第一篇:××镇安监所政风行风自查自纠自评
××镇安监所政风行风自查自纠自评
工作报告
按照××镇党委、政府要求,镇安监所紧紧围绕民主评议六个方面的规定内容,积极开展检查和评议工作,根据自查和群众提出来的存在的突出问题,进行疏理分类,制定出整改方案,现将民主评议政风行风工作自查自纠自评工作汇报如下:
一、结合民评规定内容,积极开展自查自评
(一)认真清理许可事项。安监所先后积极配合县安监局对我镇辖区实施行政许可事项进行了全面清理,在规定时间内全面完成了清理工作任务,保留了非煤矿山建设项目和用于生产、储存危险品的安全设施设计审查;非煤矿山建设项目和用于生产、储存危险品的安全设施竣工验收;审查验收其它生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的“三同时”;企业主要负责人和安全管理人员的资格认可;特种作业人员操作资格认定;危险化学品销售许可、烟花爆竹销售许可、非煤矿山生产许可(受县局委托)等行政许可项目,并制定了操作流程,建立健全了内部监督制约机制。
(二)规范行政执法程序。我镇在法律法规规定期限内,按照程序作出受理或者不予受理行政许可申请的决定,并依法出具书面凭证,申请人提交的申请材料不全或不符合法定形式时,以书面形式一次告知补正的全部内容。在法定期限
内依法作出准予或者不给予行政许可的书面决定,并说明理由,告知其享有依法申请行政复议或者提出行政诉讼的权利。我所紧抓时机,从两个方面开展了制度建设工作。一是积极配合县局推动地方法规立法进程;二是制定配套制度规范行政执法行为。如:“首问责任制”、“行政执法过错责任追究制”、“限时办结制”、“一次性告知制”、“服务承诺制”“考核评议制”、“学习培训制”、“监督检查制” 等10几项制度。
(三)增强执法人员自身素质。我们以执法人员是否经过法制部门和安监部门培训合格并取得有效证件等内容为重点,深入开展了自查活动。首先,是对行政执法人员的资格进行了全面清理,并进行了全面培训,全部复审换证人员已发××省行政综合执法证;对全镇未取得执法资格证的行政执法人员已进行了培训考核,取得执法资格证。同时,对本镇行政许可事项和近年来所办理的案件进行了清理,要求全体人员在行政许可和处理事故过程中,严格按照规范的法律程序、法律文书进行办理,确实做到有法必依、执法必严,违法必究,程序规范、报告规范、结案规范,查审分开;再次是监督检查等方面的情况进行了逐一排查,做到准备充分,防范在先,全面落实行政执法责任。
(四)政务公开,接受监督。为了行政执法责任制在我镇得到全面贯彻执行,达到预期法律效果,我镇做了大量工
作。一是继续公示了安全生产行政执法事项;二是规范了监督检查的内容和方法,完善了相关制度。
(五)廉洁从政,规范行为。为了加强党风廉政建设和反腐败工作,所里全所工作人员填报了廉政建设、行政执法个人自查自纠情况报告表等,并开展廉洁从政方面的教育,重点解决以权谋私、索拿卡要、乱收费、乱罚款和门难进、脸难看、事难办及推诿扯皮、生冷硬顶现象的问题,树立安监人员良好的工作作风,显现快捷的办事效率和诚恳的服务态度,外树形象、内强素质,为确保全镇安全生产平稳态势,打造平安和谐的××镇贡献力量。
二、民主评议政风行风工作自评情况
我所开展民主评议政风行风工作情况认真进行了自查自评。结果如下:
1、依法行政、公正执法情况。基本分30分,自评得分27分。
2、政务公开、办事效率情况。基本分20分,自评得分17分。
3、服务态度、作风建设情况。基本分30分,自评得分30分。
4、解决存在问题情况。基本分20分,自评得分18分。自评部分合计基本分100分,自评实得分92分
三、认真查摆疏理问题,制定实施整改措施。
我所民主评议政风行风工作在县局的正确领导下,取得了一定的成效,但也存在以下问题:
(一)研究和应对安全监管日常工作较多,在机制和监管方式上创新较少。
