第一篇：镇长民主生活会自我剖析材料
民主生活会自我剖析材料
韩世敬
这一年来，我镇领导班子始终坚持以邓小平理论、江泽民同志“三个代表”的重要思想，“十六大”精神为指导，认真贯彻执行党的基本纲领、基本路线、基本方针，在各级领导的帮助支持和干部群众的努力配合下，取得了一定的成绩。但我们不能忘记居安思危，要不断自我反省，结合这次民主生活会“以人为本，密切联系群众”的理念，进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力，更好地指导自己的工作，打好“十二五”的开局，继续开阔绿色生态发展之路。下面，我结合征求意见结果及自身思想工作作风实际，针对不足进行如下分析：
一、主要存在问题
1.着力工作落实，较少工作协调。大柘镇人口基数大，社会发展迅速，使得镇政府面对的工作任务繁重，工作量巨大。为树立政府良好形象，避免出现责任推诿，工作积压的现象，保证群众的满意和社会的和谐，我时常狠抓工作的进度落实，要求限时完成。由于我镇所处的地理、环境特殊，工作任务存在时效性的差异，加上我较少对工作人手的调配进行细致的了解和安排，导致在工作得到落实的情况下，加
重了干部的工作负担和压力。同时，对部门工作人员的年龄结构和工作能力的协调分配也存在了解不够充分的情况。
2.着力重点推进，较少基础完善。我镇是城关镇，很大程度上代表了平远县的形象，也负责了数目众多的县重点工程项目，并且我镇承担了全县90%的重点项目建设的征地拆迁任务。工作任务重，影响大，在有得力的领导班子的协助以及保证社会稳定的前提下，工作重心有所倾斜。由于镇财政比较紧张，我着重推进重点项目的建设，在基础环境改善方面有所欠缺，辖区内有些地方的生产、生活环境未得到更好的改善。
3.着力干部绩效，较少沟通关心。大柘镇具有九万多的常住人口，工作成效直接覆盖近一半的平远县总人口数，加之本人的责任心较强，有时较为急躁，所以不时会因为过度着重于工作的绩效，而对进度较缓的工作队伍、人员进行批评。在未透彻了解缘由的情况下，这样的批评很容易损害干部的工作积极性。我镇是三镇合一，共有28个村（居）委会，基层干部的数目较大，分布较为分散，自己在工作中对村（居）的工作指导沟通不够，下乡调查研究少，掌握情况不够全面透彻，导致不能很好地对基层干部的生活学习、福利待遇进行提高改善
4.着力制度建设，较少落实反馈。根据我镇任务繁杂，信访案件频繁等因素，为确保行政办公的流畅，本人着力健
全了党委议事制度，完善了村“两委”管理制度等。但对于制度的执行落实情况，未及时地跟进。较少收集基层对各项制度的反馈，未能及时更正制度在实行过程中可能造成阻碍的瑕疵。
二、今后努力方向
1.加强资源调配，重点基础齐头并进。发展是硬道理，但发展需要坚实的基础。在今后的工作中，将资源更为高效地配制，在发展重点项目的同时，为将来的发展打下根基。切勿竭泽而渔，根据我镇实际继续夯实第一产业基础，扩大农业、农村环境的投入，齐头并进力争社会和谐、经济发展双丰收。
2.协调工作关系，提高工作效率。加强对下属部门情况了解，摸清人员的配置和工作能力的强弱。积极落实灵活的人力资源管理机制，合理分配工作任务，发挥各个部门干部的主观能动性，提高工作积极性。3.加强基层调研，创新思路。坚持从工作实际出发，立足社会需求，深入基层了解，改进工作作风，带领群众努力实现自身诉求。创新思路，将工作与群众相结合，秉承以人为本的理念，执政为民，将工作有机地和群众的愿望统一，不断牢固社会的和谐稳定。
4.加强学习实践，提高自身素质。坚持不懈地树立一个党员干部的良好形象。不断充实自己所担任工作必需的一切
