对照标兵　争做一名合格的组工干部

第一篇：对照标兵　争做一名合格的组工干部

对照标兵　争做一名合格的组工干部

古语云：“其身正，不令而行，其身不正，其令不从。”公道正派是组织部门实践“三个代表”重要思想的根本要求，也是组织部门做好组织工作的行为准则。作为一名新进组织的组工干部，应当以这次“公道正派”学教活动为契机，深刻理解“对己清正，对人公正，对内严格，对外平等”的内容，对照全省优秀组

工干部的优秀事迹，学先进，赶先进，超先进，不断提高自己的理论素养，增强自身素质，认真解决好“对照先进我们缺什么，对照学习标兵，我们做什么”的问题，使自己真正成为一名新形势下的合格组工干部。

一、对照标兵，要大力学习先进的优秀品质和可贵精神

在这次全省优秀组工干部先进事迹巡回报告会上，六位来自全省各地的优秀组工干部分别从不同层面，不同角度讲述了自己平凡而又难人可贵的故事，这些报告的内容各有不同，但却有一些共同的精神和品质打动着每一位组工干部，在这些组工干部身上表现了许多我们应该学习的东西。

一是勤业敬业的精神在他们身上闪光。

这些组工干部虽然都从事组织工作多年，但对工作都是始终如一，兢兢业业，一丝不苟，在组织工作中毫无怨言，业务都是那么的娴熟，这些都是我们在实际工作中值得学习的。这种精神与某些干部的常正好形成了鲜明的反差，有些干部的思想上存在常的现象，自我感觉良好，看到别人提拔重用了，自己心理就不平衡，向组织提要求，不有达到个人的要求，对工作就会松懈，懒懒散散。与这些现象相比，这种精神格外闪光。

二是坚持原则，甘为人梯的品质在他们身上得以充分体现。

作为组工干部，有时面临着原则与私情的考验，如何处理这一关系，直接关系到组工干部的素质与形象问题，这些优秀的组工干部以自己的实际行动较好地回答了这一问题。当面着诱惑与考验之时，想到的不仅是权力，撑竿跳更是一份责任，敢于坚持原则，不徇私情，尽管不为世俗所理解，但做到了问心无愧。尽管身处组织部门，本来可以边水楼台先得月，但却一次次经受住组织的考验，默默奉献，甘为人梯，充分体现了一名组工干部的优秀品质。

三是公正朴素的形象在他们身上得以充分展现。

组织担负着先人用人的工作，责任重大。为政之要，首在用人，立政之道，察吏为先。先好用好一个干部，就能激发广大干部的工作热情，就能树立组织部门的良好形象，而选错用错一个干部，就会挫伤一批干部的积极性，就会自损组织部门的形象。在这些优秀的组工干部身上，可以看到公正朴实的形象，在先人用人的工作上他们公正无私，用好的作风选人，从人民的利益出发，从大局出发，待人处世公道，一视同仁，一碗水端平，以朴实的心态来认真对待党的事业。

二、对照先进，寻找差距，争做合格的组工干部

作为一名新进来的组工干部，虽然在基层从事组织工作，但没有较高的组工干部理论素质，组织工作的实践也不够丰富，自己要以此为契机，大力对照先进，寻找差距，按照“学习什么，缺什么，补什么”的要求，大力加强自身学习，不断提高自身素质，在工作实践中争做一名合格的组工干部。

一是勤于学习，强化公道正派的理念。

人的道德情操并不是与生俱来的，它是环境的熏陶、实践的磨练、师长的教诲等因素共同作用的结果，是人经过后天的学习锻炼培养出来的。作为一名组工干部，要把学习放在首要的位置，保持学习新知识的自学性和紧迫感，努力掌握基本知识，拓宽知识面，通过学习来加强个人的理论修养和思想品质，树立正确的世界观、人生观、价值观，着眼于理论的运用，着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践和新的发殿，牢固树立公道正派的理念，让这一理念所根在心中，落实在行动上。

二是重在实践，使公道正派自己的行为规范。

公道正派是组织部门的一面旗帜，是组工干部的一面镜子，做不到公道正派，就不配作组工干部，就不适宜在组织部门工作。坚持公道正派，是树立组工干部良好形象的前提和基础，必须按照“对己清正，对人公正，对内严格，对外平等”的要求来规范自己的行为，在自己工作实践中来体现公道正派。

在思想上要坦荡，光明磊落，对组织襟怀坦白，坚持说实话、办实事、做老实人；对同志肝胆相照，以诚相待，言行一致；作风上要清正文娱活动，而得住清贫，守得住“小节”，保持清醒头脑，常怀律己之心，常除非分之想，常省自身之过。

