大学生职业生涯规划人物访谈录总结

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第一篇:大学生职业生涯规划人物访谈录总结

大学生职业生涯规划人物访谈录总结

12级新闻2班田甜

总觉得我的人生就像是一只蚕蛹,从小学到高中到大学都伴随着来自家人和学校的无微不至的关怀,这厚重的保护层让我免受外界的伤害,可却也让我无法真切的认清这个社会,时间长了保护也会成了束缚。总觉得人踏进职场的那一刻才是真的破茧成蝶,或许会痛苦,或许会迷茫,甚至伤痕累累,但毕竟那是属于自己的人生道路。我一直期待着自己早日踏入社会,成为一名独立坚强有所作为的职场女性,但越长大越明白,好的工作并非那么好找,想要有所作为更不是那么容易,我对职场近乎一无所知,所以趁此机会我以不同的方式采访了不同职业的三个人,对职场有了更成熟的一些认识。

首先我采访的是我的一位表姐,她在油田吃国家饭,平时工作也比较轻松,家里大人一直以她为标杆教育我们这些还在求学的孩子们,所以我第一个也便想到了她。由于表姐在唐山工作平时不经常见面所以我是通过电话采访的她。下面是我们的谈话内容:

问:表姐你好,昨天说要问你几个问题,你现在有时间吗? 答:嗯,有,你说吧。

问:你当初是怎么找到这个工作的呀?

答:当时单位到学校招聘,不要女生,先签约的是夏景生(我姐夫)后来我们又跑了一趟唐山,找到人事处的领导,看了简历,觉得人不错,成绩也不错,才要得。

问:那你现在的工作平时都做些什么呢?

答: 我就是搞设计的给排水设计,只不过我们是只针对油田内部的建筑进行设计。

问:我记得你大学和研究生都不是学的设计呀,怎么现在会做这方面的工作?

答:对,其实我以前的工作是对油田上的油水气进行化验,做实验才是老本行调到这个部门是因为原来的单位在唐海,没和你姐夫在一起,以后没法照顾孩子,两个人不能分着。

问:那现在的工作有没有更多的发展空间?和之前的工作相比呢? 答:现在的工作可以评职称,现在是中级,五年以后是高级。之前那有的已经提干了。

问:那你为了家庭放弃前途有没有后悔?

答:没什么好后悔的,两个人总要有一个人做一些牺牲的,况且现在的工作比以前轻松多了,也方便照顾阳阳(表姐的女儿)。谢谢表姐接受我的采访…

第二位是经朋友介绍的一位厨师,他在天津一家私营饭店工作,他没有很高的学历,工作也一般,但是他非常热爱自己的工作,我们是通过QQ进行的采访。下面是我们的部分聊天记录。

漠北 19:30:42

你是怎样找到这份工作的?有没有很曲折?

一剑 19:40:40

朋友介绍,没有,因为技术比较好又有工作经验,老板比较满意。漠北 19:40:47

恩恩,这是你第几份工作呀?之前也都是这种类型的吗

一剑19:41:20

第四份,对

漠北 19:41:49

那在工作之前需不需要接受专门的培训呀

一剑 19:42:21

因为有类似的工作经验,实际上也没经过什么培训。

漠北 19:42:27

那你对现在的工作怎么看?对未来有什么期待?

一剑 19:42:51

还行,挺好的,我喜欢做菜,当厨师很开心,希望能当厨师长,将来还能买辆车,呵呵

漠北 19:46:33

嗯嗯,祝您早日梦想成真,谢谢您接收我的采访

一剑19:46:51

客气了,呵呵

......最后采访的是我的表哥,它是姥姥村子里的医生,自己开的诊所,虽然才三十多岁但已经工作了十年了。下面是我们的谈话内容:

问:当初是怎么想到要开诊所的?

答:村子里没有像样的诊所,村里人看病比较困难,毕业之后就回来开诊所了。

问:觉得做这个工作最成功的是什么?最有挑战性的是什么?

