第一篇:副校长竞职演讲
尊敬的各位领导、各位评委,同志们:
我叫张娟,今年38岁,1987年毕业于海伦师专,同年8月参加工作,1985年入党,2001年晋升为中教高级职称,1994年担任政教副校长,后任副书记兼副校长,现任副书记、常务副校长,主管后勤工作。
首先,我感谢组织和领导给我们提供了公开竞争上岗,展示个人才华的机会。同时,也感谢多年来组织的培养教育、领导的关心支持和同志们的帮助配合。
我竞聘的岗位是主管后勤的副校长。之所以竞聘这个岗位,主要基于三点考虑:一是热爱后勤工作。后勤工作的主要宗旨是服务,周到而细致的服务可以为全面搞好教学提供有力保障。多年来的实践让我感到,学校后勤管理的真谛是育人,是潜移默化过程中蕴含着的无声的教育,是着眼于学生未来、培养高素质人才的教育。这种教育是学生在课堂上、教科书中无法找到或看到的,而这些,对学生的成长、世界观、人生观的形成和价值取向又产生着深远的影响。这项工作做的越到位,老师们就越能够全身心地投入工作。每当看到自己和大家的努力成果,转化为促进教学进步的动力时,我心中总是无比欣慰,也鼓励自己以更大的热情研究搞好后勤服务,以不辜负领导的重托、大家的厚望。二是熟悉后勤工作。近年来,受组织委托,我一直主管学校后勤工作。为了做好这项工作,多次进行实际摸底,较为准确地掌握基本情况,对后勤的各个方面都比较熟悉,工作中,注重调动大家的积极性和主动性,发挥了整体战斗力,与后勤的同志们建立了深厚的感情。同时,也与有关部门建立了良好的关系,促进了了工作有效开展。三是具有一定工作能力。为了支持教学,我们及时完成了师生们提出的一些问题,诸如水电供给、桌椅维修、校舍维护、环境美化等等,达到了领导满意、师生满意。尤其是主动配合主要领导与县交警队协调,打通了出口处解放路上的隔离带,给师生带来了方便,也消除了安全隐患。还积极协调有关方面,为维修教学楼筹措资金,取得了良好效果。
如果我竞聘上主管后勤的副校长,我一定按照组织要求,积极主动地配合校长工作,团结和带领后勤的同志们,不断解放思想,开拓进取,抓住重点,扎实工作,推动整体工作登台阶、上水平,为全面搞好教学做出应有贡献。具体是抓装三个重点”、搞好“两个关系”。
所谓抓装三个重点”:
一是美化校园环境抓基础,突出环境育人。教育家夸美纽斯曾经说:“校园应当安排得美观,成为一个快意的场所和对学生富有吸引力的地方。”。我们应该把校园建设得更好,特别是要推动校园的绿化、美化、净化,行“无言之教”,以此来影响人、熏陶人、感染人、教育人,努力营造“一草一木都能说话,一砖一瓦皆可育人”的充满艺术氛围和人文精神的校园环境,进一步培养和陶冶学生高尚的情操。
二是优化员工素质抓关键,注重示范育人。后勤人员是服务者也是教育者,他们的思想作风和工作态度对学生有着直接的影响,能起到春风化雨,润物无声的教育作用。为此,要通过学习培训、交心谈话、解决各个实际困难等办法,不断增强后勤人员的育人意识、服务意识、效率意识和求实精神、奉献精神、创新精神,造就一支高素质的后勤职工队伍。
三、强化后勤管理抓升级,坚持活动育人。要积极转变被动式服务,增强工作的前瞻性、超前性和主动性。具体是要紧紧围绕学校中心工作,根据自身特点,积极主动地实施后勤管理,开展育人活动,以优良的管理、优质的服务共书育人华章。在工作中,要着力强化“三性”来加强对学生的教育。(1)服务活动的主动性。例如教室桌椅、玻璃、灯,寝室的水龙头、门锁坏了,有报必修,不推不拖,及时维修损坏的教育教学及生活设施,不断改善师生的学习和生活条件,使广大师生感到家一样的温暖,产生归宿感,形成强烈的主人翁意识和集体主义观念。(2)管理活动的规范性。健全和完善校产管理各项制度,并以适当的形式让学生了解掌握,启发学生遵守规章制度的自觉性,增强他们的纪律性和组织性。(3)教育活动的经常性。在为师生服务的同时,针对各个时期学生中出现的不良习惯,如环境意识差,乱扔杂物;缺少公共意识,损坏公物等问题,有针对性的开展教育活动。
