加区团委2010年工作总结

第一篇：加区团委2010年工作总结

打牢基础明确目标

2010共青团工作再创新业绩

共青团加格达奇区委员会

2010年工作中在区委领导和团地委的指导下，团区委以“四项工程”、“两大行动”和“一项重点工作”为目标，全力开展共青团工作，在工作中力争做到“有突破、有创新、有推进”。确保2010年加区共青团工作再上新台阶。

一、工作情况

一是青少年思想道德建设有新发展。在青少年思想道德建设上，以确定的青少年筑魂工程、青少年权益保护工程和深化青春兴安生态环保行动为载体，在清明节开展了“网上祭英烈”和“缅怀革命先烈、弘扬民族精神”清明扫墓活动。开展了“我为旱区捐一元钱”爱心捐款活动，为西南旱区共募捐11281元。防火期期间开展了“森林防火知识伴我行”主题活动月，并结合“四好少年”，开展了“遵守森林防火条例，争做四好少年”活动，将遵守森林防火条例与培养少年儿童的日常行为习惯相结合。在加区举行植树节启动仪式上。设立了宣传台，倡导青少年关心爱护绿色生命。在第二十个“全国助残日”期间，同团地委联合开展了12355“阳光心语”公益讲堂走进无声世界活动。聘请心理辅导专家到加区六小特教部，与残疾学生进行了深层次的心理辅导。

二是团建创新有新成果。按照团地委大力开展“两新”组织建团工作的要求，加区团委启动了建团月活动，坚持以必须建为原则、以重点建和普遍建为抓手，以探索建为创新，以全团力量集中推进此项重点工作。为了能够保质保量的完成我区30家的建团任务，团区委制定了方案，确定了灵活的建团方式，采取了团员3人以上的独立建，团员人数少青年多的建青年联谊站等方式。在工作的推进 1

中，采取了先联系再推进，已建立党组织的优先建等方法，推动了我区的建团工作。目前我区的30家建团任务已全部完成，其中新经济组织24家，新社会组织6家，已建立党组织的4家。覆盖了餐饮、宾馆、通讯、建筑、卫生、家电等行业。团区委也重点开展学习型团组织建设，学习型团组织建设在加区已经全面展开。同时，圆满的完成了加区“团统”工作，对全区25家团委，1300余名团员进行了统计，进一步的规范了全区团组织和团员的管理。

三是社会实践活动和志愿服务理念宣传有新突破。在今年的社会实践活动中，解决重活动，轻实践的问题，在活动开展前广泛征求青少年的意见，确定了先试点，再推进的方法，在大学生中开展了假期社区实践活动，活动中加区的卫东和曙光两个社区为大学生提供了民政助理、文化助理、计生助理、委主任助理和社区团委书记助理等社区实践岗位，来自高校的34名大学生在社区进行了为期20天的社会实践，团区委还首次采取了团区委和社区的双向考评的方法，对大学生假期社区实践进行鉴定，提高了大学生适应社会能力。在志愿服务理论的宣传和普及工作中，团区委借助第11个中国青年志愿者服务日，同时也为第二届“一节一会”志愿者工作打下基础，以志愿者QQ群为载体采取群论坛发贴互动的形式向青年宣传志愿服务的精神及意义，加深志愿服务的理解。这也是团区委第一次尝试以网络互动的方式进行志愿服务理念的宣传和普及。

四是区域共建工作有新推进。成立了以加区、松岭、新林、加林局为主体的“三区一局”区域共建工作委员会，设立了轮值主任和区域共建工作联络员。同时也结合各地的实际情况，以制度完备型、组织活跃型、工作创新型为主，选择了4个基层团组织作为区域共建的培养典型。在抓好区域共建的特色项目上，三区一局也充分进行了沟通和研究。在推动就业型区域共建重点工作项目上。积极整合三区一局就业信息，加大青年就业创业工作宣传力度，引导广大青年异地就业创业。在青年就业方面要做到信息资源共享、就

业基地共建、创业技术共用。在加大区域共建内森林防火工作上。全面做好森林防火宣传，各区、局所相领的乡、镇、林场的团组织加强联系与沟通，做到森林防火宣传共同开展，形成三区一局森林防火工作的新局面。

