优秀大学毕业生见面会上的讲话

第一篇：优秀大学毕业生见面会上的讲话

同志们：

上午好！

今年，由县委组织部牵头，县人事劳动和社会保障局、县教育局等部门密切配合，先后到省内各高等院校，采取供需见面的方式，引进了17名优秀大学毕业生到我县工作。今天，县委组织部为大家举办见面会。首先，我代表县委组织部、县人才工作领导小组办公室对来*工作的优秀大学毕业生表示热烈的欢迎！刚才，大家作了自我介绍，县委办公室、县财政局代表接受单位做了表态性发言，大家讲得很好,希望各接受单位认真抓好落实。下面,我讲三点意见：

一、充分认识引进优秀大学毕业生的重要意义

这次引进优秀大学毕业生到*工作，是县委、县政府做出的一项重大决策部署，我们要从人才战略的高度，从确保党的事业后继有人的高度认识这项工作的重要性。

发展最重要、最核心、最根本的是人才问题。*作为欠发达地区，人才队伍建设显得尤为重要，优秀大学毕业生是国家建设和社会发展的宝贵财富，引进优秀大学毕业生，为我县培养造就一支数量充足、结构合理、素质优良的人才队伍，具有十分重要的意义。

从当前的情况看，我县高素质人才队伍总量偏少，年轻干部青黄不接，人才后备力量严重不足，对我县经济社会发展造成了一定影响。这迫使我们必须加大人才的引进力度，引进优秀大学毕业生到机关和企事业单位工作，做好后备人才队伍的战略储备，有利于提高我县人才队伍建设的整体水平。

县第十二次党代会提出了“一个方向，两张名片，三项重点，四大战略”的战略部署，提出了把*建设成湖北名优茶核心板块、三峡地区生态旅游精品景区、鄂西南山区绿色农产品集散地的奋斗目标。要实施县第十二次党代会提出目标任务，必须靠大量的优秀人才去努力，这就要求我们必须加大人才的引进力度，对引进的人才培养好、管理好、使用好，推动全县经济社会又好又快发展。

二、勇挑重担，在平凡的工作岗位上做出一流的业绩

各位大学毕业生，你们的到来为*的干部队伍、人才队伍输送了新的“血液”，注人了新的活力，带来了新的希望。从今天起，你们将分赴各自的工作岗位，成为我县的一名国家干部。希望你们勇挑重担，敢立潮头，在平凡的工作岗位做出一流的工作业绩。

进入新的工作岗位，对你们来说这是一个全新的环境，你们的一言一行都将影响党和政府在人民中的形象。你们要尽快适应新的工作环境，发扬在学校中勤奋学习、争取上进的好传统，更加严格要求自己，尽快进入工作状态，奋发有为，朝气蓬勃，争取在工作中早出成绩，多出成果，为全县的经济社会发展做出自己的贡献。

大家学历高，基础好，这是有利条件，但要认识到社会发展变化快，工作要求高、任务重。大家要甘当小学生，认真学习党的路线、方针、政策，特别是要加强对“三个代表”重要思想、党的先进性建设、科学发展观、和谐社会建设、新农村建设等理论的学习。注重向工作经验丰富的同志学习，向群众学习，做到学以致用，在工作实践中不断提高自己的能力和本领。

你们来*工作，组织上是经过认真考察的，你们在学校里表现都很优秀。但从今天起，你们站在了新的起跑线上，开始人生的另一个起点。大家时时刻刻要想到组织对你们的关心和爱护，展现年轻人的蓬勃朝气、昂扬正气、浩然锐气，安心*工作，通过努力工作实现自己的人生价值，回报组织对你们的期望。

你们中绝大部分要到县直部门工作，少数要到乡镇工作，工作岗位都很重要。组织部门对你们将会跟踪管理，加快对你们的培养。你们要珍惜来之不易的机会，勤奋工作。要注重维护团结，团结身边的每位同志，牢固树立团结协作的精神。要敢于吃苦、善于吃苦、乐于吃苦，多为人民群众排忧解难。自觉严格要求自己，不该拿的东西不拿，不该去的地方不去，不该看的东西不看，清清白白做人，踏踏实实做事，两袖清风，一身正气。

