2008年抓党风廉政建设及自身廉洁自律情况报告5

第一篇：2008年抓党风廉政建设及自身廉洁自律情况报告5

2008年抓党风廉政建设及自身廉洁自律情况报告（图强林业局党委书记孙海）

2008-12-18 08:52

我是今年4月来图强工作的，在这8个多月的时间里，我按照地纪委的要求和部署，带头落实党风廉政建设责任制，严格执行廉洁自律有关规定，毫不松懈地抓好党风廉政建设和反腐败斗争，使党风廉政建设责任制和廉洁自律规定都落到了实处，并取得了较好的效果。现将我一年来抓党风廉政建设及自身廉洁自律情况报告如下。

一、以勤为政，惠以安民

1、发扬求真务实的工作作风。作为林业局党委书记，我自觉按照创建发展型班子要求，与班子成员相互沟通，密切合作,有效的发挥了班长的作用。工作中经常深入生产一线、深入基层、深入实际调研，在了解熟悉全局基本情况的基础上，经过深入思考，及时提出了“以提高经济效益为中心，全力抓好抓好主导产业（木材采运业）、做大做强林产工业、加快发展旅游业、大力开发绿色食品业、积极探索矿产业、引导规范养殖业、鼓励扶持个体工商业七项产业；以深化改革、加强管理为重点，全面提高经营管理水平；以改善民生为根本，重点实施家庭致富工程，推进图强经济社会又好又快发展”的工作思路。并围绕这一思路，团结带领广大干部职工振奋精神，攻坚克难，扎实工作，使企业的经济平稳运行，社会保持稳定，领导班子建设、精神文明建设等得到加强。图强林业局被评为全国精神文明建设先进单位，图强林业社区被授予“全国文化先进社区”称号。

2、为职工群众办好事、实事。作为一名领导干部我时刻牢记“两个务必”，坚持立党为公、执政为民的准则，关心群众疾苦，了解群众心声，积极为职工群众办好事、实事。一年来，我们不断增加教育医疗卫生事业的投入，使教育教学和医疗水平明显提高。职业高中升学率连续七年蝉联全区第一，初中升学率名列北三局第一；建成了391平方米的康复中心，在4个小区设立门诊部，方便了群众就医；认真落实了“调访一体化”工作机制，认真开展“平安图强”创建活动和领导干部“大接访”活动，确保了全国“两会”等重大政治活动期间的社会稳定。多方凑错资金，为全局职工上浮了一级工资；着力开展家庭致富工程建设，帮扶198户贫困户实现了脱贫致富；正确处理防火与职工群众致富的关系，妥善安排春季采山野菜、秋季采野生浆果和松塔，职工人均增加收入500余元；拓宽了林业局东侧两座桥面，为育英地区、局址转盘道西侧铺设了3.6公里的黑色路面；增挖100个渗水井，更换了局址、楼区塌陷区域的步道砖，维修了部分破损严重的马葫芦，改善了广大居民群众的生活环境；更换2台10吨锅炉，保证了冬季生产生活的正常供暖；健全帮扶解困机制，为120名特困职工免费办理了特种重病团体互助医疗补充保险；开展了金秋助学活动，资助了161名特困中小学生，帮扶10名特困学生顺利走进大学校园。

二、以廉为本，执政为民

1、强化反腐败制度建设。作为图强林业局廉政建设的第一责任人，我始终把强化制度建设，营造风清气正环境作为重点工作来抓。通过《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，改革与完善体制、机制、制度，逐步建立起了教育、制度、监督三者并重、相互相互配套的防范和惩治体系，达到了从源头上遏制腐败的目的。我们党政班子成员在新闻媒体上公开作出了承诺，发挥了领导干部的示范带动作用。通过举办党风廉政建设学习培训班等多种形式落实党的十七大精神，教育全局广大党员特别是领导干部讲党性、重品行、作表率，模范实践社会主义核心价值体系，以此带动党风、政风、民风，推进各项工作的开展。

2、严格要求自己，做到“三个坚持”。一是坚持实事求是，严禁弄虚作假。不搞形象工程、政绩工程，反对虚报浮夸，发现浮夸现象，进行严肃批评，认真教育，及时纠正，全局上下形成了讲实话、办实事、重实绩的良好风气；二是坚持完善制度，严禁奢侈浪费。一方面，贯彻落实《廉政准则》和厉行节约制止奢侈浪费八项规定，及时制止和解决公车私用等问题。另一方面，不断完善内部各项廉政制度，有效地推动了全局廉洁自律工作的规范化和制度化。

