7.委员管理办法

第一篇：7.委员管理办法

中国人民政治协商会议临汾市委员会

委员管理办法

（2011年11月29日政协第三届临汾市委员会

常务委员会第一次会议通过）

为进一步增强市政协委员的责任感和使命感，调动委员履行职能的积极性，发挥委员在政协工作中的主体作用，推进政协工作的制度化、规范化、程序化建设，根据《中国人民政治协商会议章程》（以下简称《政协章程》）、《中共中央关于加强人民政协工作的意见》及省委、市委的实施意见，参照《山西省政协委员履行职责管理办法》，结合市政协工作实际，特制定本办法。

第一章 市政协委员的职责

笫一条 高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，学习党和国家的方针政策、法律法规、政治、经济、科技文化和人民政协理论知识，增强为全市经济社会发展服务的能力和履行政协职能的水平。

第二条严格遵守《政协章程》，遵守并履行市政协全体会议、常务委员会议的决议、决定，按时出席市政协全体会议及其他会议，参加市政协及其专门委员会组织的调研、视察、考察、学习等活动，并提出意见和建议。

第三条 紧紧围绕市委、市政府重大工作部署和人民群

众生活中普遍关心的问题，积极履行政治协商、民主监督、参政议政的职能，发挥委员在本界别、团体的代表作用，密切联系群众，深入调研，及时反映社情民意，撰写提案，积极议政建言。每位委员每年至少提出一条好提案，每季度反映一条高质量社情民意。

第四条 在全市经济社会发展中政协委员应发挥带头

作用，密切联系所在界别群众，认真履行参政议政职责，要以奋发有为的精神状态做好本职工作，在经济、政治、文化、社会建设中建功立业。从事各类企业和个体经济的委员还要诚实守信，依法纳税，自觉执行有关政策规定，积极参加社会公益活动。

第五条政协委员要自觉遵守社会公德、职业道德和家

庭美德；带头执行国家的政策法规、纪律和社会主义道德规范，爱岗敬业，树立良好的个人形象。

第二章 市政协委员的学习和培训

第六条 学习党的路线、方针、政策和政协理论知识是委员履行三项职能的需要，每位委员都要积极参加政协组织的学习和培训，坚持好自学，全面提升自己的履职水平，争做学习型委员。

第七条 市政协在每届任期内，要有计划、分期分批对

市政协委员进行政协、统战理论及相关知识的集中培训。

第八条 市政协机关各委办要加强与委员的联系，定期或不定期组织委员开展学习活动，为委员的学习提供方便。

第三章 市政协委员例会请假制度

第九条 委员全程不能参加全体会议，应向大会秘书长提出书面申请，并报经主席同意。

第十条 在全体会议期间，每次全体会议（听取政协常

委会工作报告、政府工作报告、法院检察院工作报告）、议政大会不能参加的，须向秘书长请假，小组讨论不能参加的须向讨论组召集人请假，并报大会秘书处。

第十一条 不能参加各专门委员会会议或活动的委员，须向组织活动的专门委员会主任请假。常委不能全程参加全体会议和常委会议，须向主席或主席委托的副主席请假。

第四章 市政协委员的考核

第十二条 市政协对委员参加市政协会议活动，撰写提

案、反映社情民意信息等履行职能情况进行量化考核，此项工作由市政协办公厅负责汇总统计。

第十三条 市政协委员每年向市政协办公厅书面报送一

次委员述职报告。

第十四条 委员工作变动、通讯地址变更、职务变化以

及在其他领域获得奖惩的情况，应及时告知所在的专门委员会及市政协办公厅办公室。以便对政协委员履职档案及时予

以补充调整。

第五章 市政协委员的奖惩

第十五条 开展评选市优秀政协委员和专项评选活动，评选出的优秀市政协委员和提案、社情民意信息等单项先进的政协委员在市政协全体会议上进行表彰，具体操作按相关专项表彰评选办法实施。

第十六条 委员被评为优秀市政协委员或在任期内多次获得单项奖并符合相关规定的，换届时在同等条件下，优先推荐为下届市政协委员建议人选。委员履职获奖情况，市政协要及时通知委员所在单位。

