第一篇:广播站采编部2011-2012工作计划简要
张家港大学城广播站采编部
2011-2012工作计划简要
第一阶段
1)顺利完成招新工作。2)新成员招收并分配部门后,完成广播站工作制度、部门工作制度和工作定位的信息介绍,完成部门内成员分工。
第二阶段
1)配合站内工作需求制定部门成员培训计划(包含媒体软件使用、广播站硬件维护维修)。
2)落实培训计划,在培训结束后收集部门培训作品,总结培训心得。开始试验性媒体采集、编辑、制作和发布。
3)配合广播站工作需要提供相应技术支持(如音视频剪切、合并、处理,图文高级处理),采集工作所需媒体资源,处理合格后以供使用。
4)部门内不定期开展学习交流,作品比赛,作品互评等活动,保持成员工作技能的不断提升和技能更新,保持工作热情。
5)计划进行比赛性质较大型活动,体现部门成员工作收获。
6)通讯工作分配到天,分配到人。
第三阶段
1)配合日常工作完成部门内工作(包括部门间通信,媒体资源采编)。2)部门内工作意见收集,工作细节微调等。3)部门成员工作表现自评及总结,成员分工微调,以更有效配合完成日常工作。
第二篇:2021年广播站采编部工作总结
2021年广播站采编部工作总结
撰写人:___________
日
期:___________
2021年广播站采编部工作总结
本学期,院广播站采编部在院团委的领导和学院积极支持下,各项工作进行顺利,于播音部、策划部和技术部配合良好,较好的完成了本学期的工作任务,现将本学期的工作情况汇报如下,本学期,采编部工作主要为以下三个方面:
一、广播站的具体稿件编写和节目制作工作。
在本学期的工作过程中,采编部顺利地完成了节目稿件的编写工作,保证了广播站的正常节目播出,在节目情况下,依据学院的要求和广大学生的意见,开辟并精减了一些节目,优化了节目形式和内容,扩大了广播站的节目制作视野,提高了节目的质量。二、在__年__月份开始,进行了采编部的招新工作,在历经___个月左右的时间里,通过三轮考核,经过了面试,笔试,面试三个环节后,择优录取共招进新编辑员___位,新记者___位。
整个招新工作配合了广播站其他部门,圆满的完成了招新工作。在招新工作期间,保证了节目的质量和节目的正常播出。三、在新成员确定之后,于__月下旬开始,由广播站采编部老成员进行节目稿件的制作指导,开始进行新成员岗位培训,在培训期间,认真指导信任编辑如何完成稿件,并选出部分编辑员进行导播工作的指导。
在培训期间给予评分制度,促进新编辑员的进步并使其快速适应广播站的工作流程。在记者组方面,由记者组组长带领新记者进行采访训练。于__月中旬完成了所有的编辑员以及记者组的培训工作,在其实习期间通过认真考核确定了最终保留下来的人员___,并根据其个人特点和优点确定其节目划分,于__月底正式完成新老成员的工作交接。广播站所有节目稿件的制作任务以及采访任务均有新成员独立完成。老成员依然对其进行必要的指导并提出相关意见。四、在采编部内部工作中,制定自由稿件制度,以及节目评分制度,对新成员的工作情况给予督促,并实行奖惩制度和优胜劣汰。
其次,积极开展采编部内部活动(如赛诗会,辩论赛等),增进部门人员之间的感情,加强各位成员之间的沟通。五、在学院评估工作期间,采编部进行了部分节目调动,开辟新节目板块以播放评建文章,配合学院完成评建工作。
以上是本学期广播站采编部的工作汇报,本学期采编部在积极完成广播站基本工作之外,配合广播站的总体发展和学院的具体发展要求,在院团委的指导下,不断改善,不断进步,较好的完成了本学期的工作任务,相信在采编部所有成员的努力下,在广播站各部门之间的配合下,今后的工作也将越做越好。
