志愿者协会2013年工作总结暨2014年工作部署

第一篇：志愿者协会2013年工作总结暨2014年工作部署

志愿者协会2013年工作总结暨2014年工作部署

2013年度，xx市xx区志愿者协会以“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神与实现中华民族伟大复兴的“中国梦”相结合，在团区委的指导下，在社会各界的关心和支持下，在广大志愿者的无私奉献、积极参与下。通过各项公益活动，产生了积极的社会影响，为推动我区精神文明建设、传递社会正能量起到了积极作用。现将2013年以来的工作成绩及2014年的工作部署汇报如下：

一、2013年工作回顾

（一）加强机构建设

2013年，为了更好地实现机构职能，服务社会，xx区志愿者协会重新划分了职能机构，设立了综合事务部、财务部、项目部、外联部四大部门，明确了各部门职能职责。同时，新建了道德文化志愿服务队，禁毒志愿服务队，消防志愿服务队三支功能性服务队，加上之前已有的“阳光家园”关爱留守儿童志愿服务队、“暖阳行”敬老志愿服务队、文明礼仪志愿服务队、天使助学志愿服务队、助残志愿服务队、爱心助农志愿服务队、绿色环保志愿服务队、法律援助志愿服务队、医疗救援志愿服务队、心理咨询志愿服务队、爱心车队、现在一共有14支服务队。同时，在川北医学院、西华师范大学、西南石油大学、xx电子工业校、职业培训学院等学校建立了志愿服务中队；同时也在企业内建立了“建国汽车”、“绿蒎农科”志愿服务队，在市红军院、都京街道办、小龙街道办、隆兴乡、xx社区、祖师庙社区、白塔社区建立工作站。从11月份开始，协会严格执行每周办公室成员例会制度，同时增加了骨干志愿者素质拓展和参与式培训，全年组织骨干人员到外地交流学习10多次。

（二）严格人事管理

2013年，协会在人事管理方面更加严格。一是工作人员招募录用向专业化转变，协会目前有1名专职、5名兼职工作人员、1名实习大学生，分别负责各项重要事务，同时正面向社会公开招募2名全职工作人员，此次招募将采用笔试和面试相结合的方式，以有效选拔人才，为协会注入新鲜血液，提升协会的专业性。二是进一步规范会员管理。协会在不断拓展会员数量的同时，注重提升会员素质。协会严格了入会条件，规定了注册志愿者的具体条件，志愿者证书的办理和会员管理也更加规范。截止目前，xx区志愿者协会注册志愿者总数为2764余人。

（三）加大宣传报道

2013年，协会在开展各项活动时更加注重与各类媒体的合作，不仅积极为各类媒体提供新闻稿件，更邀请他们亲自参与我们的各项活动，通过活动来感染和影响他们。2013年，协会开展的各项活动被新华社、新民网、中国网、光明网、中国文明网、凤凰网、人民日报、华西都市报、四川在线、四川日报、xx日报、xx晚报、xx电视台、xx电台等中央、省、市各级各类媒体报道近60多次。

（四）获得社会认可

2013年，经过协会全体成员和各志愿者的共同努力，开展的各项活动取得圆满成功，获得社会群众的广泛认可，并得到了省市区宣传部、文明办、团委各部门的高度赞誉。今年，协会“阳光家园”关爱留守儿童服务项目得到了由省委宣传部、省精神文明办联合颁发的“四川省十佳志愿服务项目”的荣誉。同时协会多名志愿者也得到了省市区各部门的表彰，其中1人被省委宣传部、省精神文明办评为“四川省优秀志愿者”，1人被省疾控中心评为“千百万优秀志愿者”。

（五）积极开展项目

2013年协会组织各类公益活动321场次，参加志愿者5564人，累计服务时间达到了8853小时，服务各类人群30751人次。其中重点项目有：

1．“阳光家园”关爱留守儿童项目

集教育、学习、娱乐于一体免费开放的社区青少年校外教育活动中心“阳光家园”，每周末由驻市高校大学生志愿者为孩子们进行课业辅导，讲故事，陪伴他们做游戏等。2013年共派出志愿者500余人次，服务了辖区留守儿童和农民工子女1000多名、走访了百余户留守儿童家庭。阳光家园服务队的志愿者除了在社区定点服务，还定期到贫困山村小学开展一系列的关爱活动，在阙家镇新祠堂村村小建立了爱心图书室，组织了志愿者120人/次到该村小学支教就是的典型例子。同时，暑假中为60名孤儿开展了为期十天的夏令营活动，夏令营活动得到社会各界的大力支持，在不到一周的时间内就募捐了42220元，其中协会副会长雷震带头捐赠1万，同时号召身边的朋友xx万泰房产捐1万，还有呈总、李红、向春等爱心人的支持，使得60名孤儿得以参加以“中国梦·我的梦”为主题的夏令营活动。

