第一篇：“以人为本、从业为民、变化变革、敢于担当”个人剖析总结材料
“以人为本、从业为民、变化变革、敢于担当"
个人剖析材料
***单位***
今年自己立足本职，求真务实，廉洁自律，努力做好各项工作。下面，就本人在今年的学习工作情况、存在的问题和根源、整改的措施等作简要剖析总结。
一、积极学习掌握、认真体会“以人为本、从业为民、变化变革、敢于担当”理念要求
（一）不断加强学习，切实提高自身素质。平时严格按照一名基层党员的标准要求自己，积极参加单位组织的各类学习活动，学理论、学经验，不断提高理论水平和解决实际问题的能力。
（二）求真务实，认真落实“以人为本、从业为民、变化变革、敢于担当”的工作理念。在工作中，始终坚持求真务实的工作作风，正确认识和把握工作规律，用发展的眼光看问题。坚持全心全意为人民服务的宗旨，一切工作围绕工作需要来开展，把服务对象满意不满意、答应不答应作为衡量工作的唯一标准。
（三）廉洁自律，筑牢廉洁从业的思想防线。自觉遵守党风廉政建设的规定，树立正确的世界观、人生观和价值观，坚持做
到“忠、正、勤、廉”，筑牢廉洁从业的思想防线，做到老实做人，扎实做事，勤恳为民，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义，用好的作风作出让群众满意的工作。
二、存在的突出问题及根源
与“以人为本、从业为民、变化变革、敢于担当”理念要求对照，自己还存在着以下突出问题：
（一）理论学习方面还不够全面系统。尽管能积极参加各项学习和活动，认真记录和思考，但拘于日常工作，主动学习的自觉性不高。特别是学习的内容缺乏系统性、全面性，对新事物、新知识学习不够透彻，掌握和运用还不够好。
（二）工作作风方面还不够深入细致。工作中在知人、知事、知情上还有一定差距。一是服务水平和质量不够高。主动服务不够，工作忙时有疲于应付的现象，一定程度上降低了工作标准和质量；对创新服务的钻研不够，思考不深。二是对本单位工作、活动关心不够。单位任务多，思想交流和集体活动少，对工作、活动状况了解不够全面、深入。
（三）工作方法方面还不够灵活高效。一是抓落实的力度还不够。在整体工作上，能尽量做到周密细致，但有时受一些阶段性工作的影响，不能很好的统筹兼顾。在抓落实方面，注重稳中求进，忽视了时效要求。
产生问题的根源，有思想观念上的，也有工作方法上的，但
主要还是对“以人为本、从业为民、变化变革、敢于担当”理念”认识不够。落实不到位造成的。
一是重事务，轻学习。认为自己主要工作是抓好落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、事情多，没有处理好工作与学习之间的关系，存有“工作第一，学习第二”的错误想法。
二是重完成，轻要求。在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用一流的标准去要求自己、去衡量自己。即使有个别工作完成不太好，也多是考虑自身的任务多、压力大等因素，自己主观上替自己解脱，人为地降低了对自己的工作标准。
三、下步努力方向
针对上述问题，自己将以这次总结和剖析为契机，学好理论，掌好本领，努力养成思想更加解放，学习更加主动，工作更加努力，生活更积极的态度。
（一）勤于学习，不断提高综合素质。面对新形势，迫切要求我们加强理论和业务学习，提高理论水平和解决实际问题的能力。一是推进学习工作化。围绕党的方针政策，加强政治理论学习，吃透政策、用好政策。继续坚持集中学习制度，提高学习的实效性和针对性。二是推进工作学习化。紧扣工作的焦点、难点，深入开展调查研究，开阔视野，启迪思维，为做好工作提供借鉴。
（二）勇于创新，提升服务质量。无论是**服务还是领导安排的其他任务、都要高度重视，抓好落实。