《对照标兵　争做一名合格的组工干部》

第二篇：如何争做合格组工干部

如何争做合格组工干部

新时期组工干部如何保证先进性、争做合格组工干部，最起码的要求是要做到“四有”：

一、要有坚定的理想信念。

我理解，信念就是一种信仰和志向，一种人生的目标。一个缺乏信仰的民族、国家和党派是没有生命力的。西方一位哲人说：“生活的悲剧不在于没有实现目标，而在于没有树立目标。人的生活如果没有理想的鼓舞，就会变得空虚和渺小”。毛主席在青年时期就以“身无分文，心忧天下”自勉；周总理在少年时代就立下了“为中华之崛起而读书”的壮志。一个党员，一个组工干部的最高素质就体现在有坚定的政治信仰，也就是说要政治上合格。政治上合格，80%不行，99%也不行，必须是100%。在中国共产党内，理想信念最坚定的人是邓小平，意志最坚强的也是邓小平。1976年1月，周恩来逝世，“四人帮”等跳梁小丑横行霸道，大有黑云压城城欲摧之势，邓小平当时可以说是处于最困难境地。在周恩来追悼会上，会场一片哭声，全国一片哭声，但邓小平一滴眼泪也没掉。他把悼词念得铿锵有力。他三起三落，但始终不落志，凭的是什么，是对党的坚定信念。但是现在我们有些干部，有些党员，思想退化、信念淡化，错误地认为“政治是空的，理想是远的，奉献是假的，只有实惠才是真的”。聚到一起就比吃比穿，比谁的房子大，比谁的车好，说到底这就是一种理想信念不牢的表现。组织部门是党的重要职能部门，组工干部是管干部的干部，管党员的党员，没有政治上的合格，就缺乏了当组工干部的最起码条件。因此，任何时候，任何地方，组工干部都要把政治上合格摆在第一位。只有这样，才能“任凭风浪起，稳坐钓鱼台”。

二、要有崇高的道德境界

我们常说，人生的最高境界就是做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。那么，作为我们组工干部-1-

就应当要有当荷花的气概，出污泥而不染；要有当梅花的勇气，大雪吐暗香。这才是一名组工干部的道德境界。

一是保持一种平常心，克服浮躁之气。有社会学者说：“这个时代是一个浮躁的时代”。这虽有些偏激，但也道出了一种社会普遍心理。现代心理学家认为，浮躁也是一种“心理病态”：心态浮躁者，必然会学习不求甚解，工作眼高手低，做事急功近利，为人玩世不恭。这种“浮躁病”在我们的组工干部身上也有所表现：有的进了组织部不注重学习，不注重改造，不加强修养。对人苛求，对己宽容，埋怨领导，傲视下级，心比天高，缺乏自省。职务不高，脾气见长；本领不强，火气不小；成绩不大，毛病不少。听不进意见，容不得批评，损不得私利。还有的年轻干部几年不提拔，就牢骚满腹，意志消沉，怪领导不重视他。有的虽然提拔了，不是嫌晚了，就是嫌岗位差，怪领导歧视他。还有部分同志喜欢攀比，向组织摆资格，与同级比待遇，不愿意奉献，不愿意付出，等等。根本就做不到“平其心论天下事”、“定其心观天下之变”。说到底，这都是一种政治上不够成熟，心理上不够健全，修养上不够到位的表现。同志们，人的一生在成长过程中充满着无数的机遇和挑战，如果你心态正常，就会鲜花满途，相反，则荆棘满布，这个道理相信大家能懂。

二是具备宽阔的胸怀，多一些理解包容。具有宽阔大度的胸怀是一个人素质的综合体现。俗话说：宰相肚里能撑船。可以说，宽容是一切成功者的必备品质，容人者才能容天下，宽人者才能走天下。一个人心量有多大，事业就有多大；心能容多少，成就就有多少。要容得下超过自己的人，不嫉贤妒能；容得下不如自己的人，不背后拆台。对同志要善于弯腰和让步，“一弯腰是人，二弯腰是神，三弯腰是天使”。忍一时风平浪静，退一步海阔天空。韩信胯下之辱和春秋时管鲍之交的典故相信大家都知道，古人尚能如此，我们应当做得更好。我们大家之间，既是合作的同事，也应当是真诚的朋友，不能相互猜疑，更不能相互攻击，要慎言慎行。有人问鲍威尔成功秘诀是什么，他说：“急事慢慢地说，大事想清楚再说，小事