知识，并努力拓宽知识领域。要通过自己的刻苦学习，学以致用，融会贯通，力求求知与修身共进，使个人素质不断得到发展。
第二篇：镇长民主生活会材料
今年以来，在县委、县政府、镇党委的正确领导下，本人坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神，紧紧围绕一个中心（以经济建设为中心），突出三个重点（社会稳定安全生产、计划生育、招商引资），实现六个突破（农业结构调整、城镇建设、旅游文化产业开发、商贸流通、招商引资和新农村建设），着力办好
十件实事。全镇上下呈现出了社会稳定、政治安定、社会各项事业较快发展的大好局面。
一、加强学习，提高了政治理论素质和业务工作能力
一是加强政治学习。积极参加县里组织的学习班、读书会和县委、县政府组织的集中学习活动，并挤时间自学，认真学习科学发展观、胡锦涛总书记一系列重要讲话精神和党的路线、方针、政策，进一步增强了政治敏锐性和政治鉴别力。二是强化廉政教育学习。我与在坐的各位，十分注重学习关于廉洁建设的文件精神，学习了《三个代表重要思想文件读本》、《中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》等廉洁从政的法律法规，使我更加严格地树立起了党风廉政建设意识，并且带头坚决执行。三是加强业务知识学习。进一步加强对农业和农村经济及法律法规等方面的政策和业务知识的学习。注重理论联系实际，把上级精神与兰陵实际结合起来，自觉地把党的方针、政策落实到实际工作中，提高了驾驭全局的能力。
二、把发展作为第一要务，认真履行职责，扎扎实实地抓工作
工作中，始终紧紧围绕镇党委、政府的总体思路去进行、去贯彻，以对党、对人民、对事业高度负责的态度，认真履行职责，扎扎实实地干好工作。在工作中特别注重做好以下几个方面：一是注重深入实际调查研究。经常深入村庄、部门和企业调查研究和指导工作。通过深入调查，掌握了全镇的一些具体情况，同时也了解了广大基层干部和人民群众的需求和愿望，为扎实地抓好工作打下了坚实的基础。二是注重调查研究的基础上理清工作思路，找准工作的重点、措施和方法。围绕实现镇域经济超常规、跨越式发展的目标，对工作重点进行了调整、加强，研究制定了“围绕一个中心、突出三个重点、实现六大突破”的总体工作思路，即以经济建设为中心，突出社会稳定安全生产、计划生育、招商引资三个重点，实现农业结构调整、城镇建设、旅游文化产业开发、商贸流通、招商引资和新农村建设等六个方面的突破。把经济工作作为全部工作的核心，全面启动了“一打六整治”、城镇建设、计划生育等工作，抓基层、打基础，为经济建设提供了强有力的保证。实践证明，这些工作思路和工作重点符合省、市、县精神，符合科学发展观，也完全符合我们兰陵的实际，在工作中取得了非常显著的成效。三是注重认认真真抓落实。掌握情况，理清思路。对重点工作明确了任务、责任单位、责任人。并注重对各部门、各单位进行经常性的调度、检查、指导和督促，以此促进工作的开展。具体工作中，主要抓了以下几个方面：
1、农业生产喜获丰收，农田水利基本建设得到进一步加强
狠抓农业结构调整，大力发展名、优、特蔬菜，增加农民收入，全镇蔬菜面积发展到2万亩，其中棚菜面积6000亩，蔬菜总产11万吨，总收入1亿元。小麦生产喜获丰收，单产达470公斤，总产6000万公斤。新发展大棚养鸡、养牛、养羊以及特种养殖大户300多户，新增养殖专业村4个。农田水利基本建设治涝面积1.5万亩，原创网站wenmi114.com整修治理道路1.6万米，清淤排水沟2.4万米，修建桥涵闸22座。投资400多万元解决了南部矿区32个村、2.6万人的吃水问题。