三是坚持清正廉洁，严禁以权谋利。作为局党委书记，始终坚持以身作责，按照“为民、务实、清廉”的标准，严格要求自己，把精力集中在研究和解决实际问题上，把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。

三、以俭修身，德以服民

1、提高拒腐防变能力。一年来，我在始终坚持认真学习政治理论、党务知识和经济管理知识。提高理论水平，在思想和行动上与地委要求保持高度一致，增强自己统揽全局和驾驭工作的能力。在工作和生活中，我能够按照党员领导干部的标准严格要求自己，认真遵守《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等党风廉政建设和领导干部廉洁自律有关规定，坚持党性原则，严守党纪条规，恪守“两个务必”，严格自律、公正无私、谦虚做人、坦荡处事，要求别人不做的事自己首先不做，要求别人做到自己首先做到，用自己的实际行动为全局广大党员干部做出表率。在管好配偶、亲属及身边工作人员方面，我严格要求他们脚踏实地工作，不搞特权、不搞特殊化，不做任何违反规定的事情。

2、廉洁自律、正人先正己。在自身的廉洁自律方面作到了严格要求，规范从事，不越雷池。实际工作中做到了以下几点：一是抵制跑官要官。严格执行公开透明、扩大民主、规范程序、以岗择人、配套实施的管理办法。二是没超标准的核销和超标准的占用费用，公出差旅费等都在规定范围内运作。三是工作作风踏实，没有到过任何不该去的地方，生活作风严谨。

四、存在的不足及整改措施

按照党风廉政建设和廉洁自律的要求，我虽然做到了遵章守纪、严于律己，但工作还有不足之处。一是抓党风廉政建设的意识还要不断提高；二是工作布置很多，但亲自督促检查的少，有个别工作没有落实到位督促检查的力度需进一步加大；三是学习党风廉政建设有关知识的力度和热情还要增强。

针对自己存在的不足，下步工作中着重做好以下几个方面：

一是加强政治和业务学习。重点学习中国特色社会主义理论体系，学习党的路线、方针、政策，学习市场经济知识和林业企业经营管理知识，学习法律知识，不断增强党性修养，提高政治理论水平，增强正确执行党的路线、方针、政策和依法办事的能力，掌握促进经济发展的本领。

二是深入基层调查研究。深入到基层单位进行调查研究，深入细致了解基层单位的生产经营和各项工作进展情况，掌握职工群众关心的热点难点问题，把握职工群众的思想脉搏，努力为基层单位解决实际困难，为职工群众办实事、办好事。同时，我将把深入基层调查研究作为一项制度，长期坚持下去，带着课题有目的的进行调研，为自己科学决策、创造性开展工作提供依据。

三是加大工作的督办检查力度。发扬求真务实的工作作风，对布置的工作，要落实具体的责任人，并亲自及时督办检查、跟踪问效。对工作落实全过程要加强指导，解决困难，排除阻力，对工作落实不到位的要追究责任，限期落实到位，确保布置的工作事事有落实、件件有回音。

四是不断加强自己建设。加强党性修养，善于学习，勇于创新，勤于思考，求真务实，公正无私，待人以诚，廉洁自律，谦虚谨慎，用一名领导干部党性人格魅力促进林业局各项工作的开展；严格执行党风廉政建设各项规章制度，依法依纪行事，审慎使用权力，公开承诺，取信于民，进一步转变党风政风，密切党群干群关系，夯实党的执政基础，为企业的发展创造良好的环境。

各位领导、同志们，我要以这次述廉为契机，认真做好总结，谋划好明年的发展思路，力争在明年的工作、学习、生活中再谱新篇章。同时，本人表示在今后的工作中充分发挥个人应有的作用，一如既往，奋发向上，励精图治，克己奉公，埋头苦干，为建设生态、发展、富裕、平安、和谐的新图强而努力奋斗。