尤其是围绕安全发展这个主题,就如何加快探索新形势下安全生产工作长效机制建设的步伐,在监管方式的方法、手段上创新工作思路不够。下步工作中:一是要认清安全生产工作形势,牢固树立“以人为本,安全第一”的理念,增强工作的紧迫感和责任感;二是严格标准,认真落实“三同时”制度:全面做好非煤矿山、危险化学品和烟花爆竹等高危行业安全生产工作;三是抓好县安委会下达的死亡控制指标的落实,层层签订责任状,真正形成一级抓一级,齐抓共管的格局,把安全生产责任落实到具体人身上。
(二)安全生产大安全观的氛围还没有真正在全镇范围内营造起来。
工作中主要抓好三项工作:一是坚持以科学发展观为指导,牢牢把握安全生产工作的正确方向。工作中要加强创新工作思路,突出防范体系,隐患整治和安全文化“三大工程”建设。二是牢固树立大安全意识,做到齐抓共管、综合治理。工作中要健全联动机制的完善,严格执法力度。加强对高危行业的清理和整治,真正树立大安全意识。三是坚持把干部素质,行风建设放在重要位置,提高安全生产行政执法的社会公信力。安全生产工作涉及各行各业,关系千家万户,工作好坏直接关系到政府形象,要狠抓队伍和行风建设,教育人员素质,工作中要倡导“防、严、细、实”四字工作法,坚持严格执法和热情服务相统一,使之,提高安全生产行政
执法的社会公信力,安全生产工作才能得到社会各界和人民群众的理解、关注、配合和支持,真正把安全生产大安全观的氛围搞好搞活。
(三)学习气氛不够浓,办公自动化建设和工作人员的操作技能有待提高。
工作中,主要解决为什么学的问题,要叫响一个口号,“抓学习就是抓建设,抓学习就是干工作,抓学习就是尽职责”的口号,安监所要把学习当作第一责任、当作贯彻落实“三个代表”重要思想的实际行动、当作对单位建设高度负责的具体体现。工作中要更新三种观念:一是不注重学习,就难以紧跟时代发展的步伐;二是不注重能力素质的提高,就难以适应岗位的需要;三是不注重新知识的掌握和运用,就不能搞好本镇建设。
(四)对安监所干职工教育培训较少。
××镇安监所从2012年1月成立以来,工作人员都是由其他站所部门的抽调人员重新组成,所以对安全监管的业务不熟,监管工作吃力。安监所下一步要加强对安监所工作人员的教育培训的力度,采用形式多样的培训方式,使之人人懂专业、人人成为指导企业业务的行家里手。
(五)安全生产责任制落实到位不够,安全监管手段不硬,力度不大,处罚难以到位。
工作中,要严格落实一把手是安全生产第一责任人,坚持“安全第一、预防为主”的方针,认真落实安全生产责任制。细化安全生产管理工作,明确职责,逐级负责,齐抓共管,形成合力,确保安全生产措施落到实处。改进工作作风,深入到高危行业进行拉网式排查,加强对重点行业、重点区域、重点部位的监控和管理,及时整改隐患;二是做到关口前移,靠前决策,靠前指挥。对明查暗访督查中发现的安全隐患及时反馈,限期整改,要进行梳理、分门别类、建立档案、跟踪监控。三是加强安全监管力度。尤其对非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、公共聚集场所、集中进行整治,及时消除安全隐患。
目前,我所正加大宣传民主评议政风行风工作的力度,主动争取社会各界的关心,理解和支持,自觉接受群众监督,在评议过程中注重发现问题、解决问题、重点解决涉及群众切身利益,群众关注的热点问题;严格按照整改方案的要求落实整改责任,明确整改期限,以这次评议为契机,树立安监队伍的整体形象,进一步推动安全生产各项工作,为构建和谐平安的××镇作出应有贡献。
××镇安监所
二0一二年八月二十八日
第二篇:政风行风自查自评材料
政风行风自查自评材料
本人结合工作实际,认真查摆自身不足,分析了产生问题的原因,现
对自评情况总结如下:
一、在依法行政、履行职责方面。
工作中要严格按照《行政许可法》和相关法律法规的职权、职责、程序、要求办事,行政执法做到清廉、公正、文明;执法检查时,能够保证两人以上,并出示执法证件;对违法程序进行一般程序处罚时,能做到依据法律、法规、规章条款作出处罚决定,集中解决重实体,轻程序,执法随意、处罚随便、执法不力、执法不到位等问题,坚决纠正执法不严、执法不公、执法不廉以及行政不作为、乱作为等问题。