所谓搞好“三个关系”:
一是处理好上下之间关系。就是坚决服从校长的领导,自觉维护民主集中制原则,遇到问题多请示、汇报,不擅自作出主张,做到帮忙不添乱,干事不越位。同时,与广大师生平等和睦相处,主动了解他们的所想所需,做他们的贴心人;积极向领导反映他们的意见和建议,做他们的代言人。二是处理好左右之间关系。就是主动与主管其它工作的同志搞好协调,生活上相互关心,工作上相互支持,政治上相互帮助,心往一处想,劲往一块使,合力搞好教学工作。三是处理好内外之间关系。就是积极与有关部门、其它学校、周边群众搞好协调,营造有利于学校发展的良好氛围。
如果我在这次竞聘中失利,也绝无怨言,绝不气馁,尊重组织和大家的选择,一如既往地投入到实际工作当中,有一份光发一份热,为五中更加美好的明天奉献自己的绵薄之力。
谢谢大家。
第二篇:副校长竞职演讲
副校长竞职演讲-演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委,老师们:
我叫xxx,现年xx岁,本科学历,中学一级教师,xx年毕业后分配到xx中学任教。曾为xx中学的“三连冠”贡献过自己的一份力量。xxxx年加入了xx中学的团队,曾在xx—xx三个所任学科连续取得A等格次。xx年调入xx中学担任政教处主任工作,具体负责学校的德育管理和安全工作,工作踏实认真,成绩出色。所撰写的班务工作论文分别获市级一等奖,省级三等奖,xxxx年被市教育局授予“德育工作先进工作者”称号。
首先,我感谢组织和领导给我们提供了公开竞争上岗,展示个人才华的机会。同时,也感谢多年来组织的培养教育、领导的关心支持和同志们的帮助配合。
我竞聘的岗位是主管总务后勤及安全工作的副校长。之所以竞聘这个岗位,主要基于三点考虑:一是热爱后勤工作。后勤工作的主要宗旨是服务,周到而细致的服务可以为全面搞好教学提供有力保障。多年来的教育工作实践使我认识到,学校后勤管理的真谛是育人,是潜移默化过程中蕴含着的无声的教育,是着眼于学生未来、培养高素质人才的教育。这种教育是学生在课堂上、教科书中无法找到或看到的,而这些,对学生的成长、世界观、人生观的形成和价值取向又产生着深远的影响。这项工作做的越到位,老师们就越能够全身心地投入工作。这样,后勤服务就转化为促进教学进步的动力,所以说后勤工作与教育教学工作有着密切的关系,因此自己以饱满的热情积极
研究搞好后勤服务,以不辜负领导的重托、大家的厚望。二是熟悉安全管理工作。近年来,我一直具体负责学校的安全工作。为了做好这项工作,注重调动大家的积极性和主动性,发挥了集体战斗力,与安全管理的同志们建立了深厚的感情。同时,也与有关部门建立了良好的关系,促进了了工作有效开展。三是具一定的管理经验和较强的组织协调能力。本人自参加工作以来曾担任班主任工作13年、担任教研组长5年、年级组长3年,调入xx中学后,又有5年政教处主任经历,具有较为丰富的管理经验。在以往的工作中能够较好地处理师生关系、同事之间的关系、各部门之间的关系,使得自己所承担的工作得以顺利开展。因此我对搞好总务后勤管理、安全管理工作充满信心。
如果我竞聘上主管后勤的副校长,我一定按照组织要求,积极主动地配合校长工作,团结和带领后勤组、安保组的同志们,进一步解放思想,开拓进取,抓住重点,扎实工作,推动整体工作登台阶、上水平,为促进学校跨越发展做出应有贡献。具体是抓住“四个重点”、搞好“三个关系”。
“四个重点”:
一是美化校园环境,突出环境育人。教育家夸美纽斯曾经说:“校园应当安排得美观,成为一个快意的场所和对学生富有吸引力的地方。”。我们应该把校园建设得更好,特别是要推动校园的绿化、美化、净化,行“无言之教”,突出校园文化建设的特色,以此来影响人、熏陶人、感染人、教育人,努力营造“一草一木都能说话,一
