征兵会议上讲话

第一篇：征兵会议上讲话

认清形势坚定信心统筹兼顾

确保全面完成上站任务

同志们：

一年一度的征兵工作已经开始了，10月21日，在县人武部召开了全县征兵工作会议，会议传达了自治区、、、征兵工作会议精神，明确了今年冬季征兵工作的政策规定，安排部署了今冬征兵工作的任务。今年冬季征兵的相关政策和时间安排已经发放到各位手中，希望各单位要结合征兵工作任务，认真搞好学习和宣传。下面，就做好今年冬季征兵工作讲几点意见。

一是加大组织领导的力度。

能否圆满完成征兵工作任务，加强组织领导是关键。最近，全镇各部门包括各村的工作任务都十分繁重，但是征兵工作是一项极其严肃的政治任务，必须不折不扣高标准地完成。我们要妥善处理好征兵工作同其他各项工作的关系，要把征兵工作作为第四季度的一项重要工作任务，摆上位置，统筹兼顾，精心组织，狠抓落实。各村要克服畏难情绪，全力以赴做好征兵工作，各有关部门要密切配合，真正做到思想上合心，工作上合力，打好打赢今冬征兵工作的整体战。

二是加大宣传教育的力度。

通过宣传教育，提高广大适龄青年参军的积极性，是搞好征兵工作的重要前提。根据上级安排，各村要把征兵的宣传教育作为一项基础性工作，认真搞好筹划，统一作出部署，努力营造浓厚的舆论氛围。要利用墙报、悬挂横幅、张贴标语等形式进行宣传，要做到不留死角，把征兵宣传深入到方方面面，使征兵工作的有关政策规定达到家喻户晓。通过广泛深入的宣传教育，在全镇营造“一人参军，全家光荣”的良好社会氛围。

三是严格执行政策，严把兵员审查关。

新兵质量涉及的环节很多，每个环节都必须严格把关。派出所要把好政治审查关，做到严而又严，细而又细，绝不能有半点马虎和疏漏；卫生院要把好体格检查初检关，抽调经验丰富、责任心强的医务人员，组成强有力的体检班子，切实按照新修订的《应征公民体格检查标准》和《应征公民体格检查办法》，严密组织新兵初检，坚决杜绝将身体不合格的青年滥竽充数；学校要把好文化审查关，各村要配合教育行政部门严格审查应征青年的学历，切实把新兵的文化质量作为征集的硬指标来完成。

四是严肃征兵纪律，严把新兵素质关。

各责任单位和村要以身作则，廉洁自律，做执行征兵政策规定的带头人。坚持征兵工作面前一律平等的原则，不论是什么人、什么关系、什么背景，都要坚持原则，坚持标准，按章办事，一视同仁，不搞特殊照顾，对每个征集对象都要过细地做好一人一事思想工作，严格杜绝退兵和思想回潮。

同志们，这次会议后，我镇的征兵工作将全面展开，我们要按照上级征兵命令的要求和这次会议的部署，在镇党委、镇政府和上级军事机关的的正确领导下，扎实工作，密切配合，高标准、高质量地完成征兵工作任务，向部队输送优质兵员，为加强国防和军队现代化建设做出新的贡献！

谢谢大家！

所以在今后的征兵工作中希望各单位各行政村尽职尽责，加大宣传力度，各村回去之后要通过广播、板报、标语、横幅等多种形式，开展声势浩大的征兵宣传活动，努力营造浓厚的舆论氛围，通过宣传教育，激发广大适龄青年参军的积极性，力求做到“四个人人明白”，即：人人明白今冬征兵工作的意义、目的；人人明白征集的对象和年龄；人人明白征集的政策和条件；人人明白今年的优

