第一篇：学习全国优秀组工干部祁爱群同志有感
近日，按照市委组织部要求，我认真学习了全国优秀组工干部、西藏班戈县原县委常委、组织部长祁爱群同志的先进事迹。通过学习，我深深地被祁爱群同志的先进事迹所打动，深刻认识到，向祁爱群同志学习，对于树立组工干部良好形象，永葆共产党员先进性，进一步增强广大组工干部争先创优、建功立业的责任感和积极性具有十分重要的现实意义。作为一名组织战线上的新兵，我感觉学习祁爱群同志应着重学习以下几点：
一、要学习她恪尽职守、无私奉献的高尚情操
祁爱群同志二十年如一日，不畏艰辛，不讲条件，为党和人民的事业兢兢业业，鞠躬尽瘁。她这种恪尽职守、无私奉献的高尚情操不正是值得我们每一名党员干部，特别是组工干部去认真学习和深刻领会的吗？
二十年前，作为一名援藏干部的女儿，祁爱群本可以随父亲调回上海，可她却只身一人留在西藏，攻读与牧民生活最密切的畜牧专业。毕业后，本可以选择在条件较好的大学里任教，她却来到环境恶劣、生活艰苦的“生命禁区”那曲工作。当组织上选派祁爱群到海拔更高的班戈县工作时，她不顾有病在身，毅然服从组织的决定。在祁爱群短暂一生中，每一次选择都展示了她崇高的思想品德和高尚情操。在学习过程中，祁爱群同志的一句话一直萦绕在耳边：“爸，西藏确实是苦，但再苦也要有人来工作呀！我是党员，党员不吃苦，谁来吃苦？”。就是这样一句简短而平朴的话语，却生动形象的展现了一名共产党员恪尽职守、无私奉献的高尚情操。
祁爱群虽然已经离去，但她为党的事业而不懈奋斗的精神，为藏族同胞无私奉献的高尚情操，在艰难困苦面前的巨大勇气，廉洁奉公、严格自律的思想作风，无不体现了一个真正共产党人的赤子情怀。作为一名组工干部，要向祁爱群同志学习，以她为榜样，敢于面对艰苦，以党的“需要”为第一需要，义无反顾地选择组织最需要的岗位，立足岗位，无私奉献，实践先进性，体现先进性，向党和人民交出一份无愧于时代和人民的出色答卷。
二、要学习她公道正派、清正廉洁的优秀品质
祁爱群同志常说，“组工干部掌握着党员干部和人民赋予的权力，没有一颗公平、公正的心是做不好、也不配做组织人事工作的。”的确，公道正派、清正廉洁，对组工干部而言是最基本的政治品德，是组织人事工作的核心，更是组工干部立身之本，为人之道，正气之源。祁爱群同志始终用自己的实际行动去践行组工干部公道正派的基本要求，谱写了一曲公道正派之歌，赢得了广大干部群众的信任和尊重。
一是对己清正。祁爱群在西藏工作的二十年中，无论在什么样的岗位，面对各种职务便利、金钱诱惑，她从没有利用职务便利“捞一把”，也没有让别人说过半句闲话。祁爱群同志从不讲特殊，她不因自己是女同志就放松对自己的要求。刚到班戈不久，她就开始经常性的流鼻血，经常把洗脸盆都染红，但她从来没有向上级反映过自己的身体状况，也从未请过一天病假，还坚持亲自到条件十分艰苦的基层调研。
二是对人公正。祁爱群同志凡事都用一颗公平心去对待，坚持原则，实事求是，敢讲真话，敢于反映真实情况，敢于坚持正确意见，主持正义。县民政局有一名叫张旋坤的干部，2000年被诊断患了高原性心脏病，2001年病情开始加重，不能继续在海拔高的地区工作，祁爱群知道后非常着急，多次向上级反映，后来在祁爱群的努力下，这位同志被组织上协调交流到了气候、海拔都较好的林芝地区工作。张旋坤病愈后感慨：“我只是一名普通干部，跟祁爱群同志不沾亲不带故，也没给她送礼，但她却这样关心我，办事公正无私，是她让我获得了第二次生命！”
三是对内严格。祁爱群同志敢于坚持原则，不做“老好人”。有一次，某位领导的爱人工作表现差，在进行年度考核时，祁爱群毫没留情，给了她一个“不称职”的评价。还有一次，县里两名职工到地区出差，事情办完了，却迟迟归来，实际所用时间远远超过请假时间，按规定要进行处理，有人从旁告诉祁爱群这样做不行，她坚定地说：“我按原则办事，我怕什么，我绝不让一个人无原则地吃亏，也不让一个人无原则地占到‘便宜’，我这样做，只因为我是一个党员，公道正派才能让党满意，让干部满意，让群众满意。”最终，这两人既被扣了超假工资，还在全县干部职工大会上受到了通报。
四是对外平等。祁爱群不论相识与否、不论涉及何人，始终坚持实事求是，按章办事，真诚对待、帮助每一位同志，以无私的胸怀善待每一件事、每一个人。有一次，一个老同学找到祁爱群，给她送了一些礼，希望通过她的权力把自己侄儿从乡里调到县城工作。祁爱群回绝了，并对老同学说：“你侄儿的困难我理解，但有许多老同志的子女都在基层工作。基层条件虽然苦了点，但对锻炼孩子是有好处的。”
祁爱群同志就是这样用自己的实际行动，用自己的生命，用一件件平凡的小事，阐释了组工干部公道正派、清正廉洁的深刻内涵。我们组工干部处于党委重要职能部门的关键岗位，担负着干部工作和组织工作的重要职责，这就要求我们必须做到公道正派、清正廉洁，不管在什么场合、在什么情况下，都能坚持做到实事求是，严格按照党的原则和政策办事。所以，我们每一名组工干部都应当向祁爱群同志学习，自觉树立公道正派、清正廉洁的理念，用公道正派规范行为，做公道正派的实践者，展现新时期组工干部良好形象，不断开创组织工作的新局面。