（三）关心同事，营造良好工作氛围。营造一个良好的工作环境氛围，努力形成“团结、紧张、严肃、活泼”的良好风气。着力营造增强感情的环境，经常关心同事生活，积极参与开展各类主题活动，强化集体观念，丰富活跃业余生活。
总之，新形势对***工作提出了新要求，作为**部（科）的一员，既有很大压力，也有无穷动力，自己通过这次“以人为本、从业为民、变化变革、敢于担当”为主题的总结和剖析为契机，进一步强化措施，创新服务，狠抓落实，促进***服务有新起色、工作面貌有新气象，切实做好各项服务工作。
二○一一年十二月二十五日
第二篇：“以人为本、从业为民、变化变革、敢于担当”个人剖析总结材料
“以人为本、执政为民、变化变革、敢于担当"
个人剖析材料
俞成山 2012-1-7 今年自己立足本职，求真务实，廉洁自律，努力做好各项工作。下面，就本人在今年的学习工作情况、存在的问题和根源、整改的措施等作简要剖析总结。
一、一年工作回顾
在过去的一年里，能认真学习、不断提高自己的理论水平，参加学校的各项活动，认真完成学校交给的各项工作，能和班子成员团结一致，顾大局，识大体，积极开展批评与自我批评，坚持原则，团结领导工会一班人，做好工会工作，能深入到群众中去，了解大家的意见和愿望，关心教职工的生活，协助解决职工的一些实际问题，耐心做好大家的思想工作，对稳定教师队伍做了一定的工作。
平时能按要求听课以及参加有关的教研活动，发挥一名老教师的作用，配合教务处，教研室开展教研活动，对教学改革主动提出自己的意见。把维护教职工的利益，作为工会工作的重点。本学期共接待群众来访14人次，及时化解除张颖群缠访问题外，本校职工没有出现越级上访事件，学校职工住院及时看望，教师的红白事也能主动协助办理，把工作落到实处。
二、积极学习掌握、认真体会“以人为本、执政为民、变化变革、敢于担当”理念要求
（一）不断加强学习，切实提高自身素质。平时严格按照一名基层党员的标准要求自己，积极参加单位组织的各类学习活动，学理论、学经验，不断提高理论水平和解决实际问题的能力。
（二）求真务实，认真落实“以人为本、执政为民、变化变革、敢于担当”的工作理念。在工作中，始终坚持求真务实的工作作风，正确认识和把握工作规律，用发展的眼光看问题。坚持全心全意为人民服务的宗旨，一切工作围绕工作需要来开展，把服务对象满意不满意、答应不答应作为衡量工作的唯一标准。
（三）廉洁自律，筑牢廉洁从业的思想防线。自觉遵守党风廉政建设
-1-的规定，树立正确的世界观、人生观和价值观，坚持做到“忠、正、勤、廉”，筑牢廉洁从业的思想防线，做到老实做人，扎实做事，勤恳为民，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义，用好的作风作出让群众满意的工作。
三、存在的突出问题及根源
与“以人为本、执政为民、变化变革、敢于担当”理念要求对照，自己还存在着以下突出问题：
（一）理论学习方面还不够全面系统。尽管能积极参加各项学习和活动，认真记录和思考，但拘于日常工作，主动学习的自觉性不高。特别是学习的内容缺乏系统性、全面性，对新事物、新知识学习不够透彻，掌握和运用还不够好。结合实际，带着问题学得不够好。
（二）工作作风方面还不够深入细致。工作中在知人、知事、知情上还有一定差距。一是服务水平和质量不够高。主动服务不够，工作忙时有疲于应付的现象，一定程度上降低了工作标准和质量；对创新服务的钻研不够，思考不深。二是对本单位工作、活动关心不够。单位任务多，思想交流和集体活动少，对工作、活动状况了解不够全面、深入。
（三）工作方法方面还不够灵活高效。一是抓落实的力度还不够。在整体工作上，能尽量做到周密细致，但有时受一些阶段性工作的影响，不能很好的统筹兼顾。在抓落实方面，注重稳中求进，忽视了时效要求和个体差异
产生问题的根源，有思想观念上的，也有工作方法上的，但主要还是对“以人为本、执政为民、变化变革、敢于担当”理念”认识不够。落实不到位造成的。
