离退中心个人述职材料及提纲

第一篇：离退中心个人述职材料及提纲

个人述职报告

一、始终保持不变的责任心、进取心。

二、倾尽心力做好宣传思想工作。

三、勇于承担领导交办的各种任务。

四、不断在本职工作中寻求新突破。

五、积极参与构建和谐的实践活动。

1、对烧结厂1989~2007年十年间的重大变化和主要工作整理总穿越小说网 http://www.xiexiebang.com结，为《安钢志》提供了资料。

2、对烧结厂第二原料场工程建设经验进行了总结

3、撰写离退中心年度工作总结、半年工作总结、有关离退休管理和服务课题研究交流材料，为参与首钢年会提供了资料。

4、系统整理了申报老干部工作先进单位、老龄委先进单位的总结，和离退休职本文来源：公务员在线http://www.xiexiebang.com工活动中心参与去全省交流材料。

5、本岗位学术成果，结合烧结厂黑板报在集团公司富有特色的实际，参与编辑了《黑板报集锦》，在离退中心党政领导大力支持下，结合安钢50周年厂庆，老干部对安钢的真情实感，编辑了《安钢情》一书。

6、调动老同志积极性方面。在离退中心党政领导大力支持下，组建了新闻通讯员队伍，定期召开会议，布置宣传工作重点，帮助修改、帮助打印，互相交流，从各个方面支持、服务，调动老同志的工作热情，在短短不到半年时间里，先后在《安阳日报》、《安钢报》、《安钢文化》《夕阳红》发表40多篇文章。

7、服务方面，积极参与离退中心组织的老干部健康疗养、离退休职工文体活动

8、扎实做好本职工作。新闻宣传紧紧围绕离退中心上台阶工作，搞好宣传，发表了数篇新闻和电视新闻。

9、日常工作，积极主动到党委工作部、工作相关部门领取文件、学习资料、杂志，报送工作汇报、总结、厂处级干部廉政述职等，及时给党支部发放报纸、杂志、文件，主动给享受津贴的老同志打电话，领取津贴，较好地服务了老同志，赢得了老同志的好评，间接促进了老干部队伍的和谐。

我在以上工作中，取得了一定的成绩，令我很欣慰，但这些成绩的取得是主要领导和同志们帮助下取得的，我只是做了一些该做的工作。

我的缺点仍然很多，其主要三个：一是理论水平不够高，有时写的总结和交流材料往往缺乏深度和高度，需要领导多次的指导；二是主观能动作用发挥不够，有时总是满足于完成任务就行；三是宣传思想工作不够深入，没有更好地深入到老同志中去，浮在面上，自身建设停留在一般水平上。

今后，我将更加谦虚求实，努力地向其他领导同志和身边的同志们学习，从中获取的经验和理论，以提高自身的综合素质，把确保离退休职工队伍的稳定和服务发展作为自己的工作目标，爱岗敬业，奉献力量。

以上述职中有不当之处，请领导和同志们批评指正。

谢谢大家！

离退中心个人述职材料及提纲

第二篇：关于离退中心个人述职材料及提纲

个人述职报告

一、始终保持不变的责任心、进取心。

二、倾尽心力做好宣传思想工作。

三、勇于承担领导交办的各种任务。

四、不断在本职工作中寻求新突破。

五、积极参与构建和谐的实践活动。

1、对烧结厂1989~20xx年十年间的重大变化和主要工作整理总结，为《安钢志》提供了资料。

2、对烧结厂第二原料场工程建设经验进行了总结

3、撰写离退中心工作总结、半年工作总结、有关离退休管理和服务课题研究交流材料，为参与首钢年会提供了资料。

4、系统整理了申报老干部工作先进单位、老龄委先进单位的总结，和离退休职工活动中心参与去全省交流材料。

5、本岗位学术成果，结合烧结厂黑板报在集团公司富有特色的实际，参与编辑了《黑板报集锦》，在离退中心党政领导大力支持下，结合安钢50周年厂庆，老干部对安钢的真情实感，编辑了《安钢情》一书。