二、思想政治方面。一是坚持做到公正廉洁,公道正派,发扬务实、高效的工作作风。二是在政治上能够严格要求自己,把提高政治素质和思想觉悟放在首位。通过加强学习,联系工作实际进行理论思考,提高自己的理论素养和思想水平。
三、在廉洁从政方面。
要做到思想上充分认识,行动上自我约束,严格执行各项廉洁规定、行为规范、工作纪律和 “八不准”纪律,没有出现在公务活动和业务范围内收受、索要礼品、钱物及有价证券、接受服务对象安排的宴请和娱乐消费活动和借各种名义乱收费、乱罚款、乱摊派等损害群众利益的行为。
四、在增强服务意识方面。
要不断强化服务意识,对服务对象做到热情诚信,坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”,办事拖拉,相互推诿的现象,做到文明礼貌、行为规范、服务周到。为群众提供文明高效服务,继续坚持一张笑脸、一句文明
用语的为做法,热心为群众办事,虚心接受服务对象的批评和建议。
五、在提高办事效率,简化办事程序,严格办事时限,提高工作效率方面。
工作中做到时间不拖延,不超过法定时限,对群众的来信来电热情接待,及时处理,做到高效、认真、保质保量。
在各项工作中,我做出了自己的努力,取得了一定的成绩。但从自身查找与上级要求还有一定的差距。主要表现在理论学习不深、系统性不强,缺乏钻研精神,停留在一般化水平,缺乏深层次的研究、理解;存在实用主义倾向。与质量技术监督业务相关的政策、理论学习的多,其它学习的较少。遇到问题时缺乏深刻的分析和认识,制约了党性修养的提高。
针对这些不足,在今后的工作中,自己要进一步加强理论学习的自觉性,通过学理论,提高自己的认知能力和党性修养,进一步增强服务意识,改进服务方法,提高服务水平。
焦军
二〇一〇年六月二十日
第三篇:政风行风自查自纠
民主评议政风行风活动
自查自纠小结
自查人:李运辉
2012年09月04日
民主评议政风行风活动自查自纠小结
行风建设是社会主义精神文明建设的重要内容,是党风、政风建设的具体表现。我院作为医疗服务的窗口行业,加强医务人员的政风行风建设是维护我院行业形象和满足全乡人民健康需求,保证我乡医疗卫生持续、健康、协调发展的重要保证。作为一名医务工作者,通过这次政风行风评议活动的学习,使自己看到了存在的缺点,现总结如下:
一、存在的问题
1、缺乏工作学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养再造,医学领域博大精深,对医学知识浮光掠影,基础知识不牢固,工作中缺乏系统、全面、稳定的学习专业知识的计划,临到考试时才临时抱佛脚,对医学知识学习没有做到长期坚持,总是给自己工作繁忙找借口,由此导致了工作原地踏步。
2、工作标准要求不高。在工作中对自己要求不够严格,领导安排了工作,总认为可以完成任务就可以了,缺乏将工作完成的尽善尽美的目标。因此工作效率不够高。
3、开拓精神不强。在工作中安于现状,存在着等、靠的思想,总是被动接受领导安排的工作,不能主动替领导分忧。面对目前工作领域的扩展,业务不熟悉,必然是我现在学习的重点,但同时也缺乏思考,考虑我院医疗质量管理和医务人员个性特征的实际,制定出有效的管理方式,使整体医疗服务质量和医疗安全有大幅度提高。
二、根源分析
产生这些问题的原因一是自己放松了学习及对自己的要求,思想上有等、懒、靠的情绪;二是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。这次政风行风评议活动中自己找到了问题和不足,为下一步的整改找准了重心及如何做好自己工作的方式、方向。
三、整改措施
通过深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:
1、加强自身建设,提高素质。一是在政治理论素养上下工夫,加强对政策理论水平的提高,提高说话和写作能力;二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,努力提高自己的工作能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。要积极学习先进的医学知识,提高自身的专业技术水平,提高医疗质量,为患者服好务,同时应加强人文知识和礼仪知识的学习和培养,增强自身的沟通技巧。