2、招商引资工作稳步推进，民营经济发展势头强劲
依托石膏、酿酒、人文资源等优势，切实加强全镇招商引资和重点项目推进工作，实行全党抓经济，全民抓招商，全力抓项目,上半年，全镇签订合作协议项目7个，合同利用外资6600万元，实际到位资金3000万元：一是友帮商贸有限公司与南京古桥工贸有限公司签订了投资1500万元新建大李庄石膏矿井项目，已到位资金1200万元；二是丁滩村与邳州客商签订了投资1000万元新建板材厂的项目，已到位资金700万元；三是兰陵彩印厂与马来西亚客商达成了投资1500万元新上复混肥厂的合作意向；四是兰陵东关酒厂与枣庄客商签订了投资300万元扩建酒厂的项目，已到位资金300万元；五是苍山县兰陵酒厂与临沂永固公司投资500万元的扩建项目；六是兰陵科技科能公司与临沂工程机械厂、徐州工程机械厂合资新建电子原件厂高科技项目，总投资300万元；七是远发石膏有限公司与秦皇岛第一水泥厂新建3号井，总投资1500万元，已到位资金800万元。全镇上半年新发展民营经济26家，民营经济发展势头良好。
3、城镇基础设施建设进一步完善，市场流通进一步搞活
加快城镇开发步伐，累计投入基础设施建设资金1.4亿元，完成公共建筑面
积3.4万平方米，完成生产建筑面积2.6万平方米，建设道路总面积6.7万平方米。投资156万元新修硬化镇区水泥路29680平方米，铺设彩砖8000平方米，镇区道路硬化率达90。投资80万元安装路灯260盏，亮化率达100，制定出台了《关于加强城镇建设、维护秩序、搞好市容环境卫生的暂行规定》，成立了小城镇管理执法大队，加强对小城镇的管理。小城镇建设实现了硬化、绿化、亮化、美化、净化。村村通工程进程达到123.4公里，完成村村通自来水村66个、人口5.2万人，普及率达到63，全镇已初步形成可容纳5─6万人的城区规模框架，为旅游产业的发展奠定了坚实的基础。同时，以艾曲蔬菜批发市场为龙头的市场体系建设得到加强，市场流通进一步搞活，带动了二三产业的发展。
4、开展第三批保持共产党员先进性教育和基层干部作风整顿活动，大力整治后进村班子
积极开展第三批农村保持共产党员先进性教育和干部作风整顿活动。活动期间，下发了《关于在全镇基层干部进行作风整顿的实施意见》，全体党员干部共学习必读篇目25篇，参加专题报告会3次，党员自学篇目75篇，人均写读书笔记5篇共计1500余篇，写学习心得4篇共计1200篇；共解决群众关心的热点问题150件（次）。同时对党员进行民主评议，实行严格的分类管理，从而提高了党员队伍的整体素质。基层班子整体实力进一步增强，全体机关干部抓学习，论不足，找差距，抓整改，促工作，形成了一种思想过硬、作风顽强、纪律严明、高效务实的机关作风。在班子建设上，加大后进村整治力度，制定下发了《兰陵镇整顿班子、解决问题实施方案》全镇共排出后进村23个，对逐个村进行走访、座谈，吃透村情、综合整治，共调整充实村班子21个，充实村干部28人，全镇新发展党员12人，培养入党积极分子380人，基层组织建设得到加强，凝聚力和战斗力明显提高，促进了各项工作的开展。
5、精神文明建设和民主法制建设得到加强
一是加大教育投入，投资120万元，实施校舍危房改造，改善教学条件。二是积极推行新型农村合作医疗保险，全镇8万多人参加了医疗保险,参保率达到86.7。三是上半年开展以落实节育措施为主的计划生育集中活动2次，落实节育措施612例，其中，放环180例，女扎298例，男扎6例。流引产128例，对计划生育特困户实行了特困救助。四是加强文明生态村建设，全县文明生态村现场会在我镇召开，我镇的文明生态村建设提高到一个新的水平。五是完善村民自治章程，依法建制，以制治村，“双决制”、“两公开”、“四监管”得到较好落实，村级规范化建设进一步完善。
