军事拓展训练营开幕仪式

时间:2019-05-12 19:07:40下载本文作者:会员上传
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第一篇:军事拓展训练营开幕仪式

引路者军事拓展训练营开营仪式

尊敬的领导、老师、同学们 大家好!

为了更好地贯彻和执行学校的军事化管理条例,在学校领导与老师的指导下,我们经过精心的策划和准备,“引路者军事拓展训练营”今天正式开营了。

此次活动是军事思想与学校管理相结合的一种独特的体验式培训模式,是以训练方式和授课方式进行。所以在我校由学生组织成立了“引路者军事拓展训练营”,本社团活动的目的在于让每位会员在参与的过程中更好地学习和践行学校的军事化管理制度,让每位参训者在此过程中提高自身的能力,能够更好地服从学校管理。

开营后我们有以下训练、活动及管理制度:

一、军事训练及活动内容:

1.分列式的日常训练;

2.军体拳比赛

3.内务比赛等;

二、军事训练管理制度:

1.引路者军事拓展训练营的营员是全校学生,各班级按连级编制,体委作为连长承担本连队的管理和活动组织工作。

2.尊重教员,尊重领导,服从命令,听从指挥。

3.不怕艰难,不怕苦累,勇敢坚定,锐意进取。

4.姿态端正,军容严整,整齐划一。

5.统一着制服,不带配饰等。

在此,我向参加军事训练营的同学们提出如下三个希望和要求:

第一,要认真领会训练的目的与意义,做好充分的思想准备,主动去迎接和经受这次锻炼和考验。希望大家都要学会做克服困难的强者,保持昂扬的斗志,团结的气氛,乐观的精神。

第二、要虚心学习,高标准高质量完成训练任务。要以实际行动真心实意地学习当代军人的优良传统和作风,展现出各班级的风采。

第三、遵守纪律,注意安全。同学们在训练中要始终保持高度的集体主义观念和组织纪律观念,做到一切行动听指挥。

最后要衷心的感谢各位领导的大力支持,也非常感谢各位同学的热情参与。在此我宣布引路者军事拓展训练营正式开营。

第二篇:军事拓展训练营

军事拓展训练营

方案一:军事拓展培训方案 军事训练:

规范内务:培养学员良好的生活习惯和生活规律,提高养成和对事物的规范性;

队列训练:培养学员的体形训练(站、立、行、走)和纪律性; 拳术训练:培养学员的体能和自我防护能力,增强体质; 学唱军歌:培养学员的兴趣爱好和学习军歌中的战斗内涵; 集体活动:培养学员的集体荣誉感和团队精神,培养学员的参与意识;

训练完全依据《武警部队军事训练与考核大纲》执行,严格按照《中国人民解放军队列条令、内务条令、纪律条令》落实,培养员工敢打硬仗、勇攀高峰的意志,团结协作、共同进取的品质,为企业锻造百折不挠、勇往直前的团队。

拓展培训采用目前世界上最先进的体验式培训,通过精心设计的个人、团队活动,学员在高度参与和群体互动中完成各项任务;在应对各种困难、挑战,解决各种问题的过程中,磨练个人意志,增进人与人之间的情感,增强团队的凝聚力;在实战情景中提高团队组织、协调、沟通、决策和执行能力,帮助企业和组织整合内部关系,提升文化向心力和整体竞争力,推动个人、团队和企业一起成长。拓展培训内容:

1、电网

培养团队合作精神。增进沟通。

体现协同工作在解决问题中的作用。把队员团结在一起。

学会克服看似难以解决的问题。

2、盲人方阵

培养团队成员的沟通意识,提高沟通技巧和决策能力; 感受特殊情境下完成任务的合作方式; 了解团队领导人的领导风格对完成任务的影响和重要作用; 培养学员科学的思维方式和对知识的运用能力; 使学员理解角色定位及尽职尽责的完成本职工作的重要性; 理解“失与得”的辩证关系;

3、雷阵 培养勇于尝试,不断探索的精神; 培养创新意识,突破定式思维;

树立成本观念,培养善于吸取经验教训,少走弯路的能力; 善于利用工具与资源

4、驿站传书

对团队成员沟通能力中信息源,传递方法和接受能力的培养; 培养学员的学习能力和积极参与的态度;

感受多环节合作中每一个环节都起决定作用的重要意义;

5、信任之旅

培养团队成员的沟通能力,提高沟通技巧; 感受互相帮助与关爱;

体验信任对于我们完成任务的作用; 方案二:军事化拓展培训方案

我们根据贵公司的实际情况,特制定方案,通过体验式拓展培训,让团队成员验证人与人之间的互动行为对团队效率所造成的冲击、掌握建立高效团队的技能、提升团队的创造力、增强团队凝聚力、培养团队协作能力,形成共同的目标,统一共识、将个人的目标与组织的目标结合。使得日后在工作中彼此之间有更好的默契感,从而增加工作效率。【培训目标】