五是少先队工作有新发展。在今年的少先队工作中，以“红领巾〃太阳花”争当“四好少年”主题活动为重点，围绕争当“四好少年”先后开展了向西南旱区捐款活动、清明祭扫活动、共建美好家园清理白色垃圾主题实践活动、低碳生活主题实践活动、森林防火知识伴我行主题活动月、“关爱兴安樟子松、共建生态型家园”主题的实践活动等一系列活动。按照 “有效衔接、分层实施”的原则，在活动中大力做好宣传工作，让学校、少先队员都能够充分的认识到开展争当“四好少年”活动的深远意义，并于5月27日在全区统一召开了 “红领巾〃太阳花”争当“四好少年”主题队会活动，同时团区委还针对争当“四好少年”和“关注48个生活细节”活动的内容要求各学校进行了制板上墙，做到了在少先队员中宣传全覆盖，活动全覆盖，教育面全覆盖。

二、工作中取得的成果和存在的困难

在工作中，我们按照年初所确定的，做到了“有突破、有创新、有推进”。总结其原因主要有三个方面，一是各级团组织特别是团干部对团的工作认识程度和各级党组织对团的工作的重视程度进一步加强。二是团区委对今年的共青团工作进行了深入的研究，特别是研究了年初区委“两会”确定的工作目标和团地委的2010年工作重点，结合加区的实际情况进行了分析，使今年团的工作能够更具有参与性。三是团地委对基层工作的指导进一步加强，使基层对工作的思路更宽，抓手更多。存在的困难主要是加区部分基层团干部的年龄偏大，工作上积极性不高，使部分基层团组织在工作上出现了反应慢，效果差的情况。

三、2011年团的工作思路

在2011年工作中团区委将继续加强“两新”组织团建工作，并解决服务“两新”组织发展的问题，及时总结已往好的经验和做法，注重引导青年自我活跃，自我管理。继续深化区域共建活动，在区域共建工作载体上。在原有的基础上探索文化和生态旅游方面的共建载体，拉近三区一局青年的距离，同时积极的宣传大兴安岭的文化和旅游。在社会实践活动上，我们将继续开展大学生假期社会实践活动，进一步探索在社区、机关、企业中为大学生提供社会实践的舞台。在少先队工作中将进一步抓好争当“四好少年”活动和青少年权益保护工作，为青少年的成长提供良好的社会空间。在社区工作中，将进一步的重视社区团工委和社区少先队的作用，使共青团在社区的青少年中发挥出主导作用。同时，团区委将重点开展共青团创先争优活动，加强团组织建设，突出共青团品牌工作，为推动2011年加区团的工作再上新高度，打下良好基础。

第二篇：加区团委2010年青工工作总结

加区团委2010年青工工作总结

2010年，加区团委青工工作在团地委的正确领导和青工部的大力指导下，认真贯彻落实党的十七大和十七届五中全会及地、区“两会”精神和各级团组织的工作会议要求，以科学发展观为指导，充分发挥大群团在青工工作中的作用，紧紧围绕加区提出的构建富裕、最文明、最和谐的生态型花园式林区首府，创建生态游名城的总体要求，积极引导和带领青年为林区首府又好又快发展献计出力。现将一年来的工作情况总结如下：

一、实践创新，青工系统团建不断完善

1、青年创业阵地有了新拓展。一是按照《团章》的有关规定，加强“两新”团建在加区的影响的扩大，先后在加区24家企业中建立团组织，配齐团委班子。特别是加区颇有影响力的金马饭店有限责任公司团组织的成立，充分发挥共青团组织作用，带领企业团员及青年职工为企业发展做出积极的贡献。企业建团后，通过组织青工开展丰富多彩的团组织活动，不仅提升了企业团员和青年职工的凝聚力，更激发了他们创新创效、提升自我的内心需求。二是加大了青年工作站工作力度，促进了团组织对青工工作职能的延伸和扩展，充分发挥工作站青年职工自身优势，带领青工凝心聚力，激发斗志，锐意进取，开拓创新，基层青年工作站通过组织青工开展丰富多彩的活动，为共青团作增添了一道靓丽的风景线。三是团区委与两乡团委协作，积极深入各村马铃薯协会开展青年工作，召开会议与协会沟通协商，把农村有技术、有思想、懂种植的青年纳入协会，担当技术推广和宣传员，按照“民办、民管、民受益”的原则，帮助协会解决实际问题，形成会员经济利益的共同体引导农村青年开展技术交流、技术攻关和扩展市场取得了较好的效果。

