第一篇:第一次例会新闻稿
继往开来力创新高
____________华清学院机械电子工程系学生会第一次例会顺利召开
2013年10月25日中午12点整,机械电子工程系学生会在1--102教室召开本学期第一次全体例会。
此次例会由秘书长寇明明主持,例会一开始有秘书处点名,之后宣读了学生会的各项规章制度。使学生会成员对学生会有了更深的了解,接着各部门的主要负责人就本部门的主要职责及新学期的工作规划向大家进行了简单的介绍,增进了学生会成员对各部门的工作职能的了解,同时也加强了学生会成员对学生会工作动态的关注。之后,主席团赵攀峰、马小山、严昱欣、屈超、寇明明分别进行了精彩的发言,支出了工作中存在的一些问题和不足,同时强调,学生会常委和委员之间要增强沟通与交流,促进自我提升,加强内部建设,重新认识各项规章制度,努力构建一个积极健康的学生会工作环境,最后,此次例会在热烈的掌声中画上句号。
全会的展开使同学们对学生会的工作情况有了更深的了解,明确了学生会服务广大同学的根本宗旨,促使学生会成员意识到以后的工作中需要不断严格要求自己,及积极的心态参与到学生会的各项工作当中,相信在学生会的全体成员的努力下,机械电子工程系学生会会卖相新的高度。
第二篇:第一次全体例会新闻稿
例会
(红日青协秘书处2011.05.14)一个协会的发展需要众多会员的合作努力,这是必须遵循的规律。为了总结一段时间以来红日协会的工作成绩,安排下一步的工作计划,为协会下一步的发展指明方向,给广大会员以无限的力量,在2011年的5月13日,红日青协10级全体会员在东校区图书楼204举行隆重集会,商讨协会的发展大计。
会议于晚上9:15正式开始,各部成员早早来到会场并按照事先分好的座区就座。会议由秘书处代理部长主持。大会上东校区负责人会长助理李龙海、团支书助理于婷先后发言,对我会前一段时间以来组织的各项活动进行了总结,同时提出了新的希望。而后,大会安排协会组织部、创新部、宣传部、财务部、外联部、文艺部、网络部、秘书处的代理部长上台做了工作汇报,主要陈述了各个部门的工作范围,也对本部的会员提出了要求。会上组织部李书晓要求各个成员要积极参加协会活动,把对协会的主人翁精神落实到实处。网络部周魁善提出:协会的网站正在紧张的筹备之中,希望有这方面才能和爱好的成员能够积极加入到他们的队伍中去,为协会的网上宣传尽自己的一份贡献。
值得一提的是,本次大会我们有幸请到了协会09级的两委常委,他们是09级红日青协副会长张晓菲学姐和罗方勇学长,他们带来了上一级常委们对新成员们诚挚的问候,也就目前的情况对协会的发展提出了中肯的意见,张晓菲副会长在会上高度评价了外联部在前段时间的出色工作,对网站的建设表示大力支持,同时对前期的工作失误进行了剖析,给大家很深感触。
最后,大会组织各部召开内部会议,各部部长安排下步的工作,同时这样的部内会议给了大家更多的机会相互了解,增深友谊与默契。
这是一次成功的大会,将对协会的近期的工作起到指导和引领的作用。相信在全体会员的共同努力之下,红日青协的光辉将会照亮更多的人
秘书处 桑昌鹏
第三篇:第一次例会
第一次例会
大家好!新年快乐!新的学期新的开始,无论上个学期我们过得怎么样,我们多要有新的努力!世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。我们都应该抱有希望,对我们以后的生活加油!
上学期是我们接触和认识大学的阶段,也许你也认识到大学的现实很多。你会发现高中里喜欢你的人会冲你笑,大学里讨厌你的人会冲你笑 ;高中里几句话就是哥们,下次一起玩就会叫你 大学里几句话就算认识,下次要帮忙就会找你;高中里男生有了矛盾会打架,和了之后还是好朋友 大学里男生有了矛盾会沉默,崩了之后朋友没的做。只是因为我们现实了很多!但是我永远相信我们中协,有你们各位成员,各位组织委员,我们会彼此信任加油努力!