三、努力为引进毕业生成长创造良好的工作和生活环境

从今天开始，县委组织部就正式将引进的优秀大学毕业生交给接受单位了，希望接受单位不辜负组织的重托，用求贤若渴的态度,见贤思齐的诚意,努力为毕业生的成长创造良好的环境。

一是要建立培养帮带责任制。各接受引进大学毕业生的单位，要建立“一把手”负总责的责任制，落实一名班子成员为毕业生的具体帮带责任人，对其进行传帮带。“一把手”要定期给引进的毕业生布置工作，定期检查督促，定期找他们谈话，及时了解和掌握他们的学习、工作和思想情况，既要充分肯定他们的成绩，又要指出不足；既要给他们压任务，又要给他们教方法。要在思想上正确引导他们，在政治上热情关心他们，在工作上大力支持他们，使他们感到有压力、有动力、有信心。

二是要加强实践锻炼。实践锻炼是人才磨练意志、获取知识、增长才干的重要源泉，这是人才成长的规律。接受单位要把他们放到条件比较艰苦、工作压力比较大、工作比较复杂的环境中去磨练，让他们承担一些急难险重的工作任务，让他们在实践中锻炼成长，提高他们总揽全局、协调各方的能力。

三是要加大教育培训力度。各接受单位要采取有效措施，抓好引进毕业生的教育培训，有计划地安排他们进行理论学习和业务培训，增长他们的理论知识，增强他们的工作能力，提高他们的工作本领。有计划地安排他们轮岗交流，使他们在多个岗位上经受锻炼和考验，丰富他们的工作阅历，提高他们的实践经验，促进他们更快成长。

四是要加强管理。各接受单位要对引进的毕业生严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。要结合年度考核和年终总结对引进毕业生每年进行一次全面考察，引进毕业生本人也要写出思想工作情况汇报。考察情况和本人汇报要送县委组织部。县委组织部将对引进的毕业生进行跟踪管理。对经考察确认思想政治素质好、工作能力强、成绩比较突出的优秀人才，组织部门将重点培养，及时提拔使用，使他们尽快成长。

五是要关心引进毕业生的生活。各接受单位要帮助他们解决住房、吃饭等生活中的实际问题，能够解决住房的，要马上解决；解决有困难的，要想办法帮助解决。落实好工资、福利等相关政策性待遇。特别是对来*工作的外地人才，要对他们更加多一点关爱，多一份关心，多一份照顾。大家生活工作中遇到困难也要及时向单位和组织部门反映。组织部门是你们的“娘家”，你们要常回家看看，你们反映的困难实事求是，能够解决的，组织部门会尽力为你们解决。

同志们，国以才立，政以才治，业以才兴。引进优秀毕业生到*工作，责任重大，意义深远。让我们在县委的领导下，把握全局，突出重点，开拓创新，狠抓落实，努力开创我县人才工作新局面，为实现全县经济社会又好又快发展提供坚强的智力支持和人才保证。

第二篇：优秀大学毕业生见面会上的讲话

优秀大学毕业生见面会上的讲话

同志们：

上午好！

今年，由县委组织部牵头，县人事劳动和社会保障局、县教育局等部门密切配合，先后到省内各高等院校，采取供需见面的方式，引进了17名优秀大学毕业生到我县工作。今天，县委组织部为大家举办见面会。首先，我代表县委组织部、县人才工作领导小组办公室对来*工作的优秀大学毕业生表示热烈的欢迎！刚才，大家作了自我介绍，县委办公室、县财政局代表接受单位做了表态性发言，大家讲得很好,希望各接受单位认真抓好落实。下面,我讲三点意见：

