党政办主任事迹材料[优秀范文5篇]

第一篇：党政办主任事迹材料

三次选择 别样人生 －－记**乡党政办主任**

没有轰轰烈烈的壮举，只有踏踏实实的工作；没有丝丝毫毫的懈怠，只有日复一日的坚守。

每天早上7点半，离正式上班还有半个小时，在**乡政府院内会出现一个消瘦的身影，从他匆忙的脚步上可以看出又是忙碌的一天，他就是**乡纪委副书记、党政办主任**。

**年出生的他，学校毕业后满怀激情和梦想来到了**乡政府工作，至今已经有**个年头了。**年来，先后担任统计员、人大秘书、纪委委员、信访专职、团委书记、党政办副主任等职务。**年底被推选为乡纪委副书记，同时兼任乡党政办主任。

**年，田间地头、农家院落有他忙碌的足迹；**年，档案文件、数字报表有他辛勤的汗水。**年，是一首敬业奋进的歌；**年，更有许多朴实无华的故事在诉说……

他没有请假，而是选择在办公室煎药

**年进入办公室以来，因办公室人员少、任务重，工作压力大，**经常加班工作至深夜，第二天又要提前到岗，顾不上吃早饭，晚饭无定时，长期没有规律饮食生活使他患上了慢性胃溃疡。为不影响工作，他很少请假，经常自己带着中药在单位煎制，但有时候工作一忙起来，药都忘了按时服用，胃病也是反反复复。1米73个头的他，体重也从原来的130斤降到了105斤。尽管如此，他的工作却没有一项拉下，所负责的工作多次获得县委、县政府表彰，个人也多次获得先进工作者称号。

他没有抱怨，而是选择了无悔坚守

工作十几年来，尤其是进入办公室以来，因为乡镇人员紧缺而工作任务不断增加，说是身兼数职，实际就是一人从事多项工作，既是纪委副书记又是办事员，既是党政办主任又是通讯员，各项工作都必须亲自干、带头干。一个人对应着20多个县直部门，白天在乡里处理日常事务，下午还要赶在综合办公楼下班前报送或领取各类文件，晚上回家还需要撰写文字材料、理清第二天需要做的各项工作。2012年秸秆禁烧工作期间，乡干部职工全员出动，党政办负责检查督导。汤少飞需要在保证办公室有人值班、县直部门安排工作正常运转的情况下，每天对全乡31个行政村，36000亩耕地的防火禁烧工作进行三次以上巡回督导检查，晚上10点前均奔波在防火第一线，有效避免了乡村干部工作怠慢、脱岗现象的发生，确保了全乡没有发生一起秸秆焚烧事件。

他没有退却，而是选择了迎难而上

面对棘手任务，他用灵活工作方法去思考解决；面对复杂场面，他用智慧处理方案来统筹应对。

**年接到群众举报：店上村村干部段某涉嫌贪污宅基规划费。在向领导汇报后，汤少飞迅速带领乡纪委委员入村调查，在对该村账目审查过程中发现诸多纰漏，与当事人面对面进行核实询问的时候，多次受到当事人段某的恐吓与威胁。有一次农户家中调查时，恼羞成怒的段某拿起板凳向汤少飞身上狠狠地砸去，将汤少飞砸了个趔趄。在这种情况下，他不顾个人安危仍坚持调查取证。最后在大量证据面前，段某低下了头，退回公款5000多元，并受到了组织处理。2008年以来，汤少飞同志以敢碰硬、能吃苦的精神，圆满完成案件查办20件，处理党员干部21人，受到了领导和群众的好评。

**年3月，县重点建设项目金鼎缘农业示范园动工建设，该项目涉及大流乡前李家村耕地340亩，农户86户。由于承包合同等问题，部分群众多次到县、乡上访，甚至封门堵路、阻挠施工。又一次艰难考验，汤少飞受命为乡党委、政府工作组长，带队入村开展工作。接到任务后，他立即背起被褥入村开展调查，充分利用包村期间好的群众基础，与党员群众进行走访交谈，摸清了问题原由，客观分析了问题根源。他了解到该村部分群众上访是受到了原村干部的蛊惑与扇动，其根本目的是对现任村干部不满，故意刁难。症结找到了，他就开始对症下药，一人多次跑到李某务工的南乐县城，自掏腰包请李某吃饭，在饭桌上汤少飞给他耐心讲解金鼎缘项目的重要意义，讲政策道理，在汤少飞的真情感化下，李某的思想出现了转变，最终，该事件得到完满解决，保证了金鼎缘项目的顺利施工。