6、调动老同志积极性方面。在离退中心党政领导大力支持下，组建了新闻通讯员队伍，定期召开会议，布置宣传工作重点，帮助修改、帮助打印，互相交流，从各个方面支持、服务，调动老同志的工作热情，在短短不到半年时间里，先后在《安阳日报》、《安钢报》、《安钢文化》《夕阳红》发表40多篇文章。

7、服务方面，积极参与离退中心组织的老干部健康疗养、离退休职工文体活动

8、扎实做好本职工作。新闻宣传紧紧围绕离退中心上台阶工作，搞好宣传，发表了数篇新闻和电视新闻。

9、日常工作，积极主动到党委工作部、工作相关部门领取文件、学习资料、杂志，报送工作汇报、总结、厂处级干部廉政述职等，及时给党支部发放报纸、杂志、文件，主动给享受津贴的老同志打电话，领取津贴，较好地服务了老同志，赢得了老同志的好评，间接促进了老干部队伍的和谐。

我在以上工作中，取得了一定的成绩，令我很欣慰，但这些成绩的取得是主要领导和同志们帮助下取得的，我只是做了一些该做的工作。

我的缺点仍然很多，其主要三个：一是理论水平不够高，有时写的总结和交流材料往往缺乏深度和高度，需要领导多次的指导；二是主观能动作用发挥不够，有时总是满足于完成任务就行；三是宣传思想工作不够深入，没有更好地深入到老同志中去，浮在面上，自身建设停留在一般水平上。

今后，我将更加谦虚求实，努力地向其他领导同志和身边的同志们学习，从中获取的经验和理论，以提高自身的综合素质，把确保离退休职工队伍的稳定和服务发展作为自己的工作目标，爱岗敬业，奉献力量。

以上述职中有不当之处，请领导和同志们批评指正。

谢谢大家！

第三篇：离退中心领导干部调查研究制度

离退中心领导干部调查研究制度

调查研究是领导干部联系基层和群众的重要途径，开展调查研究对中心党工委和中心实施科学决策，提高工作效率和工作质量都有着十分重要的作用。为实现调查研究经常化、科学化、规范化，特制定本制度。

第一条调研任务

围绕离退休管理服务工作中的重点、难点、热点问题。真实反映局改革发展进程中出现的新情况、新问题和新经验。为局党委和局决策服务，为基层反映情况、解决问题、指导工作。

第二条调研内容

要了解中心党建工作和思想政治工作总体情况；分管业务工作情况和安全生产、党风廉政建设、稳定工作。以及职工普遍关注的热点、难点问题；督导管理局重要会议及文件精神的落实；及时总结工作经验，提出合理化建议，帮助指导工作；参加基层党支部会议，民主生活会等。

第四条调研时间

领导班子成员每年调研时间不少于20天。

第五条调研形式

1、集体调研：中心每年至少组织2次业务工作和思想政治工作集体调研。

2、分头调研：按领导分管业务组织有关部门进行专项调研工作。

第六条调研要求

1、坚持深入基层，尊重事实，面对事实，听实情、出实招、办实事、求实效。

2、调研情况的分析、总结、上报，负责组织的大的调研活动在15日内写出调查报告，一般调研课题要及时写出调查报告。调研中发现的重大问题，要及时向局党委报告。

3、加强理论、业务学习。熟练掌握调研程序、方式、方法和技巧，使调研工作更全面、更深入、更准确、更有创意、更有实效。

第七条调研考核

1、基层调研情况，年终作为干部考核的依据之一。

2、根据实际调研情况撰写调研报告向局上报。

第四篇：离退办岗位职责

离退办岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的政策和法规，做好离退休（内退）人员的日常事务处理工作。