砖一瓦皆可育人”的充满艺术氛围和人文精神的校园环境,进一步培养和陶冶学生高尚的情操。
二是发扬团队力量,凝心聚力,充分发挥团队成员的智慧、创新精神。不断提高后勤管理人员、安保人员的服理念,服务意识、育人意识、效率意识和求实精神、奉献精神、创新精神,造就一支高素质的后勤、安保队伍。
三、强化后勤管理,坚持活动育人。要积极转变被动式服务,增强工作的前瞻性、超前性和主动性。具体是要紧紧围绕学校中心工作,根据自身特点,积极主动地实施后勤管理,开展育人活动。在工作中,要着力强化“三性”来加强对学生的教育。(1)服务活动的主动性。例如教室桌椅、玻璃、灯,寝室的水龙头、门锁坏了,有报必修,不推不拖,及时维修损坏的教育教学及生活设施,不断改善师生的学习和生活条件,使广大师生感到家一样的温暖,产生归宿感,形成强烈的主人翁意识和集体主义观念。(2)管理活动的规范性。健全和完善校产管理各项制度,并以适当的形式让学生了解掌握,启发学生遵守规章制度的自觉性,增强他们的纪律性和组织性。(3)教育活动的经常性。在为师生服务的同时,针对各个时期学生中出现的不良习惯,如环境意识差,乱扔杂物;缺少公共意识,损坏公物等问题,有针对性的开展教育活动。
四、进一步加强安全教育,落实安全责任,强化安全措施,完善安全制度,创建平安和谐校园。通过板报,橱窗,例会,国旗下演讲,主题班会,法制宣传等活动或载体,营造一个全民懂安全,人人讲安
全的氛围。做到安全管理无小事,及时化解矛盾纠纷,做好矛盾隐患排查,限时进行整改,确保校园和谐稳定。
所谓搞好“三个关系”:
一是处理好上下之间关系。就是坚决服从校长的领导,自觉维护民主集中制原则,遇到问题多请示、汇报,不擅自作出主张,做到帮忙不添乱,干事不越位。同时,与广大师生平等和睦相处,主动了解他们的所想所需,做他们的贴心人;积极向领导反映他们的意见和建议,做他们的代言人。二是处理好左右之间关系。就是主动与主管其它工作的同志搞好协调,生活上相互关心,工作上相互支持,政治上相互帮助,心往一处想,劲往一块使,合力搞好教学工作。三是处理好内外之间关系。就是积极与有关部门、其它学校、周边群众搞好协调,营造有利于学校发展的良好氛围。
如果我在这次竞聘中失利,也绝无怨言,绝不气馁,尊重组织和大家的选择,一如既往地投入到实际工作当中,有一份光发一份热,为学校更加美好的明天奉献自己的绵薄之力。
谢谢大家。
(撰稿:肖永政)
xx年x月x日
第三篇:副校长竞职演讲
副校长竞职演讲
尊敬的各位领导、各位评委,同志们:
我叫张娟,今年岁,年毕业于海伦师专,同年月参加工作,年入党,年晋升为中教高级职称,年担任政教副校长,后任副书记兼副校长,现任副书记、常务副校长,主管后勤工作。
首先,我感谢组织和领导给我们提供了公开竞争上岗,展示个人才华的机会。同时,也感谢多年来组织的培
养教育、领导的关心支持和同志们的帮助配合。
我竞聘的岗位是主管后勤的副校长。原创:wenmi114.com之所以竞聘这个岗位,主要基于三点考虑:一是热爱后勤工作。后勤工作的主要宗旨是服务,周到而细致的服务可以为全面搞好教学提供有力保障。多年来的实践让我感到,学校后勤管理的真谛是育人,是潜移默化过程中蕴含着的无声的教育,是着眼于学生未来、培养高素质人才的教育。这种教育是学生在课堂上、教科书中无法找到或看到的,而这些,对学生的成长、世界观、人生观的形成和价值取向又产生着深远的影响。这项工作做的越到位,老师们就越能够全身心地投入工作。每当看到自己和大家的努力成果,转化为促进教学进步的动力时,我心中总是无比欣慰,也鼓励自己以更大的热情研究搞好后勤服务,以不辜负领导的重托、大家的厚望。