1.了解个人的优势与弱项,在今后的工作特别是在团队中保持正面和积极的心态。

2.了解有效团队的特征和团队成员的作用,增强迎接挑战的能力; 3.充分认识团队合力将创造1+1>2的绩效表现; 4.掌握团队创新和克服团队沟通障碍的技巧; 5.获得一段团队生活的愉快经历。

【理论基础】努力与放弃、积极与消极、团队合力1+1>2。【培训要点】打破坚冰(荣辱与共是心律的升华)【潜能释放】(我就是我,我一定能行)【团队建设】(重要的不是我,而是我们)

【关注任务】(心齐力量大,投入与合作才能见证1+1>2)【角色执行】(一烛光也能照亮暗室)【聆听沟通】(克服沟通障碍,建立信任)【思维突破】(摒弃惯性束缚,你的舞台会更大)【★进驻基地】

【★破冰启航】对团队的每一个成员而言,与人相处和建立友谊的能力,是绝对不可或缺的。感受来自团队的力量,让每一个成员迅速了解如何在团队中行动,并建立初步的沟通。通过团队活动,达到成员之间的相互信任,营造热情兴奋的团队氛围,并为后续的团队训练做准备。

【活动目的】当热诚变成习惯,恐惧和忧虑即无处容身。缺乏热诚的人也没有明确的目标。热诚使想象的轮子转动。一个人缺乏热诚就像汽车没有汽油。善于安排玩乐和工作,两者保持热诚,就是最快乐的人。热诚使平凡的话题变得生动。

【★团队文化建设】善用沟通达成所期待的目标,感受来自团队的力量,营造热情兴奋的团队氛围。

第一步:商定队名、队歌、队旗、队训是团队文化的体现,是树立团队形象,增强凝聚力、归属感、认同感、力量感的重要途径。通过这一活动,使每个成员坚定与集体荣辱与共的信念。第二步:选定团队核心,分配团队角色,取长补短,发挥每一名队员的特长,挖掘潜力。【活动目的】见证团队文化建设的成果,发现自发而起的核心人物,在团队成长的组建期和磨合期里,每个平等的表现机会。【破冰ice broken 】——通过一些有意思的游戏,帮大家重新认识,更快进入角色。

【项目1】三五之家概述:按教官的口令,完成相应指定活动内容。目的:使小组充满活力,增强团队精神。

【项目2】系在一起概述:打破人际交往的坚冰,培养团队精神,同时使小组充满活力。

【目的】1.使小组充满活力。2.让大家动起来、笑起来。3.增强团队精神。

【项目3】直呼其名概述:这个游戏主要用来帮助大家记住彼此的名字。目的:帮助大家记住彼此的名字。【户外拓展训练】(可选)

【项目1】盲人行路(沟通与协作)挑战指数:★★★★ 感悟指数:★★★★

障目协作项目,一组人员在一位同伴的指挥下走过一段路程,项目目标明确,但将遭遇信息混乱,传递速度的制约。该项目要求同伴信任与团队安全感,并合理利用信息进行团队协作与配合。【活动目的】团队协作、角色分担、提高队员组织、沟通和协作的能力和技巧。

【项目2】齐眉棍(突破与协作)挑战指数:★★★★ 体能指数:★★ 感悟指数★★★★ 创新的意识与合理的分工,认识到要想做到统一的指挥需要所有队员共同努力。统一的指挥对于团队成功起着至关重要的作用。

【活动目的】提高队员在工作中相互配合、相互协作的能力。培养大家对工作的责任感。

【项目3】信任背摔(团队熔炼)挑战指数:★★★★ 娱乐指数:★★★★

团队中信任如何建立,信任如何达成,是否遵守信用;换位思考体会站在台上的人的感受;个人的责任感,自我控制能力,勇气等。【项目4】有轨电车(导航)挑战指数:★★★ 体能指数:★ 感悟指数:★★★★ 每个人都是优秀的桨手,齐心协力,同舟共济,才能到达彼岸。

【活动目的】每个人都有自己走路的节奏,有各自处事的方式、方法,但为了共同的目标,我们就要有相同的节拍。如果我们不能改变环境,就必须改变自己。【项目5】穿越电网(团队协作)挑战指数:★★★ 体能指数:★★★ 感悟指数:★★★★ 见证团队的成长历程,用心感悟成功那一刻。团结就是力量。齐心协力就能战胜困难,一个培训项目如此,一个合作群体也是如此,相互协作主动配合,才能实现目标。【活动目的】面对困难,积极调整心态,勇于挑战自我,勇敢超越自我,充分展现贵单位团队的风采。

【项目6】天使之路(团队熔炼)挑战指数:★★★★ 娱乐指数:★★★★

活动目的 以团队的合力,将指定队员通过其他队员的手,从起点传递到终点。完成此项目,主要是让团队体会个人的成功离不开大家的协助。只有团队齐心协力才能使队员到达胜利的彼岸,使队员对团队精神有更深入的认识和体会。

【项目7】不倒长城(团队熔炼)挑战指数:★★★★ 体能指数:★ 感悟指数★★★

见证团队的成长历程,用心感悟成功那一刻。团结就是力量。齐心协力就能战胜困难,一个培训项目如此,一个合作群体也是如此,相互协作主动配合,才能实现目标。

【活动目的】面对困难,积极调整心态,勇于挑战自我,勇敢超越自我,充分展现贵单位团队的风采。【项目8】奥斯维辛集中营(责任)挑战指数:★★★★ 体能指数:0 感悟指数:★★★★ 此项目源于第二次世界大战,德军将领以杀掉所有犹太战俘为威胁,出的一项题目,结果聪明的犹太人成功的完成,所有战俘因此获救!

