第一篇：中太恒房地产 技术部 岗位职责
技术部岗位职责
一、职责
1.参与项目的投资分析、建筑策划等项目开发的前期规划工作； 2.对设计单位的设计方案进行确认，组织本部门和相关部门进行讨论、论证、审核和验收； 3.负责工程建设项目的施工、技术管理、开工准备，对外协调等工作； 4.组织开工前对施工单位的施工图纸技术交底工作，组织图纸会审工作； 5.配合工程造价部做好从规划方案到施工图纸的概算、预算及工程成本控制工作； 6.配合工程造价部做好楼宇主要建筑材料、设备的规格、品牌等的选用和确定工作； 7.根据需要在现场进行技术指导；
8.负责与设计院、规划单位做好交流、协调、配合工作；
9.负责工程变更审核、工程量确认签证，隐蔽工程的验收以及工程决算的初审工作； 10.参与分项、单项工程的完工验收，组织工程的竣工验收；
11.协助签订工程施工合同，审核汇总材料供应计划；
12.负责对施工图纸、技术文件等资料的收集、保管和档案工作； 13.负责新接楼盘本专业的前期介入、图纸会审、质量监督、验收接管的技术工作。
二、任务
1.参与公司年度总体计划制定与落实，负责编制部门年度、月度、周工作计划及总结； 2.负责组织编制、审核项目工程总体进度计划、阶段性计划、工程招标及甲指甲供材料进场计划、月度工程资金计划；
3.负责新接楼盘本专业的前期介入、图纸会审、质量监督、验收接管的技术工作； 4.审核工程施工组织设计方案，组织项目经理部开展设计交底工作； 5.负责工程计划的组织落实并监督实施以及计划实施的整体调控； 6.协助完成工程部、成本采购部、销售中心、办公室等部门的配合协调工作； 7.负责组织对工程质量事故的调查及处理和施工过程中的突发事件的处理； 8.负责协调本部门与其他部门之间的工作，配合相关部门完成公司相关技术资质的认证； 9.负责组织对监理、施工单位、附属工程单位及甲供、甲指材料商的考察及评审； 10.负责组织制定工程招标文件，参与评标工作和工程合同意见的审核； 11.负责工程进度款的审核、支付意见的签署及现场变更工作量增减意见的签署； 12.负责组织工程竣工验收工作；
13.协助总工程师组织完成项目前期规划、设计管理等工作；
14.做好工程调度管理，协调好施工单位、监理单位以及政府相关部门的关系； 15.负责对审批的项目规划图、单体效果图，获取土地的有关证件、所有资料原件向档案室的移交工作；
16.完成上级交给的其他工作。
中太恒房地产技术部
2011年12月16日
第二篇：房地产岗位职责2012开发技术部
开发技术部岗位职责
第一条 〖目的〗
工程技术部是公司的工程技术专业管理部门，通过工程技术标准、管理规范的建立和设计成果的把控以及工程施工督查，有效指导、监管项目工程管理状况，提升工程质量，结合高效的招标与采购活动，建立公司工程技术的核心能力，有效控制投入，确保符合项目开发意图的高品质产品得到实现，并努力提高项目综合效益。
第二条 〖适用范围〗
本职责适用于本公司的开发技术部门。
第三条 〖岗位职责〗
一、部门经理
1、主持召开部门例会，制定部门各项工作计划，负责向上级报告真实情况，并代表技术部发言；
2、根据需要在现场进行技术指导，巡视、监督、检查技术部各项工作；
3、主持本部门员工的考核、培训、管理工作和考核目标落实工作；根据工作需要和专业技术状况，调配下级人员工作；
4、负责工程项目土地获取、项目立项、测绘、规划、勘察、设计、人防、消防、气象、水、电、暖、燃气前期手续办理和开发项目单体验收、综合验收及项目开发有关的所有资料办理工作；
5、负责了解胶南市内的土地招、拍、挂信息，并及时向集团领导汇报；
6、负责新接楼盘本专业的前期介入、图纸会审、质量监督、验
收接管的技术工作；
7、编制和审批公司项目施工计划，定期总结分析项目施工任务完成情况，及时解决项目施工活动中遇到的问题；
8、贯彻实施国家技术法规、规范、标准，组织工程项目的报验；
9、负责协调本部门与其他部门之间的工作，配合相关部门完成公司相关技术资质的认证；
10、认真参加图纸会审工作，并及时将设计和施工中发现的问题以书面形式报分管领导。
11、组织设计招标,审查设计方的资格,商定设计合同;
12、主持项目开发进度控制计划工作。敦促相关部门按计划和工地实际情况及时完成有关工作,做好进度计划的动态管理。
13、定期组织施工现场的周月检质量、安全、文明,进度、文件资料管理等工作,提出整改意见和建议。
14、负责协调质检站等周边关系,协调监理单位、承建商、供应商之间的关系,监督监理安排好各种工序的穿插施工;
15、完成公司领导交办的临时工作。
二、部门员工
1、负责工程项目土地获取、项目立项、测绘、规划、勘察、设计、人防、消防、气象、水、电、暖、燃气前期手续办理和开发项目单体验收、综合验收及项目开发有关的所有资料办理工作；
