第一篇:2011年廉政谈话提纲
廉政谈话提纲
2011年以来,我自觉践行“三个代表”重要思想,始终牢记“两个务必”,以廉洁从政为重点,坚持解放思想不动摇,坚持发展不动摇,认真贯彻落实党的十六大四中全会精神。尤其是围绕公司中心工作和自己分管工作,狠抓党风廉政建设责任制的落实,扎实苦干,克己奉公,做到遵纪守法,秉公办事。现将本人廉洁自律等方面的情况汇报如下:
一、加强学习,提高认识,增强廉洁自律的自觉性 党风廉政建设和反腐败工作是党和国家的重要工作,也是党的建设新的伟大工程的重要组成部分,其基础在于党员干部的廉洁自律,廉洁自律的根本在于广大党员特别是领导干部的党性修养。为了提高自身党性修养,加强党风廉政建设,自己能够在工作中抽时间、挤时间,加班加点学习党的方针、政策和党风廉政建设相关知识。先后学习了《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央、国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、《中国共产党纪律处分条例》、《吴官正同志在中央纪委监察部机关全体党员干部大会上的讲话》、《关于严肃查处领导干部送钱收钱、跑官要官等违法问题的意见》、《关于坚决治理领导干部送钱收钱、跑官要官、参与赌博和打着领导干部旗号办私事等违法问题的意见》和“四大纪律”、“八项要求”等文件精神,反复学习了省、市关于领导干部廉洁自律的各项规定,在学习中力求做到“三个为主、三个结合”。即:以自学为主,做到自学与辅导学习相结合;以精读为主,做到精读与
通读相结合;以“学以致用”为主,做到理论与实践相结合。充分认识到党风廉政建设关系到党的生死存亡,从而增强了忧患意识、纪律意识、宗旨意识和责任意识,增强了拒腐防变的能力。通过对照政策查自身,边学边整改边提高,尤其是通过“三个代表”和胡锦涛总书记的《加强党的执政能力》的讲话,进一步提高了自己讲政治、顾大局、守纪律的自觉性。同时,在学习中,通过正反两方面典型警示自己,提高自己。努力在工作中树立正确的人生观、价值观,自觉践行“三个代表”。并将成克杰、李真等腐败分子作为反面教材,深刻反思他们的教训,以此来提醒和警戒自己。从正反两个方面的学习中我深深感到,一个党员领导干部,时时刻刻都不能放松对自己的严格要求,时刻都要做到慎始慎终、慎独自处。
二、严格遵守各项纪律,认真落实党风廉政建设责任制 在廉洁自律方面,深知拒腐防线一旦被突破,组织原则就会葬送,公平、公正就无从谈起,人的尊严也会丧失,于党、于国、于已都是巨大损失。为此,在日常公务和社交活动中,坚持自我约束,从严要求,慎用权力,奉公以勤,律已以俭,不以职权谋私利,不拿原则做交易,不为个人争高低,不为人情所左右,坦坦荡荡做人,清清白白从政,踏踏实实干事。并能够认真执行民主制度,禁止官僚主义、形式主义和自由主义的滋生,做到讲政治、顾大局,坚持从小事做起,防微杜渐,自重、自省、自警、自励。不讲派场不比阔气,不用公款宴请大吃大喝,不大手大脚,不奢侈浪费;对政策规定以外的东西,不存在任何非份之想。从不参加各
类高档娱乐活动。在工作中,没有接收过任何单位和个人的现金和有价证券,没有用公款报销本人及家属的个人费用;没有开具虚假发票用公款报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用。
三、严格要求自己,接受社会各界监督