第二篇：党政办主任工作总结

一、强化学习意识，狠抓队伍建设，培养一流素质的队伍

办公室一班人发挥表率作用，自觉带头学习，班子团结向上，工作务实创新，全体工作人员凝心聚力，形成浓厚的比、学、赶、帮氛围，理论水平和综合素质得到明显提高。一是坚持集中学习与自学相结合。坚持学习制度，科学处理好工学矛盾，保持学习的持续性。二是坚持理论学习与业务学习相结合。办公室在努力抓好日常政治、业务学习的基础上，抓好通读、笔记、心得、整改四个环节，理论水平全面提高。办公室适时开展旨在提高业务能力的效能建设活动，办文、办会、办事能力得到加强。三是组织机关全体干部职工共计147人外出考察学习，学习先进经验、典型做法。

二、服务大局，恪尽职守，着力提高事务工作质量

（一）文秘工作。在收文、办文、制文、发文上力求做到程序化、规范化、时效化。一是坚持质量和效率并重，进一步规范街道收文、办文程序，实行收文、办文专人负责，实行事限时制度和公文处理全程跟踪服务制度，急件急办，特件特办，密件专办。今年以来，共处理上级来文（包括传真、书面通知、电话通知等）共704份（次），下发文（包括通知）614份。二是公文制发按照上级有关要求，力求每个环节都做到严格规范，精益求精。全年制发总结、报告、请示、通知等各类公文440件，其中党委文件195份，政府文件101份，其它公文共144份，切实做到了规范、高效。三是认真做好重要材料起草工作。按照上级有关文件要求和街道党工委、办事处领导的指示，全年撰写各类汇报材料、领导讲话稿120余篇，会议纪要30期，发送信息24余篇，无一疏漏、误时、误事现象，提高了街道工作的时效性。

（二）会务工作。认真做好会议会务工作，确保了各种会议的顺利召开。一是扎实做好会前的各项准备，为会议召开创造条件。在“办会”方面，根据各种会议的内容、规模、档次，认真做好会议主题的确定、会议文件的准备、会议通知的发放及出席人员的落实、会议主持稿的起草、会议场所的布置。二是做好会议的服务和接待，努力为参会人员创造一个舒适的环境。三是做好会议的跟踪服务，力争使会议的决议得到贯彻落实。按照会议要求，抓好会议任务的督办、会议资料的归档等工作。全年累计共做好310余次各类会务工作，圆满完成“四大基础工程”专题工作会、换届选举专题培训会等各项大小会议的任务要求。

（三）走访调查。一是紧紧围绕街道中心工作，广泛开展“听民声、了民意、解民忧、帮民富、促民和”民情走访活动。通过深入联系村（社区）了解基层情况，帮助解决实际困难，收集意见建议，主动为基层服务，积极解决群众关心的热点、难点问题，真正做到惠民利民。二是深入开展“四大基础工程”宣讲活动。办公室以“四大基础工程”为主题，以农村产权制度改革、农村土地综合整治、公共服务与社会管理、农村基层治理机制为主要内容，开展“一对一”“1+n”入户宣传，确保家喻户晓，切实提高群众知晓率、参与率和满意度。三是开展新市民服务工作。按照领导包楼栋、办公室包单元、个人包户的要求，围绕持续稳定就业目标，在龙华二期开展入户摸底调查活动，摸清就业实情，为实现社区居民充分就业奠定了基础。

三、立足实际，认真履职，切实搞好各项服务

（一）综合协调。在办事上力求做到快捷、高效、无误。一是坚持严格政务制度，做到上传下达快捷有序，在全年各类指示、通知等信息传递中，无一差错。二是协助街道领导处理街道日常工作，尽力把领导从繁杂的事务性活动中解脱出来，让领导有更多的精力和时间去谋全局、抓大事。三是帮助部门协调解决业务交叉问题，及时反映群众关心的热点、难点问题，认真办理事务，切实搞好服务，发挥好桥梁和纽带作用。

