亭旁镇综治工作中心“五联”工作机制[精选]

第一篇：亭旁镇综治工作中心“五联”工作机制[精选]

综治工作中心“五联”工作机制

1、矛盾纠纷联合调处。坚持每月一次集中排查矛盾纠纷，特殊情况及时排查。综治工作中心统一受理各类矛盾纠纷，统一分流到镇调解室或有关的责任部门调处，对疑难问题由镇综治办牵头，集中有关部门力量联合调解，实行统一受理、统一分流、统一协调、统一监督、统一归档的“五统一”。

2、社会治安联合防控。每季度召开治安形势分析会，研究分析发案的特点和规律，及时发布预警预报及防范措施。组织开展多种形式的村村联防、户户联防、村企联防和警民联防等治安联防活动，不定期组织力量在下路朱等主要进出路段设立治安卡点，加强治安检查。

3、重点工作联勤联动。遇全局性集中行动或突发问题，由中心主任主持，综治办牵头协调，统一组织安排综治中心各组成部门、各类群防群治力量开展工作，统一调配使用工作力量，落实值班备勤，并纳入突发事件预警处置工作体系。

4、突出问题联合治理。定期组织排摸、梳理治安混乱地区、部位和突出治安问题，确定重点整治地区、行业、部门，在镇综治工作中心的统一领导下，由综治办牵头，统一组织有关的职能部门开展专项整治、重点整治案件多发地区、秩序混乱部位、校园周边环境、文化娱乐环境和安全隐患问题。

5、基层平安联合创建。围绕“平安亭旁”总体目标，调动各方力量，深入开展平安村居、平安校园、平安企业、平安医院、平安单位、平安路段等基层系列平安创建活动，形成人人参与、上下一心的“平安亭旁”创建良好氛围。

第二篇：政法综治工作中心机制

政法综治工作中心机制

1.联防机制。定期进行治安形态分析，提出有针对性的工作意见，及时发布治安预警预报及防范措施。在苏木乡镇（街道）建立健全专群结合的治安联防工作网络，组织开展多种形式的治安联防活动，大力推进科技防范，落实治安防控措施。指导督促企事业单位（外企、私企）建立健全治安防范队伍，落实内部安全保卫制度，参与区域联防、协防工作。

2.联调机制。依托政法工作中心，组织排查矛盾纠纷和社会不稳定因素，按照分级负责、归口调处要求，落实责任单位、责任人，限期解决。对直接到苏木乡镇（街道）要求调处或其它部门转入的矛盾纠纷和群众来信来访，实行统一受理、统一分流、统一协调、统一督办、统一归档，综合运用人民调解、司法调解、行政调解等方式进行疏导化解。重大疑难或涉及多个以上部门、单位的纠纷案件，由中心直接调处或组织协调有关部门（单位）共同解决。

3.联动机制。统一组织安排开展工作，统一调配使用中心工作力量，统一纳入突发事件预警处置工作体系。在党委、政府统一领导下，组织协调有关部门依法妥善处置各类突发性、群体性事件。

4.联治机制。会同公安派出所等部门（单位）定期组织

排摸、管理辖区治安重点地区和突出治安问题，确定重点整治地区、行业、部位，统一组织专项整治。按照上级部署，动员和组织各部门各单位及人民群众积极参与“严打”、禁毒斗争和各种集中专项整治行动。

5.联创机制。围绕平安建设工作目标和部署要求，整合各方面力量，组织开展平安嘎查村、平安社区、平安校园、平安医院、平安建筑工地、平安煤矿、平安企业、平安营运、平安市场、平安景区、平安家庭等基层系列平安创建活动，拓展平安建设外延。加强外来人员管理服务、预防青少年违法犯罪、校园及周边治安综合治理、刑释解教人员安置帮教、反邪教、法律服务、法律宣传、交通管理、消防管理等项工作，丰富平安建设内涵，提高平安建设实效，营造人人共创平安、人人共享平安的浓厚氛围和工作局面。

