第一篇:总务科科长竞聘演讲稿
竞聘演讲稿
尊敬的各位领导及评委:
大家好!
非常感谢处领导和同志们的信任和支持,使我有机会站在这里参加总务科科长的竞聘,接受领导和同志们的挑选,以实际行动支持处领导的决定。同时,借此机会,增进领导和同志们对我的了解。我愿意把自己过去的工作、学习经历,以及我对新岗位的理
解、认识,适应此项工作的优势和今后工作的设想,向各位领导和同志们进行汇报:
我叫xxx,现年xx岁,中共党员,本科学历,现任xxx总务科科长,现我应聘的岗位仍是处总务科科长职务。
我之所以竞聘总务科科长的职位,基于以下因素。
第一,自身素质过硬。在政治修养上,能够坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想指导工作实践,勤于学习,不断提高自己的政治思想觉悟和政治理论水平,坚持原则,把握政策,始终围绕环卫处的中心任务开展工作,得到了领导肯定。在自身素质上,具有积极进取、乐于奉献的事业心和进取心,始终保持吃苦耐劳的工作干劲,认真负责、永不服务输的工作热忱,锲而不舍、执着务实的工作态度,团结友爱、合作协同的团队意识。思想作风上,我一向谦虚谨慎,诚恳待人,工作上尊重领导,支持领导的工作,与同事之间互相理解,坦诚交往,对待他人,真诚热情,举止礼貌,有着良好的人际关系和广泛的社会关系。
第二,比较熟悉总务科业务。在此次竞聘之前,我就担任总务科科长这一职务。在工作中我不断吸取教训积累好的经验,我认为要做好这一工作,应该做好以下几点:
1、应带领下属认真学习党的路线方针政策,不断提高队伍素质,积极塑造行业形象。组织本部门职工加强安全生产、财会法规、物业管理等业务范围内的法规文件学习,提高业务素质。
2、熟练掌握我处各岗位所需的材料、劳动工具、劳保用品等物品的品种、数量,并保证及时、优质、优价采购,合理安排采购物品的库存量。按要求的程序进行材料、物资的购、存、发工作,做好材料购买、入库保管、发放各项程序的监督检查,确保无漏洞、库存整齐完好,降低损耗。每月及时汇总相关材料的购买、发放、使用、库存等相关数量、金额,做到帐实相符。
3、组织做好门卫的安全保卫工作,组织好门卫交接班手续。组织做好物业管理工作,及时检查职工住宅楼物业管理工作情况。组织做好本部门职工劳动纪律、考勤等工作的管理,及时上报考勤。组织做好办公楼公共区域的卫生保洁工作,要求做到不留卫生死角,及时对卫生打扫情况进行检查。
4、组织完成领导交办的其他工作和学习任务。
如果这次竞聘能够得到领导和同志们的信任和支持,我将严格按照以上四个方面的要求,和全科同志一起发扬爱岗敬业,团结协作的精神扎扎实实做好各项工作,圆满完成领导交给的各项任务,进一步认清总务科工作在全处工作大局中所处的位置,完善并修订总务科的工作目标,不断在服务中提高工作水平,提高运行效率,提高服务质量,为同事们做好优质服务。
我的演讲完了,请领导、同事们相信我、支持我。
谢谢大家!