二是熟悉后勤工作。近年来,受组织委托,我一直主管学校后勤工作。为了做好这项工作,多次进行实际摸底,较为准确地掌握基本情况,对后勤的各个方面都比较熟悉,工作中,注重调动大家的积极性和主动性,发挥了整体战斗力,与后勤的同志们建立了深厚的感情。同时,也与有关部门建立了良好的关系,促进了了工作有效开展。三是具有一定工作能力。为了支持教学,我们及时完成了师生们提出的一些问题,诸如水电供给、桌椅维修、校舍维护、环境美化等等,达到了领导满意、师生满意。尤其是主动配合主要领导与县交警队协调,打通了出口处解放路上的隔离带,给师生带来了方便,也消除了安全隐患。还积极协调有关方面,为维修教学楼筹措资金,取得了良好效果。
如果我竞聘上主管后勤的副校长,我一定按照组织要求,积极主动地配合校长工作,团结和带领后勤的同志们,不断解放思想,开拓进取,抓住重点,扎实工作,推动整体工作登台阶、上水平,为全面搞好教学做出应有贡献。具体是抓住“三个重点”、搞好“两个关系”。
所谓抓住“三个重点”:
一是美化校园环境抓基础,突出环境育人。教育家夸美纽斯曾经说:“校园应当安排得美观,成为一个快意的场所和对学生富有吸引力的地方。”。我们应该把校园建设得更好,特别是要推动校园的绿化、美化、净化,行“无言之教”,以此来影响人、熏陶人、感染人、教育人,努力营造“一草一木都能说话,一砖一瓦皆可育人”的充满艺术氛围和人文精神的校园环境,进一步培养和陶冶学生高尚的情操。
二是优化员工素质抓关键,注重示范育人。后勤人员是服务者也是教育者,他们的思想作风和工作态度对学生有着直接的影响,能起到春风化雨,润物无声的教育作用。为此,要通过学习培训、交心谈话、解决各个实际困难等办法,不断增强后勤人员的育人意识、服务意识、效率意识和求实精神、奉献精神、创新精神,造就一支高素质的后勤职工队伍。
三、强化后勤管理抓升级,坚持活动育人。要积极转变被动式服务,增强工作的前瞻性、超前性和主动性。具体是要紧紧围绕学校中心工作,根据自身特点,积极主动地实施后勤管理,开展育人活动,以优良的管理、优质的服务共书育人华章。在工作中,要着力强化“三性”来加强对学生的教育。()服务活动的主动性。例如教室桌椅、玻璃、灯,寝室的水龙头、门锁坏了,有报必修,不推不拖,及时维修损坏的教育教学及生活设施,不断改善师生的学习和生活条件,使广大师生感到家一样的温暖,产生归宿感,形成强烈的主人翁意识和集体主义观念。()管理活动的规范性。健全和完善校产管理各项制度,并以适当的形式让学生了解掌握,启发学生遵守规章制度的自觉性,增强他们的纪律性和组织性。()教育活动的经常性。在为师生服务的同时,针对各个时期学生中出现的不良习惯,如环境意识差,乱扔杂物;缺少公共意识,损坏公物等问题,有针对性的开展教育活动。
所谓搞好“三个关系”:
一是处理好上下之间关系。就是坚决服从校长的领导,自觉维护民主集中制原则,遇到问题多请示、汇报,不擅自作出主张,做到帮忙不添乱,干事不越位。同时,与广大师生平等和睦相处,主动了解他们的所想所需,做他们的贴心人;积极向领导反映他们的意见和建议,做他们的代言人。原创:wenmi114.com二是处理好左右之间关系。就是主动与主管其它工作的同志搞好协调,生活上相互关心,工作上相互支持,政治上相互帮助,心往一处想,劲往一块使,合力搞好教学工作。三是处理好内外之间关系。就是积极与有关部门、其它学校、周边群众搞好协调,营造有利于学校发展的良好氛围。
如果我在这次竞聘中失利,也绝无怨言,绝不气馁,尊重组织和大家的选择,一如既往地投入到实际工作当中,有一份光发一份热,为五中更加美好的明天奉献自己的绵薄之力。
谢谢大家。
第四篇:2011副校长演讲稿竞职演讲
竞聘副校长演讲稿
各位领导、各位评委、老师们:
大家好!