三、要学习她情系百姓、牢记宗旨的公仆本色
“在感情的天平上，应该始终把砝码放在人民群众的一边。”这是祁爱群喜欢的一句话，她总是如同她的名字一样，掏出她一颗滚烫滚烫的爱心，放在需要帮助的干部群众的心坎上，给人温暖，予人希望。
白玛拉姆是班戈县普保镇的贫困户，一年到头靠吃救济粮，全家人经常是吃了上顿没下顿。2002年冬季，一场大雪又把她家仅有的20多只羊全部冻死，丈夫也因积劳成疾，离开了人世，丢下她和两个未成年的孩子。就在白玛拉姆一家感到绝望之际，祁爱群伸出了援助之手，把她家作为自己的扶贫联系点，帮助她料理生产、生活的事。看到白玛拉姆家中的碗没有洗时，祁爱群挽起袖子就帮着洗了。她联系民政、电信等有关部门，对白玛拉姆等一批贫困
户进行技能培训，还送给白玛拉姆家100多只羊。2003年底，白玛拉姆家的牲畜出栏了，祁爱群跑前跑后，帮她联系销路，并与买家谈好价格。白玛拉姆卖了10只羊，收入3000多元。第一次看见这么多钱，白玛拉姆笑得合不拢嘴。
在青藏高原的贫困牧区，祁爱群就是这样用一件件思民、爱民、乐民的小事，展示着一名共产党干部情系百姓、牢记宗旨的公仆本色。我们每一名组工干部都应当向祁爱群同志学习，时刻牢记党的宗旨，心系群众，帮助群众排忧解难，始终把群众的冷暖放在心头，把各项政策措施落实到位，将党和政府的温暖送到群众的心坎上，自觉维护广大群众的利益。
一个人的生命之灯即将熄灭，是任何人无法预知，也无力改变的。祁爱群静静地走了，没有带走任何东西，但她用青春与热血筑就起一座属于所有组工干部的不朽丰碑，她的精神将激励着我们所有的组工干部。
第二篇：学习"全国优秀组工干部"涂红刚同志事迹心得体会
学习“全国优秀组工干部”涂红刚同志事迹心得体会
涂红刚，男，汉族，湖北云梦人，1975年6月出生，1994年8月参加工作，1998年5月加入中国共产党，1999年5月借调云梦县委组织部干部科工作，2002年3月正式调入，2003年4月任县委组织部干部科副科长，2011年4月任县委组织部干部科科长。2013年7月5日因连续昼夜加班，劳累过度，突发心脏病去世，年仅38岁。
涂红刚同志参加工作以来，20年如一日，踏踏实实、勤勤恳恳，“安心”、“专注”、“痴迷”于本职工作，用实际行动和出色业绩，诠释了一名组工干部爱岗敬业、拼搏奉献的高尚情怀，树立了新时期党员干部秉公办事、廉洁从政的良好形象，他先后被评为全市、全县组织系统先进工作者。涂红刚同志是我市开展“学创”活动和党的群众路线教育实践活动、奋力推进**第三次创业中涌现出来的先进典型，是广大党员干部学习的楷模。为了弘扬正气，树立榜样，引导和激励全市党员干部积极投身“推进五个跨越、建设五个城市”的伟大实践，市委决定，追授涂红刚同志“优秀共产党员”称号，并在全市各级党组织和党员干部中开展向涂红刚同志学习活动。
要像涂红刚那样安心工作，忠于职守。他胸襟开阔，理性看待个人升迁去留，平和对待名利得失。起初，他借调到**县委组织部，一借就是4年，在副科长岗位上一干就是8年多。他参与选拔的干部近千人，有的已经成长为县级领导干部，他作为从事干部工作的干部，一直默默坚守，他没有找组织和领导提过任何要求，总是弯腰当桥、俯身铺路、伸手架梯、任劳任怨，甘为人梯。在外地做房地产生意的表姐夫多次请他下海经商，他都不为所动。他长期在干部科工作，但没有表现出丝毫的倦怠，始终保持着昂扬的激情和乐观的心态，他从不以私情废公事、拿原则做交易。每次干部调整，作为干部科科长的他始终守口如瓶，从不跑风漏气。近几年，由于他把关严格，**县没有出现一例带病提拔和违规用人的情况，干部选拔任用的群众公信度在全市排名靠前，社会反响好。
要像涂红刚那样专注本职，勤于钻研。他有着强烈的事业心和责任感。他勤于学习，潜心钻研，迅速成长为业务骨干，是**县委组织部里公认精通干部业务的“政策通”，熟悉干部情况的“活档案”。他经历了4次换届选举工作，从候选人简介的拟定，再到选票的印制、发放和选举结果的统计等，他都一丝不苟，反复核对，连一个标点符号都不放过，每次都交上了满意的答卷。他绘制的换届选举流程图成为了组工干部的“工具书”，由他直接组织实施的干部任前公示制在全省产生重要影响，干部重大事项“双报告”制、干部考察预告制、民主推荐和考察结果反馈制等工作被市委组织部在全市范围内推行。从事组织工作14年来，他以部为家，病逝的前一天连续工作14个小时，直到晚上10:30，他还在办公室为大科室制改革拿方案、为召开年轻干部座谈会作准备。