第十七条 对不认真履行职能的委员，按《政协章程》规定本着以教育为主、教育与处罚相结合的原则，区别不同情况按告诫谈话、警告、劝其辞职、撤销委员资格等四种形式给予处理。

第十八条 委员违反党的统战政策、民族政策和宗教政

策，妨害团结稳定且造成不良影响的；违反《政协章程》或政协全体会议和常务委员会的决议，造成不良影响的，可给予其警告处分，情节严重的撤销其市政协委员资格。

第十九条 委员履职表现差，一次无故不参加市政协全

体会议的；二次未无故不参加政协及其专门委员会组织的会议、调研、视察等活动的；或一年内没有反映社情民意和提交提案的，由所在专委会对其进行告诫谈话。受到警告两次的可劝其辞职或撤销委员资格，委员在任期内受到警告处分的，不得推荐为下届委员建议人选。

第二十条 撤销委员资格应经政协主席会议审议，在征得市委同意后，由市政协常务委员会决定。

第六章 市政协委员管理工作的实施

第二十一条 委员管理工作在市政协常务委员会和主席会议领导下进行。政协各专门委员会在政协常务委员会和主席会议领导下，应按照各自职责，组织委员开展经常性的活动，建立委员履职活动档案。做好市政协委员管理的各项基础性工作。

第二十二条 本规则经常务委员会会议通过后实行。

第二篇：7.委员管理办法

中国人民政治协商会议临汾市委员会

委员管理办法

（2011年11月29日政协第三届临汾市委员会

常务委员会第一次会议通过）

为进一步增强市政协委员的责任感和使命感，调动委员履行职能的积极性，发挥委员在政协工作中的主体作用，推进政协工作的制度化、规范化、程序化建设，根据《中国人民政治协商会议章程》（以下简称《政协章程》）、《中共中央关于加强人民政协工作的意见》及省委、市委的实施意见，参照《山西省政协委员履行职责管理办法》，结合市政协工作实际，特制定本办法。

第一章 市政协委员的职责

笫一条 高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，学习党和国家的方针政策、法律法规、政治、经济、科技文化和人民政协理论知识，增强为全市经济社会发展服务的能力和履行政协职能的水平。

第二条

严格遵守《政协章程》，遵守并履行市政协全体会议、常务委员会议的决议、决定，按时出席市政协全体会议及其他会议，参加市政协及其专门委员会组织的调研、视察、考察、学习等活动，并提出意见和建议。

第三条 紧紧围绕市委、市政府重大工作部署和人民群众生活中普遍关心的问题，积极履行政治协商、民主监督、参政议政的职能，发挥委员在本界别、团体的代表作用，密切联系群众，深入调研，及时反映社情民意，撰写提案，积极议政建言。每位委员每年至少提出一条好提案，每季度反映一条高质量社情民意。

第四条 在全市经济社会发展中政协委员应发挥带头作用，密切联系所在界别群众，认真履行参政议政职责，要以奋发有为的精神状态做好本职工作，在经济、政治、文化、社会建设中建功立业。从事各类企业和个体经济的委员还要诚实守信，依法纳税，自觉执行有关政策规定，积极参加社会公益活动。

第五条

政协委员要自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德；带头执行国家的政策法规、纪律和社会主义道德规范，爱岗敬业，树立良好的个人形象。

第二章 市政协委员的学习和培训

第六条 学习党的路线、方针、政策和政协理论知识是委员履行三项职能的需要，每位委员都要积极参加政协组织的学习和培训，坚持好自学，全面提升自己的履职水平，争做学习型委员。

第七条 市政协在每届任期内，要有计划、分期分批对

市政协委员进行政协、统战理论及相关知识的集中培训。

第八条 市政协机关各委办要加强与委员的联系，定期或不定期组织委员开展学习活动，为委员的学习提供方便。

第三章 市政协委员例会请假制度

第九条 委员全程不能参加全体会议，应向大会秘书长提出书面申请，并报经主席同意。

第十条 在全体会议期间，每次全体会议（听取政协常委会工作报告、政府工作报告、法院检察院工作报告）、议政大会不能参加的，须向秘书长请假，小组讨论不能参加的须向讨论组召集人请假，并报大会秘书处。