抚政策，在全镇形成“一人当兵、全家光荣”的社会氛围。

第二篇：征兵会议讲话

李厅长在全省征兵工作业务会议上的讲话

二0一一年十月十九日上午

各位领导、各位代表、同志们：

根据会议安排，下面我就做好今冬全省征兵体检工作做一个发言，供大家参考。

去年，全省各级人民政府征兵办体检部门按照国务院、中央军委征兵命令和国防部颁发的《应征公民体格检查标准》等有关规定，加强领导，周密部署，科学实施，较好地完成了征兵体检工作任务。但是，从去年新兵入营后体格复查情况来看，征兵体检工作还存在一些问题，全省还有部分身体不合格的新兵作了退兵处理。虽然造成退兵原因是多方面的，但最根本的还是我们有些征兵体检部门重视不够，体检医生责任心不强，体检中未做认真细致的检查，对身体条件处于边缘的应征青年把关不严，而导致身体退兵。希望各级征兵体检部门要引起高度重视，采取积极有效措施，把好应征青年体检质量，真正把合格青年征入部队。

党中央、国务院、中央军委近年对征兵工作方式做出重大改革，全面实施战区内送兵和战区外领兵，继续推开女兵面向社会公开征集，建立退兵仲裁改革机制，今年国防部新调整了征兵体检标准，对征兵体检工作要求更高，难度加大。为把好新兵体检质量关，我就做好今冬全省征兵体检工作讲几点意见。

一、要提高思想认识，加强组织领导。征兵体检是一项政策性、专业性很强的工作，事关新兵质量，事关部队战斗力，事关国防和军队建设大局。为加强军队现代化建设，我们必须把体格健壮、品德优秀的青年输送到部队，才能为军队质量建设打下良好的基础，才能适应新军事变革的需要，才能实现国防和军队现代化建设跨越式发展的需要。近年来，受社会上一些不良风气影响，在征兵体检中个别医务人

1员原则性不是很强，有私自降低征兵体检标准、将少数身体不合格的青年征入部队的情况，影响了部队的质量建设。为此，各级征兵体检部门要本着对军队现代化建设高度负责的精神，把征兵体检工作作为当前一项重要政治任务来抓，切实加强对征兵体检工作的组织领导，认真研究和解决征兵体检中出现的新情况、新问题。征兵体检期间，各级卫生行政部门主要领导要深入一线，完善征兵体检组织，加强协调和指导征兵体检工作；各有关部门要密切合作，齐心协力，严把体检质量关，坚决杜绝将身体不合格的青年征入部队。

二、要严格执行标准规定，严把体检关口。为了提高征兵体检工作质量。一是要科学合理设置体检站。由于城市以区为单位分散设置体检站易造成卫生资源浪费，加上今冬征兵部分体检标准进行了修改，体检标准把关尺度难以统一，各地在设置体检站时，按照“减少数量，提高质量”的原则，市辖区根据当地情况，科学合理设置体检站，县（市）仍单独设置体检站；二是要学习掌握好标准。各体检站在开检前，要安排1-2天时间集中进行业务培训，系统掌握《应征公民体格检查标准》和上级有关征兵体检工作的规定要求，特别是对国防部今年新调整征兵体检标准，要认真组织学习，尤其是艾滋病、吸食毒品和心理检测，都是近年来增加的体检项目，征兵体检部门一定要按照规定，不得擅自提高或降低标准。要对应征青年进行全面的体格检查，严防漏检、误检，确保体检工作质量。三是要重视病史和行为调查。初检期间，要重视对慢性病、癫痫、精神病等病史的调查，尤其要调查是否有吸食毒品和其他不良行为嗜好，并做好登记，要把体检和病史行为调查有机结合起来，严防把患有精神性、器质性、慢性疾病和吸食毒品等人员征入部队。