要像涂红刚那样迷恋事业，乐在其中。他对工作全心投入、迷恋至深。在他看来，使命高于生命，干部科长岗位虽小，责任却重大。14年来，他把责任扛在肩头，把工作揣在心间，因长期劳累，他患上了高血压、慢性支气管炎等疾病，同事多次提醒他做个检查，他都因工作太忙抽不出时间。他办公室的遗物除了几十本学习笔记和一大摞剪贴资料，就是满抽屉的药瓶。同事们都说他忘记了自己，透支了生命。在他眼里，事业重于家庭。他父亲长期身体不好，母亲患有严重的抑郁症，儿子正值初中关键时间，但为了工作，常常无暇顾及。长辈去世、父亲做肾切除手术、妻子住院开刀，他没有请过一天假，从不耽误工作。在他看来，做组织人事工作，是一种荣誉，应该倍加珍惜，这样的事业永无止境。
涂红刚同志是全市党员干部的优秀代表，他思想认识先人一步、精神境界高人一档、能力素质强人一分、工作效果好人一等、廉洁自律胜人一筹。全市广大党员干部要把开展向涂红刚同志学习活动与学习贯彻十八大精神结合起来，与正在开展的党的群众路线教育实践活动结合起来，与当前各项工作结合起来。通过学习宣传涂红刚同志的典型事迹，进一步凝聚正能量，加快推进**各项工作科学发展、跨越式发展。
我们党员干部要以涂红刚同志为榜样，锤炼党性、改进作风、扎实工作，始终坚持言必责实、行必责实、功必责实，从自己做起、从现在做起、从本职工作做起，进一步履职尽责创先进、立足岗位争优秀、引领示范作表率，为**加快推进“五个跨越”、建设“五个城市”，奋力开启**第三次创业新征程作出更大的贡献。
第三篇：“全国优秀组工干部”群英荟
“全国优秀组工干部”群英荟
“全国优秀组工干部”群英荟
2014年08月29日08:19
日前，中组部追授江西省吉安市委组织部原副部长，市人力资源和社会保障局原党组书记、局长曾建同志“全国优秀组织工作干部”称号，并要求在全国组织系统广泛开展向曾建同志学习活动。
都有哪些人曾被评为“全国优秀组工干部”呢？帅帅盘点发现，截至目前，被中组部评为“全国优秀组工干部”的共有14位同志，分别是：曾建、涂红刚、李林森、王彦生、艾买尔*依明、王光会、王秋明、朱子龙、张清、周英、徐国信、黄家斌、祁爱群、刘克明。他们是谁？是怎么样的人？凭什么评为“全国优秀”？组织和社会各界的评价又如何？快随帅帅一起揭秘吧！
1、“四个特别”的曾建
曾建(1956—2014)，男，中共党员，生前任吉安市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长等职，因积劳成疾病逝。
主 要 事 迹
参加工作40年，历经多个岗位，在组织人事部门工作13年。对事业特别能奉献，身患肺结核多年，仍长期带病坚持工作，宁可身体透支，不让工作欠账；对工作特别爱钻研，刚调入组织部时，面对文件收发等琐碎工作，他建立一整套公文处理制度，成为各单位学习借鉴的“蓝本”；对群众特别有感情，为了解干部和基层党建工作情况，他走遍全县1000多个自然村组，６年间写下了60多本民情日记，一条毛巾、一双解放鞋、一双雨鞋、一顶草帽一直与他相伴；对自己特别讲严格，没有报销过一分钱私账，没有利用手中权力为亲友办私事，也没有亲友沾过他的“光”。
“官方”评价
曾建同志用自己的实际行动，模范践行了“三严三实”要求，生动诠释了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准，充分体现了组工干部安心本职、专心致志、迷恋至深的精神追求。他是新时期组工干部的优秀代表，是党员干部践行党的群众路线的榜样。
网 友 声 音
云南漏江看雁：曾建同志虽已离开了我们，但他忠于党、忠于人民、忠于事业的精神永存，我们要以他为镜，深学细照、见贤思齐，践行“三严三实”要求，弘扬“安、专、迷”精神，真正做到学先进、争当先进、赶超先进，以一流标准、一流作风创一流业绩。
2、“安、专、迷”的涂红刚
涂红刚(1975-2013)，男，中共党员，生前任云梦县委组织部干部科长，因连续加班过度劳累突发心脏病去世。
主 要 事 迹
十多年如一日安心、专注、痴迷于本职岗位，用自己出色的工作和年轻的生命，生动诠释了“安、专、迷”精神,对干部情况烂熟于心，是熟悉干部情况的“活档案”；对干部调整守口如瓶，从不跑风漏气；组织实施的干部任前公示制、干部重大事项“双报告”制等在省、市推行；长辈去世、父亲做肾切除手术、妻子住院开刀，他没有请过一天假，从不耽误工作。
“官方”评价
在平凡的岗位上，涂红刚安心工作、专注本职、迷恋事业，用忠诚书写了一个组工干部的价值追求。
网 友 声 音
四川街子円：他是一个反复数选票的人，一个把干部登记册翻来翻去直到翻烂的人，是一颗紧紧拧在基层组织工作中的“螺丝钉”。
3、谱写“公仆颂”的李林森
李林森（1969—2011），男，中共党员，生前任万源市委常委、组织部长，积劳成疾病逝。
主 要 事 迹 用短暂的一生走群众路线，谱写了感人肺腑的“公仆颂”。当特大暴雨导致特大山体滑坡、洪水围困时，他冒着生命危险开展了10多个小时的生命大搜救和紧急转移群众，两万多名受灾群众全部安全转移，无一人伤亡，他却倒在了发放救灾品的途中。将群众作为最牵挂的人，实施“高山移民扶贫工程”，救助帮扶困难家庭，资助困难学生，安自来水，修索桥等等，所做的每一件事都让群众暖心。