答:能治好别人治不好的病特别有成就感,在别处看不好的病人我能治好,这是对我这么多年努力学习的肯定。

问:这过程中遇到比较困难的事情呢?

答:也没什么困难的,刚起步的时候比较艰难,学习的时候很简单,正真面对一个病人的时候,脑子里一片空白,想不起药名只能看着药架的药瓶来开药。不过的二天就不会出现这种现象了。

问:你这也算是自己创业啦,你觉得自己创业与给人打工有什么区别?

自己创业从责任心方面,业务方面对个人的能力要求更高。从进货到用药都要非常经心,没有上下班一说,没有朋友聚会的时间,自己创业需要付出的更多,成就感也就更高。

问:都说医生是个神圣的职业,你觉得做医生应该有那些个人品质呢?

答:不能把金钱看在第一位 必须做到细心 不要怕烦 要多问病人的基本情况 往往就一句的事就会避免一起医疗事故,要有真正把病人当做自己的亲人看待,才有资格做一个好医生。

问:现在社会上有许多医生和病人起冲突的事件,有人说医生已是高危行业,你怎样看?

答:作医生本来就是危险大回报少的职业,医患关系是多方面引起的,一是医生的不负责任,再就是病人的不理解,无理取闹,再有就是国 家政策造成的成新的医疗纠纷的出现。,这些都需要解决。

问:对未来有什么期待吗?

答:知政失者在草野,国家把农村医疗改革还很不完善,把这个更加完善起来,让老百姓真正得到实惠。

嗯,谢谢表哥接受我的采访.......三百六十行,行行都不易。经过这番采访让我认识到职场的艰辛与不易,不论是在国企还是在私营,不论是为别人奔波,还是自己做一番事业,不论是在宽敞的办公室,还是在狭小的厨房,面对工作,面对自己的职业我们都需要一份激情,一份努力,一份拼搏。而现在还是学生的我必须要努力拼搏了,必须要认清自己的目标了,我会尽可能多的储备知识,提升能力,为进入职场做好准备。

第二篇:大学生职业生涯规划人物访谈录总结

大学生职业生涯规划 人物访谈录总结

学院:文学院

专业:汉语言文学

班级:13专升本班

姓名:郭智

学号:1301311114

大学生职业生涯规划人物访谈录总结

俗话说得好,天生我材必有用,每个人都有攀登上成功的顶峰的可能,但胜利却永远只向强者招手!成功的路上布满荆棘和坎坷,跌倒在所难免,受伤毋庸置疑,难的是你能否在饱经困难和挫折后,仍能喊出“敢叫日月换新天”的豪情壮志„„

大学只不过是一座象牙塔,我们进入了这里,总有一天要走出来,想在这个社会上安身立命,一份稳定的工作必不可少,然而,无数的大学生毕业之后走进社会,在应聘求职甚至于对自己的职业发展方向方面,都觉的迷茫,面对汹涌的社会大潮不知所措。其中一个重要原因在于,在大学期间,他们心中并没有为自己的未来做一个清晰明朗的、可量化的打算。为了避免这一重复过无数的局面发生在我的身上,从现在开始,我就要对自己的将来做一个明确的打算,为了更好地对自己的未来做规划,获知就业的相关信息以及认识职场、了解职场,我选择了人物采访的方式,我们宿舍的同学一起采访了山西大同大学煤炭工程学院11级采矿工程师兄——吉俊敏。吉俊敏是个比较乐观活泼的人,他对我们对他的采访表示很欢迎,他现任太原肯德基餐厅助理,经过两年的奋斗,他从见习助理升到了餐厅副经理。

下面是我们的访谈录:

问:师兄您好,谢谢你接受我们的采访。您是如何找到这份工作的?主要职责是什么?

答:在毕业之前在网上找到的招聘信息,面试被录用.录用后就按照分配当上了餐厅的见习助理,主要职责就是排班,清点货物,计划进货量。

问:就您的工作而言,您最喜欢什么?最不喜欢什么?对生活有怎样的影响?