一、充分认识引进优秀大学毕业生的重要意义

这次引进优秀大学毕业生到*工作，是县委、县政府做出的一项重大决策部署，我们要从人才战略的高度，从确保党的事业后继有人的高度认识这项工作的重要性。

发展最重要、最核心、最根本的是人才问题。*作为欠发达地区，人才队伍建设显得尤为重要，优秀大学毕业生是国家建设和社会发展的宝贵财富，引进优秀大学毕业生，为我县培养造就一支数量充足、结构合理、素质优良的人才队伍，具有十分重要的意义。

从当前的情况看，我县高素质人才队伍总量偏少，年轻干部青黄不接，人才后备力量严重不足，对我县经济社会发展造成了一定影响。这迫使我们必须加大人才的引进力度，引进优秀大学毕业生到机关和企事业单位工作，做好后备人才队伍的战略储备，有利于提高我县人才队伍建设的整体水平。

县第十二次党代会提出了“一个方向，两张名片，三项重点，四大战略”的战略部署，提出了把*建设成湖北名优茶核心板块、三峡地区生态旅游精品景区、鄂西南山区绿色农产品集散地的奋斗目标。要实施县第十二次党代会提出目标任务，必须靠大量的优秀人才去努力，这就要求我们必须加大人才的引进力度，对引进的人才培养好、管理好、使用好，推动全县经济社会又好又快发展。

二、勇挑重担，在平凡的工作岗位上做出一流的业绩

各位大学毕业生，你们的到来为*的干部队伍、人才队伍输送了新的“血液”，注人了新的活力，带来了新的希望。从今天起，你们将分赴各自的工作岗位，成为我县的一名国家干部。希望你们勇挑重担，敢立潮头，在平凡的工作岗位做出一流的工作业绩。

进入新的工作岗位，对你们来说这是一个全新的环境，你们的一言一行都将影响党和政府在人民中的形象。你们要尽快适应新的工作环境，发扬在学校中勤奋学习、争取上进的好传统，更加严格要求自己，尽快进入工作状态，奋发有为，朝气蓬勃，争取在工作中早出成绩，多出成果，为全县的经济社会发展做出自己的贡献。

大家学历高，基础好，这是有利条件，但要认识到社会发展变化快，工作要求高、任务重。大家要甘当小学生，认真学习党的路线、方针、政策，特别是要加强对“三个代表”重要思想、党的先进性建设、科学发展观、和谐社会建设、新农村建设等理论的学习。注重向工作经验丰富的同志学习，向群众学习，做到学以致用，在工作实践中不断提高自己的能力和本领。

你们来*工作，组织上是经过认真考察的，你们在学校里表现都很优秀。但从今天起，你们站在了新的起跑线上，开始人生的另一个起点。大家时时刻刻要想到组织对你们的关心和爱护，展现年轻人的蓬勃朝气、昂扬正气、浩然锐气，安心*工作，通过努力工作实现自己的人生价值，回报组织对你们的期望。

你们中绝大部分要到县直部门工作，少数要到乡镇工作，工作岗位都很重要。组织部门对你们将会跟踪管理，加快对你们的培养。你们要珍惜来之不易的机会，勤奋工作。要注重维护团结，团结身边的每位同志，牢固树立团结协作的精神。要敢于吃苦、善于吃苦、乐于吃苦，多为人民群众排忧解难。自觉严格要求自己，不该拿的东西不拿，不该去的地方不去，不该看的东西不看，清清白白做人，踏踏实实做事，两袖清风，一身正气。

三、努力为引进毕业生成长创造良好的工作和生活环境

从今天开始，县委组织部就正式将引进的优秀大学毕业生交给接受单位了，希望接受单位不辜负组织的重托，用求贤若渴的态度,见贤思齐的诚意,努力为毕业生的成长创造良好的环境。

一是要建立培养帮带责任制。各接受引进大学毕业生的单位，要建立“一把手”负总责的责任制，落实一名班子成员为毕业生的具体帮带责任人，对其进行传帮带。“一把手”要定期给引进的毕业生布置工作，定期检查督促，定期找他们谈话，及时了解和掌握他们的学习、工作和思想情况，既要充分肯定他们的成绩，又要指出不足；既要给他们压任务，又要给他们教方法。要在思想上正确引导他们，在政治上热情关心他们，在工作上大力支持他们，使他们感到有压力、有动力、有信心。