2．农村综合发展项目

由香港乐施会出资，xx区志愿者协会在xx区佛门乡蟠龙寺村开展了农村综合发展项目，这是协会工作向专业化迈进的重要一步。项目主要涉及农村经济发展，农民增收，基础设施建设等内容。为41户村民送去了2050支鹅苗，为两个社修建了机耕道路共计五公里长，同时开展了义诊、卫生环境知识宣传，农业技术知识普及等多项志愿服务活动。该项目总投入资金14.9万元，参与志愿服务的志愿者达300多人/次。今年９月份该项目全部完成，3000多名群众受益。

3．天使助学项目

学习，是每一个孩子成长的必经之路。贫困，不应成为孩子失学的原因。我们的天使助学项目，旨在努力让每一名孩子都能上的起学。天使助学项目是对家庭贫困、心里障碍的学生提供综合性帮助的项目，通过社会募捐和寻找爱心人士形成结对帮扶的方式，帮助需要上学的孩子走进校园。2013年，《大学圆梦》活动向社会募集了4万9千元，资助了共计32名大学生，其中协会副会长雷震带头捐赠2万，呈总私人捐赠1万8千元，所在公司捐1万元。同时志愿者走访了100多个家庭，累积发放助学金8万余元，帮助了近60多名困境学生。

尽己所能，思学子所需。天使助学服务队的志愿者一直在号召社会各界人士帮助心怀梦想的孩子点燃希望之灯。

4．“暖阳行”敬老孝亲项目

“老吾老以及人之老”，为践行敬老孝亲的社会责任，2013年xx区志愿者协会暖阳行敬老服务队定期走进祖师庙社区、xx社区、青莲敬老院、青松敬老院、小龙敬老院、隆兴敬老院、佛门敬老院等地，开展了亲情陪护、过集体生日、健康义诊、才艺表演、打扫清洁、整理内务等一系列服务活动，用实际行动温暖着老人的心，在提高老年人生活质量的同时，也丰富了他们的精神文化生活。2013年暖阳行志愿者服务队继续把温暖送到城市每一个敬老院。微笑舒银发，人间重晚晴，暖阳行敬老服务队用他们的自己的行动，传承着中华民族的传统美德。

5．青少年犯罪及离家出走项目

项目于10月开始由协会副会长雷震支持，为此项目捐赠资金1.5万元，主要针对青少年犯罪及离家出走。项目从11月份开始以来，联合区公安局展开调研，在2013年期间xx辖区内未成年犯罪及离家出走人数达110多名。目前协会正在制定相应的项目计划。

6．其他活动

除了我们的常规项目，协会还开展了文明劝导、绿色环保、爱心助农、雅安芦山抗震救灾、湖南绿色潇湘、暖冬计划、世界艾滋病日防艾宣传、xx区禁毒、壹基金温暖包发放等多项活动。3月11日，91名志愿者在凌云山风景区开展植树活动。4·20芦山地震，xx志愿者协会负责人前往芦山、宝兴等地开展志愿救助指导工作，后方志愿者为灾区同胞募集了一大车爱心物资，加上爱心善款，总价值近8万余元。8月31日，阙家镇村头老李因为家里儿子在外，自己年岁又大，看着亟待收割的稻谷，一筹莫展，我们的志愿者在了解到这一情况之后，马上组织我们的爱心助农服务队一行7人来到了阙家镇老李家，帮着抢收谷物。11月30日，xx区志愿者协会川北医学院志愿服务分队的200名志愿者走上街头宣传防艾控艾知识，该活动被省内外近20家媒体报道和转载，起到了极好的宣传效果。

二、2014年度工作部署

回顾过去，展望未来。党的十八大提出“要广泛开展社会志愿者服务工作，推动学雷锋活动，学习宣传道德模范常态化”。为此，在2014年度，协会将以“管理规范化、活动项目化、项目品牌化、服务专业化”为目标，继续完善工作制度，扩展工作领域、强化志愿者队伍、充分发挥志愿者在社会主义精神文明建设中的积极作用。