答:喜欢和客人交流,和同事一起努力工作;不喜欢和做事不负责的人。对于生活来说我还是比较积极的,我觉得我的事业是刚刚开始,我日后要更加努力!

问:您在这个职位上,如果想获得成功必须拥有并保持什么样的能力?

答:对内就是管理,对外就是沟通。

问:您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验?

答:要全面了解自己工作的岗位要求和公司的概况,这样做起事来就可以随心应手。具备管理技能,语言表达能力,与人沟通的能力,至于经验就是要靠自己在工作当中不断地积累和总结!

问:目前,行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景?

答:要想在肯德基做到组长以上的职位,就必须具备大专以上学历,培训的话,餐厅会针对你本人进行专门的培训。

问:这种职业需要什么样的技能和其他能力?有什么样的要求?

答:其实我的专业和我现在的工作可以说是不对口的吧,但是我觉得我对于管理方面还是有很大的能力的,对于管理方面的能力是要餐厅里面各种理论知识的熟练,与客人之间的沟通能力;要求都没什么,最重要的就是能吃苦。

问:就您知道的情况而言,我所学的数控专业可以进入哪些领域工作?

答:可以当机械维修员,数控编程员,PLC高级编程员,CAD绘图员,技术质检员,其实有很多的领域,只要是看你个人的喜好和发展方向是什么啦!

问:我们现在还未毕业,现在可以通过什么方式、提高哪些技能或素质,以便日后能进入机械行业呢?

答:其实多参加学校组织的比赛。以赛促学!同时在求学的过程中,你们应该多一点争取做一些兼职!这样也可以为以后找工作铺下很好的人脉关系,在校期间要尽量汲取理论知识的同时,也要多磨练自己以增长各方面的知识!

谢谢师兄今天和我们聊了这么多!

第三篇:大学生职业生涯规划人物访谈录总结

大学生职业生涯规划人物访谈录总结

2010年06月06日

大学生职业生涯规划人物访谈录总结

08数控(1)姓名:*** 学号:28*****

42俗话说得好,天生我材必有用,每个人都有攀登上成功的顶峰的可能,但胜利却永远只向强者招手!成功的路上布满荆棘和坎坷,跌倒在所难免,受伤毋庸置疑,难的是你能否在饱经困难和挫折后,扔能喊出“敢叫日月换新天”的豪情壮志······大学只不过是一座象牙塔,我们进入了这里,总有一天要走出来,想在这个社会上安身立命,一份稳定的工作必不可少,然而,无数的大学生毕业之后走进社会,在应聘求职甚至于对自己的职业发展方向方面,都觉的迷茫,面对汹涌的社会大潮不知所措。其中一个重要原因在于,在大学期间,他们心中并没有为自己的未来做一个清晰明朗的、可量化的打算。为了避免这一重复过无数的局面发生在我的身上,从现在开始,我就要对自己的将来做一个明确的打算,为了更好地对自己的未来做规划,获知就业的相关信息以及认识职场、了解职场,我选择了人物采访的方式,我们宿舍的同学一起采访了江门职业技术学院05级政治教育师兄---黎瑞。和我自己采访了我的一位表哥。下面是我们的采访录

黎瑞师兄是个比较乐观活泼的人,他对我们对他的采访表示很欢迎,他现任鹤山肯德基餐厅助理,经过两年的奋斗,他从见习助理升到了餐厅副经理。

下面是我们的访谈录:

问:师兄您好,谢谢你接受我们的采访。您是如何找到这份工作的?主要职责是什么?

答:在毕业之前在网上找到的招聘信息,面试被录用.录用后就按照分配当上了餐厅的见习助理,主要职责就是排班,清点货物,计划进货量。

问:就您的工作而言,您最喜欢什么?最不喜欢什么?对生活有怎样的影响?

答:喜欢和客人交流,和同事一起努力工作;不喜欢和做事不负责的人。对于生活来说我还是比较积极的,我觉得我的事业是刚刚开始,我日后要更加努力!

问:就您的工作而言,您最喜欢什么?最不喜欢什么?对生活有怎样的影响?