第二篇:总务科科长竞聘演讲稿
总务科科长竞聘演讲稿
尊敬的院领导和同志们:
大家好!非常感谢各位的信任和支持,使我有机会站在这里参加总务科科长的竞聘,接受领导和同志们的挑选,以实际行动支持院务会的决定。同时,借此机会,增进领导和同志们对我的了解。我愿意把自己过去的工作、学习经历,以及我对新岗位的理解、认识,向各位领导和同志们进行汇报:
我叫董瑾,现年54岁,中共党员,高中学历,现任总务科副科长,现我应聘的岗位是院总务科科长职务。自从在医院工作以来,一直从事负责医院上下水和暖气管道的维修,清掏院内大小化粪池的污泥和管理操作污水处理设备等工作,并且也知晓院内各个部位水暖设施的设施布局,工作中始终坚持不分工作和休息时间,随叫随到,多年来始终坚持这样的工作作风和工作态度,得到了院领导和各科室的认可,也为医院的安全工作昼夜操劳。工作扎实可靠,认真勤劳是我个人的最大特点。我于2010年年底担任总务科副科长职务,在做好院内污水处理及锅炉正常运行、停炉维修保养工作的同时,积极配合医院做好各方面的工作,其中包括无障碍坡道、楼道声控灯、电器线路整治、安全通道障碍清理、单身公寓照明、办理停车场手续等工作,为了更进一步地改善我院的医疗及院内环境和面貌,提升全院医疗水平,按照
院领导的工作要求及安排,克服人员少、任务重、时间紧等诸多问题,全科人员团结一致,齐心协力,加班加点完成每一项工作,期间对行政楼的外墙粉刷涂料、栏杆刷漆,参与门诊楼总体粉刷及室内物品的搬运,对门诊四个楼梯通道及四间房屋格挡拆除清理,对专用电缆的固定、部分拆除后电线的改路、埋线及用电线路的调整改造,给住院部、中西医科及锅炉房更换了门牌,门诊楼各层过道进行了吊顶,并对门窗地面进行刷油及室内外墙面、以及住院部大厅、医院外围护栏和围墙进行了油漆及涂料的粉刷,使我院整体环境卫生得到了根本的改变。
一年来,带领全科人员齐心协作,克服困难,以院内整体为大局,积极配合临床科室做好各方面的工作,踏踏实实、认真负责地完成院领导交给的各项工作及任务,工作中任劳任怨,不计报酬,加班加点,坚守岗位,履行职责,同时要总结经验,积极进取,取长补短,不断完善总务工作,为下一步更好地为各科临床科室服务好,把总务工作做细做好,做扎实,这样总务工作才更有凝聚力、战斗力,为今后本院的各项工作加倍做出努力。
我之所以竞聘总务科科长的职位,基于以下因素。
第一,自身素质过硬。在政治修养上,能够坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想指导工作实践,勤于学习,不断提高自己的政治思想觉悟和政治理论水平,坚持原则,把握政策,始终围绕医院的中心任务开展工作,得到了院领导的肯定。在自身素质上,具有积极进取、乐于奉献的事业心和进取心,始终保持
吃苦耐劳的工作干劲,认真负责、永不服输的工作热忱,锲而不舍、执着务实的工作态度,团结友爱、合作协同的团队意识。思想作风上,我一向谦虚谨慎,诚恳待人,工作上尊重领导,支持领导的工作,与同事之间互相理解,坦诚交往,对待他人,真诚热情,举止礼貌,有着良好的人际关系和广泛的社会关系。
第二,我在总务副科长岗位上已工作一年多时间,比较掌握和熟悉总务科业务,有一定的实际经验,具有一定的组织指挥和发现问题、解决问题的能力。在此次竞聘之前,我担任院总务科副科长这一职务。在工作中我不断吸取教训积累好的经验,在做好各项临床供应和保障服务工作的同时,首先抓好科室内部管理,摸索出适应医院实际情况的后勤模式,统一全科人员的思想,逐步达到设备齐全、服务一流、质量过关的总务工作,向管理要效益、用服务树形象、以开拓图发展,整体推进总务各项工作稳步前进,经常利用开会学习期间,进行人生观价值观的讨论,使全科同志明白作为一名后勤服务人员,就是要树立后勤围着临床转,必须做到三勤“嘴勤、腿勤、手勤”,这样才能很好的为临床服务,为病人创造一个良好的就医环境,科室年初还制订了适合各班组的管理考核制度,并与每位科员签订了目标考核责任书,通过责任书的签订,促进了班组与班组之间团结协作、共同努力,牢固树立爱岗敬业、诚实守信、办事公道、求真务实服务临床的精神及奉献社会的职业道德,我认为要做好这一工作,应该做好以下几点:
1、应带领全科职工认真学习党的路线方针政策,不断提高队伍素质,积极塑造科室形象。作为科室领导不但要尽职尽责的完成本职工作,而且还要根据科室工作的特点进行认真的分析,研究做好与其他临床科室的协调配合工作,开拓延伸以便工作创造性的向前发展。
