先进个人推荐-公司篇

第一篇：先进个人推荐-公司篇

先进个人推荐

xxx是深圳市YY机电技术开发有限公司的员工，从事新技术研发和产业化工作。该员工一直以来为人正直，积极上进，在过去一年中工作，脚踏实地做好每一项工作, 在自己平凡的岗位上谱写了一种不平凡的爱岗敬业和拼搏进取的先进事迹。

一、作为一名青年科技工作者，该同事热爱自已的事业，热爱自已的工作，他把岗位作为发展和奉献的舞台，把YY当自己的家，视领导和同事

为兄弟姐妹，虚心好学，踏实钻研，热心助人，敢于吃苦，任劳任怨，从他身上看到诚信廉洁、勤奋创新、务实求精，把个人追求融入到企

业的长远发展之中的YY精神理念。

二、科技研发是一个很幸苦的工作，该同事工作积极主动，以其智慧，加

上科技人员特有的意志，信念，恒心，潜心和细心，成为单位里思想、技术、业绩进步最快的员工。在他的眼中，没有加班、节日的概念，只要有需要，他总能满怀热情的投入工作。正是因为其扎实的工作作

风，执着的敬业精神和科学的工作方法，日复一日，勤勤恳恳的忘我工作，出色的完成了领导布置的一项又一项工作。

三、在过去一年中，他负责和参与的科研开发项目都取得较好的成果，其

中一个项目即将开展生产化工作，进入终试阶段。另有一个项目已经

过高温，低温，防沙，防尘，防潮，雨淋，振动，冲击，电磁兼容等

一系列严酷试验，性能全部合格，获得了国家实验室的认可和用户试

用的一致好评。

xxx同事以其“踏踏实实工作，勤勤恳恳做人”的理念，认真的履行着一名YY人的职责。他真心诚意的对人，全心全意的对待工作，把做好本职工作作为自已的职责和使命。他就是这样在平凡的工作岗位上默默奉献，出色的完成各项工作。他的事迹和成果，值得YY人骄傲和自豪。我们坚信只要拥有像xxx这样的一批优秀科技工作者，经过奋斗和努力，YY能实现目标，也一定能达到科学技术研发和创新的巅峰。

深圳市YY机电技术开发有限公司

第二篇：公司先进个人发言稿

尊敬的各位领导，各位同事： 大家好！

今天我作为公司先进个人，在这里发言内心非常激动，借此机会，请允许我向一直以来帮助、支持作的各位同事表示衷心的感谢！向关心、培养我的各位领导表示由衷的敬意！

当然，能够站在这里获此殊荣，我也非常惭愧，因为我只是在自己的工作岗位上做了自己该做的事，而公司和生产部的领导却做了我们想要做的事，需要我们大家的努力，公司的进步也向我们提出了更高的要求和标准。在此我郑重承诺：我将怀着一颗感恩的心投入到以后的工作中，团结同事，热爱品正，以更高的标准要求自己，虚心学习主他人的长处，不断提高和完善自我，认真履行岗位职责，塌实工作，爱岗敬业，力求高质高效的完成各项工作任务，以回报公司的期盼和领导的鼓励！

最后，祝愿我们在新的一年里，更上一层楼。谢谢大家！

第三篇：公司先进个人推荐材料

×××公司先进个人推荐材料

为响应集团号召，本着公平、公正的态度，按照集团下发的《关于开展2010“两个先进”评选活动》的指导精神，由总经理室指导组织了评选工作，评出×××同志为“2010先进个人”的荣誉称号。

×××，女，1981年8月17日出生，本科学历，现任×××。该同志自2010年5月进入公司以来，遵守公司各项规章制度，尊重领导，团结同事，爱岗敬业，积极参加公司组织的各项活动。具有强烈的责任心。

日常工作方面实时掌握材料价格信息，严格核价、有效控制成本；在现场收方时（零星工程），始终保持刚正不阿的工作态度，公平、公正的对待每一次收方、签证，为结算工作提供真实、有效的依据。在结算中，本着实事求是的原则及各部门的配合下，结合相关情况全力控制成本。前期招投标工作中，积极的配合部门对施工单位的考察、评审,对相关的询标文件（施工监理、桩基施工、桩基检测、施工总承包、基坑围护设计及施工、土方工程）及时进行调整修改、评标分析、议标，为项目的开工打下坚实的基础。除此之外还建立了系统规范的电子档案，确保项目工程资料的完整性。

基于该同志工作一向态度积极,踏实努力，工作之余也不忘努力学习相关知识，提高自身工作能力。特此推荐!忘领导批准

第四篇：公司先进个人事迹

一名优秀的基层工作者

——记八冶一建五分公司张华鹏同志

张华鹏，一名默默奉献于模拟子公司改革的基层拥护者。2012年大学毕业后，曾先后在一建公司111项目部从事测量放线、技术质检工作。自集团公司推行模拟子公司改革后，他积极投身其中，凭着自己勤于学习、勤于钻研、敢于担当的性格，将数字化管理与现场相结合，从一个项目开工至项目竣工、交工整个过程中的施工工艺、观感质量、安全文明施工等都用一张张照片记录着每天的变化。他利用午休时间自学PPT演示文件，将技术交底、质量专题会议的内容都用图片和文字相结合，更加直观地反映出了施工过程中存在的不足，赢得了各施工班组的一致好评。现场施工时，他严抓细部结构的施工质量和施工过程中对材料的浪费。对每一道施工工艺、每一个构件严格进行过程跟踪检查，将质量缺陷消除在萌芽状态。对施工过程中浪费的材料，他用照片记录下来，给各班组重新进行技术交底，并做出针对性的处罚。

