第一篇：学习王彦生演讲稿
让生命之花永恒绽放
“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”。王彦生，一位普通的基层干部。他生前默默无闻，一生艰苦朴素，是一位真正的共产党员！他勤奋俭朴、爱党爱国、永励后人！他的事迹令人无限感慨：事业有成，受磨难而志不悔，他用自己的行动诠释了“人生是施与而不是索取”的格言。
王彦生精神的伟大，不仅在于他的崇高，更在于他对社会发展与进步的推动，在于它对党员的权力观、地位观、利益观的重新审视，把全心全意为人民服务作为人生最高追求的公仆情怀！他勤奋好学，善于思考，既有深厚的理论功底，又有较高的政策水平，既注重理论联系实际，又善于创造性开展工作，在党的基层组织建设上创出了许多鲜活的经验。我们也要本着坚持服务人民、奉献社会的宗旨，增强学习业务知识的主动性，牢固树立正确的人生观、价值观、世界观，切实用学习型、进取型、开拓型的视角、思维和方法，使我们收费站工作有更新的突破。
王彦生始终保持高度警惕，一身正气，两袖清风，具有一尘不染的政治本色。有权不搞特权、有权不谋私利，廉洁奉公不徇私。收费站每天有上千辆车过往，收费员常常会碰到一些过往的熟人，有些熟人就会对收费员提出免费通行，这就要求我们学习他严于律己、清正廉洁的优良品行，在思想上构筑起拒腐防变的防线，在行动上顶得住歪风、经得起平淡、管得住小节。同时规定的免费车辆要严格验证
放行，确保收费工作严格、文明、快速、有序地进行，真正做到“应征不漏、应免不征”，塑造“窗口”行业良好形象。
收费站是文明服务的窗口，所以站风、班风建设要深入人心，蓬勃开展。这就要求我们抛开那种“事不关已，高高挂起”、“只要做好本职工作，莫管其他事”的思想，主动开展志愿者服务和社会公益活动，积极为司乘人员做好事，义务为社会做善事；开展班组间学习经验交流 和体育竞赛，增进友谊等。
王彦生同志一生克勤克俭，工作上高标准，生活上低要求。如今，他带着对党和人民事业的无限忠诚，带着对家乡一草一木的深深眷恋，带着对家庭和亲人的太多愧疚，静静地化为一捧泥土，融入了这片土地。他的一生，是光荣的一生，奋斗的一生，他用自己的实际行动诠释了共产党员的先进性，树立了职工干部的光辉形象。
他的精神永远活在我们的心中！
第二篇：学习王彦生心得体会
学习王彦生心得体会
--学习王彦生，做一个“有心”人
河北省邯郸市丛台区原区委常委、组织部长王彦生，在组工战线上工作的近20年，襟怀坦荡、勤勉自持，用亲民获得爱戴，用求索破解疑难，用公道赢得尊重，身边的人都说，“王部长是有原则的好人”。（中国共产党新闻网）
王彦生身上集中体现了新时期组工干
部的优良品质，比如，他坚持原则、公正推荐，对干部有公心；他以民为本、待民以诚，对群众有真心；他严于律己、率先垂范，对家人有戒心等等。笔者以为，广大领导干部都应以王彦生为榜样，努力做一个“有心”人：
学习他对干部的公心对待。王彦生是一个有原则、有公心的人，他毕生都在践行风清气正的用人导向。他常常叮嘱身边人：“选人用人是事关党的事业兴衰成败的大事，用好一个人，会激励一大片；选错一个人，会挫伤一群人。我们肩头有万千责任啊！”出于公心，他把严厉斥责了妄图用钱购买“人大代表”的开发商；出于公心，他坚决拒绝了老领导亲戚临走提为正科级的要求；出于公心，他在担任组织部长的11年间，推荐使用了几百名干部，却没有一个“带病上岗”，而且没有一个事先从他那里听到要被提拔的口风。他反反复复说的总是一句话：“只要好好干，组织上就会想着你！”王彦生用自己崇高的政治操守坚定不移的维护着组织工作的严肃性、公正性、纯洁性，为党的发展和国家的事业输入了一批又一批优秀人才，也因着自己的廉洁正派获得了上级领导和广大干部交口称赞。他的经历告诉我们，组工干部只有对事业秉持公心，才能保持公道，才能维护公正，才能确保公平，才能在广大干部群众中赢得良好的口碑、获得衷心的支持、博得充分的认可。