【活动目的】团队的荣誉,团队的责任,团队的前途都掌控在一个人的手中,巨大的压力,作为团队领导者的你能否承担呢? 【项目9】立足的空间(团队熔炼)挑战指数:★★★★ 娱乐指数:★★★★

随着立足脚的不断减少,团队的配合要求越来越高,直到所有人只能有一只脚立于 地面,难度可想而知,你的 团队想挑战吗?

第三篇:好习惯训练营开幕仪式

好习惯训练营开营仪式流程

时间:7月11日 8:00 地点:xx教育

一. 领导,嘉宾就座 8:00—8:10 二. 奏国歌 8:10—8:15 三. 校长讲话 8:20—8:40 四. 宣布开营 8:40—8:50 五. 誓言 8:40—8:50 六.习惯宣言 8:40—8:50

亲爱的家长们、同学们:大家早上好!2016年XX教育暑期好习惯训练营今天隆重开营,首先我代表校方向营员们表示热烈欢迎,向担当夏令营各项任务的老师,各位工作人员表示最衷心的感谢。下面请全体起立,奏唱国歌。礼毕全体请坐

接下来以热烈的掌声有请xx教育xx校长致开营词。感谢xx校长的精彩致辞。下面有请xx老师带领营员宣读誓言

我宣布第一届xx教育暑期好习惯训练营开营仪式圆满结束!

第四篇:军事拓展训练课程——感恩训练营

军事拓展训练课程——感恩训练营

——明阳天下军事拓展

训练营简介

人生的路从不一帆风顺,有过痛苦坎坷的经历,也有成功喜悦的分享。它们相互交融在一起,编织了一个不一样的人生,也造就了今天的我们。这一路有父母对我们浓浓的爱,有老师对我们的教诲,有爱人对我们默默的关心,有贵人对我们的帮助,我们要感恩于他们,同样对于给我们挫折,给我们压力的人,我们也要感恩,如果没有他们,我们不知道原来我还可以做得更好,原来我还有这样的潜力。明阳天下军训“感恩训练营”,将带领你重温往事的一幕一幕。

代表科目

《心灵苦旅》、《谢谢你》

训练营目标

唤起学员的感恩之心,感谢亲人、同事、公司,释放生活和工作中的压力,重塑积极向上的工作、生活态度。

训练营总结

1、激起学员内心对父母、对亲人、对公司的感谢之情;

2、激发学员把握现在,珍惜当下;

3、提升员工的对企业忠诚度。

本文转自明阳天下军事拓展官网,转载请注明出处。

第五篇:北京高效团队军事拓展训练营

高效团队军事拓展训练营 参训对象:企业全员或部门全员 适宜人数:50人左右 标准时长:3天

课程描述:采用军事拓展训练与领导力潜能特训相结合的课程体系,调动激情,激发斗志,历练自我,熔炼团队,提高

团队凝聚力、有效沟通和高效执行能力,提升团队整体能力,打造一支召之即来、来之能战、战则必胜商业特种部队。

团队组建 ★ 承担责任 ★ 形象训练 ★ 团队训练 ★ 军魂训练 ★ 毕业时刻 训练背景 低效团队现象:

1、团队内部沟通瓶颈,信息闭塞,沟通不顺畅,信息反馈不及时不准确,造成决策失误;

2、老员工不愿意提升,爱摆架子,不能正确对待批评;

3、在安逸的环境久了,容易催生惰性,缺乏工作激情,缺少创新精神,工作效率低,团队业绩下滑,企业利润降低;

4、自由散漫,组织纪律性差,心态浮躁,不安心本职工作;

5、责任心不强,总为没有完成好工作找借口,找理由,遇事相互推卸责任,执行力低,决策层的战略与决策无法执行,或执行中变样;

6、部分成员不能理解和体谅别人,团队成员出现信任危机,团队缺乏凝聚力;

7、谋取个人利益,损害公司整体利益,总想索取,不想付出;

8、自我意识强,以自我为中心,团队协作的意识差,整体战斗力不强。方案概况(具体方案设置根据客户需求量身定做)

★ 第一日 宣讲营规、开营动员、战地集结、几何战争、军魂训练 ★ 第二日 沟通、协作、执行军事拓展训练、领导力特训、凝聚力特训 ★ 第三日 潜能特训、高效团队检验、闭营仪式

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