幽默地说，没把握的事小心地说，做不到的事不乱说，害人的事坚决不说，没有发生的事不能胡说，别人的事谨慎的说，自己的事怎么想就怎么说，现在的事做了再说，未来的事未来再说”。这就是他成功的秘诀。

三是始终坚持公道正派，树立好的威信。公道正派是组工干部立身之本。凡事不能出自公心，即使是研透关系，作尽“秀”事，也管不得久，过不得旧，只会给人留下一个“不实在”的评价，不会得到别人发自内心的认可和赞许。要做到公道正派，关键是要过好“私”字这一关。我想，一个极端自私的人其贪婪和吝啬必将使其变得目光短浅，一个大公无私、光明磊落的人，其人格魅力则可以感染一大批人。所以，我们每一名组工干部要对己清正，对人公正；对内严格，对外平等，以公心树立正气，以正气凝聚民心，不以亲疏好恶评价人，不以恩怨是非取舍人，不以金钱名义定夺人，这样才能真正树立起组工干部的威信。

三、要有一流的工作业绩

做组织工作，要有一种“无功便是过”的意识，尽职尽责地做好本职工作；当组工干部，要养成求真务实，勤奋敬业，积极进取的工作作风，以实实在在的成绩，一流的工作业绩，树立组工干部的良好形象。常常听其他部门的领导和同志讲，组织部的干部能干事，这是一种肯定和好评，我们切不可沾沾自喜。“事业没有止境，同志尚需努力”。要做出一流的工作业绩，必须要有以下三个方面做保证：

一是以知识能力作基础。要加强学习，精通业务。不能固步自封，要当学习型干部，不要当玩乐型干部。可是我们有些干部啊，我不知道他们业余时间都在忙些什么，整天谈论的是打牌和喝酒，唱歌加跳舞，可悲啊！当今的社会，没有知识和能力作基础，可以说是寸步难行。尤其是在这个“富了物质穷了精神”的时代，更要用丰富的知识和全面的能力素质来武装自己。我们组工干部一定要做勤于学习的带头人。

二是以勤奋实干作保证。宝剑锋从磨砺出，壮丽事业干中来。小平同志第三次复出时已经70多岁了，他说，“我出来工作可以有两种态度：

一个是做官，一个是做点工作。我想谁叫你是共产党员呢？既然是党员，就不能够有别的选择。”一代伟人为我们树立了光辉的典范。作为一名组工干部，一定要树立创一流业绩的责任感，少一些应酬，多一些实干；少琢磨人，多琢磨事。

三是以开拓创新作动力。一个有较强创造能力的组工干部，应当是对上级精神研究深，吃得透，能够“入木三分”、“见微知著”；对本职工作和基层情况要做到底子清、心里明，能够“了如指掌”、“举一反三”；要主动适应新形势的要求，根据客观情况的变化，通过创造性地思考，实现认识上的飞跃、工作上的突破。

四、要有严谨的纪律作风

一是要加强修养。有句话说得很哲理：“性格决定命运”。人有形形色色，性格各不相同。有的比较内向，有的比较外露；有的比较温和，有的比较急躁；有的比较大度，有的比较计较等等。但不论自己是什么样的个性，都应该加强自身性格修养，既不能失去个性，更不能率性而为，一味地凭个性办事。应做到刚柔相济，有较强的自制力、自控力。毛主席评价邓小平是“绵里藏针”，这是刚柔相济。叶剑英元帅每临大事有静气，被誉为“吕端大事不糊涂”，是一种很强的自制力的体现。《三国演义》中周瑜“三气”而死，张飞暴怒丧身，根本原因就在于自我控制力差。世界上不如意之事十常八九，有风和日丽，就必然有云遮雾锁。荆棘坎坷，是磨炼开拓者意志的“试金石”；激流险滩，是锤炼弄潮儿信念的“大熔炉”。越是条件艰苦，越要懂得“多灾多难、百炼成钢”的道理，越要能够坚韧不拔，愈挫愈勇，不畏艰难，勇往直前，决不可意志消沉，更不可自暴自弃。修养到家，就能够做到“任你红尘滚滚，我自清风明月”。

二是要洁身自好，节制欲望。春秋时期，有个宋国人得到了一块价值连城的美玉，把它献给执政大臣子罕，子罕不仅拒绝了他，还说：你以玉为宝，我以不贪为宝。这个“不贪为宝”的故事也成为了千古佳话。俗话说，“高飞之鸟，死于美食；深水之鱼，死于诱饵。”作为一名组工干部，如果不洁身自好，而去不择手段地攫取私利，必定丧德、丧志、丧气，甚至丧身。至于欲望，是人生而有之的。适度的欲望，不仅符合人的本性，而且是一种客观存在。有欲必有求，正当的欲望，是一个人至爱、至善、至美、至真的追求，人生有了这样积极意义上的追求，才能寻找到合乎自然的生活情趣。实际上，一个智者，即使过着清苦的生活，住着田园茅舍，也可自愉自悦，粗茶淡饭，也能求得身心康健。人的欲望倘若无度，是永远也无法满足的。