接受群众同志们的监督,是搞好廉政建设工作一个行之有效的办法。在廉洁从政上,我坚持做到一方面加强自我约束,一方面接受社会监督。在工作中,受各种因素影响,自己对自己的认识有时不会那么全面、深刻。为此,充分利用集中学习和开展民主生活会等机会,向领导汇报思想,进行自我检查、自我剖析,让同志们提出意见和建议,积极开展批评和自我批评,提高思想觉悟。并经常深入到职工中、企业听取他们的意见,接受群众同志们的监督。工作实践中,我把接受监督看成是党组织和群众对我正确行使权力的一种保证,是对不正确行使权力的一种防范和矫正,是强化自身人格力量的一种助力。把这种监督作为励练自己廉洁自律的一面镜子,经常反思、反省自己,检查自己工作中的不足和缺点,及时加以改进和纠正。把自己置身于党组织和广大群众的监督之中,起到了防微杜渐的作用,把一些缺点、毛病或不正确的思想消灭在萌芽状态。在带头接受监督的同时,通过深入基层调研、听汇报、办理信访件来监督下属同志的廉洁从政行为。
回顾和反思今年来自身廉政建设工作情况,尽管按照上级廉政建设各项规定严格要求自己,取得了一定成效,但思想防线还需进一步筑牢,在拘小节、抓细节上还需进一步强
化等。在今后的工作中,我一定按照有关廉政建设的规定,不断增强廉洁奉公、执政为民的意识,从严要求自己,使自己的一言一行符合“三个代表”的重要思想,符合与时俱进的精神,符合党纪政纪的规范,向公司党委交一份满意的答卷。
丁庄供电所:鲍光辉
二〇一一年八月七日
第二篇:廉政谈话提纲
廉政谈话发言提纲
同志们:
今天开这个会,一方面是按照市局廉政月的安排和部署,要求分局一把手与分局班子成员进行一次廉政谈话,另一方面就是要切实增强大家的廉洁自律意识,不断提高自身修养,更好地履行岗位职责,以廉洁的形象来推动稽查局的发展。下面我就党风廉政建设和廉洁自律方面及改进作风这几个方面需要注意的问题提几点要求:
一、要加强思想道德修养,不断完善自我,增强拒防变的能力。
一个人的身体只有固本强身,增强免疫力才能抵抗病菌的侵入,防止疾病缠身。一个领导干部能否做到清正廉洁,健康成长,道理也是如此。党组织和人民群众信任我们,把我们放到新的领导岗位上,我们就必须担负起历史赋予的使命和任务。一方面要有过人的能力、过人的才识和过人的组织能力,真正具备领导者的素质;另一方面要不断完善自我,增强廉洁自律意识,提高拒腐防变的能力,自觉做清正廉洁,勤政为民的模范。否则就会走到历史的反面。从最近几年省、市查处的一些领导干部违法乱纪的事来看,由于他们平时不注重政治理论学习,尤其是不注重党的反腐倡廉理论和党规党纪的学习,放松世界观的改造,虽然职务提升了,但由于这些人的人生观、价值观、权力观存在着这样那样的问题,结果是消极腐败思想不断膨胀,终于抵挡不了权力、金钱、女色的诱或,在糖衣炮弹面前打了败仗。对于这样的情况,我认为关键在于个人的不断自我完善,那么自我完善首先就是要加强学习(我说的这个学习主要是党规党纪和党风廉政建设理论的学习)。要注意把制度学习和自觉学习结合起来,把政治理论学习、业务知识学习与党纪、政纪条规和法律法规结合起来。使学习上升到一种兴趣,一种习惯,一种精神需要,一种生活方式,一种任职的前提条件。通过学习达到明辨是非,坚定信念的目的;遵章守纪,依法行政的目的;自警自励,自尊自省的目的,以良好的道德规范来约束自己,全身心投入到工作中去,履行好职责。其次是要牢记宗旨。我们党的最大优势就是密切联系群众,最大的危害就是脱离群众。不良作风的产生,贪污腐化的出现其根源在于忘记党的宗旨,要从源头上预防和解决腐败问题,就必须牢记党的宗旨,践行党的宗旨。“为什么当官,当官为什么,当官干什么”这是党的各级干部应深入思考的问题。