2、熟练掌握我科各岗位所需的材料、劳动工具、劳保用品等物品的品种、数量,并保证及时、优质、优价采购,合理安排采购物品的库存量。按要求的程序进行材料、物资的购、存、发工作,做好材料购买、入库保管、发放各项程序的监督检查,确保无漏洞、库存整齐完好,降低损耗。每月及时汇总相关材料的购买、发放、使用、库存等相关数量、金额,做到账务相符。
3、组织做好门卫的安全保卫工作,组织做好科室职工劳动纪律、考勤等工作的管理,及时上报考勤。组织做好办公楼公共区域的卫生保洁工作,要求做到不留卫生死角,及时对卫生打扫情况进行检查。
4、组织完成领导交办的其他工作和学习任务。
如果这次竞聘能够得到领导和同志们的信任和支持,我将严格按照以上四个方面的要求,和全科同志一起发扬爱岗敬业,团结协作的工作态度和无私奉献的精神,扎扎实实做好各项工作,圆满完成领导交给的各项任务,进一步认清总务科工作在全院工作大局中所处的位置,完善并修订总务科的工作目标,不断在服务中提高工作水平,提高运行效率,提高服务质量,为同志们做
好优质服务,同时继续发扬脏活累活干在前,关键时刻到现场,设施维修我专长,为医院工作不张扬,一门心思一个心眼的干好工作。我的演讲完了,请领导、同志们相信我、支持我。
谢谢大家!
第三篇:总务科科长竞聘演讲稿
今天,我要竞聘的岗位是总务科科长,希望通过这次竞岗,让大家更多地认识我、了解我、支持我。以下是小编整理的总务科科长竞聘演讲稿,欢迎阅读了解。
总务科科长竞聘演讲稿
1尊敬的各位领导及评委:
大家好!
非常感谢处领导和同志们的信任和支持,使我有机会站在这里参加总务科科长的竞聘,接受领导和同志们的挑选,以实际行动支持处领导的决定。同时,借此机会,增进领导和同志们对我的了解。我愿意把自己过去的工作、学习经历,以及我对新岗位的理解、认识,适应此项工作的优势和今后工作的设想,向各位领导和同志们进行汇报:
我叫xxx,现年xx岁,中共党员,本科学历,现任xxx总务科科长,现我应聘的岗位仍是处总务科科长职务。
我之所以竞聘总务科科长的职位,基于以下因素。
第一,自身素质过硬。
在政治修养上,能够坚持以邓——理论、“三个代表”重要思想指导工作实践,勤于学习,不断提高自己的政治思想觉悟和政治理论水平,坚持原则,把握政策,始终围绕环卫处的中心任务开展工作,得到了领导肯定。在自身素质上,具有积极进取、乐于奉献的事业心和进取心,始终保持吃苦耐劳的工作干劲,认真负责、永不服务输的工作热忱,锲而不舍、执着务实的工作态度,团结友爱、合作协同的团队意识。思想作风上,我一向谦虚谨慎,诚恳待人,工作上尊重领导,支持领导的工作,与同事之间互相理解,坦诚交往,对待他人,真诚热情,举止礼貌,有着良好的人际关系和广泛的社会关系。
第二,比较熟悉总务科业务。
在此次竞聘之前,我就担任总务科科长这一职务。在工作中我不断吸取教训积累好的经验,我认为要做好这一工作,应该做好以下几点:
1、应带领下属认真学习党的路线方针政策,不断提高队伍素质,积极塑造行业形象。组织本部门职工加强安全生产、财会法规、物业管理等业务范围内的法规文件学习,提高业务素质。
2、熟练掌握我处各岗位所需的材料、劳动工具、劳保用品等物品的品种、数量,并保证及时、优质、优价采购,合理安排采购物品的库存量。按要求的程序进行材料、物资的购、存、发工作,做好材料购买、入库保管、发放各项程序的监督检查,确保无漏洞、库存整齐完好,降低损耗。每月及时汇总相关材料的购买、发放、使用、库存等相关数量、金额,做到帐实相符。
3、组织做好门卫的安全保卫工作,组织好门卫交接班手续。组织做好物业管理工作,及时检查职工住宅楼物业管理工作情况。组织做好本部门职工劳动纪律、考勤等工作的管理,及时上报考勤。组织做好办公楼公共区域的卫生保洁工作,要求做到不留卫生死角,及时对卫生打扫情况进行检查。
4、组织完成领导交办的其他工作和学习任务。
如果这次竞聘能够得到领导和同志们的信任和支持,我将严格按照以上四个方面的要求,和全科同志一起发扬爱岗敬业,团结协作的精神扎扎实实做好各项工作,圆满完成领导交给的各项任务,进一步认清总务科工作在全处工作大局中所处的位置,完善并修订总务科的工作目标,不断在服务中提高工作水平,提高运行效率,提高服务质量,为同事们做好优质服务。
我的演讲完了,请领导、同事们相信我、支持我。谢谢大家!