二是要加强实践锻炼。实践锻炼是人才磨练意志、获取知识、增长才干的重要源泉，这是人才成长的规律。接受单位要把他们放到条件比较艰苦、工作压力比较大、工作比较复杂的环境中去磨练，让他们承担一些急难险重的工作任务，让他们在实践中锻炼成长，提高他们总揽全局、协调各方的能力。

三是要加大教育培训力度。各接受单位要采取有效措施，抓好引进毕业生的教育培训，有计划地安排他们进行理论学习和业务培训，增长他们的理论知识，增强他们的工作能力，提高他们的工作本领。有计划地安排他们轮岗交流，使他们在多个岗位上经受锻炼和考验，丰富他们的工作阅历，提高他们的实践经验，促进他们更快成长。

四是要加强管理。各接受单位要对引进的毕业生严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。要结合考核和年终总结对引进毕业生每年进行一次全面考察，引进毕业生本人也要写出思想工作情况汇报。考察情况和本人汇报要送县委组织部。县委组织部将对引进的毕业生进行跟踪管理。对经考察确认思想政治素质好、工作能力强、成绩比较突出的优秀人才，组织部门将重点培养，及时提拔使用，使他们尽快成长。

五是要关心引进毕业生的生活。各接受单位要帮助他们解决住房、吃饭等生活中的实际问题，能够解决住房的，要马上解决；解决有困难的，要想办法帮助解决。落实好工资、福利等相关政策性待遇。特别是对来*工作的外地人才，要对他们更加多一点关爱，多一份关心，多一份照顾。大家生活工作中遇到困难也要及时向单位和组织部门反映。组织部门是你们的“娘家”，你们要常回家看看，你们反映的困难实事求是，能够解决的，组织部门会尽力为你们解决。

同志们，国以才立，政以才治，业以才兴。引进优秀毕业生到*工作，责任重大，意义深远。让我们在县委的领导下，把握全局，突出重点，开拓创新，狠抓落实，努力开创我县人才工作新局面，为实现全县经济社会又好又快发展提供坚强的智力支持和人才保证。

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第三篇：2011级新生见面会上的讲话

2011级新生见面会上的讲话

2011-09-07

我首先代表济南职业学院基础教育部的全体教师和同学向2011级的全体同学来到我们学校表示热烈的欢迎。对同学们通过自己的努力跨入了大学的门槛表示衷心的祝贺。我们对同学们做出了选择我们学校和学前教育专业感到由衷的欣喜和庆幸。

我们的欣喜可以理解，有学生才有学校，才有教师，同学们的到来为我们增添新鲜血液，使我们更有活力，更有朝气。但说同学们来此与我们结缘是值得庆幸的，可能有些同学不会赞同。也许有的同学是种无奈：我就考了这么点分，只能上高职，高职院校找找吧，从网上看济南职业学院貌似不错，就报济南职业学院吧。报什么专业呢，学前教育就业前景不错，就选学前教育吧，于是就来了，是种无奈的选择。在这里，我要告诉你，你们原先无奈的选择绝对是撞了大运，你们绝对是选对了，绝对是值得庆幸的。我不想说我们的教学质量多么高，我们培养的人才多么的优秀，同学们的前景是多么的诱人。我只想说三年后，请你们通过自己的感受、自己的变化、自己的收获来回答我你们今天的选择是不是值得庆幸的。