二、负责对离退休人员（内退）办理社会化管理及资格认证工作。

三、负责对离退休人员（内退）办理社会医疗保险的注册、异地医疗费用报销及内退人员就医工作。

四、组织院内离退休人员的娱乐活动。

五、认真接待、处理离退休人员（内退）的来信、来访、来电工作。

六、及时办理离退休人员（内退）、在职职工去世后的善后丧葬抚恤及费用报销事宜。

七、办理“农转非”的具体事宜。

八、负责办理太原、榆次集体户口的有关事宜。

九、按时邮寄外地内退及遗属的工资和生活费。

十、负责对院内退休人员住院期间代表分公司探访及医药费报销审核等事项处理。

十一、负责办理职工的退休手续和异地医疗手续。

十二、负责对分公司内部遗属进行核查。

十三、做好院内离退休人员的思想政治工作，保持企业稳定。

十四、负责分公司各单位职工住房公积金的收缴、建帐、退还管理工作。

十五、及时完成分公司领导交办的其它任务。

第五篇：离退支部交流材料

宝塔区职业教育中心

离退休干部党支部工作汇报材料

宝塔区职教中心离退休干部党支部自成立以来，现有离退休老教师二十余人，其中老党员9名(男7人，女2人)，在区离退党总支、区教育局党委和学校党支部的正确领导和指导下，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，开展形式多样的主题教育实践活动，不断增强离退休老党员的党性观念和党员意识，牢记党的宗旨，保持和发扬党的优良传统和作用，永葆共产党员的本色。自建立离退支部以来，通过全体离退休党员干部的共同努力，离退休干部党支部按照上级相关部门的要求,结合自己支部的实际做了大量的工作，并取得了一定的成绩，现就工作情况简要总结汇报如下：

一、加强学习，提高认识

自区离退党总支召开离退休干部党支部书记会后，我支部积极组织全体离退休党员干部认真了学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，学习了十七大报告、十七届三中全会精神及上级的相关文件，吃透精神，提高认识，使广大离退休党员干部进一步解放思想，积极参与各种力所能及的活动。对因身体状况不能及时到会的老党员干部，支委会成员研究后分别采取上门送学习资料、家访、谈心等形式，向每位老党员宣传党的基本路线、方针和政策，宣传和执行党中央及各级党组织的决议、决定，并及时掌握离退休党员干部的思想实际，引导离退休党员干部发挥好先锋模范作用。

二、以人为本，搞好工作

离退休干部党支部的工作对象是一批资深、功高、年老、体弱的老教师，少数离退休党员随年龄普遍增高，健康壮况逐年下降，有的党员退休后有“船到码头、车到站”的思想松懈情绪，因年长有病、行动不便或经常不参加组织活动的老党员逐年增加，有时影响到党内组织活动的开展。所以，在工作过程中，必须团结依靠他们，结合他们的实际和特点，开展好各项工作，要充分调动每位老同志的积极性。开展活动必须结合这些特点，为此是我们本着以下四个方面做工作的：

1、紧扣职教中心的工作和业务发展的需要，在哪些方面能发挥老干部的作用，就从哪些方面着眼、着手。

2、根据离退休干部的身体状况，他们能发挥多大作用，就发挥多大作用，对年老体弱、病疾缠身的老同志只要能关心国家大事、能支持领导工作，也就是发挥了作用。

3、根据志趣爱好，在哪些方面能发挥作用，就在哪些方面发挥作用，不求统一。

4、本着自愿量力的原则，离退休干部的第一要务是安度晚年，他们想发挥多大作用，就发挥多大作用。这样老干部们还乐于为支部搞工作。如老党员赵世杰自愿管理老干部活动室，收交党费，上山植树和其它事务。老党员朱荣同志的工作热情不减当年，为支部工作出谋划策，每次搞活动都带头积极参加。

今年三月份开始，区离退党总支开展第二批学习实践科学发展观活动，动员会后，我支部及时传达上级领导在动员大会上的讲话，老同志们进一步明确了深入学习实践科学发展观的重大意义，总的要求（党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠）和三个阶段的任务（学习调研、分析检查、整改落实），认真的学习科学发展观相关书籍及领导的重要讲话。在学习中老同志们用心领会其精神，使思想认识明确，信心坚定。用颤抖