“官方”评价
李林森同志的先进事迹集中体现了一名基层组织部长对党无限忠诚、对人民高度负责、对自己严格要求的高尚品质。
网 友 声 音
贵州李飞：李林森同志是组工干部的一面镜子、一杆旗子、一盏指引前进的明灯。我们要以李林森同志为行动标杆，对党忠诚、信念坚定，心系群众、真情为民，埋头苦干、坚持不懈，树立组工干部良好形象，展现组工干部新风采。
4、被誉为“太行之子”的王彦生
王彦生（1959—2009），男，中共党员，生前任邯郸市丛台区委常委、组织部长，带病忘我工作发病去世。
主 要 事 迹
不惜牺牲自己的生命忠诚于党的事业，修订干部管理办法，提出“无功就是过，有错就追究，末位遭淘汰”的崭新理念；针对部分农村党员不作为、乱作为问题，提出处置农村“五不”党员工作思路；开展了曲周史上首次公开选拔领导干部工作，实现了从“少数人中选人”到“多数人中选人”的转变；开展“联帮驻”和街道“大工委”建设体制，发挥社区“服务站”作用。
“官方”评价
王彦生同志是党员干部典型，是组工干部“讲党性、重品行、作表率”的榜样。
网 友 声 音
四川沈紫阳：王彦生用短暂的一生，塑造了一个组织部长公道正派、无私奉献的崇高形象，树立了组工干部新时代的楷模，实践了他“燃尽生命写忠诚”的伟大梦想。
5、“关键时刻挺身而出”的艾买尔·依明
艾买尔·依明，男，维吾尔族，现任新疆阿克苏市委正科级组织员。
主 要 事 迹
主动到形势最复杂的村蹲点，该村各类案件下降、坏人坏事减少、群众生活安定；当阿英克渠忽然决堤，他第一个跳进决口，与随后跳入水中的干部群众一起筑起人墙。还尽己所能帮助群众解危除困，用自己的微薄收入接济困难群众，而自己家依旧是土坯房，也没有像样的家具，还不如一般农户。
“官方”评价 作为共产党员，就要向艾买尔·依明那样，平常能看出来，关键时刻能站出来，危难时刻能豁出来。
网 友 声 音
新浪微博小鸟依人：他心里始终惦记着乡亲们，自家的日子却过得紧紧巴巴，值得学习！
6、“深得群众信赖”的王光会
王光会，男，汉族，曾任天津市蓟县城关镇组织干部。
主 要 事 迹
主动请缨包扶全镇最偏远的两个深山村，半年时间不分白天黑夜往返村、县城之间寻援助，在村无财力的情况下打了两口300米的深井,架设了10000米的上山引水管道,修建了3个分水点和150个小水窖, 帮村民解决用水难问题；昼夜守候揽采购车辆，组织果农学习科技知识，因地制宜发展产业，让山货卖出了好价钱；带头掏出自己的工资捐款，争取各方支持，号召党员干部带头出义务工，把路修到了村民的家门口。
“官方”评价
王光会把实现人民群众最现实、最关心、最直接的利益放在首位，在平凡的岗位上辛勤工作，帮助当地群众解决实际困难，真正做到了让党满意、让人民满意，树立起了组工干部公道正派的良好形象，赢得了各方赞誉。网 友 声 音
七一社区魏露：王光会不分白天黑夜的奔波，为群众修路、发展产业、解决用水难题，实在是难得的好干部。
7、勇作人才队伍发展“火车头”的王秋明
王秋明，男，汉族，1952年出生，曾任中国铁路工程总公司干部部部长。
主 要 事 迹
秉承“给一个好项目，不如建设一支好班子、培养一批好干部”的工作理念，先后选送近千名处级后备干部到总公司以上党校、干校和重点高校学习深造；采取到上级机关挂职、党政岗位交流和在局部厂间交叉任职等形式，培养“复合型”人才；把不同层次、不同类型的“好苗子”放到重点工程建设实践中培养锻炼；让年轻干部到困难企业“挑大梁”；把那些善于统揽全局的“帅才”，勇于开拓的“将才”，技术超群的“专才”，提拔到各级领导岗位。
“官方”评价
在工作中求实创新，廉洁自律，无私奉献，展示了新时期组工干部公道正派的良好形象。
网 友 声 音
天涯论坛C黄沙：王秋明，诠释了共产党人的大情怀，那就是，情系组织，胸怀干部。
8、“一心为党献赤诚”的朱子龙
朱子龙，男，1963年12月出生，中共党员，曾任重庆市开县县委组织部副部长。
主 要 事 迹
用自己的实际行动书写了“映日荷花别样红”，从接手举办公开招考以来,无一例泄密事件,无一人反映考试不公；遇领导、熟人打招呼、送“红包”时，一一拒绝；总结提炼的执政为民“八步工作法”，作为基层党组织执政为民的有效实现形式，在全市经济发展、社会稳定及移民、扶贫、抢险救灾等工作中学习推广。
“官方”评价
他用实际行动表达了对党和人民的忠诚与热爱，树立了“公道正派”的巍巍形象，赢得了领导的赞誉，同事的好评，群众的口碑。
网 友 声 音
强国论坛童谣君：伟大时代呼唤伟大精神，崇高事业需要榜样引领。期盼更多组工干部以朱子龙为镜，以重公道作风好为标杆，以最强的党性作支撑，满腔忠诚，用蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，默默无闻，任劳任怨，无欲无求，在平凡的岗位上用“水滴石穿”的精神，书写为组织工作奋斗的新篇章！