三、要规范征兵体检秩序，加强质量监控。为杜绝征兵工作各种关系网，防止征兵体检工作受外界各种因素的干扰，各地要依法从严治站，完善征兵体检站的设施建设。一

是要规范体检程序，实行封闭式管理。要坚持一县一站制，可依托当地最大的一所综合性医院的体检中心设置体检站，科学设置各体检科室，成立警卫执勤组、验证编号组、带队引导组、后勤保障组等组织。体检站工作人员、体检医生必须持证上岗，实行封闭式管理，杜绝无关人员进站。要建立健全各项规章制度，公布体检举报电话，设立举报信箱，接受社会监督。二是要加强证件查验，杜绝弄虚作假。各级体检部门要配合有关部门共同做好证件查验工作，所有上站体检青年，必须经初检合格后，择优推荐选送，并做到证照齐全，对证件不齐者，一律不予体检。体检中，参检青年按照编号顺序，在引导员带领下，按照体检项目，逐科依次检查，避免造成混乱，防止冒名顶替和弄虚作假的现象。三是要加强质量监控，防止松紧失度。为防止体检中的各种外界因素干扰。首先，要加强对体检人员的监控。要落实征兵体检责任制，实行谁检查、谁签字、谁负责，主检医师负总责的责任追究制度。体检表、化验标本及化验结果要做到专人传递。定兵前要组织身体复查，普通兵复查三分之二以上，条件兵要全部复查。复查时，要采取首检医师回避制，确保复查质量。为适应征兵工作方式的重大改革，对应征青年体格状况处于标准边缘的，要严格把关，今年省、市征兵办要成立体检专家组，对边缘性和难以把握的问题，必须提交市征兵办专家组审定，市专家组不能确定的报省征兵办专家组审定，并签字确认，落实专家签字责任制，杜绝和减少由于把关不严导致身体退兵情况的发生。今年对身体责任性退兵的，边缘性问题不上报的，省、市专家审定失误造成退兵的，体检签字医师一律要受到通报批评或吊销医师执业证书的处理，决不姑息迁就。其次，要加强对仪器性能的检测。体检前，各市、县征兵体检站要对所有征兵体检器械设备要进行一次全面检测，尤其要加强对灵敏度要求较高的辅助检查仪器的检测，避免因器械质量问题而造成检测结果失真。再次，要

加强对应征青年的掌控。体检中，要加大甄别真伪的力度，防止蒙混过关和逃避服兵役等现象的发生。

四、要推进体检队伍建设，提高工作质量。组建一支精干的体检队伍，是提高征兵体检质量的重要保证。各级征兵体检部门要选调政治思想好、作风正派、工作认真负责、政策观念强、敢于坚持原则，有较高的专业技术水平的医务人员参加体检工作。选调人员要坚持新老结合，有征兵体验经验的医师必须占三分之二以上。主检和各科负责人必须由具有副主任医师职称以上人员担任。要认真组织参加体检人员学习《应征公民体格检查标准》以及新修订的有关规定标准，总结和学习历年征兵体检工作经验，加强业务培训和交流，确保能正确掌握体检标准、方法。由于今年没有接兵部队军医进站参与体检，各级征兵体检站要加强自律，严格按照标准和要求，开展征兵体检工作。

五、加大心理检测工作力度，确保兵员质量

近年我省作为南京战区试点单位，按照新标准实施新兵心理检测。今年全省各级征兵办和征兵体检部门要高度重视，要按照新标准要求，认真组织，科学实施，从源头上把住精神心理疾病关口。由于全国开展征兵体检心理检测工作的时间不长，心理检测效果还不稳定，应征青年受家庭、社会和环境的影响，心理检测结果有很大差异。因此，今年各级征兵体检部门要进一步加大心理检测工作力度，在场地的设置、设备的使用、结果的评定上要严格标准、严格要求，确保把身心健康、体格健壮、素质全面的优秀青年征入部队。谢谢大家！