一是重事务，轻学习。认为自己主要工作是抓好落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、事情多，没有处理好工作与学习之间的关系，存有“工作第一，学习第二”的错误想法。
二是重完成，轻要求。在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用一流的标准去要求自己、去衡量自己。即使有个别工作完成不太好，也多是考虑自身的任务多、压力大等因素，自己主观上替自己解脱，人为地降低了对自己的工作标准。
四、下步努力方向
针对上述问题，自己将以这次总结和剖析为契机，学好理论，掌好
本领，努力养成思想更加解放，学习更加主动，工作更加努力，生活更积极的态度。
（一）勤于学习，不断提高综合素质。面对新形势，迫切要求我们加强理论和业务学习，提高理论水平和解决实际问题的能力。一是推进学习工作化。围绕党的教育方针政策，加强政治理论学习，吃透政策、用好政策。积极主动坚持每周一次集中学习制度，提高学习的实效性和针对性。二是推进工作学习化。紧扣工作的焦点、难点，深入开展调查研究，开阔视野，启迪思维，为做好工作提供借鉴。
（二）勇于创新，提升服务质量。无论是工会对广大教职工的服务还是领导安排的其他任务、都要高度重视，抓好落实。
（三）关心同事，营造良好工作氛围。营造一个良好的工作环境氛围，努力形成“团结、紧张、严肃、活泼”的良好风气。着力营造增强感情的环境，经常关心同事生活，积极参与开展各类主题活动，强化集体观念，丰富活跃业余生活。
总之，新形势对教育事业和学校工会工作提出了新要求，作为把为广大教职工办实事、办好事、排忧解难放在工会的首位，既有很大压力，也有无穷动力，自己通过这次“以人为本、执政为民、变化变革、敢于担当”为主题的总结和剖析为契机，进一步强化措施，创新服务，狠抓落实，促进全心全意为广大教职工服务有新起色、工作面貌有新气象，切实做好各项服务工作。
第三篇：执政为民、变化变革、敢于担当专题民主生活会发言材料
“执政为民、变化变革、敢于担当”专题民主生活会
发言提纲
按照“执政为民、变化变革、敢于担当”为主题的民主生活会的相关要求，并对照征求到的意见和建议，结合自身思想和工作实际，现将自身存在的问题以及今后工作方向剖析如下：
一、存在的问题与不足
（一）政治学习有待加强，理论水平有待提高。抓理论学习少，工学关系处理不得当。工作重、事情多时，往往把理论学习看成是软任务、虚工作，可学可不学；有实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统、不全面、不广泛、不深刻。
（二）做事情不够深入，思想和行动比较束缚。有时深入调查研究不够，对基层问题和困难了解不够，解决不及时，影响了干工作的成效；有时存在老好人思想，对一些违反工作纪律的行为不敢大胆指正。
（三）创新意识不够，锐意进取的精神有待加强。有时满足于现有的工作水平，缺乏新思维，遇到困难和问题主动性不够，领导不指示就不知道怎么办，存在一定的依赖思想。
二、今后的努力方向
（一)进一步强化学习意识。我作为一名领导干部，要有坚定的政治信仰和全心全意为人民服务的精神，这就要求我不断加强学习。在今后的工作中，要把学习当作工作的要求，从而指导自己的行动。要善于向领导学习，要虚心向身边的同志学习，要学会在实践中学习。要养成勤于思考的良好习惯，把参加集体组织学习与个人自学集合起来，一方面积极参加集中组织学习活动，另一方面根据形势发展和工作需要，本着缺什么补什么的原则，搞好个人自学，不断吸纳新知识，掌握新技能，增加新本领。
（二）不断增强自律意识和担当精神。在工作中我要与大家齐心协力、同心同德，敢于担当，加强改进工作作风，做到求真务实，努力提升业务素质和工作水平，彻底转变自己的工作思路和工作方式方法，切实履行好自己的工作职责，进一步树立正确的人生观和价值观。在实际工作中，我会认真学习和领会新的理念，学习别人的先进经验，扎扎实实做事，把精力投入到工作中，把心思倾注到工作上。认真做好纪委办公室的各项工作任务。