9、“甘为人梯”的张清
张清，男，河北省邯郸市魏县县委组织部干部，历任干部统计员、干部档案管理员、干部档案管理指导员。
主 要 事 迹
大学毕业后毅然远赴西藏日喀则地区的拉孜县，在这个高原缺氧、气候寒冷、紫外线照射强烈的恶劣的自然环境和艰苦的生活条件下，一干就是14年。回到魏县后，在县委组织部干部统计岗位上，虚心请教，勤奋钻研，很快就变为能手；在20多年的档案整理工作中，由他经手整理的4000余份干部人事档案和文书档案，编排有序、目录清晰，无一份散失在外，由他经手提调和认定的档案无一差错。
“官方”评价
他吃苦耐劳，艰苦奋斗，发扬了“特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐、特别能团结、特别能奉献”的精神。
网 友 声 音
新华网愤而不青：30多年如一日，没有向组织“细说”过什么，内心深处没有“多想”过什么、甚至没有“后悔”过什么，与之所代替的是他默默无闻地为人民做了很多、不声不响地为广大干部留下了许多。
10、“坚守公道正派”的周英
周英，女，中共党员，汉族，1954年生，曾任水利部人事劳动教育司司长。
主 要 事 迹
秉持“用好的作风选人，选作风好的人”的工作准则，主持制定《关于调整不胜任现职领导干部办法(试行)》、《关于实行干部谈话的办法》等数十项规定制度，进一步规范干部人事工作，加强机构编制和职数的管理；在干部选拔任用工作中,认真把握职位需要和干部条件,不搞平衡、不搞照顾、不降低选拔条件。对跑官要官行为坚决抵制，对同事升迁不开小灶，事事处处公道正派。
“官方”评价
她认真学习实践“三个代表”重要思想，牢固树立公道正派理念，求实创新，勤奋工作，廉洁自律，无私奉献，展示了新时期组工干部公道正派的良好形象。
网 友 声 音
天涯论坛xufan：周英无疑是广大组织工作者的榜样，在这些先进典型的熏陶下，能够使组工干部净化心灵、深化境界、优化工作，产生巨大的凝聚力和创造力。
11、“被誉为老黄牛”的徐国信
徐国信，男，中共党员，1965年4月生，曾任温州市委组织部干部三处副处长。主 要 事 迹
到贫困后进村担任指导员后，一头扎进农村工作中，积极为增强村集体“造血”功能出谋划策，努力协调开办了采石场；当接到“云娜”强台风袭击报警时，不顾自己家中出现的意外情况，始终战斗在抗台风的第一线。面对干部考察打招呼，坚决不说情、不美言，据实任用干部。
“官方”评价
他自觉坚定理想信念，实践“三个代表”重要思想，立党为公、执政为民，在关键时刻经得住考验。
网 友 声 音
新华网四十以后：不要虚伪的表态，只要实在的承诺，全国优秀组工干部徐国信无疑是最好的“正面教材”。
12、“情系组工献赤诚”的黄家斌
黄家斌，男，中共党员，1955年1月出生, 2003年4月任沂水县委组织部常务副部长。
主 要 事 迹
秉承“干部干部,‘干’字当先；干事成事,无愧己心”理念，全身心投入工作。“十一”等假期,放弃外出旅游机会,到包扶村现场办公；面对群众多次上访,顶着烈日一上午跑十几家农户座谈了解情况,不到3天摸清情况化解干群矛盾；热心传帮带,把十几年工作积累毫不保留的向同志们倾心相授，常常帮同事理思路、出点子、改材料到凌晨。
“官方”评价
他淡泊名利，甘为人梯，任劳任怨，无私奉献。
网 友 声 音
新华网雪天：选干部责任重于泰山，黄家斌就是践行公道正派、群众路线最生动的例子。
13、“情洒高原、鞠躬尽瘁”的祁爱群
祁爱群（1963－2003），女，中共党员，生前任班戈县委常委、组织部长，因超负荷工作突发脑溢血抢救无效去世。
主 要 事 迹
以“人生奋进无终点,源水长流润无声”的信念,用自己的青春和生命谱写了壮丽的人生之歌。为做好解聘聘用干部和择优考录国家公务员工作,先后10多次深入基层、群众,实地考察和解疑释惑，并协同财政及时核算、兑现了解聘干部生活补助费，且无一人遗漏、差错、有意见。针对干部职工反映工资审核错漏多问题，亲自带队对全县干部职工工资进行清查,建立了干部职工个人工资档案,为百余名干部职工补发了遗漏的工资。
“官方”评价
她心系干部群众，帮助干部群众排忧解难，全心全意为人民服务。网 友 声 音
天涯我要发言：平凡而伟大的人生是厚重的人生，平凡而伟大的人生是有质感的人生，我们学习祁爱群就是要学习她立足平凡，扎根西藏，创造伟大。
14、“勇于献身”的刘克明
刘克明（1969—1998），男，中共党员，生前为德惠市委组织部干部，为抢救落水儿童而英勇牺牲。
主 要 事 迹
1998年9月27日，一点不会水的刘克明，见两个孩子落水在水中挣扎，迅速拨开人群跳入水中救人，当他把一个孩子推向岸边，转身救另一名儿童时，因筋疲力尽英勇牺牲，年仅29岁。
“官方”评价