（一）组织建设方面

2014年度，根据三年一届的原则，协会将选举产生新一届理事会，扩大理事会成员，同时聘请2-3名专职专业工作人员，并进一步完善招募机制、评估表彰机制和物质保障机制，落实各部门负责人制度，打造协会公益文化。在目前的基础上增加部分企业志愿服务队，采用更加科学的志愿者注册方式，加强对各支服务队的管理力度。

（二）项目服务方面

2014年度，xx区志愿者协会在继续做好阳光家园项目、暖阳行敬老项目、天使助学项目、文明劝导、爱心助农、法制禁毒、绿色环保等活动项目的基础上，进一步扩展活动内容，增加预防青少年离家出走、预防青少年犯罪项目，重点打造天使助学品牌项目。并向中央、省、市申请公益项目，争取发展资金，向政府出售社会服务。预计，开展各类活动500场次，派出志愿者5000人次，服务各类群众40000人次。

(三)大型活动方面

全年组织大型活动七次：

3月1日，组织志愿者、企业员工、家庭小组、徒步爱好者开展“千人徒步 为爱行走”鸡蛋计划启动仪式。

3月——12月，组织志愿者、学校教师为青居片区（包括永安、都京、阙家、溪头、石圭约400名农村学生送鸡蛋。

9月——12月，组织志愿者、学校教师为长乐片区送约600名农村学生送鸡蛋。

7月——8月，组织来自全国的在校大学生志愿者，开展暑期夏令营支教活动，预计组织20支大学生队伍，每组10人，到山区乡镇支教10天。

3月——12月，组织心理、法律专业的志愿者，开展青少年犯罪及离家出走计划在xx8个中学进行宣传。

3月——12月，组织志愿者、社区工作人员开展关爱留守儿童活动，新建一个服务站，扩建1至2个阵地。

3月——12月，组织志愿者、社区工作人员，探索社区居家养老模式，延伸培养3至5名专职社工服务于社区。

志愿者工作是一项致力于明天和希望的事业，是一项致力于社会发展和人类文明的事业，前方没有终点，奋斗永不停息，让我们高扬爱心旗帜，汇聚爱的洪流，大力提高我区志愿者服务工作水平，为推动全市志愿者服务工作的科学发展，为改善民生、促进社会和谐稳定作出新的更大的贡献。希望各位志愿者认真领会文件精神及相关要求，通力合作，抓好落实，确保协会在2014年度里工作再显新成效，再创新辉煌。

第二篇：志愿者协会工作总结暨工作部署

XX，xx市xx区志愿者协会以“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神与实现中华民族伟大复兴的“中国”相结合，在团区委的指导下，在社会各界的关心和支持下，在广大志愿者的无私奉献、积极参与下。通过各项公益活动，产生了积极的社会影响，为推动我区精神文明建设、传递社会正能量起到了积极作用。现将XX年以来的工作成绩及XX年的工作部署汇报如下：

一、XX年工作回顾

（一）加强机构建设

XX年，为了更好地实现机构职能，服务社会，xx区志愿者协会重新划分了职能机构，设立了综合事务部、财务部、项目部、外联部四大部门，明确了各部门职能职责。同时，新建了道德文化志愿服务队，禁毒志愿服务队，消防志愿服务队三支功能性服务队，加上之前已有的“阳光家园”关爱留守儿童志愿服务队、“暖阳行”敬老志愿服务队、文明礼仪志愿服务队、天使助学志愿服务队、助残志愿服务队、爱心助农志愿服务队、绿色环保志愿服务队、法律援助志愿服务队、医疗救援志愿服务队、心理咨询志愿服务队、爱心车队、现在一共有14支服务队。同时，在川北医学院、西华师范大学、西南石油大学、xx电子工业校、职业培训学院等学校建立了志愿服务中队；同时也在企业内建立了“建国汽车”、“绿蒎农科”志愿服务队，在市红军院、都京街道办、小龙街道办、隆兴乡、xx社区、祖师庙社区、白塔社区建立工作站。从11月份开始，协会严格执行每周办公室成员例会制度，同时增加了骨干志愿者素质拓展和参与式培训，全年组织骨干人员到外地交流学习10多次。

（二）严格人事管理

XX年，协会在人事管理方面更加严格。一是工作人员招募录用向专业化转变，协会目前有1名专职、5名兼职工作人员、1名实习大学生，分别负责各项重要事务，同时正面向社会公开招募2名全职工作人员，此次招募将采用笔试和面试相结合的方式，以有效选拔人才，为协会注入新鲜血液，提升协会的专业性。二是进一步规范会员管理。协会在不断拓展会员数量的同时，注重提升会员素质。协会严格了入会条件，规定了注册志愿者的具体条件，志愿者证书的办理和会员管理也更加规范。截止目前，xx区志愿者协会注册志愿者总数为2764余人。