第二篇：（领导干部）抓党风廉政建设和廉洁自律情况总结

（年月日）

按照市委通知要求，现将一年来抓党风廉政建设和廉洁自律情况报告如下：

一、强化措施，狠抓分管战线党风廉政建设

年初以来，按照党风廉政建设和反腐败工作分工，结合自己分管的常务、政法等工作，从最容易出问题的薄弱环节入手，强化治本机制，狠抓工作落实，堵住了腐败口子，树立了分管战线的良好形象。一

是精文减会。坚持能以电话通知的不下文件，能以文件落实的不开会议，能开小会的不开大会，能开短会的不开长会，能合并开的会议不单独召开五项原则，从严管理会务和文件制发工作，在今年党代会、全会等固定会议多，六项工程、六个规划、小康纲要、国家可持续发展实验区等非常规文件异常繁重的情况下，最大限度地压减了会议和文件，保证了会议次数不增加、会议规模不扩大、文件数量不增多。同时，严格控制领导参加庆典等礼仪活动，全年四家班子领导仅参加市庆剪彩、一中校庆次大规模庆典活动。二是克服形式主义，杜绝形象工程。始终把群众利益作为市委工作的根本出发点和落脚点，做决策集思广益，上项目充分论证，坚决杜绝了各种脱离实际、沽名钓誉的形象工程和政绩工程。转变工作考核方式和方法，各种达标、评比活动锐减，形式主义风气在基层得到有效遏制。三是严格审批程序，杜绝变相公款旅游。健全了由市级主管领导、财政部门共同审核把关的领导干部出国审批制度。科级领导干部出省必须由市级主管领导签批，出国必须由市委书记亲自签批，今年全市领导干部出国人次大幅度减少。同时，针对群众反应一个时期领导出国略微频繁的情况，及时向市委主要领导做了提醒，将不良影响降到了最低。四是完善司法监督机制，维护司法公正。抓住国家从严整治司法机关作风的有力契机，从群众最希望司法机关做的事情做起，从群众最不希望司法机关做的事情改起，严格落实公安部门“五条禁令”、检察机关“六条禁令”等，强化社会监督、舆论监督和群众监督，对违纪干警，从严处理，决不姑息，全年有名公安干警、名检察院、法院公职人员被开除队伍。市公安局结合落实公安部项便民措施，在全市深入开展了便民服务活动，简化办事程序，提高办事效率，在维护司法公正的同时，树立了司法队伍的良好形象，受到群众一致好评。

二、从我做起，做廉洁自律的表率

领导身上无小事。作为领导干部，我们的一言一行、一举一动始终是群众关心关注的焦点。工作生活中，我始终坚持“三管住”、“八不准”的原则，从小事做起，从一点一滴做起，严于律己、率先垂范，做一名既干活、又干净的好干部。一是时刻自重、自醒、自警。平时能认真学习党和国家廉政建设、反腐败工作的有关讲话、文件和制度，了解中央的最新工作动向。在两风建设中，认真学习了郑培民等先进人物事迹，通过对比反思，深刻查摆自身存在的欠缺和不足。特别是今年全国名省部级领导干部落马后，能从他们走向腐败犯罪的人生道路中，汲取教训，自我警醒，进一步改造自己的世界观和价值观。二是发扬民主，厉行节俭。身为市委副书记，时刻树立公仆形象，不搞特殊化。在工作特别是决策中，不搞一言堂、家长制，广泛征求各层面意见，将民主集中制落到了实处。在工作和生活中，崇尚节俭，厉行节约，严格控制招待费、用餐标准等，特别是在下基层时，轻车简从，不拿群众的一针一线，不给基层增加一点负担。三是严格要求自己。做到了“三管住”，即：管住自己的嘴，不该吃的不吃；管住自己的腿，不该去的地方不去；管住自己的手，不该拿的不拿。在干部选拔任用等问题上，能严格执行《领导干部选拔任用条例》，坚持德才标准、“三重”导向，以发展论高低，以实绩定升迁，从不夹杂个人主观意志。对求我办事的朋友和个人，都给予了一一回绝，从不拿着党和国家赋予的权力为自己谋利益，维护了自身公正廉明的形象。四是严格要求亲友和身边人。经常告诫自己的亲戚朋友，不准对外提我的职务以炫耀，不准以我的名誉谋取私利，更不准用我的影响经商办企业，给百姓带来领导干部亲友是特殊群众的负面影响。同时，从严要求秘书、司机等身边人，决不允许打着领导旗号乱办事、谋取私利；决不允许上班时间饮酒，夜间擅自出车，杜绝了身边人容易给领导造成的负面影响。－