第三篇：在全镇征兵工作动员会议上的讲话

在全镇征兵工作动员会议上的讲话

同志们：

刚才，XX书记宣读了今冬征兵命令；XX主席总结了去年我镇征兵工作情况，部署了今冬征兵工作任务。我完全赞同。现在，就做好今冬征兵工作，我再强调三点。

一、统一思想、提高认识，切实抓好今冬征兵工作 征兵工作是国防和军队现代化建设的源头性工程，是关系国家安全与稳定的一项重要工作，也是党中央、国务院和人民群众赋予我们的一项重要职责。当前我国的政治形势稳定，经济发展迅速，社会进步，民族团结，综合国力日益增强，国际地位不断提高，处于难得的战略发展机遇期，坚持科学发展观、加快构建社会主义和谐社会，已成为全国上下的主旋律。但是，我们也应清醒地看到，当今世界，我国安全问题的综合性、复杂性在进一步增强，安全威胁日益多元化，特别是南海形势复杂，军队在应对传统安全威胁，提高打赢信息化条件下局部战争能力的同时，还要应对恐怖袭击、自然灾害、突发事件等非传统的安全威胁。国无防不立，民无防不安。军队担负着巩固国防，抵抗侵略，捍卫国家主权独立和领土完整，维护社会安全和稳定的光荣使命。因此，我们一定要站在讲政治、讲稳定的高度，充分认识搞好征兵工作的重大意义，认真履行职责，采取有效措施，切实把这一工作抓紧、抓好。

二、突出重点、强化措施，确保征兵工作质量

高素质兵员是军队战斗力的重要保证，新兵质量则是检验征兵工作的根本标准。各村（社区）和各有关部门要紧紧围绕提高兵员质量这个核心，以政策法规为依据，突出工作重点，把握关键环节，强化工作措施，确保征兵工作顺利进行。一是要抓好宣传教育，提高依法征兵的自觉性。征兵宣传教育，涉及各行各业、方方面面，必须加大工作力度，确 保教育效果。各村（社区）和各单位要结合自身实际，深入扎实的开展好宣传教育，要充分利用广播、标语口号等多种形式，开展征兵宣传活动，抓好《兵役法》和《征兵工作条例》的普及工作，切实把宣传教育与深入细致的思想工作，解决思想问题与解决实际问题有机结合起来，激发适龄青年的爱国之情与报国之志，坚定他们参军入伍、锻练成才的决心，在全社会形成“一人当兵，全家光荣”的社会风尚，形成关心、支持国防建设和重视征兵工作的良好氛围。二是要严格政策标准，确保新兵质量。征兵工作搞得好不好，关键在于征兵政策执行得严不严，落实得好不好。各村（社区）和各有关部门一定要牢固树立政策法规意识，严格执行上级征兵命令和有关要求，确保政令、军令畅通。在执行征兵政策问题上，不得以任何理由变通政策，擅自放宽条件，降低标准。镇征兵办公定要综合协调，进一步明确各单位、各部门和具体人员的工作职责，做到各司其职，各负其责，每个环节有人抓、有人管。要严格落实新的政审规定，做到逐级政审和区域联审相结合，从严从细，重点抓好人户分离、长期在外预征对象的审查，确保每个新兵政治上纯洁可靠。要杜绝假证件、假学历，保证高中以上文化程度的新兵比例。要坚持集体定兵、择优定兵的原则，保证把基层推荐的体检、政审双合格的优秀青年送入部队，严格防止各种退兵现象的发生。三是要依法廉洁征兵，追究相关责任。能否保证新兵质量，关健在依法征兵、廉洁征兵。各有关部门一定要强化法制意识和政策纪律观念，把廉政建设贯穿于征兵工作全过程，镇党委、政府将采取有力措施，严格征兵纪律，坚决防止和纠正征兵工作中的不正之风，确保依法征兵落到实处。