第三篇：镇综治工作中心概览

镇综治工作中心概览

一、综合工作中心职权

镇综治工作中心在社会治安综合治理工作中统一行使领导指挥权、力量调配权、检查指导权、考核评比权、一票否决建议权等五项权利，履行八项职责：

（一）贯彻落实上级 有关社会治安综合治理的方针、政策和部署。

（二）组织实施综合治理和平安建设等各项工作，指导督促本辖区综合治理与平安建设各项措施的落实，督促检查社会治安综合治理目标管理责任制执行情况，兑现考核奖惩措施。

（三）组织开展矛盾纠纷排查调处工作，统一受理群众 来信来访，调解各类矛盾纠纷，预防处置各类突发事件和群体事件，分析和预测影响社会稳定的新形势、新问题、新动向，及时向镇党委、政府报告工作情况，提出工作建议。

（四）组织开展法制、综合治理、平安建设等宣传活动，做好基层综治干部和群防群治队伍的教育、管理和培训等工作，努力提高工作人员驽驭工作、处理复杂问题的能力。

（五）完善镇综治工作中心的各项规章制度，实行规范化管理、规范化运行，加强成员单位之间协调配合。

（六）开展调查研究，创新工作机制，总结推广成功经验和先进典型。

（七）建立健全各项工作台帐。

（八）完成上级和党委、政府交办的其他任务。

二、综治中心工作机制

（一）联调机制。定期、不定期地组织集中排查矛盾纠纷，按照分级负责、归口管理要求，落实责任单位、责任人，限期解决。对直接到镇要求调处或其他部门转入的矛盾纠纷和群众来信来访，实行统一受理、统一分流、统一协调、统一督办、统一归档、综合运用人民调解、司法调解、行政调解等方式进行疏导化解。重大疑难或涉及两个以上部门、单位的纠纷案件，由中心直接调处或组织协调有关部门共同解决。

（二）联防机制。定期进行治安形势分析，提出针对性工作意见，及时发布治安预警、预报及防范措施。建立健全专群结合的治安联防工作网络，组织开展多种形式的治安联防活动，大力推进科技防范，落实治安防范措施。督促企事业单位建立健全治安防范队伍，落实内部安全保卫制度，参与区域联防、协防工作。

（三）联动机制。统一组织安排开展工作，统一调配使用中心工作力量，统一纳入突发事件预警处置工作体系。一旦发生突发群体性事件，在党委、政府统一领导下，组织协调有关部门依法妥善处置。

（四）联治机制。会同公安派出所定期组织摸底、梳理辖区治安重点地区和突出问题，确定重点整治地区、行业、部位，统一组织专项整治。按照上级部署，动员和组织各部门、各单位及广大人民群众积极参加严打斗争和各项集中整治行动。

（五）联创机制。围绕“平安建设”总体目标，整合各方面力量，组织开展平安镇、平安村、平安单位、平安学校、平安医院、平安家庭等基层系列平安创建活动，加强流动人口服务管理、预防青少年犯罪、反邪教、法律服务和法律宣传教育等工作，丰富创建内涵，提高创建实效。

综治中心工作制度

（一）议事列会制。综治中心每月召开一次列会，学习贯彻党委、政府和上级的有关精神总结本月工作，分析工作现状和薄弱环节，研究新情况、新问题及工作对策措施，部署下一阶段工作。

（二）情况通报制。综治中心的工作每月向党委、政府和上级有关部门报告，遇有重大问题随时报告。

（三）集中会办制。各成员单位提出需要集中有关部门联合会办事宜的，由综治中心统一集中会办；重大问题、专项工作，认为需要会办的，由综治中心统一组织会办。

（四）主办责任制。综治中心统一交办的部门为第一责任人，负责人为直接责任人，负责交办事项的办理工作，不及时有效办理的，根据有关规定追究责任。

（五）限时办结制。综治中心交办事项，简单事项当天办结，一般事项7天内办结，疑难事项1个月内办结。

（六）结案回访制。综治中心对已办结事项，要进行跟踪回访。

（七）督查督办制。综治中心对阶段性工作、复杂疑难的交办事项实行督查督办。

（八）应急处置制。制定应对处置突发事件和群体性事件预案，明确组织领导、部门职责、力量纠集和使用、处置责任等制度。

（九）检查考核制。根据镇与村和辖区内机关、团体、学校、企事业单位签订的社会治安综合治理和平安创建责任书，按照检查考核细则要求，每季度进行一次检查督促，半年组织一次考核，年终进行全面检查考核，兑现奖惩。

