保健医生岗位职责岗

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第一篇:保健医生岗位职责岗

保健医生岗位职责岗

一、每学期制定卫生保健工作计划。搞好幼儿园保健工作,把好新生入园体检关,组织幼儿及教职工每年进行一次全面检查,每学期对幼儿进行两次身高、体重的测量,建立各种表、卡登记本,做到有报有分析、有配合治疗。

二、认真做好晨检工作,切实做到一摸、二看、三问、四查,发现问题及时处理,并于保健人员及时联系。

三、制定幼儿食谱,定期了解幼儿用餐情况,及时于厨房取得联系。

四、做好预防消毒工作,处理一般疾病,大病及时送医院治疗,发现传染病及时报告,进行隔离、治疗、消毒处理,防止蔓延。按季节发病特点分发预防用药。

五、负责全园卫生工作,监督各部门按规定做好清洁卫生工作,定期进行检查评比,使全园保持清洁,明亮,舒适的园貌。

六、及时做好卫生知识,计划生育和青年晚婚的宣传工作,定期举行卫生讲座。

七、定期组织保育员厨房的培训学习,不断提高他们的业务水平,切实搞好幼儿园的卫保健工作。

八、负责全园的出缺勤登记。

九、按时给各班生病带药幼儿喂服药品,并管理好各种药品,器械。按时制定每日食谱,根椐季节和幼儿的需要,不断调整饮食结构,变换花色品种,指导厨房科学烹饪。保证幼儿营养供应。

经常进厨房,班级了解伙食情况,发现问题及时处理。定期向全园的保教人员及家长宣传卫生保健知识。督促班级,食堂认真执行卫生保健制度及幼儿膳食管理制定,定期检查室外卫生,并做好记录。

金宝宝幼儿园保健室2012年9月3日

第二篇:幼儿园保健医生岗位职责

幼儿园保健医生职责

一、协助园长具体负责全园幼儿的卫生保健工作。

二、根据卫生部门的要求,按《规程》﹑《纲要》的有关规定,制定幼儿园卫生保健工作计划并健全幼儿园内各项卫生保健制度。

三、坚持预防为主的原则,认真做好每天的晨间检查,做到一摸﹑二看﹑三问﹑四查,发现病情,及时隔离,做好消毒﹑上报﹑登记工作,并和家长取得联系。

四、密切与当地卫生保健机构的联系,做好防疫宣传、接种、免疫和疾病防治等工作。

五、负责督促各班搞好卫生保健﹑消毒隔离及环境卫生工作。协助总务处定期进行全园的卫生保健﹑消毒﹑环境卫生的检查,做好保育员的考核工作。

六、处理幼儿突发事故,情况严重的,及时上报、通知家长并与班级教师将幼儿送医院处理。

七、根据本园的实际定期向家长宣传防疫知识,结合教学需要,为幼儿讲解饮食卫生﹑疾病预防等卫生保健知识。

八、每学期对幼儿进行体检,测量幼儿的身高﹑体重﹑胸围﹑头围等,并及时做好记载﹑统计﹑分析,及时向家长反馈,提出合理化建议。

九、做好新生的健康登记,预防接种卡登记等工作。向家长了结新入园幼儿的健康状况,防患于未然。

十、建立健全卫生保健档案资料,定期向园领导汇报全园卫生保健工作情况。

十一、负责购买保健医疗用品,并妥善管理医疗器械、消毒用具及药品(尤其是有毒药物),及时更换将过期的药物,以防发生事故,做好登记工作。

第三篇:幼儿园保健医生岗位职责

外聘保健医生工作职责

1、在园长的领导下,认真做好医务监督工作。

2、对幼儿园卫生保健工作定期检查指导,定期做身高体重测量和分析工作,掌握各班幼儿的健康情况,发现问题分析研究,采取措施,及时解决。负责卫生工作保健计划和检查卫生保健、安全制度,季节性防病计划,并按时进行预防接种工作。