6、狠抓严打整治，确保社会稳定
深入开展“平安创建”活动，严厉打击各类犯罪，共抓捕各类犯罪分子43人，刑事拘留11人，治安拘留32人。结合兰陵实际，对重点部位进行重点整治，镇里成立了由44人组成的机关民兵连，全幅武装，配备了2辆警车及必备的器械，每天晚上由一名公安干警领队，对全镇的治安情况进行巡逻、对各村的站岗情况进行检查，狠抓治安防范和民兵夜间站岗巡逻同，健全完善治安防控体系。同时，高度重视信访稳定工作，实行纪委、司法、信访等部门联合办公，发放信访联系卡，定期排查不稳定因素，堵住诱发各种矛盾、纠纷、集体上访的源头，使问题有效地解决在基层，确保了社会稳定。
三、严于律己，以身作则，艰苦奋斗，廉洁从政。
我镇吃财政饭的职工较多，工资压力较大，我与陈书记的共识是，省吃俭用，保工资、保运转、保各项社会事业发展。一是制定出台了《关于进一步落实党风廉政建设责任制的意见》、《兰陵镇机关工作管理制度》等文件，与副科级以上干部，各镇直部门、村签订了《党风廉政建设责任书》。二是坚持民主集中制原则，遇事集体决策，多次研究，然后定方案；三是开好民主生活会，自觉接受群众的监督。一方面自觉接受组织的监督。将落实责任目标置于领导班子和上级领导的监督之下，主动向上级和班子成员报告自己贯彻落实责任目标的情况。敞开思想，带头与班子成员交心谈心，开展批评与自我批评。身体力行执行好领导干部收入申报、重大事项报告制度、建立好廉政档案；另一方面是自觉接受群众的监督。将自己置身于群众之中，自觉接受广大党员和群众的监督。由于平时会议多、事务多，我利用下村机会，主动找干部群众了解情况，解决问题，为我镇发展服好务的同时接受来自各方面的监督。把艰苦奋斗、廉洁从政作为一项重要内容，用典型案例教育大家，认真检查存在的问题。四是严于律己，以身作则，从我做起，示范带动。坚持艰苦朴素、勤俭节约决不大吃大喝、铺张浪费，在内部管理上，做到统一由办公室安排，不管陪同哪一级领导，一律安排伙房就餐。五是坚持看好自家的门，管好自家的人。严格支出，坚持能花小钱的，决不花大钱，大额研究，小额审查，费用压到最低，增收节支，缓解困难，在“生财、聚财、理财”上做文章，确保政府运转。六是强化干部管理，转变工作作风。今年以来我镇开展了机关干部作风整顿，进一步加大了干部的宗旨观念、理论素养和法律教育，坚持以民为本，进一步强化服务意识，带出了一支高素质的干部队伍，为全镇各项工作的顺利开展夯实了基础。
总之，我深知兰陵的工作，个人的能力和水平离在坐各位与上级的要求和人民的期望尚有不小差距。镇村两级财政压力较大，农业基础设施投入较少，指导农民增收的办法还不是很多，机关干部素质有待进一步提高，协调部门服务当地方法有待进一步改进。在今后工作中我一定取长补短，弥补不足。今后几年是兰陵经济发展的关键时期，任务光荣而艰巨，我一定会在县委、县政府、镇党委的领导下，坚定信心，团结和带领全镇人民，为铸就兰陵的辉煌明天，实现富民强镇、建设社会主义新农村而努力奋斗。
第三篇：镇长民主生活会材料
今年以来，在县委、县政府、镇党委的正确领导下，本人坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神，紧紧围绕一个中心（以经济建设为中心），突出三个重点（社会稳定安全生产、计划生育、招商引资），实现六个突破（农业结构调整、城镇建设、旅游文化产业开发、商贸流通、招商引资和新农村建设），着力办好
