外贸专员应聘简历

第一篇：外贸专员应聘简历

外贸专员应聘简历

目前所在： 黄埔区 年龄： 30

籍贯： 潮州 国籍： 中国

婚否： 已婚 民族： 汉族

身高： 170 cm 体重： 58 kg

简历求职意向

求职职位： 贸易/进出口专员/助理：外贸专员，贸易/进出口经理/主管：外贸经理，大学教授：英语教师

工作经验/年： 5专业职称：

工作类型： 均可就职时间： 一个月

期望薪资： 5000--8000求职地区： 广东省,上海,北京

工作履历

广东博宇水族实业有限公司 起止年月：2005-04-01 ～ 2012-05-01

公司性质： 私营企业所属行业：其他行业

担任职位： 出口部外贸专员

工作描述： 国际业务销售跟单；开发新客户，开拓国际市场；处理客户订单（从安排生产到出货）；解决一些客户的投诉，把客户反馈的产品信息反馈给生产部和技术部。有较多的接待国外客户的经验和参加国际展会经验。

离职原因：

教育简历

毕业学校： 广州中医药大学

最高学历： 本科获得学位: 学士 毕业时间： 2005-07-01

所学专业： 公共（卫生）事业管理 第二专业： 无

起始年月 终止年月 学校（机构）所学专业 获得证书 证书编号

1997-09-01 2001-07-01 饶平县华侨中学 数理化 高中毕业证书-

2001-09-01 2005-07-01 广州中医药大学 公共事业管理 毕业、学位、英语等证书-语言能力

外语： 英语优秀 粤语水平： 优秀

第二外语： 无 国语水平： 优秀

简历自我评价

有4年多的国际贸易经验，熟悉出口业务以及船务程序。有开拓国际市场的丰富经验，有参加各种国际展览和到德国参展的经历，以及接待国外客户来参观的经验！英语通过6级，读写说熟练，驾驶照C证，有两年的驾驶经验，熟悉广州市路况！

求职自我介绍参考

阳光心理，阳光人生，天生我才必有用！

1.懂外贸操作流程，有良好谈判技巧；能很好的协助采购的工作.及时的完成上级交达的指令.并具有一定的行政工作经验.2.本人热爱工作，责任心强，工作勤恳踏实，有良好的人际关系和协调能力，能够胜任较复杂之工作.3.能吃苦耐劳，能承受压力性工作；有上进心，接受能力较快.接受过系统的企业管理知识和国家行政机关政务工作程序的培训，熟悉企业运作过程和生产、销售、质量、成本控制、财务、行政人事等专业管理过程，了解现代企业管理基本内容，扎实的实践工作经验； 具备与他人协作方面的知识和个人素质，强烈的团队精神和求知欲，勇于负责和创新的态度

我是今年的应届本科毕业生，我虽然没有没有太多的工作经验，但是我有十分丰富的社会实践经验。我性格外向，乐观自信，为人热诚，待人诚恳，擅长交际，具有很好的沟通能力和口头表达能力，具有一定的管理和组织能力。我可以自己设计调查表，活动的方案等

与机械设备接触，搞维修工作、技术管理工作，也曾在专业期刊上发表学术论文三篇。本人爱好电脑，在工作后一直自学电脑知识，已掌握办公、平面设计、AutoCAD、视频编辑软件的应用，对于3dMAX、MAYA、proe等三维软件也比较了解。了解汽车行业4S店的运做模式，对汽车零部件的管理有深刻认识。精通电脑、汽车专业英语。

第二篇：外贸专员简历模板

外贸专员简历模板

人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，相信很多朋友又忙着找工作呢吧，你的简历写好了吗？那么优秀的简历都是怎么写的呢？以下是小编整理的外贸专员简历模板，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

姓名：xxx年龄：21

户口所在：广东省国籍：中国

婚姻状况：未婚民族：汉族

身高：176 cm体重：63 kg

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：外贸/进出口专员/助理：外贸业务员，外贸跟单/跟单助理：跟单员