第十一条 不能参加各专门委员会会议或活动的委员，须向组织活动的专门委员会主任请假。常委不能全程参加全体会议和常委会议，须向主席或主席委托的副主席请假。

第四章 市政协委员的考核

第十二条 市政协对委员参加市政协会议活动，撰写提案、反映社情民意信息等履行职能情况进行量化考核，此项工作由市政协办公厅负责汇总统计。

第十三条 市政协委员每年向市政协办公厅书面报送一次委员述职报告。

第十四条 委员工作变动、通讯地址变更、职务变化以及在其他领域获得奖惩的情况，应及时告知所在的专门委员会及市政协办公厅办公室。以便对政协委员履职档案及时予

以补充调整。

第五章 市政协委员的奖惩

第十五条 开展评选市优秀政协委员和专项评选活动，评选出的优秀市政协委员和提案、社情民意信息等单项先进的政协委员在市政协全体会议上进行表彰，具体操作按相关专项表彰评选办法实施。

第十六条 委员被评为优秀市政协委员或在任期内多次获得单项奖并符合相关规定的，换届时在同等条件下，优先推荐为下届市政协委员建议人选。委员履职获奖情况，市政协要及时通知委员所在单位。

第十七条 对不认真履行职能的委员，按《政协章程》规定本着以教育为主、教育与处罚相结合的原则，区别不同情况按告诫谈话、警告、劝其辞职、撤销委员资格等四种形式给予处理。

第十八条 委员违反党的统战政策、民族政策和宗教政策，妨害团结稳定且造成不良影响的；违反《政协章程》或政协全体会议和常务委员会的决议，造成不良影响的，可给予其警告处分，情节严重的撤销其市政协委员资格。

第十九条 委员履职表现差，一次无故不参加市政协全体会议的；二次未无故不参加政协及其专门委员会组织的会议、调研、视察等活动的；或一年内没有反映社情民意和提交提案的，由所在专委会对其进行告诫谈话。受到警告两次 的可劝其辞职或撤销委员资格，委员在任期内受到警告处分的，不得推荐为下届委员建议人选。

第二十条 撤销委员资格应经政协主席会议审议，在征得市委同意后，由市政协常务委员会决定。

第六章 市政协委员管理工作的实施

第二十一条 委员管理工作在市政协常务委员会和主席会议领导下进行。政协各专门委员会在政协常务委员会和主席会议领导下，应按照各自职责，组织委员开展经常性的活动，建立委员履职活动档案。做好市政协委员管理的各项基础性工作。

第二十二条 本规则经常务委员会会议通过后实行。

第三篇：班级心理委员管理办法

班级心理委员管理办法（试行）

2010-05-14 21:27:44 来源：山西医科大学汾阳学院 浏览：45次

为及时发现和预防学生中存在的心理问题，减少校园危机事件，逐步建立并完善学生心理健康教育与危机防护网络，提高学生的心理素质，培养学生的健全人格，学院决定建立心理委员网络，将心理健康教育与危机防护工作辐射到每个班级。为进一步规范心理委员的管理，特制订本办法。

一、心理委员的选拔和确定

（一）心理委员的基本要求：

1．对心理学感兴趣；

2．热心班级心理健康工作，具有服务意识；

3．在同学中有较广泛的群众基础；

4．为人乐观、开朗，心理健康状况良好；

5．善于与人沟通，具有一定的语言表达能力；

6.有较强的组织能力和工作责任心。

（5．每个系（部）要推选心理干事1名，负责本系（部）心理委员的召集和信息传递，协助系（部）和学院心理辅导老师对心理委员的管理和考核工作。

心理干事的推选条件：（1）从心理委员中产生；（2）认真完成心理委员职责并表现优秀的；

（3）有一定的管理能力。

（三）心理委员的人数：班级心理委员按大班进行设置，低于100人的班级每班设1名心理委员，性别不限，100人以上的班级每班设2名心理委员，建议男女各一名。一般情况下，心理委员不做经常性调整，特殊情况由各系（部）从心理委员候选人中择优推荐，学生处心理健康教育与咨询中心进行入职培训并考核合格后方可确定为正式心理委员。