（二）行政事务。一是严格执行机要保密制度，进一步加强了机关的安全保卫工作，全年没有出现漏密、泄密和丢失文件现象。二是做好机关大楼的水电供应、清洁卫生工作。安排专人负责，不定时检查，加强了办公楼、公共场所的经常性维修管理和环境卫生的清扫、管护工作，营造了良好的办公环境。三是做好办公用品购买和发放、车辆安排工作，解决好各办公室公务用车问题。协调好上下左右的关系，确保街道各部门工作正常运转。四是按照有关规定和权限慎重使用和保管好公章，对不符合政策或有关手续不齐的一律不予盖章，耐心做好解释工作，避免群众造成误解，维护党工委、办事处的良好形象。

（三）组织人事。一是协助街道党工委、办事处抓好公务员考核、干部调动任免、干部调动和到龄人员的退休手续办理等工作。今年共为7人（次）办理调入调出手续；为2名干部职工办理好退休手续。二是对街道便民服务中心主任1名实行推荐提拔，对街道7名副主任和中队长职务实行竞争上岗。进一步深化了干部人事制度改革，推进干部管理科学化、民主化、制度化，建立了一支朝气蓬勃、奋发有为的机关干部队伍。三是充分发扬民主，严格依法办事，圆满完成13个村（社区）换届选举工作，进一步优化了村（社区）两委干部队伍，其中8名“一村一大”当选村两委干部。

四、创先争优，夯实基础，强化基层组织建设

加强基层党组织建设，使支部（总支）的战斗堡垒作用得到充分发挥。一是严格党员发展程序，探索党员发展测评制、票决制、公示制，增进了群众对党组织的信任，全年共培训入党积极分子71名，新发展党员30名，转正党员25名。二是协助街道党工委、办事处抓好党员干部的廉政建设。通过组织机关干部党员集中观看了电影《第一书记》，组织各村（社区）党员干部集中学习有关文件精神，自主学习《沈浩日记》等形式，提高党员干部的廉政意识。三是以“三连”活动为载体积极开展创先争优活动，创建了一批“五好四强”优秀基层党组织，培养了一批“五带五争”优秀基层党员，巩固和拓展学习实践活动的成果。四是进一步健全村及涉农社区新型村级治理机制，完善公推直选、三会开放、四务公开、群众评议干部、村民议事会等配套制度，全年已完成6个农业村和4个涉农社区议事会授权工作，村组两级议事会组建率、授权率达100%。

五、存在的不足和今后努力的方向

存在的主要不足：一是规范化管理有待进一步加强，有时在个别工作衔接上不够紧密。二是忙于事务较多，深入基层调查研究不够。三是信息来源不宽、质量不高。四是后勤保障工作任务艰巨，在一定程度上影响工作开展。针对这些问题和差距，我们将在今后的工作中，采取切实有效措施，认认真真加以解决。

第三篇：党政办主任工作总结

党政办主任工作总结

一年来，在镇党委、政府领导下，在全体党政办成员的帮助支持下，我紧紧围绕党政办公室的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，较好地完成了各项工作任务，现简要回顾总结如下：

一、分管工作及岗位职责

负责公文处理、文件起草、资料收集、调查研究、提供信息工作；负责会务组织安排，领导批办件催办落实反馈工作；协助领导协调有关部门、村（居）工作；负责机关值班、做好保密工作；做好接待工作；办理领导交办的其他事项。

主要工作

二、强化学习，全面提高自身素质

1、加强思想政治学习，提高政治素质。认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论，用先进的思想武装头脑，以共产主义为奋斗目标，以为人民服务为己任。系统学习了毛泽东选集、邓小平建设有中国特色的社会主义理论及江泽民三个代表重要思想，中共十七大及十七届三中全会精神等，积极参加“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动，完成学习、查摆、整改等项内容，记各类学习笔记20000余字，读书心得十余篇，使自己的思想觉悟和理论水平都得到了显著提高，观察问题、分析问题和解决问题的能力明显增强。同时，作为一名中共党员，经常温习党史，重点学习了党内监督条例等，始终坚持学习《党章》以及党的路线、方针、政策。政治思想坚定，立场鲜明，自律自约，坚持弘扬正气，敢于同歪风