第三篇：(领导干部)抓党风廉政建设和廉洁自律情况总结

（领导干部）抓党风廉政建设和廉洁自律情

况总结

（2008年12月29日）

按照市委通知要求，现将一年来抓党风廉政建设和廉洁自律情况报告如下：

一、强化措施，狠抓分管战线党风廉政建设

年初以来，按照党风廉政建设和反腐败工作分工，结合自己分管的常务、政法等工作，从最容易出问题的薄弱环节入手，强化治本机制，狠抓工作落实，堵住了腐败口子，树立了分管战线的良好形象。一是精文减会。坚持能以电话通知的不下文件，能以文件落实的不开会议，能开小会的不开大会，能开短会的不开长会，能合并开的会议不单独召开五项原则，从严管理会务和文件制发工作，在今年党代会、全会等固定会议多，六项工程、六个规划、小康纲要、国家可持续发展实验区等非常规文件异常繁重的情况下，最大限度地压减了会议和文件，保证了会议次数不增加、会议规模不扩大、文件数量不增多。同时，严格控制领导参加庆典等礼仪活动，全年四家班子领导仅参加市庆剪彩、一中校庆2次大规模庆典活动。二是克服形式主义，杜绝形象工程。始终把群众利益作为市委工作的根本出发点和落脚点，做决策集思广益，上项目充分论证，坚决杜绝了各种脱离实际、沽名钓誉的形象工程和政绩工程。转变工作考核方式和方法，各种达标、评比活动锐减，形式主义风气在基层得到有效遏制。三是严格审批程序，杜绝变相公款旅游。健全了由市级主管领导、财政部门共同审核把关的领导干部出国审批制度。科级领导干部出省必须由市级主管领导签批，出国必须由市委书记亲自签批，今年全市领导干部出国人次大幅度减少。同时，针对群众反应一个时期领导出国略微频繁的情况，及时向市委主要领导做了提醒，将不良影响降到了最低。四是完善司法监督机制，维护司法公正。抓住国家从严整治司法机关作风的有力契机，从群众最希望司法机关做的事情做起，从群众最不希望司法机关做的事情改起，严格落实公安部门“五条禁令”、检察机关“六条禁令”等，强化社会监督、舆论监督和群众监督，对违纪干警，从严处理，决不姑息，全年有1名公安干警、2名检察院、法院公职人员被开除队伍。市公安局结合落实公安部30项便民措施，在全市深入开展了便民服务活动，简化办事程序，提高办事效率，在维护司法公正的同时，树立了司法队伍的良好形象，受到群众一致好评。

二、从我做起，做廉洁自律的表率

领导身上无小事。作为领导干部，我们的一言一行、一举一动始终是群众关心关注的焦点。工作生活中，我始终坚持“三管住”、“八不准”的原则，从小事做起，从一点一滴做起，严于律己、率先垂范，做一名既干活、又干净的好干部。一是时刻自重、自醒、自警。平时能认真学习党和国家廉政建设、反腐败工作的有关讲话、文件和制度，了解中央的最新工作动向。在两风建设中，认真学习了郑培民等先进人物事迹，通过对比反思，深刻查摆自身存在的欠缺和不足。特别是今年全国8名省部级领导干部落马后，能从他们走向腐败犯罪的人生道路中，汲取教训，自我警醒，进一步改造自己的世界观和价值观。二是发扬民主，厉行节俭。身为市委副书记，时刻树立公仆形象，不搞特殊化。在工作特别是决策中，不搞一言堂、家长制，广泛征求各层面意见，将民主集中制落到了实处。在工作和生活中，崇尚节俭，厉行节约，严格控制招待费、用餐标准等，特别是在下基层时，轻车简从，不拿群众的一针一线，不给基层增加一点负担。三是严格要求自己。做到了“三管住”，即：管住自己的嘴，不该吃的不吃；管住自己的腿，不该去的地方不去；管住自己的手，不该拿的不拿。在干部选拔任用等问题上，能严格执行《领导干部选拔任用条例》，坚持德才标准、”三重”导向，以发展论高低，以实绩定升迁，从不夹杂个人主观意志。对求我办事的朋友和个人，都给予了一一回绝，从不拿着党和国家赋予的权力为自己谋利益，维护了自身公正廉明的形象。四是严格要求亲友和身边人。经常告诫自己的亲戚朋友，不准对外提我的职务以炫耀，不准以我的名誉谋取私利，更不准用我的影响经商办企业，给百姓带来领导干部亲友是特殊群众的负面影响。同时，从严要求秘书、司机等身边人，决不允许打着领导旗号乱办事、谋取私利；决不允许上班时间饮酒，夜间擅自出车，杜绝了身边人容易给领导造成的负面影响。－