刘克明生前是一名好干部、好党员。他在危急关头挺身而出，为党和人民的利益不怕牺牲，直至献出宝贵的生命。他的英雄事迹和崇高精神，为全体共产党员和全国组织工作干部树立了学习榜样。
网 友 声 音
吉林梁志明：一个年仅29岁的青春生命,在生命瞬间的壮举,不仅浓缩了人生的纯美与崇高，而且也向世人展示了一个年轻共产党员的宽阔胸怀和奉献精神！在“全国优秀组工干部”之外，还有很多组工干部也很优秀，帅帅这里再给大家介绍两位代表。
“全国组织系统先进个人”代表2名
“具有螺丝钉精神”的杜洪英
杜洪英，女，中共党员，1957年8月出生，玉环县委组织部档案员、正科级组织员。
主 要 事 迹
在档案员岗位上，三十多年如一日，勤勉敬业、无私奉献，“小档案”做出了大名堂。她不辞辛劳下乡村上海岛，广泛收集档案资料，使本部档案工作获全国一级达标，并帮助带动全县多个单位档案工作创先争优；她勇于开拓，探索出档案编目检索等新方法，在全国推广；她坚持原则，坚决抵制个别同志为私利修改档案内容等无理要求；她默默耕耘，将一生奉献给热爱的档案事业，多次主动放弃转岗或提拔的机会。
“官方”评价
杜洪英同志31年如一日，勤勉敬业、无私奉献，把别人看来烦琐、乏味、吃力的档案工作，看作是幸福、使命和责任。她在档案室的一方小天地里，实践着组工干部公道正派的优良作风。
网 友 声 音
贵州姜仕刚：要时刻以杜洪英等组工干部这样的楷模为榜样，见贤思齐，切实把苦与累当做一种磨练和考验，始终保持积极进取的精神状态，坚决克服心浮气躁、攀比计较的心理，以坚强的党性在本职岗位上履职尽责。
“拼命三郎”尹中强
尹中强，男，汉族，1963年7月出生，现任邵东县委组织部副部长。
主 要 事 迹
工作狂“三郎”，新修294个村级组织活动场所时，亲自到每一处勘察严把质量关，听说村级场所建设受阻，不顾倾盆大雨逐家逐户做工作，跑肿了腿；为办好科学发展培训班,冒酷暑赶往全县20多个机关、学校、厂矿实地考察寻找合适的办班场所, 冒雨为学员选购派发生活用品。党性原则“守门员”，严辞喝退亲属、朋友揽工程,实行公开招投标,阳光操作。一心为民“孺子牛”，发现村民房屋开裂下陷补偿治理资金没到位，先后12次到镇进村入户协调落实好款项；得知退休孤老工资未得到保障,自己主动资助还协调解决好了老人工资问题。
“官方”评价
发扬尹中强那种“肿腿精神”，把他那种调查摸底跑肿了腿的作风，运用到组织工作落实上来，经常深入基层，督促检查每一项工作和每一次部署的落实情况，杜绝那种一味地坐在办公室听汇报的“老爷作风”。
网 友 声 音
山东aliang：尹中强求真务实、心系群众，想群众之所想、急群众之所急、办群众之所需，不务虚功、不搞花架子、不追求轰动效应，是一名好干部。
他们有一个共同的名字——组工干部！
第四篇：读《全国优秀组工干部王彦生》有感
读《全国优秀组工干部王彦生》有感
前段时间，读了《全国优秀组工干部王彦生》一书，很受启发和感动。王彦生同志用一生诠释了“公道正派、甘为人梯、对党忠诚、清正廉洁”的公仆精神，王彦生同志不但是广大党员干部学习的榜样，更是所有组工干部心中永远的标杆。
一要学习王彦生淡泊名利、严于律己的境界，做一名注重品行有修养的组工干部。王彦生同志坚守原则，一身正气，淡泊名利，两袖清风，从不计较个人得失，用自己崇高的政治操守坚定不移的维护着组织工作的严肃性、公正性、纯洁性，为党的发展和国家的事业输入了一批又一批优秀人才，也因自己的廉洁正派得到了广大干部群众的交口称赞。组工干部要注重品行修养，努力打造党性强、作风正、人品好的形象。我们只有以高尚的人品去感召人、凝聚人，始终保持党同人民群众的血肉联系，着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，做人才有底气，做事才会硬气。坚持重实际、说实话、办实事、求实效，保持浩然正气，守得住清贫，耐得住寂寞，挡得住诱惑，顶得住压力。树立“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”的意识，严守防线，自觉抵制形形色色的利益诱惑，经常反思自己的行为，敢于对不良风气较真，敢于与错误行为斗争，抬头挺胸堂堂正正做人，两袖清风光明磊落做事。对上服务好领导，对下服务好群众，努力把组织部门建设成为干部群众倍感温暖和信任的“党员之家”、“干部之家”、“知识分子之家”。热情、真诚地为科学发展服务、为党员、干部和各类人才服务、为人民群众服务，以让全党满意、让人民满意作为检验我们党性修养、工作实绩的标准。