从今天起，同学们就要开始大学生活了，在这新生活的开始之际，我有几点体会想与大家分享。四个词汇：珍惜、理想、坚持、良知。

一、珍惜。珍惜大学生活为我们提供的发展机会

上大学的经历对一个人的发展有着非常重要的意义。这个意义不在于上大学能给一个荣耀的文凭使我的人生一帆风顺。大学对人的本质意义是什么呢？我的理解是从生理上讲，十八岁恰跨入了成人的门槛，是公民了，有投票权了，要踏入社会了，要面对复杂的社会担当起社会的责任了。在此之前，我们在小学、中学是听家长的话听老师的话，是依赖家长和老师的呵护成长。而成人了就必须独立的面对社会的挑战。在我们进入社会之前，先进入大学，就是为了做好进入社会的准备，也就是说大学是一个促使我们转变的场所，在这个场所里，我们要学习必要的专业知识，掌握必要的生存技能，学会与人沟通合作，形成正确的生活态度和正确的思维方式，历练我们的意志，培养克服困难的勇气，等等。总之，在大学这个场所，我们将实现由青涩到成熟、由懵懂到睿智、由依赖到独立、由被动到主动、由消极到积极的人生蜕变，使我们毕业时能够勇敢的面对社会担当。我们看到，许多人通过大学的经历，改变了命运，演绎出令人羡慕的精彩人生；我们同样也看到有些人虽然获取了大学文凭甚至是名牌大学文凭依然是碌碌无为，非常失败。差别的关键就在于有没有通过大学生活的经历真正实现转变。所以，抓住机会，珍惜时间，认真的过好大学生活的每一天，不断追求卓越，同学们就会有美好的未来。

二、理想。有理想有追求才有进步才有希望

理想是一个要说烂了的词。理想是什么？我的理解，理想就是一种向往加对向往的追求。人不能没有向往，没有向往，得过且过，活到哪算哪，那是等死的状态，是没有希望的。只有向往而没有追求，向往只是空想，不会实现。只有对向往不懈追求，才会有进步，才会使向往有可能实现，才算是有理想。也许在座的许多同学都觉得自己有理想。我想说的是，诸如将来找一份体面的工作、将来混个一官半职出人头地、将来找一个好老公后半辈子有所依靠，等等，凡此种种，都不能算作理想，只能算作幻想、空想、瞎想、胡想，不着边际。今天同学们进入大学门首先要抛弃的就是那些远在天边只是画饼充饥的奇怪幻想。同学们当前最切合实际的理想应当是，通过大学生活的历练，改变自己使自己成为一个有思想、有才华、有能力、心智健全、有责任心、为人所喜爱、为社会所需要的人。这是每个同学都可以实现的追求，希望同学们在校期间时刻怀揣这样的追求，不断的提升自己改变自己完善自己，到毕业时，工作、金钱、职位、老公等等会不请自来。

三、坚持。坚持自觉的从身边的每件小事做起

追求不是一个思维的概念而是一个行动的概念。追求卓越实现转变靠的是行动。转变是一个

行动积累过程。“合抱之木，生于毫末；九层之台，起于垒土；千里之行，始于足下。”追求卓越体现在大学生活每一天点点滴滴的行为上，要自觉地养成一种良好的习惯。邹韬奋说过“自觉性是成功之母”。自觉就是严格的要求自己，不放任自流，在细节上追求完美，养成优秀的学习习惯、生活习惯、卫生习惯、遵纪守法习惯、礼貌尊重习惯、诚信习惯等等发展性素质。优良习惯的养成是最不起眼的，却是最重要的，也是最难做到的。请大家记住，“优秀的人源于优秀的习惯”。优秀习惯的养成需要大家在三年生活中时时刻刻的自觉地磨练。“业精于勤而荒于嬉，行成于思而毁于随”，希望同学们认真的对待大学生活的每一天，认真的做好每件事，使自觉、严谨、规范成为习惯，就会转变为优秀的人。