2、负责了解胶南市内的土地招、拍、挂信息，并及时向分管领导汇报；
3、负责对审批的项目规划图、单体效果图，获取土地的有关证件、所有资料原件向档案室的移交工作；
4、负责新接楼盘本专业的前期介入、图纸会审、质量监督、验收接管的技术工作；
5、协助完成工程部、成本采购部、销售中心、办公室等部门的配合协调工作；
6、当好集团公司领导的参谋助手，积极协助分管领导抓好各项工作的落实，按时向分管领导请示、汇报工作；
7、负责有关资料、文件的收发和分类归档，准确无误地填制各种报表和表格；
8、负责公司业务拓展中的技术筹备、前期介入和新区的验收接管工作；
9、负责组织组织指导各管理处完善管理区域内各图纸资料、维修档案供归档；
10、负责本专业相关项目的费用控制、审核和经济分析；
11、配合人力资源部组织本专业相关技能培训工作；
12、负责相关专业对外的业务联系，协调与相关主管部门的关系；
13、完成领导安排的临时性工作；
第五条 〖通责〗
1、技术人员应该热爱本职工作，遵守集团公司的各项规章制度；
2、技术人员应该遵守职业道德规范、并以应有的职业谨慎态度执行内部技术业务；
3、技术人员应做到实事求是、客观公正、廉洁奉公、保守秘密；
4、技术人员要具备相应的技术知识、专业知识和业务能力，熟悉公司的经营活动和内部控制。
开发技术部
2011年12月16日
第三篇：技术部岗位职责
技术部岗位职责
（一）技术部功能
技术部是企业生产职能的重要组成部分，又是实训教学专业教室，其主要功能包括：
1.进行服装结构设计。按照所提供的效果图、款式图进行结构分析与结构设计，绘制其结构图，制作样板，并完成样品试制；
2.工业用样板设计。按照结构制图制作工业用样板，包括面料样板、里料样板、衬样板、净样板及定位样板；
3.工艺设计、工艺工程分析。根据产品款式要求，对该产品的口袋、领子、袖子及其它部位进行工艺设计，并对该产品进行工艺工程分析；
4.考料。能够运用工业用样板进行手工及借助于服装ＣＡＤ对该产品进行考料；
5.制定生产技术标准、编制生产工艺文件，制定产品质检标准，作好生产前的技术准备工作； 6.对生产实习做全面性的技术指导和巡查，确保产品质量，完成生产任务； 7.负责产品质量检验；
8.作为职业场所，具有学生进行综合职业能力训练的机能。
（二）技术部岗位职责
1.爱岗敬业，精通业务，掌握与本部门、本岗位有关的专业知识与技能，不断提高对玉米淀粉生产技术的改革和创新能力。
2.根据效果图和款式图，完成服装结构分析及设计，完成样板设计与工艺设计等工作。
3.完成生产技术文件的编排工作，包括工艺工程分析，型号划分，样板缩放，制定生产技术标准等工作。
4.每次生产实习，技术部都要对实习产品进行工业化生产前的全部技术准备工作。5.开发新产品，完成试制样品工作，并对每一工序的动作、时间进行分析。6.每次生产实习结束后及时总结经验，以便制定更合理、更先进的工艺技术文件。7.创造并保持安全、优雅的工作环境。
8.正确使用机器设备，包括平缝机、汽烫平台、电熨斗、特种机等。注意安全和机器保养，离开时，关闭一切电源开关，关好门窗。
9.具有培养学生掌握结构、样板、工艺设计、编制生产工艺文件等专业技术能力和关键能力的职责。技术经理负责对技术部的日常管理工作
负责对技术部出差人员的出差票据报销审批，对于不符合的票据责令剔除
对不胜任工作工程师有权调离原岗位分配其适合的岗位，如再不适合工作岗位有权拒绝留用技术部 负责对技术部各个部门经理进行定期考核，并进行年终业绩考核
负责对技术部的所有设备采购申请进行审批，采购申请单如有修改，必须重新进行审签，并监督申请采购人员撤回原申请单 负责对技术部工作人员的餐费和话费等特殊费用进行特殊审批，并报请公司总经理审批
改
负责监督各个部门的任务完成情况，及时报知公司总经理 负责监督项目合同执行任务书执行情况
负责审核自动化部的设计方案和关键部件的选型，对不符合公司设计风格和规范的设计有权责令其更负责监督机械设计部和自动化部的技术资料的审核，不合格者责令其修改 负责监督公司产品的质量检查员的检查工作
负责监督技术部的资料的存档工作，保证资料的完整和最新，存档资料包括纸介文档和电子文档等 有权对技术部工程师进行工作进度和工作完成优劣进行奖惩 负责公司产品设计、生产工艺、技术引进、新产品开发等管理工作 负责对生产技校标准的拟订、修改、指导、监督和实施 负责编制本部门工作计划和目标
负责公司技术管理人才培养和专业技术队伍的建设 负责公司产品制样工作 负责产品用料计算工作
负责产品图纸的整理、归档及档案管理工作 负责对产品技术质量的改善工作
4.1 生产技术部长岗位职责：