（三）加大宣传报道

XX年，协会在开展各项活动时更加注重与各类媒体的合作，不仅积极为各类媒体提供新闻稿件，更邀请他们亲自参与我们的各项活动，通过活动来感染和影响他们。XX年，协会开展的各项活动被新华社、新民网、中国网、光明网、中国文明网、凤凰网、人民日报、华西都市报、四川在线、四川日报、xx日报、xx晚报、xx电视台、xx电台等中央、省、市各级各类媒体报道近60多次。

（四）获得社会认可

XX年，经过协会全体成员和各志愿者的共同努力，开展的各项活动取得圆满成功，获得社会群众的广泛认可，并得到了省市区宣传部、文明办、团委各部门的高度赞誉。今年，协会“阳光家园”关爱留守儿童服务项目得到了由省委宣传部、省精神文明办联合颁发的“四川省十佳志愿服务项目”的荣誉。同时协会多名志愿者也得到了省市区各部门的表彰，其中1人被省委宣传部、省精神文明办评为“四川省优秀志愿者”，1人被省疾控中心评为“千百万优秀志愿者”。

（五）积极开展项目

XX年协会组织各类公益活动321场次，参加志愿者5564人，累计服务时间达到了8853小时，服务各类人群30751人次。其中重点项目有：

（一）“阳光家园”关爱留守儿童项目

集教育、学习、娱乐于一体免费开放的社区青少年校外教育活动中心“阳光家园”，每周末由驻市高校大学生志愿者为孩子们进行课业辅导，讲故事，陪伴他们做游戏等。XX年共派出志愿者500余人次，服务了辖区留守儿童和农民工子女1000多名、走访了百余户留守儿童家庭。阳光家园服务队的志愿者除了在社区定点服务，还定期到贫困山村小学开展一系列的关爱活动，在阙家镇新祠堂村村小建立了爱心图书室，组织了志愿者120人/次到该村小学支教就是的典型例子。同时，暑假中为60名孤儿开展了为期十天的夏令营活动，夏令营活动得到社会各界的大力支持，在不到一周的时间内就募捐了42220元，其中协会副会长雷震带头捐赠1万，同时号召身边的朋友xx万泰房产捐1万，还有呈总、李红、向春等爱心人的支持，使得60名孤儿得以参加以“中国·我的梦”为主题的夏令营活动。

（二）项目服务方面

XX，xx区志愿者协会在继续做好阳光家园项目、暖阳行敬老项目、天使助学项目、文明劝导、爱心助农、法制禁毒、绿色环保等活动项目的基础上，进一步扩展活动内容，增加预防青少年离家出走、预防青少年犯罪项目，重点打造天使助学品牌项目。并向中央、省、市申请公益项目，争取发展资金，向政府出售社会服务。预计，开展各类活动500场次，派出志愿者5000人次，服务各类群众40000人次。

(三)大型活动方面

全年组织大型活动七次：

3月1日，组织志愿者、企业员工、家庭小组、徒步爱好者开展“千人徒步 为爱行走”鸡蛋计划启动仪式。

3月——12月，组织志愿者、学校教师为青居片区（包括永安、都京、阙家、溪头、石圭约400名农村学生送鸡蛋。

9月——12月，组织志愿者、学校教师为长乐片区送约600名农村学生送鸡蛋。

7月——8月，组织来自全国的在校大学生志愿者，开展暑期夏令营支教活动，预计组织20支大学生队伍，每组10人，到山区乡镇支教10天。

3月——12月，组织心理、法律专业的志愿者，开展青少年犯罪及离家出走计划在xx8个中学进行宣传。

3月——12月，组织志愿者、社区工作人员开展关爱留守儿童活动，新建一个服务站，扩建1至2个阵地。

3月——12月，组织志愿者、社区工作人员，探索社区居家养老模式，延伸培养3至5名专职社工服务于社区。

志愿者工作是一项致力于明天和希望的事业，是一项致力于社会发展和人类文明的事业，前方没有终点，奋斗永不停息，让我们高扬爱心旗帜，汇聚爱的洪流，大力提高我区志愿者服务工作水平，为推动全市志愿者服务工作的科学发展，为改善民生、促进社会和谐稳定作出新的更大的贡献。希望各位志愿者认真领会文件精神及相关要求，通力合作，抓好落实，确保协会在XX里工作再显新成效，再创新辉煌。