邪气作斗争。

2、强化业务实践，提高工作能力。始终不忘加强自身业务实践。认真学习办公办文系统，学习现代文书档案管理先进方法，注重平时积累，严格履行发文手续，不断锻炼务实的工作作风、工作能力和组织能力。

3、端正思想，工作积极性大大提高。在工作中，我不断改造自己的思想，净化自己的灵魂，使自己更加成熟，具体做到牢固树立“三种意识”。一是责任意识。我经常提醒自己，党委、政府把我放在办公室副主任的位置上，是领导的信任、组织的委托，唯有积极工作，唯有实实在在的做点真事、实事，才能无愧于党委、政府的重托，无愧于自己。二是艰苦奋斗的意识。始终把工作的着眼点放在为农民谋利益上，放在为农民办实事上，放在为农民致富增收上。三是创新意识。没有创新，工作就没有活力。在办公室主任的带领他下，积极带领办公室同志创新工作方法，提高工作质量和效率，努力把办公室工作融入党委、政府的中心工作。

4、廉洁自律，保持良好形象。按照党风廉政建设的要求，认真落实各项制度，模范遵守有关法律、法规和单位各项规章制度，自觉抵制不正之风，在干部和广大群众中树立务实、勤政敬业、廉洁的良好形象。

三、强化工作职能，服务中心工作

按照镇党委的要求，对办公室的人员根据其特长进行了重组，充分调动办公室所属人员的积极性，充分发挥他们的工作职能、潜力，以努力适应新形势下政府工作的需要。

1、当好党委、政府的参谋。主动采取多种形式与基层干群接触，了解实情，既保证不遗漏群众的真话，又保证了不让虚假的信息对党委、政

府决策的影响。特别是在吴府街改造、综合市场建设、7宗大的征地等城建大项工作推进和重点工作开展中，及时到群众当中去，了解群众的所思所想，基本要求，对这些信息进行综合分析，为领导撰写相关材料，服务领导决策。

2、严格把关，撰写公文、规范公文行为。2008年处理市、县各类文件68件，起草审核党委、政府文件136件，撰写领导讲话、典型材料、汇报报告等466篇。同时，认真抓好上级的文件、传真程序处理工作，做到了文件、传真的及时收发、传阅、送阅，按照规范化标准，提高了办文质量，加快了办文速度。

3、抓住热点，做好信息反馈。从加强信息网络着手，拓宽信息覆盖面，重点开发特色信息、精品信息。抓住今年工作热点，先后对吴府街改造、方舟城建设、综合市场建设等重点城建工程推进，以及镇经济发展和各项社会事业建设、村两委换届选举重要中心工作进行了重点信息上报。向县委、政府“两办”上报各类信息36篇，其中，专期信息4篇，撰写专项调研报告7篇，其中2篇在市县报刊发表。网络信息撰写130余篇，从多个角度报道了城关整体工作推进，发挥了宣传报道作用。

4、服务大局，接待工作上水平。凡是上级领导来我镇检查指导工作，都能够协同相关部门认真准备接待，重大的接待还拟定接待计划，注意接待细节，先后多次组织接待了省市县领导带队的重点工程工作的调研活动；县两办组织各类检查、考核、调研等活动12次，从没有出现纰漏。从而确立了办公室在同事、领导心目中的良好形象，提升了办公室接待工作水平。

5、耐心细致，搞好后勤工作。日常后勤服务工作比较琐碎，面对大量的日常性工作和领导临时交办的事项。工作实践当中，充分发挥办公室所属人员其职能作用，抓紧时间，高效、圆满、妥善地办理好各项后勤服务工作，为党委、政府正常开展工作提供了有效保证。

四、存在不足及下步打算

一是政治理论学习虽有一定的进步，但还没有深度和广度。二是事务性工作纷繁复杂，减少了调研机会，从而无法进一步提高自己的写作能力。三是工作中不够大胆，总是在不断学习的过程中改变工作方法，而不能在创新中去实践、去推广。