十件实事。全镇上下呈现出了社会稳定、政治安定、社会各项事业较快发展的大好局面。
一、加强学习，提高了政治理论素质和业务工作能力
一是加强政治学习。积极参加县里组织的学习班、读书会和县委、县政府组织的集中学习活动，并挤时间自学，认真学习科学发展观、胡锦涛总书记一系列重要讲话精神和党的路线、方针、政策，进一步增强了政治敏锐性和政治鉴别力。二是强化廉政教育学习。我与在坐的各位，十分注重学习关于廉洁建设的文件精神，学习了《三个代表重要思想文件读本》、《中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》等廉洁从政的法律法规，使我更加严格地树立起了党风廉政建设意识，并且带头坚决执行。三是加强业务知识学习。进一步加强对农业和农村经济及法律法规等方面的政策和业务知识的学习。注重理论联系实际，把上级精神与兰陵实际结合起来，自觉地把党的方针、政策落实到实际工作中，提高了驾驭全局的能力。
二、把发展作为第一要务，认真履行职责，扎扎实实地抓工作
工作中，始终紧紧围绕镇党委、政府的总体思路去进行、去贯彻，以对党、对人民、对事业高度负责的态度，认真履行职责，扎扎实实地干好工作。在工作中特别注重做好以下几个方面：一是注重深入实际调查研究。经常深入村庄、部门和企业调查研究和指导工作。通过深入调查，掌握了全镇的一些具体情况，同时也了解了广大基层干部和人民群众的需求和愿望，为扎实地抓好工作打下了坚实的基础。二是注重调查研究的基础上理清工作思路，找准工作的重点、措施和方法。围绕实现镇域经济超常规、跨越式发展的目标，对工作重点进行了调整、加强，研究制定了“围绕一个中心、突出三个重点、实现六大突破”的总体工作思路，即以经济建设为中心，突出社会稳定安全生产、计划生育、招商引资三个重点，实现农业结构调整、城镇建设、旅游文化产业开发、商贸流通、招商引资和新农村建设等六个方面的突破。把经济工作作为全部工作的核心，全面启动了“一打六整治”、城镇建设、计划生育等工作，抓基层、打基础，为经济建设提供了强有力的保证。实践证明，这些工作思路和工作重点符合省、市、县精神，符合科学发展观，也完全符合我们兰陵的实际，在工作中取得了非常显著的成效。三是注重认认真真抓落实。掌握情况，理清思路。对重点工作明确了任务、责任单位、责任人。并注重对各部门、各单位进行经常性的调度、检查、指导和督促，以此促进工作的开展。具体工作中，主要抓了以下几个方面：
1、农业生产喜获丰收，农田水利基本建设得到进一步加强
2、招商引资工作稳步推进，民营经济发展势头强劲
3、城镇基础设施建设进一步完善，市场流通进一步搞活
4、开展第三批保持共产党员先进性教育和基层干部作风整顿活动，大力整治后进村班子
5、精神文明建设和民主法制建设得到加强
6、狠抓严打整治，确保社会稳定
三、严于律己，以身作则，艰苦奋斗，廉洁从政。
我镇吃财政饭的职工较多，工资压力较大，我与陈书记的共识是，省吃俭用，保工资、保运转、保各项社会事业发展。一是制定出台了《关于进一步落实党风廉政建设责任制的意见》、《兰陵镇机关工作管理制度》等文件，与副科级以上干部，各镇直部门、村签订了《党风廉政建设责任书》。二是坚持民主集中制原则，遇事集体决策，多次研究，然后定方案；三是开好民主生活会，自觉接受群众的监督。一方面自觉接受组织的监督。将落实责任目标置于领导班子和上级领导的监督之下，主动向上级和班子成员报告自己贯彻落实责任目标的情况。敞开思想，带头与班子成员交心谈心，开展批评与自我批评。