首先感谢各位领导给了我这个锻炼自己、展现自己的机会。我叫xxx ,现年34岁,中国共产党员,本科学历,小学高级教师,1997年8月参加工作,曾任教导处副主任,教导主任,现任xxx乡中心小学副校长。今天我参加竞聘的岗位是xxx民族师范学院附属学校副校长。
孔子说:德薄而位尊,智小而谋大,力小而任重,鲜不及也。意思是说德行浅薄而在要位上,学识少而谋划大事,力量小而担当重任,没有不坏事的。这充分说明一名好的领导必须具有良好的品德、丰富的学识,较强的工作能力。客观剖析自己,我觉得我自己具有较高的政治思想觉悟和较强的政治素质。为人正直、作风正派,原则性强。平时严以律己、宽以待人,团结同志,工作上兢兢业业、尽心尽职,顾全大局,因此赢得了领导与教师的广泛好评。
作为学校的中层干部,我具有较强的管理能力。在担任亭亮乡中心小学副校长期间,我摆正位置,当好配角。在工作中我将尊重校长的核心地位,维护校长的威信,多交心通气,甘当绿叶。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。当好校长的助手,能协调好学校各部门,安排好学校各项工作,使学校日常工作有条不紊地开展。我制定或修订了学校各项考核制度,形成完善的教师考核体系,有效地调动了教师的主观能动性,促进了教师的专业成长。很抓教学常规管理,强化质量管理,学校教学质量稳步提升。积极做好学校教学常规工作,学校安全、以及校园文化建设等工作,2010年我校顺利通过了市级、区级常规管理评估验收及区级“两基”复检工作。
工作十几年来,我个人取得了一些成绩: 2004年参加宁明县小学语文优质课比赛获二等奖; 2005 年9月被xxx乡人民政府评为优秀教师;2006年12月在全区中小学现代远程教育工程“我能利用远程教育设计一节课”评比活动中获一等奖。2006年12月拟写的《浅谈字理教学》论文获xxx市小学教育教学三等奖。;2006年10月组织课题《诵读经典诗文,提高学生的人文素养和语文素养》获得广西小学教育研究中心颁发的确认证书;2006年组织的课题《中越边境农村小学语文探究性学习的研究》获得立项。2007年9月获得宁明县优秀教师;2008年撰写的《浅谈校长如何加强对学校常规管理的有效控制》获广西教育教学论文二等奖。
如果我能竞聘成功,我只有不断加强学习,向前辈学、向同事学、从书本上学、在实践中学,坚守教学岗位,以优秀的师德表现和良好的业务素养引领广大教师共同进步。下面是我的工作思路。
一、加强教师队伍建设,促进教师专业发展。
1、进一步拓展师德建设和班主任工作。人们说:“问渠哪得清如许?为有源头活水来”。如果我们老师不断更新知识、更新观念、头脑活了,教育时就会少一分“匠气”,不仅仅是教书还能育人,甚至于会教出一种艺术性来。人们也说:“学高为师,身正为范”。作为一名教育工作者,我深知教师的榜样作用之大。为此,我将组织教职工进行各种法律法规的学习,加强有关政策的学习,以及思想政治理论学习,并在教职工之间展开“师德”“教风”学习讨论,以此提高整个教师队伍的思想政治素质和理论水平。此外,抓紧抓死班主任工作,因为班主任是全班学生的组织者、领导者和教育者,是学生成长的引路人,是联系科任教师的纽带,是沟通学校、家庭、社会的桥梁,是对学生进行思想品德教育的骨干力量。所以,如果我能竞上这个岗,我将建议学校制定《班主任
工作管理条例》,包括《班主任任职条件和任免程序》、《班主任工作职责》、《班主任工作考评》几个组成部分,以此选拔、任用、完善我校班主任工作。
2、组织实施“小学教师专业发展规划”,充分发挥各级骨干教师的示范引领作用,提高全体教师实施新课程的能力和水平,促进教师的专业发展;
3、加强中层干部队伍建设,进一步完善中层干部竞争上岗制度,继续推行中层干部任期目标考核,提高工作实效。
二、优化教学常规管理,努力提高教学质量。
1、加强校本教研,完善集体备课制度,除了明确的文本理论知识的学习外,还必须通过群体合作的校本研修,让教师拥有那些“默会”的、“不可言传”的和镶嵌于情境之中的实践智慧;
2、进一步做好课程计划检查和教学工作检查;