2、强化责任,提高效率。对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,树立强烈的时间观、效率观、质量观,促进单位各项工作的顺利开展和自身能力的不断提高。
自查人:李运辉
2012年09月04日
第四篇:政风行风自查自评报告
社区卫生服务
中心民主评议政风行风自查自评报告
根据市纠风办公室《普宁市2011年民主评议政风行风工作意见》(普纠办发[2011]1号)和《普宁市公立医疗机构2011年民主评议政风行风工作实施方案》(普卫[2011]101号)及《流沙西街道2011年民主评议政风行风工作意见》(普流西办[2011]9号)工作部署,流沙西街道社区卫生服务中心的政风行风评议工作按照统一组织、分级实施、全面评议、突出重点的方法步骤,在成立领导机构、制定评议方案、动员部署的基础上,开展了自查自评工作,现将自查自评情况报告如下:
一、自查自评工作内容
确定自查自评工作内容主要是从解决服务中心存在的损害群众利益行为的突出问题着手,以推进我中心行业作风建设再上新台阶为目标,重点从以下几个方面查找问题:
(一)政风行风建设方面。我中心按照建设服务政府、责任政府、法制政府和廉洁政策的要求,以关注民生、改善民生、服务民生为切入点,把对待群众诉求的态度和解决问题的实际效果,作为政风行风建设的出发点和落脚点,重点包括:履行职责、落实政策情况;政(事)务公开情况;为群众办实事办好事情况;治理医药购销和医疗服务中不正之风情况;全力推进我中心政风行风建设再上新台阶。
(二)医院行风建设方面。根据普卫[2011]101号印发的《普宁市公立医疗机构2011年民主评议政风行风工作实施方案》,我中心以纠正医药购销和医疗服务中不正之风为重点,努力缓解群众“看病难,看病贵”,具体包括:组织领导重视情况;医德医风建设情况;医疗服务收费情况;医药设备采购情况;医疗服务违规纠正情况等方面,进一步推动服务中心行风建设的深入开展。
(三)我服务中心以增强公共服务意识为重点。具体包括:艾滋病等重大传染病及地方病防控情况;计划免疫情况;卫生防病知识普及情况;组织领导重视情况等方面。同时,要广泛了解社会和群众对卫生防病的需求,主动送知识、送健康、送社区、送企业、进农村、进学校;要认真听取社会各界对疾病预防控制机构的意见和建议,努力为人民群众提供满意的公共卫生服务。
(四)服务中心科室重点岗位行风建设方面。以治理“三乱“为重点。具体包括:从根本上消除乱收费现象;对各科的检查行为情况;严格规范医疗执业情况,不得以任何名义为名吃拿卡要,谋取不正当利益。我中心以提高工作效率,提高工作人员素质为重点。具体包括:服务态度和办事效率情况;转变工作作风情况;医疗行为规范,明确每个环节的办理时限,向社会公布,作出承诺,接受群众监督。
二、开展自查自纠,查找存在的问题
我院通过对照检查重点查出以下几个方面的问题:
(一)个别科室存在乱收费的问题;
(二)医疗质量和服务态度问题;
(三)病房设施问题。
三、深刻剖析问题存在的原因
(一)关于个别科室“乱收费”问题的原因:主要是有些医院公益性质淡化,片面追求经济利益,其追求的发展目标出现了偏差。出现这种状况,有体制上的原因,有机制上的原因,也有管理上的原因。
(二)医疗质量和服务问题的原因:主要是个别科室忽略了医疗质量管理,基本医疗质量管理薄弱,给医疗安全带来了隐患。医疗卫生队伍职业道德滑坡,个别医务人员对群众观念和全心全意为人民服务的宗旨意识不强,缺乏人文素质的培养。
(三)病房设施问题:一是房间设备落后,缺少必要的资金不能及时对房间进行改造;二是农村、食品安全防范意识和法律意识较差,制假售段手段花样百出,片面追求经济利益,生产经营的食品难以得到卫生安全保障;三是食品安全执法体系工作开展不平衡,部门之间多头执法,形成执法职责不明确、不协调、不规范。
四、完善各项工作措施,围绕存在问题进行认真整改