答:喜欢和客人交流,和同事一起努力工作;不喜欢和做事不负责的人。对于生活来说我还是比较积极的,我觉得我的事业是刚刚开始,我日后要更加努力!

问:您在这个职位上,如果想获得成功必须拥有并保持什么样的能力?

答:对内就是管理,对外就是沟通。

问:您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验?

答:要全面了解自己工作的岗位要求和公司的概况,这样做起事来就可以随心应手。具备管理技能,语言表达能力,与人沟通的能力,至于经验就是要靠自己在工作当中不断地积累和总结!

问:目前,行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景?

答:要想在肯德基做到组长以上的职位,就必须具备大专以上学历,培训的话,餐厅会针对你本人进行专门的培训。

问:这种职业需要什么样的技能和其他能力?有什么样的要求?

答:其实我的专业和我现在的工作可以说是不对口的吧,但是我觉得我对于管理方面还是有很大的能力的,对于管理方面的能力是要餐厅里面各种理论知识的熟练,与客人之间的沟通能力;要求都没什么,最重要的就是能吃苦。

问:就您知道的情况而言,我所学的数控专业可以进入哪些领域工作?

答:可以当机械维修员,数控编程员,PLC高级编程员,CAD绘图员,技术质检员,其实有很多的领域,只要是看你个人的喜好和发展方向是什么啦!

问:我们现在还未毕业,现在可以通过什么方式、提高哪些技能或素质,以便日后能进入机械行业呢?

答:其实多参加学校组织的比赛。以赛促学!同时在求学的过程中,你们应该多一点争取做一些兼职!这样也可以为以后找工作铺下很好的人脉关系,在校期间要尽量汲取理论知识的同时,也要多磨练自己以增长各方面的知识!

谢谢师兄今天和我们聊了这么多!

第二位采访对象是我的一位表哥------郑大航,由于我表哥在珠海工作,我只好采用电话的方式进行采访。我表哥是07年毕业于阳江职业技术学院模具专业。

问:您好表哥,咱们好久没有聊天啦,今天我是带有目的来和你聊的,我这次只要是采访你关于职业上的一些问题,希望航哥的回答能给我带来很多有用的信息。

答:嗯,你说吧。

问:航哥你当时是怎样找到第一份工作的呀?

答:说到第一份工作确实有点不易呀,我跑了阳江的招聘会和广州的招聘会,最后经过层层的淘汰我最后荣幸地被录用在东莞的模具工厂!

问:航哥我们知道,目前大学生就业形势比较严峻,我该如何获得我们大学生有效的就业信息。

答:所以说你现在做的大学生职业规划访谈是很必要的,你只有明确了自己的目标后,才可以有效的为以后找工作埋下了有效的基础,现在获得就业信息的渠道很多啦,只要你多留意下周围的信息的就可以啦!

问:航哥我想请问下,您中途调动过两次工作,您怎样看待工作调动问题,也就是现在颇受关注的大学生“跳槽”。

答:关于“跳槽”,我建议大学生谨慎对待。刚出校门的年轻人,往往精力旺盛,观埝新,想法多,想通过“跳槽”来找到适合自己又待遇丰厚的工作。但是,草率“跳槽”弊大于利。当在一个单位工作较长一段时间后,我们会拥有一定的人脉基础、工作经验,也会有更广的发展前景,这些是需要用时间去积累的;而当你调到另一单位时,一切都得从零开始。而且,过多跳槽的经历,会让用人单位失去对求职者的信任。

问:航哥如果你是现在公司的HR,你会招聘什么样的大学生进入您公司?为什么?

答:我觉得新人最重要的除了能力,还有品质。我喜欢勤快、谦虚好学、工作认真主动的年轻人。刚进入用人单位的新人,应该有不怕苦不怕亏的精神。上级分配给你的任务,就认真完成,不要觉得自己的任务比其他同事重就喋喋抱怨。新人精力旺盛,工作效率高,做完自己的工作,可以主动去帮助别人做,不能干完就走,更不能迟到早退,否则会给领导以及同事留下不负责任的印象。你想想,对于一个不负责任的员工,领导会把重要的工作放心交给他吗?呵呵···

嗯,谢谢航哥接受我的采访!