学习他对群众的真心善待。王彦生始终把群众的小事当作比天还大的大事，1996年邯郸暴发特大洪灾，时任涉县县委组织部副部长的王彦生带领两名同事，扛着三箱方便面，冒着山体滑坡的危险，身背肩本文来源：公务员在线http://www.xiexiebang.com扛，翻山越岭，最先赶到了后匡门村。此后，连续五天王彦生在受灾群众间来往奔波，并组织联系救灾物资。王彦生一生都在念念不忘的还上一笔笔“民心账”，他的手机备忘录里存了上百条提示信息：孤寡老人的生日；五保户、伤病残疾人送补贴的日子；农忙时谁家需要帮忙收庄稼；还有哪些老党员家里有困难；承诺给百姓办的事哪些还没有落实。王彦生还有两个特殊的“爱好”，一是在下基层时他随时接济困难群众，二是在路遇老人或孩子时请他们上车，捎他们一程。笔者以为,正是因为王彦生对群众有真心、有真情、有真诚，正是因为他用自己的身体力行践行着“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的铮铮誓言，才获得了干群的一致尊敬与爱戴。在他的告别仪式上，本来准备了600朵胸前佩戴的白花，不够；补到800朵，不够；补到1000朵，还不够；补到1500朵，仍然不够。以笔者愚见，这一朵朵白花已经远远超出了它的本来意义，已然演变为群众为他在心底树立的一座座无声的丰碑。
学习他对家人的戒心严待。王彦生一直坚持廉洁自律、率先垂范。首先，他始终对自己严格要求。王彦生对享受看的很淡薄，几十块钱的手表一戴就是好几年，外出看病住的是几十元一天的小旅馆，衣服常常是穿了一年又一年，加班也只是以方便面充饥。他从未因个人的事情向组织和基层单位伸过一次手、张过一次嘴，纵使患病后也从未请过一天病假，经常加班到深夜。其次，他始终对家人严格约束。他的女儿王玉洁是省委选调生，被分配街道办事处工作，按理说完全可以给予照顾。可他却专门给女儿单位打电话，告诉他们要严格办事，不许特别照顾。直到2009年6月，王玉洁上班4年后，才调到了丛台区纪委工作，这时王彦生已经离世两个多月了。虽然是县级领导，但王彦生的日子一直过得紧巴巴的，刚调到丛台区任职时，一家人租住在80平方米的旧房子里。两年后，女儿大学毕业回来，住不开了，才买了一套90多平方米的二手房。当时，因为钱不够，还向亲戚借了5万元。得知自己得病后，王彦生一家家带着女儿王玉洁去认账，在去世前他终于把这些账还清，了却了心愿。依笔者看来，王彦生是有大智慧的人，是真正的“聪明人”，他的聪明在于他明白人的需要不过是“一箪食，一瓢饮”，所以，他把个人的享受抛在了脑后，一心一意谋求事业的突破；他的智慧在于他明白“严是帮、宽是害”，所以，他对家人看似“不近人情”，其实，“冷酷”背后藏着的却是期望女儿靠自我奋斗成才的大爱。
第三篇：学习王彦生心得
学习王彦生同志
一个优秀的共产党人，就应该象王彦生同志那样，全身心地把一切奉献给党的事业，一切为了党，一切为了人民。
河北省邯郸市丛台区原区委常委、组织部长王彦生，在组工战线上工作的近20年，襟怀坦荡、勤勉自持，用亲民获得爱戴，用求索破解疑难，用公道赢得尊重，身边的人都说，“王部长是有原则的好人”。