2、青工作用得到了明显发挥。一是4月2日，加区团委与杭州湾商厦青工共同开展了“缅怀革命先烈、弘扬民族精神”清明扫墓活动，活动中青年职工向全体人员向革命烈士默哀，并向革命烈士敬献了花圈。杭州湾商厦团委还向全体团员和青工宣读了倡议书，号召全体青年职工时刻学习烈士的顽强拼搏、艰苦奋斗的精神，树立正确的世界观、人生观、价值观，增强责任感和使命感。二是发扬“一方有难、八方支援”，开展向西南旱区捐款活动。加区团委积极组织动员广大团员青年职工开展了“我为旱区捐一元钱”爱心捐款活动，此次捐款活动共募集11281元，钱款通过上级团组织转交到灾区青少年手中。三是动员青工参加第二届蓝莓节志愿者。团区委借助第11个中国青年志愿者服务日之际，于2010年3月4目以志愿者QQ群为载体加深志愿服务的理解，调动志愿服务兴趣，使广大青工的志愿生活更加丰富多彩。四是组织广大青工开展“森林防火知识伴我行”主题活动月活动。为了能够更好的树立身在林区，防火第一的森林防火安全意识。加区 团委在全区青工中大力开展了“森林防火知识伴我行”主题活动月，从分利用报纸、宣传等载体，加强了防火宣传，更直观的了解森林火灾对我区发展所带来的危害。

二、搭建平台，青年就业创业成效明显

1、青年创业实践有了新举措。为了能够推动青年就业、创业，在正大孵化场建立了“青年就业创业见习基地”并面向应届大中专毕业生、已毕业未就业大中专毕业生、下岗待业青年、青年农民工提供实习岗位，并先后在杭州湾商厦、金马饭店招募了大批的青年工作者，进一步搭建了青年就业创业的平台，为青年就业创业提供保障，强化了工作的扎实推进。

2、青年创业致富有了新成果。年初，团区委修改完善了家庭致富工程实施方案，下发了《关于组织全区团员青年职工积极投身到家庭致富工程》的通知，强化了工作的扎实推进。动员团员青年职工深入到居民区、村屯、人才交流市场等场所进行宣传，充分利用网站、电子显示屏、广播宣传车、简报、报纸等媒体进行定期宣传家庭致富工程的重大意义，做到家喻户晓，人人皆知。目前已开展大型宣传活动20余次，制作宣传片2部，使3000余人在其中得到受益，重点帮扶的青年职工有10余家实现的家庭致富。

3、青年创业培训有了新气象。为提高青年职工工作技能，加强青年技术人才队伍建设，深化“青工技能振兴计划”，培养造就一批适应现代企业生产经营需要的“学习型员工”，塑造出“学习型企业”的良好氛围，团区委充分借助两乡科普学习班和卫东、曙光两个再就业培训基地，有针对性的对青工进行了技能培训，培训内容以微机操作、餐饮服务、种养殖技术等为主要内容。培训以培养青年致富带人为纽带，以提升青工技能水平为目的，以加强技术能力和创新能力为重点，进一步激发广大城乡青年职工勤学技术、提高技能的热情，营造“比、学、赶、超”的良好氛围，为林区首府经济社会又好又快发展提供了保障。