第五篇：表彰公司先进个人

表彰公司先进个人范文3篇

表彰是中国共产党对民众进行有效社会动员的重要方式之一。本文是小编为大家整理的表彰公司先进个人范文，仅供参考。

表彰公司先进个人范文一：

各单位：

今年，市分行机关各部门及全体员工紧密围绕党委提出的“上总量、求质量、调结构、创机制、强管理、增效益，把发展作为硬道理”的工作思路，坚持以“存款要上新台阶、清收管理要有新突破、经营效益要有大提升、机制改革要有新举措、内部管理要规范”为重点，牢固树立机关为基层服务的思想，认真组织并积极参与全行“服务营销年”、“迎新春优质服务竞赛”、“保险代理业务集中营销竞赛”等活动，狠抓部门包县和激励考核等重点措施的落实，不断加大对全行各项工作的指导支持力度，恪尽职守，勤勉敬业，开拓进取，扎实工作，充分发挥了组织协调、指导督促和直接经营等职能作用，为全行各项目标任务的圆满完成发挥了重要作用，并涌现出了一批先进集体和先进个人。为表彰先进、树立典型，进一步促进机关工作再上新台阶，经业绩考核和民主评选推荐，党委研究决定，对公司业务部等X个先进单位和XX等62名先进个人予以表彰。

希望受到表彰的单位和个人再接再厉，继续努力，为全市农行的改革发展做出新的更大的贡献。同时，号召市分行机关各部室及全体员工，要以先进单位和先进个人为榜样，积极适应新形势、新要求，求真务实，争创先进，努力开创市分行机关工作新局面。

表彰公司先进个人范文二：

公司各部门、车间，万盛新公司公司，新路标公司：

在20xx年的工作中，公司全体干部员工奋力拼搏，推动公司快速发展。本的“评先”工作，根据《公司优秀员工评选管理办法》，经民主推荐、组织评审和公司董事会认真审核，决定对刘德才等52名先进个人进行表彰。

一、公司优秀干部(10名)：投资管理部澹台生、七八车间高延锋、成品一车间王培川、财务部张立浩、精制二车间刘德才、万盛新公司王建锋、万盛新公司尹国胜、万盛新公司张赛、新路标公司卢军栋、刘环环。

以上人员授予公司优秀干部，颁发荣誉证书，各奖励奖金3000元。

二、公司级优秀员工(10名)：循环车间张军平、八车间李素梅、精制二车间薛果、精制三车间代卫彪、成品一车间陈卓、成品二车间何长发、精制一车间陈增、万盛新公司万仁云、万盛新公司闫程、新路标公司毛洪杰。

以上人员授予公司级优秀员工，颁发荣誉证书，各奖励奖金2000元。

三、部门级优秀员工(31名)：证券部杨亚坤、人力资源部陈亦男、质量控制部翟方伟、仓储部陈建华、财务部杜书宽、采购一部孟帅、工程部李水、设备管理部倪晓勇、安技环保部冯军豪、动力部张占东、精制一车间刘伟、精制二车间虞贝、精制二车间王鹏飞、精制二车间孙孔、精制三车间潘哲、成品二车间耿中见、水处理车间李宾、七车间陈刚记、七车间石彦伟、循环车间杜洋洋、循环车间张欢欢、循环车间张天位、循环车间裴占立、循环车间李书臣、万盛新公司党娟、万盛新公司马利、万盛新公司陈爱景、万盛新公司陈新生、万盛新公司王天虎、新路标余海、新路标孙万恒。

四、公司营销贡献奖(1名)：市场部蒋相丽。

以上人员授予部门级优秀员工，颁发荣誉证书，各奖励奖金1000元。

在以上这些受奖者身上，集中体现了“真诚、创新、求实、奉献”的公司精神，体现了脚踏实地、埋头苦干的扎实作风，体现了良好的职业道德和精湛的职业技能，他们不愧是我们全体员工学习的榜样。

公司董事会、党总支、工会号召全体员工要以先进模范人物为榜样，开拓创新、奋力拼搏，脚踏实地，迎接新挑战，为加快公司的发展再立新功。

最后，再次向获得表彰的52位员工表示祝贺。谢谢大家!

表彰公司先进个人范文三：

各部门：

刚刚过去的20xx年是极不平凡的一年，是我们公司全面投产后，参与激烈市场竞争的一年，也是大发展、大提高的一年。一年来，面对多方面困难，全体干部职工团结一致，群策群力，艰苦奋斗，顽强拼搏，涌现出了一批兢兢业业、勤勤恳恳、尽职尽责、勇于奉献的先进分子。

为了鼓励先进，树立典型，激发干部职工奋勇向前的热情，推动全公司整体工作再上新台阶，经公司研究决定，对20xx涌现出的以下先进个人予以表彰奖励：

公司希望受表彰的先进个人要谦虚谨慎，戒骄戒躁，再接再厉，再创佳绩。公司号召全体职工干部要向先进学习，胸怀全局，积极探索，勇于创新，扎实工作，埋头苦干，不计得失，勤于动脑，敢于负责，以扎实的工作作风和敢为人先的创新意识，为威普斯早日实现经营规模化、管理科学化、产品尖端化、公司集团化的战略目标而努力奋斗!