求职类型：实习可到职日期：随时

月薪要求：3000～3499元希望工作地区：广州，工作经历

广交会展馆起止年月：20xx-10～20xx-11

公司性质：民营企业所属行业：贸易/消费/制造/营运

担任职位：翻译

工作描述：在展馆内担任展位翻译，负责接待客人以及应付客人咨询及下订单。

离职原因：

兼职起止年月：20xx-07～至今

公司性质：所属行业：

担任职位：淘宝客服

工作描述：大学期间与朋友经营的一家专营潮牌衣服的.淘宝店，现处于起步阶段，还需要更多地努力进行提升店铺形象及实力。

离职原因：

滴滴公司起止年月：20xx-05～至今

公司性质：所属行业：

担任职位：兼职司机

工作描述：负责接送客人，在此过程中学会很多接人待物的东西以及看到了很多各行各业的人。

教育背景

毕业院校：广东外语艺术职业学院

最高学历：大专获得学位:毕业日期：20xx-06

专业一：国际贸易实务及会展

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

20xx-09 20xx-06广东外语艺术职业学院国际贸易实务及会展管理大学英语四级及单证员

语言能力

外语：英语良好粤语水平：精通

其它外语能力：

国语水平：优秀

工作能力及其他专长

大学英语A级证书，以及四级证书

能熟悉使用Windows操作系统，能够独立并解决常见问题;能够熟悉使用Word文档，excel，PowerPoint等office办公软件;

获国家计算机一级等级资格证书

个人自传

做事踏实，有责任心;

工作细致，谨慎，有耐心;

高度自觉，自律;

善于交流，沟通协调能力较强;

待人真诚，易于与人相处;

乐于分享自己的经验。

第三篇：外贸专员简历

姓 名：xxx 年 龄： 21

户口所在： 广东省 国 籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族

身 高： 176 cm 体 重： 63 kg

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 外贸/进出口专员/助理：外贸业务员，外贸跟单/跟单助理：跟单员

求职类型： 实习可到职日期： 随时

月薪要求： 3000～3499元 希望工作地区： 广州，工作经历

广交会展馆 起止年月：20XX-10 ～ 20XX-11

公司性质： 民营企业 所属行业：贸易/消费/制造/营运

担任职位： 翻译

工作描述： 在展馆内担任展位翻译，负责接待客人以及应付客人咨询及下订单。

离职原因：

兼职 起止年月：20XX-07 ～ 至今

公司性质： 所属行业：

担任职位： 淘宝客服

工作描述： 大学期间与朋友经营的一家专营潮牌衣服的淘宝店，现处于起步阶段，还需要更多地努力进行提升店铺形象及实力。

离职原因：

滴滴公司 起止年月：20XX-05 ～ 至今

公司性质： 所属行业：

担任职位： 兼职司机

工作描述： 负责接送客人，在此过程中学会很多接人待物的东西以及看到了很多各行各业的人。

教育背景

毕业院校： 广东外语艺术职业学院

最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 20XX-06

专 业 一： 国际贸易实务及会展

起始年月 终止年月 学校(机构)所学专业 获得证书 证书编号

20XX-09 20XX-06 广东外语艺术职业学院 国际贸易实务及会展管理 大学英语四级及单证员

语言能力

外语： 英语 良好 粤语水平： 精通

其它外语能力：

国语水平： 优秀

工作能力及其他专长

大学英语A级证书，以及四级证书

能熟悉使用Windows操作系统，能够独立并解决常见问题;能够熟悉使用Word文档，excel，PowerPoint等office办公软件;

获国家计算机一级等级资格证书

个人自传

做事踏实，有责任心;

工作细致，谨慎，有耐心;

高度自觉，自律;

善于交流，沟通协调能力较强;

待人真诚，易于与人相处;

乐于分享自己的经验。

第四篇：应聘人事专员简历

应聘人事专员简历范文

人事专员简历就是求职者的求职广告。有些求职者在编写个人简历时常常会因为想为自己获得更好的面试机会而随意篡改个人简历的真实信息。

篇一：应聘人事专员简历范文

个人信息

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性

别： 女

婚姻状况： 未婚 民

族： 汉族

户

籍： 湖北武穴 年

龄： 24

现所在地： 广东东莞 身

高： 165cm

希望地区： 广东东莞

希望岗位： 行政/人事类人事专员

行政/人事类招聘专员/助理

寻求职位： 人事专员、培训助理、社保专员

待遇要求： 3000元/月 可面议 要求提供住宿

最快到岗： 随时到岗

教育经历

XX09 ～ XX07 武穴市育才高中 文科 高中

培训经历

XX05 ～ XX11 东莞市智通人才市场培训中心 人力管理 结业证书

XX06 ～ XX07 广州“红十字会”培训中心 救护培训 合格证书

工作经验至今4年0月工作经验，曾在3家公司工作

***公司名称(XX12 ～ XX01)

公司性质： 私营企业 行业类别： 住宿和餐饮业

担任职位： 人事专员 岗位类别： 人事专员

工作描述：

1、前期负责招聘过程的简历筛选、预约、面试安排及结果反馈工作，及时满足各部门的用人需求;