第三篇：全县政务信息工作总结暨政务信息工作部署会议讲话

全县政务信息工作总结暨政务信息工作部署会议讲话

全县政务信息工作总结暨政务信息工作部署会议讲话

全县政务信息工作总结暨政务信息工作部署会议讲话

这次会议是县政府研究决定召开的，主要是总结全县政务信息工作，研究部署政务信息工作任务，表彰先进，鼓舞干劲。刚才，会议对先进单位、先进个人进行了表彰，在此，我代表县政府对受表彰的先进单位和先进个人表示热烈的祝贺！对默默无闻，任劳任怨，埋头在政务信息工作一线上的广大信息工作者，表示亲切的慰问！下面，我根据县政府研究的意见，讲三个问题：

一、深入分析，提高认识，切实增强做

好信息工作的责任感 过去的一年，广大信息工作者在各级党委、政府的正确领导下，紧紧围绕全县工作大局，锐意进取，扎实工作，政务信息工作取得了可喜成绩，为各级领导提报了大量富有价值的信息，为领导科学决策，推动经济社会快速协调健康发展，做出了积极贡献。我县政务信息综合得分居全市第二名，在全省政务信息工作直接联系县进行规模压缩，布局调整，增加大城市城区、开发区，压缩性质相同县的情况下，我县凭着扎实的工作脱颖而出，成为全市唯一的、也是全省极少的新的全省政务信息工作直接联系县，实现了我县政务信息工作的历史性突破。总结去年工作，主要有以下四个特点：一是提报数量大。，各乡镇、各部门共整理上报信息1583条，经县政府办公室信息调研科整理上报市以上政务信息560条，共计10万多字，这较往年有大幅度提高。二是采编质量高。，我县上报政务信息被市以上采用127条，采

用率达到%，这在全市是最高的，也是我县历年来上报采用率最高的年份。其中被市政府信息调研科列为“专供”2期、“内情”3期、“专刊”17期，推荐上报省办10篇、国办3篇，多条受到市领导重视，作出批示。三是工作有创新。在为各级领导提报信息的同时，立足全县经济社会发展，围绕县委、县政府重大决策部署的贯彻落实，推出了有一定分量的信息专刊；围绕对外地先进经验推荐引入，突出了领导参阅信息的采集编辑，全年整理编发《政务信息》75期，《政府工作》13期，信息专刊24期，《领导参阅》42期，为各级领导科学决策，促进社会经济发展，发挥了积极作用。四是服务效果好。政务信息工作坚持为领导服务、为基层服务的原则，每期信息都由专人及时报送县六大班子领导成员，对乡镇采用邮寄方式，确保发送到乡镇主要负责同志手中，政务信息工作引起了各级领导的密切关注，获得了基层的一致好评。

在肯定成绩的同时，也应该清醒地看到我县政务信息工作开展还不够平衡，同其他兄弟县区比，我们的基础工作还不够扎实，无论是信息质量还是信息数量都有待于进一步提高，县内各乡镇、县直各部门、单位之间差距还较大，这些都需要我们在今后的工作中加以克服。当前，随着科学技术的飞速发展，世界已进入信息化时代，谁掌握信息，谁就能在激烈的竞争中站住脚跟，取得有利地位，否则就会落伍，就会被淘汰，信息工作已引起各级领导的高度重视。江泽民同志曾经指出：“信息引导是政府主要职能之一。”经济社会发展要求各级领导必须尽快适应新形势，由传统的领导方式转向依靠信息来分析、研究事物动态，学会利用信息来管理社会，引导经济发展。从某种程度上看，政务信息可以说是领导了解情况的“耳目”，科学决策的“参谋”，解决问题的“助手”，加强联系的“桥梁”；是一个单位工作的重要内容，各级、各单位交流政务的平台，检

阅一个单位工作的窗口。因此，各级、各部门都要对信息工作重要意义有一个深刻的认识，进一步增强做好政务信息工作的责任心和主动性，不断加强信息工作，为促发展、奔小康、建强县做好全面服务。

二、明确任务，强化措施，全面做好政务信息工作，是十一五计划的第二年，政务信息工作面临良好的发展机遇。信息工作总的要求是：以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，深入贯彻落实党的十六届五中六中全会精神，紧紧围绕全县工作的大局，坚持“二提二争三创新”的工作目标和工作思路，深层次、多角度、高起点采编，推动全县信息工作上水平，为全县经济社会发展做出积极贡献。