在王彦生同志的身上，集中体现了新时期组工干部的优良品质，比如，他坚持原则、公正推荐，对干部有公心；他以民为本、待民以诚，对群众有真心；他严于律己、率先垂范，对家人有戒心等等。笔者以为，广大领导干部都应以王彦生为榜样，努力做一个“有心”人：
我们要学习他对干部的公心对待。王彦生是一个有原则、有公心的人，他毕生都在践行风清气正的用人导向。他常常叮嘱身边人：“选人用人是事关党的事业兴衰成败的大事，用好一个人，会激励一大片；选错一个人，会挫伤一群人。我们肩头有万千责任啊！”出于公心，他把严厉斥责了妄图用钱购买“人大代表”的开发商；出于公心，他坚决拒绝了老领导亲戚临走提为正科级的要求；出于公心，他在担任组织部长的11年间，推荐使用了几百名干部，却没有一个“带病上岗”，而且没有一个事先从他那里听到要被提拔的口风。他反反复复说的总是一句话：“只要好好干，组织上就会想着你！”王彦生用自己崇高的政治操守坚定不移的维护着组织工作的严肃性、公正性、纯洁性，为党的发展和国家的事业输入了一批又一批优秀人才，也因自己的廉洁正派获得了上级领导和广大干部交口称赞。他的经历告诉我们，组工干部只有对事业秉持公心，才能保持公道，才能维护公正，才能确保公平，才能在广大干部群众中赢得良好的口碑、获得衷心的支持、博得充分的认可。
我们要学习他对群众的真心善待。王彦生始终把群众的小事当作比天还大的大事，1996年邯郸暴发特大洪灾，时任涉县县委组织部副部长的王彦生带领两名同事，扛着三箱方便面，冒着山体滑坡的危险，身背肩扛，翻山越岭，最先赶到了后匡门村。此后，连续
五天王彦生在受灾群众间来往奔波，并组织联系救灾物资。王彦生一生都在念念不忘的还上一笔笔“民心账”，他的手机备忘录里存了上百条提示信息：孤寡老人的生日；五保户、伤病残疾人送补贴的日子；农忙时谁家需要帮忙收庄稼；还有哪些老党员家里有困难；承诺给百姓办的事哪些还没有落实。王彦生还有两个特殊的“爱好”，一是在下基层时他随时接济困难群众，二是在路遇老人或孩子时请他们上车，捎他们一程。笔者以为,正是因为王彦生对群众有真心、有真情、有真诚，正是因为他用自己的身体力行践行着“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的铮铮誓言，才获得了干群的一致尊敬与爱戴。在他的告别仪式上，本来准备了600朵胸前佩戴的白花，不够；补到800朵，不够；补到1000朵，还不够；补到1500朵，仍然不够。以笔者愚见，这一朵朵白花已经远远超出了它的本来意义，已然演变为群众为他在心底树立的一座座无声的丰碑。
我们要学习他对家人的戒心严待。王彦生一直坚持廉洁自律、率先垂范。首先，他始终对自己严格要求。王彦生对享受看的很淡薄，几十块钱的手表一戴就是好几年，外出看病住的是几十元一天的小旅馆，衣服常常是穿了一年又一年，加班也只是以方便面充饥。他从未因个人的事情向组织和基层单位伸过一次手、张过一次嘴，纵使患病后也从未请过一天病假，经常加班到深夜。其次，他始终对家人严格约束。他的女儿王玉洁是省委选调生，被分配街道办事处工作，按理说完全可以给予照顾。可他却专门给女儿单位打电话，告诉他们要严格办事，不许特别照顾。直到2009年6月，王玉洁上班4年后，才调到了丛台区纪委工作，这时王彦生已经离世两个多月了。虽然是县级领导，但王彦生的日子一直过得紧巴巴的，刚调到丛台区任职时，一家人租住在80平方米的旧房子里。