第四篇：2020抓党风廉政建设情况报告

2020抓党风廉政建设情况报告

按照XX党委党风廉政建设专题分析会制度要求，现就本人2020年年抓党风廉政建设情况报告如下。

一、上次专题分析会确定对策措施的落实情况

1.在落实党风廉政建设责任制改进措施方面。一是严格落实党内民主制度。认真贯彻落实领导班子工作制度，将“三重一大”决策制度纳入经常性自学内容，不断强化决策能力和规矩意识，按照年初领导班子民主生活会要求，从严抓好会前、会中、会后各项任务的调查研究、听取意见、落实见效；在XX职代会上，围绕学习情况、作风情况、工作情况、廉政情况进行了述学述职述廉。二是积极转变干部作风。组织修订《XX干部安全生产责任制》，重新规定了机关科室中层干部XX的量化指标，XX科室每月2次提高到3次，XX科室每月0次增加到2次。强化干部履职尽责。制定《XX安全生产约谈实施细则》，加大干部追责力度，干部作风明显转变。三是强化现场解决各类问题。一方面加大自身下现场力度，坚持用1/2的时间下现场帮教指导。全年下现场检查XX天，其中节假日XX天；夜查XX次，边远地区XX次。另一方面与班子成员一道，严格落实《XX领导班子成员跟班调研和谈心谈话制度》，每月确保1次，每次确保10小时，深入与各层级职工谈心，截止目前发现各类问题XX个，目前正在督办逐步解决，切实捋顺职工情绪，化解职工矛盾。

2.在落实党风廉政建设工作改进措施方面。一是注重政治理论学习。认真学习《中国共产党员廉洁自律准则》以及《XX公司党建工作责任制实施办法》《党纪和企业纪律处分后相关处置规定》，不断增强纪律规矩意识。二是加强党风廉政建设制度体系建设。优化调整XX党的建设暨落实党风廉政建设责任制工作领导小组，按照全面从严治党要求，严格落实“一岗双责”，预防、惩戒违纪违规行为，加强对XX党的建设和党风廉政建设工作的领导。制定实施《XX廉政风险防控实施办法》，推动XX党风廉政风险防控工作走上规范化、标准化、常态化。三是认真履行监督职责。对领导班子成员及支部委员坚持常打“预防针”，苗头性、倾向性问题超前警示，及时采取廉政点评、谈话诫勉、函询等方式，做到对问题早发现、早提醒、早纠正，未雨绸缪、防微杜渐，避免小错酿成大错。全年运用“四种形态”，实施批评教育、谈话提醒XX人次，纪律处分XX人次。

3.在落实违纪违规问题，以及巡视巡察、审计、专项检查发现的问题整改措施方面。通过廉政专题学习、主讲党课、宣讲案件通报、廉政教育提醒等多种方式，加强对班子成员以及支部委员的党性党风党纪教育和廉洁从政教育，保证反腐倡廉教育开展的常态化，吸取违规违纪案件的深刻教训。确保班子成员和支部委员及时了解掌握最新的政策规定，不越轨，不“闯线”。由XX、XX、组织人事相关人员组成监督检查组，对各部门重要事项集体研究决策落实情况进行检查，有效防止一个人说了算的行为。从内控机制建设入手，制定工作流程，完善管控措施；重大事项严格按照“三重一大”集体决策制度执行；组织XX和XX负责人认真学习贯彻中央八项规定精神等有关文件，在元旦、春节、端午等节假日前，向党员干部提出纪律要求，持续加强作风督查，确保了节俭文明廉洁过节。