三要慎重交友。作为一名组工干部，不交朋友是不可能的，不交朋友，你就不可能了解干部；不交朋友，你就会同这个世界隔绝。关键是看你怎样交朋友？交什么样的朋友？希望同志们多交诤友，多交对自己有益的朋友；少交损友，少交有害于自己的朋友，特别是少和金钱打交道。要知道世界上没有无缘无故的爱。这些道理大家都比我懂。我就不多说了。

同志们，天地有万古，此身不再得，人生只百年，此日最易过。我们都还年轻，正是建功立业的时候，希望大家倍加珍惜自己的岗位，在服务人民中实现自己的人生价值，以实际行动践行“三个代表”，永葆共产党员先进性，争做一名合格的组工干部。

第三篇：加强党性修养争做合格组工干部

加强党性修养争做合格的组工干部

-------学习李源潮讲话体会

中共中央政治局委员、中央组织部部长李源潮在全国组织系统深入推进“讲党性、重品行、做表率”活动中强调过：组工干部必须做党性最强的干部。这是新时期新形势下对组工干部最刚性的要求，也是组工干部最好的人生坐标。所以，组工干部要把加强学习提高党性修养作为长期的任务，通过学习随时修正自己的人生方向，使自己人生始终沿着党指引的正确道路不断前进。今后我将在以下方面做出努力。

提高党性修养，首先要树立坚定的理想信念。作为一个共产党员，特别是组工干部，一定要时刻把坚定共产主义理想信念放在首位。在改造客观世界的同时，努力改造自己的主观世界，把立党为公，执政为民，甘于奉献作为自己的立身之本，奋斗动力和行为坐标。要把个人的追求融入到党的事业之中，坚持党的事业，坚持人民的利益第一，个人利益无条件地服从集体利益、国家利益。自觉为党和人民的事业奉献自己的一切，牢固树立为共产主义事业努力奋斗的人生目标。在单位要切实增强责任意识、大局意识，做到公道正派，坚持原则，切实增强服务意识，解放思想锐意创新，真正在单位树立起“可信、可靠、可敬、可亲”的组工干部形象，为充分调动干部职工的工作潜能和促进单位事业的发展，发挥挖掘机和发动机的作用。

其次要加强学习，努力提高理论修养。组工干部要始终把学习放在重要位置。克服浮躁心态和惰性心理，发扬“挤、钻”精神，在“广、深”字上下功夫。除参加单位组织的集体学习外，还要结合自身实际，制定好个人学习计划，不但要加强理论知识的学习，更要加强业务知识的学习，努力做到学习经常化，系统化。要在着力提高学习的针对性上下功夫，带着目的去学习，使学到的知识转化为能力在工作中得以运用，全面提高思想、政治素质和业务水平，进一步提高理论素养。

三、勇于进取开拓创新，保持奋发向上的精神。工作上既保持传统的优良方法，但又不因循守旧，按照与时俱进、开拓创新的要求，带着激情去工作，以良好的精神状态，充满热情的投入本职工作，从对事业的热爱中折射出强力的责任感。从压力中获得动力，带着动力去创新，形成干劲，锤炼成韧劲，在工作中不断总结和完善已有的经验，提高发现问题、分析问题的能力，为解决问题，提出新思路、新方案，拿出新举措，并在工作中大胆实践，勇于探索，奋发进取，努力开创单位工作新局面。

四要廉洁奉公，努力提高拒腐防变的能力。组工干部要发扬艰苦奋斗、清正廉洁的优良传统和作风，淡泊名利、不计个人得失，时刻注意个人形象，物质上不为金钱所动，不为物欲所扰，做到自重、自省、自警、自励。思想上筑牢拒腐防变思想防线，不断强化自身内在的道德力量，提升自己的精神境界，形成一种高度的道德自觉，在是非面前有辨别能力，在诱惑面前有自控能力，在警示面前有反思能力，永葆共产党员的先进性。行为上不断增强遵纪守法和廉洁自律意识，做到廉洁从业，规范从事，洁身自爱，不断提高拒腐防变能力。

组工干部加强党性修养贵在自觉、贵在经常、贵在持之以恒。特别是在当前开展的创先争优活动中结合工作实际，把握好创先争优的整体要求，争当创先争优的表率。时常反省自己，保持良好的心态，不攀比，以先进人物为榜样，争做合格的组工干部。