(一)加强医疗服务价格监管,采取有效措施,治理个别科室乱收费问题
个别科室乱收费问题是严重损家群众利益的行为。为维护人民群众的利益,减轻患者的医药费负担,对医疗乱收费问题进行了专项治理,主要采取了以下措施:
1、明确各项纪律和要求。院向各科领导和医务人员进一步明确纠风工作的各项政策规定和纪律要求,并向社会公布。如:《医务人员医德规范》、《八项行业纪律》、《十六不准》、《医疗机构管理条例》、《开展社会服务承诺活动实施方案》、《卫生系统社会服务承诺内容》、《医疗服务收费标准》及各种医疗服务价格规定和政策。
2、加强医疗机构管理,完善各项制度和监管措施。坚持防范为主、标本兼治的原则,完善相关制度,建立合理的运行机制。采取防范措施,建立纠风工作长效机制。一是强化科室负责人的工作责任,签订了目标责任书,建立院长一手抓管理,一手抓医德医风的“一岗双责”制度,把规范医疗服务行为作为院长的重要职责。二是加强医疗机构管理制度建设,依照法律、法规和政策规定,完善医疗质量管理制度、人事分配制度、责任奖惩制度,规范执法行为。三是加强医疗质量管理。树立“质量第一、服务第一、病人第一”和理念,开展“三优一满意”、构建和谐医患关系为主题的实践活动。教育广大医务人员自觉抵制拜金主义和损害人民群众利益的行为,营造让患者安全、放心的就医环境。四是加强各科的监管,重点评估检查医疗服务、医疗收费行为、医生处方、开单提成等情况。五是各科信息公开,制定有效的防范措施。完善“一日清单制“、医疗收费及药品价格公示制和查询制,增强医疗服务和药品收费的透明度。
3、强化行政监管职责,加大监督力度。政工科、医务科进一步转变职能,依法加强监管。设立举报电话和举报箱,专人负责处理群众举报,做到有诉必查,有责必究。加强对医疗单位收费行为的日常监管,不定期的进行检查,发现问题,及时整改。
4、严格责任追究制度。按照“谁主管、谁负责“的原则,加大责任追究力度,对令行不止,继续顶风违纪乱收费的科室和个人,依照有关规定进行严肃处理,并追究科领导责任。
(二)提高医疗服务质量,进一步改善服务态度,积极构建和谐医患关系
1、坚持正确的办院宗旨和方向。各科必须把为人民群众的健康服务作为办院的宗旨,以保障人民群众健康和生命作为第一要务,坚持公立性办院方向,把社会效益放在首位。
2、提高医疗质量,保障医疗安全。落实医疗质量和医疗安全的各项规章制度,加强医院内涵建设。一是加强法律法规培训,增强依法执业意识。二是重点加强门急诊管理和服务标准管理。认真贯彻落实《河南省医院管理评价标准》等57个新出台的医政管理方面的文件,对照《医院管理警示录》自查自纠,及时解决和克服工作中存在的问题。三是进一步规范医疗服务行为。严格执行《处方管理办法》和抗菌素临床用药指南,推行抗菌药物评价制度和分级管理制度、抗菌素“三线用药“制度等。
3、加强医德医风建设,增强医务人员的职业感、使命感和廉洁从医、依法执业的意识。进一步优化服务环境,改善服务手段,完善服务措施,坚持以“病人为中心“,坚持从患者的利益出发,全心全意为患者服务。大力倡导医学人文精神,树立明礼诚信、友爱互助的服务理念,为患者提供安全、有效、便捷的医疗卫生服务,着力构建和谐的医患关系。
(三)认真履行政工科、医务科职责,加强各科的监管
1、加强组织领导,完善医疗卫生安全监管的长效机制。首先,建立和完善医疗安全领导责任制,实行目标管理。二是切实加快政工科、医务科体系建设,加强队伍的建设。三是强化政工科、医务科责任,监管人员素质教育和培训,不断提高管理能力。四是强化管理责任制,严格规范管理行为和实施责任追究责任制。
2、加强宣传。利用多种形式开展卫生法律法规宣传教育活动,提高广大医务人员以人为本,文明行医卫生法律观念。
行风评议是规范医院管理,改进卫生行业作风,坚持为人民服务的宗旨的重要举措,是促进医院科学发展,改善医患关系的有效措施,也是提供行为形象的重要手段,我们一定按照市、县纠风部门的统一部署,以更高的要求正行风,以更新的措施建行风,确保卫生系统政风行风建设工作取得新进展。
第五篇:行风政风评议工作自评
行风政风评议工作自评
各位领导、各位评议代表: 大家好!
