党建引领基层治理工作的实施意见，并抓好落实。

县直机关工委

4月20日前。

08

全县两新组织党建“三抓三促”工作。根据上级加强两新组织党建工作部署要求，制定在全县两新组织中开展“抓实基础促规范、抓牢重点促提升、抓好示范促引领”活动(简称“三抓三促”)，推动“两新”组织党建工作高质量发展。

县委组织部、县两新组织党工委。

4月20日前。

09

寻找中小学校党建工作新路径。开辟走实“一二三四”学校党建工作新路径。即坚持一个领导，就是坚持党对一切工作的领导；深化两个融合，就是党建工作与教育教学相融合，党建工作与师生思想状态相融合；坚持三个落实，就是把党组织的引领落实到学校战略规划上，把党性教育融入到日常教育教学中，把党建目标归结到立德树人上；实现四个提升，就是提升党员综合素质，提升教职工幸福指标，提升育人质量，提升办学满意度。

县委教育工委

4月底前。

序号

基层党建重点工作任务

责任主体

完成时间

备注

继续开展基层党建品牌创建活动。制定2020年在全县基层党组织和党员中持续开展“精神、理念、格言、品牌”创建活动，树立奋斗幸福的人生观念，发扬与风险挑战的斗争，干好当下工作，实现梦想。

县委组织部组织科

4月20日前。

深入开展坚持“四守”、不做“四官”活动。制定方案并组织实施，引导全体党员干部践行新时代好干部标准，守住那句崇高的誓言，不做政治上的昏官；要守住那份为民的初心，不做思想上的懒官；要守住那股创业的热情，不做行动上的庸官；要守住那条廉洁的底线，不做物质上的贪官。

县委组织部干部科、组织科

4月25日前。

进一步抓好“五星级”基层支部评定工作。

县委组织、县直机关工委

6月20日前。

进一步抓好党员量化积分星级管理工作。

县委组织、县直机关工委

6月20日前。

加强党建带群建工作。领导指导好县工会搞好五一劳动奖章和劳模评选工作；团县委五四节工作和青年志愿服务工作；妇联巾帼群英普事迹宣讲工作。

县委组织部、县工会、团县委、县妇联。

5月1日前。

搞好庆七一暨党建评选表扬工作。评选一批在抗疫斗争中的先进集体和个人；新命名一批党建品牌，摘除不合格党建品牌；评选一批五星级基层党支部，党员量化积分先进个人。

县委组织部、县委宣传部。

6月30前。