或许我们失败过,但我们不要懊悔!狼群也许算得上自然界中效率最高的狩猎机器,然而它们却有约90%的失败率。换句话说,据统计,狼群十次狩猎中只有一次是成功的。而这次狩猎对狼群的生存极为重要,为此,狼经常忍饥挨饿。
它们对此的反应不是无精打采、放弃努力或者自认败北。它们可不像人类那样垂头丧气或变成消沉的懦夫。狼群所做的就是再次投身于眼前的工作,它们继续运用经历了时间考验的技能再加上它们新近从暂时挫折中学到的知识,深信成功最后定会到来。它们从不停止做那些微不足道的小事,每年奔波千万里寻找猎物,留神所有的蛛丝马迹。
狼群看来总是优先考虑生命中未获成功的事情。9次未果的狩猎不会让它们气馁,因为它们知道还有第10次,或者第11次,甚至第12次,胜利总会属于它们。这些没能成功的狩猎不是失败,但是如果哪匹狼粗心大意被一只麋鹿用角顶中脑袋而上了打猎欢宴天堂(印第安人认为武士或猎人死后灵魂升入打猎欢宴天堂),这才是真正的失败!
我们中许多人将一次“不成功的狩猎”视为他们生活失败的象征。从狼身上我们学到,此时的失败正是再次狩猎的开始。失败是一种心态,而不是现实。失败是一种感觉;成功则是一种理想。不要在为一次的考试不理想而伤心了!一次工作的失误伤心了。
我们是个团队,要有团队的精神。工作中能互相支援,并且能够互相鼓励,以最佳状态奉献全队。把自己内心的想法告诉大家,是我们团队沟通的基本的一条。我们明白,诚恳的批评有助于个人和全队技能的提高。我们大家对于团队中出现的问题,要善于“吾日三省吾身”,我们要从“知过则改”升华到“闻过则喜”。特别要学会宽容,遇到摩擦,多从自身找找原因,即使是对方的过错,也要学会换位思考,体现出容人的雅量。陆地上最广阔的是海洋,比海洋还广阔的是天空,比天空更广阔的是人的胸怀。金无足赤,人无完人,贵在严于律己,宽以待人。这样搞好了团队的协作工作,我们就能以快乐的工作态度来迎接新的挑战。从而达到学习和工作双赢的好局面,这同时也是我们学生价值的体现,也是我们团队精神的体现。狼的团结协作,共同发展的团队精神是很值得我们借鉴的,我们团队不可能一下就能达到
狼团队成功的境界,但是,我们善于学习。有一句话那就是:“你现在如果不是狼,最起码你要成为一个„披着狼皮的羊‟,然后是„披着羊皮的狼‟。最后成为“披着狼皮的狼”。不管如何,狼的特质一定要体现出来。”
下面我们来谈谈态度:如果只把工作当作一件差事,或者只将目光停留在工作本身,那么即使是你最喜欢的工作,你依然无法持久地保持对工作的激情。但如果把工作当作一项事业来看待,情况就会完全不同。或许我们的工作没那样的大,但是我们应该用心去对待!我们要时刻学习,向比我们强的人身上学习。有这样个故事:
到一家研究所,成为学历最高的一个人。有一天他到单位后面的小池塘去钓鱼,正好正副所长在他的一左一右,也在钓鱼。他只是微微点了点头,这两个本科生,有啥好聊的呢? 不一会儿,正所长放下钓竿,伸伸懒腰,蹭蹭蹭从水面上如飞地走到对面上厕所。博士眼睛睁得都快掉下来了。水上飘?不会吧?这可是一个池塘啊。正所长上完厕所回来的时候,同样也是蹭蹭蹭地从水上飘回来了。怎么回事?博士生又不好去问,自己是博士生哪!过一阵,副所长也站起来,走几步,蹭蹭蹭地飘过水面上厕所。这下子博士更是差点昏倒:不会吧,到了一个江湖高手集中的地方?博士生也内急了。这个池塘两边有围墙,要到对面厕所非得绕十分钟的路,而回单位上又太远,怎么办?博士生也不愿意去问两位所长,憋了半天后,也起身往水里跨:我就不信本科生能过的水面,我博士生不能过。只听咚的一声,博士生栽到了水里。两位所长将他拉了出来,问他为什么要下水,他问:
“为什么你们可以走过去呢?” 两所长相视一笑:“这池塘里有两排木桩子,由于这两天下雨涨水正好在水面下。我们都知道这木桩的位置,所以可以踩着桩子过去。你怎么不问一声呢?学历代表过去,只有学习力才能代表将来。尊重经验的人,才能少走弯路。一个好的团队,也应该是学习型的团队。我们有很所应该向其他的团队学习。比如说社团部,组织部等………
有个富家子弟特别爱吃饺子,每天都要吃。但他又特别刁,只吃馅,两头的皮尖尖就丢到后面的小河里去。好景不长,在他十六岁那年,一把大火烧了他的全家,父母急怒中相继病逝。这下他身无分文,又不好意思要饭。邻居家大嫂非常好,每餐给他吃一碗面糊糊。他则发奋读书,三年后考取官位回来,一定要感谢邻居大嫂。大嫂对他讲:不要感谢我。我没有给你什么,都是我收集的当年你丢的饺子皮尖,晒干后装了好凡麻袋,本来是想备不时之需的。正好你有需要,就又还给你了。大官思考良久,良久。。有一个有名的三八理论:八小时睡觉,八小时工作,这个人人一样。人与人之间的不同,是在于业余时间怎么渡过。时间是最有情,也最无情的东西,每人拥有的都一样,非常公平。但拥有资源的人不一定成功,善用资源的人才会成功.我们中协给大家的是一个小小的资源,我们要利用中协所提供给我们的之源让我们有不同的成功让中协更好的发展!让我么人呢中协给各班服务的更好!