三、加强领导、明确责任，园满完成征兵工作任务 征兵工作是党、国家和人民赋予我们的一项重要工作，是一项复杂的系统工程，各有关部门要认真履行职责，协调一致地开展工作。今冬征兵工作的政策规定和标准要求都很明确，关健是要高标准、严要求抓好落实，一定要把征兵工作作为一项严肃的政治任务，摆上重要日程，各村（社区）和各单位主要负责人要强化责任意识，亲自抓，亲自管，重 要环节亲自把关，主要问题亲自处理，切实加强对征兵工作的领导，组织协调各方面的力量，及时解决征兵工作中遇到的问题，确保征兵工作顺利开展。哪一级出了问题，就追究哪一级的责任，谁负责的工作出了问题，就追究谁的责任，真正做到奖罚严明。镇征兵办公室要统筹安排，精心组织，充分调动和发挥各方面的积极因素。派出所要抽派政治思想好、作风纪律严的同志参加政审工作，确保新兵在政治方面不出问题。卫生所要抽派责任心强、业务水平高的医务人员参加体检工作，确保新兵身体质量。财政所要落实好征兵经费，为征兵提供可靠保障。中心初中要协助人武部搞好应征青年文化程度的审查把关，确保文化程度的真实性。民政、工会、共青团、妇联等部门要协助征兵办公室，做好应征青年和家长的思想工作，开展拥军优属活动，组织开好新兵欢送大会，营造参军光荣的浓厚氛围。

同志们，今年的征兵工作已经全面启动，希望各村（社区）、各部门要认真贯彻征兵工作会议精神，牢固树立“一盘棋”的思想，统筹安排，密切配合，通力协作，扎实工作，确保高标准、高质量地完成今年征兵工作任务，为国防和军队建设作出我们应有的贡献。

第四篇：全市征兵宣传会议讲话

全市征兵宣传会议讲话

各位领导，同志们：

根据会议安排，下面，我就进一步做好全市征兵宣传工作讲几点意见：

一要强化责任意识。征兵工作是维护国家安全和发展利益、建设世界一流军队、推进军民深度融合发展的重要基础工程。征兵宣传是做好征兵工作的首要环节，是从源头上提高兵员质量的重要保证。近年来，高素质兵员征集难的问题比较突出，迫切需要加强和改进新形势下征兵宣传工作。对此，各级各部门必须从加强军队建设和国防建设的战略高度，深刻把握当前强军兴军的新要求、征兵工作的新特点，充分认识搞好征兵工作宣传教育的重要性和必要性，把征兵宣传作为一项重要的政治任务，加强领导，精心组织，细化责任，把各项工作落实到具体单位、具体人员、具体环节，层层压实责任，层层传导压力，层层抓好落实。要针对新形势下征兵工作出现的新情况新特点，把征兵宣传与形势教育、爱国主义教育相结合，与加强人民军队优良传统教育相结合，与征兵政策和拥军优属相结合，努力做深、做细、做实。

二要端正宣传导向。各级宣传部门和相关单位要研究细化征兵宣传工作实施方案，明确宣传内容、宣传重点和注意事项，确保征兵宣传不偏向、有质量。要大张旗鼓地进行征兵工作宣传，广泛宣传新修订的《兵役法》《征兵工作条例》和地方性兵役法规，使广大青年认识到参军服役是应尽的责任和法定义务，进一步强化公民依法履行兵役义务的意识。要加大教育引导力度，帮助适龄青年正确处理个人利益与国家利益的关系，算清“政治账”“成才账”“法律账”，激发踊跃参军的正能量，切实形成“参军光荣、当兵成才、逃避兵役可耻”的鲜明导向。要围绕“让军人成为全社会尊崇的职业”，着眼征兵工作长远健康发展，坚持综合施策、多向发力，大力营造全社会参与、支持征兵工作的良好氛围。