2、人事档案的管理，新进职员试用期的考核、调薪，及劳动合同的签订与存档;

3、后期主要负责总部薪资核算审核，结合绩效，提供每月薪酬数据分析及统计报表;

4、负责社保及商保，上办理人员增减，月报表提交，以及社保商保费用缴纳;

5、协助处理员工工伤报告的起草、上报及医疗费用报销工作;

6、与各分子公司人事负责人对接，解决与薪酬相关的日常管理问题，向上级领导提供合理有效的建议，参与薪酬福利的流程 修订及完善，并执行。

***公司名称(XX03 ～ XX12)

公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路

担任职位： 人事专员 岗位类别： 人事专员

工作描述：

1、负责员工招聘及筛选工作，分内部和外部招聘，渠道主要通过人才市场及络进行招聘;

2、办理员工入职、试用、转正、升职、解雇、离职等相关手续，及其食宿的管理安排;

3、新入员工劳动合同的签定及合同的续签，以及上办理购保、退保，协助主管处理员工工伤;

4、人事电子考勤系统的日常处理：如异常刷卡表、出勤日报表、试用期评价表、人事异动单、奖/罚单等;

5、离职人员薪资的核算，以及全厂人员薪资核算、发放。

6、每月离职原因问卷的调查统计分析，周、月离职率统计，周离职管制会议召开前的准备工作及会议记录。

7、每年的员工满意度问卷调查及统计。

***公司名称(XX02 ～ XX12)

公司性质： 合资企业 行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： 人事文员 岗位类别： 人事助理/文员

工作描述：

1、负责员工人事档案的管理，员工日常考勤的处理;

2、公司行政通知、公告的拟定工作;

3、购买以及分放办公文具;

4、急救药箱药品的保管及维护;

5、协助主管应对欧美客户验厂;

6、担任公司晚会主持活动，协助主管组织每年的旅游活动。

7、主管交待的其他事项。

技能专长

专业职称：

计算机水平： 高级

计算机详细技能：

技能专长： 熟练操作office 软件、HR考勤系统、东莞社保中心系统软件;熟悉人力六大模块的操作程序及运用。熟悉东莞市五险一金的缴纳、申请等相关政策;对东莞市《劳动法》、《劳动合同法》有一定的认识;并有企业内审、外审验厂相关工作经验;略懂CorelDraw、Photoshop图像处理软件。

语言能力

普通话： 流利 粤语： 一般

英语水平： 口语一般

英语： 一般

求职意向

发展方向： 希望在人力领域有所发展!

其他要求：

自身情况

自我评价： 为人真诚，对待工作认真、有耐心，责任心强，有较强的沟通能力和组织协调能力，能独立处理公司人事行政工作。并具有一定的抗压能力。

篇二：应聘人事专员简历范文

个人信息

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国籍：

目前所在地：荔湾区民族：汉族

户口所在地：海珠区身材：162 cm 43 kg

婚姻状况：未婚年龄：24 岁

培训认证： 诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：人事专员：人事助理、行政/后勤：行政助理、工作年限：3职称：无职称

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：XX3500希望工作地区：广州 越秀区 荔湾区

个人工作经历：公司名称：起止年月：XX09 ～ XX11广州市卡弗制漆有限公司

公司性质：民营企业所属行业：建筑与工程

担任职务：人事助理

工作描述：为公司空缺职位进行雇员招聘、筛选、预约、面谈;

各项人事行政规章制度的监督执行;

公司人员每月考勤工作，请假、离职、旷工，外出登记各项监督等工作;

管理好公司员工资料档案，劳动合同，并按所在厂部、部门分类存放;

公司办公设备管理及维护，日用品的申报，采购，发放;

办公环境的维护;

员工的入职，离职手续的办理，用工人员合同签订;

对新雇员的上岗作引导工作和公司规章制度培训;

花名册，通讯录的录入以及更新;

预定活动场地，安排人员;

公司通讯、车辆、络等系统的维护管理;

工衣发放、台帐的管理;

负责公司公文、表格格式标准的规范统一与管理;

每月的招聘情况汇总，呈报;

协助各部门经理处理事务;