总务科科长竞聘演讲稿
2尊敬的各位领导、各位评委:
你们好!
我是xx号,本人原来负责医院宣传、教育工作。我这次竞岗是“总务科科长”的职位。我竞岗演讲主题是:管理工作要细化、落实工作要到位、保障工作要百分之百。
首先,管理工作要细化。
医院占地面积50多亩,业务用房近4万平米,病人入住高达800多人,门诊每年近80万人次,全院职工也达到1200多人,医院后勤工作繁多复杂。千头万绪,后勤工作直接与医疗工作息息相关。目前医院后勤工作重点有几大块,物业公司负责的有保洁、配送、保安以及物资供应、维修、医院内、外环境,如此众多的事情,要确保每件工作做好,所以后勤管理工作必须细化。工作职责要明确,将大后勤工作实行细化管理。
其次,落实工作要到位。
医疗工作要确保医疗安全,后勤工作也必将是一个很大的挑战。医院后勤几乎每件工作都围绕医、护工作开展,每件工作稍有疏忽将给医疗安全工作带来不可弥补或不可估量的影响,所以后勤的工作要落实到位,为临床医疗安全提供有力的保障。总之,工作目标必须到位、责任到人、实行倒逼机制。
与此同时,保障工作要百分之百。
要制定有效的后勤工作计划,针对临床医、护部门制定细致的方案措施,保证每件工作百分之百落实到位,在要求的时间内百分之百完成,绝对不能拖慢临床工作进度,影响医、护工作。后勤要围绕全院临床工作转,百分之百地按质按量完成任务是后勤工作的永远追求。
作为总务科的科长,一定配合领导,努力做好自己的本职工作,积极主动去承担责任。每天坚持到临床各科室调研了解,做到主动上门、主动服务。责任重于泰山,只有不折不挠、踏踏实实,不怕艰苦地努力工作,才会使医院后勤工作做到最好,也更好地服务于全院。
第四篇:总务科科长职责
总务科科长职责
1.在院长领导下,负责全院的后勤工作;科主任是本科服务质量与病人安全管理和持续改进第一责任人,应对院长负责。
2.定期讨论本科在为医院贯彻的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中提供后勤系统支持工作中存在的问题,提出改进意见与措施,并有反馈记录文件。
3.有责任教育职工树立后勤工作为医疗第一线服务的思想,坚持下送、下收、下修,不断改善服务态度,提高服务质量。
4.负责组织领导财务管理、物资供应、设备维修、病员膳食、职工食堂、库房。
5.屋修建、院容整顿、交通、电话和生活等工作,保证医疗、教学、科研、预防工作的顺利进行。
6.经常深入科室了解医疗及有关部门的需要,根据人力、物力和财力的可能制定工作计划,检查督促执行情况,研究工作中存在的问题,改进工作,总结经验。
7.组织后勤人员学习后勤业务,提高业务水平。
8.组织本科人员做好进修、实习、参观人员的生活接待。督促检查本科人员
9.副科长协助科长负责相应的工作。
总务科
1、水、电、气等的后勤保障操作规范
2、各项食品卫生安全制度
3、突发食品安全事件应急预案
4、医院外包业务管理制度
第五篇:总务科科长职责
总务部工作职责
一、在院长、主管副院长的领导下负责全院的后勤服务和保障工作,不断改善服务态度,提高服务质量。