立足当前实际，创新信息服务。当前，我国正在全面建设小康社会，经济社会持续快速发展，但控制经济过热，一直是一个需要高度关注的问题。在采编政

务信息要能够对上级的政策及时准确把握，即抓好上情。我县提出“奋战三年过百亿，加快发展争强县”的奋斗目标，今年发展目标是实现亿元，增长20%；地方财政收入3亿元，增长20%；城镇居民人均可支配收入7547元，增长8%；农民人均纯收入3617元，增长10%；工业、农业、招商引资、外经贸、城建、财税等各项工作都要实现新的突破。政务信息工作要紧紧围绕全县改革发展的大局，做好结合文章，对各行业、各方面涌现出来的好典型、好做法要及时上报，即抓好县情。当前，改革处在关键时期，发展处在新的阶段，各种情况错综复杂，热点、难点、焦点问题多，各级领导同志急需了解基层对新情况、新问题及开展工作的好思路、好方法，这些都需要通过信息渠道把情况了解上来。信息工作要实事求是，有一说一，有二说二，把基层情况反映上来，即抓好下情。因此，信息工作要紧密结合实际，围绕经济社会发展中的突出问题，深入调研，整理出具有较强针对性的问题性、建议性、对策性信息，为领导科学决策提供参考。要积极创新更加快捷有效的信息服务方式，充分利用因特网、党政专网等各类网络资源，搜集外地先进经验做法，提高服务效率。立足现有基础，创新工作局面。的政务信息工作，在工作方法、调研内容、上报针对性、采编方式等方面，进行了一系列摸索，积累了一些经验，具备了一定基础，特别是省政府办公厅把我县列入全省政务信息工作直接联系县，这为我们直接面向省政府办公厅采编报送信息，提供了良好的平台。各级、各部门应该充分发挥现有基础，积极采编信息向上级报送，争取有更多的信息进入领导决策范围，努力开创信息工作新局面。要进一步提高政务信息报送质量。信息的准确性、真实性很重要，好信息经分析后，就会有好的决策，一个信息若是错误的，就会传递给领导一个错误信号，就会导致决策的错误，影响或耽误工作，造成损失。尤其是所用的一些数据、例子未经调查核实，坚决不能上报。真实性是信息的生命力所在，要突出政务信息的客观性，做到实事求是，有喜报喜，有忧报忧。同时，还要注意加强信息的综合分析工作，提高报送信息的全局性、综合性、系统性，减少零碎、肤浅的信息，对重大问题，特别是带有倾向性、苗头性的信息，要及时进行分析反馈。对重大群体性事件、重大疫情、灾情，要在事件发生后及时上报，知情不报或敷衍拖延的，要追究有关人员责任并予以全县通报。立足现有网络，创新队伍建设。搞好信息工作，必须有一支素质过硬的信息工作队伍。信息工作每天都要给领导提供信息，每年都有新的工作目标，可谓天天“短平快”，月月“马拉松”，这是一项人人都想搞，但并非人人都能搞好的工作，所以加强信息队伍建设非常重要。各乡镇、各部门领导要高度重视、支持和关心这项工作，要把有能力、懂大局、水

平高的同志挑选到政务信息工作岗位上来。采取以干代培、集中培训、异地学习取经等形式，搞好信息人员培训，努力建设好一支政治品质好、业务素质高、敬业精神强的专业人才队伍。县政府办公室要认真准备材料，搞好备课，争取尽快展开培训。各乡镇、各单位领导同志要切实引起高度重视，为信息人员培训工作提供必要的条件。同时，从事信息工作人员要意识到自己肩负的重任，牢记“有作为才能有地位”，干一行，爱一行，钻一行，精一行，努力使自己成为生产精品信息的行家里手，以优异的成绩赢得领导的赞赏，以超额的付出取得领导的支持，以广泛的参与博得同志们的配合，以扎实的作风赢得大家的信任。

三、加强领导，密切协作，不断推动信息工作顺利开展 实践证明，一个乡镇、一个单位政务信息工作搞得好不好，领导起着关键性作用。

第一，要高度重视信息工作。各乡镇、各部门的领导要把信息工作抓在手中，落到实处，经常给信息工作提要求、定目标、出题目，做到有计划、有部署、有检查。要研究制定一套行之有效的管理制度，通过制度来要求专职人员、鼓励全体干部人人动手写信息、报信息，形成千帆竞发、百舸争流的信息工作热潮。对信息要多看、多批、多督促、多指导。对单位的信息工作人员要相对固定，少给他们安排杂事、份外事，保障他们做到专职、专责、专心。同时，要用较高的标准要求信息人员，把独特的见解传授给他们，让他们在良好的氛围中锻炼工作能力，提高服务水平。