离职原因：

公司名称：起止年月：XX04 ～ XX07汤尼威尔(上海)服饰有限公司

公司性质：中外合资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业

担任职务：人事行政

工作描述：品牌：Camel(骆驼)，Tony jeans(汤尼俊士)

实施招聘，筛选，面试;

完善各项公司规章制度，并加以执行，调整企业文化;

员工入职、离职和转正、晋升等手续的办理;

整理、归档公司人事档案和出具商场所需各项证明;

进行日常考勤统计，员工请假、假种、实际天数的核实及签单工作;

每月导购员的考核工作和每个店铺的巡视工作;

奖惩办法的执行;

活动的赠品记录核实;

花名册，通讯录的录入以及更新;

日用品，办公用品的采购，维护以及发放;

办公环境的管理;

协助财务做好店铺盘点;

安排会议，传达行政人事通知、文件等;

处理员工关系和员工意见，做好人员保留工作;

新员工入职岗前培训和销售综合性考核;

做到上传下达的工作，完成领导和总公司交办的其它任务;

离职原因：

公司名称：起止年月：XX05 ～ XX02广州铠琪有限公司

公司性质：民营企业所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业

担任职务：行政助理

工作描述：主要负责办理公司，工厂，店员入职，离职，调动手续;

员工花名册，通讯录的录入，更新;

做好前期招聘，面试，寻找适合的招聘渠道;

用工人员合同签订;

人事档案和固定资产管理，车辆分配的管理;

员工生日关怀，礼物选订，采购;

员工每的定期体检，公司组织外出旅游的初步计划和年会策划;

每月的考勤统计;

办公环境管理;

公司吃饭人数统计;

日用品，办公用品的发放，统计;

出差员工预订机票;

接待展厅的来访客人购买，订做等服务，做好展厅销售，盘点等工作。

另外配合市场部以及各商场进行调货，补货，出货，修改衣服发放等工作安排。

并协助上级领导交代完成的各项任务。

离职原因：

公司名称：起止年月：XX04 ～ XX09广州浩讯广告有限公司

公司性质：所属行业：广告

担任职务：前台文员

工作描述：主要负责电话接听与转接，来访客户接待，收发管理报纸，信函，传真，复印文件等工作。

离职原因：

教育背景

毕业院校：广州市城市职业学院

最高学历：大专毕业日期：XX0101

所学专业一：行政管理所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号

XX09XX06广州市司法学校法律系

XX03XX01广州城市职业学院行政管理

语言能力

外语：英语 一般

国语水平：精通粤语水平：精通

工作能力及其他专长

本人具有良好的团队协助精神，性格热情开朗随和，品格诚实可信，拥有积极向上的学习心态，曾担任销售和行政工作，因此拥有良好的社会沟通能力和人事经验，与同事能和睦相处，具备较强的忍耐力，意志力和吃苦耐劳的品质，从工作中我学会了认真负责的态度，待人处事的技巧和承受压力的良好心态，因此我更了解自己的发展方向。

从事行政人事的工作中，积累了一定的工作经验，对劳动法有一定的了解和认识，从而更好地为企业作出贡献，也参加过企业人力社会保障法制培训课程，获得相关证书。

做好每个环节，尽量避免劳动纠纷是我做人力的目标;注重细节，因为细节注定成败，是我自己的座右铭。

为企业减少开支，节约成本是我的本分，但社会的趋势，让我深信，跟着劳动法正规去走程序，才会更有效地为企业减少麻烦，避免不必要的劳动纠纷和赔偿，所谓不出事，才是好事。

完善公司的福利体系，控制人员流失率，做好人员保留工作，是我未来的学习目标。

详细个人自传

做好每个环节，尽量避免劳动纠纷是我做人力的目标;注重细节，因为细节注定成败，是我自己的座右铭。

为企业减少开支，节约成本是我的本分，但社会的趋势，让我深信，跟着劳动法正规去走程序，才会更有效地为企业减少麻烦，避免不必要的劳动纠纷和赔偿，所谓不出事，才是好事。

完善公司的福利体系，控制人员流失率，做好人员保留工作，是我未来的学习目标。

第五篇：应聘人事专员简历

基本信息

姓 名：*** 性 别：男 出生日期：1985-1-22 民 族：汉族 身 高：173cm 户口所在：安徽淮南 目前所在：广东广州 毕业院校： 安徽理工大学 政治面貌：中共党员 最高学历： 本科 所修专业：人力资源管理 人才类型：应届毕业生