二、XX党风廉政建设工作、政治生态状况

1.党风廉政建设工作情况。2020年，能够认真履行党风廉政建设第一责任人的责任，结合工作实际，紧盯XX廉政建设关键环节强化警示教育、制度建设和监督考核，有效确保了全段党风廉政建设工作持续加强。一是落实好“四亲自”要求，研究制定了2020年领导班子成员党风廉政建设重点任务和纪检监察工作任务分解表，确定XX名班子成员67项重点任务，由我本人负责的9项具体工作，紧盯推进，按期完成。二是落实好“一岗双责”，定期听取XX和XX的党风廉政建设情况汇报，对潜在风险项目重点盯控把关；经常性与“六管”部门负责人、各车间党政正职进行廉政谈话，围绕当前党风廉政建设要求，有针对性提出指导建议，做到警钟长鸣。三是有效利用所在XX支部党员大会以及联系点XX支部党员大会，采取专题研讨、座谈调研等形式开展党风廉政教育，盯紧重要时间节点，强化廉政提醒，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。四是严格落实中央“八项规定”精神，紧盯XX节日加班、XX奖励、XX期间接受宴请、伙食团就餐不按规定缴纳伙食费等干部职工关注问题，加强监督检查，驰而不息纠正“四风”。

2.政治生态状况。2020年，坚决贯彻落实十九届中央纪委四次会议、XX党风廉政建设工作电视电话会议精神，以及XX工作会议对党风廉政建设工作的部署要求，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。坚持开展“廉文荐读”活动，增强理想信念，夯实党风廉政建设的思想基础。特别是在持续推进作风建设上，从细小处入手、在经常上用力、向持久性进发，久久为功，建立了XX岗位责任制绩效考核机制，完善XX安全生产责任制，进一步改进XX干部作风。在严格党内活动方面，坚持以高标准开好专题民主生活会，开好各党支部的组织生活会，落实征求意见、谈心交心、对照检查、整改落实等环节工作，努力构建风清气正的政治生态。

三、落实全面从严治党要求、党风廉政建设责任制情况

1.认真履行党建责任制。始终把抓好基层党建作为最大政治责任，做到守土有责、守土负责、守土尽责，以党建工作高质量，引领和推动改革发展高质量。系统把握新时代党的建设总要求，认真履行管党治党政治责任，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。坚持党建和业务同部署、同落实、同考核，制定XX党建工作要点，确定任务清单。逐项分责、层层落实，做到工作管到哪里，党建责任就延伸到哪里。着力开展“XX、XX”主题教育和“XX、XX”大讨论活动。以普通党员身份参加XX党支部组织生活会等会议5次，听取并整改问题建议13条；深入联系点XX党支部10次，讲专题党课2次，认真点评XX党支部开展节支降耗、民主生活会以及“三会一课”质量等；与XX党员和职工谈心谈话30人次，帮助解决各类问题8件，全面促进基层党建工作落地生根。

2.认真履行党风廉政建设责任制。坚持把党风廉政建设纳入工作目标责任管理中，与安全生产同安排、同落实、同检查、同考核。将《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等作为个人自学必修课程，并积极运用联系支部、专题党课、座谈交流等形式，指导和督促党员干部学党纪党规、学法律法规。带头落实中央八项规定精神，定期与各科室负责人、关键岗位工作人员进行廉政谈话。严格落实《XX廉政风险防控实施办法》，组织XX进行廉政风险研判、排查与识别，建立完善XX内部廉政风险防控措施，着力规范物资采购、资金管理、零小工程、委外经营、选人用人等重点领域的管理，严格按照“三重一大”集体决策制度执行，做到“议事集体研究、业务管理规范、责任界面清晰、办事过程留痕、权力阳光运行”，从源头上预防违纪违规问题发生。全年按照XX统一安排，先后在重点领域牵头开展了“‘小金库’治理专项自查”“XX自查自纠”以及“违规使用XX等问题检查整治”等9项自查自纠和专项整治，建立完善了《差旅费管理办法》《公务用车使用管理办法》等制度办法5个，进一步形成了用制度管权、管事、管人的长效机制。