二要学习王彦生同志忠诚于党、至死不渝的精神，做一名党性最强有觉悟的组工干部。无论在身体健康之时，还是饱受病魔折磨之日，王彦生同志始终把党和人民的利益放在首位，时刻不忘自己身为一名共产党员的使命和责任，用生命和忠诚树立了一个新时期共产党员的新形象。坚强的党性，是我们做好组织工作、树好组工形象、提高组织工作满意度的前提。我们要把党性锻炼作为一门长期坚持的必修课，自觉地用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑，始终保持政治和理论上的清醒，在思想和行动上始终与党中央保持高度一致。把讲党性内化为一种稳定的思想、品质和觉悟，外化为实际行动，自觉地把组织工作放到党委、政府中心工作上来定位、来谋划、来部署、来推进，把组织工作与经济社会发展紧密结合起来，将组工干部党性锻炼的过程变成更好地让党满意、让人民群众满意的过程，变成打造组工干部新形象、提高组织工作满意度的过程。
三要学习王彦生同志刻苦钻研、好学不倦的作风，做一名善于学习有水平的组工干部。王彦生同志一生酷爱读书，博学多思，几十年如一日，坚持撰写读书笔记、心得体会和民情日记，并经常在网络博客上发表文章。组工干部作为管党员的党员，管干部的干部，管人才的人才，在知识更新速度越来越快的今天，如果不树立终生学习的理念，不加强自身的学习，就不能更好的为党员干部服务，就不能更好的为科学发展服务，就势必会被时代所淘汰。我们服务的对象很广泛，而且他们的总体综合素质都很高，要想进一步科学、高效、圆满的搞好服务，组工干部就得通过长期的深入钻研和坚持积累，不断加强政治修养、加强道德修养、加强纪律修养、加强作风修养；不断开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，努力成为熟悉本职业务的行家里手、掌握各项工作的多面人才。博学才能多识，厚积才能薄发，要通过学理论，学业务，学习当代经济、科技、法律及一切先进科学文化知识，做到通古博今，学贯中西，熟悉国情，了解世界。同时，不断在实践中做事悟理、总结经验、把握规律，用实践来检验和提高学习成效，做学习型、知识型、实干型相统一的组工干部。进一步完善自身的知识结构，扩大知识容量，更新知识储备，提升理论水平，锤炼实践能力，从而在知识层面上、在思维方式上、在服务能力上紧跟新时期组织工作发展的需要。
四要学习王彦生同志一心为民、甘于奉献的情怀，做一名对待群众有感情的组工干部。王彦生同志一生兢兢业业、勤奋务实，始终把群众的冷暖挂在心上，身患重病仍坚守岗位，把有限的生命投入到了无限的工作之中，直至生命最后一刻。组织工作更多的是要做好服务，一切为了人民、一切相信人民、一切依靠人民，诚心诚意为人民谋利益，这是我们搞好服务工作的出发点和落脚点。要始终站在人民大众立场上，把服务群众、造福百姓作为最大责任，从解决群众最关心最直接最现实的利益问题入手，改进服务形式，创新服务机制，不摆架子，不自以为是，不讲亲疏，不论贵贱，平等相待，坦诚相见，对群众倾注全部情感，满腔热忱地关怀爱护群众，全心全意为群众谋福祉，为群众提供最贴心、最优质的服务。始终做到以公心赢民心、以诚心感民心、以爱心得民心，切实增强“党员之家”、“干部之家”、“知识分子之家”的亲和力和凝聚力。进一步实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，以共产党人的人格力量影响和带动群众，以组工干部的良好形象推进组织工作、服务科学发展。
五要学习王彦生锐意进取、勇于创新的精神，做一名改革创新有胆识的组工干部。王彦生同志始终对工作充满了激情，注重联系实际研究和解决问题，积极探索新时期基层党建工作的新途径、新方法，在任组织部长期间，实施了处置农村“五不”党员、“联帮驻”活动和街道“大工委”建设等一个个创新之举，开创了**县和**区组织工作的新局面。组工干部要适应新形势新任务的要求，大力发扬锐意进取、开拓创新精神，培养一种不怕任何挫折，开拓进取、顽强拼搏，永远积极向上的精神；一种对社会负责、对组织负责、对岗位负责、对服务对象负责的姿态，铸就自我身心全面、健康、和谐发展的责任感；一种敢于挑战新问题，想别人所未想，想别人所不敢想，敢于“标新立异”，不满足于现状，不断前进与超越，勇于探索和敢为天下先的创新热情。勇于尝试新办法、理清新思路、做足新文章，善于集中各方力量和智慧，以科学的理念精心谋划组织工作新思路，在党的基层组织和党员中深入开展以学习实践科学发展观为主题的创先争优活动，不断巩固和拓展学习实践活动成果，以改革创新精神扎实推进组织工作新发展。努力在坚持用马克思主义中国化最新成果武装头脑上有新突破；在完善党内民主制度、增强党的创造力凝聚力战斗力上有新突破；在提高各级领导班子领导水平和执政能力上有新突破；在聚集人才、培养人才、用好人才上有新突破；在提高选人用人公信度上有新突破；在加强基层党组织建设上有新突破；切实加强组织部门自身建设，在提高工作水平上有新突破。
第五篇：全国组工干部培训心得体会
全国组工干部培训心得体会
全国组工干部培训心得体会