生产技术部长是在主管副总经理领导下负责本部门日常生产技术管理工作。
负责公司各类新产品、新工艺的研究开发、试验、申报等工作。
负责组织编制和修订公司各类技术标准，定期组织对公司员工进行技术培训与考核。
负责公司技术革新、工艺改造的设计、策划及审定等工作。
负责建立健全本部门各项规章制度、管理程序。
定期向主管副总经理汇报工作，并完成其交办的其它工作。
第四篇：技术部岗位职责
技术部岗位职责
1：产品开发
1.1不定期推出新产品，以增强及适应市场的变化，是公司效益、竞争力等稳步增强。
1.2新产品方案的评估，材料的应用，使其具有很好的可操作性。
1.3新产品的工艺、操作规范的制定，以及新产品的工艺特点、难点等，与生产沟通协调。
1.4新产品相关的图纸、料单、五金表等技术文件的详细制作。2：老产品维护
2.1技术文件定期检查，发现瑕疵及时纠正。
2.2由于材料、五金等变化，应及时修改相关的技术文件，并通知有关部门。2.3积极探索新材料、新配件、新工艺，降低产品成本，简化产品工艺等。2.4对有关岗位人员不定期进行识图、工艺等方面的培训，使其工作更加顺畅提高效率。3其他工作任务
3.1协调与其他部门的关系。
3.2培养和发现人才，根据工作需要使用人才。3.3积极参与公司发展建设，献计献策。3.4完成上级下达的其他任务。
品管部岗位职责
1对于各生产工序全面提升质量工艺，降低生产成本进行监控。2各工序不良数据分析，责任落实到流程、车间、班组和个人。3协助车间主任搞好产品的日常生产质量管理工作。
4严格监督填写检验记录，签发产品或部件合格与否的质量证明文件。
5负责客户质量投诉问题的处理，以及分析原因，并制定改善和预防措施监督责任工序或车间严格执行。
6指导和管理所属成员的检验工作。7积极完成上级领导指派的其他任务。
第五篇：技术部岗位职责
项目集成部及其员工岗位职责
一、技术部岗位职责
技术部是一个在掌握行业客户详细信息基础上，根据用户的需求，为用户提供全面的解决方案（包括系统模式、技术路线和技术方案），并对项目售前、建设、验收过程进行统一管理的职能部门，它是为用户创造安全、文明、舒适、方便的工作环境和生活环境的基本保障和坚强后盾，是反应公司服务水准、良好形象和社会声誉的重要标志，是公司实现最终经济目标的核心部门之一。
1.主要业务对象：
①楼宇弱电系统（主要包括视频监控系统、楼宇可视对讲系统、周界报警系统、停车场管理系统、电子巡更系统、门禁管理系统、公共广播及背景音乐系统）。
②健康舒适系统（中央新风系统、中央净水系统）。③智慧娱乐系统（影音设备、智能家居）。
2.主要工作内容：负责上述系统商务及技术谈判，系统部署及软硬件系统集成的施工、调试、运维和故障检修，以及上述主要工作的相关辅助工作。3.管理职责：
部门内：负责与项目相关的各项事务的管理。主要包括：项目组织管理、项目设备管理、项目安全管理、项目资料的管理、施工器具的管理、施工队伍的管理。
与财务部之间：协助财务部实施项目预算和项目账务的管理、工程成本核算等。
与产品部之间：与产品部商定完成项目的设备选型、供货商的选择、工程意向客户的建立、订货合同的建立，同时保证公司ERP管理平台的正常运行。
与综合部之间：协助综合部完成公司的各项软硬件平台及办公设备的日常管理与运维。
与售后部门之间：协助售后部做好项目施工技术资料的管理和项目后期的运维。
与生活馆之间：负责生活馆影音设备、智能化设备等运维管理及协助生活馆做好零售项目的技术支持管理如方案配置，技术谈判等。
二、技术部负责人岗位职责 1.在总经理的领导下负责本部门的全面工作，组织并监督本部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务。
2.落实本部们岗位职责和工作标准，密切与产品部，财务部、销售部等部门加强工作斜街与配合工作。
3.负责组织制定公司技术管理制度和技术标准。
4.负责协调和解决项目实施过程中出现的问题，确保项目按时按质完成。5.负责做好本部门的技术图纸，技术资料的归档管理工作。6.主持技术可行性分析与工程报价工作。
7.编制本部门的工作计划，按月度、季度和报告。8.负责制定培训计划，定期开展对本部门员工的业务培训。9.负责抓好技术部团队的建设，形成讲团结、重实效的和谐团队。
三、技术员岗位职责
1.负责工程现场的勘查、方案设计以及设备材料预算编制。2.负责工程施工以及工程设备的安装调试。3.负责工程设备的检测、维护。4.负责工程现场的整理。
5.负责项目的预算、进度、质量、成本、安全、决算。6.负责安装和维护公司的软硬件、并提供软硬件的技术支持 7.听从上级领导安排的其它工作。
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