同志们职务的提升是人民群众认可的结果,事业需要的结果,假若我们职务提升后,反过来又忘记了群众,忘记了人民的根本利益,我们迟早会走向人民群众的反面,甚至会滑向腐败的泥坑。所以作一名领导干部必须真正把自己工作的落脚点放在为基层服务,为人民群众服务上,按照艰苦奋斗,勤政廉洁的要求,牢固树立科学的发展观、正确的政绩观,经常深入群众,深入实际,为人民群众排忧解难,多办实事好事,并以此来开创工作的新局面。最后就是持之以恒。一些提拔的领导干部刚走上领导岗位后还是比较好的,能谦虚谨慎,认真工作,但过了这么两三年、三五年就有点不对味了,学习兴趣降低了,工作作风漂浮了,生活作风放纵了,有个别干部在干一些违法乱纪的事。所以说作为一位领导干部能否到做到自始至终,持之以恒至关重要。
二、坚持以身作则,树立清正廉洁的形象,搞好廉洁自律
近些年来,经过全体同志的共同努力,党风廉政建设和反腐败斗争取得了阶段性成效。但我们必须清醒地看到反腐败的形势还易然严峻,任务还相当艰巨,产生腐败问题的环境和土壤还没有彻底铲除,人民群众对腐败现象深恶痛绝。作为一名领导干部要有忧患意识,能否做到清正廉洁,不仅事关个人的成长进步,而且事关党的形象和存亡。为此我期望大家要做到“四个管好”:管好自已的嘴(不该吃的不要去吃)、管好自己的手(不该要的就不要去拿)、管好自己的腿(不能去的地方你最好别去)、管好自己的脑(不该想的你千万别想)。
三、敢抓善管,认真负责,推动党风廉政建设责任制的落实
党风廉政建设责任制是一项十分重要的制度,领导干部都对落实这个制度负有不可推卸的责任,如果自己分管的工作范围、工作人员发生了违法乱纪的问题、不正之风,到时就得追究
你的领导责任。为此,作为一名领导干部的责任就更加重大,你平时不但要管好自己,同时还要管好单位和他人。在此基础上,还要认真学习落实好党内监督条例和纪律处分条例,切实增强监督意识和纪律意识,把组织、群众对自己的监督看作是对自己的最大关心和爱护,十分珍惜来之不易的领导岗位,做到上不愧党、下不愧民,对自己负责,对家庭负责,做一名真正有为的领导干部。
四、提高认识、改进工作作风
改进工作作风上领导干部要一方面要从思想上要提高认识,另一方面在工作中首先要认真贯彻落实上级各项文件精神,切实转变职能,健全科学民主的决策机制和决策责任追究制度。理顺关系,建立权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的行政行为;第二,建立健全内部工作制度。以制度管人是改进工作作风、加强效能建设的重要保证。我们要从单位实际出发加大内部工作制度建设和落实力度,进一步加强服务纳税人的理念,完善岗位责任制;第三,进一步提高服务水平和质量。外树形象内练硬功,把握新科学新技术,与时俱进不断开拓创新,以适应迅猛发展的新形势的需求。
第三篇:廉政谈话提纲
廉政谈话提纲(供参考)
同志们:
近期,县委根据工作需要,决定在座各位担任新的领导职务,这既是对大家工作能力和工作成绩的肯定,也是对大家的信任。借此机会,我代表县委、县纪委、县监察局向大家表示诚挚的祝贺。根据《中国共产党党内监督条例》规定,参照省纪委办公厅xxxxx,今天找你们谈一次话,就党风廉政建设方面给大家提几点希望和要求:
一是增强法纪意识,做廉洁自律的表率。遵纪守法,廉洁从政是对党员干部最起码的道德要求,也是凝聚人心、取信于民的重要基础。之前,有极少数党员干部不注重廉洁自律,放纵自己的欲望,犯了错误,栽了根头,教训十分深刻,令人十分痛心。