四、抓党风廉政建设存在问题及原因分析

1.日常学习不够深入。对党风廉政建设方面制度办法、典型案例的学习仅仅停留在书本表面，没有在学懂、弄通、做实上下功夫，记笔记较多，缺乏进一步的思考。尤其是从事专业管理和技术生产的干部，日常多侧重在专业知识及岗位业务技能的学习上，对党规党纪的学习投入精力不够，特别是在XX、XX腐败案件问题上还需进一步汲取教训，对其不守纪律、不讲规矩、贪赃枉法给干部队伍带来的恶劣影响上还需要时刻警醒，警钟长鸣。

2.压力传递不均衡。XX、XX层面党风廉政建设压力传递不够平衡，部分XX、XX负责人抓廉政建设的责任意识不强，自觉性、主动性不够，廉政风险防控方面实质性的工作做的不多。比如XX一名“六管”人员因宗旨意识不强、工作作风不实、办事敷衍拖沓被职工反映的问题，就一定程度的暴露出XX、XX层面在贯彻落实中央八项规定精神、全力整治“四风”方面突出问题上的不细致、不到位，也反映了我本人在针对性的提醒教育上抓的不紧、督导的不严。

3.履责方式还需改进。在对党风廉政建设责任制落实的检查考核上，多为听汇报、看台账、个别谈话，在有效督导和认真分析各层级党员干部党风廉政建设责任制落实成效上力度还不够。而且，日常在深入一线和职工群众中针对性听取党风廉政建设方面的意见建议、了解职工所思所想上也存在差距，在及时了解、全面掌握党风廉政建设倾向性、典型性问题上方法和手段需要进一步改进，等等。这些问题都与我在党风廉政建设“一岗双责”履行上认识固化、方法僵化脱不开关系。

五、改进措施

1.吸取教训，抓实廉政关键环节卡控。深刻汲取XX、XX腐败问题教训，深入案例剖析，制定切实有效的措施，防范和杜绝类似问题。特别是XX部门廉政风险的岗位，要加强日常学习教育监督，做到警钟长鸣，居安思危。组织各部门对党风廉政建设工作的风险点进行一次全面的梳理，明确各个环节的责任人及监督人，对涉及关键工作的项点坚持自己上手盯控，发现问题及时纠正并按规定上报，切实杜绝问题重复发生。

2.突出重点，做好关键节点廉政提醒。围绕XX招投标、XX采购、XX管理等廉政重点工作事项，定期向关键岗位人员进行廉政提醒，讲清廉政风险和纪律要求。在元旦、春节、中秋等关键时间节点，采取专题会议布置、新媒体制作等方式，提出廉洁自律要求，确保廉洁过节；组织学习相关案例，对新提拔人员，采取集体或“一对一”谈话提醒的方式，有针对性的提出政治纪律、组织纪律、廉洁自律等方面的要求，提高廉洁自律意识。

3.带头表率，强化党风廉政建设责任落实。继续实行党风廉政建设任务分解清单制度，做到责任清晰化，任务具体化，落实有形化，层层传导压力，压紧压实责任。按照《党风廉政建设责任实施细则》要求，当好责任表率，推动党风廉政建设责任落责落地，形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

第五篇：2021年党风廉政建设责任制和廉洁自律报告

2021年党风廉政建设责任制和廉洁自律报告

按照县___《___对落实党风廉政建设责任制情况进行自查报告___》文件精神，对自己执行党风廉政建设责任制的情况进行了认真自查，基本情况如下：

一、履行职责，努力做好本岗工作。

我现任工业园区管理委员会副书记、常务副主任，全面负责管委会日常工作。在一年的工作中，我认真履行职责，积极推动园区党的建设、强化招商引资、营造良好园区环境。特别是抓好了___KV变电站二期施实、运动场建设和重金属暂存库建等工作。为使工作有的放矢，认真学习领会上级精神，以发展才是硬道理、生产必须安全、经济发展与环境保护相协调，确立“绿水青山就是金山银山”的思想。

结合本单位实际，理清了本单位的作思路，在县委、县政府的领导下，主要做了以下几点工作：

1、重服务、抓落实，园区项目建设快速推进。今年园区共有生产性项目___个，基础设施项目___个，总投资近___亿元，将园区重点项目分类，实行分类动态（范本）管理推进，保证项目顺利推进。目前已有___个生产项目正式投产，运动场、220变电站二期已投入使用。