3、做好传染病的管理工作,发现传染病要做到早隔离、早报告、早治疗、做好消毒及检疫工作。

4、负责小伤小病的诊断治疗工作,争取做到一般疾病园内治疗。

5、指导并监督炊事员做好饮食卫生与食具消毒卫生工作。

6、负责督促各班搞好卫生保健、消毒隔离及环境卫生工作,定期进行全园的卫生保健、消毒、环境卫生的检查,做好分析评比工作。

7、注意园内环境卫生安全及清洁卫生,定期巡视检查,发现隐患,及时想主管领导汇报并提出防治措施,避免危险事故的发生。

8、检查隔离室幼儿的护理工作,指导填写观察记录及消毒隔离工作。

9、参与幼儿园保教人员、炊事人员保教业务学习,定期按季节向家长及工作人员宣传保健和防病知识,并指导保教人员做好小儿体格锻炼。

10、完成园长(主任)交办的其它工作。

纳家户幼儿园

保健医生聘用合同书

纳家户幼儿园

第四篇:保健医生的岗位职责

前卫镇鑫欣幼儿园 保健医工作职责

前卫镇鑫欣幼儿园 2012.2 幼儿园保健医工作职责

1、负责落实各项卫生保健制度,每月将检查记录交园领导,为奖惩提供依据。

2、认真制定并贯彻落实卫生保健工作计划,保证各类人员的健康检查率达标.3、每周制订科学合理的代量食谱,并于周一8:oo前公布,注意饭莱多样化,营养搭配合理,保证幼儿伙食盈亏达标。检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况,保证幼儿食品卫生安全。

4、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导,对发现的问题及时汇报,提出改进意见.5、每月定期出宣传栏,宣传科学育儿知识,按时组织有关人员学习卫生保健和食品安全方面的知识。

6、正确处理幼儿常见病,做好意外事故的急救,负责护送发生意外的儿童去医院.7、按时完成西安市托幼机构保健培训教材中所规定的各项工作内容.8、完成领导临时交办的各项工作.1、负责落实各项卫生保健制度,每月将检查记录交园领导,为奖惩请保留此标记提供依据。

2、认真制定并贯彻落实卫生保健工作计划,保证各类人员的健康检查率达标.3、每周制订科学合理的代量食谱,并于周一8:oo前公布,注意饭莱多样化,营养搭配合理,保证幼儿伙食盈亏达标。检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况,保证幼儿食品卫生安全。

4、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导,对发现的问题及时汇报,提出改进意见.5、保健医定期向各班老师进行安全知识教育及急救知识教育,避免幼儿发生触电、烫伤、砸伤、摔伤、烧伤等事故。

6、正确处理幼儿常见病,做好意外事故的急救,负责护送发生意外的儿童去医院.7、把好幼儿服药关,做好幼儿预防接种的安全工作

8、医务室药品要妥善管理,各类药品分别存放,每月检查一次,不得使用过期药品,负责医疗器械、药品的购进和安全存放。篇二:保健医岗位职责

保健医岗位职责

1、协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章和制度,并监督执行。

2、负责全园的卫生保健工作。监督和检查食品、饮水和全园的环境卫生,协助园长做好相关人员的考核工作。

3、协助园长管理好伙食,深入食堂督促检查幼儿食品的制作情况,指导调配和改善幼儿膳食,进行细致的营养量计算。

4、密切与卫生保健机构的联系,及时做好计划免疫和疾病防治等工作。依据幼儿特点和季节变化,有计划地为幼儿实施预防保健工作,以防各种传染病在幼儿园发生和蔓延。

5、建立健全幼儿健康检查制度,严格把好幼儿的体检关,做好一年的定期体检工作,并做好各种统计记录。

6、坚持每日“三检”并有记录,保证在园幼儿的健康,做到发现问题及时处理。

7、对消毒药品、有毒有害药品严格管理,专柜专锁。对有毒有害药品的使用人、用量做详细的记录,剩余药品及时回收并妥善处理,避免接触到幼儿。

8、要及时处理幼儿偶发性损伤事故。

9、每日早餐后到班级将幼儿自带的药品收上来统一保管,并做好登记,检查合格后按时给幼儿服用。

10、督促检查和指导保育员的卫生和消毒工作,每天定时检查和随时抽查相结合,做好检查评比记录。

11、督促检查全园幼儿的体格锻炼情况,及时记录并给予相应的指导。

12、按上级卫生防疫部门的要求认真填写各种本簿卡册。

13、按上级部门的要求做好健康教育工作,并向全园工作人员和家长宣传幼儿卫生保健常识。

14、坚守岗位,着装整齐,挂牌上岗,文明服务。

会计岗位职责

1、认真贯彻执行财务工作的方针、政策和各项制度,遵守财经纪律,坚持勤俭办学,节约开支的原则,搞好财务管理工作。

2、认真执行购物计划,检查与分析财务收支计划的执行情况,考核资金使用的效果,及时向领导提出建议。

3、定期接受出纳员的收支单据,并认真进行复核,如发现手续不完备,及时退还,待手续补齐后再接收入账。

4、按照国家财会制度规定,正确、及时地做好记帐、算帐、报帐工作,做到手续完备,内容真实,数据准确,帐目清楚,按时清帐报表。

5、遵守、宣传和维护国家财务制度和财经纪律,发现违反财经纪律,立即向园领导直至上级财政部门报告。

6、做好幼儿园财务预算,决策和日常经费入支出工作。

7、做好年终有关归档材料的整理、存档工作。

8、定期与出纳员核对现金,与出纳员一同支存现金。

9、负责本园人事档案资料、工资关系、调级、调转、职称评定、晋级等具体人事手续工作。

10、负责医疗保险、工伤保险等事宜办理。

11、完成领导临时交给的其它工作。

12、每月末结算好幼儿、教职工上月的伙食,交出纳开票,定期与医生、采购员和后勤人员研究改善膳食。每月公布收支情况,按时做好工作及各类补贴发放表格,并准时上报各类表格。