求职意向

求职类型：全职

应聘职位：人事助理/人事专员/招聘专员/培训专员/绩效专员/薪酬专员

希望地点：广州/深圳

希望工资：面议 教育培训经历

2002-09--2006-07 安徽理工大学 人力资源管理专业 本科

1999-09--2002-07 江西省南城第一中学 省重点高中 高中

参加社会实践经历

实习实践：

2004/12—2005/01 淮南嘉禾物业管理有限公司（实习）人事助理，主要工作内容：协助公司人力资源部进行年终绩效考评与薪酬管理等工作，在全面了解公司培训制度、绩效制度，薪酬制度的基础上，结合自已所学，对公司下一的人力资源规划提出建设性的意见。

2005/07—2005/09 淮南金茂国际大酒店（实习）行政助理，主要工作内容：协助公司人力资源部进行日常的酒店行政和人事管理工作，参与酒店的假期招聘，熟悉公司招聘流程和薪酬管理及劳动合同签订事宜，并协助人力资源部部长进行新加入员工的岗前培训工作。

2005/03—2005/05 安徽理工大学技能鉴定中心（培训）助理人力资源管理师相关课程

2002/09—2006/01 02级人力资源管理1班副班长

2002/10—2004/06 安徽理工大学读书俱乐部社团编辑部部长

2003/03—2004/06 安徽理工大学报记者团记者

2003/09—2005/09 “淮南大学生公寓通讯”报责任编辑 所获奖励

本专业培养具有管理、经济、法律及与人力资源管理相关的专业知识和能力，能在大中型企事业单位和政府机关从事人力资源管理、研究和教学工作的复合型高级专门人才。

学生除学习公共基础课外，主要课程有：人力资源管理、薪酬管理、绩效管理、岗位与工作分析、人员素质测评、劳动关系与劳动法、社会保障学、计算机辅助管理、管理信息系统、行政管理学、劳动经济学、生产运营管理、组织行为学、市场营销学、经济学、管理学、统计学、会计学、财务管理等。

本专业要求学生掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识；掌握人力资源管理的定性、定量分析方法；掌握人力资源管理有关的方针、政策及法律。本专业的毕业生具有较强的语言和文字表达能力、人际沟通能力、组织协调及领导能力、熟练运用外语和计算机及现代管理手段独立分析解决相关问题的能力。

本专业学生具有较强的实际业务操作能力，目前大部分毕业生都参加了全国人力资源管理师职业资格证书考试并已获得通过。

学生毕业后，可到企、事业单位及政府部门从事人力资源管理方面的工作，也可在有关高等院校、科研单位从事教学和科研工作。语言水平

语 言 能 力：普通话流利,粤语一般

第一外语： 英语 英语四级，具备良好的听、说、读、写，译能力 计算机能力

计 算 机 能 力： 全国计算机等级考试三级

计算机详细技能： 计算机方面兴趣学习，熟练操作office（word/excel等）办公软件。

通过省计算机二级（FoxPro２.５b 成绩优秀）、国家计算机二级（FoxPro６.０），学习掌握了数据库基础知识，Visual FoxPro 6.0的数据库设计、数据库应用系统的创建操作，面向过程的程序设计和面向对象程序设计方法。

通过国家计算机三级（网络技术），具有计算机基本知识，了解和掌握局域网、因特网的基本原理，熟悉计算机网络系统的组建方法和技术，从而具备从事网络管理项目和简单网络应用系统开发与维护的基本能力。

自我评价

我的优势在于：

1、专业成绩优秀，多次荣获校奖学金；

2、担任副班长参与班级团队管理并积极投身社会实践，多次被评为校和社团社会活动积极分子，具备较强的与人沟通能力及团队协作能力；

3、加强自身修养，思想要求进步，于2005年12月光荣加入中国共产党；

4、参加企业人力资源管理人员职业资格认证培训，取得助理人力资源管理师资格证书，具备一定的实际业务操作能力；

5、计算机方面兴趣学习，熟练操作office（word/excel等）办公软件。在通过省计算机二级（FoxPro２.５b 成绩优秀）、国家计算机二级（FoxPro６.０）的基础上，通过国家计算机三级（网络技术）；

6、充分发挥自已在写作方面的兴趣特长，发表文章二十余篇，并担任“淮南大学生公寓通讯”报和“读书”报责任编辑，负责整个版面的校对、编排、审稿、选稿，定稿等工作。联系方式

联系电话：8888

联系地址：广东广州 安徽理工大学 人力资源管理专业(邮编：100000)

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