在座的各位,有的是工作岗位进行了调整,有的是刚刚得到了提拔重用,不管哪种情况,可以说既是你们自己努力工作的结果,也是组织上对你们的信任和肯定。大家要充分认识自己所处的位置、担负的责任、自己的行为对全县工作的影响,不断提高法纪意识和自我约束能力,加强道德修养,纯洁社交圈、管住生活圈,树立健康的生活情趣,自觉抵御腐朽文化和生活方式的侵蚀,做到自重、自省、自警、自励。带头落实廉洁自律各项规定,管好配偶、子女以及亲属,保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风,时刻用党性原则约束自己,用反面典型警示自己,用群众的期望和意见反省自己,在纷繁复杂的情况和各种诱惑面前,增强抵抗力、提高免疫力,发挥好模范带头作用。
二是增强责任意识,做履职尽责的表率。自2011年省党风廉政建设社会评价工作启动以来,评价一个地区和部门的政绩,已经不仅是看那里的经济社会发展情况,而且要看那里的廉政建设搞得好不好、反腐败成效显著不显著、党风政风和社会风气正不正、民心顺不顺。但是,目前仍有的党员领导干部对党风廉政建设认识不到位,存在业务工作和党风廉政建设“一手硬、一手软”、“党风廉政建设靠纪委来抓”等错误的认识。
党的十八届三中全会明确提出,落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。此次干部调整,在座的许多同志新任或交流到党政一把手岗位,大家一定要增强主体责任意识,切实履行第一责任人职责。做到亲自抓、不甩手,带头负起全面、直接、首要责任,对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办、重大情况亲自汇报;做到主动抓、不松手,加强对领导班子成员及下属干部职工的教育监管,对苗头性、倾向性问题早提醒、早警示、早纠正,管好班子、带好队伍、当好廉洁从政的表率;做到带头抓、不缩手,坚持逐级负责、谁主管谁负责原则,把责任分解到个人,严格落实“一岗双责”,让班子成员及领导干部人人有责任、挑重担、受监督,做到业务工作分管到哪里,党风廉政建设就抓到哪里。要定期听取纪检监察工作汇报,积极支持纪检监察机关实现“三转”,对纪检工作中遇到的重大问题和实际困难,及时研究并认真加以解决。
三是增强宗旨意识,做凝心聚力的表率。职务意味着责任,权力意味着奉献。有的干部出了问题,是因为私字当头,把党和人民赋予的权力作为谋取私利的工具。有的是因为作风霸道,独断专行,拒绝接受约束和监督。权力观的错位必然带来权力的腐败,个人也将为此付出沉重的代价。大家要站在讲党性、讲政治、讲大局、讲纪律的高度,带头遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、廉政纪律,规范权力运行。
作为“一把手”,要认真贯彻民主集中制,注意听取不同意见,不搞“一言堂”、“小圈子”,特别是“三重一大”事项,要经集体讨论,按照少数服从多数的原则作出决定,决不允许独断专行,更不允许个人凌架于组织之上。作为党政领导班子成员,对“班长”要多理解、多支持,积极参与集体决策,自觉维护班子的整体形象,不能离开党委集体领导自行其是。要自觉接受组织、人民群众和新闻舆论的监督,敢于喊响并真正做到“向我看齐,对我监督”。要树立求真务实的工作作风,立足本职岗位,按照“三严三实”的要求,多办实事、办好事,对关系群众利益的事,决不能推诿扯皮,敷衍塞责,久拖不决。要力戒形式主义和官僚主义,坚决消除“不作为”、“搞变通”的侥幸心理,更不能背离实事求是的原则,弄虚作假,对不符合程序、违反原则的事,要敢于说不、勇于碰硬,带头维护制度的权威性和严肃性,带头促进干部作风的有力转变。