（三）加强与同事团结协助。要坚持以人为本，与人为善，以平等、尊重、理解、宽容搭建同事交际平台，切实做有利于事业、有利于团结的工作，达到相互理解、相互信任、相互支持的工作格局，工作中形成团结一致干事业，一心一意谋发展的良好氛围。
(四）认真遵守廉政建设各项制度。在日常生活和工作中，我要坚持用廉洁自律的规定约束自己，要求他人，坚持态度坚决地抓党风廉政建设，旗帜鲜明地反对腐败行为和分裂暴力恐怖活动。一是自觉强化廉洁自律意识，对自己的办公条件、生活条件不提不切合实际的要求，坚决服从组织的安排。二是自觉抵制不良习气影响。时刻警惕金钱的腐蚀，正确看待钱的作用，坚决做到“非分之财不为动，不义之财不可取”。三是自觉加强党性锻炼，注重世界观的改造，使自己置于党组织的监督管理之下，自觉在接受监督和管理中不断更新自己，完善自己。在大是大非面前、在反分裂斗争中立场坚定，自觉站在第一线，旗帜鲜明的反对民族分裂主义和非法宗教活动，坚决维护祖国统一和民族团结，自觉承当维护稳定的政治责任。
第四篇：“执政为民 变化变革 敢于担当”专题民主生活会发言提纲
-----“执政为民 变化变革 敢于担当”专题民主生活会发言提纲
坚持解放思想肩负两大使命
奋力改进作风推进两个率先
我到〃〃〃〃工作已经一年多，结合自己的思想实际按照地区纪检委、地委组织部关于召开民主生活会的通知要求，我认真学习了党的十七届四中、五中、六中全会精神；胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话；中央新疆工作座谈会精神；自治区第八次党代会报告；《中共中央关于实行党风廉政建设责任制的规定》；《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪条规和地委扩大会议报告；通过学习辩证反思自己的工作实践和党的十七大以来的思想实际、政治信念，党性修养、廉明正气、经验教训的过程。特别是结合自治区第八次党代会提出的“执政为民、变化变革、敢于担当”新要求对自己存在的功过是非，存在的问题有了比较清醒的认识。同志们也对我的工作给予了肯定，也提出了一些希望。尤其是主要领导和在座的领导同志们对我平时的交流和思想沟通，使我在政治上更加成熟，党性更加坚强，作风更加严谨，头脑更加清醒。但按照党员领导干部更高境界相比，差距很大。现按照地区“执政为民、变化变革、敢于担当”专题民主生活会的要求，对存在的问题进行分析和自我批评。希望领导和同志们提出批评教育意见，我将诚恳接受，以积极诚恳的态度，认真整改。
1一、认真学习领会“执政为民、变化变革、敢于担当”。
1、党的十七届四中全会上提出了“建设马克思主义学习型政党，提高全党思想政治水平”。我们党自从建立学习制度到深入开展学习实践科学发展观活动，我们党历来重视学习，把学习作为提高党的执政能力的重要措施，取得了显著成效。在党的五中全会上也提出了新的要求。实践证明，通过学习努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验，肩负执政为民、变化变革、敢于担当的历史责任是我们不断解放思想、科学发展跨越，引领发展进步的决定性因素。结合自己的思想和工作实践，我体会很深，又通过连续两年的领导干部述学、评学和考学，的确感到自己学习不扎实，不深不透。尤其明显的是满足于平时机关学习制度。虽然也想在学习上追求更高的目标方向，但是充分利用“八小时”外的时间强化学习还不够。切实端正学习态度，养成挤时间、抢时间学习的习惯还不浓，特别是肩负执政为民、变化变革、敢于担当，主动适应解放思想的大环境，跨越发展实现“两个率先”的形势和要求和知识更新的需要差距不少。