范文仅供参考
感谢浏览
第三篇:采编部工作计划
采编部工作计划
一、加强采编业务学习,提高自身素质和业务水平,提高新闻采访的质量和信息上传速度,在新民教育网和沈阳教育网的上稿量继续保持全市领先地位。
1、加强与各兄弟区县记者站的联系,采取走出去,请进来等方式并与自学相结合,不断提高部室人员新闻采编业务能力。
2、进一步健全信息员联络机制,主动获取有价值信息,以记者采访为主、信息员报道为辅的新闻报道方式,广开新闻源,扩大新闻采访层面,重点加强对薄弱学校、偏远农村中小学校典型事件的采访报道。
3、不断提高记者的新闻敏感性,采取新闻选题上报,选题策划会等方式提高记者主动采访的意识和能力。
4、继续坚持新闻采访24小时内上传制度和重要新闻搭组采访制度,确保新闻的时效性和新闻采访质量。
二、努力提高音视频节目制作水平和质量,为基层学校做好优秀课例及说课等录制工作,为网站提供更多的优质视频资源。
1、部室全体人员继续加强对编辑系统、等软硬件设备的学习,达到全员熟练掌握并应用。
2、不断提高服务质量和水平,做好全年各种专题、课例及活动的录制编辑工作。
3、努力提高音视频节目制作水平和质量,不定期为资源部提供优质的自制视频资源。
三、加强信息员队伍建设,研究信息员工作的管理办法,抓好对信息员队伍的业务培训,及时接收、编辑、上传信息员稿件,提高信息员来稿的质量和数量。
1、组织召开2009年新民市教育信息工作会议,总结部署全年工作。
2、进一步完善信息员队伍建设,建立信息员档案。
3、组织开展业务培训,提高信息员队伍的整体素质。本培训重点为新闻摄影与图像处理。
4、及时做好信息的接收、编辑、上传,对部室人员编辑上
传信息进行月统计制度
5、继续坚持信息员稿件“三审”制度。
四、做好新民市教育网本地资讯等栏目的维护工作,研究和改进信息上传的内容和方式,研究和改进网页排版的艺术性,增加节目配音,增加图片报道,开通网络直播,使我们的网站充满生机和活力。
1、认真做好图片简讯、本溪教育信息、数码摄影、党群连心栏目的维护工作,按要求及时上传、更新信息。
2、加强对上传信息的审查,确保信息内容的严肃性,通过对信息员的培训,增加图片信息的上传质量和数量。
3、研究改进信息上传的方式和排版的艺术性,完善新闻节目配音。
4、配合资源部开展数码摄影作品评选活动,充实数码摄影栏目。
五、研究音视频资料的管理办法,建立管理数据库,做好新
闻稿件、信息员稿件、视频资料、图片资料及各种素材的存档工作。
1、研究建立管理数据库,归类管理各类存档资料。
2、每月坚持定期做好音视频资料存档工作。
3、研究视频资料网络存储方式。
新民市教育信息中心采编部
第四篇:采编部工作计划
2012—2013 年上学期校报记者团采编部工作计划
在上个学期,采编部的工作取得了较好的成绩,每期基本上能按时按量组稿、排版、校对。但与此同时,我们的工作也存在一些不足之处。新的学期,我们也一定会在两位老师的带领下继续学习、继续努力。
新的学期,新的开始,为了进一步落实采编部工作,充分发挥我们部门的职能,也为了更好地锻炼部门每个人的能力。我们在分析、总结以往的教训与经验的基础上,特制定采编部工作计划如下:
1.拓宽本校征稿渠道。充分利用Q群、微博等宣传方式提升校报影响力,使广大同学都能比较深入地了解校报、并积极参与到为校报征集稿件的活动中来。
2.明确自己工作,认真按时完成工作。要求采编部每个成员都应该明确自己部门的日常工作,并在不断学习锻炼中熟悉掌握这些方面的工作。并能按时完成老师分配的任务和工作。