同志们,希望大家倍加珍惜组织的厚爱和重托,倍加珍惜群众的信任和期待,在新的工作岗位上,不辱使命,不负重托,以时不我待、只争朝夕的精神状态,奋发有为、开拓进取,为XX的发展做出新的更大的成绩。
第四篇:廉政谈话提纲
2013.12.20
识和才干,更可以提高人的品味,坚定人的信念。政治上的坚定来源于理论上的清醒,在剖析领导干部违纪违法案件中我们发现,虽然这些领导干部所犯错误各不相同,但是导致他们走上错误道路的起因却惊人地相似,那就是都从放松政治学习开始。所以,大家必须把学习放在第一位,把加强自身的思想政治修养作为提高自身素质的基础,始终保持清醒的政治头脑,保持正确的政治方向。做到平常时刻看得出来,关键时刻冲得出来,危难时刻豁得出来。
二、转变作风,练就干事创业过硬本领
(一)是要增强宗旨意识,始终保持执政为民的坚定信念。全心全意为人民服务,立党为公,执政为民,是我们党的根本宗旨和本质特征。因此,希望大家时刻把党的事业和人民群众的冷暖挂在心上,务必把关注民生、为民谋利作为实现自身价值的最大体现,坚持把实现群众愿望作为做好本职工作的最大责任。要切实做到感情上贴近群众,行动上惠及群众,始终保持百姓情怀,公仆本色。带着感情和群众相处,带头落实群众工作各项制度,眼睛向下看,脚步朝下走,对群众关注的事,对群众希望的事,要认真听、主动想、及时办,做到事事在心,件件在意,决不能推诿扯皮,决不能敷衍塞责,决不能久拖不决。同时,要充分发挥群众的智慧和力量,保护和调动群众的积极性,总结推广群众创造的新鲜经验,汇聚起建设和谐社会的强大合力。
行中央提出的“八个坚持、八个反对”,“四大纪律、八项要求”,等各项规定。在廉洁自律方面要切实做到慎独、慎初、慎微、慎言、慎行、慎权,不为名利所累,不为物欲所惑,不为人情所忧,始终做到警钟长鸣,洁身自好。要牢固树立正确的权力观,坚持为民用权、为公用权、依法用权和依责用权等,不断增强个人和班子成员拒腐防变和抵御风险的能力。
(二)要牢固树立责任意识。党风廉政建设与经济、业务工作是整个社会发展的两个方面,二者具有密不可分的关系。良好的党风政风,能够为经济建设、业务工作提供优良的环境;加快经济发展,能够为党风廉政建设提供坚实的物质基础。因此,希望大家在工作中必须切实做到“两手抓、两手硬”,认真履行好“一岗双责”,在抓好业务、经济工作的同时切实抓好职责范围内的反腐倡廉工作。同时各部门按照党风廉政建设各项规定,认真查找管理中的薄弱环节,不断完善制度,加强内部管理,防患于未然,不断提升农村基层党风廉政建设工作上新水平。
四、增强民主意识,始终保持谦虚谨慎的工作作风。民主集中制是我们党和国家的根本组织制度和领导制度。能否按照民主集中制原则,果断、正确地作出工作决策,是反映领导干部思想作风状况十分重要的方面。要按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步
自我批评的武器,开展积极健康的思想斗争,坚持真理,修正错误,沟通思想,化解矛盾,及时消除不利于团结的因素,不断增强凝聚力和战斗力。