四、良知。善待他人

良知就是“善良的认知”，我理解“善良的认知”就是在所有关于人际关系的认识中坚守“与人为善”的基本认识。不是要求“大公无私”、“毫不利己，专门利人”，那是很少人能够做到的。但突破自我，平衡利己和利他的关系，从双赢的角度思考和处理问题，以全面的长远的眼光和态度处理自己与他人、自己与团体的利益关系则是每个人可以做到的。懂得分享是最基本也是最重要的良知。在此我想讲俞敏洪的故事。俞敏洪是新东方学校的校长，是一个事业有成的名人。他的成功与他的良知直接相关。他是北大外语系的毕业生，在北大尖子如云的学生中，他是最差的，他曾说过，到达金字塔尖的东西只有两种，一种是雄鹰，雄鹰有天赋和翅膀。在一种是蜗牛，蜗牛没有翅膀不可能飞到塔尖，但蜗牛有毅力，可以锲而不舍的往上爬，最终也可到达塔尖。俞敏洪自称是蜗牛。他除了在学习上不惜力气外，在为他人服务方面也不惜力气。在校四年他所在的宿舍是唯一不排卫生值日的宿舍，因为宿舍的卫生都是他自觉的打扫。宿舍的打扫也是他全包了。以致同舍的同学都养成了习惯，某天因事没有打扫卫生或没有打水，同学们就会说“怎么回事？俞敏洪怎么没打扫卫生，怎么没打水。俞敏洪快打水去”。此时俞敏洪总是赶紧放下手头的工作，打水去。他认为都是同学，为同学服务并不感到吃什么亏。毕业后他创办了“新东方”学校，当他去美国召集他往日的精英来新东方教学是，同学们都跟他来了。原来他以为是高薪承诺的吸引，后来同学们的一席话让他感触颇深。同学说高薪承诺的人并不少，但不可信，对你俞敏洪我们是信任的，不为别的，就为你为我们默默的打了四年水，由此我们就知道你是个关心照顾别人的人，是个不自私能让别人与你分享的人，这样的人赚了钱不会独吞，是会与大家分享的。而他同舍的另一个同学，上学时家境较好，每个星期都回家带六个水果回来，最初大家以为同宿舍六个同学都有份呢，哪知他是每天吃一个，从来如此，独吞而不与别人分享。毕业后，他混的不好，想投到一个当老总的同学门下，董事会商量后，还是拒绝接受了，原因是认为他是一个自私的人，不会想到别人，不会与人分享。可见，关心别人，把美好的东西与别人分享，看似不起眼，其实在人的发展方面起着非常重要的积极作用，与别人分享，改变的是我们自己，使我们更加包容更加善良，同时也在良性的改善我们与他人的关系，使之更温暖更和谐，改善他人对我们自己的认识，在帮助他人的同时也创造了他人帮助自己的可能机会，这是良性互动，有这种良性互动的人是在拓展自己的路，会使自己越走越宽广。所谓成功，其实就是成就自己，功德天下。成就自己和功德天下是相辅相成的。

最后，希望同学们永远快乐。请记住，任何事情都是不完美的，但只要是快乐的，这个世界就是美好的。谢谢大家。

第四篇：金融系统见面会上的讲话

在金融座谈会上的讲话

崇州市政府常务副市长 王伯鹏

同志们、金融战线上的朋友们：

今天，我们召开金融座谈会，加强银政间的相互交流和沟通，这是一种很好的形式。在过去的一年中，各金融机构积极为崇州经济发展献智献力，为崇州经济的健康、稳定、持续发展做出了突出的贡献，在此，我代表市委、市政府对全市金融部门所做的努力和贡献表示衷心的感谢，并希望各金融机构在以后的工作中能够一如既往地支持地方经济的发展。下面，我把今年崇州经济的发展情况给大家做一个通报。

今年以来,我市经济工作在上级党委、政府的领导下，在金融系统的大力支持下，通过全市人民的共同努力，运行态势良好，各项指标均在去年基础上有所提高，重点项目进展顺利，财政收入稳定增长。