下一步做到：一是精益求精抓公文。要加强学习，提高自身撰文能力，继续扩大信息覆盖面，健全信息网络，把基层的一些重点、难点、热点问题以及对全镇有指导意义的典型总结出来，及时进行勾通反馈上报。同时，要保证信息质量，做到报喜与报忧相结合。二是全心全意抓接待。要不断加强个人修养，利用网络学习其它市、县、镇在接待工作上的先进工作方法，努力适应新形势下接待工作的需要，树立办公室良好形象。三是任劳任怨抓后勤。一如既往地抓好后勤保障工作，为党委、政府解除后顾之忧，为领导、同事提供良好的工作环境。

第四篇：县交通局党政办优秀事迹

，1973年7月出生，1996年参加工作，2000年7月入党，大本学历，2000年5月任县运管所办公室主任，2003年10月至今任县交通局党政办公室主任，兼任县交通局工会委员会委员、工会经费审查委员会主任。

该同志时时处处以一个党员的标准严格要求自已，积极发挥党员的模范带头作用，敢于坚持原则，秉公办事，在平凡的工作岗位上踏实工作，爱岗敬业，乐于奉献，具有较好的政治业务素质和良好的职业道德操守，为人正直，作风正派，勤奋好学，善于团结同志，严于律已，宽以待人。能够创造性工作，具有开拓精神。工作成绩显著，深受领导和同志们的一致好评。该同志2001年被市运管处评为全市优秀运管员，2001、2002年被省运管局评为全省道路运输行业通联发行工作先进个人，2003、2004年被省交通厅评为全省交通系统先进工作者，2004年被县政府评为先进工作者，2003、2004年被县总工会评为先进工作者、被局党委评为优秀共产党员。

一、率先垂范，吃苦在前

身为一名普通党员，他深知党员的言行是全体党员形象的真实写照，党的各级组织的形象是通过每一个共产党员行为的集合塑造而成的。因此，他时刻注意发挥党员模范带头作用，工作中身先士卒，以自己的行动影响和带动大家。

带头遵守各项规章制度，从不做违反制度、违反原则之事。他每天上班都是早来晚走，从不迟到早退。积极带头，几乎每天都超负荷工作，如处理日常事物，组织各种会议，协调各部门关系，制定各种制度，起草整理各类材料等，在他眼里总是有干不完的工作。

带头提高工作质量。该同志不仅工作任务量大而且完成工作的质量高。局党政办的工作很繁杂，随机性特强，但该同志总是能把工作安排的条理清晰，对所承担的每项工作都能认真对待，力争取得最佳效果。这些充分反映了一个共产党员强烈的事业心和责任感。

艰苦工作干在前头。该同志凭着一股火热的工作热情和充沛的精力投入工作，他常说“我现在还年轻，趁自已还年轻能做的就多做些，应勇于挑起最艰苦的重担，以后老了想做也做不了，做得多就更能体现出自已的人生价值”，话说得很朴素，但可以看以出他对工作的态度和对人生观的理解。有人说他是个工作狂，的确如此，他以工作为重，家里的事很少放的心上，因工作忙，年幼的儿子没空照顾只有放有父母家，很少有时间和儿子在一起，一心为公舍小家。对待工作却是一丝不苟，在森林防火、防治非典、交通整治等各项工作中，他总是冲在前头，争当排头兵，勇战第一线，起到表率作用。在局党政办日常事务中他也做到率先垂范，从组织学习、会议安排、后勤保卫、宣传报道、招商引资月报等各项工作，他不但要组织协调好，而且自己动手抓好落实，保证了各项工作能够顺利完成。

带头更新观念，进行管理创新。该同志不仅工作干在前，而且十分注重针对新的工作环境、管理体制，调整自己的工作思路和办事程序，注意学习新的管理知识和理念。自到办公室工作以来，提出了“忠诚坚定，经得起政治考验，甘于奉献，耐得住艰苦磨练，廉洁自律，抗得起各种诱惑，业务精湛，提提起服务重任”的办公室建设目标，他切实加强队伍建设，加强服务，严格管理，多办实事，在综合协调、机关管理、后勤保障、治安保卫、计划生肓、档案管理、招商引资、工青妇等工作中，都做出了突出成绩。该同志工作具有超前意识，积极发挥参谋作用，根据全局的整体部署和工作思路，善谋大事，议大事，协助领导抓大事，主动思考一些带有全面性、战略性和前瞻性、方向性的重在问题，提前预测，靠前介入，主动开展，及时为局领导提出了一些具有可操作性的参谋意见和建议。尤其是近几年在加强机关内部管理上，制定了切实可行的工作制度、财务管理制度、来客招待制度、车辆管理制度等，并严格把关，严控资金使用，节约经费开支，实现了全局增收节支的目标，机关作风也有明显改变。