要主动接受各方面监督。唐太宗说 “以人为镜,可以明得失”。党组织和群众的监督是一面镜子,经常照一照,可以发现身上的不足和缺点,及时加以改正。尤其是单位一把手,要带头接受监督,决不能把个人凌驾于组织之上。在现实生活中,一些领导干部忘乎所以,拒绝组织的教育与监督,背弃民主集中制原则,结果摔了大跟头,这方面的教训很多。武汉大学四校合并后,每年采购额在3亿元左右,全由采购中心原主任成金华的“一支笔” 当家,他在负责该校设备采购及工程发包工作中先后多次收受12家供应商贿赂计40多万元。这个案例警示我们:失去监督的权力,必然产生腐败。每位领导干部都要深刻认识到,监督是对领导干部的关心爱护,加强监督决不是跟谁过不去,更不是“整人”,而是确保干部健康成长的有效措施。一个优秀的领导,一个对党和人民高度负责的领导,都应该以积极的态度对待来自各方面的监督,督促自己不能松懈,促使自己不断进取。同志们,廉洁从政是对一名干部最基本的要求。在这里,我想奉献给大家一段话,既作为今天谈话的结束语,也让我们在今后的学习工作中共勉:当你拥有值得庆贺的进步时,请不要陶醉其中,更不要盲目自大,务必时刻保持清醒
第五篇:廉政谈话提纲
在分管和联系单位落实党风廉政建设
主体责任工作会议上的讲话
同志们:
今天,把我所分管和联系的单位负责人召集起来,召开一次落实党风廉政建设主体责任工作会议,主要目的是层层传导落实主体责任压力,进一步强化各单位抓党风廉政建设的政治意识、责任意识和担当意识,告诉同志们哪些事情必须做、认真做,哪些事情不应做、坚决不能做。下面,我就围绕落实党风廉政建设主体责任讲三个方面的意见,与大家共勉。
一、深刻理解落实党风廉政建设主体责任的重大意义 落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,是以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体科学判断当前反腐败斗争形势作出的重大决策,是对惩治和预防腐败规律的深刻认识和战略思考,是加强党风廉政建设的重要制度性安排。党委的主体责任是由党委的领导地位和党委统一领导党风廉政建设工作的主体定位所决定的。党委能否落实好主体责任,直接关系党风廉政建设的成效。
(一)落实主体责任是应对“四大考验”、“四种危险”的现实需要。《论语〃颜渊篇》中曾有这样一段话,讲的是孔子的弟子子贡问怎样治理国家。孔子说:“粮食充足,军备充足,老百姓信任统治者。”子贡问:“如果不得不去掉一
部要自觉按照中央、省委、市委的统一部署,牢固树立“抓党建是最大的政绩和第一责任”的理念,以敢于担当的精神抓好“两个责任”落实。去年以来,市委书记逢会必讲“两个责任”,要求我们带头从严治党,压实管党责任,凝聚党心民心。这些要求,体现了从中央到地方对落实党风廉政建设主体责任的高度重视,也为我们在新常态下抓好主体责任落实提供了重要遵循。
(三)落实主体责任是加强反腐倡廉和作风建设的迫切要求。十八大以来,党中央坚持有腐必惩、有贪必肃,依纪依法严惩腐败分子,特别是坚决查处了***、徐才厚、令计划、苏荣等严重违纪违法案件,广大群众无不拍手称快、坚决拥护,国际舆论也给予高度评价。但冰冻三尺非一日之寒,滴水穿石也非一日之功。用习总书记的话讲,反腐败斗争形势依然严峻复杂。从我市情况看,在高压反腐方面,去年,全市各级纪检监察机关立案查处81件89人,比2013年增加45件53人,同比分别上升125%、147.2%,其中涉及副科级以上领导干部13人;在改进作风方面,市委率先垂范,带头贯彻落实中央八项规定精神、省委六条意见和宜昌市委二十四条意见,形成了改进作风上行下效的良好局面。2014年,全市性会议、文件同比减少15%以上,评比表彰项目减少60.4%,全市“三公”经费同比下降29.8%。同时,市委对3名落实主体责任不到位、干部纪律涣散的市直单位党组书记进行了警示谈话,对2个局党组领导班子进行了调
么的责任、该履行什么样的职责,甚至把落实党风廉政建设责任制等同于其他单项工作。