一、我市综合经济主要指标情况

1-8月，全市规模工业企业总产值达344400万元，同比增长40.41%；规模工业企业增加值达92000万元，同比增长29.1%,列成都市三圈层中列第5位；地方财政收入27850万元,同比增长86.17%,列成都市三圈层中列第5位；财政支出60984万元, 1 同比增长41.21%,列成都市三圈层第3位;社会消费品总额143474万元,同比增长14.7%,列成都市三圈层第3位;固定资产投资完成额240661万元,同比增长20.1%,列成都市三圈层第7位;实际到位国内市外资金10.12亿元,列成都市三圈层第6位。

二、重点项目推进情况

今年，我市加大项目统筹力度，出台了《崇州人民政府投资项目统筹管理办法（试行）》，对2007年政府投资项目进行了统筹安排，主要就是为了集中财力，重点突破。今年统筹实施项目共计129个，项目总投资192677万元，计划投资92290万元，其中：争取上级资金8331万元，市财政安排资金79425.7万元，乡镇和部门计划投资3633万元。目前，已完工项目18个，完成投资5127.6万元。已开工建设项目50个，完成投资15970万元。

全友家私生产基地、明珠家具生产基地、500千伏崇州输变电工程、丰丰优质商品鸭生产加工基地和推进城乡一体化基础设施建设、鸡冠山风景旅游区综合开发、无公害水产品规模化养殖、龙尾竹开发、郁金种植基地、草食牲畜良种繁育等十个成都市重点项目顺利推进。总投资313190万元。2007年计划投资74350万元，截至八月底完成投资94445万元，占投资计划的127%。

我市确定的61个重点建设项目按进度稳步推进。总投资392551.1万元，2007年计划投资238788.69万元。截至八月底完成投资151356.29万元，占投资计划的63.39%。其中重点产业化项目40个，完成投资55019.2万元，占投资计划的45.44%，基础设施项目21个，完成投资96137.09万元，占投资计划的81.68%。目前有15个项目已完工，43个项目在建，3个项目正在进行前期工作。

家具产业聚集发展基本形成。家具及相关配套企业已突破200家，从业人员万余人，产品配套能力达到90％以上；

皮革产业集群、集约发展取得新的突破，现有制革及下游企业200余家，从业人员1.5万余人，总产值和销售收入均突破5亿元。中国女鞋之都崇州生产基地正式建立。有望在3-5年的时间内,制革、制鞋形成集群发展格局。

农业产业化“三大园区”正在加快推进，三大园区分别是：丰丰4F农业产业化园区；桤泉食品加工产业化园区；花果山生态农业观光片园区。

加大项目引进力度。1-8月，我市引进成都市市外资金119570万元，完成全年目标任务的65.7%；实际利用外资完成246万美元，完成全年目标任务的35.14%；外贸出口832万美元，完成全年目标任务的35.96%。

三、当前经济工作中存在的主要困难

总体来看，我市经济发展情况是稳中有升，但还面临着一些亟待解决的问题，各项经济指标属于“纵向比较有进步，横向比较有差距。”主要原因是：一是财政资金比较困难，投入发展方面的项目资金不足。二是部分贷款资金到位不及时，造成个别项目未按进度实施。

四、加强银政沟通，共破发展瓶颈

经济的发展离不开金融部门的大力支持，特别是对崇州这样一个欠发达的地方而言，金融部门的作用更是显而易见。希望金融部门要进一步增强大局意识、服务意识，积极为崇州经济社会发展出谋划策，提高金融对崇州经济社会发展的贡献力。并主动与上级部门联系，争取上级的理解和支持，加大对我市市场广阔、成长潜力大的项目的支持力度，对崇州支柱产业和重点扶持项目进一步转变服务观念，积极主动地提供金融服务。

目前，我们的合作已经走上一条良性发展的轨道，初步实现了银政双赢。今年，我市先后与开行、商行、工行、信用社等合作，融资5.3亿元。下一步，我们还要加大沟通与联系的力度，进一步促进银企双赢。我们计划：

一是建立银政沟通长效机制，成立崇州市银政合作协调小组，每季度召开一次会议，加强政府与金融部门的联系与沟通。

二是加强信用担保体系建设。提高中小企业担保公司、蜀兴公司、城投公司三家企业的资质等级，积极按照金融部门的管理要求，健全和完善融资平台的内部管理制度，增强融资能力。