综治中心运行程序

（一）统一受理。综治中心统一受理各类矛盾纠纷，对受

理的矛盾纠纷填写《受理登记表》。

（二）统一分流。综治中心受理各类矛盾纠纷后，根据纠纷的性质，经中心主任批准，交有关部门办理。

（三）统一协调。对疑难复杂纠纷和治安问题，需要其他部门配合的，由主办部门提出意见，报中心主任同意，中心负责组织、协调综治、信访、司法、派出所、土地、计生等相关部门共同解决。

（四）统一督办。综治中心各部门对承办事项，未能在规定时限内办结的，经主任同意发出督办通知书。

（五）统一归档。各部门对承办事项负责建档，移交综治中心统一归档。

第四篇：镇综治工作中心工作总结2013

**镇综治办2013年工作总结及2014年工作计划

今年**镇根据区、市、县各级关于进一步加强社会管理综合治理及安全生产工作的意见精神，我镇切实加强领导、加强规划、加强投入，扎实开展各项工作。

一、社会管理综合治理常规性工作开展情况

年初根据上级文件精神及人员变动情况及时调整**镇社会管理综合治理各项工作领导小组，明确其职责任务，并行文下发。及时组织召开会议对2013年社会管理工作进行安排部署，下达2013年综治工作任务书。每月定期召开综治工作例会，听取各村综治工作情况汇报，对社会管理综合治理试点工作、矛盾纠纷排查调处、平安建设等工作进行安排部署。认真开展”综治宣传月”活动，通过在县城主要街道设点、制作展板、悬挂条幅标语、散发宣传材料、开展法律咨询服务等形式宣传加强和创新社会管理职责、职能和目标任务，营造良好的创新社会管理工作氛围。

二、社会管理综合治理基层基础规范化建设情况

根据区、市、县综治部门的工作安排，我镇及时成立综治工作中心，在辖区11个村都成立了综治工作室，配备人员和办公设备，各村综治工作室职责制度健全，在镇综治办的组织下开展矛盾纠纷联合调解、社会治安联防联控、重点工作联勤联动、突出问题联合治理、基础平安联合联创、重点人口联合管理、便民实事联合办理工作，硬件建设全部达到“六个一”标准，各级综治工作室坚持软件、硬件齐头并进，根据制定的工作流程、工作例会、情况报告、督查督办、基本台帐等工作制度开展社会管理各项工作。2013年2月我镇被银川市政法委评为综治基层基础建设工作先进集体。

三、社会管理试点、亮点工作开展情况 今年我们继续完善沙渠村群众工作站建设。继续以“为民服务”为依托；充分发挥群众工作站“民情民意收集、便民利民服务、政策法规宣传、信访维稳协调”四项功能，强化社会管理服务职能，增进干群“雨水之情”。群众工作站工作人员由村两委班子成员组成,吸收党员代表、人大代表、政协委员和村党员代表、村民代表或有一定威望的人士担任群众工作站联络员。工作人员坚持长期深入基层，变群众上访为干部下访，了解收集社情民意，采取“人对人”、“面对面”、“手拉手”、“心连心”方式做好群众思想工作，切实解决好群众最现实、最关心、最直接的问题。

四、平安创建工作开展情况

为进一步推进社会管理综合治理各项工作开展，今年，我镇以迎接市、县综治办平安乡镇、平安村创建、复验检查验收工作为契机，认真组织开展了平安创建“回头看”活动。镇党委政府组织召开会议，专门制定平安创建“回头看”活动实施方案，按计划、分步骤督促各村开展工作。“回头看”活动对照平安创建工作要求和复验工作的具体部署，重点对今年以来各村贯彻落实政法综治工作会议精神情况、综治平安创建工作开展情况、综治工作中心建设情况、矛盾纠纷排查及信访维稳工作、台帐资料建立情况及特殊人群服务管理情况等进行全面的分析和总结，对一些需要完善和补充的工作和台帐资料及时地进行拾遗补漏，确保能顺利通过检查验收。今年我镇通过银川市的“平安乡镇”复验，9个行政村也通过了平安村复验。