身体力行执行好领导干部收入申报、重大事项报告制度、建立好廉政档案；另一方面是自觉接受群众的监督。将自己置身于群众之中，自觉接受广大党员和群众的监督。由于平时会议多、事务多，我利用下村机会，主动找干部群众了解情况，解决问题，为我镇发展服好务的同时接受来自各方面的监督。把艰苦奋斗、廉洁从政作为一项重要内容，用典型案例教育大家，认真检查存在的问题。四是严于律己，以身作则，从我做起，示范带动。坚持艰苦朴素、勤俭节约决不大吃大喝、铺张浪费，在内部管理上，做到统一由办公室安排，不管陪同哪一级领导，一律安排伙房就餐。五是坚持看好自家的门，管好自家的人。严格支出，坚持能花小钱的，决不花大钱，大额研究，小额审查，费用压到最低，增收节支，缓解困难，在“生财、聚财、理财”上做文章，确保政府运转。六是强化干部管理，转变工作作风。今年以来我镇开展了机关干部作风整顿，进一步加大了干部的宗旨观念、理论素养和法律教育，坚持以民为本，进一步强化服务意识，带出了一支高素质的干部队伍，为全镇各项工作的顺利开展夯实了基础。
总之，我深知兰陵的工作，个人的能力和水平离在坐各位与上级的要求和人民的期望尚有不小差距。镇村两级财政压力较大，农业基础设施投入较少，指导农民增收的办法还不是很多，机关干部素质有待进一步提高，协调部门服务当地方法有待进一步改进。在今后工作中我一定取长补短，弥补不足。今后几年是兰陵经济发展的关键时期，任务光荣而艰巨，我一定会在县委、县政府、镇党委的领导下，坚定信心，团结和带领全镇人民，为铸就兰陵的辉煌明天，实现富民强镇、建设社会主义新农村而努力奋斗。
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第四篇：民主生活会自我剖析材料
根据《党章》和中央、自治区党委的部署与精神，以及中共XX市ⅩⅩⅩ局党组关于开好2004年县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的实施方案的具体要求，本人在深入学习党的十六大报告、《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、胡锦涛同志在中央纪委第三
次全会上和在建党83周年前夕举行的中央政治局第十四次集体学习时的重要讲话等文献，并通过观看中纪委等有关方面摄制的《“立党为公、执政为民”先进事迹报告》和《王怀忠两面人生》电教片的基础上，按照关键在坚持与时俱进，核心在保持党的先进性,本质在坚持执政为民的根本要求，通过自我深入查摆执政能力方面，党性党风方面和工作中存在的突出问题，现深刻剖析如下：
一、不够深入基层调查研究工作
科学的调查研究，本身具有反对主观主义、官僚主义的功能，这是一种抵制主观主义、官僚主义的免疫剂。我党的历史表明，凡是调查研究之风盛行的时候，领导者的作风好，联系实际，联系群众，我党我国的事业就蒸蒸日上，开拓前进；反之主观主义盛行，形而上学猖厥。党性、党风、党纪都遭到严重破坏，我们的事业也受到严重挫折。事实和经验告诉我们，调查研究是培训和训练干部，加强领导班子自身建设的一种重要方法，对于培养和造就领导才能和领导新人才具有莫大的意义，本人任职三年来，特别是今年以来，由于着力处理日常事务，和想方设法推进市局及各分局的工作，重在会议上强调、指示，不重视调查研究，不及时找出工作任务长期推不进的问题症结，空于焦急，并无实效，今后应吸取教训，重视调查研究，通过深入细致的调查研究促进领导者自身的建设，通过调查研究破除种种不正确的认识，防止受蒙骗上当，实现正确领导，密切干群关系，提高观察、分析、解决实际问题的能力。