我们接下来的工作的任务仍然很艰巨的,当然我们还是
第四篇:例会新闻稿
班级例会(马维平摄)
3月2号晚,机电研15-4班在工科E914召开了新学期第一次班委例会,所有班干部参加了本次会议,会议由车家琪主持。
会议首先由班长车家琪对上学期班级的重要工作及活动做了简单的总结,感谢并充分肯定了全体学生干部上学期的努力,也指出了工作中存在的不足,而后又对班级这学期的工作进行了简单的计划安排。
接着党支书张淑君对上学期党支部的主要工作做了相关说明,并且强调了班级积极分子的重点培养及预备党员转正事宜,对这学期党小组关于践行社会主义核心价值观的活动要求进行了概述。在听取了班长和党支书的发言后,其他班干部分别从全班同学的生活、科研、学习等方面就自己所负责的具体工作做了详细的汇报,主要包括班费的使用情况,元旦晚会,学院冬训及各种选拔赛,科研成果的统计与汇总,心理健康的辅导工作,班级活动的宣传等等。会议的最后,大家对于班长提出的这学期的具体活动安排进行了激烈热情地讨论,每个人都积极参与,各抒己见,献言献策,互相交换意见,为最后活动方案的确定提供了重要的依据与帮助。
通过此次例会,充分显示了大家的凝聚力,展现了班干部的风采,能使全体班委成员更好的投入到为班级全体同学服务中去,对于团结全班其他同学具有很重要的意义。整个会议过程都充满了欢声笑语,气氛活跃,班干部之间有了更深的交谈与了解,也为班级以后的发展积累了一笔宝贵的财富。
第五篇:第三次例会新闻稿
文学院研究生第三次例会成功召开
2013年12月4日,下午12:40分,在学正楼111教室召开了文学院研究生会第三次例会。参加本次会议的各部门负责人及部员,共三十余人参加会议,会议由学生会主席王倩蕾同学主持。
本次会议主要总结前两周的各部门工作情况和对未来几周工作安排的规划。王倩蕾同学首先恭喜研一在场的新部员已经通过了一个月的考核期,正式成为研会大家庭的一份子。接着,各部门汇报了本部门近期工作的内容和对未来几周工作的安排。首先由联络中心负责人发言,其主要工作是校内讲座和校外的合作,目前正在筹划中。其次是学术中心负责人发言,学术中心近期的活动主要是“文心雕龙”学风月活动,目前已经成功开办两期。另一个重要的活动是与金陵图书馆的合作,争取签下长期服务协议。接着职业规划中心负责人也对近期工作做了简单的汇报,规划中心已经顺利结束了三周的学生干部培训,并根据考勤表和培训心得发放证书。另外,就业创新月活动也即将开始,创业策划大赛具体通知目前也在下发过程中。文体中心近期活动安排比较少,主要是与校研会迎新晚会的合作,目前正在策划中。
最后,就活动中出现的问题,各个部门部员及负责人自由发言。职业规划中心负责人首先指出,有些活动的形式需要创新以提高同学参加的积极性。比如学生干部培训会,初衷很好,想让研会同学借此平台掌握更多与工作相关的技能,但有些同学对培训会并不看好,并产生抵触情绪。又如考研交流会,也出现了一些小问题。新闻中心的汪婷同学也指出,先锋书店的流动记者团本来是希望吸收更多的对先锋书店讲座感兴趣的研究生,但最后加入的研究生也只占10%。另外,王倩蕾同学也指出,各部门之间的交流和沟通不够,需要安排些活动让大家多多认识彼此,让研会气氛更融洽,具体问题的解决对策以后还要慢慢商讨。最终,本次会议在目标及计划实施上达成了共识,13:20会议圆满结束!
(文学院新闻中心卢婷婷 任冬青)