现就环保局监察大队行风政风评议工作自评,请各位评议,首先介绍监察大队的基本情况及工作职能,监察大队是环保局下属的二级机构,现有工作人员13名,执法车辆2台,配备了一些执法仪器,总价值在60万元左右;主要工作职能是:负责全县的环境监察,污染源的现场检查;排污申报登记、排污费的核定和征收;建设项目三同时制度执行情况现场监督检查,农业和生态环境监察,环境应急,环境信访和举报接待,执行环境保护行政主管部门的处理、处罚决定,承担上级部门交办的其他工作任务等职责。
我队在今年开展民主评议政风行风工作中,以邓小平理论和“三个大表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,严格落实“为民、务实、清廉”的工作要求,以创建友好环境、和谐生态、保障人们心身健康安居乐业为宗旨;以依靠群众,发动群众,打击损害群众利益,危害群众心身健康的环境违法行为为重点,努力转变职能、转变作风,提高执法水平、工作效率和服务质量,进一步推进我队政风行风作风建设。活动开展以来,我们积极组织,深入查找问题,剖析存在问题原因,坚持边评边改,制订整改措施。现将我们的工作情况报告如下:
一、主要做法
(一)加强学习,提高认识。为了切实做好政风行风评议工作,认真组织学习县委、县政府和局党组会议精神,提高认识,端正态度,把政风行风评议作为提高环保系统干部职工整体素质的良好契机。
(二)查问题,边评边改。进行自查和根据评议组提出来的建议及问题,认真分析存在的原因,并有针对性地采取措施进行整改,能立即整改的立即整改,不能立即整改的,限期整改,切实把整改工作贯穿于行风政风评议的全过程,把解决群众最关心的热点难点问题作为衡量行风建设的唯一标准,努力在有作为上下功夫,在夯实、高效上作文章。
(三)加强督查,稳步推进。切实加强各企业的督查。认真深入了解企业目前的现状及存在的环境问题,为下步工作进行具体安排,垫下基础。
(四)严格责任追究,着力解决群众关心的热点、难点问题。今年以来,环境监察执法人员加大对企业的查处力度,共处理领导批示件、12369投诉、群众举报件78件,检查企业1100多次,下达违法行为整改通知书87次。处罚违法企业18家,最高罚金为5万元;关闭企业3家,发出停止供电协助函3份。同时,我们对执法人员实行责任追究制度,对环境监察系统的政风行风建设起了较好的警示作用,进一步促进了环保监察工作健康发展。
二、取得的主要成绩和解决的主要问题 衡山县环保局监察大队按照县委、县政府的会议要求,加大标本兼治力度,着力解决了服务意识、服务质量、工作效率、工作作风、业务素质等方面存在的问题。监察大队先后参加了2期环境执法人员培训班,提高了执法人员的整体素质;进一步健全了规章制度,强化了监督制约机制,实行标准化管理,树立了良好的对外形象,促进了环保系统的行风建设,提高了服务水平。执法行为得到进一步规范,做到了文明执法、依法执法、规范执法,在处理违规违法案件时做到了有理、有据、有力、规范、文明.(一)加强了对行风建设的长期性和艰巨性的认识。环境护是功在当代,利在千秋的事业,通过民主评议政风行风活动,环保系统开展了一系列的思想教育活动,使环保部门广大干部职工,特别是执法服务人员从思想认识上有了明显提高。
(二)强化服务意识,提高工作效率,增强工作人员的责任心。摆正了服务与管理的关系,解决了服务不到位,以罚代管,重收费、重审批、轻管理的现象;在队伍建设上解决了过去工作上重任务、轻管理,教育上重集中教育,轻平时教育,规章制度存在棚架现象;特别是对“窗口”单位的队伍建设进行了加强。