第四篇：争做一名优秀的组工干部

争做一名优秀的组工干部

敬爱的党组织：

2012年3月，我从扎勒木特乡人民政府调至县委组织部办公室工作，刚到组织上班，我就给自己定下要求，我要不愧于一个“组工干部”的称号。我要做到政治上过硬，信念上坚定，业务上精通，品德上高尚。

政治上过硬。这体现在政治立场上、政治敏锐性、政治觉悟上。特别是在大是大非面前，你是否会走错路、站错队，会不会迷失方向，能不能绷紧“政治”这根弦，作为组工干部这一点很重要。一定要保持政治上的清醒。曾庆红同志指出：“组织部门的干部是管干部的干部。强调增强党性，要政治坚定。就是要具有正确的政治方向、坚定的政治立场、鲜明的政治观点、严格的政治纪律、较高的政治鉴别力和政治敏锐性。”组工干部的特殊身份和地位，要求我们的组工干部首先必须政治上可靠。打铁先要自身硬，要做到公道正派，就必须做到政治上清醒、坚定，坚定不移地坚持党的路线、方针、政策，在任何情况下都要在思想上、组织上和行动上保持一致；要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，切实解决好权力观、地位观、利益观问题；思想上要坦荡，光明磊落，清清白白做官，堂堂正正做人。做贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和实践“三个代表”重要

思想的模范。

信念上坚定。组工干部做到公道正派必须有坚定的理想和信念，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，把党的事业、国家的利益、人民的利益放在第一位，把大公无私、公道正派作为一项重要的党性原则。在任何时候任何情况下，组工干部都要出以公心，一身正气，客观公正地了解评价和使用干部，公道合理地看待和处理问题。组工干部公道正派地为人处事，是最基本的思想道德和行为规范，也是党的性质和宗旨所要求的。

业务上精通。作为组工干部不懂政策，不懂业务是不行的。工欲善其事，必先利其器。组织工作是政策很强的工作，组织工作无小事，这关系到组织工作的权威性、严肃性问题。所以组工干部一定要勤于学理论、懂政策、熟业务、严工作，这样思想才有灵气、说话才有中气、行动才有朝气、工作才有锐气。

品德上高尚。公道正派作为组工干部的道德品质，人格魅力，这是对组工干部本质上的要求，归根结底就是人生观、价值观、世界观的问题。实际工作中就是体现在组工干部能不能坚持原则、坚持真理、坚持正义；有没有容人之量、爱才之德、平常之心；敢不敢说真话、做实事、主公道。林则徐有句格言：壁立千仞，无欲则刚；海纳百川，有容乃大。无欲则刚,这样才能守得住清苦、耐得住寂寞、抵得住诱惑、顶得住压力；有容乃大，这样才会有容人之量、爱才之德，摒弃私心杂念和个人偏见去察人识人，平等待人。

只有做好以上几点，才能在思想意识上跟上党的脚步，早日成为一名合格的共产党员。以上就是我在思想、工作方面的汇报。

第五篇：如何做一名合格的组工干部

从“心”做起 做好五种表率

组工干部“讲党性、重品行、作表率”，要以“提升素质、强化服务、促进工作”为目的，紧密结合工作、学习和生活实际，严要求高标准的规范自身言行，处处用心作好表率，充份发挥党员干部的先进性作用，树立组工干部可信、可靠、可敬、可亲的新形象。

在勤奋学习上做到“恒心”，作好与时俱进的表率

随着经济社会快速发展，改革开放不断深入，科技进步日新月异，知识更新日益加快，对新形势下的组织工作提出了新任务、新要求，如何领会好、落实好党在新时期的系列方针政策以及重大理论精髓，组工干部义不容辞的要率先学习，在思想和理论上与时俱进，始终紧跟时代节奏，站在改革创新的前沿。

首先，要养成自觉学习习惯，树立终身学习意识。把学习作为提高自身能力的重要途径，必须扎下身子、脚踏实地、谦虚谨慎、不耻下问，可以结合实际，做到在单位向领导同志学，下基层向党员群众学，外出考察向别人学，工作时间系统学，业余时间自己学，边学边干，边干边学，学干结合，不断创新载体，丰富学习内容，提高学习效率，提高做好组织工作的信心和勇气。第二，要讲究学习技巧，坚持理论联系实际。在学习的内容上，既要学管理知识，又要学社会科学﹔既要学党建理论，又要懂经济知识﹔既要熟悉组织工作政策，又要熟悉法律法规，要善于向实践学习，在实践中总

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