13、负责幼儿园总固定资产帐目管理,定期将固定资产总帐与分帐相核,指导图书、各种设备、仪器等固定资产分类管理人员的工作。

14、监督本园采购、维修及一切经济合同的执行,如发现合同与事实不符的,可拒付款。

出纳员岗位职责

1、认真贯彻执行财务工作制度,遵守财经纪律,搞好财务工作。

2、严格执行现金管理制度和有关现金使用范围的规定,保管好现金,防止发生意外。

3、负责全园现金收付和现金、票证卷的保管工作,认真审查原始凭证,逐日核对库存现金,防止差错事故的发生。

4、认真复核报销单据,如发现不合规定现象(如数字不清、大小金额不符、无验收人、经手人、领导批字等)不予报销。

5、准确掌握银行存款情况,及时同银行核对现金帐目。

6、及时登记帐目、整理单据,按规定时间交会计入帐。

7、按时收取托儿费,每月应在月底前收缴率达到95%。

8、认真完成幼儿保险工作。

9、完成领导交给的临时工作。

财产保管员岗位职责

1、树立为教学服务、为师生员工服务的思想,任劳任怨,廉洁奉公、对领借物品人员既要热情和蔼,又要坚持原则,一视同仁,维护幼儿园利益。

2、负责全园财产保管工作,建立财产总帐,做到会计、保管及使用部门的帐物相符,建立和健全请购、验收、保管、签领等制度,既要按需要采购和发放物品,又要防止浪费和失散。

3、做好物资采购和计划供应工作。经常深入班级,主动了解各种生活和教学所需的教学、生活及办公用品的购置工作计划,保证新学期的各类供应。每周提前拟好下周所需采购的物品,送有关领导审批,交采购人员购置,保证教学顺利进行和生活的需要。

4、负责全园各类财产的登记、造册工作,定期检查、清点各分工保管责任部门和人员对财物的保管使用情况,做到帐物相符。对各类物资要进行分类,编号摆放好、管理有条有理。对室外的财产物资要定期检查清点,短期使用的物品,用后要及时收回仓库。配备好各部门、班级的家具,做到所有财产家具登记到人、负责到人,明确到位,提高物品使用率。

5、加强仓库管理。保证仓库的通风、整洁、卫生,防止物品压坏、霉烂、虫蛀、鼠咬,做好防火、防潮、防盗等工作,定期核资仓库、半年一小清、年终一大清。对报废物资应及时立册登记、办理报废手续。采购员岗位职责