二、服务当先，注重大局

党员就是一面旗帜，如何要让旗帜发挥出鲜明的作用，党员要树立好为人民服务的意识是关健，该同志始终牢记这一点，他即是这样想也是这样做的。党政办公室即是呈上启下对内的窗口，也是对外服务的重要窗口，接触的点多面广，在办公室工作一言一行直接代表着整个单位的形象。因此，他把工作做得好不好，以群众满不满意为第一标准，认识他的同志大多有这样的映象，他工作热情很高，接待来访主动热情，关心同志，乐于好施，找他办事，笑脸迎接，办事效率高，能办即办，不拖拉，不推委，一时不能办的会认真做好解释工作。突出在招商引资工作中，他把优质的服务落实在行动上，与外商紧密联系，心系客商，急客商之所急，在办理投资项目开业审批等各项事务中，可为外商一手抄办，尽力为外商争取项目的投资时间，做到应之有声，帮之有效，优质的服务得到客商们的不绝口。近三年中，通过他点点滴滴的努力，引进了外商投资项目6个，实际投资三千多万元，为全县的经济发展作出了一定贡献。

集体利益无小事，在集体利益面前，他始终坚持服从大局，个人的事情视为小事，公私分明，在集利益与个人集相矛盾的情况下，绝对把集体利益放在第一位，从不计较个人得失。有人说他工作这么卖力是不是得到过什么好处，其实不然，他只把工作成绩得到领导和同志们认可作为最好的回报。

三、严于律已，清正廉洁

同志长期在岗位上工作,他常常告诫自己:必须时刻保持清醒的头脑,廉洁奉公。他坚持公物点滴不占，请吃坚决不到，送礼坚决不干。当任办公室主任，每年要经手全局大量的经费开支，他是年年如一日地坚持原则，绝不从中谋取个人一分利益。作为一名党员必须做到克已奉公，以身作则，清正廉洁，淡泊名利，越是在诱人的利益面前越要坚持住党的本性，要经得住考验，不占一分一线。原有一办公物品供应商为在交通局作为定点办公物品采购单位，并提高经营利润，多次找到他以采购物品回扣为引诱，被他坚决回复，对办公物品的采购，严格按照政府采购的规定采购物品，让这位提供商十分赞服。

在交通规费征收上，常有人情车，人情费现象，这为交通行政执法失去公正性和漏缴规费带来很大影响。他从自身做起，有亲戚友朋友找到说情的在他这里是绝对行不通。有些亲戚的确因家庭条件困难，一时难能以交清规费的，他会首先垫付规费，绝不会漏缴一分交通规费，循序渐进，缴人情费的人越来越少了，同时也自觉地认识到合法缴费的重要性。

总之，同志是“三个代表”重要思想的忠实实践者，以脚踏实地，真抓实干，无私奉献的精神品质，做好工作，为县的经济发展做出了瞩目的成绩，是广大干部、群众的好榜样，符合我县十大党员服务标兵的推荐条件。

第五篇：乡镇党政办主任先进事迹

段新岭，男，中共党员，现任马坊乡党政办主任。多年来，该同志以党性为后盾，以政治责任感为动力，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守，谒诚奉献，辛勤工作，出色的完成了领导交给的各项工作任务。

一、具有较高的政治素质。

段新岭同志始终把政治素质放在第一位，坚持党的领导，有较强的政治敏感性和政治鉴别力，政治理论水平和

政策水平高，比较注重在对党的方针、政策的学习，在对领导们身上集中体现的政治经验和决策水平、领导艺术的学习和感悟中，在通过信息调研为领导科学决策的实践中不断提高自己的政治水平。在思想作风和工作作风上，他牢固树立奉献胜于一切的人生观、事业重于一切的价值观、服务先于一切的公仆观，把全心全意为人民服务当作自己唯一的宗旨，自觉做到忠于职守，奋发有为。在政治纪律上，他从严要求自己，自觉遵守党风廉政建设的各项规定，自觉接受组织和群众的监督。在个人品德方面，他为人正直，待人诚恳，与人为善，谦虚稳重。