三、提升服务，青工发展进步载体夯实

1、区域共建促进了青工交流。深入开展了“三区一局”就业型区域共建活动。建立了委员会工作制度和共建委员会领导、成员工作制度。共建特色重点工作项目。推动就业型区域共建重点工作项目。积极整合三区一局就业信息，加大青年就业创业工作宣传力度，引导广大青年异地就业创业。同时，充分利用加区杭州湾商厦青年就业创业见习基地和正大养殖厂等团组织力量帮助青年解决就业难题和提供创业技术支持。三区一局在青年就业方面要做到信息资源共享、就业基地共建、创业技术共用，全力推动就业型区域共建工作整体上水平。创新区域共建工作载体。在做好就业型区域共建工作的同时，三区一局也将进一步的探索新的共建工作载体，在原有的基础上探索“网络兴安旅游”、“兴安青年驴友俱乐部”等文化和生态旅游方面的共建载 体，通过新的共建载体来拉近三区一局青年的距离，同时积极的宣传大兴安岭的文化和旅游。

2、培训教育促进了典型选树。我们在工作中注重发挥共青团自身优势，开展了纪念五四运动九十一周年系列活动，在五四期间，评选表彰了所属企业团组织区级优秀共青团员、优秀团干部、五四红旗团委、五四红旗团支部。同时认真开展了向上推优工作。通过树立青年典型，激励广大青年敬业爱岗、勤奋工作，建功成才，发挥优秀青年人才典型示范作用。今年团区委引导团员青年在加强学习、技术创新、降耗增效等方面作为工作的一个亮点，取得了很好的效果。2010年推选的加北乡候力获得了“全省星火科技带头人”荣誉称号，极大鼓舞了农材青年成材发展进步。

3、青年文明号活动不断深化。为进一步推动青年文明号活动蓬勃、有序、健康发展，充分发挥青年文明号的示范带头作用，引领广大职业青年为建设加区奉献青春力量，今年团区委定为青年文明号活动的建设年、规范年和活动年，决定以“建设和谐林区首府〃青年文明号在行动”系列活动为总揽，进一步创新青年文明号活动形式，拓展活动领域，为青年文明号注入更新、更丰富的内涵，扩大影响力，吸引更多的青年积极参与，以实际行动为建设“和谐林区首府”作出了积极贡献。2010年成功推选了大兴安岭杭洲湾商厦为“省级青年文明号”。

共青团加格达奇区委员会

2010年11月3日

第三篇：加区团委四好少年活动情况

争当“四好少年”活动开展情况

2010年全区少先队工作的重点，以科学发展观为指导，积极响应团地委号召，认真学习，深刻领会胡锦涛总书记<致中国少年先锋队建队60周年的贺信>的通知，牢牢把握少先队组织属性，切实履行新的历史条件下少先队工作的根本任务，通过主题鲜明、生动活泼、行之有效的活动，把党中央的关怀和胡锦涛总书记的殷切期望传达到全体少先队员之中。

根据团地委下发的《关于开展‚争当‘四好少年’开学主题日‛》活动的通知，加区团委认真贯彻落实并组织加区内各小学校以主题班会形式开展此项活动，对‚四好少年‛具体内容加以了解，使全体师生熟知熟记争当热爱祖国、理想远大、勤奋学习、追求上进、品德优良、团结友爱、体魄强健活泼开朗的‚四好少年‛。相继开展了雷锋，竖楷模‛为主题的演讲，大力提倡‚奉献、友爱、互助、进步‛的服务精神。届时各种学雷锋活动在加区各小学校兴起。

加区团委以争当‚四好少年‛为总目标，加强少年儿童思想道德建设，先后向各小学校下发了《西南旱区捐款活动通知》《缅怀革命先烈清明祭扫活动通知》《共建美好家园清理白色垃圾主题实践活动通知》《低碳生活主题实践活动通知》《森林防火知识伴我行‚主题活动通知》《晨读》等文件，并组织各小学校积极开展活动。

活动开展情况

1、捐款活动

（1）4月6日加区团委开展向西南地区捐款活动为能够帮助灾区的青少年战胜干旱渡过难关，加区团委积极组织动员广大团员青年、少先队员开展了‚我为旱区捐一元钱‛爱心捐款活动，号召全区所有团员和少先队员为灾区抗旱尽自己的一份力，发扬‚一方有难、八方支援‛的优良传统。