其根源在于缺乏学习的广泛性，满足于一般性知识积累。对学习的把学习看作软任务，没有在内心深处、行为准则上深度思考和警醒。其危害性影响思维方式、能力素质的提高，甚至迷失政治方向、偏离党性原则，影响正气风骨。通过参加 “争先创优”和“长治久安大宣教”活动，以及学习党的十七大、中央新疆工作座谈会和自治区第八次党代会以及地委扩大会议精神，划开了我的眼帘，使我的眼线豁然开明，解放思想的心境晴空万里，执政为民、变化变革、敢于担当的认识更加宽阔。我将在今后的生活、工作实践中奋力瞑盯高端学习坐标方向，把学习作为一种政治责任、思想境界、精神追求，进一步端正学风，学理论，学经验，不断提高理论水平和解决实际问题的能力。
2、敢于实践，求政务实，肩负“执政为民、变化变革、敢于担当”工作理念。
在工作中，能够坚持求政务实的工作作风，正确认识和把握工作规律，用发展的眼光看问题。坚持全心全意为人民服务的宗旨，一切工作围绕实际来开展，把服务对象满意不难意，答应不答应作为衡量工作的唯一标准。作为一名党员领导干部，就应该有敢于实践，求真务实的思想作风和“执政为民、变化变革、敢于担当”的工作理念和工作作风，有强烈的事业心、责任意识、奋发有为、解放思想、与时俱进，让党组织满意、让人民满意。对待社会、生活、工作要脚踏实地，坚持原则，认真负责。我的这种思想始终没有动摇。但是，实践中有很多问题值得我思考和总结，有了思想并不代表行动，解放思想绝不能被动，“执政为民、变化变革、敢于担当”更不能敷衍塞则。通过认真分析、对照检查，特别是在工作上存在缺乏开拓创新、跨越发展的主动性。需要
我认真检讨。我认为，主要表现在执政为民上过于依赖主要领导的思想上，变化变革上缺乏主观能动性，敢于担当上等待着主要领导的拍板、决策，主动深入调查研究和检查指导工作不多，掌握新问题、新情况不够全面，解决问题的办法不多，力度不大，满足于平时的日常工作，创新意识不强。存在这些问题的根源和本质不完全是领导作风问题，最主要是解放思想的力度不够，作风不够扎实，过于拘谨保守，结果是时间不等人。不及时纠正这些问题，思想总是处于落后被动，脱离现实，脱离“执政为民、变化变革、敢于担当”和地区实现“两个率先”，跨越式发展和长治久安的形势，使自己无所作为。当前，需要自己自加压力，培养雷厉风行的领导作风，加倍努力工作肩负起“执政为民、变化变革、敢于担当”的领导重任。同时，积极主动地多深入开展调查研究工作，多接触新的领域，突破难点、热点问题。积极解放思想，改进领导作风，努力在科学发展，解放思想，争先创优，感恩伟大祖国，建设美好家园的实践中显实效，在推进工作创新和“执政为民、变化变革、敢于担当”以及肩负“两大使命”、两个率先中求作为，在开创和谐机关中谋发展，使自己的思想和行动以及工作作风更加适合机构编制工作的新要求。
3、廉洁自律，筑牢廉洁从政的思想防线。
党员领导干部只有清正廉洁、公道正派，才能有资格规
范和约束别人，实施有效的领导。我能积极按照《党章》、《条例》和“党员领导干部廉洁从政若干准则”严格要求自己，做到自重、自省、自警、自励，提高认识，过好思想关、权力关、金钱关、生活关。在原则问题上认清大是大非，保持了清正廉洁的本色，用正确的政治导向改造主观世界。树立正确的世界观、人生观和价值观。做到老实做人，扎实做事，勤政为民，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义，用良好作风做出让党满意，让群众满意的工作。
二、存在问题及根源
1、理论学习方面还不够全面系统，尽管能积极参加各类学习和活动，但拘于日常工作，学习的自觉性不高，特别是学习的内容缺乏系统性、全面性，对新事物、新知识学习不够透彻，掌握和运用还不够好。
2、工作作风方面还不够细致。主要是偏重于主抓党务和日常管理工作，对本单位的业务工作关心不够，和同志们思想交流和组织集体活动不多。