(二)主体责任不压实。有的部门在抓党风廉政建设工作中,不作为、慢作为,不敢担责、不愿负责,未根据本部门实际制定落实“两个责任”的实施办法,对领导班子、班子成员所承担的责任没有清单化、项目化、具体化,对二级单位党风廉政建设工作不检查、不督办、不考核,没有刚性要求,缺乏程序性、保障性、惩戒性。有的同志习惯当“老好人”,对机关作风建设不敢抓、不敢管,相互批评怕影响团结、自我批评怕失去权威;有的同志新办法不会用,硬办法不敢用,管不住、管不好。
(三)作风建设不扎实。今年春节前后,市委主体责任办公室对全市部分单位落实中央八项规定精神和执行财经纪律情况进行了检查,发现有些部门存在不少问题,且具有一定的普遍性。比如:有的单位费用报销不规范,公务接待费报销“四件套”要素不全、公务接待陪客数量超标准、接待费用超标等问题;有的单位不严格执行财经纪律,违规发放职工补助,将差旅费作为职工福利平均发放,乱发加班费;有的单位财务管理不规范,财务报账不及时,财务费用跨2个报销,财务账目处理不当;有的单位领导列支个人包干经费不规范,单位在采购空调、电脑、打印机、数码相机等大宗商品时未办理政府采购手续,报销费用无明细和附
风廉政建设的责任担当,切实把落实好“两个责任”作为当前的大事、要事、急事,务必抓住、抓紧、抓好。
(一)要增强政治定力。上周五,我们都参加了全市政治纪律和政治规矩集中教育培训班,聆听了书记的专题辅导,观看了专题教育片,还分组进行了热烈讨论。关于守纪律、讲规矩,我就不展开讲了。但需要强调的是,在座的各单位负责人在涉及党要管党、从严治党等大是大非问题上,必须以“五个必须”和“五个决不允许”为标尺,保持清醒头脑,站稳政治立场,严格遵守党章,始终与党中央方向一致、号令一致、步调一致。
(二)要健全责任体系。我们常讲,有权必有责,权责必相等。大家既然坐了这把椅子,担任了这个职务,就要负起相应的责任。如何落实主体责任?概括地讲,就是“党委班子不松手、主要领导不甩手、班子成员不缩手”。党委班子不松手,就是我们各部门的领导班子要始终把党风廉政建设和反腐败斗争摆在突出位臵,与本职工作同部署、同落实、同检查、同考核,把党风廉政建设和反腐败各项工作任务抓在手上、落到实处。主要领导不甩手,就是“一把手”要切实履行“第一责任人”责任,切实管好班子、带好队伍,坚持原则、敢抓敢管,督促领导班子成员、机关干部廉洁从政。班子成员不缩手,就是班子其他成员要根据工作分工,认真履行“一岗双责”责任,定期研究、布臵和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况,确保业务工作管到哪里,党风廉
宽是害”,从严管理机关党员干部,对违纪违规行为,决不能睁一只眼闭一只眼,搞姑息迁就、护短遮丑,始终以“零容忍”的态度一查到底。
(五)要严格责任追究。坐而论道,不如强化问责。现在,按照“一案双查”的要求,只要是本单位出现作风问题、财经纪律问题和腐败案件的,不但要追究当事人责任,还要追究主要领导和分管领导的责任。正如习总书记讲的,“落实主体责任和监督责任是党的重托,不要等问责问到自己头上了还觉得委屈。”因此,我们一定要强化监督执纪问责,以严肃有力的责任追究作为落实党风廉政建设责任制的重要保障,坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争。
总之,我们要紧紧围绕中心、服务大局,进一步严明政治纪律和政治规矩,全面落实“两个责任”,持续深入改进作风,充分发挥职能作用,努力营造风清气正的工作环境,为我市争创“经济发展、全面小康、统筹城乡、绿满荆楚”四个走在全省前列作出新的更大贡献!