三是规范企业管理。加强中小企业信用体系建设，由税务、工商、经济、人行等部门共同建立企业信用评价服务体系，每年进行一次企业信用评定，并将评定结果向社会公布。同时，强化企业财务人员的培训。由经济局、税务局、财政局、人行等部门组织，每年举办两次以上的财务人员培训班，从而进一步规范企业财务管理。

四是认真化解遗留问题，切实解决中小企业贷款难的“瓶颈”。加大对有潜质的成长型企业的扶持力度，认真解决土地指标问题和遗留问题，力争通过多种途径，为金融进一步提供信贷创造条件。

五是创新金融服务理念，加大对金融机构的支持力度，建立市级领导联系金融机构制度，由市委、市人大、市政府、市政协分别定点联系一家金融机构，及时协调解决金融机构发展中遇到的问题和困难。市政府下一步还将把金融部门纳入崇州市评优争先范畴，制定金融部门支持地方经济发展贡献奖，按新增贷款额的1—1.5‰进行奖励。

我相信：只要我们双方继续共同努力，一个金融生态环境优、区域竞争力强的崇州指日可待，崇州经济的腾飞也指日可待。

谢谢大家。

第五篇：校友见面会上的讲话

尊敬的各位领导、老师，亲爱的校友们：

大家好！首先我谨代表艺术设计学院的全体同学向来自五湖四海的北服校友们，表示最诚挚的欢迎！

光阴荏苒，年华变换。转眼间，北京服装学院已经走过了她的第五十个春秋。五十载风雨兼程，我们历经沧桑；五十载斗转星移，我们不改志向。伴随着祖国发展的脚步，北服在不断成长，北服的孩子们也在成熟、成才、成功。

如同一条奔涌不息的河流，从五十年前的源头走来，两岸风景变幻，却始终日夜奔流，融汇的支系越来越多，这条河流越来越长，越来越宽广，越来越有深度，越来越有力量！大家都是北服的学子，而我也是北服的年轻一员。我相信在北京服装学院生活学习的几年应该会是大家心中最最温暖难忘的记忆。今天是母校五十岁生日，大家能够从四面八方赶回来，在曾经的校园里，走一走，看一看，追忆那份似海的师恩，回想那份如山的友情，我想，亲爱的母校，她一定在欣慰地笑。

就是这样，走过半个世纪的北服，拥抱着一届又一届学子的抱负，实现着一代又一代青年人的梦想，也收获一年又一年桃李满园的绽放。大家都曾是年轻的北服大一新生，如今若干年过去了，有的已经成为白发苍苍的老人，为国家鞠躬尽瘁大半辈子；有的正意气风发，成为各行各业的成功人士、领军人物；或者有的刚刚迈出校园，正在充满阳光的道路上努力打拼。不管怎样，在座的各位是北服最尊敬的校友；在座的各位是我们这些尚还稚嫩的学生亲爱的学长。你们是北服的骄傲和自豪，你们是我们的楷模和榜样。

学海无涯，人生漫漫。当我们还在学校里学习专业本领的时候，校友们在社会上鲜亮活跃的身影、特别是艰苦努力的品格，都深深地把我们影响，被我们效仿，并激励着我们锐意进取，奋发图强。

如今的北服，正阔步前进在争创国内一流、国际知名的服装纺织高校的道路上。而我们身在北服的怀抱，行走在自己人生的道路上。过去的北服，承载着太多的闪耀和荣光；明天的北服，怀揣更多的希望，更大的梦想。面对未来，你我仍需努力；身在当下，我们更应奋发有为，开创一片新的天地，也为北服做出新的更大的贡献。

峥嵘岁月五十年，桃李芬芳春满园。

不管走到哪里，北服的孩子们，永远和北服同心同德同进步；栉风沐雨半个世纪的母校，我们必将和她，恭贺共庆共未来！

谢谢大家！