（2）4月21日上午曙光学校举行‚为玉树人民祈福‛活动，全体师生怀着沉痛的心情肃立在操场上举行了降半旗仪式，向玉树地震

遇难同胞志哀，为玉树人民祈福。辅导员还为全体师生讲解了地震应急办法和自救，提高了师生的自救能力。

（3）‚红领巾阳光天使爱心基金‛资助贫困学生学习用品的活动。加区二小利用在‚红领巾交易大集‛活动中筹集钱款，成立了‚红领巾阳光天使爱心基金‛用来资助家庭贫困的学生。这仅仅是第一期‚阳光天使爱心基金资助活动‛。学校还将分期对家庭困难品学兼优的学生进行资助，用全体同学的爱心捐助帮助更多的同学，同时学校的‚红领巾爱心交易大集‛还将继续开展下去，让学生们的爱心延续下去。

（4）白桦小学打造书香校园，丰富校园文化生活，4月6日举办了‚立德树人‛之捐书活动。校领导、教师、学生纷纷拿出自己喜欢的书，捐给学校图书室，供全校师生阅读使用，达到资源共享。此次活动，全校师生共捐书300多册。让读书成为一种习惯；要学会读书，读好书；要爱护图书做勤奋学习的好少年。

2、清明节〃纪念革命先烈

清明节前夕各学校组织开展清明祭扫活动，缅怀革命先烈弘扬民族精神。为缅怀革命先烈，白桦小学组织全体学生观看了爱国主义教育视听读物《永远的丰碑》系列影片。同学们看到先烈们为了抗战的胜利而‚抛头颅，洒热血‛，不禁一个一个热泪盈眶，纷纷表示一定要好好学习，一定要继承革命先辈的光荣传统，长大以后为祖国做贡献。

3、清理白色垃圾、共建美好家园

（1）4月15日，加区团委组织开展‚清理白色垃圾、共建美好家园‛活动，组织我区中、小学生和青年志愿者们，在区域内主要干道、广场、各小区内的白色垃圾进行清理，在清除城市白色污染活动中，不仅让他们懂得了环境保护的重要性，而且弘扬了雷锋的奉献精神。

（2）各小学校内还开展了爱国卫生活动，加区二小对开展爱国卫生活动与‚四好少年‛活动相结合，各个部门大力支持，密切配合，开展系列活动：第一，利用周五时间全校进行大扫除，清理校园室内

外遗留的死角；第二，放学后对全校进行全面的消毒；第三，各班的板报围绕预防甲流及卫生防御方面的宣传内容；第四，利用周一国旗下演讲对全校师生进行甲流防控知识宣传。通过这次活动进一步增强了师生们卫生防范意识。

4、森林防火知识伴我行

加青发[2010]3号文件的下发，为了能够更好的在全区中、小学生中开展防火教育，树立身在林区，防火第一的森林防火安全意识，提高全区中、小学生对森林防火重要性的认识，进一步宣传、普及森林防火知识，组织和引导广大青少年积极投身于森林防火工作，切实服务于我区建设最富裕、最文明、最和谐生态型花园式林区新首府的深入实施，团区委决定在各中、小学中大力开展‚森林防火知识伴我行‛主题活动。在中、小学生中大力开展‚遵守森林防火条例，争做四好少年‛活动。各小学校根据团区委要求开展了森林防火教育活动，为了进一步提高广大师生、家长对森林防火重要性的认识，各学校采取多种形式，大力开展森林防火教育活动，通过‚小手拉大手‛的有效途径，使森防深入人心。（1）大力宣传，营造‚森林防火人人有责‛的氛围。为学生深入讲解了《森林防火指导手册》，教育学生将所学知识带回家，对家长进行宣讲。同时还采取悬挂防火标语、红领巾广播站、专题讲座、印发致家长一封信等形式大力宣传森林防火的重要性，有效果地提高了广大师生、家长的防火意识，抓紧思想不放松。（2）组织演习，提高防范自救能力，学校根据实际情况，制定了切实可行的防火、防震等突发事件预案。组织进行了安全撤离演练，通过演习活动，提高了师生的安全思想意识，同时也提高了师生的自我防范和自救能力。加区二小还围绕‚珍爱生命，安全第一‛主题开展了系列活动：开展了一次别开生面的疏散演习活动；利用第三节课对全校学生进行一次‚珍爱生命 安全第一‛讲座；围绕‚身在林区 防火第一‛ 各班开展一节班队会；校园粘贴防火宣传告示。通过活动进一步增强了学生们安全防范意识。