1、遵纪守法,遵守幼儿园各项规章制度,严格遵守幼儿园的采购制度。

2、服从后勤领导的分配,按要求完成采购任务,每天要有明确的工

作记录,合理安排园内财务制度。

3、及时妥善处理公款、支票、发票收据验收、报帐等工作,严格执行园内财务制度。

4、加强职业道德,采购时要保证质量,不乱购物品,做好财物保管工作,不丢失、损坏财物,努力学习,提高业务水平和服务质量。忠诚为幼儿服务。

电教人员岗位职责

1、在业务园长的领导下,负责视听教学设备、仪器的安装、维护和管理工作。积极参加政治、文化业务学习,不断提高工作能力。

2、负责制订电化教学器材的购置计划,根据教学安排编报(或学期)电教工作计划。努力钻研业务,研究内国外电教事业发展水平和动向,向领导提供发展学校电化教学的蓝图。

3、协助教师组织好视听(包括电影、电视、语音教学),保证电化没备正常工作。

4、协助教师编写视听教材,制作电视、电影教学片和幻灯教学片,不断提高视听放果。

5、开展电化教学的横向联系,负责接待、联络等具体事宜。

6、收集和管理教学软件及其他视听资抖,建立健全电化教学档案。

7、负责电教器材的增添、借用、报损、报废等具体事宜。

8、指导教师正确使用电教设备、仪器、防止发生设备事敀。

9、严格执行电教室管理制度,遵守学校规章制度,遵纪守法。篇三:保健医岗位职责、工作常规

保健医岗位职责

1. 认真贯彻“预防为主”的方针,做好各种传染病预防工作。

2. 做好体弱儿管理。如砂眼、龋齿、贫血、佝偻病、营养不良、肥胖儿等。

对体弱儿建立专案、矫治记录,了解每个幼儿身体生长发育情况,建立保健档案。3. 发现患有急病和意外伤害的幼儿及时救治,严重者及时送往医院。

4. 指导保育员做好防病及护理保健工作,提高他们的保健知识技能。负责提

供幼儿健康教育的内容。

5. 负责做好幼儿入园体格检查,合格方可入园。负责晨、午检工作,并做记

录。6. 做好卫生保健工作的月、学期计划总结。

7. 有计划购进药品及器械设备(药品、冰箱不允许存放个人食品)。8. 指导各班进行户外锻炼,检查户外活动的质量。

9. 每年对幼儿查体一次,要求查体率达95%以上,建卡率达100%。三岁以

下每半年测身高、体重一次,要求较科学较准确,并做好记录,进行分析、评价、要求检查率达95%,身高、体重增长合格率超过90%。

10. 做好幼儿的预防接种告知工作,做好存档管理工作。

11. 做好防病工作,控制各种传染病的发生和流行,做好发病率、每日出勤率

及报表统计工作。

12. 协助业务园长督促各班做好卫生保健工作,进行评比分析,做好传染病的隔离、消毒工作。

13. 做好膳食调查及制定食谱工作,每周制定一次。每季做好营养计算工作并

做好营养分析,及时调整食谱。

14. 严把食品进货渠道关,严格执行索证制度,不进腐烂变质食品,建立台帐,帐目相符,收支平衡,成人、儿童伙食分开。

15. 严格检查食堂消毒、食品制作工作,保证食品安全营养。

16. 做好教职工每年一次的定期体检工作,对患有慢性病、传染病等不适合在幼儿园工作的人员及时提出调离建议。

17. 负责检查幼儿各项消毒工作,定期检查环境卫生。

18. 根据不同季节向家长宣传卫生保健知识和指导科学喂养。19. 配合做好灭蝇、蚊、鼠、虫工作。20. 做好“十五”项卫生保健记录。

保健医工作常规

1.每日巡查:幼儿晨、午检查。2.常规工作:

(1)每日抽查各班及室内外环境卫生、消毒情况。

(2)每周五检查各班环境卫生,并记录。

(3)每周制订营养食谱。

(4)每月收集并统计“三表”(幼儿出勤记录、体温记录、进餐人次记录)及

交接班记录。

(5)每月组织召开1次伙委会,并作会议记录。

(6)每月内不定期抽查教师交接班记录。

(7)每月定期选择制订适宜的家长宣传(保健部分)内容。

第五篇:幼儿园保健医生岗位职责

保健医生岗位职责

1、在园长或主任的领导下,负责制定学期卫生工作保健计划和检查卫生保健、安全制度,季节性防病计划,并按时进行预防接种工作。

2、严格执行婴幼儿入园及定期检查,每日晨、午、晚间检查,定期做身高体重测量和分析工作,掌握各班幼儿的健康情况,发现问题分析研究,采取措施,及时解决。特别对体弱儿及营养不良幼儿要加强护理,给予必要的照顾,根据不同情况,采取不同措施使其逐步增强体质。

3、做好传染病的管理工作,发现传染病要做到早隔离、早报告、早治疗、做好消毒及检疫工作。

4、负责小伤小病的诊断治疗工作,争取做到一般疾病园内治疗。

5、管理好婴幼儿的膳食,检查每周食谱质量,指导并监督炊事员做好饮食卫生与食具消毒卫生工作。

6、研究调配和改善幼儿膳食,开展膳食调查和营养计算,检查饮食、环境卫生和抓好厨房的营养卫生监督,做好食物的检验,制定每周食谱,办好伙食,保证幼儿有足够的营养。

7、负责督促各班搞好卫生保健、消毒隔离及环境卫生工作,落实“四定”制度,定期进行全园的卫生保健、消毒、环境卫生的检查,做好分析评比工作。

8、制定并填写日常保健工作的各项记录表格,积累资料做好各种统计分析,不断改进幼儿保健工作质量。

9、注意园内环境卫生安全及清洁卫生,定期巡视检查,发现隐患,及时采取措施,避免危险事故的发生。

10、负责药物的保管、登记、使用、帐目管理。并管理隔离室幼儿的护理工作,做好病儿的观察记录及消毒隔离工作。

11、组织保教人员、炊事人员保教业务学习,定期按季节向家长及工作人员宣传保健和防病知识,并指导保教人员做好小儿体格锻炼。认真做好医务监督工作。

12、组织新参加工作的教职人员,进行就职前的全面体格检查。

13、完成园长(主任)交办的其它工作。

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