二、具有致力奉献的敬业精神。

乡镇党政办公室工作是份辛苦的工作，特别是办公室主任，事无巨细，更要求具有甘于幕后、默默奉献的敬业精神，有吃苦耐劳的平和心态。段新岭同志从事党政办公室工作以来，总认为，办公室工作虽然苦点、累点，但在实现社会价值的过程中体现个人价值，是一生中最丰厚，最实用，享用终生的财富。因此，他经常鞭策和激励自己勤于学习，善于思考，不仅具备了扎实深厚的语言文字功底，而且不断适应时代要求，在文字材料、信息综合、调查研究、公文写作等方面，力求写出高品位。他尤其注重调查研究，主动围绕新农村建设、社(来源：公务员在线 http://www.xiexiebang.com）会治安稳定、机关标准化管理等热点、难点问题，以党的路线方针政策为出发点，以领导的决策意图为支撑点，以推动马坊社会事业发展为落着点，在了解情况的广度、考虑问题深度、提出建议的高度下功夫，撰写了一批质量较高的调研信息。他撰写的《对新型农村合作医疗的几点思考》、《马坊乡畜牧经济快速发展的思考》等文章在市县委内部通讯刊用。在总结工作经验、推介工作方法、进行理论探讨等方面，他总是用心思考、感悟，用心去写，注重真情实感，反映事物本质，追求体现乡镇特色、区域个性和个人的写作风格，并善于领会领导意图，敢于拓展领导思想，敢于创新领导思维，在文章中不断出现新观点、新思路、新办法、新举措。他一直把公文看得很重，他认为公文传达着组织的声音，体现着机关的形象，从内容到形式，必须无懈可击，属于一流，必须严把制作、审核关，对标题、结构、内容、遣词造句和标点符号等方面，总是进行仔细推敲、修改，在他主持党政办公室工作期间，公文数量得到有效控制，质量明显提高，领导签发快，执行效果非常好。

多年的辛勤耕耘和默默奉献，付出了他辛劳的汗水和心血。据估算，他每年完成的文字材料均在四十万字以上，如此繁多的材料，他很少休息过星期天和节假日，常年三分之二的夜晚和双休日加班加点。近两年来，随着人事变动，写材料的同志越来越少，他的工作量也在不断增加。但他不管是份内份外，不管有多忙，只要有任务，他都乐意接受。夜深人静时，万籁俱寂，别人睡得正香，他却在伏案奋笔，为一词一字苦琢苦磨;当晨曦初露，人们开始晨练的时候，他却拖着疲惫的身躯，准备第二天的事务。天道酬勤，他的付出获得了应有的回报，每年在《许昌日报》及县委内部信息等刊物上刊发各类信息、新闻四十多篇，用稿的层次和用稿率逐年上升。每当自己代拟的文稿得到领导的肯定时，每当撰写的调查报告被领导采纳进入决策层时，每当自己的讲话材料符合领导意图，赢得阵阵掌声时，每当一篇篇材料被上级采用，发表在有影响的报刊，为单位争得了荣誉，扩大了影响和地位，提高了知名度，收到了意想不到的经济和社会效益时，他心潮澎湃，精神振奋，虽然辛苦，但感受到了成功的喜悦和收获的乐趣，感受到了办公室工作者自身价值的存在和体现。

三、具有较强的组织协调能力。

办公室工作综合性强、服务面广、办理的事务多，又往往是矛盾的统一体，一个电话，一篇材料，一件日常小事，都有可能成为焦点，导致“牵一发而动全身”。党政办公室主任只有加强协调，妥善处理好方方面面的关系，才能增强团结，促进工作。多年来，段新岭同志充分发挥自己的组织、协调才能，牢记服务之本，恪守服务之责，办好服务之事，把握好有所为有所不为的度，正确面对得与失、成与败、表扬和批评，做到虚怀若谷，宽怀大度，为了事业和整体，勇于忍辱负重，委曲求全。在工作中，他带头维护领导权威，带头维护机关形象，带头维护班子团结，