3、加强教研组建设,开展扎实有效、丰富多彩的教研活动;
4、加强教科研工作,围绕 “构建快乐课堂,促进学生健康成长”的总课题开展一系列的教科研活动,把教育科研与提高课堂教学效率结合起来,与解决实际问题结合起来,做好课题研究和教育教学论文的撰写。
三、进一步拓展校园文化建设,营造书香校园。以“书香校园”为主题,采用读书活动、书画展览、演讲比赛、歌咏比赛、诗歌朗诵比赛、板报、法制宣传栏、校园广播等多种形式加强校园文化建设。以此加大学校德育工作力度,营造出浓郁的校园文化氛围,培养学生广泛的兴趣,拓宽知识面,并使学生能力得到提高。
四、改善教师办公环境,创建优美和谐校园。
1、在条件许可的情况下,尽力改善教师的办公环境,努力营造积极向上、团结合作的办公室文化;
2、加强校园环境建设,通过橱窗、走廊及各室的布置和美化,发挥环境的育人作用,让师生在舒适自由、优美恬静的校园中快乐地工作和学习。
五、进一步拓展安全保卫工作。在全校师生员工中加强教育,树立“以人为本”,“人人为本”的安全防护意识,让安全意识深入人心。
各位领导,各位评委,各位同事,古人云:“不可以一时之得意而夸其能,亦不可以一时之失意而自堕其志。”无论结果如何,淡薄名利始终是我的为人之道,处事之则。无论在任何时候,任何岗位,我都将一如既往地勤奋学习,努力工作,为我校工作的发展作出应有的贡献。
谢谢大家!
第五篇:副校长竞职演讲稿
副校长竞职演讲
尊敬的各位领导,各位评委,各位同事:
大家好!首先感谢上级领导给了我一个公平竞争、展示才华的机会!我叫某某,出生于某年某月,某年毕业于某某大学中文系汉语言文学专业,大学本科学历,中共党员,现任某某学校教导主任。
回顾自己成长的历程,我从一个普通的教师成长为教导主任,今天又站到了竞选副校长的舞台上,我前进的每一步都离不开组织的培养、领导的关心和同志们的帮助。在几年的教学工作中,自己认真刻苦,勤奋努力,较好的履行了职责和完成了所承担的教学任务。作为班主任,所带的班级连续几次被评为“红旗班”;作为教导主任,自己积极抓好教学管理工作,认真组织开展教学教研活动,得到了领导和学校师生的肯定;在做好教学工作的同时,利用课余时间写论文和报道。其中,所写《浅论语文教学有效性的策略与方法》获得了全市教管论文二等奖,另有数篇报道在某某晚报上发表;并且,个人获得了优秀共产党员、模范教师等荣誉称号。我深知这些荣誉的取得,得益于领导的鼓舞和鞭策,得益于同事的支持和帮助。在这里我想真诚的说一声:谢谢你们!正是有了你们的关心和支持,我才有更多的勇气和底气站在这里。
这次竞选副校长一职,我认为自己具备以下优势:
第一,是年轻,有信心,有决心。年轻人有一股子拼劲儿,而信心和决心又是干好事业的重要保证。
第二,有相应的管理工作经验和能力。担任学校教导主任的经历,丰富了我的教学管理经验,锻炼了我的组织能力和协调能力。
如果能够竞选成功,我一定会积极配合校长的工作,当好参谋助手,抓好分管工作,与其他老师一道,务实进取,勤奋工作,为推动学校教学工作的进步作出应有的贡献。具体来说,积极做到以下三点:
第一、摆正位置,当好配角。在工作中我将尊重校长的核心地位,维护校长的威信,多请示汇报,多交心通气,甘当绿叶。正确看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。
第二、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和科技知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。
第三、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子。在常规教学管理中,如备教改辅考研等方面要进行创造性管理,要在扬弃传统管理经验的同时,注重有个性化突破。
一个人生命的价值在于不断超越自我。如果我能竞选成功,我将竭尽所能,开拓奋进,为一小的明天作出不懈努力。如果落选,决不气馁,我会一如既往地做好本职工作。
谢谢大家!