3、工作方法方面还不够高效灵活。一是抓工作的落实力度不够。二是思想不够解放。
产生问题的根源，有思想观念上的，也有工作方法上的，但主要还是对“执政为民、变化变革、敢于担当的”认识不够深刻。
三、整改措施及今后努力方向
1、加强理论学习，进一步增强立党为公，执政为民的思想意识。
2、改变工作作风，强化责任意识和宗旨意识，养成雷厉风行的工作心态，肩负起“执政为民、变化变革、敢于担当的领导责任。
3、进一步模范准守纪律，严格廉洁自律，做到公道正派树正气，一尘不染，两袖清风，继续保持清正廉洁。
第五篇：执政为民、变化变革、敢于担当专题民主生活会发言材料
“执政为民、变化变革、敢于担当”专题民主生活会
发言提纲
按照“执政为民、变化变革、敢于担当”为主题的民主生活会的相关要求，并对照征求到的意见和建议，结合自身思想和工作实际，现将自身存在的问题以及今后工作方向剖析如下：
一、存在的问题与不足
（一）政治学习有待加强，理论水平有待提高。抓理论学习少，工学关系处理不得当。工作重、事情多时，往往把理论学习看成是软任务、虚工作，可学可不学；有实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统、不全面、不广泛、不深刻。
（二）做事情不够深入，思想和行动比较束缚。有时深入调查研究不够，对基层问题和困难了解不够，解决不及时，影响了干工作的成效；有时存在老好人思想，对一些违反工作纪律的行为不敢大胆指正。
（三）创新意识不够，锐意进取的精神有待加强。有时满足于现有的工作水平，缺乏新思维，遇到困难和问题主动性不够，领导不指示就不知道怎么办，存在一定的依赖思想。
二、今后的努力方向
（一)进一步强化学习意识。我作为一名领导干部，要有坚定的政治信仰和全心全意为人民服务的精神，这就要求我不断加强学习。在今后的工作中，要把学习当作工作的要求，从而指导自己的行动。要善于向领导学习，要虚心向身边的同志学习，要学会在实践中学习。要养成勤于思考的良好习惯，把参加集体组织学习与个人自学集合起来，一方面积极参加集中组织学习活动，另一方面根据形势发展和工作需要，本着缺什么补什么的原则，搞好个人自学，不断吸纳新知识，掌握新技能，增加新本领。
（二）不断增强自律意识和担当精神。在工作中我要与大家齐心协力、同心同德，敢于担当，加强改进工作作风，做到求真务实，努力提升业务素质和工作水平，彻底转变自己的工作思路和工作方式方法，切实履行好自己的工作职责，进一步树立正确的人生观和价值观。在实际工作中，我会认真学习和领会新的理念，学习别人的先进经验，扎扎实实做事，把精力投入到工作中，把心思倾注到工作上。认真做好纪委办公室的各项工作任务。
（三）加强与同事团结协助。要坚持以人为本，与人为善，以平等、尊重、理解、宽容搭建同事交际平台，切实做有利于事业、有利于团结的工作，达到相互理解、相互信任、相互支持的工作格局，工作中形成团结一致干事业，一心一意谋发展的良好氛围。
(四）认真遵守廉政建设各项制度。在日常生活和工作中，我要坚持用廉洁自律的规定约束自己，要求他人，坚持态度坚决地抓党风廉政建设，旗帜鲜明地反对腐败行为和分裂暴力恐怖活动。一是自觉强化廉洁自律意识，对自己的办公条件、生活条件不提不切合实际的要求，坚决服从组织的安排。二是自觉抵制不良习气影响。时刻警惕金钱的腐蚀，正确看待钱的作用，坚决做到“非分之财不为动，不义之财不可取”。三是自觉加强党性锻炼，注重世界观的改造，使自己置于党组织的监督管理之下，自觉在接受监督和管理中不断更新自己，完善自己。在大是大非面前、在反分裂斗争中立场坚定，自觉站在第一线，旗帜鲜明的反对民族分裂主义和非法宗教活动，坚决维护祖国统一和民族团结，自觉承当维护稳定的政治责任。
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