第二，要着力改善信息工作条件。“工欲善其事，必先利其器”。必要的工作环境是搞好信息工作的保证。信息机构、人员、经费三落实是搞好政务信息工作的基础。各乡镇、各部门一定要按市、县政府要求，做到机构到位、设备到位、人员配强、经费保障。要安排信息人员

参加会议，阅读文件，了解信息，主动安排他们下基层进行调查研究，积极为他们提供工作方便。第三，要关心支持信息工作人员。政务信息工作面宽量大，政策性强，任务重，要求高，信息员的工作很辛苦，难免会出现这样或那样的疏漏，我们要多理解，少批评，多担待，少责怪。乡镇、部门的主要负责同志和分管同志要多关心他们的思想、工作和生活，做到政治上关怀，工作上关心，生活上关照，尽可能地为他们解除后顾之忧，使他们精神饱满地投入到工作中。对成绩优秀信息工作人员，要予以重用，真正做到以真情感人，以事业待人，以待遇留人，使信息工作成为让人眼热的岗位，不断地有进有出，进来的有盼头，出去的有干头，形成良性循环，一潭活水，推动本乡镇、本部门的信息工作上台阶、上水平，更好地服务于全县信息调研工作大局，服务于各级领导科学决策，服务于加快发展、争创强县的目标任务。

第四篇：上半年工作总结暨下班年工作部署

2012年上半年工作总结

暨下半年工作计划

上半年以来，我单位紧紧围绕年初工作会议上提出的工作计划和奋斗目标，认真贯彻落实矿各项规章制度和领导讲话、会议精神、用心做事，追求卓越，不断进取开阔创新，在安全、生产、成本、煤质、创新、企业文化建设等方面取得了可喜的成绩，现将上半年工作完成情况和下半年工作计划汇报如下：

上半年重点工作完成情况；

一、根据今年年初矿制定各项安全制度，结合我单位实际情况，制定了“现场安全管理及安全奖罚制度”；完善了职工安全档案及职工培训班组建设方面。

上半年我单位两个工作面同时生产，且人员多，连班较为频繁，安全管理存在一定的难度和不足，根据这种情况制定了“三违三松”班组联保制度，即班组成员出现三位三松现象，全班安全结构受损失，形成全班联保，人人互保的良好工作气氛，第一季度我单位共发生“三违、三松”4人次，通过将强职工教育和加大管理力度，第二季度“三违、三松”降低为两人次。

通过加大现场安全管理，制定现场安全工作标准，质量标准，使忍忍努力营造安全的生产环境，消灭了轻微伤以上事故。

二、生产组织

年初，根据本单位实际情况，经单位领导班子一致通过，制定了2012工作面验收记分、分配制度，改变了以往的记分模式，以岗定分，多劳多得，切断了打人情分、关系分的可能性，更好的实现了分配的公平、公正。

1.截止到6月份我单位共生产原煤约45万余吨，完成了矿上下达的生产任务指标，为全矿完成2012年上半年生产任务作出了贡献。

2.上半年我单位先后完成9103、9203铺网做大棚。产量和去年同期相比较高。主要原因是：

1、9203工作面过断层，组织得力，坚持吃软留硬的科学方法，现场起溜子、落溜子得当，按照矿上的要求顺利度过断层；

2、在过断层期间，另一个工作面，开足马力，组织生产。

3、大搞工作面质量标准化工作，创造人、机和谐环境；

4、单位发动、鼓舞职工为矿全年产量的完成发扬“标杆队”能打硬仗，连续连班能吃苦的皖煤精神。

三、成本管理

1、加大工作面材料回收力度，对具备回收条件而不进行回收的班组进行加倍处罚，并与当月各班组长工资近视适当处罚，减少了材料的浪费。

2、材料、配件的发放及井下使用情况，做到上帐登记，月末及时对当月消耗的材料、配件进行分析和总结。

3、加强设备的修旧利废和节能降耗管理，每月组织技术骨干进行机电小件的修复工作。

四、煤质管理

为了适应当前煤炭市场新形势要求，优化产品结构，增加经济利益，确保原煤质量，采煤事业部调动全单位职工提高煤质，提高块煤的效益，牢固山谷里“以市场为导向，以质量求生存”的思想，充分体现“用心做事，追求卓越”的企业核心理念，促进煤质管理工作晚上管理机制，根据矿要求，结合区队实际生产情况，由部长尚勇牵头组织煤质管理小组。按照矿煤质管理实施细则要求，结合本单位实际建立“煤质管理实施细则”、单位严格煤质考核奖罚与兑现、对顶、底板控制严格要求、五、文化建设