三要加强沟通协作。各级宣传部门和征兵办公室要成立征兵宣传工作机构，共同研究部署，严密组织实施，确保征兵宣传内容和活动得到有效落实。要在各级党委、政府统一领导下，积极与兵役机关配合，协调组织网信、新闻媒体等业务部门和有关单位，切实履行职责，明确分工、各司其职、形成合力。要严格规范征兵宣传管理，各类征兵宣传内容要以最新的《兵役法》为基本政策依据，坚决纠治不符合党和国家大政方针、不符合兵役法规政策、存在虚假虚夸成分的征兵宣传内容；严禁片面强调优待补助，单纯通过经济手段吸引青年参军入伍，防止片面性宣传引发负面影响。市、县两级征兵办公室要对征兵宣传工作进行全面审核把关，所有征兵宣传活动、内容必须报经同级征兵办公室批准。要加强与网信部门沟通协调，实时监控网络舆情，及时发现处置不实言论和负面信息，严防各类炒作事件和矛盾问题发生。

我市征兵工作已经全面展开，希望各级宣传部门和有关单位，一定要从全局和战略的高度，深入贯彻落实习近平强军思想，与时俱进，扎实工作，努力做好今年的征兵宣传教育工作，确保我市征兵任务的圆满完成。

第五篇：在全乡征兵工作动员会议上的讲话

在全乡征兵工作动员会议上的讲话

同志们：

这次会议的主要任务是传达贯彻县征兵工作会议精神，总结去年征兵工作情况，部署今冬征兵工作。为此，乡党委政府高度重视，要求高标准、高质量完成今冬征兵工作任务，制定了方案、研究了措施、明确了责任，等会张书记和覃乡长还将作重要指示，希望大家认真领会，抓好落实。下面，我先讲三点意见。

一、去年征兵工作基本情况

去年我乡紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加强领导，精心组织，严格把关，狠抓落实，圆满完成了43名征兵送检任务，并成功输送了8名优秀新兵进入部队。具体做法有以下几点：一是思想认识到位，各村都能把征兵工作作为一项严肃的政治任务，摆上了重要议事日程，都能从思想和行动上增强责任感和使命感。二是宣传发动到位，去年各村抓住了新时期征兵工作的新形势、新特点、新要求，广泛的进行了宣传发动，做到了早部署、早计划、早安排，着实提高了广大应征青年的国防意识和入伍积极性。三是政策落实到位，各村都切实以提高兵员质量为核心，严把目测关、病史调查关、政审关，严肃廉洁征兵纪律，确保了廉洁措施落实到位，可以说去年我乡应征入伍的8名同志都没有花一分钱，但是，我县在廉洁征兵方面，还是出现了一些问题，特别是在以往的城镇兵体检方面，前不久我县纪检监察部门查处了县卫生局3名副局长，分别判处了4年、5年、6年的有期徒刑，对今年的廉洁征兵工作做了很好的铺垫。去年大部份村在征兵工作中都能认真对待，按照党委政府分配的任务圆满完成，其中新回村、中罗洪村、洞塘村都超额完成了任务，官树下、严胜、采莲、幸福、光华、塘湾、下罗洪等村也都如数完成了任务，但还有几个村由于各方面的因素没有完成任务，甚至还有个别村因认识不到位，工作热情不高，工作方法不得当，出现空白情况。因此，在今年的征兵工作中，我们要进一步看清形势，提高认识，加强责任心，圆满完成今冬的征兵工作任务。

二、今冬征兵工作主要政策规定

今冬征兵工作，仍然按照《国务院、中央军委〈征兵命令〉》、现行《兵役法》、《征兵工作条例》和《隆回县人武部征兵命令》的规定执行。

（一）征集对象的送检任务。今年我乡的送检任务与去年基本持平，为50多名。结合我乡实际，经党委政府研究按照2500人以上的村为5名，1500人—2500人的村为4名，1000人—1500人的村为3名，1000人以下的村为2名，落实到各村，并与各村签订目标管理责任书。具体任务见2011冬季征兵送检任务分配表。