5、各学校根据实际情况相继开展活动情况

（1）加区一小还创建文明交通示范班，在全班同学的共同努力下，这个团结奋进的班级体、温馨和谐的大家庭、生机盎然的乐园、纯真圣洁的心灵土壤，使孩子们 学会欣赏，恭敬谦让。孩子们懂得了怎样欣赏他人，包容他人。他们知道谦让是一种美德，是一种人生修养。关注他人，关注世界。一次次的实践活动，让孩子们在开阔眼界的同时，学习以更宽广的胸怀去关注我们这个世界，尽显四好少年真谛。

（2）23日还举办了科技节，学生制作了大量的科学小制作和科技手抄报。其中电磁铁、长征2F运载火箭、空气流、电动风车屋、时英钟等一批高质量的科学小作品涌现了出来。学生的手抄报作品的设计也十分精美，科普知识性强，内容丰富。本次科技节的召开，极大激发了学生们学习科学的兴趣，使他们对生活中的自然现象产生了浓厚的好奇心，开阔了学生们的视野，丰富了孩子的课余生活，也大大加大了科普知识的普及与传播，培养了他们的动手动脑的能力。

6、营造氛围倡导共建绿色家园加区团委开展4〃28植树节宣传

活动。向青少年群体进行植树宣传，对青少年讲解造林绿化在经济社会发展和生态建设中的重要地位和作用。倡导青少年要关心爱护绿色生命，自觉保护身边的一草一木，坚决制止破坏绿化的不文明行为，积极维护好造林绿化成果，做一名‚植绿护绿、爱绿、兴绿‛的保卫者，并要求青少年踊跃参加各种形式的植树造林绿化行动中来，把爱家乡的愿望情感变成实际行动，为把我区建设成为生态型花园式林区新首府贡献自己的一份力量。

根据团地委要求，加区团委向各小学校下发了有关于利用晨读时间开展通读‚48个生活细节‛争当‚四好少年‛活动的通知，各学校通过广播、板报等方式对全校学生进行了养成教育，从细处、从小处对学生进行教育，加强学生良好习惯的养成，尤其加强学生课间纪律的教育，收到了良好的效果。学校还组织学生观看了《养成良好习惯》等影片，对学生进行习惯养成教育。以活动为载体，丰富主题教育内涵把争当‚四好少年‛主题实践活动推向高潮。

第四篇：加区运管站冬季会战工作总结

加区运管站预防重特大 道路交通事故冬季会战工作总结

为贯彻省、地、区关于加强冬季道路交通安全管理工作的总体部署，加强我区冬季交通安全工作，落实道路管理、客货运输企业安全生产责任，严厉查处交通违法行为，有效预防和减少道路交通事故，确保我区冬季道路交通安全形势稳定，按照上级文件精神，加区运管站从2010年12月份开始对加区范围内开展预防重特大道路交通事故冬季会战。现将近期工作情况汇报如下：

一、提高认识，切实加强交通安全工作的领导。根据省、地、区确保冬季道路交通安全工作的文件精神，我站及时召开站关于冬季道路交通运输安全专题会议，组织全站干部职工认真学习领会省、地、区、安全工作文件及会议精神，对我区道路运输安全工作进行了具体部署，站在落实科学发展观，构建和谐社会的高度，抓好冬季交通安全工作，主要领导亲自抓,分管领导具体抓,层层落实交通安全责任制，认真查找交通安全生产工作中存在的薄弱环节和问题，有针对性地制定具体措施并认真抓好落实。

二、突出重点，全面加强源头治理，有效消除安全隐患，扎实开展冬季道路交通安全生产大检查工作，确保重点行业安全生产。我站在冬季会战检查中突出了三个重点，一是突出了客运站管理、客运班车、检测站安全；二是突出了交通安全生产责任制、安全规章制度、防范措施、突发事故应急救援预案的贯彻执行情况；三是进一步做好重大事故隐患和重大危险源的排查、整改和监控等工作。