上半年按照上级指示精神，我单位通过建立不良行为档案、事故案例分析及开展星级职工评比等活动全面落实皖煤核心价值观，用心践行皖煤文化，以文化提升执行力，以文化促进生产力，积极推行文化与管理的融合。全面提高管理人员的执行力，强力推进企业文化建设。积极构架“尊重人、关心人、激励人”的安全生产工作原则，以外树形象、内挖潜力的务实工作作风，充分调动起职工的积极性和创造性；

以“人性化”管理保持职工队伍旺盛的斗志，保持区队持续、健康、快速的发展，安全形势实现良性循环，杜绝了轻微伤以上事故，机电设备完好率达到95％以上，取得了较为显著的成绩。

六、培训和人才培养

1、制定了全年和季度培训计划，提高全员安全素质和技能水平。

2、加大工作面现场培训力度。请生产骨干和技术人员现场进行职工培训，提高职工操作技能，有效保证了安全生产。

3、建立人才培养机制，为区队可持续发展提供有力保证确定。

下半年工作安排：

一、工作面向精细化管理推进

要求职工人人懂安全质量标准化，应用到工作面安全生产，做到工作面文明施工符合标准，工程质量达到动态达标。职工与队干相互监督工作行为，对不规范行为加大处罚力度，形成做安全岗，干标准活的工作态度，有效地保障安全生产。

二、加大管理力度，创新安全管理

严格落实安全生产责任制，创新安全管理，把工作面《隐患排查制度》坚持执行下去；建立责任追究制，把各班的支护段注明，明确划分责任区，做到细化管理工作面，提高工

作面质量标准化水平，创造人、机和谐环境，打造安全型区队。积极引导干部、职工创新安全管理，把安全理念引入到安全生产中去。

三、强化三化管理，降低材料消耗

坚持每月定期召开管理人员经营分析会，把月中出现的“三化”管理漏洞，及时采取有效措施给予纠正；把工作中的不足及时补充到制度中去。

四、加大职工培训力度，提高职工整体素质

按照矿上要求，做好培训工作。职工培训由井上向现场培训转移，采取一带一，一带多的方式进行。

五、安全生产目标

1、消灭轻微伤及以上人身事故，消灭等级机械事故。

2、月度争取生产原煤14万吨，下半年争取生产原煤90万吨。

采煤事业部

2012-7-1

第五篇：志愿者工作总结暨表彰大会

公共管理系举行2014-2015志愿者工作总结暨表彰大会 6月19日下午2点，公共管理系2014-2015“优秀志愿者”表彰大会在现教中心E110教室隆重举行。公共管理系党总支副书记王本聚，副主任杨永民和团总支书记张敬敏等嘉宾出席本次大会。

大会在志愿者们嘹亮激昂的“志愿者之歌”中拉开序幕，志愿者们齐聚一堂，热情饱满迎来一年一度的工作总结表彰大会。系团总支书记张敬敏宣读表彰决定和宣读获奖名单，并为获奖志愿者颁发荣誉证书，在热烈的掌声中优秀志愿者们从嘉宾手中接过证书。

接着，系副主任杨永民做了指导讲话并强调：“志愿者服务工作是一项长期而又艰巨的任务，鼓励志愿者们要坚定信心，勇往直前。” 随后，志愿服务队长梁志力做了志愿服务工作总结汇报，介绍一年来所开展的“帮扶孤寡老人”、“山区支教”、“爱心义卖”等主题活动，这些活动发挥了我系专业特长又结合了社会热点，贴近实际、贴近生活、贴近群众，取得了良好的社会效益。最后，系党总支副书记王本聚进行总结发言，他对我系青年志愿者组织和活动给予高度评价和充分肯定，他勉励青年志愿者们牢记使命、坚持不懈、奉献为先，以高度的时代责任感和使命感，投入到服务社会、服务群众的事业中，让青春在奉献中发热、发光！

此次总结暨表彰大会的举行，体现了系领导，老师里对学生工作的高度重视；同时也是对志愿者们的激励，希望他们再接再厉，积极投身到志愿服务中去，去感染和号召更多的人参与其中，让青春在志愿服务中而流光溢彩！