通过的这次的人物访谈,我得到了在学校课堂和就业网站上得不到的信息。我们不仅需要优异的成绩,较强的工作能力,还要注意为人处事的一些细节,这是采访中我最大的获益。对于跳槽、工作态度,我有了更为直观的了解。这对我今后的职业规划有指导作用。就收获而言,这次访谈是有效的,是成功的。但是采访前,由于准备工作不充分,把一些问题遗漏了,获得的信息不全,以后若还有这样的机会,我会在这方面改进的。

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第四篇:大学生职业生涯规划人物访谈录总结

范例:

大学生职业生涯规划人物访谈录总结

08数控(1)姓名:*** 学号:28*****42 俗话说得好,天生我材必有用,每个人都有攀登上成功的顶峰的可能,但胜利却永远只向强者招手!成功的路上布满荆棘和坎坷,跌倒在所难免,受伤毋庸置疑,难的是你能否在饱经困难和挫折后,仍能喊出“敢叫日月换新天”的豪情壮志······大学只不过是一座象牙塔,我们进入了这里,总有一天要走出来,想在这个社会上安身立命,一份稳定的工作必不可少,然而,无数的大学生毕业之后走进社会,在应聘求职甚至于对自己的职业发展方向方面,都觉的迷茫,面对汹涌的社会大潮不知所措。其中一个重要原因在于,在大学期间,他们心中并没有为自己的未来做一个清晰明朗的、可量化的打算。为了避免这一重复过无数的局面发生在我的身上,从现在开始,我就要对自己的将来做一个明确的打算,为了更好地对自己的未来做规划,获知就业的相关信息以及认识职场、了解职场,我选择了人物采访的方式,我们宿舍的同学一起采访了江门职业技术学院05级政治教育师兄---黎瑞。和我自己采访了我的一位表哥。下面是我们的采访录

黎瑞师兄是个比较乐观活泼的人,他对我们对他的采访表示很欢迎,他现任鹤山肯德基餐厅助理,经过两年的奋斗,他从见习助理升到了餐厅副经理。

下面是我们的访谈录:

问:师兄您好,谢谢你接受我们的采访。您是如何找到这份工作的?主要职责是什么?

答:在毕业之前在网上找到的招聘信息,面试被录用.录用后就按照分配当上了餐厅的见习助理,主要职责就是排班,清点货物,计划进货量。

问:就您的工作而言,您最喜欢什么?最不喜欢什么?对生活有怎样的影响?

答:喜欢和客人交流,和同事一起努力工作;不喜欢和做事不负责的人。对于生活来说我还是比较积极的,我觉得我的事业是刚刚开始,我日后要更加努力!

问:就您的工作而言,您最喜欢什么?最不喜欢什么?对生活有怎样的影响?

答:喜欢和客人交流,和同事一起努力工作;不喜欢和做事不负责的人。对于生活来说我还是比较积极的,我觉得我的事业是刚刚开始,我日后要更加努力!

问:您在这个职位上,如果想获得成功必须拥有并保持什么样的能力? 答:对内就是管理,对外就是沟通。

问:您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验? 答:要全面了解自己工作的岗位要求和公司的概况,这样做起事来就可以随心应手。具备管理技能,语言表达能力,与人沟通的能力,至于经验就是要靠自己在工作当中不断地积累和总结!

问:目前,行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景?

答:要想在肯德基做到组长以上的职位,就必须具备大专以上学历,培训的话,餐厅会针对你本人进行专门的培训。

问:这种职业需要什么样的技能和其他能力?有什么样的要求? 答:其实我的专业和我现在的工作可以说是不对口的吧,但是我觉得我对于管理方面还是有很大的能力的,对于管理方面的能力是要餐厅里面各种理论知识的熟练,与客人之间的沟通能力;要求都没什么,最重要的就是能吃苦。

问:就您知道的情况而言,我所学的数控专业可以进入哪些领域工作?