二、心理委员的职责

1．掌握常见心理问题和紧急干预的常识，学习心理辅导技术，提高自我心理素质。

2．宣传心理健康知识，及时传达心理健康教育与咨询中心的相关信息。

心理委员要在学院心理辅导老师的指导下，通过各种形式积极向本班同学宣传心理健康和心理卫生方面的知识，使同学们了解心理发展的规律，帮助他们树立科学的健康观念，掌握心理健康调试的基本方法，并对出现的心理问题能够进行自我调节，保持良好的心理状态。

3．关注身边同学的心理健康状况，能够识别心理异常并及时上报。

心理委员要主动关心同学，根据《学生心理健康教育及危机防护网络工作办法》，敏锐观察班级同学的心理动态，发现有心理困惑或障碍的同学要及时上报。

4．对于学生同伴中出现的异常行为、不良情绪反应，根据所学心理学知识，可以适当介入，给予他人必要的支持，并协助班主任做好心理危机学生的监护、跟踪与反馈。心理委员应及时发现和帮助本班有心理困惑和烦恼的同学，并将重大应激事件、行为异常同学的情况及时向系（部）心理辅导老师和心理健康教育与咨询中心报告。

5．协助学院负责心理健康工作老师建立学生心理档案，做好心理健康信息的收集、宣传、教育等工作。

6．有计划地组织开展班级心理健康教育活动，定期参加学院组织开展的培训、交流活动，并协助、配合学院心理健康教育与咨询中心及系（部）心理辅导老师开展相关工作。

7．必须遵守保密原则。心理委员对所从事的工作必须严格保密，对所接触的同学隐私不得向任何人泄漏，若涉及自杀、杀人或自伤、伤人等特殊情况者需与学院及系（部）负责心理健康教育工作的老师及时沟通。

三、心理委员的培训

心理委员的培训包括入职培训和常规培训。

1．心理委员的入职培训是指心理委员在行使心理委员职责前必须接受的心理专业培训。具体培训方案由学生处心理健康教育与咨询中心根据实际情况制定。

培训内容主要包括：

（1）大学生心理健康教育的相关文件和规定；

（2）大学生心理健康的相关基本知识；

（3）大学生常见心理问题及应对；

（4）心理咨询的基本技术；

（5）心理危机预防与干预的基本知识。

2．心理委员的常规培训是指学生处心理健康教育与咨询中心根据工作需要和心理委员的业务需求，在心理委员在岗期间组织的不定期业务培训。一般每年至少开展一次，培训后要进行考核。

心理委员要认真学习心理健康知识，积极参加各种相关业务培训，掌握心理健康教育工作所需的基础知识和基本技能，不断提高工作能力和专业水平，更好地为广大同学服务。

四、心理委员的管理和考核

心理委员实行双重管理，在行政上按普通学生干部的要求进行管理与考核，在业务上接受学生处心理健康教育与咨询中心及系（部）心理辅导中心的指导、管理和考核。各系（部）指定的心理干事负责协助学院及系（部）心理辅导老师做好本系（部）心理委员的管理和考核工作。

（一）心理委员的管理

班级心理委员要不定期进行工作汇报。

（1）汇报对象：学生处心理健康教育与咨询中心、系（部）心理辅导中心

（2）汇报内容：

①本班学生对心理知识的需求；

②本班学生的心理动向；

③本班学生最近发生的心理问题；

④本班学生对进一步开展心理健康教育工作的建议。

（3）汇报形式：书面或座谈

3．做好心理培训记录

要详细记录每次入职培训和常规培训的内容、自己的感想，记录完毕后要接受随机抽查。

（二）心理委员的考核

1．心理委员的考核参照心理委员的职责标准，每学期进行一次，由所在系（部）心理辅导中心负责，学生处备案。

2．学院每学年组织心理委员、心理干事评比表彰活动。对表现突出者颁发“优秀心理委员”奖励证书。

3．对于不遵守保密原则、玩忽职守、造成恶劣影响的心理委员，学院将立即取消其心理委员资格，并视情况进行相应处理。

第四篇：关于市政协委员的管理办法 （精选）

政协鹤壁市第八届委员会

关于市政协委员的管理办法（试行）

（2004年4月30日政协鹤壁市八届一次常委会议通过）

为了进一步规范市政协委员参加政协活动的行为，更好地发挥委员主体作用，不断提高人民政协政治协商、民主监督、参政议政的水平，推进政协工作的制度化、规范化、程序化建设，根据《中国人民政治协商会议章程》，参照《政协河南省委员会关于省政协委员管理的暂行规定》，结合我市政协工作实际，制定本办法，关于市政协委员的管理办法。