五、落实矛盾纠纷排查调处工作有关制度情况

按照县综治委【2013】6号文件精神要求，我镇及时调整矛盾纠纷排查调处工作领导小组，并安排专人负责矛盾纠纷排查调处工作。按照分级负责、条块结合、“谁主管、谁负责”和“属地管理”的原则，建立矛盾纠纷“五排查”制度，即每月一次的定期排查，重大节日及活动的重点排查，敏感时期及有关政策出台前的超前排查，共性问题的联合排查，突出问题的专项排查。并每月组织召开由各村调委会负责人参加的工作例会，汇报本月各村所排查的矛盾纠纷。研究带有普遍性和突出矛盾纠纷的防范和处置措施。针对各类矛盾纠纷季节性、多发性的特点，重大节日和敏感期有重点、不定期及时开展排查调处活动，做到及时发现，及时化解，妥善处置，把矛盾纠纷解决在当地，解决在萌芽状态，防止矛盾激化。对排查出的重大、疑难、复杂的纠纷，组织各方力量集中调处。截至目前，全镇各级调解组织共排查矛盾纠纷298余件，调处284件，调处率95％，无人民群众反映强烈的治安乱点，群众对社会治安总体满意率达95%以上。

六、社会治安重点地区排查整治及治安防范工作开展情况

为进一步提高我镇辖区治安防范工作水平，真正实现打击与防范的良性互动，我镇始终注意把社会治安防范工作与联防联动、群防群治整体工程有机结合起来，一是继续加强治安巡逻。各村都成立了义务治安巡逻队，实行24小时巡逻制度，针对容易诱发违法犯罪的各种因素及其特点，对重点地段、重点时段进行布控及打击，以确保辖区侵财等案件明显下降。二是继续加强对流动人口的管理。以辖区派出所管理为主体，以出租房屋管理为重点，加强对外来务工人员和流动人口集中清查和日常监督管理，建立相应的台帐资料，做到底数清、情况明。三是按照县政法委的工作要求，联合城关派出所对新胜村城乡结合部治安混乱情况进行整治。我们首先对新胜村周边的流动人口进行集中地摸排工作，对流动人口人员信息进行了细致的登记，向他们发放流动人口管理的相关宣传资料，督促流动人口及时办理暂住证。同时发挥城关派出所和村义务治安巡防队作用，每天安排专人带班对辖区治安情况进行巡查，遇有可疑情况及时进行盘查、制止，在落实人防措施的基础上，我们也协调相关部门和村上加大技防资金的投入，在新胜家园和东湖之春小区安装监控设施

个，下半年新胜村城乡结合部侵财等案件明显下降，治安状况明显好转。

七、特殊人群服务管理工作情况

我镇辖区共有29名一般邪教人员和9名重点邪教人员。按照“无邪教村镇”创建活动的要求和考核验收标准我们认真开展工作。一是加强防邪工作宣传力度，教育群众认清邪教组织反党、反社会、反政府和危害人民群众身体健康的真实面目，增强人们的抵抗能力;二是认真开展全面细致的摸底排查工作，通过此项工作，摸清全辖区邪教习练人员的准确现状，明确工作范围和重点。三是对排查出的重点对象重新落实“四包一”工作，由乡镇主管领导、管段干警、村委会负责人、练功者亲属四人组成帮教队伍，坚持帮教，促其转化。四是对原邪教练习者建立专门档案，做到一人一档，内容详实。今年联系派出所共定期上门走访教育3次，教育转化邪教人员23人，与他们签订悔过书和保证书，掌握其思想动态，帮助解决生产生活中的实际问题，促使其尽快转化。我镇辖区共有涉毒人员48人，按照戒毒康复工作的总体要求我们对辖区涉毒人员实行建档管理。通过采取两月一家访、一尿检等有效措施，对每个未被关押的吸毒人员采取了帮控措施。同时落实对吸毒人员的动态管理，协助城关所做好每月1—2次的网上情报交流、实施对吸毒人员的帮扶监管。