(三)开展了“整治违法排污企业,保障群众健康”专项行动。加强了重点排污企业的监察频次,对县城饮用水源保护区监管力度加强,保障饮用水的安全。在东湖镇设立了东湖环境保护站,加强对矿山、矿石粉加工厂的许厂巡查,发现问题,及时汇报。
(四)加强建设项目环境管理。严格执行《环评法》,三同时管理制度。
(五)加强环境宣传,营造浓厚的环境保护工作氛围。围绕环保工作中心,连续开展了一系列活动;进一步发挥新闻媒体的宣传阵地作用,开辟栏目及版面,普及环保知识,宣传环保法律,促进全县环境保护各项工作的顺利开展。
(六)进一步规范行政行为,实行政务公开。在全县范围内实行排污费明白卡制度,切实做到公正、公开、高效、透明;全面推进政务公开制度,把监察大队的工作职责、办事依据和条件、办事期限、办事标准、办事结果和监督电话等向社会公开,接受社会各界的监督。
(七)重视群众来信来访。按照“分级负责,归口办理”的原则,确保12369环保热线畅通,热情接待群众举报。坚决做到有案必查,查必有果,限时反馈,切实解决群众投诉难的问题。对群众反映的问题做到快速反应,严厉打击违法排污行为,加强日常管理,确保热点、难点、民失问题及时得以解决。
三、主要存在问题
政风行风评议的目的,就是要促进政风行风的根本转变,充分发挥我队的各项工作职能,努力完成各项任务,更好的服务我县经济建设、服务人民群众。围绕这一目标,我们把查找问题作为一个重要环节来抓,发现在我们的工作中存在以下问题,这些问题有客观方面的,也有主观方面的。
1、监察设备与我们所承担的执法任务相比严重不足,一定程度上影响了我们的执法的效果。
2、执法队伍的业务素质有待进一步提高。随着人民群众对环境要求的日益提高,各类环境扰民问题也层出不穷,环境执法也朝着多元化方向发展,而大多数执法人员以前没有接触过,面临着法律知识欠缺的问题。
3、工作质量和水平还不适应我县经济社会发展的需要。一是由于平时具体业务工作,忽视政策法规、理论知识、业务知识的学习更新,不适应新形势的需要;二是政务公开透明度不高,职能职责、方针政策、工作效果宣传力度还不够大,给基层群众了解环保工作或前来办理业务带来不便。
4、规章制度的落实还有差距。我们制定的一系列的规章制度,但是在贯彻执行上还与要求还有差距,对制度落实的监督检查也不够,个别制度还停留在纸面上,没有在实际中得到落实。
四、具体整改措施
1、在今后工作中,我们将坚持科学发展观的思想,充分发挥主观能动性,采取自已凑集部分资金,申请部分经费的方法,尽快添置完善环境监察所必须的设奋,为今后更好地开展执法工作提供有力地保障。
2、一支强有力的执法队伍是保障一切的前提,我们将进一步强化执法队伍建设,深入开展政风行风评议活动,加大对执法活动的监督检查,严肃查处违法违纪现象,树立正反两方面的典型的模范及警示作用。同时继续加大执法人员的培训力度,提高执法人员执法水平,促进我局队伍的全面建设。
3、加大环境保护宣传力度,提高环境执法力度,进一步加大协调力度,在工作中积极主动与有关部门进行对接,争取各部门的理解和支持,划清职能界限,防止出现执法空挡。加大规章制度的贯彻力度,全面落实各项规章制度,进一部规范执法行为、风容风纪和日常办公秩序,使各项工作规范化、制度化、模式化,细化职责与分工,将每一项具体任务落实到人,明确标准和完成时限,使每一项工作有部署、有落实、有检查、有考核,达到更高的标准、争取更好的效果。
4、坚决执行局制度的各项规章制度,做遵纪守法的规范,认真执行工作首问负责制度。
衡山县环境监察大队
二0一一年十二月九日