一、政协委员要热爱祖国，拥护中国共产党的领导和社会主义事业，维护民族团结和国家统一，遵守国家宪法和法律，在自愿的基础上认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习时事政治和政协统战知识，努力提高自身的思想政治素质，不断提高参政议政能力，增强履行职能的自觉性，通过参加政协组织的各类活动，珍惜荣誉、建言献策、奉献社会、服务人民。

二、市政协机关要为委员履行职责创造必要的条件，通过不定期举办形势报告会、情况通报会、专题讲座及为委员订阅杂志、提供学习参考资料等形式，帮助委员开阔视野，知情明政，提高参政议政水平。认真做好委员来信、来访、来电的受理、督办、转办工作，保证反映社情民意渠道的畅通。加强与委员的联系，通过定期走访委员、召开委员座谈会等方式，通报情况，听取意见，帮助委员解决实际问题。对委员所提意见、建议及提案、建议案的采纳情况，应及时反馈给委员。对在政协工作中作出突出贡献的委员，市政协将采取多种形式进行表彰奖励。

三、市政协的全体委员会议、常务委员会议，是政协履行职能的重要方式。委员、常委接到通知后，应准时参加并事先做好准备，届时积极建言献策。因病或其他特殊情况，委员不能参加全体委员会议、常务委员不能参加常务委员会议的，须在会前以书面形式向市政协请假，管理制度《关于市政协委员的管理办法》。在每届任期内，委员1次（含请假）全程不参加全体委员会议、常务委员2次不请假又不参加常务委员会议的，由市政协办公室报主席会议批准，予以通报。常委无故累计缺席5次及请假累计超过8次、委员累计全程缺席2次或全程请假3次的（常委、委员因公出差、出国和因病无法参加除外），视为自动辞去常委、委员职务，由市政协主席会议报告中共鹤壁市委，并通知其本人和所在单位，不再履行常委、委员职务，也不再从被撤销人员所在单位、界别增补。

四、市政协组织的调研、视察、考察及各种形式的专题议政活动和市政协委托各县区政协组织的市政协委员视察活动，市政协委员应积极参加并提出意见和建议。委员接各专门委员会通知后，因病或其他特殊情况不能参加活动的，须书面向市政协有关专门委员会请假。每届任期内，委员会成员无故不参加活动的，由市政协办公室报主席会议批准，在全体市政协委员范围内予以通报。

五、政协委员应密切联系自己所代表的党派、团体和群众，积极反映他们的意见和要求。对不符合党的路线、方针、政策，违背国家法律法规的做法，要提出批评和建议，并通过适当形式向市政协或当地党委、政府反映，促进问题解决。每位委员每年要争取反映一条有价值的社情民意，提出一件有价值的提案。政协委员在每届任期内，连续两年未反映一条社情民意或未提出一件提案的，换届时市政协党组将建议不再连任委员。

六、政协委员应立足本职岗位，争当自觉学习的模范、团结民主的模范、无私奉献的模范、履行职责的模范、奉公守法的模范。对被执法执纪机关采取强制措施的委员，经市政协主席会议研究，暂停参加政协活动，确定无违法违纪事实的，恢复参加政协活动资格。因严重违反政协章程或全体会议、常务委员会议决议，或因违法违纪被追究刑事责任或给予纪律处分的委员，按规定程序，给予警告处分，或撤销其委员资格，如果不服，可以请求复议。

七、驻县区的市政协委员应积极参加居住地政协组织的活动，召集人由所在县区政协主席担任。驻县区的委员接到市政协有关会议和活动的通知后，无特殊情况不得请假和缺席，确有特殊情况的应向市政协请假。市政协机关组织市政协委员到县区调研、视察时，应视情况吸收驻当地市政协委员参加。

八、政协委员对市政协办公室和有关专委会发出的调查表或索取的有关资料要及时准确回复。委员工作变动、通讯地址和电话变更、奖惩和职务职称变动等，应将情况及时告知市政协办公室委员联络科。