答:可以当机械维修员,数控编程员,PLC高级编程员,CAD绘图员,技术质检员,其实有很多的领域,只要是看你个人的喜好和发展方向是什么啦!

问:我们现在还未毕业,现在可以通过什么方式、提高哪些技能或素质,以便日后能进入机械行业呢?

答:其实多参加学校组织的比赛。以赛促学!同时在求学的过程中,你们应该多一点争取做一些兼职!这样也可以为以后找工作铺下很好的人脉关系,在校期间要尽量汲取理论知识的同时,也要多磨练自己以增长各方面的知识!

谢谢师兄今天和我们聊了这么多!

第二位采访对象是我的一位表哥------郑大航,由于我表哥在珠海工作,我只好采用电话的方式进行采访。我表哥是07年毕业于阳江职业技术学院模具专业。

问:您好表哥,咱们好久没有聊天啦,今天我是带有目的来和你聊的,我这次只要是采访你关于职业上的一些问题,希望航哥的回答能给我带来很多有用的信息。

答:嗯,你说吧。

问:航哥你当时是怎样找到第一份工作的呀?

答:说到第一份工作确实有点不易呀,我跑了阳江的招聘会和广州的招聘会,最后经过层层的淘汰我最后荣幸地被录用在东莞的模具工厂!问:航哥我们知道,目前大学生就业形势比较严峻,我该如何获得我们大学生有效的就业信息。

答:所以说你现在做的大学生职业规划访谈是很必要的,你只有明确了自己的目标后,才可以有效的为以后找工作埋下了有效的基础,现在获得就业信息的渠道很多啦,只要你多留意下周围的信息的就可以啦!

问:航哥我想请问下,您中途调动过两次工作,您怎样看待工作调动问题,也就是现在颇受关注的大学生“跳槽”。

答:关于“跳槽”,我建议大学生谨慎对待。刚出校门的年轻人,往往精力旺盛,观念新,想法多,想通过“跳槽”来找到适合自己又待遇丰厚的工作。但是,草率“跳槽”弊大于利。当在一个单位工作较长一段时间后,我们会拥有一定的人脉基础、工作经验,也会有更广的发展前景,这些是需要用时间去积累的;而当你调到另一单位时,一切都得从零开始。而且,过多跳槽的经历,会让用人单位失去对求职者的信任。问:航哥如果你是现在公司的HR,你会招聘什么样的大学生进入您公司?为什么?

答:我觉得新人最重要的除了能力,还有品质。我喜欢勤快、谦虚好学、工作认真主动的年轻人。刚进入用人单位的新人,应该有不怕苦不怕亏的精神。上级分配给你的任务,就认真完成,不要觉得自己的任务比其他同事重就喋喋抱怨。新人精力旺盛,工作效率高,做完自己的工作,可以主动去帮助别人做,不能干完就走,更不能迟到早退,否则会给领导以及同事留下不负责任的印象。你想想,对于一个不负责任的员工,领导会把重要的工作放心交给他吗?呵呵···

嗯,谢谢航哥接受我的采访!

通过的这次的人物访谈,我得到了在学校课堂和就业网站上得不到的信息。我们不仅需要优异的成绩,较强的工作能力,还要注意为人处事的一些细节,这是采访中我最大的获益。对于跳槽、工作态度,我有了更为直观的了解。这对我今后的职业规划有指导作用。就收获而言,这次访谈是有效的,是成功的。但是采访前,由于准备工作不充分,把一些问题遗漏了,获得的信息不全,以后若还有这样的机会,我会在这方面改进的。