组工干部作为服务党员的党员、服务干部的干部、服务人才的人才，肩负着提高干部党员的素质、增强党的执政能力、强化党的基础的重任。我觉得，要当好一名组工干部，首先必须强化以人为本的意识。事业成败，关键在人。任何工作都是人做出来的。识人、育人、树人，是组工干部必备的能力。锻炼识人的眼力，提高育人的本领，拓展树人的思路，是组工干部素质修养的必修课。党风端正，吏治清明，是全党全民的迫切愿望。作为组工干部，管党是本职，不管是失职，管不好是不称职。通过抓党员和干部队伍建设，“以吏治肃吏治”，才能营造风清气正的环境。我们党是执政党，必须把党建工作深入到各个领域中去，把各个方面的人的力量整合到党建工作上来，才能使党的建设与执政能力的建设融为一体。要调动一切党组织和党员的积极性，积极营造浓厚的抓党建氛围，围绕建设与发展抓党建，抓好党建促进建设与发展。
一是提高学习力。学习力，是每个人适应环境、取得进步的必备能力。组工干部，一生要保持几分书生本色，多有几分书卷气息。其一要多读书。书籍是人类智慧的结晶。曾经有这样一幅名联：“世间数百年旧家，无非积德；天下第一等好事，还是读书”。读书是提升思想、走向智慧和光明的重要途径。组工干部要多读书，读好书，以此净化心灵、陶冶情操、提升能力。其二要多实践。毛泽东指出：“读书是学习，使用也是学习，而且是更重要的学习。从战争中学习战争——这是我们的主要方法。”实践出真知。我们必须时刻警醒自己，严格要求自己。不轻视每一件事情，不放弃每一个机会，深入实际，深入基层，加强学习，提高自己。其三要持之以恒。人生有限，知识无涯，学无止境。要想学有所成，需要付出艰辛，需要忍受寂寞。一时做到容易，长期坚持很难。组工干部要志存高远，与时俱进，必须吃常人难吃之苦，持之以恒，自觉学习，终生学习。
二是提高创新力。创新就是要解放思想，与时俱进，大胆探索。提高创新力，一靠思考，二靠实干。思路决定出路。没有思考能力，就缺乏行动能力，就不可能实现工作创新。组工干部要在经济社会发展大局中，谋划党建工作，研究党建规律，总结经验得失。要敢于突破常规，破除旧习惯、旧势力的束缚，创造性地开展工作。要着力破除组织工作的神秘感，放下架子，扑下身子，深入一线，解决实际问题。
三是提高执行力。执行力就是把想做的事做成的能力。成事之道，贵在执行。一要有迎难而上的勇气。抓好基层党建，服务新农村建设，是一个长期的、艰苦的过程。提高村级班子的战斗力、凝聚力，改变农村落后面貌，没有一种敢于挑战落后势力、迎难而上的勇气是办不好的。“事不避难，知难不难”。组工干部要养成视矛盾为挑战、变挑战为动力
的习惯，把矛盾作为提升能力的机遇，积极思考它，下力气解决它。二要有狠抓落实的决心。陈云同志曾告诫党员干部，我们干工作要用10%的时间作决策，用90%的时间抓落实。工作说而不抓，等于没说；抓而不实，等于没抓。组工干部要经常下村研究党建问题，逐村逐村把脉问诊，因人因事对症下药，把人的积极性充分调动起来。三要有一抓到底的魄力。组织工作千头万绪，万不可胡子眉毛一把抓，抓一把。必须选出1—2个重点，坚持不懈地抓住不放，一抓到底，只有这样才能出成效。当前，要突出抓班子带队伍、抓基层打基础这两个重点，重点推进党委自身建设和村级组织规范化建设这两大建设，力争达到牵一发而动全身的效果。
一是爱岗敬业。我们的工作是组织上给我们提供的干事创业的平台。我们必须以一颗神圣的心对待它，敬重它。以做好工作为荣，以做不好工作为耻。要时时刻刻树立一种危机感、紧迫感。以永远的忧患意识，追求永远的动力，以此推动工作一年上一个台阶。
二是积极主动。积极主动既是一种工作作风，也是一种人生态度，一种精神风貌。人生在于奋斗。停顿和倒退没有出路。所以我们必须用正面的眼光看待一切事物，用积极的心态迎接每一天、每一个人、每一件事。要养成主动思考、主动工作的习惯，要牵着领导走，不能把工作搞得无声无息。
三是脚踏实地。世上没有免费的午餐。工作要干出成效，必须脚踏实地，扎扎实实做好手中的每一件事情。“不积跬步，无以致千里；不积细流，无以成江海。”要通过一天干成一件小事，一年干成几件大事；一天解决一个小难题，一年发生大变化。
四是谦虚谨慎。谦虚使人进步，骄傲使人落后，这是人人尽知的道理。组织工作性质决定了组工干部不仅要做到谦虚，更要做到谨慎。要做到事前谨慎，三思而后行；事中谨慎，以静气处大事，以精进求完美，养成经常回顾、随时纠偏的习惯；事后谨慎，“三省吾身”，培养重视工作总结、不断积累经验的习惯。“事前三思，事中三顾，事后三省”，应该成为组工干部的座右铭。
五是廉洁自律。作家萧军曾说，“好人不见得是好官，但好官必须是好人。没有一流的人品作底子，从政肯定要跌跤子。”廉洁，是从政为官的基本要求。一个人不能做到廉洁自律，必将酿成人生的悲剧。组工干部要带头“讲党性、重品行、作表率”，就必须加强党性修养，做廉洁自律的表率，要经得住诱惑，守得住淡泊，受得住清贫，耐得住寂寞，要清清白白做人，明明白白做事，堂堂正正行权。
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