三、加强加区内营运客车和进站客运班车的安全检查工作。加区运管站稽查队采取定时和不定时的方式在客运站、公路路口对加区始发营运客车进行了安全检查，检查项目包括灭火器、五证、强险、责任险、证照与车辆是否相符等，责令客运经营者进站发车，严禁超员发车。

四、我站全年派两名工作人员进驻客运站进行安全管理，落实营运车辆实行日趟检制度，严查三品，同时加强外业稽查工作，确保旅客运输安全。

加区道路运输管理站 二0一0年十二月二十六日

第五篇：加区统计局工作制度

加区统计局工作制度汇编

议 事 制 度

一、在区委、区政府的领导下，认真履行本单位的职能职责，切实抓好领导班子组织建设和作风建设，宣传贯彻党的各项方针政策及法律法规，努力做好环卫发展等各项工作。

二、充分发挥领导班子的核心作用，在抓好领导班子建设的同时，切实当好上级领导工作决策的参谋。

三、认真履行对全区统计工作发展进行规划、指导和服务职责。

领导班子成员廉洁从政承诺

一、不利用职权和职务影响，谋取不正当利益；

二、不为本人谋取预期的不正当利益或以其他方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益；

三、严格执行公务用车配备、使用和管理的规定；

四、不参与赌博或以变相赌博等形式收敛钱财；

五、不收受和赠送现金、代币购物券、各种支付凭证和贵重物品；

七、不利用本人及家庭成员婚丧嫁娶、迁新居等名义大操大办、收钱敛财；

六、不公款大吃大喝、高消费娱乐健身、出国（境）或国内旅游。

党员领导干部民主生活会制度

党员领导干部除自觉参加所在党支部的组织生活以外，还必须积极参加领导班子定期召开的以思想交流、统一认识、开展批评自我批评、进行工作总结等为中心内容的民主生活会。

一、党员领导干部民主生活会时间安排：原则上每年一次，可适当增加次数，需要延期的报上级党委同意后实施。

二、党员领导干部民主生活会内容和议题：基本内容主要就以下问题进行检查、总结、统一认识，开展批评和自我批评。贯彻执行党的路线、方针、政策和决议情况；加强领导班子自身建设、实行民主集中制情况；艰苦奋斗、清正廉洁、遵纪守法情况；坚持群众路线、改进领导作风、深入调查研究、密切联系群众情况；其他重要问题。

三、党员领导干部民主生活会的准备：领导班子成员在会前必须做好参会准备。准备工作包括根据区委的要求，结合本单位工作和领导班子中存在的主要问题，确定中心议题；采取多种形式，广泛征求党内外群众的意见和建议，归纳整理在会议上通报；召开会议的确切日期，并提前通知到会人员准备工作；提前十天报告上级党委，以便上级党委派人参加会议。

四、党员领导干部民主生活会由领导班子主要负责同志召集和主持。主要负责人要做到三带头：会前带头准备发言提纲；会上带头开展批评和自我批评，引导班子成员畅所欲言；会后带头整改。领导班子成员都要围绕会议中心议题实事求是准备发言提纲，并踊跃发言和积极整改；领导干部之间要互相谈心、沟通情况、交换意见，达到真诚团结，共同做好工作。

五、党员领导干部民主生活会的报告于会后15天以内，要书面向上级党委报送会议情况。

行政例会制度

一、行政例会由局长主持，全体职工参加。

二、行政例会主要内容：

行政一般事务工作及对各阶段工作落实、执行情况以及研究布置下步工作任务。

1．传达学习党和国家方针政策、上级有关文件精神和区委、区政府重要文件及领导讲话精神； 2．通报区委、区政府的决定、决议； 3．通报工作情况，广泛听取意见；

4．安排布暑中心工作和下一个阶段的工作。

政务公开负责制

第一条 为了把政务公开工作真正抓好抓实，理顺政务公开工作程序，形成上下协调的运行机制，使政务公开工作按照正常轨道运行，发挥其应有作用，特制定本制度。第二条 单位负责人对政务公开工作负总责，担任政务公开工作领导小组组长，指导、组织、协调、监督政务公开工作，全面抓好政务公开工作。