二、对自身学习抓得还不紧
对领导者素质的提高是内在主观因素和外部客观条件和因素综合作用的结果。内在主观因素指的是“一把手”自身的心理品格、智能、身体以及个人实践等条件，外部客观条件包括生产力水平、社会政治深度、科技和教育发展程度、社会环境等因素，这些主观和客观因素能对领导者素质发挥桥梁和纽带作用的，就是领导者自身的学习。本人一年来，学习是注意的但是抓得不紧，特别是对市场经济的理论知识，十六届四中全会提出的执政能力和新时期加强党的建设理论等学习不够深入，停留在一知半解。其次是专业知识，如法律法规，食品、药品专业知识等，学习抓得不紧满足不了执法监管的责任和任务的要求，往往是说起来重要，做起来次要，忙起来不要。今后在学习方面要向毛泽东同志学习，他快八十了，每天还认真阅读两本《参考资料》，还要坚持学习英语，更要象周总理那样做到“活到老，学到老，改造到老”把刻苦学习作为提高领导者自身素质的根本途径。
三、党建工作有待加强
总结中国共产党八十多年的伟大实践和历史经验，高度重视和不断加强自身建设，是我们党从小到大、由弱到强，从挫折中奋起，在战胜困难中不断成熟的一大法宝。在新世纪新阶段，我们党要坚定地站在时代潮流的前头，团结和带领全国各族人民全面建设小康社会，加快推进现代化，开创中国特色社会主义事业新局面，我们必须坚持运用这一法宝，毫不放松地加强和改善党的领导，全面推进党的建设新的伟大工程。十六大报告对党的建设作出了全面的部署，提出了在新的历史条件下加强和改进党的建设“四个一定要”的要求和始终成为“两个先锋队”、“一个领导核心”、“三个代表”的总目标，为新世纪新阶段全面推进党的建设新的伟大工程提供了根本指针和行政纲领。这充分体现了新时代搞好党建工作的重要性。我局党支部组建后，党组没有认真指导党支部开展好各项工作，支部委员工作变动没有及时调整，支部学习与组织生活都不大正常，个别党员干部没有在本系统起到先锋模范作用，个别同志还落后于一般职工。今后要坚持党要管党、从严治党的方针，提高党的领导水平和执政水平，要加强党支部的工作力度，使基层党组织工作充满活力，要把思想建设、组织建设、作风建设有机结合起来，把制度建设贯穿其中，做好日常工作，解决突出问题，要教育和培养支部党员成为“两个先锋队”和做到“三个代表”。
四、对干部职工的培养和教育还抓得不够
今年以来在对干部职工的培养和教育上还抓得不够。主要突出表现在个别干部职工出现严重的违纪违规问题，出了问题又不严肃处理，总是心慈手软，致使不良现象不断发生，如一些公务员参加打架斗殴、严重的工作泄密没有严肃处理，工作效能提不高，团队精神无法形成等等，今后要永远把自己下属放在一切事情之上，只有具备了“追随者至上”的信条，领导人才会愿意采取行动，关怀、珍惜下属，支持他们，赐给他们力量，激励他们去做好每件事情，做为领导者要帮助下属了解建立团队的观念和重要性，这是培养团队精神的一条捷径。作为主要领
导者要让职工学习团队行为，在培训中不断地在“人际关系”、“沟通”、“领导”和“管理”等知识方面予以加强，通过有计划、有步骤、有目的地训练，使受过良好训练的下属，全力奉献自己的才能，有信心地自动自发地与其他成员一起合作，共创佳绩，建立起XX市XXXX监督管理队伍的团队精神。
五、关心职工生活不够
在领导中国革命斗争的实践