第五篇:大学生职业生涯规划人物访谈录总结

大学生职业生涯规划人物访谈录总结

09级企业管理 1班姓名:于博学号:43

俗话说得好,天生我材必有用,每个人都有攀登上成功的顶峰的可能,但胜利却永远只向强者招手!成功的路上布满荆棘和坎坷,跌倒在所难免,受伤毋庸置疑,难的是你能否在饱经困难和挫折后,仍能喊出“敢叫日月换新天”的豪情壮志······大学只不过是一座象牙塔,我们进入了这里,总有一天要走出来,想在这个社会上安身立命,一份稳定的工作必不可少,然而,无数的大学生毕业之后走进社会,在应聘求职甚至于对自己的职业发展方向方面,都觉的迷茫,面对汹涌的社会大潮不知所措。其中一个重要原因在于,在大学期间,他们心中并没有为自己的未来做一个清晰明朗的、可量化的打算。为了避免这一重复过无数的局面发生在我的身上,从现在开始,我就要对自己的将来做一个明确的打算,为了更好地对自己的未来做规划,获知就业的相关信息以及认识职场、了解职场,我选择了人物采访的方式,我采访了山东财经大学 06级资产评估专业 王丹师姐。下面是我的采访录

王丹师姐是个比较乐观活泼的人,她对我对她的采访表示很欢迎,他现任山东济南市X肯德基餐厅助理,经过两年的奋斗,他从见习助理升到了餐厅副经理。下面是我的访谈录:

问:师姐您好,谢谢你接受我们的采访。您是如何找到这份工作的?主要职责是什么?

答:在毕业之前在网上找到的招聘信息,面试被录用.录用后就按照分配当上了,见习助理就是协助店长做好工作,在店长不在的时候管理餐厅维持餐厅的正常运转,代表店长处理突发事物,帮助店长进行行政管理,产品管理,设备管理,现金管理,订货等事情.你去应聘的时候穿休闲点但又不是夸张的衣服就可以了.重要的是看上去大方随和,容易亲近.问:应聘需要注意些什么?

答:应聘见习助理是你所在地的KFC公司在网上或者是通过其他招聘渠道向社会公开招聘的,你可以在网上自己找一下或者直接致电你当地的KFC公司,即使KFC餐厅经理也没权利招聘见习助理的.见习助理对学历要求是大专以上,其他的并无特别要求.如果你是网上应聘或直接书面应聘,你的应聘书上可以写的诚恳一点,但要包含动机,个人性格等等,不要浮夸.让对方觉得你可以胜任这份工作.通过审核后KFC会打电话通知你初试,初试如果通过会继续复试,这两个是最难的环节,穿着要得体随和但又不至于老套.复试过后会让你去办健康证,办好之后会通知你到一家KFC店里进行两天的试工,以考验你的团队协作能力和管理能力.这两天只要你认真做,注意显示出你勤学好问和谦虚以及你和其他服务员的沟通协调能力,一般都会过.过了之后会有区域经理面试你,如果你没说错什么性质上面的话,一般3天内会联系你.从一开始应聘到第一天上班有可能要等一个月才能接到录取通知,时间蛮长的.我就是用了1个月才上岗的.问:就您的工作而言,您最喜欢什么?最不喜欢什么?对生活有怎样的影响? 答:喜欢和客人交流,和同事一起努力工作;不喜欢和做事不负责的人。对于生活来说我还是比较积极的,我觉得我的事业是刚刚开始,我日后要更加努力!

问:您在这个职位上,如果想获得成功必须拥有并保持什么样的能力?

答:管理跟沟通相结合问:您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验?

答:要全面了解自己工作的岗位要求和公司的概况,这样做起事来就可以随心应手。具备管理技能,语言表达能力,与人沟通的能力,至于经验就是要靠自己在工作当中不断地积累和总结!

问:目前,行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景? 答:要想在肯德基做到组长以上的职位,就必须具备大专以上学历,培训的话,餐厅会针对你本人进行专门的培训。

问:这种职业需要什么样的技能和其他能力?有什么样的要求?