九、保障政协委员的正当权益。委员因履行职责受到打击迫害或受到其他损失的，市政协要协助有关部门依法予以保护。因工作变动失去代表性或其他特殊原因，长期不能参加政协活动的委员、常委，要按规定程序予以调整。市政协委员被调整、撤销常委、委员职务的，应事前通知委员本人和所在单位，并按政协章程规定程序办理。

十、本办法经市政协常务委员会议审议通过后施行。解释权属市政协常务委员会。

第五篇：巨野县工商业联合会执行委员管理办法

巨野县工商业联合会（商会）执行委员会

管理办法（草案）

第一章 总则

第一条 为进一步增强工商联的凝聚力和执行委员会成员履行职责的使命感和责任感，充分调动执委会的积极性和创造性，保障各项会务活动的正常开展，更好的服务于会员企业，根据《中国工商业联合会章程》规定以及《民政部、财政部关于调整社会团体会费政策等有关问题的通知》（民发[2003]95号）文件精神，结合本县实际制定本办法。

第二条 工商业联合会会员应积极参加执委会的活动，并按规定交纳会费。第二章 会员管理

第三条 会员活动应符合我县经济建设的需要，有利于加强会员与政府的沟通，有利于扩大会员的社会影响，有利

于企业之间的交流

和互补，有利于企业与省外、境外工商界的合作。

第四条 参与会务活动是会员应尽的职责，执委会成员应正确处理本职工作与参加工商联活动的关系，热爱支持工商联工作，积极为工商联工作建言献策，并积极参加工商联举办的经贸洽谈、产品推介、公益慈善、培训教育和参观考察活动。

第五条 自觉遵守法律、法规和《工商联章程》。执行工商联的决议，珍惜政治荣誉，树立良好形象，维护会员合法权益，及时向本会反映会员企业的意见和建议。

第六条 执委会成员要密切与会员联系，自觉接受会员与社会各界人士的监督。深入调研及时了解会员与非公有制经济人士的愿望和要求，真心实意帮助会员办实事办好事，努力使工商联真正成为广大会员的娘家。

第七条 执委会要经常保持与工商联联系，将本企业的重大活动，公益慈善事业、经济环境情况，获奖、获得认证及企业主要领导的重大事宜及时告知县工商联。工商联要做好协调与联络工作，做好服务并及时与有关部门联系、协调，做好会员企业的典型宣传。

第八条 会员实施动态管理，工商联每年召开一次全体执委会，无故连续两次以上不参加执委会议和活动，视为自动退出执行委员会。

第九条 企业会员执委，因企业迁离本地区、长期不参加工商联活动或因企业破产重组不能继续参加工商联活动的，应予以调整执委人选。

第三章 会费缴纳管理及使用

第十条 按规定交纳会费是会员应尽义务

第十一条 根据工商联章程，结合我县实际，交纳会费的会员暂定为担任县工商联执委以上会员。执委会费1000元，副主席（副会长）会费2000元，其他会员根据企业自身情况可自愿缴纳。为更好地支持工商联开展工作，鼓励会员根据自身的情况多缴纳会费及赞助。会费原则上换届时一次交清本届5年会费，如因特殊情况确有困难的，可提出书面申请，经主席办公会研究，可缓交或酌情减免。

第十二条 收取会员会费应使用财政部门统一监制或认可的省工商联会员会费专用票据。

第十三条 会费管理坚持取之于会员，用之于会员的原则，专款专用，会费收支情况应向执委会通报。

第十四条 会员所交会费，按国家税务局国税发[1994]005号文件精神，可在税前列支。

第十五条 会费的使用范围如下：

1、举办由执委参加的学习培训、论坛研讨及有关考察活动。

2、为会员提供金融、科技、人才、政策信息咨询，企业推介和法律维权服务。

3、为执委企业订阅工商联刊物，编发工商联资料。

4、开展非驻会执委和工商联事业的宣传活动。

5、用于执委以上企业和个人重要事项及会员企业之间的联谊活动。

6、弥补执委会议和其他公务活动的经费不足。

7、执委会讨论决定的其它支出。

第五章 附则 第十五条 本办法由巨野县工商业联合会负责解释。第十六条 本办法由九届一次执委会于2012年4月讨论通过，自通过之日起执行。