二、努力提高医院后勤工作信息化管理水平。负责组织领导财产管理,物资供应、设备维修、院容整顿、交通电讯、供电、供汽、劳保物资和生活保障等工作,保证医疗,科研、预防工作的顺利进行。
三、增补、更新、维修、报废全院的各类家具;计划、申报、购买、保管、发放全院的工作服、被服、劳保等物品。
四、计划、申报、购买、保管、发放全院的文化、办公、印刷用品和低质易耗物品;回收、上交、处理、利用相关的报废物品。
五、负责全院的设备、仪器等的计划、采购和管理工作。
六、负责全院临时工的审核、考查工作。
七、经常深入科室了解医疗及有关部门的需要,根据医院人力、物力和财力的可能,为临床提供优质的后勤服务。
总务处工作职责
1.总务处是医院物资供应、设备维修保养的职能部门,负责制定医院物资供应、环卫、污水处理、医用废弃物处理、被服洗涤、房产维修工作等各项工作制度。
2.根据医院的中心工作和目标任务要求,制订各个时间的后勤供应保障工作计划,并负责组织实施,定期进行检查督促分析。
3.负责制订各班组工作质量、工作效率、业务技术、班组管理的检查考核标准和考核办法。组织各班组学习岗位技能知识,提高人员素质,完成各项工作任务。
4.对全院供气、供水、供电、制冷、供暖、电讯设备进行全面管理,对各种设备进行维修保养,确保设备正常运行。
5.保证全院水、电、氧气、被服等物资的供应,高低压电力系统,电梯的正常使用,维修和管理各类后勤设备、设施。
6.做到三下(下收、下送、下修),三通(水通、电通、气通),二不漏(不漏电、不漏水)。落实巡查制度,做好保养维修和防范工作。及时处理应急或突发事件,保证全院工作正常运行。
7.加强食堂管理,提高食品质量,改善服务态度,确保全院职工、病员安全用餐。
8.完成医院基础建设相关筹划、实施及善后工作。
9.督促、检查、指导本院和地段的爱国卫生活动情况,经常宣传卫生知识,健全清洁工作制度,做好除害灭病工作。10.努力提高全科工作效率,加强效能建设。
11.承办院长和分管领导交办的其它总务后勤任务。
一、总务科工作制度
(一)负责药品医疗器材以外的物资管理和供应工作,坚持下送、下收、下修,以保证医护工作的顺利进行。
(二)负责院内零小维修。
(三)使物品采购、保管、供应、发放制度化。
(四)各种被服、劳保用品管理按有关规定办理,超出范围不予发放。
(五)在不断完善管理的前提下,认真完成服务任务保证各项工作任务的实施。
二、财产物资管理制度
(一)凡医院所需要的各种财产物资(除药品器材和图书外),均由总务科负责统一采购、调入、供应、管理、维修。要尽可能的修旧利废,做到物尽其用,节约使用。
(二)负责管理的财产、物资,应建立健全帐目,指定专人采购、领发、保管,加强管理,定期或不定期清点实物,做到帐物符合。
(三)各科室所需物资,应按计划供应,实行送货上门。属交旧领新的物资,交回物品要登记上帐。
(四)各种物品、被服的报废,要办理报废手续,总务科对报废物资要妥善处理。医院的财产物资,任何人不得私自取用。重大财产物资的报损、报废,及财产物资变价,转让或免费调拨,由总务科审校转院领导并报主管部门批准处理,不得擅自处理。
(五)各科室应护士长责物品清领,保管及注销工作。