答:其实我的专业和我现在的工作可以说是不对口的吧,但是我觉得我对于管理方面还是有很大的能力的,对于管理方面的能力是要餐厅里面各种理论知识的熟练,与客人之间的沟通能力;要求都没什么,最重要的就是能吃苦。

问:请说一下您工作的经历和感受。

答:做这样工作很苦的,我天天要学东西,要做服务员的事情,一天上9个小时班,还要背数据,很恐怖,还要按标准操作.除此之外,你还得经常免费加班,一般一天上10到12个小时是正常的,你还得和你店里的组长和其他助理斗脑子,他们中的绝大数肯定会欺负你的,用最严格的标准要求你,或者说你的坏话,还联合店里的服务员害你,因为你填补了店里的空位,他们本来可以升职的,但位子被你占了.你要做到不卑不吭,谦虚地学习,小心谨慎,但不能对他们低头,否则你以后就没有威信去管理员工了,他们反会更变本加厉地指使你.在此之间,你要笼络好有威信的训练员和普通员工以和他们抗衡,有时候老大和有的管理组关系是比较好的,他不会和你好,所以你得看老大的意思行事情,和老大好的管理组要搞好关系,还要懂得揣摩老大的意思还要和其他害你的人斗,去化解矛盾,让自己处于有利的地位,所以要斗脑子的.我每天都会回来思考,有时候几句话都有很深的意思足够你揣摩几个小时.累啊....如果你不行,就别折腾了.但如果你能在里面坚持下来并做的很好,那么你去其他地方也就会对人际关系游刃有余了.问:就您知道的情况而言,我所学的企业管理专业可以进入哪些领域工作? 答:现在企业关键的还是看你的能力,学习能力和工作能力。我建议你趁现在多考点别的证书,如注册会计师或学一门外语如日语,英语六级最好要过关。这样这个专业就比较有竞争力。

出来可以做的东西很多,比如企业单位里的人力资源、生产管理、销售管理、行政管理等事业单位里面的某些职位,还有很多!!

总之看你能力说话!!建议你毕业后先尝试几项,看自己的强项在哪里再进行详细的职业规划.问:我们现在还未毕业,现在可以通过什么方式、提高哪些技能或素质,以便日后能进入管理业呢?

答:的确,在现如今人才竞争激烈的情况下,很多企业是有较大选择面的,所以专业不对口是个难题。但是不代表没有机会!你可以选择从一般性的管理人员甚至是储备干部做起(只要有企业的管理中心或者行政部有招此类职位的),你可以边干边学,兴趣是最好的老师。

待自己通过参加培训班和看书等途径已经提升了HR知识后,可以在本公司或跳槽去任职HR六大模块中的一块做专员,慢慢做到主管等。人力资源是一个实践科学。我想主要要学会平衡各种关系,创造价值,传递价值。

经过一年后建议直接考师级HR,考完后将所学理论在本公司实践,但要缜密分析后再推行,经过一年半载,你的HR水平已经到了一个“统筹”主管的级别了。

这个时候,你需要的是去一家大型的企业HR中心去谋专员或者主管类职位(至于是HR 中的哪一块,你自己定夺),在新的氛围里“会有人带你”,你又会将理论知识更加精进。

如果在第二步你没有选准行业的话,在这一步你将要好好的规划你的行业目标了,准备去一家你喜欢的行业应聘经理或者主管吧(视企业规模而定)。在新的企业里,要加强的是战略与规划能力的提高,以及本部门团队带领能力的提升。

这样经过三年后,工作已经是在找你了,很多猎头会替公司来挖你的。。。你可以做总监,当然你还可以选择去咨询公司做讲师或者顾问,高兴的话你还可以做专业猎头(因为你有足够的专业知识和行业资源优势),,谢谢师姐今天和我们聊了这么多!

通过的这次的人物访谈,我得到了在学校课堂和就业网站上得不到的信息。我们不仅需要优异的成绩,较强的工作能力,还要注意为人处事的一些细节,这是采访中我最大的获益。对于跳槽、工作态度,我有了更为直观的了解。这对我今后的职业规划有指导作用。就收获而言,这次访谈是有效的,是成功的。但是采访前,由于准备工作不充分,把一些问题遗漏了,获得的信息不全,以后若还有这样的机会,我会在这方面改进的。

访谈人:09级 工商企业管理专业 于博

TEL:***

被访谈人:山东财经大学 06级资产评估专业 王丹师姐

TEL:***

2010-12-19 于博最终作业

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