3.加强对部门人员的锻炼。统筹安排工作,使每一个人都有机会接触到采编部各方面的工作,通过学习和老师的指导,掌握一些要领和技巧。
4.增强部门人员的主人翁意识和团队集体意识。校报记者团是一个大家庭,每一个成员对校报的工作有责任有义务。我们要在平时工作中不断培养责任意识,增强与其他部门的联系。形成各部门之间相互合作相互监督的模式,增强校报记者团的凝聚力。
5.锻炼部门人员写作能力。在平时征稿、选稿、改稿、校对的工作中,多多学习,多多思考。争取能通过这些常规工作一定程度上提升自己的写作能力。
6.争取全面发展锻炼自己。在校报记者团任职期间,实现团内成员互相学习互相帮助,在本部门工作完成的基础上,可以向其他部门学习他们部门所能学到的一些知识和能力,使自己能多方面发展。
7.不断完善采访工作的开展,增强采访的目的性和专业性。并积极配合专题部开展专题采访工作。
以上就是本学期采编部的相关工作计划,我们部门定会严格按照以上计划要求自己。为校报的发展壮大贡献自己的一份力量,并使自身能力得到提高和发展。请大家监督!
2012.9.23
第五篇:广播站采编部下半年工作总结报告
杨 鹏
本学期,院广播站采编部在院团委的领导和学院积极支持下,各项工作进行顺利,于播音部、策划部和技术部配合良好,较好的完成了本学期的工作任务,现将本学期的工作情况汇报如下,本学期,采编部工作主要为以下三个方面:
一、广播站的具体稿件编写和节目制作工作。在本学期的工作过程中,采编部顺利地完成了节目稿件的编写工作,保证了广播站的正常节目播出,在节目情况下,依据学院的要求和广大学生的意见,开辟并精减了一些节目,优化了节目形式和内容,扩大了广播站的节目制作视野,提高了节目的质量。
二、在XX年9月份开始,进行了采编部的招新工作,在历经1个月左右的时间里,通过三轮考核,经过了面试,笔试,面试三个环节后,择优录取共招进新编辑员13位,新记者3位。整个招新工作配合了广播站其他部门,圆满的完成了招新工作。在招新工作期间,保证了节目的质量和节目的正常播出。
三、在新成员确定之后,于10月下旬开始,由广播站采编部老成员进行节目稿件的制作指导,开始进行新成员岗位培训,在培训期间,认真指导信任编辑如何完成稿件,并选出部分编辑员进行导播工作的指导。在培训期间给予评分制度,促进新编辑员的进步并使其快速适应广播站的工作流程。在记者组方面,由记者组组长带领新记者进行采访训练。于11月中旬完成了所有的编辑员以及记者组的培训工作,在其实习期间通过认真考核确定了最终保留下来的人员名单,并根据其个人特点和优点确定其节目划分,于11月底正式完成新老成员的工作交接。广播站所有节目稿件的制作任务以及采访任务均有新成员独立完成。老成员依然对其进行必要的指导并提出相关意见。
四、在采编部内部工作中,制定自由稿件制度,以及节目评分制度,对新成员的工作情况给予督促,并实行奖惩制度和优胜劣汰。其次,积极开展采编部内部活动(如赛诗会,辩论赛等),增进部门人员之间的感情,加强各位成员之间的沟通。
五、在学院评估工作期间,采编部进行了部分节目调动,开辟新节目板块以播放评建文章,配合学院完成评建工作。
以上是本学期广播站采编部的工作汇报,本学期采编部在积极完成广播站基本工作之外,配合广播站的总体发展和学院的具体发展要求,在院团委的指导下,不断改善,不断进步,较好的完成了本学期的工作任务,相信在采编部所有成员的努力下,在广播站各部门之间的配合下,今后的工作也将越做越好。