两年后，女儿大学毕业回来，住不开了，才买了一套90多平方米的二手房。当时，因为钱不够，还向亲戚借了5万元。得知自己得病后，王彦生一家家带着女儿王玉洁去认账，在去世前他终于把这些账还清，了却了心愿。依笔者看来，王彦生是有大智慧的人，是真正的“聪明人”，他的聪明在于他明白人的需要不过是“一箪食，一瓢饮”，所以，他把个人的享受抛在了脑后，一心一意谋求事业的突破；他的智慧在于他明白“严是帮、宽是害”，所以，他对家人看似“不近人情”，其实，“冷酷”背后藏着的却是期望女儿靠自我奋斗成才的大爱。
从建党到今天，几十年来，我们的党经历了无数的风风雨雨，多少的革命先烈们为了党的事业抛头颅、洒热血，才有了我们今天的幸福生活，社会的发展、物质的丰富不应该消弱我们党创党以来一切为了人民的宗旨，我们每一个党员也不应该把自己的利益摆在前面，要向王彦生同志那样，永远把党的利益、人民的利益放在首位，为我们党的光辉事业而全身心地奉献自己的一切。
第四篇：学习王彦生心得体会
一个普通农民的儿子，优秀的党员，受到尊重和爱戴的组工干部在与病魔抗争了5年后，过早的离开了人间，年仅49岁。王彦生去世半年多了，每当家人、亲友、同事和受他帮助的农村和社区居民谈起他来，无不眼眶湿润，感慨不已。
但是就是这位普普通通农民的儿子，心地善良，为人正派，勤学善思，勤奋敬业，是深受广大干部爱戴、群众拥护的好党员、好干部、好同志。他并没有多少华丽的豪言壮语，也没有什么惊天动地的英雄壮举，却在平凡的工作岗位上做出了令人难忘、令人敬佩的不平凡业绩。他是新时期我们组工干部的典范，是新时期领导干部的楷模。他值得我们学习的方面很多，我认为最值得的有以下几个方面：
一是对党忠诚的政治品质。他自幼丧母，家境贫苦，在党和政府及家乡父老的关怀关爱下，完成了九年义务教育学业，招生制度改革之后，积极接受祖国挑选，考入邯郸工业学校，毕业后走上工作岗位，并在党的培养下走上领导岗位。他对党和人民有着深厚的感情，始终怀着感恩之心，勤奋工作，报效祖国，对党的信念忠贞不愈，对党的事业一丝不苟。在同邪教组织斗争中，他立场坚定，旗帜鲜明，不信谣，不传谣，始终站在党和人民的一边；在抗洪抢险、抗击非典的关键时刻，他始终冲在第一线。参加工作二十多年来，党叫干啥就干啥，党叫到哪就到哪，不讲客观、不讲条件、不计较个人得失。
二是勤学善思的优良作风。他勤奋好学，善于思考，既有深厚的理论功底，又有较高的政策水平，既注重理论联系实际，又善于创造性开展工作，在党的基层组织建设上创出了许多鲜活的经验。在某工作期间，他倡导开展的“领导联社区，部门帮社区，干部驻社区”和“百千万”活动为推动社区党建、改善社区条件、提高社区干部队伍素质、帮解社区居民困难、促进和谐社会构建起到了重大的推动作用。
三是公道正派的用人原则。他从事组织工作二十多年，担任常委组织部长十多年，公道正派、任人唯贤是他一贯坚持的原则。无论什么人打招呼、写条子，不具备任职条件的他都坚持婉言谢绝；又有多少优秀的年轻干部，不跑不找不要，他都始终坚持积极推荐，被选拔任用到重要岗位。他建议主张的“重基层、重一线”的干部选任原则，得到了区委的认可，形成了当地“建功立业到一线，功成名就回机关，政绩特别突出者，推荐提拔晋副县”的干部选任导向，建立了干部上下良性循环的机制，充分调动了广大党员干部干事创业为民的积极性和创造性。