2的手做笔记加深理解，感受内涵，如老党员赵世杰同志认认真真做了一百多页笔记，并写了心得体会，其他老同志也认真做笔记，用心写文章 “庆祝党诞辰88周年”、“学习科学发展观有感”等。

三、领导重视 群众高兴

尊老是中华民族的传统美德，关心照顾好老同志，让他们过上幸福的晚年生活，真正体现党的温暖和社会主义优越性，这是我们义不容辞的责任。随着退休人员逐年增多，老干部工作已成为各单位工作的一个重要组成部分，直接关系着队伍的稳定。对此我们形成了共识，做好离退休工作，不仅是为单位稳定做贡献，更是实践“三个代表”的具体表现，必须从讲政治的高度，从维护改革发展稳定大局的高度，从继续和发展党的教育事业、推进建设中国特色社会主义事业的高度去认识离退休工作，重视离退休工作。因此我们认真贯彻落实离退休工作的方针、政策，在确定各项工作总体布局时统筹考虑离退休工作；在研究制定各项改革措施时，注重照顾离退休教职工的利益，使他们既老有所养、老有所医、老有所乐，又老有所教、老有所学。由于认识正确到位，我们把离退休治理工作列入党政工作议事日程，加大了工作力度，主要领导亲自过问，分管领导具体负责，设立组织机构，负责离退休人员的管理、服务工作；把离退休党员组织起来，成立了离退休党支部；建起和完善离退休党员活动室，为老同志提供了活动场所；制定离退休管理工作制度，做到责任到位，具体到人，既有分工，又有合作，互相配合，共同努力，做到离退休工作有机构、有组织、有活动阵地、有管理服务人员、有工作制度，深入细致地做好离退休工作。

我校在经济条件不太好的情况下，党支部从去年开始，把关心老同志纳入支部主要工作之一，一是每年在条件允许的情况下组织老同志外出参

3观学习，给他们提供了一个相互交流的机会，同时也使他们感受到大自然的美好及对生活的热爱。二是只要老同志生病住院，必须前往看望。三是每逢重大节日，都要对老同志表示一定的慰问。这些工作的开展，老同志非常感激，他们认为钱不在于多或少，外出不在于远或近，而是感受到了组织没有忘记他们，还在关心他们。

要搞好离退支部工作，必须围绕各个时期的中心工作，积极开展各种活动。如初期建立支部时，房子问题、设施问题、资金问题等无着落，当向学校领导汇报后，得到了大力的支持，领导们一致认为，离退休老同志在教育岗位上辛苦了一辈子，退了应该有个休闲的好场所；我们要理解老教师、大家都有退休的一天，老干部工作和他们安康对促进社会和谐安定团结有好处，再说，老教师的今天就是我们的明天，所以学校经费紧一紧，该给老教师解决的一定要解决。为此给活动室增添了不少娱乐设施。教育战线的老同志因近年学校的变化大，想回去看一看，教育局党委秦书记就组织相关人员带上大家参观了四中、蟠龙、临镇、金盆湾等十几所学校，介绍新发展，高鹰区长和候忠义局长还设宴招待，并逐个敬酒，真叫老教师高兴、感动！

在离退休党支部刚成立时，组织大家学习有关文件，开会交流经验，离退总支的领导同志多次跑到学校检查指导工作，帮助建立制度，布置活动室。他们还组织老同志红色旅游到外省、外县参观学习；每年“七·一”组织文艺座谈会，有唱有跳、笑语回荡。为了让老干部了解当地的经济发展变化，老干局又组织部分离退干部参观南川三个乡镇蔬菜一条川棚栽产业和城区工程建设。现在老同志们对老干部工作理解了，也有兴趣了，离退党支部的工作也有头绪了，体会到上级部门的支持是关键。