2、着力开展园区风貌塑造，园区形象显著提升。结合市灾后重建攻坚暨___开发攻坚现场会、县域经济工作会等会议在我县召开，对竹马园区和小水园区道路沿线进行风貌塑造，推进重金属污染整治工程，园区形象得到有效提升。

3、组建产业技术研究院，搭建园区创新平台。积极开展产业技术研究院技术创新平台建设工作。组建“攀西产业技术研究院有限责任公司”，并成立了产业技术研究院。

4、创新融资方式，鼓励企业多元发展努力营造良好的投资环境，引导园区企业创新融资方式，通过重组、上市等方式多元化投资发展,为重点企业增添发展新动力。

5、招商引资、项目申报成效明显。今年园区引进企业___户，合计总投资___亿元，建成后产值将达___亿元；编制完成园区规划环评调整评审和小水工业集中区产业发展规划；积极申报项目，向上争取资金___万元；编制__五规划项目___个，推荐___年省重点工业项目___个。

6、以组建抓覆盖，狠抓园区党___组建工作。今年成功的将在各乡镇的___个企业支部整建制转移到管委会党委，发展贡嘎雪新材料股份有限公司成立了党支部，积极配合开展党群服务中心建设，完善工作制度，制定园区党委工作规则。

7、完成拆迁和征地造册工作。开展烽火坪移民搬迁工作，共搬迁农户___户，拆除房屋14幢，为周边企业产业发展和电解锌下游产业链延伸提供了发展空间；完成回隆彝族乡___年-___年园区建设土地征用及补偿统计造册工作。

二、加强学习，提高素质。

作为日常工作负责人，我以身作侧，很好地履行职责，高质量的完成党和人民交给的任务，一方面要加强自身的学习，提高工作水平和能力，另一方面，要搞好对本单位党员干部的思想政治教育和管理。一是积极参加中心组学习和积极自学。先后学习了党的___大和___届___中、四中、五中全会精神，通过学习提高了自身理论水平；同时自学了___、___、___关于艰苦奋斗、忧患意识的论述，并联系自己的思想工作实际认真体会；二是搞好对本单位党员干部的管理和教育。积极___人员参加周五学习日学习活动，学习了新《中国___党员领导干部廉洁自律准则》和《中国___纪律处分条例》，增强___倡廉意识和拒腐防变能力。

三、深入实际，解决实际问题。

党的___大以来，___工作将面监新形势、新情况、新问题和新任务。因此，廉政建设要创新工作方法，一方面要建立教育、制度、监察三者并重，三位一体的惩防体系，做到扯扯衣袖子、咬咬耳朵、红红脸，及时发现问题。另一方面，要加强领导干部的廉洁自律，严格执行党的反“四风”、“___”和“八项规定”的要求，开展党风廉政建，与企业___保持适当距离，做到不生熟也不梳远，是朋友不是利益共同体的良好关系。同时，针对本单位的利益驱动力大的工作实际，狠抓了单位的规范行政工作，进一步完善了各项制度，强化了党员干___伍的廉政意识，促进了各项工作的开展。

四、严格执行党风廉政建设责任制。

一是执行党的“四大纪律八项要求”，遵守党的政治纪律、___纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，做到思想和行为与___保持高度一致；

遵守党的民主集中制原则，不搞独断专行；廉洁奉公。不接受任何影响公正执行公务的利益，能够管好家人和本部门工作人员，不准他们利用本人的影响谋取私利；公道正派，不任人唯亲，营私舞弊，工作中能够发扬艰苦奋斗精神，不奢侈浪费，贪图享受；牢记宗旨，务实为民，不与民争利。二是对中___确定的几项重点工作做到廉洁自律，没有违反规定兼任企业领导职务的问；在认真为园区和企业服务和监督管理工作中没有收受现金、有价证券，支付凭证的问题；没有“吃、拿、卡、要、报”和刁难群众等问题。三是积极耐心妥善处理群众来访。我们把群众工作作为化解园区矛盾，维护社会稳定的重要工作，抓好落实，注重实效。

总之，一年来我在县委、县政府的正确领导下，认真搞好自身的廉洁自律，也严格要求本单位干部职工和本人家属遵纪守法。没有违___风党纪党性方面的问题，做到了严格自律。