四是一尘不染的政治本色。组织部长是管官的官，是非常重要的工作岗位，也是各种有这样那样想法的人重点腐蚀的对象。他始终保持高度警惕，一身正气，两袖清风，有权不搞特权、有权不谋私利，不生非分之想、不取非分之利，严格要求、严于律己。一些人为更改工龄年龄、升职晋级，请他吃饭，登门拜访，他都坚决予以拒绝，以实际行动树立了新时期组工干部廉洁奉公、坚持原则的良好形象。
五是亲民为民的民本情怀。他作风民主、平易近人，团结同志、贴近群众，对群众满腔热情，对同志和蔼可亲。对社区干部、基层群众要求解决的问题总是入心入脑、不推不拖，很小的事他都当很大的事去办。
六是淡泊名利的高尚情操。他一生视金钱如粪土，视名节为生命，不争名、不争利，不争权、不争位。二十多年来，他在任何工作岗位上都干的非常优秀，但在多次评功评模、晋职升级中，他总是替人着想，主动相让。
七是艰苦奋斗的光荣传统。他一生克勤克俭，工作上高标准，生活上低标准；竖不攀、横不比，扎扎实实正自己，从不讲排场，不比阔气。没有进过星级酒店，没有住过星级宾馆，没有穿过名牌衣服，一块几十元的手表，一戴就是十几年，一个十多年的县级干部，一直住着一套７０多平米的房子。
他的一生，是光荣的一生，奋斗的一生，他用自己的实际行动诠释了共产党员的先进性，建树了组工干部的光辉形象，永远是我们学习的榜样。
第五篇：学习王彦生精神（范文）
学习王彦生精神 做“五型”组工干部
“为人之道在于正,为官之道在于廉。”“人活着要有个精气神儿，人生在世要追求的东西很多，但最先要具备的就应该是——精气神儿！”看完王彦生言论实录和先进事迹，令人深思、让人敬佩、催人奋进。学习王彦生，就是要学习他对党的事业无限忠诚的思想境界，学习他对人民群众一往情深的崇高品质，学习他对本职工作不断创新创造的开拓精神。
学习王彦生式的求知欲望,做学习型组工干部。不论是在涉县、曲周县还是丛台区，王彦生都将学习作为追求人生进步的阶梯，作为健康生活的标志，把业余时间大都用在了读书学习上。而且他电脑操作熟练，在电脑上办公轻车熟路，还建立了自己的博客。他常说“一定要多看书，学会积累、学会运用，只有将理论融入到实践中才能做好工作”。党的十七届四中全会提出，要建设马克思主义学习型政党。组工干部责任重大，使命光荣，工作性质决定了必须勤于学习，善于学习，始终把学习作为履职的“第一要务”、尽责的“第一要求”。组工干部学习王彦生，要牢固树立终身学习的观念，把学习当做一种责任、一种使命、一种习惯，坚持以科学发展观武装头脑，指导实践；要紧紧围绕岗位职责、目标任务，深入钻研组工业务政策，广泛涉猎科技、文化、历史、法律等方面知识，与时俱进，胜任工作；要会学习、勤学习，善于思考，长于总结，做到工作学习化，学习工作化。“勤学如初春之苗，不见其增，则日有所长；懒学如磨刀之石，不见其损，而日有所亏”。组工干部只有勤学苦练，才能培养王彦生精神，才能更好地做好工作。
砥砺王彦生式的坚强党性，做表率型组工干部。对于从小吃百家饭、穿百家衣长大的王彦生，始终对党、对人民群众怀有深厚的感情。正是这种强烈的责任感、使命感和坚强的党性，让他在20多年的组织工作生涯中，始终对所从事的工作保持一种激情，体现出组工干部旺盛的战斗力、执着的事业心。49年的时间不算太长，他把有限的生命投入到无限的工作之中，奋发向上，只争朝夕，以讲党性、重品行、作表率的实际行动，诠释了他的人生格言。生活上不怕吃苦、不贪图享受，用自己的实际行动，展示了一名共产党人求真务实、艰苦奋斗的高尚情操和精神风范。即使在得知身患重症后，也丝毫不减这股劲头，反而以更大的激情投身组工事业，“生命不息、工作不止”。