第三条 按照分管工作的职权范围，负责分管工作以内的政务公开工作。根据需要定期或随时向局长汇报请示政务公开工作，总结行政公开工作经验，准确掌握分工范围内政务公开工作的运行情况。

文明办公制度

一、建立严格的岗位责任制度，自觉主动地执行单位和上级的各项规章制度。

二、全面推行文明服务用语，杜绝服务禁语，为服务对象营造文明、热情、便捷、周到的服务环境。

三、对待服务对象思想上真心、用心、诚心，工作上热心、细心、耐心。

四、工作人员风纪严谨、衣着整洁、举止端庄、文明礼貌，依法办事。环境优美、秩序井然。

五、合理布置办公设备，办公桌椅摆放整齐、整洁有序。

六、净化、美化、优化室内外环境，做到室内外清洁卫生，窗明几净，物品摆放有序。

岗位责任制度

一、本单位工作人员要以饱满的政治热情和高度的责任感做好本职工作。

二、坚持按时上、下班制度，忠于职守，不擅自离岗串岗，不做与工作无关的事情。

三、按“三定”方案的明确分工，各司其职，各负其责；有中心工作和突击性任务，密切配合，互相协助，提高办事效率。

四、工作做到有计划、有安排、有检查、有总结，使工作紧张有序，有条不紊。

五、对来访和咨询的人员，要热情接待，严格按照政策规定办事，做到事事有交待，既入情又入理，树立良好形象。

学习制度

一、根据区委、区政府的统一部署和要求，结合部门职能工作，坚持自学和集中学习相结合，经常性学习和集中教育相结合，制定学习计划、内容和方式，认真做好记录和个人学习笔记。

二、经常性学习活动，主要以马列主义、毛泽思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想、科学发展观，法律法规，基本知识，市场经济知识和指导发展经济工作的方针、政策内容为主。

三、重点学习以党和政府的重大政治活动，布置的中心学习任务和集中教育学习为主。

四、干部学习：每月集中安排两次，其他特殊情况学习活动，适时安排。

五、自学活动：要求做好学习记录和个人学习笔记，围绕学习内容，坚持个人学习为主，集中学习为辅，要树立良好的学习风气，结合自身的特点，理论联系实际。

考勤制度

一、认真学习贯彻“三个代表”重要思想与科学发展观，始终坚持为人民服务的宗旨，廉洁勤政，做人民公仆。

二、自觉遵守作息时间，不迟到，不早退，按时上、下班。

工作纪律和会议纪律

一、不准在上班时间内玩电脑游戏、上网聊天、观看影视节目。

二、不准无故离岗、脱岗、串岗、上班迟到或早退。实行请销假制度。

三、不准对服务对象态度冷漠生硬，做到有问必答，热情服务。

四、不准在上班时间到各种娱乐、休闲、洗浴场所参与娱乐活动。

五、要严格遵守个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级的组织原则，自觉维护部门形象和内部团结，认真完成上级交办的各项任务，不得打折扣、提要求、拖着不办，确保政令畅通。

六、要严格遵守会议纪律。凡是召开的会议，必须按会议通知要求，准时参加；未经会议主持人同意，任何人不得无故迟到早退、缺席或他人代开会，因故不能参会的必须向会议召集人请假；会议期间不准擅自离开座位，在会场内随意走动，不准交头接耳，私下议论；进入会场通讯工具一律关闭或调至振动状态，会议期间不得随意拨打接听电话，收发短信；不准看与会议无关的报刊杂志材料。公车使用管理制度

一、遵守交通规则和操作规程，不开快车，严禁酒后开车，确保行车安全。

三、严格车辆管理。车辆外出局统一调度，完成出车任务后要及时归局，车辆必须停放车库。未经领导同意，驾驶员不得私自出车。

四、加强车辆保养，做到勤检查、勤保养，发现故障及时报告、维修。车辆用油、维修报领导审批。

五、严禁公车私用。