四、形式多样、人尽其才

离退党支部根据上级相关部门精神，结合本支部实际情况，开展了一系列活动。在我为延安种棵树活动中，各离退老党员争先恐后，不怕苦和累，积极参加；在四川汶川地震后，人人奉献爱心，先后向学校党支部募捐一次、向区离退党总支缴特殊党费一次。个别生活本来就困难，经济十分拮据的老同志宁愿自己家里省吃俭用点，也心甘情愿地奉献爱心，帮助他人。在特殊党费缴纳中，我支部没有具体限定要求，老党员有多缴多，有少缴少，采取自愿，其中魏长雄同志一人就缴纳特殊党费1000元，给我们做了示范榜样；在参观学习过程中，老党员们不甘落后，生怕拖了整体的后腿，显得非常积极；在庆“七· 一”活动中，七十多岁的老党员朱荣同志高歌一曲，赢得了在场人的阵阵掌声；在为学校发展谏言献策的大会上，大家争着、抢着各抒己见，为学校的发展出谋划策。大家一致认为现在国家对职业教育投入的力度加大了，面临招生困难的生源问题，老同志们义务宣传，讲政策，使部分学生走进了校园。

五、积极工作，弥补不足

适合从事离退休党员支部工作的人员选择面越来越窄，有的兼职，有的不懂自己的工作职责，方法陈旧、单一，对离退休党员没有号召力、感染力。造成党员学习和组织生活不能得到较好落实。退休党组织中有部分属于离退休老干部，他们在参加党组织活动中反映出的一些政策性问题，涉及面广，是党组织需要多方协调才能解决的，对加强基层离退休党员的管理工作带来了一定难度。离退休工作是做人的工作，我们注重了解和关注离退休职工的思想动态，有针对性地、细致地做好他们的宣传教育和思想政治工作，健全学习通报制度，及时组织学习，传达文件，使离退休教

5师能够把握党和国家的方针、政策，了解国家、学校的新形势。使离退休职工认清了当前教育工作的新形势以及改革发展的方向、思路。他们认为要提高认识，跟上形势，确保学校稳定，支持在职同志的工作，支持单位领导的工作，少找麻烦，不添乱子，让他们集中精力抓学校的教育教学和学校的发展。再次是注重倾听老同志的意见。要实实在在搞好离退休党员干部的工作。确实不是一件容易的事，必须结合各自实际，围绕党支部各个时期的中心工作，积极开展适合老干部特点的，有益于老干部身体健康的活动，只有这样才能取得各离退党员干部的信任和各级党组织的支持，支部书记和支委成员要经常向上级党组织请示汇报工作，反映老干部们的意见和建议。万事开头难，刚成立离退休干部党支部时，许多老同志不理解，这就要我们多做一些宣传工作，直到大家认可，我在支部委员赵世杰、李纪安的配合工作下，为此跑前跑后，解决了不少问题。我们每次召开离退休职工座谈会，学校党政领导参加并向离退休职工报告学校的发展情况，同时认真广泛听取离退休同志学校工作的建议和意见，并且努力解决好他们提出的意见建议，让老同志感到自己仍是学校的一分子，学校的生存发展与他们息息相关，从而更加关心和支持学校的发展。如今不论是开会还是活动老同志们都积极参加，有说不完的话、建议很多，兴趣很高，由此可以看得出老同志的心情是非常舒畅的。让老同志感到自己仍是学校的一分子，学校的生存发展与他们息息相关，从而更加关心和支持学校的发展。

在区离退党总支和学校党支部的直接领导和指导下，职教中心离退党支部自成立以来，虽做了一定的工作，取得了一定的成绩，2008被评为优秀离退党支部，但是距上级党组织的要求与广大离退休党员干部的要求还有很大差距，为此，我们要总结经验，团结一心，在上级党组织的正 6

确领导和指导下，必须在创新上下功夫，坚持与时俱进，才能常抓常新，避免以前那种满足于读读文件、看看报纸的老套路、老办法，使老同志感到枯燥无味，对组织生活无兴趣。所以我们要多动脑子、多想办法，深入学习实践科学发展观，努力把我校的离退休干部党支部工作推上新的台阶，是广大老党员干部“政治坚定、思想常新、理想永存”、积极参与，发挥余热，为学校的发展做出应有的贡献。

最后，恳请大家提出宝贵的意见和建议。

二OO九年九月十日