八、打击传销专项工作进展情况

按照要求及时成立打击传销专项行动工作领导小组，设立打击传销办公室，安排专人具体负责此项工作。制定《**镇关于进一步集中打击传销专项行动工作方案》，明确了我镇打击传销工作的目标要求、工作重点、方法步骤。并不定期召开专题会议对工作中出现的问题及时进行研究、解决，对下一步工作进行详细的部署，明确各方责任，加强配合。在全镇范围内积极宣传打击传销的相关知识及政策法规。截至目前共发放各类宣传资料10170份，悬挂条幅40余条，制作展板7块，制作大型喷绘宣传墙15块，张贴不干胶警示标语2000余份，这些宣传资料都在辖区各小区楼道及醒目位置进行张贴，一方面提醒业主注意租房人的基本情况，租房时及时到公安部门备案，完善房屋租赁合同，保护自身权益。另一方面提醒外来务工人员注意以各种形式进行的传销活动，并提醒广大居民群众积极举报传销窝点和传销违法活动。组织镇、村两级干部对我镇范围内的出租房屋和流动人口进行全面的摸底清查。对于群众举报或者工作人员摸排出的涉嫌传销出租房屋，我们及时联系辖区派出所和县打传办，利用早晨或晚上传销人员聚集的时间集中进行清理，截至目前共劝返清理涉嫌传销人员1228人，完成县上下达的打击传销任务1000人得122.8%，我镇辖区涉嫌传销人员居住的几个小区治安状况已有了明显的好转。

十、安全生产工作开展情况

今年我镇安全生产工作遵循“普遍与重点”相结合原则，检查的范围涵盖全镇辖区工矿商贸、食品安全、道路交通、消防、河道湖泊重点领域、人员密集场所等。共组织开展各类安全生产检查8次，检查各类生产经营企业300余家（次）；联合上级部门开展食品加工企业及餐饮加工企业检查2次，检查商户231家；组织各村开展消防安全及防煤气中毒隐患排查2次；全年排查各类隐患70项、提出整改意见130条，督促企业整改隐患60项，上报上级安监部门督促整改4项，隐患整改率92%；开展各类宣传教育活动4场，发放各类宣传读本2000余份，向企业负责人发送安全生产宣传短信4次，营造良好的安全生产宣传氛围。2014年工作计划

2013年我镇社会管理综合治理及安全生产工作取得了一定的成绩，辖区各村的平安创建活动取得了较好的效果，但离上级部门的要求还有一些不足。一是由于本所人员变动频繁，在业务知识和业务能力上还要进一步加强学习；二是安全生产工作，特别是食品安全工作还存在一些漏洞，明年要加强和县直各部门之间的协调配合，积极调动各方力量，做好此项工作。2014年我们在做好常规工作的基础上，主要计划加强以下几方面的工作：

（一）扎实开展“平安村镇”创建巩固工作。完成黎明村、红旗村的平安创建工作，巩固已经创建平安乡镇、平安村的创建成果，争取创建率达到100%，巩固率100%。

（二）加强村级调解组织的管理和教育培训，计划联合结对部门市中级法院举办综治干部及调解员培训班2次，增强基层调解员化解矛盾、调节纠纷的能力和素质。

（三）继续开展打击传销工作，巩固打击传销工作成果，发挥村委会对出租房屋的监督、管理作用，与计生部门协作，建立完善的房、业、证有机统一的流动人口服务管理机制,完成创建“无传销”镇的目标。

（四）针对我镇食品安全工作的薄弱环节，每季度协调质监、卫生等部门对辖区食品加工、生产企业及餐饮业、小作坊进行监督检查一次，加强与各部门的协调、协作。在辖区各企业大力推进安全生产规范化制度建设和落实，协助企业制定完善的管理制度和体系。落实重大节假日前的安全生产检查工作。切实抓好重点时段和季节性安全生产工作，进一步细化安全生产职责，确保安全生产万无一失。

（五）治安防控工作突出“四化”：即人防经常化、物防规范化、技防科学化、群防制度化；农村群防组织全面建立，技防措施逐步进入农村防控体系，村级义务治安巡逻队建设达100%以上。

(六)2013--2015年利用两年的时间完成自治区级国家安全社区创建工作，按照创建要求开展具体工作，落实安全社区创建的各项措施和目标。

第五篇：2009年亭旁镇综治建设台账内容

2009年亭旁镇综治建设台账内容