组工干部学习王彦生，要率先垂范，以身作则，锤炼坚强党性，练就过硬本领，始终把服务科学发展、服务党员干部、服务人民群众作为首要任务，群众需要在哪里，就把支部建在哪里；群众困难在哪里，党员干部就站在哪里。把基层党组织建成人民群众的领导核心、建成科学发展的坚强堡垒，使基层干部始终成为群众的主心骨。要认真履行职责，深入实际、加强调研、寻找措施，以科学的思维统筹工作、以创新的理念谋划工作、以务实的作风推动工作，确保在思路上有新举措、措施上有新办法、成效上有新突破、面貌上有新变化，全面推进新时期组织工作。
培养王彦生式的为民情怀，做服务型组工干部。王彦生同志工作30年，变换过几个地方和岗位，唯一没有变的是他对人民群众的深情厚意。他把百姓安危冷暖记挂在心，见不得群众生活贫寒，每每自掏腰包，易动感情爱流泪。正是这种与群众血肉联系的赤子之情，赢得了人民的衷心爱戴，被群众亲切地称为“有原则的好人”，完美地诠释了新时期组工干部“可信、可靠、可敬、可亲”的新形象。组工干部学习王彦生，要把群众的小事当作大事来看、把琐事当作要事来办、把杂事当作好事来做，以民心为己心，以民需为己求、以民生为己任，带着深厚的感情，经常深入群众，了解群众的思想，倾听群众的呼声，听取群众的意见，努力把开展工作的客观环境条件掌握准，把可能遇到的问题判断准，把群众的实际需求了解准。要针对实际问题出主意，围绕群众要求想办法，按照工作政策找点子，沉下去干事业，稳下来谋民利，做到上不愧党，下不愧民。
发扬王彦生式的开拓精神，做创新型组工干部。王彦生同志是一个具有战略眼光的开拓者，这是被人们发自内心称道的优秀品质。他提出了“无功就是过，有错就追究，末位遭淘汰”的崭新理念；制定了干部职位空缺预告制度；倡导开展“领导联社区、部门帮社区、干部驻社区”为主要内容的“联帮驻”活动。他积极探索实践经验，创新工作机制，既注重解决具体问题，又注重从源头上解决根本问题，到哪里工作哪里局面就焕然一新。组工干部学习王彦生，要把王彦生当成“一把尺子”，不能墨守成规，更不能因循守旧，工作中敢于结合实际、大胆创新，在成绩之上找不足，在问题之上求突破，在现状之上谋创新，分清轻重缓急，抓重点，攻难点，创亮点，积极冲破旧框框，敢于提出新思路，勇于分析新问题，勤于创造新载体，长于总结新经验，努力争当支持创新的“鼓手”、善于创新的“老手”、率先创新的“旗手”，不断开创组织工作的新局面。
对照王彦生式的高尚品格，做廉洁型组工干部。王彦生在辞世前的博客中写道：“工作30年,„„扪心自问，所得几何？和我共过事或接触过的人，说一句‘那是个好人’，心满意足。”在这样的思想支配下，他两次把提拔的机会让给别人，自己一如既往，积极而快乐地为党和人民工作。他严把选人用人关，说得出“组织原则不是任意交换的筹码”，在组织部长岗位工作11年，没有带病提拔过一个干部，做得到一身正气、两袖清风。组工干部学习王彦生，要多一些廉洁自律，少一些功名利禄。顶得住歪风腐蚀、抵得住名利诱惑、抗得住权色“偷袭”，把欲望锁起来，把私利关起来，把贪婪铐起来，始终保持清醒头脑和知足心态，不争名、不贪利，在思想上构筑起拒腐防变的防线，在行动上顶得住歪风。要始终牢记“两个务必”，工作上不铺张、生活上不浪费，艰苦奋斗，勤奋敬业，廉洁自律。要务实干事甘于寂寞、勤俭朴实甘于清贫、他人至上，甘当人梯，干干净净做事，清清白白做人，自觉树立良好形象。
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