（二）征集对象和范围。征集的主体对象为高中毕业以上文化程度的青年，同等条件下优先征集高学历青年和应届毕业生。征集的非农户口青年应具备高中毕业以上文化程度，普通全日制大专以上毕业生全部统计为非农青年。征集的农业户口青年，应具备初中毕业以上文化程度，尽量多征集高中毕业以上文化程度的青年。征集的女青年，为普通高中应届毕业生和全日制普通高等学校应届毕业生及在校生。在校大学生入伍应在学校所在地的武装部报名、体检。

（三）征集年龄。男青年为2011年年满18至20岁，高中文化程度青年可放宽到21岁，大专放宽到23岁，大学本科放宽到24岁。女青年为2011年年满18至19岁。年满

17岁的高中应届毕业生入伍应征得本人自愿。该年龄的计算日期为2011年12月31日。

（四）征集条件。政治条件按照公安部、总参谋部、总政治部2004年公布的《征兵政治审查工作规定》和有关规定执行，体格条件按照国防部2003年公布的《应征公民体格检查标准》和有关规定执行。

（五）征集办法。适龄青年必须在本人常住户口所在地应征，经政治审查、体格检查合格并符合其他征集条件的，由县人民政府征兵办公室批准入伍。批准时间统一为2011年12月1日，新兵的军龄也一律从12月1日起算。

（六）征集时间。从2011年11月1日起开始征集，12月10日开始起运新兵，12月31日前运送完毕。我乡今冬征兵工作的时间安排为：10月20日上午在乡政府进行统一目测，10月28日前普通全日制大专以上毕业生入伍登记表送县人武部，10月30日所有送检对象进站，10月31日正式进行体检。

（七）我县城镇兵安臵改革措施。今年我县的城镇兵安臵实行改革，前几次我在会上向各位通报了，但是还有的同志们不清楚，因而在此再一次重申，隆回县第15次常委会决定：

1、从2011年入伍的城镇兵开始进行退伍安臵方式改革，实行岗位安臵和货币安臵相结合的安臵方式。

2、实行岗位安臵的对象是：在部队服役12年以上（含12年）的转业士官（包括农村入伍的）；服役期间荣立二等功以上的退伍军人（包括农村入伍的）；服役期间因战、因工致残的5-8级革命伤残军人；普通全日制大专以上毕业生入伍且在部队服役2年以上（含2年）正常退役的士兵（包括农村入伍的）。

3、实行货币安臵的对象是：符合岗位安臵条件而本人不需

要进行岗位安臵的退伍士兵和其他不符合岗位安臵条件的城镇士兵。货币安臵的补助标准为：以2服役年为基数，服役2年发给补助金3万元，服役3-11年的每增加一年增发补助金0.5万元，服役满12年以上选择货币安臵的每增加一年增发补助金1万元。

（八）军属优待金标准。今年省民政厅出台了新的军属优待金补助标准，在原来的基础上大幅提高，从原来的300元/年左右提高到5000元/年左右，即农村有入伍当兵的军属家庭，即使士兵不安臵也有1万元的优待金补助费。

三、做好今冬征兵工作的主要措施

一是要进一步强化组织领导，提高思想认识。各村各有关单位要牢固树立主人翁思想，增强忧患意识，要站在维护国家安全、促进经济发展、确保社会和谐的战略高度，认真组织，科学决策，切实抓好今冬的征兵工作，全力完成今冬的征兵工作任务。

二是要进一步加大宣传力度，营造舆论氛围。各村要充分利用张帖标语、悬挂横幅等方式进行广泛的宣传发动，要让今年的新政策、新要求、新机遇贯彻到各家各户，落实到每个应征对象，做到家喻户晓，人人皆知。

三是要进一步把好质量关口，增强兵员素质。重点是要把好目测关、病史调查关、政审关，要切实把那些政治素质高、文化程度高、业务能力强的优质兵员输送部队，确保不出现任何形式的退换兵现象。

同志们，做好新时期的征兵工作，责任重大，使命光荣。我们要以高度的政治责任、饱满的工作热情、扎实的工作作风，开拓创新、积极进取，高标准、高质量的完成今年征兵工作任务。