中，毛泽东同志为我们树立了处理好同下级关系的典范。他老人家所倡导的“官教兵、兵教官、官兵一致”原则，平等而不摆架子的原则，公正而不谋私的原则，放手的原则，批评与自我批评的原则以及他所创造的系列处理上下级关系的正确方法，如言传身教、宽心待人、关心爱护等，都是我们今天在工作中调整人际关系，关心职工生活应遵循的准则。今年以来关心职工生活不够主要表现在与职工沟通谈心少，组织职工集体性活动少，对有困难和问题的职工关心过问少，考虑职工福利待遇少，没有处理好基础建设艰苦奋斗与改善职工福利之间的平衡关系，从而没有最大地调动职工的积极性，影响了全年各项任务的良好完成。今后要多向老人家学习，妥善处理好人际关系，关心职工疾苦，主动调动职工的工作积极性，创造更好的业绩。
六、廉洁自律还有待加强
对照检查廉洁自律方面，特别是执行四大纪律八项要求，以及自治区党委关于加强领导干部廉洁自律规定，本人是能够按照要求与规定认真执行的，但在工作和生活中还存在一些不良的小节问题，如有时说话不注意场合，语言有时欠文明；勤俭节约做得不够，时有大手大脚。
第五篇：民主生活会自我剖析材料
民主生活会自我剖析材料
到单位工作已有两年多，第一次参加民主生活会，这也是两年来第一次较系统、较全面地回顾工作、剖析自我。回想两年来的工作，付出与辛苦同步，徘徊与彷徨同行，快乐与收获同在，但总的来说是看似忙忙碌碌，实则碌碌无为。今天主要讲下自己的不足：
一是学习不够经常。以前在组织部，由于身处研究室三年，天天有写不完的材料，所以没办法，必须经常读些理论文章。但现在尽管每年也有一些材料要写，但自己学习的劲头小了，文章看得少了，学习起来往往是“急来抱佛脚”，甚至还认为自己有了这些知识也能马马虎虎应付目前的工作了，而学理论太枯燥，学科技太深奥，学业务太单调，不想学、厌学的心理经常产生。这两年来，读的理论文章远不及在组织部两个月读的文章多，深切感受到不经常学习，理论水平也会消退，知识也可以退化。所以，今年以来，还是陆续向《中国火炬》投了几篇稿子。
二是工作缺乏激情。前阵子，拿了1981年出版的邓小平文选读了几篇，这几天又没有去翻了。既感叹伟人具有先知先觉的本领，又叹惜一些社会弊端久治不愈。邓小平30年前讲的一些弊端，比如人事制度、领导体制、领导作风等，党是提了近30年，改革和整治了近30年，现在却愈演愈烈。特别是在组织部工作三年使我看到了，工作有实绩并不意味着一个干部就必然升迁，干部任命中的“潜规则”并没有消除，用人上的不正之风依然存在。联系到我以前在组织部，咬文嚼字苦三年，东寻西觅熬数篇，拼得副科今未续，能否搬石砸青天？我并不在乎权利，所以对身处的每个办公室主任都是绝对服从，和我同过事的几个办公室主任，有的甚至是挑三拣四的，但都和我相处融洽，成为难得的知己。看多了，看透了，没有关系、没有背景、没有水平的我，只求风平浪静，安安稳稳，经营好自己的小家庭，只求种好自己的责任田，按领导要求做好自己的本职工作，对于其他工作，想得不够，干得不多，配合得不力。
三是个性比较突出。我这个人，优点不突出，成绩不突出，形象也不突出，就是个性太突出。以前，考进了公务员却半年没安排工作，就写信给县委领导，直言政府的低效与腐败。在组织部工作时，发现县委准备表扬的有些人并没有得到提拔，而提拔的人并没有得到表扬，就给领导提出了自己的想法。我的个性，直率，急躁，太犟，容易钻死胡同，要我逢场作戏那是折磨自己，要我委曲求全那是煎熬自己，对于看不惯的事不能习惯，难以交融的东西干脆就不去交流。
讲了这么多，简要讲下下步个人的想法：生活方面，富有感情、创造热情的生活，享受好生活激情；工作方面，尽心尽力，尽职尽责，力求尽善尽美。总之，抓紧学习、扎实工作，提升境界，使自己阅历跟得上年龄的脚步，气度量跟得上包装的脚步，精神跟得上物质的脚步。
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